Senior Underwriter Technische Versicherungen – Underwriter Engineering + Construction / Risiko-Ingenieur / Ingenieur Risikomanagement / Risikomanager / Versicherungsmakler Direktversicherung (w/m/d)

Eckdaten der angebotenen Stelle

ArbeitgeberSwiss Re Europe S.A., Niederlassung Deutschland
Postleitzahl
OrtMünchen
Bundesland
Gepostet am03.02.2025
Remote Option?-
Homeoffice Option?-
Teilzeit?
Vollzeit?
Ausbildungsstelle?-
Praktikumsplatz?-
Unbefristet?-
Befristet?-

Stellenbeschreibung

Swiss Re Corporate Solutions ist der Industrieversicherungsarm innerhalb der Swiss-Re-Gruppe, die einer der weltweit führenden Anbieter von Erst- und Rückversicherungen ist. An unseren rund 50 globalen Standorten entwickeln wir für unsere Kunden individuelle Versicherungs- und Risikotransferlösungen jeder Art.

Zur Verstärkung unseres Teams in München, Hamburg oder Frankfurt am Main suchen wir einen Underwriter Engineering & Construction bzw. einen Risikoingenieur, Ingenieur Risikomanagement respektive Risikomanager oder einen Versicherungsmakler aus dem Bereich Direktversicherung (w⁠/⁠m⁠/⁠d) als

Senior Underwriter Technische Versicherungen E&C (w⁠/⁠m⁠/⁠d)
in Voll- oder Teilzeit (80-100%), hybrides Arbeiten / Homeoffice möglich

Als Senior Underwriter (w⁠/⁠m⁠/⁠d) arbeiten Sie in einem der erfolgreichsten Teams auf dem europäischen Markt für Engineering & Construction. Sie übernehmen Verantwortung für unsere wichtigsten Kunden und Makler. Sie berichten direkt an den Head of Engineering & Construction DACH (Deutschland, Österreich, Schweiz) und stimmen sich eng mit den Kollegen in anderen europäischen Ländern ab.


  • Underwriting von technischen Großrisiken in verschiedenen Industrien für neue und bestehende Kunden (Projekte und Betrieb, Führung sowie Beteiligung)
  • Fokus auf effiziente und profitable Bestandsführung (insbesondere im Bereich MB, Open Cover & Rolling Stock)
  • Erstellung von Angeboten, Verhandlung von Prämien und Konditionen
  • Durchführung von versicherungstechnischen Untersuchungen und Risikoprüfungen vor Ort (gemeinsam mit dem Risk Engineering Service Team)
  • Unterstützung bei der Schadenabwicklung durch das Claims Team
  • Regelmäßiger Kontakt zu Maklern und Kunden
  • Thought Leadership: Weiterentwicklung der versicherungstechnischen Einschätzung im Bereich E&C
  • Mentoring von Young Professionals oder Junior Underwritern je nach Bedarf
  • Repräsentation von Swiss Re bei Treffen mit Kunden, Maklern sowie auf Events

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen oder in einer anderen relevanten Fachrichtung
  • 8 bis 10 Jahre einschlägige Erfahrung im Bereich der Direktversicherung von technischen Risiken als Underwriter, Risiko-Ingenieur, Makler oder Risikomanager (w⁠/⁠m⁠/⁠d), idealerweise mit Bezug auf die Bereiche MB, Rolling Stock sowie Open Cover
  • Hohes Maß an Versicherungswissen, insbesondere bei der Prüfung und Erstellung deutsch- sowie englischsprachiger Wordings
  • Starkes persönliches Netzwerk im Bereich Erneuerbare Energien in Deutschland sowie Europa
  • Ausgezeichnetes Verhandlungsgeschick und eine professionelle Art der Kommunikation
  • Nachweisliche Fähigkeit, teamorientiert, effizient und unter Druck zu arbeiten
  • Deutsch als Muttersprache, sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich)
  • Fähigkeit, weniger erfahrene Underwriter zu coachen und zu betreuen
  • Regelmäßige Geschäftsreisen zu Kunden erforderlich
  • Digitales Mindset und sicherer Umgang mit Daten

  • Flexible Arbeitsformen und Gleitzeitregelung - für eine optimale Arbeitsweise zwischen Arbeiten am Arbeitsplatz und "working from home"
  • Zahlreiche Trainings- und Lernangebote, um fit für den Arbeitsalltag zu bleiben und eine individuelle Weiterentwicklung zu ermöglichen
  • Eine moderne, offene und transparente Arbeitsumgebung, die Kreativität und die teamübergreifende Zusammenarbeit fördert
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Sozialleistungen
Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Da einzigartige Erfahrungen unser Team bereichern und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen, schätzen wir Ihre Individualität. Wir begrüßen alle qualifizierten Kandidaten (w⁠/⁠m⁠/⁠d) - unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Behinderung oder Alter.