Pflegedienstleitung / PDL als Interimsmanager (m/w/d) für die Region Süddeutschland

Kursana ist einer der bundesweit führenden privaten Anbieter von Pflege und Betreuung für Senioren. Bei uns erwarten Sie jede Menge Unter­stützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Wir betreiben in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Estland und Italien 116 Einrichtungen. 6.800 Mitarbeiter pflegen und betreuen rund 13.600 Senioren.

Kursana ist ein Unternehmen der in 16 Ländern tätigen Dussmann Group, die über 63.500 Mitarbeiter beschäftigt. Die Dussmann Group bietet Dienst­leistungen rund um den Menschen an und gehört weltweit zu den größten privaten Multidienst­leistern.

Pflegedienstleitung / PDL als Interims­manager (m/w/d) für die Region Süddeutschland

Unternehmen
Kursana Care GmbH

Einsatzorte
Kursana Pflegeeinrichtungen in Süddeutschland
z. B. in München, Nürnberg, Stuttgart, Frankfurt am Main und weiteren Kursana-Standorten

Beschäftigungsart
Vollzeit

Über diese Stelle
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Pflegedienstleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und bekommen Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen.

Unser inhaber­geführtes Familien­unter­nehmen mit über 100 Einrich­tungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflege­qualität und sichere Arbeits­plätze. Sie mögen feste Strukturen und Unter­stützung? Super! Wir entlasten Sie mit bewährten Standards und einem zentral gesteuerten Qualitäts­manage­ment.

Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie!

• Temporäre Übernahme der Pflege­dienstleitung
• Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohner­versorgung
• Aktive Förderung des Qualitäts­managements
• Personalführung, -planung und -entwicklung
• Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeits­abläufen
• Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
• Mitwirkung bei der Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen an den Standorten

• Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
• Ausbildung zum examinierten Kranken- oder Alten­pfleger
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder Anerkennung zum Pflege­dienstleiter nach § 71 SGB XI
• Praxiserprobte Kenntnisse als Pflege­dienstleiter
• Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisations­vermögen
• EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)

• Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
• Ein hohes Maß an Verantwortung
• Entlastung durch bewährte Standards eines Marktführers
• Eine professionell eingeführte EDV-Dokumentation mit zusätzlichem Intranet
• Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung
• Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften
• Ein qualifiziertes und aufgeschlossenes Team an Interims­managern
• Einbindung und Vernetzung in die Leitungsteams
• Qualifizierende Weiterbildungen an der Kursana-Akademie
• 116 Standorte in der D-A-CH Region
• Fast 40 Jahre Erfahrung als Familien­unternehmen

Warum Kursana?

• Familiäres Arbeitsklima
• Wertschätzende Führungskultur
• Moderne Einrichtungen
• Sehr gute Ausstattung
• Kursana Akademie
• Über 35 Jahre Erfahrung zur Unternehmenskultur