Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die RHEINISCHE POST Medien GmbH als

Projektmanager (m/w/d) Veranstaltungen

Als breit aufgestelltes Unternehmen gibt die Rheinische Post Mediengruppe zahlreiche gedruckte und digitale Medien heraus. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeiter:innen arbeiten täglich daran, Menschen über Printmedien, im Radio und im Web zu informieren. Und mehr: Sie verbinden Menschen mit gleichen Interessen und schaffen so einen echten Mehrwert in unserer Region.Die RHEINISCHE POST Medien GmbH arbeitet als Vermarkter für verschiedene Medienmarken in NRW, wie die RHEINISCHE POST und rp-online.de – eines der reichweitenstärksten Nachrichtenportale Deutschlands – und erstellt redaktionelle Inhalte Print und Online.

• Planung, Steuerung, Kontrolle und strategische Weiterentwicklung des Geschäftsfelds Events/Netzwerkveranstaltungen.
• Sie führen bereits etablierte Netzwerkveranstaltungen, z.B. „Düsseldorfer des Jahres“, „Was gibt's Neuss“, „Mönchengladbach IN“ etc. fort, bauen diese in großer Eigenständigkeit aus und entwickeln neue Ideen für weitere Veranstaltungen.
• Sie akquirieren Business-Partner für alle Veranstaltungsformate und nutzen dazu Ihr umfangreiches Netzwerk, welches Sie ständig erweitern.
• Planung, Organisation und Durchführung von vielfältigen Marketing- und Leserbindungs-Events gemeinsam mit einem erfahrenen Team und in enger Abstimmung mit internen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium und/oder eine kaufmännische Ausbildung im Medien-/Eventbereich sowie mehrjährige Verkaufserfahrung im Medien-, Event- bzw. Medienbereich.
• Sie verfügen über nachweisliche Erfahrungen in der Organisation von und der Akquise für hochwertige Netzwerkformate.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte verkäuferische und unternehmerische Denk- und Handlungsweise aus, haben eine klare Umsatzorientierung und den Ehrgeiz, vorgegebene Ziele jederzeit verlässlich zu erreichen. Darüber hinaus bringen Sie ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie hohe Flexibilität und Eigenmotivation mit.
• Sie sind präsentationssicher, kommunikativ und teamfähig, besitzen Durchsetzungsvermögen sowie eine hohe Problemlösungsfähigkeit.

• Attraktiver Campus
• Tolles Team
• Flexibles Arbeiten
• Weiterbildung
• Mitarbeiterrestaurant
• Kostenlose Parkplätze
• Gute Anbindung an den ÖPNV
• Fahrradleasing
• Vielfältige Firmenevents
• Verschiedene Sportangebote & Massage
• Chor & RP-Band
• Unbefristete Festanstellung