Stellvertretender Abteilungsleiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberVdS Schadenverhütung GmbH
Postleitzahl
OrtKöln
Bundesland
Gepostet am03.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

VdS gehört zu den weltweit renommiertesten Institutionen für die Unternehmenssicherheit mit den Schwerpunkten Brandschutz, Security, Cyber-Security und Naturgefahrenprävention. Die Dienstleistungen umfassen Risikobeurteilungen, Prüfungen von Anlagen, Zertifizierungen von Produkten, Firmen und Fachkräften sowie ein breites Bildungsangebot.

Unsere Brandschutz-Experten beurteilen jedes Jahr mehr als 30.000 Brandschutzanlagen weltweit und freuen sich auf Ihre Unterstützung.

Stellvertretenden Abteilungsleiter (m/w/d) Finanz- und Rechnungswesen
für unsere Abteilung Finanz- und Rechnungswesen in Köln gesucht


  • stellvertretende, fachliche Führung der Abteilung
  • Unterstützung bei der Aufstellung der Monats- und Jahresabschlüsse einschl. Handels- und Steuerbilanz
  • Unterstützung bei der Konsolidierung und Erstellung des Konzernabschlusses
  • Mitarbeit im Controlling
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Steuererklärungen
  • Liquiditätsplanung und -steuerung
  • Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge
  • Stammdatenpflege im System SAP R/3
  • Kontenabstimmung Debitoren/Kreditoren/Hauptbuch
  • Mitarbeit in der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung

  • Abgeschlossene Ausbildung als Bilanzbuchhalter/in oder mehrjährige Erfahrung als Bilanzbuchalter/in
  • Erfahrung bei der Abwicklung der o.g. Aufgaben
  • Erste Führungserfahrungen von Vorteil
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP/R3 – Module FI und CO
  • Flexibilität, Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und dienstleistungsorientiertes Denken
  • Sehr gute Ausdrucksformen in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache

  • Attraktive Vergütung
  • Herausragende Work-Life-Balance dank flexiblen Arbeitszeiten und mobilen Arbeitsmodellen (letzteres nach der Probezeit)
  • Abwechslungsreiche Aufgaben, dank denen kein Arbeitstag dem anderen gleicht
  • Intensive Einarbeitung sowie kontinuierliche Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag
  • Deutschlandticket und gute Anbindung an den ÖPNV am Standort Köln
  • Zusätzliche Benefits wie Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, geförderte Mitgliedschaften in Sportstudios (Kieser, Urban Sports Club), vermögenswirksame Leistungen und JobRad