[Dringend Gesucht] Corporate Sustainability & ESG Manager (m/w/d)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | Waldemar Link |
Postleitzahl | |
Ort | Hamburg |
Bundesland | Hamburg |
Gepostet am | 05.02.2025 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Das ist Dein AufgabengebietIn Deiner Funktion bei LINK gestaltest Du aktiv die globale Nachhaltigkeitsstrategie des Unternehmens und leistest einen wertvollen Beitrag zu konkreten Verbesserungen in den Bereichen Environmental, Social and Governance.Entwicklung, Umsetzung und Koordination einer unternehmensweiten Nachhaltigkeitsstrategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und weiteren Stakeholdern in Übereinstimmung mit der Unternehmensstrategie /-zieleOrganisation, Leitung oder Mitarbeit an standort- und abteilungsübergreifenden Nachhaltigkeitsmaßnahmen und -projektenAufbau, Erstellung und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsberichterstattung, von der Definition der benötigten Daten und KPIs bis zur Datenbeschaffung, -konsolidierung und -analyseAnalysieren sowie Bewerten gesetzlicher und anderer externer Anforderungen sowie Ableiten von HandlungsempfehlungenAufbau und Weiterentwickeln von Prozessen sowie Sicherstellen der Einhaltung der Prozesse, sowie Erstellung interner Dokumentation, Leitfäden sowie PräsentationenDurchführung von Workshops und Schulungen für Prozess- und ProjektbeteiligteDas bringst Du mitAusbildung: Abgeschlossenes Hochschul- / Fachhochschulstudium der Wirtschafts-, Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs Fachwissen:Erste Kenntnisse der relevanten Regulatorik, grundlegender Frameworks, ESG-Ratings und Reportingstandards wünschenswertSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch in Wort und SchriftRoutinierter Umgang mit dem MS Office-PaketSoftskills:Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und pragmatische LösungsorientierungBegeisterung für das Thema ESG und Nachhaltigkeit, sowie Leidenschaft und Überzeugung Verbesserungen voranzutreibenTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeUnsere Stellenausschreibungen geben Dir einen Einblick in die Anforderungen der jeweiligen Position. Falls Du nicht alle Anforderungen erfüllst, kein Problem. Für uns zählst Du als Mensch und Deine Motivation.Das kannst Du von uns erwartenZukunftsbranche: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsplatz in der Medizintechnik Miteinander: Gemeinsam für das Patientenwohl!Onboarding: Du startest mit einer intensiven und strukturierten Einarbeitung durch erfahrene Teammitglieder sowie durch unsere Veranstaltungen BE Link und Hey LINKWork-Life-Balance: 37,5 Wochenstunden | 30 Tage Urlaub | Zeitkonto | mobiles Arbeiten Zukunft? Gesichert!: Wir sorgen zusammen für Deine Zukunft z.B. mit einer betriebliche Altersvorsorge inkl. ArbeitgeberzuschussCorporate Benefits: Nutze zahlreiche Mitarbeitenden-Rabatte bei zahlreichen KooperationspartnernMobilität: 25% Zuschuss zum Deutschlandticket | kostenlose Parkplätze | überdachter Fahrradparkplatz | BikeleasingUmzugsstress?: Nicht mit uns - Unsere steuerfreie Umzugspauschale in Höhe von 964 sorgt für einen sorgenfreien Start in Dein neues BerufslebenVergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld | Empfehlungsbonus für neu geworbene MitarbeitendeBewegung: Betriebssportprogramme | gemeinsame SporteventsWenn Du Dich von dieser Position angesprochen fühlst und bereit bist, Teil unseres engagierten Teams zu werden, freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.WALDEMAR LINK GmbH & Co. KGHuman ResourcesSandrin ThielÜber unsZusammen für das Patientenwohl LINK forscht, entwickelt und produziert seit über 75 Jahren erfolgreich im Bereich der Endoprothetik und beschäftigt derzeit weltweit ca. 1.200 Mitarbeitende, die den Unternehmenserfolg durch ihren Einsatz und ihre Qualifikation prägen.Wir verbessern Leben. Bist Du dabei? Als Team von engagierten Menschen arbeiten wir alle gemeinsam für das Patientenwohl. In unserem Unternehmen schätzen und fördern wir die Vielfalt an Erfahrungen, Hintergründen und Perspektiven unserer Mitarbeitenden.