Projektmanager / Prozessmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Energiewirtschaft – Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energietechnik, Energiewirtschaft) o. ä.

Die Stadtwerke Speyer versorgen Kunden in Speyer und außerhalb der Domstadt mit Strom, Gas, Wasser sowie Wärme, sind Netzbetreiber und bieten moderne Energie- und Kommunikationsdienstleistungen an. Mit rund 300 Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von 160 Mio. Euro sind wir ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Projektmanager / Prozessmanager (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in der Energiewirtschaft - Wirtschaftsingenieur, Ingenieur (Fachrichtung Energietechnik, Energiewirtschaft) o. ä.

• Planung, Dokumentation und Controlling der Projekte
• Strategie- und Organisationsberatung, Realisierung digitaler Strategien
• Überwachung und Analyse von Kosten und Wirtschaftlichkeit in der Projektumsetzung
• Sicherstellung der termingerechten, qualitativen und wirtschaftlichen Umsetzung von Projekten
• Konzeptionelle Weiterentwicklung und Optimierung energiewirtschaftlicher Prozesse
• Durchführung von Kosten- und Wirtschaftlichkeitsanalysen in den Bereichen Kundenmanagement/Netzservice, Marktkommunikation und Messwesen
• Sicherstellung des Informations- und Datenaustauschs und der Datenbereinigung
• Bewertung von Kundenanforderungen sowie Erstellung maßgeschneiderter Konzepte zur Umsetzung
• Implementierung gesetzlicher und regulatorischer Neuerungen in die Praxis der Energiewirtschaft
• Administration, Überwachung und Weiterentwicklung der energiewirtschaftlichen Prozesskette

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, technisches oder naturwissenschaftliches Studium, beispielsweise Ingenieurwissenschaften Fachrichtung Energietechnik, Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar mit Schwerpunkt Energiewirtschaft
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise im Projektmanagement oder Prozessmanagement
• Sehr gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Prozesse sowie der relevanten energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen
• Fundiertes technisches Verständnis und deren Zusammenhänge im Bereich der Energiewirtschaft
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word)
• Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• Hohe Lernbereitschaft, Serviceorientierung und ein starkes Qualitätsbewusstsein
• Begeisterung für technologische Innovationen und Veränderungsbereitschaft
• Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft

• Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung
• Eine freundliche Arbeitsatmosphäre
• Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Flexiblen Arbeitszeitregelung durch Gleitzeit und Teilzeitmodelle
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
• 30,5 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12 frei
• Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)
• Arbeitgeberfinanzierte Teamevents + Sommerfest und Weihnachtsfeier
• Mitarbeitervorteile: Coporate Benefits und Jobrad
• Betriebseigenen Kantine (frisches Frühstück und Mittagstisch zum kleinen Preis), kostenlose Getränke: Kaffee, Tee, Wasser zur freien Verfügung
• Ergebnis- und leistungsabhängige Gewinnbeteiligung
• Eine sehr gute betriebliche Altersversorgung
• Partnerunternehmen des Runden Tisches zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Speyer und Mitglied des Unternehmensprogramms Erfolgsfaktor Familie