Technischer Projektmanager (m/w/d) im Bereich Schokoladenherstellung

Wir sind einer der erfolgreichsten Anbieter von Süßwaren in Europa und gehören zur weltweit operierenden Krüger-Gruppe für die im In- und Ausland über 5.700 Mitarbeitende tätig sind. Unter den Marken Trumpf, Schogetten, FRITT und Mauxion bieten wir ein breites Schokoladen- und Kaubonbonsortiment. Zu unseren beliebtesten Produkten gehören Klassiker wie Schogetten und Edle Tropfen in Nuss, Wappenklasse, Feinschmecker, Goldnuss und Aero. Darüber hinaus sind wir als Unternehmen mit Hauptsitz in Bergisch-Gladbach einer der größten Hersteller von Eigenmarken des Handels. Unsere Produktionsstätten in Saarlouis/Saarwellingen verfügen über modernste Fertigungsanlagen sowie hohe Produktionskapazitäten und können dank eines weltweit operierenden Vertriebs die Lieferung unserer Produkte in mehr als 70 Länder gewährleisten.
Zur Verstärkung unseres Teams in Saarlouis suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Technischen Projektmanager (m/w/d).

• Technische und konzeptionelle Ausarbeitung von Projektanfragen sowie Planung und Führung von anspruchsvollen kleineren und größeren Projekten zur Kapazitäts- und Effizienzsteigerung
• Initiierung und Leitung/Koordination von Umbau-, Ausbau- und Infrastrukturprojekten
• Budgetierung und Terminierung der Projekte
• Zusammenstellung und Führung interdisziplinärer Projektteams
• Erstellen von Projektplänen sowie Pflichten- und Lastenheften
• Auswahl, Koordination und Führung externer Projektpartner und Dienstleister inklusive der Kosten- und Terminkontrolle

• Abgeschlossenes technisches Studium oder Technikerausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement eines produzierenden Unternehmens
• Nachweisbare Erfolge im Projektmanagement
• Systematischer und gut organisierter Arbeitsstil
• Analytische, strukturierte Vorgehensweise sowie gutes Zeit- und Selbstmanagement
• Rasche Auffassungsgabe, Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke
• Gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office

• Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und eine langfristig planbare Zukunft in einem Traditionsunternehmen, das sich bei gesundem Wachstum ein familiäres Arbeitsklima bewahrt hat
• Freuen Sie sich auf eine sichere, anforderungsgerechte Vergütung mit tariflichen Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss
• Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr und brauchen darüber hinaus an Heiligabend und Silvester nicht zu arbeiten
• Eine umfangreiche und gut strukturierte Einarbeitung am neuen Arbeitsplatz ist für uns selbstverständlich
• Auf die Förderung der kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden legen wir viel Wert
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze stehen in ausreichender Zahl zur Verfügung
• Für das leibliche Wohl bieten Ihnen unsere Werkskantinen täglich verschiedene Mittagsmahlzeiten, belegte Brötchen und Snacks zu günstigen Preisen