Procurement Manager (m/w/d)

Die VEKA AG in Sendenhorst ist einer der weltweit führenden Hersteller von hochwertigen Kunststoff-Profilsystemen für Fenster und Türen. International vertrauen über 2.000 Fensterhersteller auf die hochwertigen Produkte und den einzigartigen Service unseres Hauses. Dank unserer 6.700 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erwirtschaftet die VEKA Gruppe mit ihren 49 Tochtergesellschaften einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro weltweit.

In unserem Hauptsitz in Sendenhorst - Nähe Münster - suchen wir, zur Unterstützung unserer Abteilung Procurement, einen Procurement Manager (m/w/d).

• Mitwirkung bei dem gesamten Purchase-to-Pay Prozess am Standort Sendenhorst und in der VEKA Gruppe
• Sämtliche Tätigkeiten von der Bedarfserkennung bis zur Rechnungsfreigabe (z.B. Abwicklung von Bestellvorgängen, Sicherstellung von Qualitäts- und Terminvorgaben)
• Aktives Lieferanten- und Warengruppenmanagement
• Führen von Konditionsverhandlungen
• Mithilfe bei der Durchführung von Digitalisierungsprojekten

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Verhandlungsgeschick
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis mit starkem analytischem und strategischem Denkvermögen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eine proaktive Hands-on-Mentalität
• Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Hohe Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Technisches Grundverständnis
• Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen und eine generelle digitale Affinität
• Erfahrung mit SAP S/4 HANA wünschenswert
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Familiengeführtes Unternehmen mit überwiegender Duz-Kultur
• Wertschätzendes und vertrauensbasiertes Betriebsklima
• Flache Hierarchien sowie kurze und schnelle Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche)
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktives und faires Vergütungssystem durch regelmäßige tarifliche und außertarifliche Gehaltsanpassungen
• Sonderleistungen, wie bspw. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Tankkarten / Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad, E-Ladestationen, VL, Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement
• 30 bezahlte sowie die Möglichkeit zu zusätzlich 5 unbezahlten Tagen Urlaub
• Unbezahlte Freistellungsmöglichkeit bis zu 2 Monaten
• Außerbetriebliche Aktivitäten sowie Firmen- und Abteilungsevents
• Moderne technische Arbeitsausstattung, bspw. Laptop, Headsets zur beruflichen und privaten Nutzung
• Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
• Bezuschusste Mahlzeiten in der Firmenkantine und kostenfreie Getränke
• Umfassende Einarbeitung und Onboarding
• Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (u.a. VEKA-Campus, E-Learning-Angebote)