Projektleiter (m/w/d) Entwicklung medizinischer Messsysteme und Geräte – Projektmanagement, IT

Ausschreibungsnummer: SSG_000134 

Ihre Aufgaben

• Leitung interdisziplinärer Projektteams innerhalb der Abteilung Research and Development 
• Projektleitung für Entwicklungsprojekte inklusive aller Teilprojekte, in der Regel bestehend aus Messtechnik, Embedded Systems und anspruchsvoller Mechanik
• Verantwortliche Planung und Abwicklung von Projekten unter Einhaltung der Qualitäts-, Kosten- und Terminziele
• Sicherstellung aller abwicklungsrelevanten Maßnahmen zur Erreichung des Projekterfolges im Sinne der Unternehmensziele
• Koordination der projektbeteiligten Fachabteilungen hinsichtlich der Arbeitsabläufe im Projekt
• Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Regularien, der Anforderungen an das Produkt sowie der Projektdokumentation
• Fortschrittsüberwachung und Erstellen von Projektstatusberichten für das Executive Board 

Ihr Profil

• abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Medizintechnik, Informatik, oder vergleichbare Qualifikation
• mindestes zwei Jahre Berufserfahrung als Projektleiter interdisziplinärer technischer Projekte idealerweise in einem internationalen Unternehmen
• Sie sind eine dynamische offene Persönlichkeit mit Freude an der Gestaltung und besitzen eine ausgeprägte Sozialkompetenz
• Sie verbinden innovatives und strategisches Denken mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Argumentationsstärke 
• Sie bringen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität, unternehmerisches Handeln und Verständnis für technische Zusammenhänge mit
• Sie denken ganzheitlich und sind in der Lage, komplexe Themen mit Fokus auf eine praktikable Lösung voranzutreiben
• Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch und können komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht darstellen und vertreten

Wir bieten

Gratis-Kaffee, Obstkorb und Firmenevents kann jeder. Die haben wir auch. Unsere Mitarbeiter schätzen aber besonders:

• die Kontinuität und auf langfristigen Erfolg ausgelegte Unternehmensentwicklung in einem seit 4 Generationen wirtschaftlich sehr erfolgreichen inhabergeführten Familienunternehmen als 'hidden champion'
• professionelle Teams, die sich in allen Belangen gegenseitig unterstützen
• unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehaltspaket
• flexible Arbeitszeiten, eine moderne Infrastruktur und eine zeitgemäße Arbeitsumgebung
• Sportangebote vor Ort, mit einem Inhouse-Personal-Trainer 
• ein umfangreicher Einarbeitungsplan der sicher stellt, dass Sie in den ersten Wochen alle relevanten Bereiche des Unternehmens und auch die Menschen dahinter kennenlernen