Regulierungsmanager/in bzw. Mitarbeiter/in für das Regulierungsmanagement (m/w/d)

Als Energieversorger bieten wir Ihnen Aufgaben mit Sinn und Wert. Gestalten Sie mit uns die Region und helfen uns dabei diese fit für die Zukunft zu machen. Um das zu erreichen, suchen wir zur Unterstützung unserer Abteilung Kaufmännische Dienste ab sofort, unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine/n Regulierungsmanager/in bzw. Mitarbeiter/in für das Regulierungsmanagement (m/w/d) Das sind Ihre abwechslungsreichen Aufgaben Bearbeitung von regulatorischen Kostenanträgen gegenüber der Landesregulierungsbehörde (LRegB) und der Bundesnetzagentur (BNetzA) Ermittlung von Erlösobergrenzen und Netzentgelten (Kalkulation Preisblätter) Führen der Regulierungskonten Erstellung von Berichten entsprechend der regulatorischen Vorgaben Sicherstellung von Veröffentlichungs- und Mitteilungspflichten sowie Erfüllung der notwendigen Berichts- und Dokumentationspflichten gegenüber der Regulierungsbehörde Beobachtung und Analyse der regulatorischen und rechtlichen Rahmenbedingungen Optimierung der Netzerlöse im Rahmen der Anreizregulierung Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Regulierungsmanagement, Rechnungswesen oder Controlling, idealerweise in der Energiewirtschaft Systematische Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie eine ausgeprägte Fähigkeit komplizierte Sachverhalte verständlich darzustellen Sicherer Umgang mit MS-Office und gute SAP-Kenntnisse Sicheres Auftreten, Team- und Kommunikationsfähigkeit Eigeninitiative sowie selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten Das bieten wir Ihnen Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im Team Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) Home-Office nach Einarbeitung Betriebliche Altersversorgung 30 Tage Urlaub (Weihnachten und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei) Jobticket für den ÖPNV Fahrrad Leasing (Business Bike) Betriebssport u.v.m. Sie fühlen sich angesprochen? Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, über unsere Homepage/Karriere , zu kommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Yvonne Galios unter yvonne.galios[AT]stadtwerke-bruchsal.de oder 07251 – 706 198.