Bauingenieur / Architekt (m|w|d) Schwerpunkt Bauleitung

Eckdaten der angebotenen Stelle

Arbeitgeberenergielenker Gruppe
Postleitzahl48155
OrtMünster
BundeslandNordrhein-Westfalen
Gepostet am15.11.2024
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Werde energielenker: Bauingenieur / Architekt (m|w|d) Schwerpunkt Bauleitung Vollzeit | unbefristet | Münster

Gestalte mit uns die Energiewende

  • Über 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter deutschlandweit an 10 verschiedenen Standorten
  • Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
  • Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker projects GmbH:
    Strategie- und Beratungsleistungen sowie Konzepte für klimagerechte und effiziente Versorgungslösungen, Machbarkeitsstudien und Sanierungsfahrpläne, Ingenieurleistungen entlang der HOAI-Leistungsphasen 1-9, TGA
  • energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht

  • Objekt- sowie Bauüberwachung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekten sowohl im öffentlichen als auch im privaten Kundensegment
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen
  • Bearbeitung von Preisspiegeln sowie Mitwirkung bei der Ausschreibung / Vergabe von Bauleistungen
  • Erstellung von Termin- und Bauzeitenplänen
  • Bauleitung: Überwachung und Kontrolle des Projekt- und Baufortschritts in Bezug auf Qualität, Kosteneinhaltung und Zeit
  • Mängelfeststellung und Koordination von Mängelbeseitigungen

  • Abgeschlossenes Studium (FH/TU) im Bereich (Bau)-Ingenieurwesen oder Architektur
  • Sicherer Umgang mit der branchenüblichen Software (MS-Office, ProPlan) sowie gute AVA-Kenntnisse (idealerweise in ORCA)
  • Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke und Normen (HOAI)
  • Wünschenswert: Berufserfahrung in der Bauleitung

  • Dein Job mit Sinn: energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
  • Individuelle Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 individuellen Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
  • Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
  • Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100,00€ / Monat, Corporate Benefits u.v.m.
  • Duz-Kultur und flache Hierarchien
  • Team- und Firmenevents