Gruppenleiter für die Speicherfertigung (w/m/div.)

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Eschenburg

• Warmes Wasser einfach zum Genießen: Warmwasserspeicher von Bosch lassen sich vielseitig einsetzen und stehen für höchste Qualität und das ist zukünftig auch Ihr Verdienst!
• Als Gruppenleitung übernehmen Sie die Führungs- und Ergebnisverantwortung für den Bereich „Fertigung von Warmwasserspeichern“ mit rund 190 direkten und 6 indirekten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (Meister, Prozessingenieure).
• Es ist Ihre Aufgabe, unter Berücksichtigung von Qualität, Liefertreue und Kosten, die Ausbringung sicherzustellen und die Kennzahlen des Bereiches zu verfolgen.
• Sie entwickeln die Fertigung nach BPS-Prinzipien weiter und koordinieren Aktivitäten der kontinuierlichen Verbesserung insbesondere im Hinblick auf Effizienz und Qualität.
• Ihre direkten und indirekten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben Sie stets im Blick und sorgen für deren Qualifikation und Entwicklung.

• Ausbildung: abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder vergleichbar
• Erfahrungen und Know-how: mehrjährige Erfahrung in der Fertigung oder fertigungsnahen Bereichen sowie im Bereich der Optimierung von Fertigungssystemen (BPS), Digitalisierungsprojekten und crossfunktionalem sowie agilem Arbeiten; tiefgehende Kenntnisse der Qualitätssysteme und Methoden sind von Vorteil
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: engagiertes, unternehmerisches und selbständiges Handeln zeichnen Sie ebenso aus wie ein sicheres und überzeugendes Auftreten bei hoher Belastung, Hands-on-Mentalität und konzeptionelles Denken; Sie haben ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz und Potenzial für weiterführende Aufgaben
• Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
• Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
• Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
• Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
• Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
• Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.