Projektleiter*in (w/m/d) Stadtbahninfrastruktur – Projektmanagement, IT

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberRheinbahn
Postleitzahl
OrtDüsseldorf
BundeslandNordrhein-Westfalen
Gepostet am09.03.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?-
Vollzeit?-
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Das wünschen wir uns

  • Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Verkehrsingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtungen
  • Sichere Anwendung der HOAI und VOB
  • Erfahrung im Projektmanagement
  • Erfahrungen in der Planung und der baulichen Umsetzung von Verkehrsprojekten wünschenswert
  • Fähigkeit zu analytischem, strategischem und vernetztem Denken
  • Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen
  • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick
  • Sicheres Auftreten und Flexibilität
  • Tauglichkeit zum Einsatz als Betriebsbedienstete*r

Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören

  • Projektleitung und Projektsteuerung, Planung und bauliche Umsetzung für Stadtbahn- und Straßenbahnneubaustrecken und Umbauten
  • Fachverantwortliche Unterstützung beim Neubau von Betriebshöfen und Erneuerung von U-Bahnhöfen
  • Abstimmung der betrieblichen Projektrahmenbedingungen
  • Erstellung von Leistungsverzeichnissen bzw. Leistungsbildern für Planung und Bau
  • Allgemeines Projektmanagement, Rechnungsprüfung sowie Termin- und Kostencontrolling
  • Organisation, Leitung und Dokumentation von Projektsitzungen
  • Erstellung von Dokumentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen
  • Vorstellung der Projektergebnisse in internen und externen Gremien
  • Abnahme der Planungsergebnisse externer Fachplaner
  • Mitwirkung bei der Abnahme und Inbetriebnahme von Verkehrsanlagen
  • Pflege der EDV-Systeme (z.B. AVA-System der Rheinbahn, Projektdokumentation)

Das bieten wir Ihnen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
  • Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie
  • Anspruch auf Betriebsrente
  • Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden
  • Tariflicher Urlaub von 30 Tagen
  • Fahrradleasing
  • FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr