Head of Repair (d/m/w) Management and Evidence
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | thyssenkrupp Marine Systems GmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Kiel |
Bundesland | |
Gepostet am | 11.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
thyssenkrupp Marine Systems mit den Standorten Kiel, Hamburg, Bremen und Emden ist einer der führenden, global agierenden Systemanbieter beim Design und Bau von U-Booten und Marineüberwasserschiffen sowie im Bereich maritimer Sicherheitstechnologien. Mit modernster Technologie, umfassender Erfahrung im Schiffbau und mit einer innovativen Denkweise entwickeln unsere Teams und Marineexperten an allen Standorten qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden. Unser klares Ziel? Das modernste Marineunternehmen in Europa zu sein. Werden Sie Teil dieser Vision und verstärken Sie unser Team!
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Als zentrale Organisationseinheit innerhalb der U-Boot Reparatur werden die Objektingenieure (d/m/w), die Qualitätssicherung, Experten (d/m/w) und Logistikaktivitäten innerhalb der Gruppe RME zusammengefasst.
- Unter den Begriff "Repair Management" sind u.a. folgende Schwerpunkte hinterlegt:
- Die Gruppe beheimatet die Objektingenieure der Reparatur und stellt damit u.a. gleiche Kommunikations.- du Eskalationsmethoden sicher und nutzt entsprechende Verfahren wie z.B. das Shopfloormanagementsystem.
- Die Experten haben den Fokus auf die jeweilige fachliche Unterstützung der multifunktionalen Teams im Rahmen der Auftragsabwicklung aber auch in der fachlichen Bewertung von Vorgängen im Rahmen der Angebotsphase.
- Unter dem Begriff "Repair Evidence" sind u.a. folgende Schwerpunkte zu verstehen:
- Sie verantworten mit Ihrer Gruppe die qualitätskonformen Abgaben von Komponenten oder System an den Kunden und reagieren zeitnah bei Abweichungen mit geeigneten Maßnahmen.
- Sie erreichen durch eine kontinuierliche Verbesserung die Prozessqualität entlang der Wertschöpfungskette und bedienen sich der Systematiken wie Verbesserungsprojekte oder Fehleranalysen.
- Sie können ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
- Sie verfügen über Kenntnisse und Methoden der Qualitätssicherung und deren Standards.
- Abläufe innerhalb eines Refitvorhandens sind Ihnen bekannt und Sie kennen darüber hinaus noch die Besonderheiten von U-Booten und deren Komplexität.
- Sie sind qualitätsorientiert, belastbar und besitzen eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigenständigkeit, Flexibilität sowie Verhandlungsgeschick in komplexen Situationen runden Ihr Profil ab.
- Freude am Umgang mit Ihren Mitarbeitenden sowie Führungswille und Loyalität gehören zu Ihren Stärken und die Belange Ihrer Mitarbeitenden sind Ihre Motivation. Führungserfahrung runden Ihr Profil ab.
Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:
Was wir bieten!
- Attraktive außertarifliche Vergütung
- Hervorragende betriebliche Altersversorgung
- Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
- Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
- Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
- Bikeleasing
- Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
- 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
- Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
- Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (Hansefit-Netzwerk)
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
- Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
- Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
Wir wertschätzen Vielfalt
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.