Marketing-Manager für unser Projekt Website-Relaunch (m/w/d) – Elternzeitvertretung

Die FERI Gruppe ist ein führendes, bankenunabhängiges Multi Asset-Investmenthaus im deutschsprachigen Raum. Mit einem engagierten Team von über 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln wir maßgeschneiderte Investmentlösungen für Institutionelle Investoren, Familienvermögen und Stiftungen. Aktuell betreuen unsere Investmentspezialisten ein Vermögen von ca. 60 Mrd. Euro, davon rund 18 Mrd. Euro in alternativen Investments.
Der Bereich Marketing verantwortet die 360° Vermarktung der FERI nach Innen und Außen. Unser Claim ist unser Ansporn: Mehr erkennen. Mehr erreichen. Wir denken ganzheitlich und planen strategisch, was die Premium-Marke FERI heute, morgen und übermorgen ausmacht und voranbringt. Die Fragestellungen, wie und wodurch wir im Relevant-Set unserer Peergroups eine entscheidende Rolle spielen können, treibt uns an. Als Servicepartner stehen wir unseren Experten als Ansprechpartner zur Seite, um messbar bestmögliche (Vermarktungs-)Ergebnisse zu erzielen.

In unserem Marketing-Team übernehmen Sie als erfahrener Website-/Marketing-Profi die Weiterentwicklung unserer gerade entstehenden neuen Website. Die .de Domain als Mutter und Basis für die nächsten Bausteine (Auslandstöchter CH und LUX sowie unseres FERI Cognitive Finance Instituts) sollen nahtlos und bestenfalls in Übergabe der derzeit verantwortlichen Projektmanagerin angegangen und umgesetzt werden.

Ihre Aufgaben umfassen dabei insbesondere:

• Fachliche Projektleitung und inhaltliche sowie technische Weiterentwicklung der neu entstehenden FERI Website
• Content-Entwicklung in Kooperation mit der externen Lead-Agentur Integration für drei Sub-Domaines und ggfs. FERI-Portale Steuerung und Einbindung aller Stakeholder intern (Fachabteilungen, IT Management sowie Vorstand) als auch extern (Agenturen / Backendprovider)
• Weiterentwicklung, Betreuung und Pflege der FERI-Website(s) im Rahmen der Customer Journey
• Einführung und Management eines strukturierten SEO-Marketings

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt (Online-)Marketing/Kommunikation oder eine vergleichbare praktische Ausbildung
• Erfahrung: Mindestens fünf Jahre fundierte berufliche Erfahrungen im Bereich Online-Finanz-Marketing und Projektmanagement
• Kompetenzen: Profunde Erfahrung in der Projektsteuerung, SEO & Kreation von Content-Formaten
• Kenntnisse: Kenntnisse über Produkte, Prozesse und gesetzliche Regelungen im Finanzsektor
• Hard-Skills: Außerordentlich gutes Technikverständnis und fundierte Erfahrung mit CMS-Systemen
• Soft Skills: Ganzheitliche Denkweise, Faible für Achtsamkeit, Teamwork und gelebte Herzlichkeit
• Sprache: Gutes Sprach- und Textgefühlt, auch für komplexe Themeninhalte

• Vergütung: Wir erweitern Ihr attraktives Vergütungspaket um diverse Zusatzleistungen und eine Shopping-Card, die wir monatlich aufladen
• Work-Life-Fit: Durch flexible Vertrauensarbeitszeit mit Home-Office, Bezuschussung von Kindergartenbetreuung und einem empathischen Arbeitsumfeld sind bei FERI Beruf und Privates vereinbar
• Gesundheit: Ergonomische und moderne Arbeitsplätze sind bei uns selbstverständlich – wir bieten darüber hinaus ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie diverse Sportangebote
• Mobilitätskonzept: Mit einem vergünstigten tarifweiten RMV Job-Ticket, Dienstrad-Leasing und einer (E-)Firmenwagen-Regelung erhalten Sie volle Flexibilität
• Entwicklung: Wir fördern und unterstützen Inhouse-Trainings sowie externe Weiterbildungen – ganz im Sinne unseres Unternehmenswerts „Zukunftsorientierung“

Erfahre mehr über unsere zahlreichen Benefits und FERI auf unserer Karriere-Seite.