Strategische/r Einkäufer/in (m/w/d) mit Perspektive stellvertretende Abteilungsleitung

Sie wollten schon immer Verantwortung in einem Familienunternehmen mit 75-jähriger Tradition übernehmen? Dann kommen Sie zu uns, einem der führenden Systemanbieter für Medizintechnik, Fußpflege- und Kosmetikprodukte, der deutschlandweit und international vertreten ist. Unsere Kunden schätzen unser umfangreiches Sortiment mit über 6.500 Artikeln und den kundenfreundlichen Service unserer 130 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mehr Informationen zum Großhandel Gustav Baehr GmbH finden Sie auf der Website www.fusspflege.com.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Strategische/r Einkäufer/in (m/w/d) mit Perspektive stellvertretende Abteilungsleitung
(in Vollzeit)

• Sie sind verantwortlich für die operative Durchführung von Bestellungen und deren Überwachung bezüglich Kosten, Qualität und Termintreue
• Sie pflegen weltweite Lieferantenkontakte, führen Preis- und Vertragsverhandlungen mit Zulieferern
• Sie halten sich stets über die Sortimente der Lieferanten auf dem Laufenden und entdecken bei Ihrer Marktbeobachtung neue Zulieferer
• Sie arbeiten in einem motivierten Team, übernehmen eigenständig Projekte und sind für deren erfolgreiche Umsetzung und Zielerreichung verantwortlich

• abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung oder Studium (Betriebswirtschaftslehre oder Technik)
• mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf
• technisches Verständnis
• gute MS-Office und EDV-Kenntnisse
• Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie einwandfreie Korrespondenz in deutscher Sprache
• hohe Kunden- und Servicementalität

Hohen Arbeitskomfort

• interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem modernen und wachsenden Großhandelsunternehmen
• höhenverstellbare Schreibtische für gesundes Arbeiten
• klimatisierte Büroräume
• sehr gute Verkehrsanbindung (Bahnhof Waiblingen 5 – 7 min zu Fuß entfernt); Parkplätze am Unternehmen

Weiterbildung und Karriere

• kontinuierliche Aus-, Fort- und Weiterbildung
• regelmäßige Personalgespräche mit Entwicklungsperspektive

Werteorientierung

• gemeinsam definierte Werte
• eine werteorientierte Unternehmenskultur, in der Mitarbeitende im Mittelpunkt stehen

Mitarbeiterorientierung

• leistungsgerechte Bezahlung und flexible Arbeitszeiten
• verantwortungsvolle Aufgabenfelder und attraktive Gestaltungsmöglichkeiten
• firmengeförderte betriebliche Altersversorgung
• VVS-Firmenticket mit Firmenzuschuss
• Personalrabatt auf unser umfangreiches Sortiment

Homeoffice

• partielle Möglichkeit für Homeoffice-Arbeitsplätze mit modernen Technologien ermöglichen ein ortsunabhängiges und flexibles Arbeiten

Wohlfühlfaktor

• kostenloses Obst, Getränke-Flatrate (Cappuccino, Espresso und weitere Getränke)
• Kantine mit abwechslungsreichem Essen und der Möglichkeit, eigenes Essen mitzubringen
• Dachterrasse mit Blick in die Natur

Echten Teamgeist

• Spaß an der Arbeit in einem dynamischen, hoch motivierten Team
• Gemeinsame Feiern und Events