Jobs für Manager - bundesweit
26.155 Jobs gefunden
Teamleiter (m/w/d) Elektrische Instandhaltung Inkl. Vefk
Jobbeschreibung
DS Smith ist einer der weltweit führenden Hersteller für innovative und nachhaltige Verpackungen aus Wellpappe. Aber das ist längst nicht alles: Mit unseren zusätzlichen Aktivitäten können wir den vollständigen Kreislauf vom Recycling von Rohstoffen über die eigene Papierherstellung bis zur Produktion von neuen Verpackungen darstellen. An mehr als 400 Standorten in über 30 Ländern beschäftigen wir . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungArchitekt*in / Ingenieur*in für die Projektleitung und -entwicklung (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Böblingen mit über 51.000 Einwohner*innen ist eine wirtschaftsstarke und attraktive Stadt, die als Mittelzentrum in der Region Stuttgart über eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung verfügt. Die Stadtverwaltung Böblingen deckt mit dem Ziel des Gemeinwohls für die Bürger*innen eine Vielzahl an Aufgaben ab. Sie bietet ein gutes Arbeitsklima und unterschiedliche Arbeitsmodelle, um kompetent, aufgeschlossen und bürgernah öffentliche Aufgaben und Dienstleistungen zu erfüllen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet im Amt für Gebäudemanagement, Abteilung Technisches Gebäudemanagement - Projekte eine*nArchitekt*in / Ingenieur*in für die Projektleitung und -entwicklung (m/w/d) in VollzeitIhre Aufgaben:
- Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und Projektsteuerung für die Planung und Umsetzung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen, die von besonderer Bedeutung für die Stadt Böblingen sind
- Erarbeitung von Machbarkeitsstudien und Vorplanungen für künftige Projekte
- Mitwirkung bei Vergabeverfahren, Beauftragungen und Nachtragsverhandlungen von Planungs- und Bauleistungen
- Koordination der beauftragten Architekturbüros, Ingenieurbüros und Unternehmen
- Sicherstellung der vereinbarten Projektziele (Termine, Kosten, Qualität) in Zusammenarbeit mit den beauftragten Planungsbüros und Unternehmen
- Übergeordnetes Kosten- und Termincontrolling inkl. Mittelabflussprognose, Budgetplanung, Rechnungsprüfung und Baukostenfeststellung
Ihre Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Baubereich, idealerweise in der Projektsteuerung
- Eigenständige Arbeitsweise und ein vertrauensvoller Umgang mit Mitarbeitenden, Kolleg*innen und Vorgesetzten
- Freude an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen, um zusammen die Stadt Böblingen voranzubringen
- Strategisches Denkvermögen und Kreativität
- Rechtsicherer Umgang mit den einschlägigen Regelwerken, insbesondere der VOB, HOAI und LBO
- Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder kommunalen Umfeld sind wünschenswert
Die Stadt Böblingen bietet ihren Mitarbeitenden neben einer guten Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben die Möglichkeit des mobilen Arbeitens, die Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket bzw. 100% ÖPNV-Zuschuss bis zu 58 €/Monat, Fahrradförderung
mit 25 Cent/km sowie die Übernahme der Stufenlaufzeit bei Erfüllung der Voraussetzungen.
Weitere Informationen zu unseren Angeboten finden Sie unter DarumStadtBoeblingen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil der Stadt Böblingen und bewerben Sie sich bis 19.03.2025 unter KarriereStadtBoeblingen!Leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD
Bei fachlichen Rückfragen steht Ihnen Frau Santos, Abteilungsleitung Projekte (Telefon: 07031/669-3302) und bei personalrechtlichen Fragen Frau Walter, Personalabteilung (Telefon: 07031/669-1241) gerne zur Verfügung.
Account Manager – Apotheke (w/m/d)
Jobbeschreibung
Aufgaben:
- Verantwortung übernehmen: Sie sind die treibende Kraft hinter allen Vertriebs- und Marketingaktivitäten im Apothekengeschäft und in ausgewählten Arztpraxen in der genannten Region, Sie kennen Ihre relevanten KPIs
- Marktanteil ausbauen: Sie stärken und steigern unsere Marktposition, indem Sie bestehende Kundenbeziehungen pflegen, als verlässlicher Ansprechpartner fungieren und neue Kunden gewinnen
- Netzwerk & Begeisterung: Sie bauen ein starkes Netzwerk zwischen Verordnern und Leistungserbringern auf, begeistern & gewinnen Präsenzapotheken, Filialverbünde und Kooperationsmitglieder für unsere innovativen Konzepte und Produkte, immer mit dem Ziel, Umsatz und Ergebnisse zu steigern
- Schwerpunktsortimente: Ihr Fokus liegt auf Verbandmitteln, Inkontinenzhilfsmitteln und Desinfektionsprodukten, die Sie erfolgreich am Markt platzieren
- Sichtbarkeit am Point of Sale schaffen: Sie sorgen für eine optimale Distribution und Sichtbarkeit unserer Produkte am Point of Sale, führen Kunden-Workshops und Schulungen mit Mehrwert für unsere Kunden durch und bringen sich aktiv in Projekte, Messen und Kundenveranstaltungen ein
Kompetenzen:
- Fundierte Basis: Wir suchen Vertriebstalente, die unser Apothekengeschäft vorantreiben. Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder pharmazeutischen/naturwissenschaftlichen Bereich (PTA/PKA) oder ein Studium, ist die ideale Grundlage für diese Position – aber keine zwingende Voraussetzung.
- Vertriebserfahrung: Sie bringen Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte mit, haben ein offenes Mindset und wissen genau, wie Sie Kunden überzeugen und begeistern, um erfolgreich zu sein
- Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sind Ihre Markenzeichen. Sie sind leistungsorientiert, zielstrebig und ein Verkaufstalent, organisieren sich selbständig und effizient
- Digital fit: Der Umgang mit MS Office und CRM-Systemen (Salesforce) sowie digitalen Lösungen ist für Sie Routine
- Mobilität: Eine hohe Reisebereitschaft mit gelegentlichen Übernachtungen und ein Führerschein der Klasse B sind für Sie selbstverständlich
Benefits:
- Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung
- Home-Office-Ausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
- Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass
- Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
- JobRad Leasing
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
Team Lead Lager Logistik (w/m/d)
Jobbeschreibung
In unseren dm-Verteilzentren, die europaweit zu den modernsten gehören, stellen über 3.000 Kolleginnen und Kollegen die Ware für die dm-Märkte zusammen. Für unser jüngstes und modernstes Logistikzentrum in Wustermark wurde dm mit dem Deutschen und Europäischen Logistikpreis ausgezeichnet. Du begeisterst dich für die modernste Technik ebenso wie für vollautomatisierte Logistikanlagen und hast Lust, in flachen Hierarchien eigenverantwortlich zu arbeiten und etwas zu bewegen? Dann mache mit uns den Unterschied. Deine Aufgaben Mitarbeiterbetreuung, -führung und -entwicklung, teilweise in Absprache mit dem Abteilungsleiter Verantwortung des Tätigkeitsbereichs Sachbearbeitung Kommissionierung und Depalletierung Planung und Steuerung des Tagesgeschäfts, wenn erforderlich auch Mitarbeit Eigenständige Mitarbeitereinsatzplanung sowie Urlaubsplanung in Absprache mit dem Abteilungsleiter Tertials- und Jahresplanungen in Absprache mit dem Abteilungsleiter Qualitative Weiterentwicklung und Optimierung des Arbeitsbereiches hinsichtlich Organisation und Arbeitsabläufen in Zusammenarbeit mit den anderen Gruppen- sowie Abteilungsleitern Erstellung und Auswertung von Statistiken sowie Controlling der Kennzahlen Teilnahme an Arbeitskreisen und Projekten Deine Qualifikationen und Fähigkeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise abgeschlossenes Studium Erste Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung erforderlich Sehr guter Umgang mit MS-Office-Programmen und Erfahrung mit einem Lagerverwaltungssystem, idealerweise mit inconsoWeb (waveWare) Führungsstärke und den Willen, Menschen individuell zu fördern und zu begeistern Eine effiziente, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine hohe Lösungsorientierung Erfahrung mit Schnittstellenarbeit sowie Motivation, abteilungsübergreifend zu arbeiten Die Bereitschaft, teilweise auch während den verschiedenen Schichten tätig zu sein (zwischen 06:00-22:00 Uhr) Unser Angebot für Dich Attraktive Arbeitsbedingungen: Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer 38 Std.-Woche sowie 30 Urlaubstagen ermöglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Weitere Zusatzleistungen: Profitiere von weiteren Leistungen wie Mitarbeiterrabatt, Fahrrad-Leasing (Jobrad), Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betrieblicher Altersvorsorge. Weitere Vorteile: Eine gute Einarbeitung durch Patenschaften, ein helles Büro, höhenverstellbare Tische, neueste Technik sowie vergünstigte Speisen im Mitarbeiterrestaurant. Integriertes betriebliches Gesundheitsmanagement: Für deine Gesundheit bieten wir Kooperationen mit Krankenkassen und Fitness-Studios sowie ein betriebliches Sozialmanagement an. Mitgestaltung und Entwicklung: Bei uns kann sich jeder einbringen und dazu beitragen, Themen voranzutreiben. Zur persönlichen und fachlichen Entwicklung bieten wir darüber hinaus vielfältige Weiterbildungsangebote an. Optimale Verkehrsanbindung: Nahe an der Autobahn und einer S-Bahn-Haltestelle sind wir mit PKW und Bahn sehr gut erreichbar. Zudem gibt es einen kostenfreien Parkplatz, einen überdachten Fahrradstellplatz und Elektro-Ladestationen. Dialogische Unternehmenskultur: Unsere Arbeitsgemeinschaft ist geprägt durch den gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien. Ein zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur ist die Eigenverantwortung.Teamleitung (w/m/d) In Der Produktion Mit Fokus Elektrotechnik Am Standort Großkrotzenburg
Jobbeschreibung
Wir sind Uniper, ein internationales Energieunternehmen mit rund 7.000 Mitarbeitern. Wir bei Uniper treiben aktiv die Energiewende voran und sorgen zeitgleich für Versorgungssicherheit. Wir arbeiten als international agierendes Unternehmen in sehr diversen Teams bei größtmöglicher Flexibilität für unsere Mitarbeitenden. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt durch Chancengerechtigkeit . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungTeamleiter Räderhotel (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Bei uns können Sie sich entfalten. Eigene Ideen werden nicht nur gern gehört, sondern auch umgesetzt
- Digitalisierung ist unsere Ambition: Sie erwartet ein Arbeitsplatz mit modernster Softwaretechnologie
- Für einen gesunden Arbeitstag ist gesorgt: Wir stellen frisches Obst, Wasser, Kaffee und Tee
- Wir halten Sie fit: Mit unserem E-Bike-Leasing
- Mit uns sparen: Profitieren Sie von exklusiven Mitarbeiterangeboten über Corporate Benefits sowie speziellen Konditionen bei Eigenbedarf an Reifen und Felgen
- Sie leiten ein kleines Team von drei Mitarbeitenden und sind zuständig für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender
- Sie tragen die Verantwortung für Ihren definierten Bereich
- Sie sind für die saubere Einlagerung und Reinigung nach Qualitätsstandards sowie die Sicherstellung der Einhaltung vorgegebener Termine bezüglich der Serviceaktivitäten verantwortlich
- Sie sind zuständig für die saubere Durchführung unserer Logistikprozesse
- Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und konnten bereits Erfahrung im Bereich Lagerlogistik sammeln bzw. bringen Reifenkenntnisse mit
- Sie sind kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und zuverlässig
- Sie zeichnet eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise aus
- Sie sind in der Lage, Sicherheit, Sauberkeit und Ordnung in Ihrem Lager umzusetzen
- Sie sind körperlich fit und körperlich belastbar
Technische Betriebsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
TIERISCH GUT. NATÜRLICH. GEMEINSAM.Europas führender Hersteller von Super-Premium Petfood sucht DICH. Als Global-Player beliefern wir den weltweiten Heimtierfachhandel mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten. Landguth ist in Ostfriesland fest verwurzelt und so naturliebend und bodenständig wie die Menschen in dieser Region.Wir suchen talentierte und motivierte Mitarbeiter*innen, die unser Team verstärken und bereit sind, in einer dynamischen und herausfordernden Arbeitsumgebung ihr Potenzial zu entfalten. Bei Landguth hast DU die Chance, Teil eines globalen Unternehmens zu werden, das seine Wurzeln nicht vergisst und sich für die Gemeinschaft engagiert. Technische Betriebsleitung (m/w/d) Vollzeit Bei Landguth wirst Du...die Leitung der Abteilung Betriebstechnik übernehmeneinen hochmodernen Maschinenpark verantwortenein Team von ca. 70 Mitarbeiter*innen leiteneine termingerechte Einhaltung der Instandhaltung unserer technischen Anlagen sicherstellenDu passt zu uns, wenn Du......eigentlich würden hier unsere Anforderungen stehen. Wir wollen hier aber keine Buzzwords oder Standardfloskeln platzieren, weil uns nicht wichtig ist, ob du Mechatroniker, Meister, Elektriker oder Industriemechaniker bist. Du musst auch kein Studium in BWL, Wirtschaft oder Maschinenbau mitbringen. Wir suchen eine Abteilungsleitung, die Führungserfahrung mitbringt und ein sehr gutes Händchen für unsere Mitarbeiter*innen hat. Natürlich bedeutet dies, dass Du bereits gewisse Erfahrungen in diesem oder in einem ähnlichen Bereich gesammelt haben solltest und auch in der Lage sein musst, Verantwortung zu übernehmen.Da für uns aber der Mensch hinter der Bewerbung wichtiger ist, als seine Qualifikationen, solltest Du uns auf jedenfall Kontaktieren, wenn Du meinst, Du bist der Richtige für uns.Als Teil unseres tierisch coolen Teams profitierst du von...Sicherheit: Wir bieten Dir ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden Unternehmen mit PerspektiveFinanzielle Vorteile: Mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsgerechten Vergütung und betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir für deine finanzielle Absicherung.Flexibilität: Dank unseres Homeoffice-Konzepts kannst Du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und Beruf und Privatleben optimal miteinander vereinbaren.Weiterbildung: Wir legen großen Wert auf Deine individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst.Zusammenhalt: Du arbeitest in einem motivierten, jungen und sympathischen Team, das von einer wertschätzenden Führungskultur und flachen Hierarchien geprägt ist.Karriere: Es gibt zahlreiche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens.Gesundheit: Mit unserer vergünstigten Hansefit-Mitgliedschaft und täglich frischem Obst sorgen wir für Deine körperliche Gesundheit um gut durch den Arbeitstag zu kommen. Gemeinschaft: In unserem eigenen Betriebsrestaurant erwarten Dich und deine Kolleg*innen täglich leckere und gesunde Mahlzeiten.Corporate Benefits: Als Teil unseres Teams erhältst Du Rabatte bei zahlreichen Partnern und Marken.Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für die Umwelt und produzieren schon jetzt mit 100% Ökostrom. Mach mit und sei Teil unserer Mission für eine nachhaltige Zukunft. Interessiert? Jetzt bewerbenwww.landguth.dePflegebereichskoordinator (m/w/d) – Stellvertretende Leitung in der Klinik
Jobbeschreibung
Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken. Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen. Ein Arbeitstag bei uns Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten Wir freuen uns auf Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege. Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert. Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt. eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist Gute Gründe für einen Wechsel Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Ein motiviertes und kollegiales Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive SozialleistungenBauleiter Im Wohnungsbau (m/w/d) – Rhein-main & Franken
Jobbeschreibung
B&O Bau ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Sanierung, Modernisierung, Aufstockung und Neubau bezahlbarer Wohnungen spezialisiert hat. Als Generalunternehmer bietet B&O Bau schlüsselfertige Lösungen für Wohnungsbau in ganz Deutschland an, insbesondere für kommunale Gesellschaften und Genossenschaften. Bei Neubau und Aufstockungen setzen wir auf Holz- und Hybridbauweise aus unserer . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungProjektleiter Gebäudeautomation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d)Mit einem starken Team von 930 Mitarbeitern an 25 Standorten in ganz Deutschland ist ELMATIC eines der erfolgreichsten Dienstleistungsunternehmen in der Gebäudetechnik. Wir sind herstellerunabhängige Spezialisten bei der Wartung, Instandsetzung und dem Neubau von Anlagen in sämtlichen Gewerken der Gebäudetechnik. Als Unternehmen im steten Wachstum, das den Bezug zum Handwerk nie verloren hat, suchen wir Sie als Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation zur Unterstützung unseres MSR-Technik Teams in Hannover.Das gibt es zu tun:
- Technische und kaufmännische Projektleitung im Bereich MSR-Technik für Instandsetzungen/Modernisierungen (Austausch von DDC-Systemen) bis zum Neuanlagengeschäft, vorrangig im Bereich der öffentlichen Hand
- Projektabwicklung von der technischen Klärung, Erstellung von Anlagen-/Regelschemata mittels TRIC, Materialbestellung, ggf. DDC-Systemprogrammierung, Koordination der Montage und Inbetriebnahme bis zur Abnahme, Abrechnung und Erstellung der Dokumentation
- Unterstützung der Projektleiter aus dem Bereich Feuerung, Heizung, Lüftung, Klima, Kälte in Fragen der MSR-Technik
- Berater und Bindeglied: mit Ihrer Hilfe finden wir ideale Lösungen für unsere Kunden
Das sind Sie:
- Technische Ausbildung in der Elektrotechnik oder Elektronik
- Weiterqualifikation zum Meister / staatl. gepr. Techniker / Bachelor / Master / Dipl.-Ingenieur im Bereich Versorgungstechnik
- Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich der Abwicklung von Gebäudeautomationsprojekten
- Selbstständige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Idealerweise Kenntnisse im Bereich von DDC-Systemen
Darum sind wir die richtige Entscheidung:
Starten Sie mit uns in eine zukunftssichere Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld in einer Wachstumsbranche mit vielen weiteren Vorteilen wie z.B:
- Eigener PKW, auch zur Privatnutzung
- Regelmäßige Gehaltserhöhungen & Erfolgsprämien
- Vertraglich festgelegtes Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub
- Fitnesszuschuss & exklusive Einkaufsvorteile über corporate benefits
- Schulungen & Weiterbildungen (intern & extern)
- Teamevents & Feiern
- Zusammenarbeit in einem tollen Team mit Wertschätzung & Eigenverantwortung
Schulleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schulleiter (m/w/d) Vollzeit Unbefristete Festanstellung Niederlassungsleitung Mehrjährige Berufserfahrung Sie möchten pädagogische Verantwortung übernehmen und eine renommierte Schule mitgestalten? Bringen Sie Ihre Erfahrung und Leidenschaft in eine traditionsreiche Institution ein – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Merkur Akademie International ist eine im Jahr 1903 gegründete gemeinnützige Privatschule mit einer Ganztagsrealschule und beruflichen Gymnasien mit den Profilen Wirtschaft und Soziales sowie kaufmännisch geprägten Berufskollegs, die zur Fachhochschulreife führen. Alle Schulzweige sind staatlich anerkannt. Aufgaben Zum August 2025 suchen wir einen Schulleiter (m,w,d) für die pädagogische Leitung unserer modern ausgestatteten Schule in Karlsruhe mit über 600 Schülerinnen und Schülern. Ein früherer Eintritt zur Einarbeitung ist möglich. In dieser Position führen Sie die ganzheitlich orientierte Merkur Akademie International gemeinsam mit der für wirtschaftliche Belange und die Verwaltung zuständigen Geschäftsführung und vertreten sie nach innen und außen. Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehören die ca. 75 Mitglieder des Lehrerkollegiums. Anforderungsprofil Wir suchen eine Persönlichkeit, die Freude an der pädagogischen Arbeit und Erfahrung in der Führung qualifizierter Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen hat. Die Lehrbefähigung für die Sekundarstufe II oder eine vergleichbare Qualifikation sind von Vorteil. Die Vergütung entspricht der Bedeutung der Position. Benefits Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt Fitnessangebote Kantine Parkplatz Kontakt Merkur Akademie International Ernst Hunkel hunkel@merkur-akademie.de Standort Erzbergerstr. 147, 76149 Karlsruhe, DeutschlandBauleiter für Schlüsselfertigbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
B&O Bau und Gebäudetechnik GmbH & Co. KG gehört zur B&O Bau GmbH mit Hauptsitz in Bad Aibling. An unserem Standort Berlin realisieren wir mit rund 260 Mitarbeitenden Projekte in den Bereichen der Strangsanierung und energetische Sanierung, sowie Dachgeschossaufstockung und den schlüsselfertigen Neubau in Holz und Holzhybridbauweise. Derzeit erweitern wir unseren Berliner Standort um ein zukunftsweisendes Büro und Holzbaukompetenzzentrum in Holz-Lehmbauweise.
Sie haben Erfahrung als Bauleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau und möchten unsere Wohnungsneubauprojekte zum Erfolg führen? Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie die Leitung unserer spannenden Bauvorhaben!
Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.buo.de/bau/karriere
Sie haben Erfahrung als Bauleiter (m/w/d) im Schlüsselfertigbau und möchten unsere Wohnungsneubauprojekte zum Erfolg führen? Werden Sie Teil unseres Teams und übernehmen Sie die Leitung unserer spannenden Bauvorhaben!
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Bauleitung unserer Neubauprojekte
- Eigenständige Kostenkontrolle und Erstellung von Abrechnungen
- Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Effizienz von Bauprojekten
- Terminplanung, Überwachung und Einhaltung der Bauzeitenpläne
- Koordination der Gewerke und reibungslose Zusammenarbeit aller am Bau beteiligten Partner
- Technische Klärung sowie Vergabe und Steuerung von Nachunternehmerleistungen
- Leitung von Baubesprechungen mit allen Projektbeteiligten
- Unterstützung der Projektleitung in allen operativen und technischen Belangen
Wen wir suchen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z.B. Bautechniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bauhandwerk)
- Mehrjährige Berufserfahrung in Bauleitung im Bereich Wohnungsbau, insbesondere im Neubau und Holz-Holzhybridbau
- Fundierte Kenntnisse in Baurecht, VOB, Bautechnik und Bauleitung
- Sicherer Umgang mit Bausoftware (z.B. AVA, MS Project) und den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Hohes Maß an Organisationstalent, Durchsetzungsfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Führerschein der Klasse B erforderlich
Was wir bieten
- Unbefristete Anstellung für eine langfristige Perspektive
- Eine attraktive, pünktliche Vergütung
- Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Verantwortungsübernahme
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb B&O Bau
- Kollegiales Betriebsklima – lernen von und miteinander
- Jobrad und Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken (Kultur, Reisen, Kleidung)
- Und vieles mehr
Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.buo.de/bau/karriere
Integrationsmanager/in (w/m/d) für das Amt für Aufenthalt und Integration im Bereich Integration und Netzwerkarbeit
Jobbeschreibung
Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit flexiblen Arbeitszeiten Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage, u.a. vergünstigtes Job-Ticket, Hansefit, fachliche und perErzieher / Pädagogische Fachkraft/ Gruppenleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit über 1300 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungOnlineshopleiter m/w/d
Jobbeschreibung
Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert sind in Waren (Müritz) und in Rostock bereits seit über 20 Jahren sehr erfolgreich im Einzelhandel tätig. Aus einem stationären Markt ist inzwischen ein inhabergeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit sechs Märkten geworden und zwei OnlineShops, über den wir unseren Kunden die gewünschten Waren auch direkt nach Hause liefern. Mit rund 300 Mitarbeitern setzen wir uns gemeinsam dafür ein, ein besonderes Einkaufserlebnis zu schaffen in den unterschiedlichsten Abteilungen - Waren des täglichen Bedarfs, Floristikabteilung, Tabak- & Post Shop, Salattheken, Backstationen und im eigenen Bistro.- Organisation und Abwicklung des gesamten operativen Tagesgeschäftes
- Entwicklung des aktuellen Sortimentes im Onlineshop
- Eine kreative Gestaltung des Onlineshops
- Erreichung unserer Budgetplanung
- Planung und Durchführung von Werbekampagnen zur Steigerung des Umsatzes
- Sicherstellung einer zeitnahen Weitergabe aller relevanten Informationen an die betreffenden Mitarbeiter
- Mitarbeiterführung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter, dabei agierst du als Impulsgeber, Motivator und Mentor
- Sicherstellung des Fuhrparkes bzgl. des äußeren Erscheinungsbildes und der Funktionalität
- eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder im E-Commerce, Handelsfachwirt oder eine Weiterbildung zur Führungskraft im Handel haben
- Berufserfahrung und Fachkompetenz
- umfangreiches betriebswirtschaftliches Verständnis
- Mut zur Weiterentwicklung des aktuellen Arbeitsablaufes
- Guter Umgang mit Kunden und Mitarbeitern
- Eine ausgeprägte soziale Kompetenz und organisatorische Fähigkeit
- Führungserfahrung
- Erfahrung beim Steuern von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Kreativität
- Gute Kenntnisse im IT-Bereich
Sales Team Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Frankfurt Airport Retail (FAR) ist der Betreiber aller Duty Free & Travel Value Shops sowie vieler weiterer Mono- und Multibrandshops im Luxus- und Premiumsegment am Frankfurter Flughafen. Dazu zählen Marken wie z.B. Hermès, Gucci, Bvlgari und Burberry. Mit derzeit 31 betriebenen Shops von 50 bis 2.500 m² Größe ist FAR damit der bedeutendste Travel Retail-Player am größten deutschen Flughafen. Unser Ziel ist es, den Kunden in unseren Shops ein besonderes Einkaufserlebnis zu bieten – mit hochwertigen Markenprodukten aus den Bereichen Parfum und Kosmetik, Tabakwaren, Weine und Spirituosen, Süßwaren, Delikatessen, Fashion und Accessoires. Mit einer vielfältigen Produktauswahl und leidenschaftlichem Service überraschen und begeistern wir täglich hunderttausende Reisende – entsprechend unserer Mission: Wir verwandeln Reisende in Kunden und Kunden in Freunde. FAR ist ein Joint Venture zweier marktführender Unternehmen in ihrem jeweiligen Segment, die je zu 50 Prozent beteiligt sind: Dem international agierenden Flughafenbetreiber Fraport AG und dem familiengeführten Hamburger Handelsunternehmen Gebr. Heinemann, das in Europa Marktführer und im internationalen Reisemarkt einer der bedeutendsten Akteure ist. Für unsere Duty Free Shops am Frankfurt Airport suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Sales Team Manager (m/w/d) Das ist deine Aufgabe Als Führungskraft übernimmst Du im Verkauf die Verantwortung für unsere Duty Free Shops am Flughafen Frankfurt und führst ein Team von bis zu 20 Mitarbeiter*innen aktiv auf der Fläche und im Schichtdienst Du treibst mit Deinem Team die langfristige Steigerung der Shop-Performance durch verkaufsfördernde Aktivitäten voran und steuerst die operativen Verkaufs- und Prozessabläufe Du repräsentierst das Unternehmen FAR, stellst einen hervorragenden Kundenservice hinsichtlich Beratung und Verkauf unserer Produkte sicher und gestaltest die Warenpräsentation aktiv mit Entschlossen und zielstrebig erreichst und analysierst Du die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen in Deinem Verantwortungsbereich und erarbeitest geeignete Maßnahmen Du hast eine Vorbildfunktion für Deine Mitarbeiter*innen, motivierst und entwickelst Dein Team konstruktiv weiter Du übernimmst allgemeine administrative Tätigkeiten innerhalb unserer Shops Das bringst Du mit Du hast eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Einzelhandel und/oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und bringst Verkaufs- oder idealerweise Sortimentserfahrung im Bereich Parfum & Kosmetik, Genussmittel, Fashion & Accessoires mit Du teilst unsere Leidenschaft für den Handel und hast Führungserfahrung im Dienstleistungsbereich, idealerweise im Einzelhandel, gesammelt Du sprichst sehr gut Deutsch und Deine Englischkenntnisse sind gut, über weitere Sprachenkenntnisse freuen sich unsere internationalen Kund*innen Du hast Freude daran, in einem internationalen Arbeitsumfeld mit Deinem Team unser Business voran zu treiben Eine attraktive Optik unserer Shops ist Dir wichtig und Du hast Spaß daran, die Warenpräsentation mit Deinem Team optimal zu gestalten Im Umgang mit MS Office und einem EDV-gestützten Warenwirtschaftssystem bist Du sicher Eine gute Kommunikationsfähigkeit zählt zu Deinen Stärken und Du verfügst über ein stilsicheres und souveränes Auftreten Deine Flexibilität bei den Arbeitszeiten zeichnet Dich aus, denn in den Shops sind wir 365 Tage im Jahr für unsere Kund*innen da Darauf kannst Du dich außerdem freuen Umfangreiches Onboarding Zuschuss für öffentlicher Nahverkehr überdurchschnittliche Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Attraktiver Personalrabatt Dein Weg zu uns Du bist interessiert? Das freut uns! Bewirb dich über den Button "Jetzt Bewerben" unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Rückfragen kontaktiere gerne Helena Martin unter jobsFRA@frankfurt-airport-retail.de. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, sozialer Herkunft oder ob eine Behinderung vorliegt.Filialleiter Region Waiblingen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine Aufgaben
- Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern
- Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
- Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
- Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
- Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
Wir bieten
- Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
- Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
- Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Pflegebereichsleiterin Neurologie (m/w/d) – Stellvertretende Funktion in der Klinik
Jobbeschreibung
Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken. Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen. Ein Arbeitstag bei uns Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten Wir freuen uns auf Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege. Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert. Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt. eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist Gute Gründe für einen Wechsel Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Ein motiviertes und kollegiales Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive SozialleistungenProjektleiter (m/w/d) Im Internationalen Anlagenbau
Jobbeschreibung
Projektleiter (m/w/d) im internationalen Anlagenbau In dieser Funktion sind Sie Teil eines engagierten Teams und sind als Projektleiter in der Abwicklungsphase für die zielgerichtete Umsetzung unserer Projekte im Bereich Anlagenbau verantwortlich.Aufgaben
Selbstständige Realisierung und Abwicklung von Anlagenbau Projekten nach Auftragsvergabe
Fachliche, kaufmännische . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Technischer Immobilienmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
View job hereTechnischer Immobilienmanager (m/w/d)Voll- oder Teilzeit
Menzinger Straße 44, 80638, München
Mit Berufserfahrung
07.02.25
Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,....
... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.
Für unsere Abteilung Bauwesen und Technik - Fachbereich Bauwesen/Technische Immobilienverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Technischen Immobilienmanager (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
Das bieten wir Ihnen:
Fundierte Einarbeitung
Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8%
Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m.
Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark
30 + 1 Urlaubstage
Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR
Ihre Aufgaben:
Technische Immobilienbewirtschaftung der Liegenschaften der Schwesternschaft der Krankenfürsorge des Dritten Ordens und des Standortes Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg
Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen und Wartungsarbeiten in den Liegenschaften und im Klinikum in enger Abstimmung mit unserer kaufmännischen Immobilienverwaltung, der Technischen Abteilung und externen Dienstleistern
Eigenverantwortliche Koordination und Betreuung von Umbau- und Sanierungsmaßnahmen der Liegenschaften und im Klinikum
Betriebsbeauftragter für Umweltschutz und Gefahrstoffe des Klinikums
Betreuung Energiemanagementsystem
Ihre Qualifikation:
Meister, Techniker oder technischer Fachwirt im Bauwesen, Gebäude- oder Facilitymanagement oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Technisches Immobilienbezogenes Studium (Bachelor/Dipl/Ing) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit
Gute Planungs- und Organisationsfähigkeit
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden müssen gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leiterin der Abteilung Bauwesen und Technik , Frau Katrin Klaus, unter der Telefonnummer 089/1795-1700.
Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Recruiter, Herrn Michael Lesser, unter 089/1795-1975.
Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig.
Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.
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Geschäftsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Geschäftsleitung (m/w/d) Der Abwasserverband Saale-Lauer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Geschäftsleitung (m/w/d) in Vollzeit Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. Der Abwasserverband Saale-Lauer betreibt eine zentrale Verbandskläranlage für 40.000 Einwohnerwerte mit ca. 300 Kilometer Kanalnetz und ca. 50 Sonderbauwerken. Er ist zuständig für die Abwasserbeseitigung und -behandlung von 9 Kommunen rund um Bad Neustadt a. d. Saale. Ihre Zuständigkeitsbereiche bzw. Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere: Geschäftsleitung des Abwasserverbandes Saale-Lauer mit den Aufgaben Organisation, Personalmanagement, Finanzverwaltung, Öffentlichkeitsarbeit Beschaffungswesen (Ausschreibung nach VOL/VOB mit Wertung und Auftragsvergabe, Angebotseinholung, Fördermaßnahmen) Bearbeitung von Wasserrechtsverfahren, Flächennutzungs- und Bebauungsplananfragen Vertretung des Abwasserverbandes nach Außen z.B. bei Verhandlungen mit Fachbehörden Sitzungsteilnahme Allgemeine Rechtsangelegenheiten Abschluss von Nutzungs- und Gestattungsverträgen Ihr Profil: Sie… haben einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/in (Angestelltenlehrgang II) bzw. Beamter/in der 3. Qualifikationsebene oder vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung verfügen über fundiertes Fachwissen im Bereich des Öffentlichen Rechts, verfügen optimaler Weise über Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabengebieten im kommunalen Bereich und haben Erfahrung in der Mitarbeiterführung, Organisationstalent und gute EDV-Kenntnisse, sind eigeninitiativ, strukturiert und entscheidungsfreudig mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, arbeiten selbständig, zuverlässig und sind flexibel sowie teamfähig, verfügen über eine gute sprachliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, haben Bereitschaft zur Teilnahme an abendlichen Sitzungen. Wir bieten Ihnen: eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Führungsposition attraktive Arbeitsbedingungen mit einem kompetenten Team einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem krisensicheren Umfeld die Besoldung erfolgt bis BesGr. A 12 BayBesG bzw. entsprechende Vergütung nach dem TV-V eine zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für Beschäftigte und weitere lukrative Sozialleistungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument bis spätestens 09.03.2025 an personalamt@bad-neustadt.de Für Rückfragen steht Ihnen Herr Lorenz Manger, Tel. 09771/9106-110, zur Verfügung. Mit der Abgabe der Bewerbung bestätigen Sie, das auf der Homepage http://www.bad-neustadt.de/Rathaus/Verwaltung/Karriere veröffentlichte Merkblatt „Datenschutzhinweise zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung“ gelesen zu haben und erklären sich mit der Nutzung Ihrer Daten einverstanden. Kontakt Herr Lorenz Manger 09771/9106-110 Einsatzort Hohenroth Abwasserverband Saale-Lauer Am Palmsberg 1 97618 Hohenroth www.abwasser-saale-lauer.deGeschäftsleitung des Abwasserverbandes Saale-Lauer mit den Aufgaben Organisation, Personalmanagement, Finanzverwaltung, Öffentlichkeitsarbeit; Bearbeitung von Wasserrechtsverfahren, Flächennutzungs- und Bebauungsplananfragen;...Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)
Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)Unser Stellenangebot für stellv. PDL beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.
Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Bewohner:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz und Du bist der Beweis dafür.
- Begleitung von in- und externen Audits
- Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
- Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
- Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
- Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
- Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit
Das bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) mit
Als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern.
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
- Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Empathie und Führungskompetenz
- Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Offenheit
Das bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
- Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
- Hunde Willkommen - vergößere auch das Team unserer tierischen Kollegen
- Ein freigestellter Mentor steht Dir während der Einarbeitungszeit zur Seite
- Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklungnach Worx
- Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
- 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
- Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
- Zentrale Fortbildungsangebote der KORIAN Akademie (mit vielen virtuellen Angeboten)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
- KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
- Kinderbetreuungszuschuss
- Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Über die Einrichtung
Das Haus Curanum am Stöckheimer Markt begrüßt Euch im Herzen Stöckheims. Unser freundliches und modernes Haus, das mehr an ein Hotel als an ein klassisches Pflegeheim erinnert, wurde 2008 eröffnet. Es ermöglicht Wohnen und Leben in lebendiger Nachbarschaft – so erreicht man trotz unserer ruhigen Lage fußläufig einen Supermarkt, die Apotheke, einen Bäcker, Cafés und mehrere Fachärzte. Unser Haus hat 116 Pflegeplätze in Einzel- oder Doppelzimmern und Penthouse-Appartements zur Verfügung, die für jedes individuelle Bedürfnis die passende Wohnform bieten. Die Einrichtung ist in vier Wohnbereiche aufgeteilt: drei Pflegewohnbereiche und den Appartementbereich.
Vorteile der Einrichtung Flexible Arbeitszeitmodelle, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Fort- und Weiterbildung, Zertifizierte Fachweiterbildungen, Gesundheits- und Freizeitangebote, Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Unbefristeter Arbeitsvertrag, Betriebliche Altersvorsorge und Vorteilsprogramme für Mitarbeiter