Bereichsleiter IMS und Nachhaltigkeitsbeauftragter

Attraktive Topposition bei einem Hidden Champion für eine mittelstandsorientierte, kommunikationsstarke und integrative PersönlichkeitIhre AnsprechpartnerGabriele Smentek und Florian WechBereichsleiter IMS und Nachhaltigkeitsbeauftragter (m/w/d)Metallindustrie/MaschinenbauBeschreibung des UnternehmensUnser Auftraggeber ist ein wirtschaftlich gesundes, global agierendes, mittelständisches Unternehmen des Maschinenbaus mit Sitz in Mittelfranken. Aufgrund der hohen Fertigungstiefe und der Produktbandbreite werden weltweit Kunden mit unterschiedlichen Anforderungen beliefert.Aufgrund der hohen Fertigungstiefe und der Produktbandbreite werden weltweit Kunden mit unterschiedlichen Anforderungen beliefert.Als Systempartner liegen seine Stärken insbesondere im branchenspezifischen, aufeinander abgestimmten Produktportfolio sowie in der hervorragenden Produktqualität.Wesentliche Aufgaben und ZieleLeitung der Abteilungen IMS(Integriertes Managementsystem), Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Aufbau und Leitung eines NachhaltigkeitsmanagementsVerantwortung für und strategische Weiterentwicklung des IMS-Systems gemäß der Normen DIN EN 9001, 14001, 45001, 50001Vorbereitung und Durchführung der regelmäßigen Zertifizierungsverfahren im Rahmen von externen AuditsEntwicklung einer Nachhaltigkeitsstrategie in Zusammenarbeit mit Vorstand und FachbereichenIntegration und Harmonisierung der NachhaltigkeitszieleEntwicklung und Implementierung von bereichsübergreifenden Strategien, um die Nachhaltigkeit in allen unternehmensrelevanten Prozessen zu verbessernFestlegung und Nachverfolgung von Zielen, Kennzahlen und Maßnahmen sowie Entwicklung und Ausbau eines bereichsübergreifenden, konsistenten und transparenten KPI-Systems zur Messung und Steuerung der Entwicklung der NachhaltigkeitDefinition und Leitung von bereichsübergreifenden Projektendisziplinarische Führung, Steuerung und Entwicklung der zugeordneten Mitarbeiterdirekte Berichtslinie an die GeschäftsleitungQualifikationsprofilabgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (idealerweise mit Schwerpunkt Managementsysteme und Organisation) oder vergleichbare Ausbildung sowie erfolgreicher Abschluss spezifischer Weiterbildungen mit Schwerpunkt IMS-Manager oder Auditorsieben bis zehn Jahre Berufserfahrung in den Bereichen integrierte Managementsysteme (ISO High-Level-Structure), Qualitätsmanagement, Arbeitssicherheit sowie Gesundheits- und Umweltschutz sowie der Planung und Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation, vorzugsweise in einem international ausgerichteten, mittelständischen, produzierenden Unternehmen oder in einer operativen Business Unit eines Konzerns mit industriellen StrukturenBranchenerfahrung in produzierenden Unternehmen mit hoher Variantenvielfalt wünschenswertumfassende und mehrjährige Erfahrung in der Anwendung und Umsetzung moderner Verfahren des IMS-Managements; umfassende Kenntnisse in der Implementierung und Anwendung der Normen DIN EN ISO 9001, 14001, 45001 und 50001praktische Erfahrungen in der Implementierung bzw. Weiterentwicklung von Managementsystemen inklusive Arbeitsschutz, Energie- und Umwelt sowie erste Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und CSRausgeprägte Projektmanagementkompetenzen und praxiserprobte Erfahrungen mit Präsentations- und ModerationsmethodenFührungserfahrung als Abteilungs-/Teamleiter und/oder Projektleiter erforderlichkommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schriftselbständige, systematische und analytische Arbeitsweise verbunden mit einem gesunden Maß an PragmatismusPeople Manager mit Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie Erfahrungen im Change-ManagementTeamplayer und basisnahe Persönlichkeit mit Standing und gewinnendem, überzeugendem AuftretenHands-on geprägte, lösungsorientierte Mittelstandsaffinitätkonzeptionelles und analytisches Denkvermögen mit umfassender MethodenkompetenzFähigkeit, mit komplexen Sachverhalten umzugehen und diese transparent und zielgruppenadäquat zu kommunizieren