Manager (m/w/d) technisches Beteiligungs-management

Das sind wir

Die N-ERGIE Netz GmbH, Nürnberg, betreibt die Netze für Strom, Erdgas, Fernwärme und Wasser in großen Teilen Mittelfrankens und angrenzenden Regierungsbezirken. Die 100-prozentige Tochter der N-ERGIE Aktiengesellschaft zählt zu den großen Verteilnetzbetreibern in Deutschland. Für eine sichere Energieversorgung und die regionale Energiewende investiert die N-ERGIE Netz GmbH insbesondere in die Transformation des Stromnetzes.

Das erwartet Sie

• Sie sind direkt der Geschäftsführung unterstellt und verantworten die Schnittstellenarbeit zu den Beteiligungsgesellschaften.
• Bei der Entwicklung der Beteiligungsstrategie wirken Sie entscheidend mit, unterstützen die Akquisitions- und Bewertungsprozesse neuer Beteiligungen (inklusive technischer Due Diligence) und bringen sich aktiv in technische Unternehmensbewertungen im Rahmen von Akquisitionen ein.
• In Beteiligungsgesellschaften übernehmen Sie zeitlich befristet Prokura oder Geschäftsführungsaufgaben.
• Sie beraten die Geschäftsführer*innen der NNG-Beteiligungen sowie die Geschäftsführung der N-ERGIE Netz GmbH in technischen Fragen zur Weiterentwicklung der Beteiligungen.
• Mit hoher Eigenverantwortung gestalten, implementieren und entwickeln Sie Organisationsveränderungen weiter und übernehmen die Vor- und Nachbereitung der Beteiligungsgremien.

Das zeichnet Sie aus

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Bauingenieurwesen oder Versorgungstechnik) und bringen einschlägige Berufserfahrung mit.
• Sehr gute Kenntnisse der Energiewirtschaft, Energiepolitik und betriebswirtschaftlichen Analysen zeichnen Sie aus, ebenso wie ein gutes Verständnis des Markt- und Wettbewerbsumfelds.
• Ihre methodischen Fähigkeiten im Projektmanagement sowie Ihre Erfahrung in der Projektleitung setzen Sie sicher und erfolgreich ein.
• Mit MS Office, SAP und weiteren aufgabenspezifischen IT-Systemen arbeiten Sie routiniert und effizient.

Das bieten wir Ihnen

• ATTRAKTIV Gehaltspaket mit Beteiligung am Unternehmensergebnis und attraktive Altersvorsorge
• ZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten
• MITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende Arbeitsumgebung
• FLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und Freizeit
• EXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und Sportprogramme

Kontakt

Nina Friedlein

aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!

0911 802 54413