Brand Manager (m/w/d)

Von Natur aus ehrgeizig. Leidenschaftlich familiär. Und innovativ. Die ganze Expertise und die Kraft zweier seit Jahr­zehnten erfolgreichen Unternehmen haben wir 2020 zu einem gebündelt: The Family Butchers. Aus dem Stand sind wir auf Platz 2. angetreten, um den deutschen Wurst- und Schinken­markt neu zu denken und aktiv mitzuge­stalten. Als Teil der heutigen InFamily Foods Holding stehen wir mit unserer Aufgabe „BEST PROTEINS FOR YOU.“ für Diversität und Vielfalt – mit den Kulturunter­schieden unserer Belegschaft sowie mit unserer Klaviatur an fleisch- und pflanzen­basierten Produkten.
Trotz unserer Größe von 2.300 Mitarbeitenden bleiben wir aber vor allem eins: familiär!

Den ersten Schritt wagen. Sich neuen Herausforderungen stellen. Ideen zum Fliegen bringen.
Gemeinsam mit Ihnen wollen wir der leistungsfähigste Anbieter von Wurst- und Schinkenerzeugnissen werden. Neugierig? Dann bewerben Sie sich jetzt!

• Strategisches und operatives Marken­management der Reinert Brands (Reinert Nuggetz, Chambelle und Sommerwurst)
• Weiterentwicklung, Pflege und Überwachung des Produkt­portfolios sowie Projekt­leitung
• Durchführen von Markt-, Absatz- und Wettbewerbs­analysen (Nielsen, GFK) zur Ableitung von Handlungsempfehlungen und Identifikation von Wachstums­potentialen
• Projektleitung und Verantwortung für Innovations- und Neuprodukt­projekte
• Planung, Entwicklung und Steuerung der Kommunikations­maßnahmen
• Koordination und Zusammen­arbeit sowie Steuerung und Ergebnis­kontrolle externer Dienst­leister und Agenturen
• Budgetver­antwortung

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts­wissenschaften mit dem Schwerpunkt Marketing oder vergleich­bares Studium
• Mind. 2-3 Jahre einschlägige Berufs­erfahrung in der FMCG-Branche, Marken­management wünschenswert
• Erfahrungen im Projekt­management im Rahmen von Neuprodukt­entwicklungen
• Analyse- und Planungs­fähigkeit sowie das Gespür für neue Trends
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikations­stärke
• Eigeninitiative, Engagement sowie Hands-on Mentalität
• Sichere Englisch­kenntnisse

Wir möchten, dass Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden und suchen zum nächst­möglichen Zeit­punkt für unseren TFB-Standort Osnabrück oder Versmold.
Wenn Sie diese spannende Perspektive in unserem traditions­reichen, dennoch innovativen Familien­unternehmen reizt, Sie Wert auf ein vertrauens­volles Miteinander, flache Hierarchien und kurze Wege legen, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung!

• Unbefristeter Arbeits­vertrag
• Bike-Leasing
• Betriebliche Alters­vorsorge
• Urlaubs- und Weihnachts­geld
• Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits
• Firmenfitness
• Kantine
• Mitarbeiterevents
• Spannende Perspektive in einem traditions­reichen, innovativen Familien­unternehmen
• Vertrauensvolles Miteinander