Teamleitung (Erzieher*innen / Heilerziehungspfleger*innen / Sozialarbeiter*innen)
Eckdaten der angebotenen Stelle
Arbeitgeber | ifi intense gGmbH |
Postleitzahl | |
Ort | Barßel |
Bundesland | |
Gepostet am | 21.11.2024 |
Remote Option? | - |
Homeoffice Option? | - |
Teilzeit? | - |
Vollzeit? | |
Ausbildungsstelle? | - |
Praktikumsplatz? | - |
Unbefristet? | - |
Befristet? | - |
Stellenbeschreibung
Als freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Ostfriesland und angrenzenden Regionen verwirklichen wir im Bereich der Hilfen zur Erziehung innovative pädagogische Konzepte gemäß SGB VIII und sind als Tochtergesellschaft der IFI Stiftung Mitglied im paritätischen Wohlfahrtsverband. Zur Verstärkung unseres Leitungsteams in der Region Barßel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Teamleitung in Vollzeit.
Mit Deiner mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in den Hilfen zur Erziehung bringst Du Dich in unserem dreiköpfigen multiprofessionellen Leitungsteam ein und gestaltest aktiv den Rahmen der Betreuungsform mit.
Mit Deiner mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in den Hilfen zur Erziehung bringst Du Dich in unserem dreiköpfigen multiprofessionellen Leitungsteam ein und gestaltest aktiv den Rahmen der Betreuungsform mit.
- Fachliche Begleitung und Anleitung von Teams
- Leitung und Koordination von pädagogischen Prozessen
- Erkennen und Begleiten von Psychodynamiken
- Netzwerkarbeit und einrichtungsübergreifendes Arbeiten
- Verantwortungsübernahme für die inhaltliche Umsetzung des Leistungsangebotes
- Planung, Durchführung und Steuerung von Hilfeplanung
- Begleitung, Anleitung und Stabilisierung in Krisen
- Sicherstellung und Steuerung von Dokumentationsprozessen
- Dialog im Leitungsteam und mit Vorgesetzten
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Erziehung, Jugend- und Heimerziehung, Heilerziehungspflege, Sozialpädagogik/Sozialarbeit, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik oder Erziehungswissenschaft
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Wissen um Deine eigenen Stärken und Fähigkeiten und das Einbringen dieser
- Freude am Austausch und an der Weiterentwicklung im Leitungsteam
- Wertschätzende, respektvolle, offene und transparente Arbeitsweise
- Fähigkeit zur Draufsicht, Koordination und Optimierung von organisatorischen Prozessen
- Eingespielte, sympathische Kollegen/-innen und eine dynamische Arbeitsatmosphäre
- Gezielte Anleitung, fachliche und fundierte Einarbeitung
- Vergütung angelehnt an den TVöD SuE
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- 2 Regenerationstage im Jahr
- Leitungssupervision
- Qualifikations- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teilnahme am Angebot von Hansefit (www.hansefit.de)