Gruppenleitung HR-Controlling (m/w/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberShared Services -Center
Postleitzahl
OrtMannheim
BundeslandBaden-Württemberg
Gepostet am05.02.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositivKompetenz für die EnergiewendeGruppenleitung HR-Controlling (m/w/d)Wir möchten mit unseren Stellenanzeigen alle Geschlechter gleichermaßen ansprechen. Wird auf die männliche Form zurückgegriffen, dient das ausschließlich der besseren Auffindbarkeit in den Suchergebnissen.Mannheim, teilweise Home-OfficeVollzeitunbefristetKennziffer: 2024-0582Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.Aufgaben, die Sie begeisternSie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des HR-Controlling-TeamsSie erstellen und bewerten mit Ihrem Team systematisch Datengrundlagen und Kennzahlen und erkennen Optimierungspotentiale sowie deren Ableitung entsprechender Empfehlungen für die verschiedenen ManagementebenenSie und Ihr Team gestalten und entwickeln kundenorientierte HR-Reportinglösungen zur Steuerung der strategischen und operativen Ziele und optimieren die tägliche PersonalarbeitSie arbeiten mit dem Finanzcontrolling und den HR-Disziplinen auf Konzernebene zusammen, inkl. Zuarbeit zu externen BerichtenSie verantworten die Erstellung der Personalkosten-/FTE-/Headcountplanung sowie Forecasts zur PersonalkostenentwicklungSie sind wesentlicher Inputgeber für die Weiterentwicklung und Automatisierung der Reportingtools und der HR-Toollandschaft sowie für die Übernahme von Sonderaufgaben, wie bspw. Leitung von Projekten im Themengebiet HR-ControllingFähigkeiten, die Sie auszeichnenAbgeschlossenes Studium mit Masterabschluss oder vergleichbaresMehrjährige Berufserfahrung im Bereich (HR-)Controlling sowie in der fachlichen Steuerung und Leitung von Teams, idealerweise auch erste disziplinarische FührungserfahrungIdealerweise Erfahrung im Aufbau und der Gestaltung von TeamsTiefes Verständnis für HR-Prozesse und KundenbedarfeBuchhalterisches Grundlagenwissen und betriebswirtschaftliche KenntnisseAusgeprägter Gestaltungswille und proaktives Handeln sowie hohe Kundenorientierung und starke KommunikationsfähigkeitFähigkeit, Teams zu motivieren und aktiv auf Personen aller Unternehmensebenen zuzugehenWorauf Sie sich freuen könnenVielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.Gemeinsam #klimapositivAuch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.TeamspiritSie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.InnovationskraftSie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.WissenstransferSie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.ArbeitskulturSie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt weden und Diversität gelebt wird.ZusatzleistungenSie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, einem attraktiven Gehaltspaket.
Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und haben uns ein ambitioniertes Ziel gesetzt: Wir wollen bis 2035 #klimapositiv werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung.
Aktuell arbeiten bereits über 6.600 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Jahresumsatz von rund 7,2 Milliarden Euro zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel.
MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!KontaktMarie-Sophie WagnerRecruiting
Tel.: +49 621 290 1151
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!