Real Estate Property Manager – Immobilienkaufmann/frau

JODANA ist ein inhabergeführtes Family Office aus Frankfurt. Unsere Familie ist seit den 1950er Jahren als Investor, Bestandshalter, Hausverwalter und Projektentwickler sowohl im Rhein-Main-Gebiet als auch international tätig. In vierter Generation möchten wir die langjährige Tradition unseres Unternehmens fortführen und gleichzeitig neue Wege einschlagen, um die vielfältigen Marktpotentiale zu nutzen und weiter zu wachsen. Hierzu suchen wir jemanden, der/die unsere Vision teilt, unternehmerisch denkt und sich für Immobilien begeistert.

Vermietung:

• Vermarktung von Wohn- und Gewerbeflächen zur Miete mit Fokus auf unsere Objekte im Rhein-Main-Gebiet
• Erstellung von Mietanzeigen (online) und Mietverträgen
• Durchführung von Wohnungsübergaben
• Abwicklung von Aufhebungsvereinbarungen

Property Management:

• Beauftragung, Koordination und Abnahmen von Wohnungssanierungen in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Mieterbetreuung und- kommunikation von Einzug bis Rücknahme
• Koordination von Mieteranfragen, Versicherungsthemen und Reperaturarbeiten mit unseren Facility Managern und externen Firmen
• Unterstützung der Buchhaltung im Forderungsmanagement, bei Rechnungserfassung und NK-Abrechnungserstellung

Asset Management:

• Perspektivische Unterstützung und Mitarbeit bei der Akquisition neuer Objekte sowie der Entwicklung neuer Geschäftsbereiche- und strategien.

• Erfahrung im Bereich Wohnungssanierung oder Gebäudeinstandhaltung
• Guter inuitiver Umgang mit digitalen Medien (Verwaltungsprogramme, Microsoft Office, Mietportale)
• Berufserfahrung im operativen Umgang mit Immobilien wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug (Fahrtkosten werden erstattet)
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise in der Immobilienwirtschaft oder abgeschlossenes Studium in den Bereichen Immobilien- oder Betriebswirtschaft –
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Unternehmerischer Geist und Interesse, neue Wege zu gehen und sich mit kreativen Ideen einzubringen
• Grundkenntnisse im Mietrecht (Mietverträge, Nebenkosten) wünschenswert

• Professionelles, flexibles und modernes Arbeitsumfeld mit Wachstumsperspektive
• Vollumfängliche Ausstattung vom Arbeitsplatz inkl. Laptop und Software Anwendungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und kurze Kommunikationswege
• Junges, unternehmerisches Team, individuelle Verantwortung und Aufstiegsmöglichkeiten
• Festanstellung inkl. Urlaubsgeld und Bonusgehalt
• Kostenrückerstattung für Außentermine (Tankgeld, etc.)
• Homeoffice Optionen und gutausgestattete Büroräume (Getränke, Mitarbeiterküche)
• Weiterbildungsmöglichkeiten