Facharbeiter / Baumaschinenführer Rohrleitungsbaum/w/d

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberSPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH
Postleitzahl
OrtErgolding
BundeslandBayern
Gepostet am18.01.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Einleitung:

AlsMarktführer für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAGGmbH GmbH Sie für Ihr Team im Geschäftsbereich CityNetworks &Grids zum nächstmöglichen Zeitpunktals

Aufgaben:

  • Führenvon Baufahrzeugen undBaumaschinen
  • Wiederherstellung der Gehwege undVerkehrsflächen und Stellen vonMasten
  • Ausführung anfallender Bau- undMontagetätigkeiten im Zuge der Verlegung von Rohrleitungen undKabeln

IhrProfil:

  • AbgeschlosseneAusbildung z.B. als Facharbeiter / Fachmonteur / Baumaschinenführerm/w/d oder Quereinsteiger mit anderweitig abgeschlossenerAusbildung mit Erfahrung im Rohrleitungs- undKabelbau
  • Technisches Verständnis und Freude amUmgang mit Baumaschinen und technischenGeräten
  • Führerschein der Klasse C1 und C1Eerforderlich
  • Deutschkenntnisse mindestens LevelC2 
  • Eigenverantwortlicher, engagierter undmotivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- undTeamfähigkeit

Wirbieten:


  • Unbefristetekrisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen undnachhaltig geführten Unternehmen mit spannendenProjekten
  • Attraktive Bezahlung nach IGMetall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- undWeihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich 
  • ModerneAusrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung derpersönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung undhoheSicherheitsstandards 
  • Krankenzusatzversicherunginkl. Facharzttermin-Service, telefonischer Gesundheitsberatung undzusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs,Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm sowie Corporate Benefits –Rabatte bei vielen Marken undShops
  • Individuelle Einarbeitung und interneWeiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.Mentoringprogramme) sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten undinterne Netzwerkmöglichkeiten für einen gemeinsamen undwertschätzenden Austausch (z.B. Diversity-Netzwerk derSPIE)