Head of HR

Als Head of HR (m/w/d) bei Coolblue bist du verantwortlich für die Organisation und Weiterentwicklung einer professionellen HR-Abteilung mit einem starken Fokus auf unsere Expansion in Deutschland. Wie werde ich Head of HR bei Coolblue? Als Head of HR (m/w/d) bei Coolblue bist du verantwortlich für die Organisation und Weiterentwicklung einer professionellen HR-Abteilung mit einem starken Fokus auf unsere Expansion in Deutschland. Das machst du gerne Fachliche und disziplinarische Leitung der gesamten HR-Abteilung, inklusive dem Recruitment- und Payrollteam, in Deutschland.Führung und Entwicklung deines Teams, Unterstützung der Führungskräfte bei HR-bezogenen Themen.Gestaltung und Anpassung von HR-Themen im Zuge unserer Expansion.Entwicklung von zielgerichteten und innovativen Recruiting-Strategien in Zusammenarbeit mit unserem Recruiting Team, um die besten Talente für unser wachsendes Team zu gewinnen.Enge Zusammenarbeit mit den Kolleginnen in den Niederlanden um landesspezifische Themen anzupassen und voranzutreiben. Hierin erkennst du dich 5 Jahre relevante Berufserfahrung als HR Managerin, idealerweise in einem internationalen Umfeld.Mehrjährige Führungserfahrung.Deutsch auf muttersprachlichem und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau.Reisebereitschaft, vor allem zu unserem Hauptsitz in Rotterdam.Vorausschauendes und strategisches Denken, besonders im Hinblick auf unsere Expansionspläne in Deutschland. Das ist dir auch noch wichtig an einem Job Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Firmenwagen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage (steigend nach Betriebszugehörigkeit), Corporate Benefits, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt auf das Coolblue Sortiment, erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Flexibel. Du kannst deine Arbeitszeit frei einteilen. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst. Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kundinnen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk).