Projektleiter (m/w/d) für unsere Abteilung Gebäudemanagement, Sachgebiet Hochbau

Die Stadt Überlingen ist Mittelzentrum mit rund 25 000 Einwohnern im westlichen Bodensee­kreis. Eine gut ausgebaute Infrastruktur und alle Schul­einrichtungen sind am Ort vorhanden. Aufgrund ihrer landschaftlich reizvollen Lage bietet sie auch hervor­ragenden Freizeit­wert.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Gebäude­management, Sachgebiet Hochbau, einen

Projektleiter (m/w/d)
Kennziffer: 24/11-1124

• Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüber­wachung und Abrechnung von Bau­vorhaben
• Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei der Ausführung und Planung von städtischen Hochbau­projekten (Neubau und Umbau von Schulen und Kinder­gärten sowie die Sanierung des städtischen Immobilien­bestands)
• Steuerung der Planung und Abwicklung von Bauvor­haben
• Koordination der am Bau beteiligten Fach­planer und Berater
• Übernahme sonstiger Bauherren­aufgaben, wie z. B. die Durchführung von Ausschrei­bungen und die Mitwirkung bei der Förder­antragstellung

Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

• Abgeschlossenes Studium / Fachhochschul­abschluss als Diplom-Ingenieur (m/w/d) Fachhochschule / Universität beziehungsweise Bachelor / Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieur­wesen, Bauprojektmanagement oder in einer vergleich­baren Fachrichtung
• Kenntnisse im Bau-, Vergabe‑ und Planungsrecht
• Erfahrung im Projektmanagement von großen Bauvor­haben, vorzugsweise im kommunalen Bereich wünschens­wert
• Eine hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, eigenver­antwort­lich betriebs­wirtschaft­lich zu Denken und zu Handeln
• Die Bereitschaft zur Suche alternativer Lösungs­möglichkeiten (im Sinne der Wirtschaft­lichkeit sowie Nachhaltig­keit)
• Sie verfügen über organisatorisches Talent und Durchsetzungs­stärke und arbeiten gerne im Team
• Die Stelle eignet sich auch insbesondere für beruf­liche Wieder­einsteiger, z. B. nach einer Familien­phase

• bei Vorliegen der persönlichen Voraus­setzungen und des beruflichen Abschlusses eine Ein­gruppierung bis Entgelt­gruppe 11 TVöD-V
• spannende Großbauvorhaben über den gesamten Lebens­zyklus von Immobilien hinweg
• eine abwechslungsreiche und interessante Tätig­keit in einem motivierten Team
• gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• zahlreiche Mitarbeiter­vergünstigungen über Corporate Benefits
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Sport- und Erholungs­angeboten (u. a. Hansefit-Firmen­fitness)
• Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes und einen Zuschuss zum Job­ticket
• flexible und familienfreundliche Arbeits­zeiten
• Fahrradleasing im Rahmen des Tarif­vertrags