Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 115 Einrichtungen bieten sie 13.400 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.800 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Sie. Ihre Aufgaben
Keine Durchführung der direkten Pflege
Stellen und Verabreichen von Medikamenten
Organisation von Rezepten
Begleitung von Visiten
Durchführung der Behandlungspflege (z.B. Verbandswechsel, Messung des Blutzuckers, Versorgung des PEG-Katheters)
Dokumentation, ausschließlich PC-gestützt
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung zur exam. Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflegekraft (m/w/d)
Dienstleistungsorientierte sowie zuverlässige Arbeitsweise
Freundliches Auftreten
EDV-Kenntnisse
Interesse am Beruf
Wir bieten Ihnen
Familiäres Arbeitsklima
Wertschätzende Führungskultur
Moderne Pflegeheime und betreutes Wohnen mit sehr guter Ausstattung
Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie
Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm
Gute Entwicklungsmöglichkeiten als Pflegefachkraft
Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit
Flexible Dienstplangestaltung
Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, Kinderbetreuung und zu Mahlzeiten
Über 30 Jahre Erfahrung
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung zum Examinierten Altenpfleger als Medikamentenmanager (m/w/d) mit Angaben zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin und zu Ihrer Gehaltsvorstellung.
HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist weltweit führender Anbieter im gehobenen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Das Hyatt Regency Mainz, direkt am Rheinufer gelegen, bietet 268 stilvoll eingerichtete Zimmer, einen Spa-Bereich und zehn vielseitige Veranstaltungsräume. Kulinarische Erlebnisse erwarten unsere Gäste im Restaurant Bellpepper mit offener Showküche sowie in der M-Lounge & Bar, die durch eine einladende Sommerterrasse ergänzt wird. Ein ganz besonderes Highlight ist das historische Fort Malakoff . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Über uns:Hollmann International ist ein seit Jahren erfolgreicher Fahrzeughändler im obersten Premium-Segment. Wir haben weltweit renommierte Kunden und wachsen stetig. Zusätzlich bieten wir unserer anspruchsvollen Kundschaft, in enger Abstimmung mit namhaften Fahrzeugveredlern, Individualisierungswünsche für die Fahrzeuge an. Unser Firmensitz befindet sich verkehrsgünstig gelegen, in der Gemeinde Stuhr bei Bremen. Von hieraus liefern wir in die ganze Welt. Je nach Kundenwunsch auch mit All-Inclusive-Service direkt vor die Haustür. Willst Du Teil unseres Teams werden? Dann bewirb Dich jetzt: Leiter Finanzbuchhaltung / Finanzbuchhalter (m/w/d) Wir bieten: leistungsgerechtes Einkommen (55.000-70.000 EUR Bruttojahresgehalt) Tätigkeit in unbefristeter Festanstellung moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien kollegialer Teamspirit Arbeitszeiten flexibel gestalten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung kostenlose Getränke VWL Firmenevents Deine Aufgaben: laufende Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Prüfung, Kontierung und Buchung von Eingangsrechnungen Unterstützung im Meldewesen (ZM-Erklärung, Intrastat-Meldungen) Kontenklärung und Kontenabstimmung Überwachung des Zahlungsverkehrs Erstellung von unterschiedlichen Auswertungen Unterstützung in kaufmännischen Aufgabenbereichen Deine Stärken / Profil: eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer mehrjährigen Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung Erfahrung in DATEV Spaß im Umgang mit Zahlen sowie ein gutes Zahlenverständnis strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Erfahrung in der digitalen Belegbearbeitung Teamplayer, mit engagierter und gewissenhafter Arbeitsweise Bereitschaft, sich neuen Herausforderungen zu stellen Deutschkenntnisse in Wort und Schrift eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Motivation, selbstständige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit runden Dein Profil ab Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@hollmann.international . HIER BEWERBEN Bei vorherigen Rückfragen wende Dich bitte einfach an Claudia Mergard unter +49 421 80608232. Hollmann International GmbH & Co. KG Charlotte-Auerbach-Str. 4 | 28816 Stuhr Besuche uns gerne im Netz! hollmann.international Hollmann International GmbH & Co. KG https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1027305/logo_google.png 2025-03-28T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 55000.0 70000.0 2025-01-27 Stuhr 28816 Charlotte-Auerbach-Straße 4 52.9976563 8.775498200000001
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Deine Aufgaben
Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda
Dein Profil
Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche
Wir bieten
Übertarifliches Gehalt 4.284 – 5.233 €/Monat (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Langeweile im alten Job? Dann schau doch bei uns rein! Wir suchen für unseren geschätzten Kunden in Sandersdorf-Brehna ab sofort einen tüchtigen Maschinenbediener . Aufgaben - Als Maschinenführer Kesselhaus / Leitstandfahrer bist du für die Überwachung, Steuerung und Bedienung der Kesselanlage, Turbinen und Wasseraufbereitung verantwortlich - Durch eine vorbeugende . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 28.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher innen und Unternehmen. Die TÜV SÜD Auto Service GmbH bietet Privatkunden, Autohäusern, Herstellern und Flottenbetreibern ein breites Dienstleistungsspektrum . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Einkaufsverantwortung in einem dynamischen Hotelumfeld. Unser Mandant zählt mit über 20.000 Zimmern zu den größten Hotelketten Deutschlands und steht für ein modernes, standardisiertes Angebot, das Funktionalität und Qualität vereint. Das Unternehmen verfolgt ambitionierte Wachstumsziele, die langfristig ausgelegt sind. Im Zuge der Zentralisierung der Einkaufsorganisation, zur nachhaltigen Optimierung und Professionalisierung des Einkaufs und zur aktiven Unterstützung der Wachstumsstrategie suchen wir eine erfahrene und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit alsHead of Purchasing Aufgabenschwerpunkte. In dieser Position verantworten Sie den gesamten Einkauf der Hotelkette in Deutschland sowie in angrenzenden Nachbarländern. Dabei leiten Sie ein Team von fünf Mitarbeitenden und steuern ein Beschaffungsvolumen von rund 100 Millionen Euro. Ziel ist es, die Einkaufsprozesse der expandierenden Hotelkette strategisch und innovativ zu optimieren, neu zu strukturieren und in eine zentralisierte Einkaufsorganisation zu transformieren. Sie setzen identifizierte Optimierungspotenziale um, entwickeln eine moderne Einkaufsstrategie und setzen diese in einer gleichermaßen konstruktiven wie zielgerichteten Zusammenarbeit mit den operativen Einheiten effizient um. Ein Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt in der Steuerung des Lieferantenmanagements. Sie verhandeln und schließen Lieferanten- und Rahmenverträge ab, wobei Sie für ein optimales Gleichgewicht zwischen Kosteneffizienz und Qualität sorgen. Sie führen die Preis- und Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss. Darüber hinaus fördern Sie die Implementierung moderner Kennzahlensysteme zur Überwachung von Einkaufsvolumen, Beständen, Liefertreue und Qualitätsstandards. Sie identifizieren Einsparpotenziale und initiieren gezielte Maßnahmen zur Kosten- und Bestandssenkung. Als souveräne Führungspersönlichkeit schaffen Sie eine strukturierte und motivierende Arbeitsumgebung für Ihr fünfköpfiges Team. Qualifikationen. Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Hotelmanagement oder über eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in der Hotel- oder Gastronomiebranche oder im Filialgeschäft, sowie erste Führungserfahrung sind von Vorteil. Sie kennzeichnen eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Darüber hinaus verfügen Sie über eine hohe Zahlenaffinität und können Entscheidungen sowohl strategisch fundiert als auch operativ umsetzbar treffen. Verhandlungssicherheit und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch sowie Begeisterung für innovative Ansätze sind essenziell, um in diesem dynamischen, internationalen Umfeld erfolgreich zu agieren. In einem jungen, agilen und dynamischen Team fühlen Sie sich wohl und schätzen einen lockeren, informellen Umgang, ohne dabei an Professionalität einzubüßen. Offenheit, eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine lösungsorientierte Herangehensweise runden Ihr Profil ab. Es gelingt Ihnen, Ihr Team für die gemeinsamen Ziele zu gewinnen, sie gleichermaßen ergebnisorientiert wie motivierend zu steuern und sie in ihrer Weiterentwicklung zu unterstützen. Ansprechpartner:innen Laura Lorscheidt +49 (0) 221 / 20 50 66 2 laura.lorscheidt@ifp-online.de Joachim Heinemeyer +49 (0) 221 / 20 50 61 97 Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.527-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich. Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin an unserem Standort Kimratshofen eine/-nMaschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Wir von der Allgäu Milch Käse eG in Kimratshofen stehen für gute Produkte und als innovative, regional verwurzelte Genossenschaft auch für interessante Arbeitsplätze mit Zukunft in der Region. Die vielen Milchviehbetriebe, die uns täglich mit Milch höchster Güte beliefern, spielen eine besonders wichtige Rolle für uns. Eine gute Zusammenarbeit mit ihnen bildet das Fundament für unsere Produkte. Ihr neuer Job bei „Allgäu Milch Käse“:
Verpacken von Käse an unterschiedlichen Verpackungsanlagen
Selbständiges Bedienen, Pflegen und Überwachen der Verpackungsanlagen
Analysieren, Beheben und Dokumentieren eventueller Funktionsstörungen
Organisation der Bereitstellung von Käse und Verpackungsmaterial nach Vorgabe
Einhaltung der Qualitätskontrollen (Käsequalität, wiederkehrende Kontrolle)
Bedienen von automatischen Sammelpacker und Palettieranlagen
Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien sowie Qualitätsstandard
Durchführung von Reinigungsarbeiten an Anlagen und Verpackungsbereich
Unterstützende Tätigkeiten des Technikpersonals bei Wartungsarbeiten
Was „Allgäu Milch Käse“ von Ihnen erwartet:
Freude an Zupackenden Tätigkeiten
Idealerweise Erfahrungen im Lebensmittelbereich
eine selbstständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise mit einem hohen persönlichen Anspruch für Ordnung und Systematik
Belastbarkeit und Flexibilität, Teamfähigkeit
Was „Allgäu Milch Käse“ Ihnen bietet:
Arbeit mit modernsten technischen Anlagen
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem kollegialen Team
eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld
Wir bewegen Menschen, Menschen bewegen uns Unser Kunde ist ein sehr bekannter Entwickler und Hersteller innovativer Binden und Gewebe am Standort Wolfstein. Zur Unterstützung suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung Maschinenanlageführer (m/w/d) in Vollzeit. Aufgaben - Bestückung und Einstellung der vollautomatisierten Fertigungslinien mit Material - . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
DO WHAT YOU LOVE - als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.200 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Als familiengeführtes Mittelstandsunternehmen haben wir uns seit 1985 mit unseren Mitarbeitern eine exzellente Marktposition erarbeitet.Wir begeistern unsere Kunden mit komplexen Lösungen in den Themenbereichen Elektrotechnik (VERLAAT Elektrotechnik GmbH) und IT-Systemhaus (VERLAAT IT GmbH). Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Recruiter & Communication Manager (m/w/d) Ihre vielseitigen Aufgaben: Sie übernehmen die ganzheitliche Durchführung des Recruiting-Prozesses für unsere Zielgruppen über alle Qualifikationsebenen hinweg Sie nehmen dabei einen aktiven Part in der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen ein und stellen durch Ihren Input sicher, dass die Recruiting-Prozesse stets am Puls der Zeit unserer Zielgruppen sind Sie wirken aktiv bei der Entwicklung und Umsetzung geeigneter Personalmarketing-Maßnahmen und Rekrutierungskampagnen mit Durch verbindliches Auftreten und professionelle Präsenz am Kandidatenmarkt gewinnen Sie nicht nur die richtigen Talente für VERLAAT, sondern tragen aktiv zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience und der Weiterentwicklung unseres Employer Brandings bei Sie sprechen aktiv Kandidaten (m/w/d) auf sozialen Medien an und begeistern diese für VERLAAT Sie kümmern sich um die interne Kommunikation, u.a. über unsere Teams-Plattform »My Verlaat« Das wünschen wir uns von Ihnen: Im Anschluss an Ihre abgeschlossene kaufmännische Ausbildung konnten Sie bereits einige Jahre Berufserfahrung im Recruiting Umfeld sammeln. Ihre Kenntnisse im Bereich Direktansprache und Soziale Medien wie LinkedIn, Indeed etc. setzen Sie gekonnt ein. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, Empathie und gute Umgangsformen Dank Ihrer selbstständigen, strukturierten, service- und qualitätsorientierten Arbeitsweise sorgen Sie für einen optimalen Bewerbungsprozess. Ihre Neugierde treibt Sie an, immer neue Lösungen zur Mitarbeitergewinnung zu finden und sich nie auf dem Erreichten auszuruhen. Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, sowie sehr gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab. Das können Sie von uns erwarten: Einen zukunftsorientierten und innovativen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen Eine umfangreiche und persönliche Einarbeitung durch unser Team Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit Personalgesprächen Eine wertschätzende Unternehmenskultur Ein attraktives und erfolgsorientiertes Einkommen Einen modernen Arbeitsplatz und neues Equipment (Handy, Tablet, Laptop etc.) Sie wollen ins Team von VERLAAT? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühesten Eintrittstermin an: VERLAAT Elektrotechnik GmbH Frau Anne-Kirstine Stiefler Am Redder 4 24558 Henstedt-Ulzburg Fon: 04193 / 75 75 75 Mail: bewerbung@verlaat.de Web: http://www.verlaat.de Jetzt bewerben
Stellvertretende Pflegedienstleitung (gn) in Sassenburg
Aufgaben Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für stellv. PDL beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.
Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Bewohner:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz und Du bist der Beweis dafür.
Begleitung von in- und externen Audits
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit
Anforderungen Das bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Empathie und Führungskompetenz
Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
Flexibilität und Offenheit
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
Kinderbetreuungszuschuss
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittel punkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Die Binder Unternehmensgruppe hat sich auf die Herstellung repositionierbarer Befestigungssysteme spezialisiert. Zudem legen wir einen großen Fokus auf die eigene Forschung und Entwicklung in unseren Kerntechnologien. Höchste Zuverlässigkeit, kompromisslose Qualität und die Fähigkeit, innovative Lösungen für Tausende von Anwendungen zu konzipieren, machen uns zum Partner namhafter Unternehmen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.Für unser KWA Parkstift St. Ulrich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegedienstleitung ambulant (m/w/d) Standort: Bad Krozingen IHRE AUFGABEN: Leitung und Steuerung des ambulanten Pflegedienstes Personalauswahl, -führung und -steuerung einschließlich Gewährleistung der praktischen Berufsausbildung Sicherstellung der Qualität der Pflege gemäß aktueller pflegerischer Erkenntnisse sowie rechtlicher und trägerseitiger Vorgaben Weiterentwicklung von Pflegekonzepten und organisatorischen Abläufen Übernahme der Budgetplanung und -überwachung Mitarbeit bei unterschiedlichen Projekten IHR PROFIL: abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegefachkraft oder Fachkraft im Gesundheitswesen abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften oder Gesundheits- bzw. Sozialökonomie oder eine gleichwertige Qualifikation erste Berufserfahrung in der Leitung eines ambulanten Dienstes ist wünschenswert hohes Maß an Dienstleistungsorientierung Interesse an aktuellen Entwicklungen im Bereich Pflegewissenschaften und Qualitätssicherung Erfahrungen im Bereich EDV-gestützter Pflegedokumentation sind wünschenswert WAS SIE BEI UNS ERWARTET: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement. Sind Sie an dieser vielfältigen und herausfordernden Aufgabe interessiert? Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Besuchen Sie auch unsere Karriereseite unter www.kwa.de/karriere
Du willst mit uns STACKITEERs die Cloud-Welt im Sturm erobern und mit uns die Zukunft Europas gestalten? Prima! Dann bist du bei STACKIT genau richtig. Unsere Vision ist ambitioniert: Ein unabhängiges Europa - digital, führend. Als Cloud- und Colocation-Provider bauen wir die sichere Infrastruktur dafür. Mit unseren Serverstandorten ausschließlich in Deutschland und Österreich bieten wir sowohl der Schwarz Gruppe, zu der wir gehören, als auch externen Kunden eine europäische Alternative zu den internationalen Cloud-Anbietern und unterstützen unsere Kunden mit individuellen Lösungen ganzheitlich.Als engagierter STACKITEER bist du Teil des Geschäftsbereichs STACKIT Products. Hier werden unsere Produkte und Services entwickelt, getestet und verbessert.
Deine Aufgaben
Du förderst die individuellen Stärken deiner Mitarbeiter und unterstützt sie aktiv bei der Erreichung ihrer Karriereziele
Du suchst und findest die richtigen Kandidaten, die die Qualität unserer Arbeit weiter steigern
Du verantwortest Design, Entwicklung, Bereitstellung und Wartung unserer Cloud-Dienste und bist maßgeblich an der Erstellung und Validierung von Systementwürfen und der operativen Leistung der Dienste beteiligt.
Du führst Code Reviews durch und stellst somit sicher, dass der Code unseren Anforderungen bzgl. Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Korrektheit entspricht.
Du hast ein vollumfängliches Verständnis für die Bedürfnisse deiner Kunden verantwortest die technische Vision des Produktes und beteiligst dich maßgeblich an der Roadmap
Dein Profil
Du hast ein abgeschlossenes Studium in der Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
Du konntest bereits mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Softwareprodukten sammeln
Du verfügst über mehr als 3 Jahre Erfahrung in einer technischen Führungsposition inklusive der Überwachung von Projekten und hattest bereits mindestens 2 Jahre Personalverantwortung
Du verfügst über eine starke Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeit
Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch
Du möchtest mehr über die Stelle erfahren? Fachliche Fragen beantwortet dir Markus Braunbeck, Markus.Braunbeck@mail.schwarz. Wir bitten von Kontaktaufnahmen durch Personalberater/Headhunter etc. zu dieser Stelle abzusehen.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG · Tim Kübler · Referenz-Nr. 42828 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.stackit.de
Abteilungsleiter Ziegelwerk / Ingenieur, Techniker Oder Meister (m/w/d)
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes und namhaftes Familienunternehmen in Niederbayern. Der Hersteller von Bauprodukten überzeugt durch maximale Sortimentsvielfalt und hohe Innovationsbereitschaft. Die Produkte werden nachhaltig in der Region hergestellt und erzielen einen positiven Effekt für die Umwelt. In den Produktionsstätten hat die fortlaufende Erneuerung der Abläufe unter . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
DU WILLST WIRKLICH ETWAS BEWEGEN? DANN BIST DU BEI UNS RICHTIG! Egal, ob vom Fach oder als Quereinsteiger, aus unserem Büro im Herzen Berlins oder aus einem unserer über 70 Business Parks. Wir bieten Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Sicherheit eines internationalen Unternehmens mit solidem Wachstum. Sirius steht als börsennotierte Gesellschaft mit derzeit über 275 Mitarbeitern . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Projektleiter*in In-Service-Support Counter-UAS (w/m/d)Fürstenfeldbruck GEMEINSAM FÜR DIE SICHERSTE LÖSUNG. Als Technologie- und Innovationspartner im Bereich Verteidigung und öffentliche Sicherheit entwickeln und integrieren wir Lösungen, die Vertrauen schaffen. Wir sind die Experten, wenn es darum geht, einzelne Strukturen und Komponenten zu einem Gesamtsystem zu integrieren. In allen Schritten - von der Entwicklung über die Realisierung bis hin zum Betrieb komplexer Systeme - steckt das Wissen und die Leidenschaft unserer Teams. Aufgaben: Als Marktführer im Bereich Drohnendetektion und Drohnenabwehr unterstützen wir unsere Partner dabei, kritische Infrastruktur bestmöglich zu schützen, um Risiken frühzeitig erkennen und abwehren zu können. Unser Team ist nah am Kunden und direkt vor Ort, wenn es darum geht, die Detektions- und Schutzmaßnahmen aufzubauen und damit schützenswerte Veranstaltungen oder Infrastrukturen abzusichern. Wer Lust auf Neues hat, hands-on Mentalität mitbringt und durch und durch hinter dem Thema Sicherheit steht, ist herzlich willkommen, sich bei uns zu melden. Projektplanung und Durchführung von Projekten im Bereich Product Lifecycle Management in der Drohnenabwehr in der Nutzungsphase Koordinierung und Optimierung von Leistungsanteilen wie: User Helpdesk, Problemmanagement, Änderungsmanagement, Obsoleszenz Management, Logistik (Lagerhaltung, Materialmanagement, Lieferantenüberwachung), Ersatzteilversorgung, Produktqualität und -beobachtung, Bauzustandsüberwachung, Gewährleistungsmanagement, Wartungsplanung, Instandsetzungsplanung, Upgradeplanung Enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern der Projekte im Rahmen Beschaffung/Entwicklung bei Planung von In-Service-Leistungen in der Nutzungsphase Unterstützung bei der Angebotserstellung (technisch und kommerziell) Ansprechpartner von Projektpartnern und Unterauftragnehmern Ansprechpartner und Beratung des Nutzers bei Problemen und zusätzlichen Bedarfen Enge Zusammenarbeit mit Projektteams / Backoffice und querschnittlichen Fachbereichen Unterstützung der projektübergreifenden Produktkalkulation für die Leistungsanteile Aufbau von Fähigkeiten im Bereich In-Service-Support der Drohnenabwehr unter Berücksichtigung bereits existierender querschnittlicher Stellen Profil: Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung Erfahrungen in der Leitung von technisch komplexen (Teil-)Projekten Erfahrung in den Bereichen Integrated Logistic Support (ILS) / Technisch-Logistische Betreuung (TLB) / In-Service-Support (ISS) wünschenswert Erfahrung im Umgang mit Lieferanten Sicherer Umgang mit Kunden und Partnern Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Die Reisebereitschaft in Deutschland/EU wird vorausgesetzt. Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen Profitieren Sie von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens Wir bieten Ihnen ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Ihre Ideen willkommen sind und anerkannt werden Sie arbeiten in interdisziplinären Teams Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen Benefits: Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen Gesundheit und Prävention , z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung Weitere Benefits unter: esg.de/de/karriere/arbeitgeber Avila Rinkel-Michalke , 089 / 92161-2192 Jetzt bewerben ESG goes Outdoors ESG Insights
Geiger bringt Menschen zusammen, die eines verbindet: eine große Leidenschaft für das, was sie tun.
Standort: Wangen
Startdatum: Ab sofort
Einstieg als: Fachkraft
Arbeitszeit: Vollzeit
Einheit: Holzsystembau
Aufgaben bei Geiger
Fachliche Führung und Anleitung der zugeordneten Mitarbeiter
Überwachung und Dokumentation der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
Allgemeine und qualifizierte Installationsarbeiten in gewerblichen sowie in öffentlichen Gebäuden in unserer Produktionshalle
Verkabelung und Fertigung von Schaltschränken und -anlagen nach Vorgaben
Anschluss und Kontrolle von Schaltanlagen, Gebäudeausrüstungen, Beleuchtungsanlagen uvm.
Selbstständige Planung, Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe
Durchführung von Qualitätskontrollen und Dokumentation entsprechend der betrieblichen Richtlinien
Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Teamleitern und Kollegen
Darauf freuen wir uns
Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie -und Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Bereich
Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
Teamgeist, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein
eine selbstständige, genaue und kostenbewusste Arbeitsweise
Ihr Engagement bei der Mitgestaltung unseres neuen Geschäftsfelds dem Holzsystembau
Gute Gründe für Geiger Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!
Arbeitskleidung
Eine hochwertige und funktionale Arbeitskleidung für dich ist uns besonders wichtig.
Rabatte
Wir bieten dir Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern aus den Bereichen Freizeit, Einkauf und Gastronomie.
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Bei beruflichem Anlass suchen wir für dich passenden Wohnraum - zur Miete oder zum Kauf. Die Geiger Gruppe. Mach was draus. Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern. Noch Fragen? Jetzt mitreißen lassen und bewerben. Renate Hochgesand Personalreferentin Telefon +49 8379 2348-878 Jetzt mitreißen lassen und bewerben.
Teamleitung (m/w/d) Für Die Tageszeitungszustellung
LENSING LOGISTIK ist der Experte für die Zustellung der Lensing Media Zeitungstitel Ruhr Nachrichten, Halterner Zeitung, Dorstener Zeitung und Münsterland Zeitung. Und darüber hinaus. Unser Zustellteam erreicht Leserinnen und Leser in unserer Region, auch als bundesweiter Kooperationspartner mit bis zu 30 verschiedenen Zeitungstiteln. 100% Zustellqualität pünktlich zum Frühstück an über 300 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Leitung Forschungs- und Lehrflächen (m/w/d) für die Medizinische Fakultät
Die Universität Heidelberg ist die älteste Universität in Deutschland, eine ebenso lange Tradition haben Forschung und Lehre in der Medizin. Damals wie heute ist die Medizin in Heidelberg international hochangesehen und ein Anziehungspunkt für Studierende, Lehrende und Forscher aus der ganzen Welt.Leitung Forschungs- und Lehrflächen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Medizinischen Fakultät Heidelberg gesucht. Job-ID: V000013729 Einsatzgebiet: Medizinische Fakultät Einsatzort: Heidelberg Tätigkeitsbereich: Management / Administration Anstellungsart: Vollzeit Befristung: Befristet (2 Jahre, Entfristung / Weiterbeschäftigung angestrebt) Vertrag: TV-UK Die Medizinische Fakultät Heidelberg der Universität Heidelberg ist eine der größten und leistungsfähigsten medizinischen Fakultäten Europas. Sie blickt auf eine über 630-jährige Tradition an der ältesten Universität Deutschlands zurück und ist zugleich national und international als herausragender Standort innovativer Forschung etabliert. Die wissenschaftlichen Institute und Kliniken auf dem Heidelberger Campus verbinden Erfahrung in praxisnaher und interdisziplinärer Ausbildung und Lehre mit moderner Forschung auf höchstem internationalem Niveau. Internationale Rankings belegen die Spitzenstellung der Heidelberger Medizin. Die Fakultät arbeitet eng mit den anderen Fakultäten der Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Heidelberg zusammen und ist in nationalen und internationalen wissenschaftlichen Exzellenzverbünden aktiv. Gemeinsam mit außeruniversitären Partnern wie dem DKFZ, dem EMBL, dem MPI für medizinische Forschung und dem ZI Mannheim hat sie die Entwicklung der Health + Life Science Alliance Heidelberg Mannheim maßgeblich vorangetrieben. Ziel der Alliance ist, Transfer und Translation zu fördern und die Region zu einem der führenden biomedizinischen Zentren zu entwickeln. Die Dekanatsgeschäftsstelle führt die laufenden Geschäfte der Medizinischen Fakultät und unterstützt den Fakultätsvorstand in den operativen, wirtschaftlichen und strategischen Handlungsfeldern. Für die Leistungsfähigkeit der Medizinischen Fakultät Heidelberg sind adäquate Forschungs- und Lehrflächen von entscheidender Bedeutung. Ihre Aufgaben Sie vertreten die Medizinische Fakultät in Projektgruppen von Bau- und Sanierungsmaßnahmen sowie dem Flächenmanagement für Forschungs- und Lehrflächen; Sie arbeiten in diesem Kontext mit den Fachabteilungen der Universität und des Universitätsklinikums Heidelberg zusammen Sie erstellen eigenständig Raumbelegungskonzepte und plausibilisieren Raumbedarfe Sie erarbeiten Finanzierungskonzepte für Neubauten und Instandhaltungsprojekte der Fakultät und verantworten für diese Vorhaben das Finanzcontrolling aufseiten der Medizinischen Fakultät Sie entwickeln eigenständig ein Konzept für einen Querschnittsbereich „Forschungs- und Lehrflächen“ innerhalb der Fakultätsadministration Sie bereiten eigenständig Beschlussvorlagen und andere Unterlagen für Gremien der Fakultät vor und halten die Umsetzung nach Sie beraten und unterstützen den Fakultätsvorstand und die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation; hilfreich ist Erfahrung im Labormanagement und / oder Laborplanung; Sie bringen Berufserfahrung im universitären Bereich mit und verfügen über Kenntnisse universitärer Strukturen und Entscheidungsprozesse Sie verfügen über Erfahrung in der Teamleitung / Personalführung Sie sind sehr sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen (Word / Excel / PowerPoint) Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und (fachliche) Englischkenntnisse sowie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise Sie sind kommunikativ, zuverlässig, kooperativ, selbständig und flexibel Wir bieten Ihnen Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Regelmäßige Teammeetings Projektverantwortung Eine mit hoher Verantwortung verbundene Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum im Wissenschaftsmanagement Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Interessiert? Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Dr. Claudia Denk via E-Mail zur Verfügung. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in einem pdf via E-Mail . Medizinische Fakultät Prof. Dr. Michael Boutros Im Neuenheimer Feld 672 69120 Heidelberg dekanat@med.uni-heidelberg.de Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen. Die Universität Heidelberg ist die älteste Universität in Deutschland, eine ebenso lange Tradition haben Forschung und Lehre in der Medizin. Damals wie heute ist die Medizin in Heidelberg international hochangesehen und ein Anziehungspunkt für Studierende, Lehrende und Forscher aus der ganzen Welt. Leitung Forschungs- und Lehrflächen (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt an der Medizinischen Fakultät Heidelberg gesucht. Job-ID: V000013729 Einsatzgebiet: Medizinische Fakultät Einsatzort: Heidelberg Tätigkeitsbereich: Management / Administration Anstellungsart: Vollzeit Befristung: Befristet (2 Jahre, Entfristung / Weiterbeschäftigung angestrebt) Vertrag: TV-UK Die Medizinische Fakultät Heidelberg der Universität Heidelberg ist eine der größten und leistungsfähigsten medizinischen Fakultäten Europas. Sie blickt auf eine über 630-jährige Tradition an der ältesten Universität Deutschlands zurück und ist zugleich national und international als herausragender Standort innovativer Forschung etabliert. Die wissenschaftlichen Institute und Kliniken auf dem Heidelberger Campus verbinden Erfahrung in praxisnaher und interdisziplinärer Ausbildung und Lehre mit moderner Forschung auf höchstem internationalem Niveau. Internationale Rankings belegen die Spitzenstellung der Heidelberger Medizin. Die Fakultät arbeitet eng mit den anderen Fakultäten der Universität Heidelberg und dem Universitätsklinikum Heidelberg zusammen und ist in nationalen und internationalen wissenschaftlichen Exzellenzverbünden aktiv. Gemeinsam mit außeruniversitären Partnern wie dem DKFZ, dem EMBL, dem MPI für medizinische Forschung und dem ZI Mannheim hat sie die Entwicklung der Health + Life Science Alliance Heidelberg Mannheim maßgeblich vorangetrieben. Ziel der Alliance ist, Transfer und Translation zu fördern und die Region zu einem der führenden biomedizinischen Zentren zu entwickeln. Die Dekanatsgeschäftsstelle führt die laufenden Geschäfte der Medizinischen Fakultät und unterstützt den Fakultätsvorstand in den operativen, wirtschaftlichen und strategischen Handlungsfeldern. Für die Leistungsfähigkeit der Medizinischen Fakultät Heidelberg sind adäquate Forschungs- und Lehrflächen von entscheidender Bedeutung. Ihre Aufgaben Sie vertreten die Medizinische Fakultät in Projektgruppen von Bau- und Sanierungsmaßnahmen sowie dem Flächenmanagement für Forschungs- und Lehrflächen; Sie arbeiten in diesem Kontext mit den Fachabteilungen der Universität und des Universitätsklinikums Heidelberg zusammen Sie erstellen eigenständig Raumbelegungskonzepte und plausibilisieren Raumbedarfe Sie erarbeiten Finanzierungskonzepte für Neubauten und Instandhaltungsprojekte der Fakultät und verantworten für diese Vorhaben das Finanzcontrolling aufseiten der Medizinischen Fakultät Sie entwickeln eigenständig ein Konzept für einen Querschnittsbereich „Forschungs- und Lehrflächen“ innerhalb der Fakultätsadministration Sie bereiten eigenständig Beschlussvorlagen und andere Unterlagen für Gremien der Fakultät vor und halten die Umsetzung nach Sie beraten und unterstützen den Fakultätsvorstand und die Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen Ihr Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation; hilfreich ist Erfahrung im Labormanagement und / oder Laborplanung; Sie bringen Berufserfahrung im universitären Bereich mit und verfügen über Kenntnisse universitärer Strukturen und Entscheidungsprozesse Sie verfügen über Erfahrung in der Teamleitung / Personalführung Sie sind sehr sicher im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen (Word / Excel / PowerPoint) Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und (fachliche) Englischkenntnisse sowie eine strukturierte und präzise Arbeitsweise Sie sind kommunikativ, zuverlässig, kooperativ, selbständig und flexibel Wir bieten Ihnen Zielorientierte individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit Regelmäßige Teammeetings Projektverantwortung Eine mit hoher Verantwortung verbundene Tätigkeit und ein vielseitiges Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum im Wissenschaftsmanagement Tarifvertragliche Vergütung, attraktive betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Nachhaltig unterwegs: Jobticket (Deutschlandticket) Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperationen zur Kinderbetreuung, Zuschuss zur Kinderferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Vielfältige Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Hinweis: Das UKHD unterliegt den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes. Daher ist für alle am UKHD beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig. Das UKHD lebt Vielfalt und schätzt die Diversität. Unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen. Wenn ein Geschlecht in einem bestimmten Bereich unterrepräsentiert ist, legen wir besonderen Wert darauf, diesem Ungleichgewicht entgegenzuwirken. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung geben wir Menschen mit Schwerbehinderung Vorrang bei der Berücksichtigung für offene Stellen. Interessiert? Für weitere Informationen steht Ihnen gerne Dr. Claudia Denk via E-Mail zur Verfügung. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung in einem pdf via E-Mail . Medizinische Fakultät Prof. Dr. Michael Boutros Im Neuenheimer Feld 672 69120 Heidelberg dekanat@med.uni-heidelberg.de
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Wir realisieren komplexe Bauvorhaben im Bestand. Das Portfolio reicht von der Realisation neuer Bürowelten bis zu innovativen Stores, vom Neubau bis zur Revitalisierung. Verantwortlich übernehmen wir als Generalübernehmer europaweit den gesamten Prozess von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe. Für unseren Standort Düsseldorf suchen wir Dich als . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Leitung des Fachbereiches Schulamt, Schulservice (m/w/d)
Die Stadt Oberhausen ist eine moderne Großstadt mit mehr als 212.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in der Metropole Ruhr. Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. Hierzu zeichnet sich die Stadt Oberhausen und Umgebung durch eine breit gefächerte Wirtschaftsstruktur mit vielfältigen Freizeit- und Sportmöglichkeiten sowie kulturellen Angeboten aus.In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftige und Auszubildende in ca. 100 unterschiedlichen Berufsgruppen (z.B. Ingenieurinnen und Ingenieure, Ärztinnen und Ärzte, Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter u.v.m.) für das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger ein. Unterstützen Sie so den Bereich Schule der Stadtverwaltung als Teil des Teams als: Leitung des Fachbereiches Schulamt, Schulservice (m/w/d) Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Ihre Aufgaben: Dienst- und Fachaufsicht für die derzeit 10 kommunalen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des staatlichen Schulamtes für die Stadt Oberhausen sowie für derzeit 74 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Schulsekretariaten Übernahme und Sicherstellung des verwaltungsfachlichen Teils des staatlichen Schulamtes, u.a. Stellenplan und Personalangelegenheiten der Lehrkräfte in den Oberhausener Grundschulen, Rechtsangelegenheiten Zusammenarbeit mit dem schulfachlichen Bereich des staatlichen Schulamtes Sicherstellung der Schulsekretariatskapazitäten in den Oberhausener Schulen Weiterentwicklung von Abläufen und Prozessen Zusammenarbeit mit dem Grundschulpersonalrat Vertretung des Schulträgers in Sitzungen (z.B. Grundschulpersonalrat, Schulämterkonferenzen, Dienstbesprechungen bei der Bezirksregierung) Ihr Profil: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt (bisher höherer Dienst) bzw. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) der Fachrichtungen Verwaltung, Rechtswissenschaften oder Finanzwissenschaften jeweils idealerweise mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Mehrjährige Führungserfahrung Einschlägige Rechtskenntnisse u.a. des Schulgesetzes NRW vorteilhaft Fundierte Kenntnisse in kommunalen Verwaltungsabläufen wünschenswert Engagierte Persönlichkeit Hohes Maß an kommunikativen Fähigkeiten, Entscheidungs- und Konfliktkompetenz, Überzeugungsfähigkeit Ausgeprägte Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Fähigkeit zum strategischen, innovativen und wirtschaftlichen Denken und Handeln Kooperativer Führungsstil Sozialkompetenz Beherrschung der gängigen EDV-Anwendungen sowie die Bereitschaft, sich in spezielle EDV-Programme einzuarbeiten Bereitschaft den privateigenen PKW für dienstliche Zwecke gegen Fahrtkostenentschädigung einzusetzen Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen auch außerhalb der Dienstzeiten Die Stadt Oberhausen bietet: Ein unbefristetes Vollzeit-Beschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Grundsätzlich kann die ausgeschriebene Stelle auch von Teilzeitkräften verwaltet werden. Insofern sollten sich an Teilzeit interessierte Beschäftigte ebenfalls um diese Stelle bewerben. Die konkrete Aufteilung der Wochenarbeitszeit erfolgt in Abhängigkeit von den Anforderungen des Arbeitsplatzes Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist es möglich, dass ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortgesetzt wird. Der Stellenwert entspricht der Besoldungsgruppe A 13 h.D. LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.2 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei) Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit) Individuelle Weiter- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung Betriebliche Zusatzversorgung Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl Zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz) Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen: Frau Barzel (Tel. Nr.: 0208/ 825-2082). Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten. In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht. Auch Interessierte mit Zuwanderungsgeschichte werden ermutigt sich zu bewerben. Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden. Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer „E2025-13“ bis zum 25.02.2025 an die Stadt Oberhausen Fachbereich 4-1-20/Personalwirtschaft Schwartzstr.72 46045 Oberhausen vorzugsweise per Mail an bewerbungen@oberhausen.de
Aufgaben Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für Pflegedienstleiter:innen (m/w/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian. Deine Aufgaben als Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als Leiter:in Deines Teams stehst Du für unsere Werte ein – gegenüber unseren Bewohner:innen und Mitarbeitenden. Korian bedeutet Pflege mit Herz. Du bist der Beweis dafür.
Sicherstellung einer hohen Pflege- und Lebensqualität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Gestaltung und Optimierung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Enge Kooperation mit Ärzt:innen und Behörden
Planung und Organisation des Mitarbeitereinsatzes
Akquise neuer Bewohner:innen
Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Anforderungen Das bringst Du für den Job als Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und zu helfen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Empathie und Führungskompetenz
Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
Flexibilität und Offenheit
Benefits Das bieten wir unseren Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Dein Gehalt beträgt 4561€ - 5377€ brutto (je nach Entgeltstufe) bei einer 38,5 Stundenwoche
Sommertreueprämie (500€ brutto in Vollzeit/ in Teilzeit anteilig), Wintertreueprämie (70% des Bruttomonatsgehaltes)
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
Kinderbetreuungszuschuss
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Dich!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Bouwfonds Immobilienentwicklung (kurz BPD) ist ein Unternehmen der Rabobank und einer der größten Gebiets- und Projektentwickler Europas. In Deutschland haben wir unsere Zentrale in Frankfurt am Main und sind mit Bürostandorten in Hamburg, Berlin, Leipzig, Düsseldorf, Köln, Stuttgart, Nürnberg und München sowie in Hannover, Weimar, Koblenz, Freiburg und Überlingen vertreten . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
WeltmarktführerWerden Sie zum Schlüssel für unsere Innovationen. VOLLZEIT, UNBEFRISTET Schwelm Für unser Team in Schwelm, NRW, suchen wir zur Verstärkung im Bereich Design & Engineering einen qualifizierten Stellvertretenden Konstruktionsleiter (m/w/d) / Teamleitung (unbefristete Vollzeitanstellung) Ihre Aufgaben - anspruchsvoll und attraktiv: Teamleitung von Konstruktion und Dokumentation (ca. 30 Mitarbeitende) Entwicklung, Auslegung und Konstruktion im Bereich Sondermaschinenbau Erarbeitung innovativer und kreativer Lösungen gemäß internationalen kundenspezifischen Anforderungen Unterstützung von nachfolgenden Fertigungsprozessen mit Blick auf Funktion und Wirtschaftlichkeit unter Berücksichtigung aller notwendigen Spezifikationen Teamarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Fertigung und Einkauf Unterstützung der Konstruktionsleitung in Hinblick auf die sich stetig weiterentwickelnden Technologien und zukünftige Produkte Ihr Profil: Master of Science bzw. Dipl.-Ing. (FH) im Bereich Maschinenbau o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Konstruktion mit Führungsverantwortung Kommunikativer und führungsstarker Teamplayer mit großem Entscheidungswillen CAD-Kenntnisse vorzugsweise mit dem Programm Inventor Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Engagement und Zielorientierung sowie eine systematische, und pragmatische Arbeitsweise Wir bieten: Ein spannendes, innovatives und nachhaltiges Produkt Weltweit platzierte und interessante Projekte Ein attraktives Vergütungspaket Digitalisierte Arbeitsplätze mit der Möglichkeit mobil zu Arbeiten Flexible Arbeitszeiten und attraktive Sozialleistungen Umfassende Entscheidungskompetenzen Wissensintensivierung und großzügige Fortbildungsmöglichkeiten Internationale Unternehmensausrichtung und Industrie 4.0 Als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, ein sogenannter Hidden Champion, mit internationaler Ausrichtung und einem Exportanteil von über 80 % sind wir weltweit für die sichere und effiziente Be- und Entladung von Schiffen und Fahrzeugen mit flüssigen und gasförmigen Stoffen bekannt und gehören damit zu den Weltmarktführern. Unsere spezialisierte Technologie befindet sich auf der Schnittstelle von Stahlbau, Werkstofftechnik, Hydraulik, Steuerungstechnik, Dichtungs- und Prozesstechnik. Mit unseren Verladeanlagen befinden wir uns auf einem Wachstumsmarkt, an dem wir überproportional partizipieren werden. Unsere Erfolgsfaktoren sind das über Jahrzehnte gewachsene technische Know-how, unsere Innovationskraft sowie starke Kundenbeziehungen. Die weltweite Ausrichtung unseres Unternehmens macht uns zu einem attraktiven und krisensicheren Arbeitgeber. Möchten Sie unser Team mitgestalten und uns auf unserem Weg begleiten? Dann richten Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Einkommensvorstellung und Verfügbarkeit an: SVT GmbH Frau Heike Lange Eisenwerkstr. 21-27 58332 Schwelm bewerbung@svt-gmbh.com Jetzt bewerben Möchten Sie mehr erfahren?
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/x) in Augsburg
Aufgaben Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.
Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:
Als stellvertretendeWohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
CHECK24 - Ein Name, der für Deutschlands führendes Vergleichsportal steht. Und dieser Erfolgsweg geht weiter - mit Dir an unsere Seite! Begleite uns bei der Vorantreibung der Digitalisierung in der Versicherungsbranche und trage zur Fortsetzung unserer Erfolgsgeschichte bei! Fühlst Du Dich in kleinen, agilen Teams wohl? Bist Du motiviert, innovative Pfade . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Fullstack-Entwickler als CTO / Chief Technology Officer in Berlin (m/w/d)
Das UnternehmenMit einem Klick glückliche und motivierte Mitarbeiter - das ist unsere Vision! Salfy ist eine digitale HR-Plattform, die Unternehmen hilft, steuerfreie Mitarbeiter-Benefits einfach und unkompliziert anzubieten. Wir steigern das Nettogehalt der Mitarbeiter und reduzieren gleichzeitig die Personalkosten der Arbeitgeber. Wir leben eine flexible und pragmatische Startup-Kultur, in der Fehler als Lernchancen gesehen werden. Du arbeitest in einer lockeren Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und der Chance, wirklich etwas zu bewegen. Wir suchen dich als: Fullstack-Entwickler als CTO / Chief Technology Officer in Berlin (m/w/d) (mit Homeoffice-Option) Deine Aufgaben: Nach einer Einarbeitungsphase (maximal ein Jahr) führst du als CTO die technische Vision unseres Unternehmens an und verantwortest die Umsetzung sowie die Schnittstellenkommunikation. Als CTO / Fullstack-Programmierer (m/w/d) bist du gemeinsam mit deinem Team für die Weiterentwicklung und Optimierung des Frontends verantwortlich - von der aktiven Verbesserung der User Experience bis hin zur Implementierung neuer Funktionen. Als leitender Entwickler (m/w/d) identifizierst du dich mit diesem Projekt, koordinierst es mit Übersicht und treibst es voran. Als CTO übernimmst du die fachliche Leitung des Teams. Du betreust mit deinem Team außerdem die Entwicklung von Python-basierten Backend-Funktionalitäten . Konstruktiv und ergebnisorientiert arbeitest du mit unseren AWS- und App-Experten zusammen, um innovative Lösungen zu entwickeln. Was wir bieten: Abwechslungsreiche Position in einem aufstrebenden Tech-Startup mit Entwicklungsmöglichkeiten zum CTO (m/w/d). Verdienstmöglichkeiten je nach Erfahrung zwischen 54.000 und 72.000 Euro p. a. Prämienzahlung bei guter Leistung. Deine Chance, von unserem Wachstum zu profitieren - mit Unternehmensanteilen ! Flexibles Arbeiten: Bei uns zählt das Ergebnis, nicht die Stunden oder festen Zeiten - durch deine hohe Identifikation mit dem Projekt. Startup-Vibes: Ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation. Entwicklungschancen: Arbeite eng mit der Geschäftsführung zusammen und werde unser technisches Mastermind. Wir unterstützen dich mit vielfältigen Möglichkeiten für deine fachliche und führungstechnische Weiterentwicklung . Dein Profil: Du verfügst über fundierte Kenntnisse sowie nachweisbare Erfahrung in Python (Django) und Vue.js, inklusive deren Anwendung in Projekten. Erfahrung mit AWS, DevOps, Terraform und Machine Learning ist ein Plus, aber kein Muss. Die Anteile aus operativer Programmierarbeit sowie der strategischen Koordinierung des Projektes liegen dir gleichermaßen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, da du in einem internationalen Entwicklerteam arbeitest und mit deutschsprachigen rechtlichen Themen konfrontiert wirst. Du arbeitest eigenverantwortlich, bist lernbereit und hast Spaß daran, im Team Lösungen zu entwickeln. Auch wenn nicht immer alles sofort klappt, bewahrst du Ruhe und Geduld. Du bist es gewohnt, auf schnellem und direktem Weg zu kommunizieren. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Ansprechpartner ist CEO Matthias Oestreich. Bewirb dich bitte über bewerbung@salfy.de . Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir die Zukunft von Salfy zu gestalten! Jetzt bewerben
Die RheinCargo GmbH & Co. KG ist ein modernes Unternehmen, mit über 100 Jahren Erfahrung und einen klaren Fokus auf die Zukunft. Gegründet als Joint Venture der Häfen und Güterverkehr Köln AG und der Neuss-Düsseldorfer Häfen GmbH & Co. KG, vereinen wir Hafenlogistik, Immobilienvermietung und ein international agierendes Schienengüterverkehrsunternehmen unter einem Dach. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Logistikbranche mit uns! Wir suchen Dich als: Mitarbeiter Umschlag, Kran- und Geräteführer (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich „Hafenbetrieb“ der RheinCargo GmbH & Co. KG am Standort Neuss
Ihr Aufgabengebiet
Bedienen der Krananlagen wie Containerbrücken und Auslegerkrane
Unterstützung der Krantechnik bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
Selbständiges Durchführen des Kranchecks vor Inbetriebnahme
Das bringen Sie mit
Einen Kranschein für Krananlagen oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben
Idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche/technische Ausbildung
Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
Sicherheitsbewusstes, selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten
Arbeitsmedizinische Eignung für den Beruf des Kranführers sowie Höhentauglichkeit
Gute Gründe für uns
Starke Perspektiven: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen mit umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
Attraktive Vergütung: Bezahlung im Rahmen des Eisenbahntarifvertrags, 39-Stunden-Woche und eine betriebliche Altersvorsorge.
Unterstützung und Integration: Eine fundierte Einarbeitungszeit mit Einblick in alle relevanten Abteilungen und Aufgabenbereiche.
Mitarbeiterförderung: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, Fortbildungen und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
Ein starkes Team: Ein dynamisches, kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenhalt zählt.
Attraktive Arbeitsumgebung: Ein moderner Standort in Neuss mit guter Verkehrsanbindung und moderner technischer Ausstattung.
Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld & weitere Sonderzahlungen, E-Bike-Leasing, Job-Ticket, kostenloses Obst und Getränke.
Teamevents & Mitarbeiterveranstaltungen: Gemeinsame Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts und für ein großartiges Miteinander.
Aufgaben Profil Wir bieten Neue Perspektive gesucht? Dann ermöglichen wir Ihnen ab sofort eine Position in unbefristeter Anstellung bei HOCHTIEF Infrastructure GmbH in der Niederlassung Building München. Nutzen Sie diese Chance und bewerben sich als TGA Kalkulator / Bauleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und KrankenpflegeVielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung ~ Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx ~ Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern ~ Korian Job Bike ~ Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ~ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung ~30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage ~5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung ~ Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Pflegeprozesskoordinator:in (w/m/d) bei Korian. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2024 zum vierten Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Aufgaben Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für stellv. PDL beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.
Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Bewohner:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz und Du bist der Beweis dafür.
Begleitung von in- und externen Audits
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit
Anforderungen Das bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Empathie und Führungskompetenz
Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
Flexibilität und Offenheit
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
Kinderbetreuungszuschuss
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Prozessmanager (m/w/d), Z.b. Betriebswirt, Wirtschaftsingenieur, Logistiker (m/w/d)
Wir sind davon überzeugt, dass der Schlüssel unseres Erfolgs in der Expertise unserer Mitarbeitenden liegt. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden mit unserem Know-how und unseren Erfahrungen flüssige Logistikabläufe und maßgeschneiderte Prozesse anbieten zu können. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Qualität unserer Dienstleistungen zu steigern, investieren in unsere Mitarbeitenden und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Wohnbereichsleitung oder Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft!Als stellv. Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Das bringst Du als stellv. Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen. Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung ~ Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx ~ Dienstzeiten, die zu Deinem Leben passen: Frühdienst ab 07:45 Uhr Spätdienst ab 14:00 Uhr Nachtdienst: ab 22:00 Uhr ~ Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern ~ Korian Job Bike ~ Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ~ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung ~30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage ~5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung ~ Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2024 zum vierten Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Projectmanager Finance (m/w/d) – Remote Oder In Pfedelbach, Düsseldorf Oder Hamburg
Bist du bereit für eine berufliche Reise, bei der du deine Leidenschaft mit einem dynamischen Team teilen kannst? Willkommen bei Akzente und parfumdreams, wo wir keine Grenzen setzen, sondern Möglichkeiten öffnen. Bereit, Teil eines Unternehmens zu werden, das die Persönlichkeit jedes Einzelnen schätzt und fördert? Dann tauche ein in unser Universum und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Aufgaben Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Schau Dir gleich mal unser Stellenangebot für die Wohnbereichsleitung (w/m/d) hier an: Als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes. Deine Aufgaben als Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns: Unter allen Jobs in der Pflege ist die Wohnbereichsleitung einer der essenziellen: Du leitest und koordinierst Deinen Wohnbereich. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir schreiben keine WBL-Stellenangebote für irgendjemanden. Wir suchen gezielt nach Menschen, die alles für den Job als Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mitbringen. Nach Menschen, die das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Über Korian„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community. ]]><
Aufgaben Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.
Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:
Als stellvertretendeWohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellv. Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Digitalisierung, Vernetzung, Cyber - die Division Electronic Solutions deckt die gesamte Wirkungskette im Systemverbund von den Sensoren über Vernetzung von Plattformen und Soldaten bis zur (teil-) automatisierten Anbindung von Effektoren ab. Ergänzt wird dies durch Lösungen für den Schutz im Cyberraum. Weitere Handlungsfelder dieser Rheinmetall-Division sind umfassende Trainings- und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Über uns Bau 72 ist ein mittelständischer regionaler Bauträger im Bereich Wohnungs- und Industriebau. Mit unserem Team aus Planern, Architekten, Kalkulatoren, und Bauleitern realisieren wir anspruchsvolle Projekte sowohl im Neubau auch als im Altbau schlüsselfertig. Aufgaben Massen- und Kostenermittlung Selbstständige Angebotsbearbeitung und Kalkulation von Projekten unter Einbeziehung interner und externer Fachleute Beurteilung und Prüfung von Ausschreibungsunterlage Kostenmanagement Organisation und Durchführung und Steuerung unserer Bauprojekte im schlüsselfertigen Hochbau Kontrolle von Qualität, Terminen und Kosten Abrechnung von Bauleistungen Nachtragsmanagement Betreuung von Gewährleistungszeiträumen Profil Eine Ausbildung zum Bautechniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung, ein Abgeschlossenes Studium im Bereich Baubetrieb/-Management oder Architektur Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Gute MS Office Kenntnisse Hohes Maß an technischem und wirtschaftlichem Verständnis Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie selbstständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise Wir bieten Mitarbeit in einem kollegialen Team Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit Unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz Raum für persönliche Entwicklung abwechslungsreiche Projekte Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Bezahlung, soziale Zuwendungen 13. Gehalt Vermögenswirksame Leistungen Dienstwagen zur privaten Nutzung Firmenevents und weitere Aktivitäten Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle als Bauleiter / Kalkulator (m/w/d) ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an (Inhalt entfernt). Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 07229-1866812. Wir freuen uns auf Sie.
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der PflegeplanungFachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung ~ Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx ~ Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern ~ Korian Job Bike ~ Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen ~ Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung ~30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage ~5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung ~ Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtig Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind. Für unser Engagement wurden wir 2024 zum vierten Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland.
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Schwalmstadt
Aufgaben Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter:innen (w/m/d) Unser Stellenangebot für stellv. PDL beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Deshalb suchen wir Menschen, die gemeinsam mit uns Standards für eine ganze Branche setzen wollen. Weil unsere Bewohner:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) für Korian.
Deine Aufgaben als stellv. Pflegedienstleiter:in (w/m/d) bei uns
Du stellst mit Deiner Professionalität und Empathie sicher, dass es den Menschen um Dich herum gut geht. Als stellvertretende Leitung Deines Teams verkörperst Du unsere Werte gegenüber unseren Bewohner:innen sowie Mitarbeiter:innen. Korian steht für Pflege mit Herz und Du bist der Beweis dafür.
Begleitung von in- und externen Audits
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements
Enger Austausch mit der Einrichtungsleitung und dem Total Quality Management
Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben
Mitgestaltung des Pflege- und Betreuungsprozesses
Umsetzung aktueller pflegefachlicher und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die tägliche Arbeit
Anforderungen Das bringst Du für den Job als stellv. Pflegedienstleitung (w/m/d) mit Als stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es drauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Menschen wie Dich, die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft zu pflegen und dabei die Werte von Korian verkörpern.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
Empathie und Führungskompetenz
Sicheres Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke
Flexibilität und Offenheit
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Pflegedienstleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Attraktives KORIAN-Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Sonderurlaubstage und Jubiläumsprämien
Betriebliche Altersvorsorge
Korian Benefit-Card (steuerfreie Sachzuwendungen)
Arbeitgeberfinanzierte Weiterqualifikationen und individuelle Karriereförderung
Zentrale Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland (mit vielen virtuellen Angeboten)
Betriebliches Gesundheitsmanagement digital per App und lokal vor Ort
KORIAN Bike für nachhaltige Mobilität
Kinderbetreuungszuschuss
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
Das klingt nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
Kaufmännische r Geschäftsführer in Für Die Landesgartenschau Ulm 2030 (m/w/d)
Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. Die Stadt Ulm sucht zum 01.04.2025 eine n Mitarbeiter in für die Stelle Kaufmännische r Geschäftsführer in für die Landesgartenschau Ulm 2030 (m/w/d) Vollzeit, befristet Die Tätigkeit der kaufmännischen Geschäftsführung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Über uns Mission possible "Geht nicht – gibt’s nicht!". So lautet unser Motto. Denn wir wagen uns an Projekte, die kein anderer für möglich hält. Wir entwickeln und fertigen Fassaden, die echte Unikate sind. Sie gehen meist an die Grenzen des technisch Machbaren. Denk für die Zukunft Du wünschst dir einen Job, in dem du richtig was bewegen kannst? Dann bist du bei Gartner goldrichtig. Beim Technologieführer im Fassadenbau sind spannende Herausforderungen garantiert. Hier kannst du dich so richtig entfalten. Teamwork makes the dream work Unser Team schafft seit 1868 Innovationen. Solche Mammutprojekte haben keine echte Chance ohne echten Teamgeist, eine familiäre Arbeitsatmosphäre und echten Zusammenhalt. Komm' ins Gartner-Team. Hoch hinaus und trotzdem bodenständig Als Teil der Permasteelisa Gruppe bieten wir die Vorteile eines globalen Konzerns und gleichzeitig eines regional verwurzelten Mittelständlers: Gartner ist international, innovativ, gleichzeitig aber solide und ein erfolgreicher, sicherer Arbeitgeber. Happy work. Happy life. Flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zu Homeoffice und 30 Urlaubstage sind für uns selbstverständlich. Die Work-Life-Balance unserer Kollegen ist für uns eine echte Herzensangelegenheit. New Work Wir sind überzeugt, dass sich eine gute Zusammenarbeit positiv auf unseren Projekterfolg auswirkt. Wir leben Eigenverantwortung, Vernetzung und Proaktivität. Ganz nach dem Motto – Bewährtes bewahren und Neues ausprobieren. Du hast neue Denkansätze und Ideen? Immer gerne her damit. Aufgaben Ausschreibung, Vergabe und Steuerung sämtlicher Transportdienstleistungen Teamleitung eines qualifizierten Teams Monitoring und Optimierung der projektbezogenen Transportabwicklung bei laufenden Prozessen Erarbeitung von Lösungen bei Abweichungen vom ursprünglichen Transportplan Bereitstellung von Informationen und Beratung der Projektteams und der Geschäftsführung zu den Themen Zoll, Exportkontrolle, Warenursprung- und Präferenzrecht und internationaler Zollabwicklung Erstellung von Arbeitsanweisungen und Durchführung von internen Schulungen und Unterweisungen im Bereich Zoll- und Exportkontrolle Zollbeauftragter für den Import und Export der Josef Gartner GmbH Profil Erfolgreich absolvierte kaufmännische Ausbildung sowie eine nachgewiesene Zusatzqualifikation im Bereich Exportkontrolle und Zoll oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einem international tätigen Unternehmen im Bereich Außenwirtschaft/Export/Zoll wünschenswert Erfahrung in der fachlichen Führung in einem produzierenden Umfeld sowie idealerweise Erfahrung in der Funktion als Zoll- und Exportkontrollbeauftragter Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit auf allen Ebenen Gute Englischkenntnisse MS-Office und SAP
Ingenieur (m/w/d) Fachbereich Straßenund Tiefbau als stellvertretende Sachgebietsleitung (m/w/d)
Arbeiten bei der Stadt Kirchheim unter Teck ist nie „oder“ sondern immer „und“. Mit maximaler Flexibilität und individuellen Lösungen sorgen wir für einen Arbeitsplatz, der Privatleben und Karriere perfekt vereint.Individuell. Menschlich. Flexibel. Jetzt bewerben! www.kirchheim-teck.de/karriere Wir suchen für die Abteilung Technische Infrastruktur, Sachgebiet Tiefbau und Beiträge ab sofort einen Ingenieur (m/w/d) Fachbereich Straßen- und Tiefbau als stellvertretende Sachgebietsleitung (m/w/d) EG 12 TVöD, unbefristet, Beschäftigungsumfang 100 %
Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Altötting
Aufgaben Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei Korian: Gestalte mit uns die Zukunft! Hast Du Lust, etwas zu bewegen? Das Leben von unzähligen Menschen positiv zu beeinflussen? Bei Korian arbeitest Du Seite an Seite mit Deinen Kolleg:innen für pflegebedürftige Menschen. Als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) bei Korian übernimmst Du Verantwortung – und tust Gutes.
Deine Aufgaben als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) bei uns:
Als stellvertretendeWohnbereichsleitung (w/m/d) spielst Du eine entscheidende Rolle an vorderster Front. Dabei arbeitest Du eng mit Menschen zusammen und stehst für unsere Werte ein – mit Rat und Tat, mit Herz und Seele.
Umsetzung des Pflegekonzepts
Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
Enge Kooperation mit ärztlichem Fachpersonal und Behörden
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter:innen
Anforderungen Das bringst Du als stellv. Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) mit Wir bieten Dir mehr als nur eine Stelle als stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) – bei uns bekommst Du die Chance, etwas zu bewegen! Wir suchen nach leidenschaftlichen Persönlichkeiten, die als stellvertretende Wohnbereichsleiter:in (w/m/d) das Leben unserer Bewohner:innen und Teams bereichern wollen.
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, bzw. Gesundheits- und Krankenpflege
Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung (w/m/d)
Sicheres und verbindliches Auftreten
Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Benefits Das bieten wir unseren stellvertretenden Wohnbereichsleiter:innen (w/m/d)
Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
Mitarbeiterrabatte bei vielen Partnern
Korian Job Bike
Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
Humanoo Gesundheits-App
Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
30 Tage Urlaub + großzügige Sonderurlaubstage
5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
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Über Korian „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.
