Kaufmännischer Leiter / CFO (m/w/d) – mittelständisches Technologieunternehmen

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
In dieser neu geschaffenen Position verantworten Sie alle nichttechnischen Funktionen des Unternehmens und unterstützen so die technischen Bereiche durch stabile Prozesse und hochwertigen Support. Neben Rechnungswesen und Controlling gehören insbesondere auch das Personalwesen, die IT und die allgemeine Verwaltung dazu.

Unser Mandant ist ein international sehr erfolgreiches und innovatives Technologieunternehmen mit über 250 Mitarbeitenden. Es wächst weiter, investiert in zukunftsweisende Bereiche und genießt einen hervorragenden Ruf. Werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte, wir freuen uns auf den Kontakt zu Ihnen.

Der Einsatzort: Raum Rheine / Nordhorn

• Leitung und Weiterentwicklung der Bereiche Rechnungswesen, Controlling, Buchhaltung, Personal, IT und Verwaltung
• Enge Zusammenarbeit mit dem geschäftsführenden Gesellschafter sowie den Bereichsleitern
• Ansprechpartner (m/w/d) für externe Adressaten, u.a. Zoll, Finanzverwaltung, Kreditinstitute, Qualitätszertifizierer, WP und StB,
• Weiterentwicklung von Tools und Prozessen (u.a. entscheidungsrelevante Kennzahlen, betriebswirtschaftliche Analysen, Deckungsbeitrag- und Spartenrechnung der Geschäftsbereiche, Liquiditätssteuerung…)
• Unterstützung der technischen Bereichsleiter z. B. bei Angebotskalkulationen, Vertragsverhandlungen etc.
• Weiterentwicklung des Personalwesens, insbesondere im Recruiting, Employer Branding, Entwicklung und Optimierung der Entgeltsystem

• Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium und mehrjährige Fach-.und Führungserfahrung aus der mittelständischen Industrie
• Überzeugende Persönlichkeit mit gewinnendem Auftreten und starker Teamorientierung
• Ideengeber und Treiber (m/w/d) für Veränderungsprozesse mit sehr gutem Verständnis für die Bedürfnisse der technischen Bereiche
• Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit großer Umsetzungsstärke
• Sehr gute Englischkenntnisse

• Krisensicherer Arbeitgeber mit langfristigen und herausfordernde Kundenbeziehungen
• Attraktives Gehaltspaket mit 13 Monatsgehältern
• Firmeneigenes Fitnessstudio (24/7 geöffnet)
• Betriebliche Altersvorsorge, Business Bike, vermögenswirksame Leistungen uvm.