Betriebsleiter (m/w/d) Tourismus-Service Hörnum

Der Tourismus-Service-Hörnum (TSH) ist ein Eigenbetrieb der Gemeinde Hörnum auf Sylt. In Hörnum gibt es ca. 450 T Übernachtungen im Jahr.

Zu dem Tourismus-Service-Hörnum gehören 33 Mitarbeitende, darunter 20 Saisonkräfte.

Die Gemeinde Hörnum sucht spätestens zum 01. Februar 2025 für den Tourismus-Service-Hörnum (TSH) in Vollzeit

eine Betriebsleitung (m/w/d)

• Betriebswirtschaftliche Leitung des Eigenbetriebes, inklusive Führung der Mitarbeiter
• Erstellung von Wirtschaftsplänen sowie die Kalkulation von Kur- und Fremdenverkehrsabgaben
• Touristisches Marketing
• Weiterentwicklung der örtlichen Infrastruktur in Zusammenarbeit mit der Gemeinde, hier im Besonderen das Projekt „Hafen“

• Vorbereitung von Sitzungsvorlagen für die Gemeindevertretung und den Tourismusausschuss
• Planung, Umsetzung und Betreuung vom Projekt „Campingplatz“, hier Sanierung und konzeptionelle Neuausrichtung
• Planung, Umsetzung und Betreuung von allgemein touristischen Projekten und Veranstaltungen
• Berichterstattung der Angelegenheiten des Eigenbetriebes gegenüber der örtlichen Politik

• Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder vergleichbare Qualifikation) in den Bereichen Tourismus, Betriebswirtschaften, Marketing, Verwaltungswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Kaufmännische, kommunal- und verwaltungsrechtliche Kenntnisse (insbesondere im Hinblick auf kommunale Eigenbetriebe) bzw. die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen
• Einsatzbereitschaft und Interesse an einer eigenverantwortlichen, konzeptionellen und verantwortungsvollen Tätigkeit
• Führungsfähigkeit, Teamfähigkeit, Organisations-, Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen, verbunden mit Verhandlungsgeschick und guter schriftlicher und mündlicher Ausdrucksfähigkeit
• Gute Kenntnisse im Umgang mit den Standard MS-Office-Produkten, Erfahrung im Bereich Social Media und Marketing
• Ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem vom Tourismus geprägtem Ort
• Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräumen
• Optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Anpassung der Arbeitszeiten an individuelle Bedürfnisse
• Ggf. kann gemeindeeigener Wohnraum zur Verfügung gestellt werden
• Mitwirkung an der insularen touristischen Entwicklung
• Jahressonderzuwendungen gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
• Zahlung einer monatlichen Inselzulage
• Es handelt sich um eine auf zunächst für zwei Jahre befristete Vollzeitstelle, die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 14 TVöD