Qualitätsmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien

Die inhabergeführte Unternehmensgruppe Prowind ist seit ihrem Gründungsjahr 2000 spezialisiert auf die nationale und internationale Projektierung von Anlagen, die erneuerbare Energien erzeugen. Bis heute hat die Prowind Unternehmensgruppe Projekte mit einer Gesamtleistung von über 300 Megawatt erfolgreich realisieren können.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Osnabrück zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Qualitätsmanager (m/w/d) Erneuerbare Energien.

Du bist verantwortlich für das Qualitätsmanagement unserer Prozesse, das zu effizienten Arbeitserfolgen im Unternehmen führt. Dabei erwarten dich folgende Kernaufgaben:

• Sicherstellung reibungsloser Projektabläufe, indem du präzise Prozessbeschreibungen und Standards für alle Projektphasen entwickelst und aktualisierst
• Steigerung der Qualität und Zuverlässigkeit von Projektergebnissen durch die konsequente Implementierung und Überwachung von Qualitätsstandards
• Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen Abteilungen, indem du Schnittstellen analysierst und Lösungen für reibungslose Übergaben und Prozessoptimierungen entwickelst
• Frühzeitige Problemerkennung und nachhaltige Lösung von Qualitätsproblemen durch interne Audits, Datenanalysen und kontinuierliche Überwachung von Projektfortschritten
• Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsleitung durch präzise Qualitätsberichte und aussagekräftige Analysen
• Maximierung der Projekterfolge durch die Koordination und Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse (KVP)“

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik, Umweltmanagement, Qualitätsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich, alternativ: einschlägige Ausbildung mit Weiterbildung im Qualitätsmanagement
• Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Bereich der erneuerbaren Energien
• Kenntnisse in Qualitätsmanagementstandards und -methoden (z. B. ISO 9001) von Vorteil
• Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denkvermögen und Fähigkeit, Optimierungspotenziale zu erkennen, Qualitätsprobleme zu identifizieren und Lösungen zu entwickeln
• Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Organisationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit den Abteilungen

• Angenehmes und familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub
• Weitere soziale Leistungen wie Altersvorsorge, Firmenfitness oder Bike-Leasing
• Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, verbunden mit aktuellen Weiterbildungsangeboten