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19.846 Jobs gefunden

Technischer Projektleiter – Value Engineering (m/w/d)

Favorit
Kesseböhmer Holding KG Damme 28.02.2025
Bachelor Englisch

Jobbeschreibung

Kesseböhmer ist ein inhabergeführtes, international agierendes Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Wofür Kesseböhmer steht? – Vielfältigkeit und ein familiäres Miteinander. Durch den kontinuierlichen Einsatz unserer rund 3500 Beschäftigten, erwirtschaftet das Familienunternehmen jährlich einen Umsatz von rund 600 Mio. Euro. Als einer der erfolgreichsten Möbelzulieferer und größten Ladenbauer Europas profitieren wir vom Engagement unserer Mitarbeiter*innen und entwickeln uns stetig weiter. Mit insgesamt neun Standorten in Deutschland in den Geschäftsfeldern Ladenbau/Warenpräsentation, Möbelbeschlagsysteme, Büromöbel- und Automotive-Industrie sind wir zukunftsfähig aufgestellt – Abwechslung und Teamwork sind hier Alltag. Jeder Bereich ist mit seiner Spezialisierung Teil einer starken Gemeinschaft.
In unserer hochmodernen Produktion setzten wir auf effiziente Arbeitsabläufe – Du behältst den Überblick über alle Prozessschritte und erkennst Optimierungspotentiale.

Dein neuer Aufgabenbereich:

  • Analysiere unsere Produkte, Prozesse und Projekte im Hinblick auf Optimierungspotenziale zur Kostensenkung z.B. durch Reduzierung von Ausschüssen oder Nacharbeit
  • Führe hierzu Wertanalysen bei Produkten im Bereich Ladenbau zur Bewertung von Kosten und Nutzen durch
  • Entwickle daraus abgeleitet alternative Prozesse und behalte die gleichbleibende Funktionalität, Qualität und Kundenzufriedenheit im Blick
  • Stoße die Umstellung der Prozesse intern, z.B. in der Arbeitsvorbereitung oder Werksplanung an und leite standortübergreifend Projekte im Bereich Value Engineering
  • Kontrolliere kontinuierlich die Umsetzung der von dir eingeführten Maßnahmen und identifiziere bei Bedarf weitere Verbesserungspotenziale
  • Analysiere unsere Produkte, Prozesse und Projekte im Hinblick auf Optimierungspotenziale zur Kostensenkung, z.B. durch Reduzierung von Ausschüssen oder Nacharbeit.
  • Führe hierzu Wertanalysen bei Produkten im Bereich Ladenbau zur Bewertung von Kosten und Nutzen durch.
  • Entwickle daraus abgeleitet alternative Prozesse und behalte die gleichbleibende Funktionalität, Qualität und Kundenzufriedenheit im Blick.
  • Stoße die Umstellung der Prozesse intern an, z.B. in der Arbeitsvorbereitung oder Werksplanung, und leite standortübergreifend Projekte im Bereich Value Engineering.
  • Kontrolliere kontinuierlich die Umsetzung der von dir eingeführten Maßnahmen und identifiziere bei Bedarf weitere Verbesserungspotenziale.

Dein Profil:

  • Schon während deines Bachelorstudiums im Bereich Ingenieurswissenschaften konntest du fundierte Kenntnisse in den Werkzeugen des Lean-Managements, z.B. 5S-Methode oder SMED sammeln
  • Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung in der Kalkulation sowie Investitionsplanung innerhalb eines Industrieunternehmens mit
  • Dein Verständnis für Wertstromanalysen sowie Layout- und Materialstromplanung, z.B. durch einen entsprechenden REFA-Lehrgang setzt du mithilfe deines Kostenbewusstseins gewinnbringend ein
  • Du siehst Lösungen und keine Probleme und dir fällt es leicht, andere von deinen Ideen zu überzeugen
  • Sichere Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft standortübergreifende Projekte vor Ort voranzutreiben (ca. 20% Reisetätigkeit) runden dein Profil ab
  • Schon während deines Bachelorstudiums im Bereich Ingenieurswissenschaften konntest du fundierte Kenntnisse in den Werkzeugen des Lean-Managements, z.B. 5S-Methode oder SMED, sammeln.
  • Idealerweise bringst du bereits erste Berufserfahrung in der Kalkulation sowie Investitionsplanung innerhalb eines Industrieunternehmens mit.
  • Dein Verständnis für Wertstromanalysen sowie Layout- und Materialstromplanung, z.B. durch einen entsprechenden REFA-Lehrgang, setzt du mithilfe deines Kostenbewusstseins gewinnbringend ein.
  • Du siehst Lösungen und keine Probleme und dir fällt es leicht, andere von deinen Ideen zu überzeugen.
  • Sichere Englischkenntnisse sowie die Bereitschaft, standortübergreifende Projekte vor Ort voranzutreiben (ca. 20% Reisetätigkeit), runden dein Profil ab.

Warum Kesseböhmer?

  • Nutze den Freiraum einer neugeschaffenen Stelle zur Mitgestaltung der Zukunft unseres Industrial Engineerings
  • Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld durch einen vielfältigen Maschinenpark und unterschiedliche (internationale) Produktionsstandorte
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege innerhalb eines marktführenden Familienunternehmens
  • Profitiere u.a. von unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Krankenversicherung, mit der du vielfältige Gesundheitsdienstleistungen, wie z.B. Sehhilfen, Zahnersatz oder Naturheilverfahren, in Anspruch nehmen kannst

Nach seiner Ausbildung bei Kesseböhmer und anschließender Weiterbildung hat Andreas Kalmey seinen Traumjob in der Fertigungsteuerung gefunden. Hier gibt er einen Einblick über seine Erfolgsstory im Familienunternehmen und warum er gerne Verantwortung in seinem Beruf übernimmt.

Vertriebler B2B als Account Manager Hygiene (w/m/d)

Favorit
PAUL HARTMANN AG Heidenheim 08.04.2025
Firmenwagen Marketing Vertrieb

Jobbeschreibung


Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit im Vertrieb in der Region Süd Niedersachsen / Nord Hessen? Sie bringen großes Interesse an dem Bereich Hygiene mit? Sie lieben die Abwechslung und stehen gerne den unterschiedlichsten Kundengruppen zur Seite?


Als Account Manager Hygiene (w/m/d) bei HARTMANN im Bereich Hygiene haben Sie den Fokus auf Generierung von Neukunden sowie die Weiterentwicklung (Cross und Upselling) und Betreuung unserer Bestandskunden. Ihre Zielgruppe sind Kunden außerhalb der Health Care Branche, bspw. aus der Industrie, Labore und Kommunen.


Aufgaben:


  • Sie sind eine Verkaufspersönlichkeit mit Spaß am Verkauf und nachgewiesenem Erfolg
  • Hierzu gehören sowohl die systematische Neukundenakquise als auch die Weiterentwicklung der bestehenden Kunden in der Nutzung unserer Mehrwertleistungen
  • Sie übernehmen inhaltliche und kommerzielle Verantwortung für die Ihnen zugeordneten Kunden in der Vertriebsregion
  • Die Umsetzung aller geplanten/vereinbarten Vertriebs- und Marketingaktivitäten innerhalb der zugeordneten Region liegt in Ihrer Verantwortung
  • Kooperative Zusammenarbeit mit regionalen Account Managern, dem überregionalen Key Account Management und angrenzenden Vertriebsdivisionen

Kompetenzen:


  • Eine Ausbildung, wünschenswerterweise mit kaufmännischer oder zielgruppennaher Ausprägung, oder ein abgeschlossenes Studium bilden eine optimale Grundlage
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im B2B Vertrieb für erklärungsbedürftiger Produkte
  • Erfahrung als Hygienefachkraft oder Weiterbildung zum Hygienekontrolleur ist von Vorteil.
  • Kenntnisse des Medical-Marktes und Verständnis für Gesundheitsökonomie
  • Fähigkeit zur Kundenbildung und sicherer Umgang mit IT-Systemen
  • Bewusstsein für politische/gesetzliche Richtlinien im Gesundheitssektor
  • Proaktive Beteiligung an Veränderungsprozessen sowie Starkes Beziehungsmanagement und Zielstrebigkeit
  • Hohe Reisebereitschaft und Wohnsitz im Zielgebiet oder Umzugswilligkeit sowie Führerschein

Benefits:


  • Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung
  • Home-Office-Ausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Deutschlandweiter Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen über den EGYM Wellpass
  • Verschiedene Gesundheitsangebote, wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform




IT Specialist als Head of SAP Sales Applications (m/w/d)

Favorit
Geberit Ravensburg 09.04.2025
App Betriebswirtschaft Cloud Englisch Projektmanagement Sales SAP Unbefristet Vertrieb Verwaltung

Jobbeschreibung

HAUPTAUFGABEN​

Als Head of SAP Sales Applications (m/w/d) arbeitest Du in einem hochqualifizierten Team, in einer sehr innovativen IT-Umgebung und in einem ebenso spannenden wie abwechslungsreichen Umfeld. Dies beinhaltet insbesondere folgende Tätigkeiten:

  • Verantwortung für den Bereich SAP Sales Applications mit dem Hauptprozessen Order-to-Cash
  • Führung und Unterstützung der direkt unterstellten Mitarbeitenden in einem internationalen Umfeld
  • Managen der Anwenderanforderungen und deren Bedürfnisse unter Berücksichtigung der Strategien bzw. Ziele der konzernweiten Businessbereiche
  • Erarbeitung neuer Konzepte und Implementierung der Lösungen mittels Programmierung, Customizing und auch Serviceorchestrierung
  • Umfassende Betreuung der SAP Module SD, CS, CCM, GTS, PI/PO und weitere, sowie die Weiterentwicklung und Optimierung der Servicearchitekturen in diesem Bereich
  • Planung und Erstellung von Schnittstellen zu anderen Services
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen IT-Bereichen, sowohl mit SAP- als auch Nicht-SAP-Bereichen

PROFIL

Für diese anspruchsvolle und vielseitige Funktion bringst Du ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit. Zudem zeichnen Dich folgende Punkte aus:

  • Mehrjährige Führungserfahrung und die Fähigkeit zu konstruktiver Zusammenarbeit im Team
  • Erfahrung mit Sales-Prozessen und SAP-Systemen, insbesondere fundierte Kenntnisse des Order-to-Cash-Prozesses
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse von internationalen Prozessen des Vertriebs und Distribution sowie mehrjährige Erfahrung in diesen Bereichen sind von Vorteil
  • Programmierkenntnisse und Erfahrung im Umgang und Customizing von SAP-Anwendungen
  • Erfahrung im internationalen Projektmanagement von der Planung bis zur Durchführung
  • Erfahrung in der Steuerung von Projektteams sowohl in Wasserfall-, als auch agiler Methodik.
  • Verständnis moderner Cloud-Infrastrukturen, sowohl für SAP- wie auch Non-SAP-Services.
  • Analytische Denkweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, sowohl in Deutsch wie auch in Englisch
​​WIR BIETEN

  • Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
  • Hervorragendes Personalrestaurant

Wir bieten Dir die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung.

Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf


KONTAKT Geberit Verwaltungs GmbH
Patricia Merz
+49 7552 934 536

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Techniker Sanitärtechnik als Leiter Kunden Service (m/w/d)

Favorit
Geberit Pfullendorf 16.04.2025
App Kundenservice Microsoft Office Schulungen Unbefristet Vertrieb Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

HAUPTAUFGABEN​

Sie möchten die zukünftige Ausrichtung unserer Kundenbetreuung aktiv mitgestalten? Dann unterstützen Sie unser Team als Führungskraft.


  • Ihr Team und Sie stehen im direkten Dialog mit Fachpartnern aus der SHK-Branche. Sie beantworten deren Fragen rund um unsere Produkte, Systeme und Dienstleistungen. Sie sind selbst am Telefon beratend tätig und begeistern unsere Kunden dadurch von der Marke Geberit.
  • In Ihrer Funktion als Leiter unterstützen Sie Ihr Team motivierend bei produkt- und anwendungsspezifischen Fragen in der direkten Kundenberatung, organisieren regelmäßige Schulungen und fördern Ihre Mitarbeiter.
  • Durch einen hohen Grad an Kundenorientierung generieren Sie Mehrwerte auf Kunden- und Unternehmensseite und sichern unser hohes Qualitätsniveau bei Beratung und Service.
  • Sie treiben die Digitalisierung und die Prozessweiterentwicklung unseres Kundenservices durch Kommunikationskanäle wie LiveChats und ChatBots voran und bringen sich aktiv in Projekte zur Implementierung von Tools für die automatisierte Beantwortung von Kundenanfragen unter Einsatz Künstlicher Intelligenz ein (MailBots, VoiceBots).

PROFIL

  • Idealerweise verfügen Sie über einen Abschluss (m/w/d) als Meister/Techniker in der Sanitärbranche und bringen eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation mit.
  • Auch als Versorgungsingenieur (m/w/d) möchten wir Sie gerne kennenlernen.
  • Sie kommunizieren gerne mit Menschen, sind kundenorientiert und zeichnen sich durch die Begeisterung in der Kundenbetreuung aus.
  • Führungserfahrung erleichtert Ihnen den Einstieg in diese Position.
  • Abgerundet wird Ihr Profil durch eine Affinität für Anwendungssoftware (Microsoft Office Programme) und Digitale Tools (Apps).
​​WIR BIETEN

  • Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem
  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance
  • Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte
  • Hervorragendes Personalrestaurant

Wir bieten Ihnen die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

Beschäftigungsart: Vollzeit Vertragsart: Unbefristet Ort: Pfullendorf


KONTAKT Geberit Vertriebs GmbH
Stefanie Auer
+49 7552 934 467

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11’000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

B2B Sales Manager (m/w/d)

Favorit
Arvana GmbH Berlin 09.04.2025
Sales Verhandlungsgeschick Vertrieb

Jobbeschreibung

Du lächelst, während du auf den Bildschirm schaust: Du hast gerade den nächsten großen B2B-Tech Kunden für Arvana gewonnen. Seit einem Monat arbeitest du nun schon bei Arvana und hast dich bereits gut in das Sales Team eingefunden

Euphorisch klappst du den Computer zu und verabschiedest dich von deinen Kollegen in den Feierabend.

Das klingt nach einer Vorstellung, die dir gefallen würde? Dann könnte die Position als Sales Manager (m/w/d) bei uns zu dir passen!

Tätigkeiten

  • Mit deinem Verhandlungsgeschick führst du Verkaufsgespräche und unterstützt die kontinuierliche Optimierung der Vertriebsprozesse. Du nutzt eingehende Leads effektiv und bereitest Kundentermine sorgfältig vor
  • Du pflegst das CRM-System gewissenhaft und erstellst Angebote und Verträge
  • Du beobachtest Markttrends, beteiligst dich aktiv an Meetings und erstellst regelmäßige Reports zur transparenten Erfolgskontrolle
  • Durch kontinuierliche Weiterbildung erweiterst du deine Produkt- und Verkaufskompetenzen, um deine Kunden optimal zu beraten
Anforderungen

  • Du bist motiviert zu wachsen und hast eine starke Verkaufsorientierung, um die vereinbarten Umsatzziele zu erreichen
  • Du hast Erfahrung im strategischen Vertrieb, vorzugsweise im SaaS- & Tech-Bereich und hast bereits erfolgreich Kunden nachhaltig gewonnen und begeistert
Team

Wir sind ein dynamisches, wachsendes Team aus acht Personen. In deinem täglichen Arbeitsumfeld wirst du eng mit unserem Gründer zusammenarbeiten.

Bewerbungsprozess

Du kannst dich in nur wenigen Sekunden bei uns bewerben. Im ersten Gespräch prüfen wir, ob die grundlegende Passung stimmt, und gehen dann im nächsten Interview detaillierter auf die Position ein. Der Einstellungsprozess für diese Position ist zügig geplant.

Schichtleiter Logistik (m/w/d)

Favorit
Honold Industrie Logistik GmbH Butzbach 17.04.2025
SAP Schulungen Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

*Schichtleiter Logistik (m/w/d)*
Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen.

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.

Für unseren neuen Standort in Butzbach suchen wir Vorarbeiter (m/w/d) !

*Was Sie von uns erwarten können:*
* Bei uns werden Sie *unbefristet* eingestellt.
* Wir bieten Ihnen *feste Arbeitszeiten in Wechselschicht*
* Sie erhalten ein Gehaltspaket, das ein leistungsbezogenes Entgelt, eine monatliche *Teamprämie*, sowie *Urlaubs- und Weihnachtsgeld *umfasst. Außerdem gibt es Funktionszulagen.
* Bei uns erwartet Sie eine strukturierte Einarbeitung und schrittweise Heranführung an Ihr Aufgabengebiet.
* Wir bieten Ihnen *30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage* für besondere Anlässe.
* Außerdem bieten wir Ihnen *Mitarbeitenden-Rabatte, kostenlose Parkplätze *und die Möglichkeit eine betriebliche *Altersvorsorge* mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.
* Bei uns haben Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und vielfältige *Weiterentwicklungsmöglichkeiten*.
* Wir bieten Ihnen eine moderne Arbeitsplatzausstattung

*Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:*
* Aktive Steuerung, Beaufsichtigung & Betreuung der Mitarbeiter
* First-Level Support bei Störungen im Prozessablauf
* Mitwirken bei Schulungen
* Personalplanung in Zusammenarbeit mit Teamleiter (m/w/d)
* Regelmäßige Kontrolle von Equipment und Arbeitsmaterial
* Ansprechpartner (m/w/d) bei operativen Fragen
* Erstellung und Bearbeitung von Klärfällen

*Folgendes sollten Sie mitbringen: *
* Sie verfügen über eine fundierte logistische Ausbildung oder Berufserfahrung in der Logistik.
* Sie haben bereits erste Führungserfahrung gesammelt.
* Idealerweise haben sie schon mit SAP-EWM gearbeitet, auf jeden Fall aber eine gewisse IT-Affinität.
* Sie besitzen eine hohe Verlässlichkeit und Durchsetzungsvermögen, sowie Hands-on-Mentalität.
* Sie sind nicht nur kommunikationsstark, sondern Sie treiben auch Veränderungen voran.
* Ihr Profil wird durch Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift abgerundet.

*Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular! *Bitte nennen Sie uns in Ihren Bewerbungsunterlagen auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.

Honold Industrie Logistik GGmbH & Co. KG
Bob Thiel
Ernst-Abbe-Str. 5 – 7
89231 Neu-Ulm

Art der Stelle: Vollzeit

Arbeitszeiten:
* Keine Wochenenden
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Kostenloser Parkplatz
* Mitarbeiter-Rabatt
* Zusätzliche Urlaubstage
Sonderzahlung:
* Urlaubsgeld
* Weihnachtsgeld



Berufserfahrung:
* der Fahrpraxis mit einem Frontstapler: 1 Jahr (Wünschenswert)

Lizenz/Zertifizierung:
* Staplerschein (Steitenschubmaststapler) (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort

Leitung HR Business Partner (m/w/d)

Favorit
Iventa Germany Personalwerbung GmbH Adelsdorf 17.04.2025
Leitung Verwaltung

Jobbeschreibung

„Nur echt mit der Fahne“ – das ist das Markenzeichen von Em-eukal. Aber es sind die Menschen, die Em-eukal erfolgreich und einzigartig machen. Bei Dr. C Soldan leben wir die Leidenschaft für das Bonbonkochen, bewahren uns die Neugier auf die Zukunft und sind stolz auf die Dynamik unseres engagierten Teams. Unsere Mission ist, Wohlbefinden zu stiften. Möchtest Du auch du dich zusammen mit unserer Bonbonfamilie auf diese Mission begeben? HR bei uns ist bunt, lebendig und weit mehr als Verwaltung! Du hast Gestaltungsspielraum, Einfluss und ein Unternehmen, das Wert auf Weiterentwicklung legt – sowohl bei den Mitarbeitenden als auch bei sich selbst. Als Sparringspartner (m/w/d) für Führungskräfte, Motivator (m/w/d) für Mitarbeitende und Impulsgeber (m/w/d) für moderne HR-Themen gestaltest du aktiv unsere Unternehmenskultur. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Adelsdorf (Metropolregion Nürnberg) eine Leitung HR Business Partner (m/w/d) Deine Verantwortung Du bist DIE Anlaufstelle für Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragen – von Recruiting bis Organisationsentwicklung. Du entwickelst und implementierst strategische Maßnahmen zur Organisations- und Führungskräfteentwicklung, um nachhaltiges Wachstum zu ermöglichen. Kreativ, strategisch und zielgruppenorientiert entwickelst du unser Employer Branding weiter – online wie offline. Moderne HR-Konzepte und Prozesse? Du entwickelst und optimierst sie mit einem Blick für das große Ganze und den kleinen, aber entscheidenden Unterschied. HR-Projekte sind bei dir in besten Händen: Du initiierst, steuerst und treibst sie mit Energie und Struktur voran. Dein Profil Du bringst ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Du besitzt als HR-Generalist (m/w/d) bereits mehrere Jahre Erfahrung und bist schon einige Jahre Führungskraft – am besten in einem produzierenden Unternehmen. Anspruchsvolle Gespräche sind für dich kein Hindernis, sondern eine willkommene Herausforderung – du kommunizierst souverän und wertschätzend. Du denkst strategisch, packst aber auch an – mit Herz und Hands-on-Mentalität. Du brennst für HR-Themen und gestaltest Veränderung nicht nur mit, sondern treibst sie aktiv voran. Unsere Leistungen Inhabergeführtes Familienunternehmen mit gelebter Team- und Führungskultur Eine berufliche Herausforderung mit Entwicklungspotential, einhergehend mit selbständigem, abwechslungsreichem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben. Zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmen Weiterentwicklungsangebote zur Stärkung der Führungsfähigkeit Yogakurse und Massage bei ausgebildeten Physiotherapeuten Wissenstransfer Hast du Interesse, die Herausforderung anzunehmen? Dr. Alexandra Fahning steht gerne für Fragen zur Verfügung (09195 808 0). Wir freuen uns deine Bewerbung. Bitte bewirb dich ausschließlich über unser Bewerbertool.

Head of HR Shared Services (m/w/d)

Favorit
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Null 10.04.2025
Finanzen Leitung SAP

Jobbeschreibung

Vertrauensposition bei marktführender Maschinenbaugruppe Unser Mandant Unser Auftraggeber ist eine sehr renommierte und erfolgreiche Maschinenbaugruppe mit Sitz im malerischen Spessart. Das Unternehmen zählt in unterschiedlichen Geschäftsfeldern zu den weltweiten Technologie- und Marktführern und steht damit stabil auf mehreren strategischen Standbeinen. Neben der technologischen Exzellenz zeichnet das traditionsreiche Familienunternehmen auch ein Wertekorsett mit einem Fokus auf Mitarbeitende und Unternehmenskultur aus. Für eine zentrale Vertrauensposition innerhalb des Konzernbereiches People & Culture wird die in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht. Die Aufgabe:Fachliche und disziplinarische Leitung des Bereichs Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft inkl. Weiterentwicklung der Qualifikationen und Kompetenzen des Payroll- und Admin-Teams Verantwortung für die gesamte monatliche Konzernentgeltabrechnung Ansprechpartner in sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen sowie Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Behörden SAP-Anwendungsbetreuung für Administration, Abrechnung und Zeitwirtschaft Verantwortung für die Planung und Durchführung von SAP-HCM-Projekten vom Konzept bis zur Produktivsetzung Dokumentation von Prozessverbesserungen und Neuentwicklungen Schnittstelle zu internen Bereichen wie Finanzen sowie zu externen Dienstleistern Verantwortung für die abrechnungsrelevanten Betriebsprüfungen sowie Jahreswechseltätigkeiten Das Profil:Empathische und erfahrene Führungskraft mit hohem Verantwortungsbewusstsein, strukturierter Arbeitsweise und Zielorientierung. Durchsetzungsfähig, kommunikationsstark, analytisch und sozial kompetent Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie relevante Zusatzqualifizierungen Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich Entgeltabrechnung, vorzugsweise in der mittelständischen Industrie Breite und tiefe Erfahrung im Themenfeld Entgeltabrechnung / Compensation & Benefits Fundierte Kenntnisse des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen (ERA) Gute Kenntnisse im Bereich betriebliche Altersvorsorge Erfahrung in der Erstellung von Ad-hoc-Reports Mehrjährige SAP-Erfahrung Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten Freude an der Weiterentwicklung eines Verantwortungsbereiches und damit des Gesamtunternehmens Ihre Perspektive:Erfolgreicher Arbeitgeber in attraktiver Region Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket mit Benefits & Erfolgsbeteiligung Interesse?Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14040-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.deMenschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren! Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com

(Junior) Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d)

Favorit
E.G.O. Elektro-Geräte AG Oberderdingen 18.03.2025
Eigeninitiative Englisch flexible Arbeitszeiten Junior Sales SAP Vertrieb

Jobbeschreibung

Die E.G.O.-Gruppe (E.G.O.) mit Stammsitz im baden-württembergischen Oberderdingen gilt als einer der weltweit führenden Zulieferer für die globale Hausgeräteindustrie. Alles begann 1925, also vor genau 100 Jahren, als Firmengründer Karl Fischer die erste serientaugliche Elektro-Kochplatte entwickelte. Aber nicht nur im Herd, sondern auch in vielen anderen Geräten für Haushalt, Gewerbe und Industrie sind „innere Werte“ made by E.G.O. enthalten. Der Partner erster Wahl zu sein, ist die Vision von E.G.O. Dabei versteht sich E.G.O. als der Lösungspartner für Komponenten, Systeme und Dienstleistungen in der Hausgeräteindustrie. Der Zulieferer konzentriert sich auf konkrete Anwendungen in den Bereichen Lebensmittelzubereitung, Induktionskochen, Wäschepflege, Geschirrspülen, Kühlen und Klimalösungen. Weltweit arbeiten bei E.G.O. rund 5.300 Mitarbeiter in 23 Vertriebs- und Produktionsgesellschaften in 19 Ländern. Ihr Antrieb: Mit Pioniergeist einzigartige Lösungen mit wesentlichem Kundennutzen zu schaffen. Dabei leiten sie die Werte Partnerschaftlichkeit, Verlässlichkeit, Offenheit und Exzellenz. Die Gruppe erwirtschaftete 2023 einen Umsatz von 699 Mio. Euro. Mehr Informationen auf der Website www.egoproducts.com. Für den Bereich Sales Germany BU Induction Cooking am Standort Oberderdingen suchen wir einen (Junior) Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kaufmännische Angebotserstellung sowie Musterabwicklung Pflege und Entwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen Angebotsausarbeitung und Vorstellung bei Kunden Vorstellung von neuen Produkten und Technologien bei Kunden Führen und Koordinieren von Preis- und Vertragsverhandlungen Erstellung und Verantwortung von Kunden-Budgets sowie für die rollierende Planung (IBP) Stammdaten- und Preispflege Durchführung von Markt- und Wachstumspotenzialanalysen in Abstimmung mit dem Produktmanagement Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium Vertriebserfahrung wünschenswert (idealerweise im B2B-Vertrieb) Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools sowie erste Erfahrungen mit SAP (BW) Selbstständige, zuverlässige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Darauf dürfen Sie sich freuen: Attraktive Arbeitsbedingungen: Die Vereinbarkeit von Beruf, Freizeit und Familie unterstützen wir gerne durch flexible Arbeitszeiten sowie mobilem Arbeiten Arbeitskultur: Teamgeist, Vertrauen, Respekt und offene Kommunikation hat bei uns einen hohen Stellenwert Kinderbetreuung: Eine Kita-Kooperation ermöglicht die Kinderbetreuung in Oberderdingen. Zudem können Mitarbeiterkinder im Rahmen des jährlich stattfindenden Kinderferienprogramms viele tolle Erfahrungen sammeln und sind dabei während der Arbeitszeit der Eltern bestens betreut. Vorteile und Zusatzleistungen: Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen wie Business Bike Leasing oder Corporate Benefits. Mitarbeitende dürfen sich im Rahmen des Mitarbeiterempfehlungsprogramm oder im Ideenmanagement über eine kleine Erfolgsprämie freuen Gesundheit und Sport: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, daher bieten wir ein breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten, Fitnessstudio-Kooperationen, werksärztliche Betreuung sowie ein Mitarbeiterrestaurant mit einem abwechslungsreichen Angebot Wir freuen uns auf Sie. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen ausschließlich über unser Onlineformular. Für weitere Fragen wenden Sie sich bitte an Herr Martin Stiegelbauer: martin.stiegelbauer@blanc-fischer.com Telefon +49 7045 45-67054 E.G.O. Elektro-Geräte AG | Blanc-und-Fischer-Platz 1-3 | 75038 Oberderdingen Die E.G.O.-Gruppe ist ein Mitglied der BLANC & FISCHER Familienholding.

Filialleitung w/m/d für unsere Landbäckerei-Filiale in Buchenberg

Favorit
Landbäckerei Sinz GmbH Buchenberg 17.04.2025
Urlaubsgeld Vollzeit

Jobbeschreibung

<p>Wir suchen Sie als Filialleitung w/m/d für unsere Landbäckerei-Filiale in Buchenberg in Vollzeit.

<b>Das bieten wir **</b>
<ul><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>Urlaubsanspruch 30 Tage pro Jahr (6 Wochen)</li><li>Sonderurlaubstage (z. B. für Umzug, Hochzeit...)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Berufsunfähigkeitszusatzversicherung</li><li>Corporate Benefits</li><li>Familiäres Arbeitsklima, vielseitige Aufgaben und langfristige Perspektive</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li></ul>
<b>Das sind Ihre **</b>

Für die geplante Wiedereröffnung im Herbst 2025 unserer Filiale in Buchenberg suchen wir Sie als Filialleitung (w/m/d)
<ul><li>Freundliche Beratung und Bedienung unserer Kunden mit fundiertem Fachwissen</li><li>Das Herrichten der Verkäufsfläche gehört ebenso zu Ihren Aufgaben wie die ansprechende Präsentation unserer Produkte</li><li>Sie sorgen mit Ihren Mitarbeitern für Ordnung und Sauberkeit in der gesamten Filiale und kontrollieren das Einhalten unserer Hygienerichtlinien (HACCP)</li><li>Allgemeine administrative Tätigkeiten wie Kassenabrechnung, Dienstplanerstellung und Bestell- bzw. Retourenabwicklung</li><li>Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter stetig weiter und sorgen so für den dauerhaften Erfolg Ihrer Filiale</li></ul>
<b>Das bringen Sie *****</b>
<ul><li>Idealerweise eine Ausbildung als Bäckereifachverkäufer (w/m/d) oder als Verkäufer (w/m/d) im Lebensmittelbereich</li><li>Sie konnten bereits erste Führungserfahrung in ähnlicher Position sammeln</li><li>Sichere Deutschkenntnisse</li><li>Engagement, Sorgfalt und Spaß an der Arbeit Bewerben Sie sich jetzt mit einem Klick. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.</li></ul>
</p>

Kundenberater / Storemanager (m/w/d)

Favorit
SelfStorage Dein Lagerraum GmbH Nürnberg 06.03.2025
Quereinsteiger Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Kundenberater / Storemanager (m/w/d) Für unseren Standort in Nürnberg suchen wir eine/n Kundenberater*in/Storemanager*in (m/w/d) Vollzeit und flexible Teilzeit MyPlace-SelfStorage ist als Lagerraumanbieter ein dynamisch wachsendes Unternehmen und mit über 60 Standorten Marktführer im deutschsprachigen Raum. Wir suchen Standort-Mitarbeiter*innen, die... gerne Verantwortung übernehmen verkaufsorientiert denken und ein gewinnendes Auftreten im Umgang mit Kunden haben Freude an der Kommunikation mit Menschen mitbringen mit Vergnügen im kleinen Team arbeiten über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen Wir bieten fundierte Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen und Teamevents angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe attraktives Gehalt und Boni VWL/DV nach der Probezeit – kostenfreie Parkplätze – Mitarbeiterrabatte Werden Sie Teil unserer bunt gemischten MyPlace-Familie! Es erwartet Sie – auch als Quereinsteiger*in – eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem privaten, werteorientierten und mit sozialer Verantwortung geführten Unternehmen. Interesse? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte an Herr Andreas Eichinger! Interesse? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte an Herr Andreas Eichinger! Jetzt anrufen Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Mehr Infos unter Jobs auf www.myplace.deWir suchen Standort-Mitarbeiter/innen, die gerne Verantwortung übernehmen; verkaufsorientiert denken und ein gewinnendes Auftreten im Umgang mit Kunden haben; Freude an der Kommunikation mit Menschen mitbringen; mit Vergnügen im kleinen Team arbeiten;...

Monteur für Anlagen- und Rohrleitungsbau (m/w/d)

Favorit
Gebrüder Peters Ingolstadt 08.04.2025
Homeoffice Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.

Was Dich erwartet

  • Vorrichten und Montage von Rohrleitungssystemen
  • Vorfertigung auf Baustellen oder in der firmeneigenen Fertigungshalle
  • Durchführung von Funktions- und Druckprüfungen
  • Selbständige Baustellenabwicklung gemäß Planung

Was Du mitbringst

  • Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer, Heizungsbauer, Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder vergleichbar
  • Kenntnisse in der Verarbeitung von Stahl-, Edelstahl- und Kunststoffrohren
  • Schweißkenntnisse mit aktueller Prüfung von Vorteil
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Vorteile

  • Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
  • Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
  • Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
  • Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
  • Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
  • Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
  • Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
  • Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
  • 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.

*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

Stellvertretender Marktleiter m/w/d

Favorit
Smyths Toys Deutschland SE & Co. KG Dresden 17.03.2025
ERP Kundenservice Leitung Vollzeit Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Wir sind ein irisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und Europas führender Spielwarenhändler. In 7 Ländern betreiben wir über 250 Märkte mit mehr als 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Unser Erfolg basiert auf hervorragendem Kundenservice, hoher Produktqualität bei attraktiven Preisen und effizienten Abläufen. Stellvertretender Marktleiter m/w/d in Dresden Standort: Dresden Setze Deine Erfahrungen und Talente ab sofort (oder nach Absprache) in Vollzeit in unserem Markt im Elbe Park in Dresden ein! DAS SIND DEINE SCHWERPUNKTE Organisation und Leitung des Tagesgeschäftes gemeinsam mit der Marktleitung Einstellen, Ausbilden und Führen der Mitarbeitenden Sicherstellen eines vorbildlichen Kundenservices Erreichen der KPI's des Unternehmens sowie hohe Standards bei Inventuren WIR SUCHEN MENSCHEN Die mit uns erfolgreich sein wollen und bereit sind, sich dafür einzusetzen Die Kundenorientierung vorleben und sich für den Handel mit Spielwaren begeistern Die mit Zahlen arbeiten können und Ihre Mitarbeitenden ergebnisorientiert führen Die Verantwortung übernehmen, anpacken und Dinge einfach machen Die idealerweise eine Ausbildung im Einzelhandel, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können DAS IST UNSER ANGEBOT Bringe Deine Stärken ein, indem Du Verantwortung für spannende Aufgaben übernimmst Freue Dich außerdem auf eine umfangreiche Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsangebote Nutze das Coaching durch die Marktleitung von Beginn an und die Entwicklungschancen in unserem Management Genieße den Freiraum eigene Ideen auszuarbeiten und umzusetzen Erhalte Vergünstigungen, u.a. Zuschuss zum Deutschland-Ticket und Betriebliche Altersvorsorge Plane langfristig in einem stabilen Umfeld LET‘S PLAY! Bewerbung jetzt über das Online-Portal einreichen. Aus Datenschutzgründen können wir lediglich Online-Bewerbungen im Prozess berücksichtigen. Dein Ansprechpartner Ralf Winzek HR Manager Training & Development +49 221 5972 - 533 Smyths Toys Deutschland SE & Co. KG Erfahren Sie mehr über Smyths Toys unter www.smythstoys.com/de/karriere

Filialleiter (m/w/d) ab sofort, in Vollzeit

Favorit
Wolsdorff Tobacco GmbH Heiligenhaus 09.04.2025
bundesweit Quereinstieg Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Seit 1907 steht der Name Wolsdorff für beste Qualität und exzellente Beratung in Sachen Tabakwaren.

In unseren bundesweit vertretenen Filialen finden Sie alles rund um das Thema Tabak inklusive Zubehör. Abgerundet wird unser Sortiment durch Presseerzeugnisse, Spirituosen und diversen Dienstleistungen.

Zur Verstärkung unseres Teams für unseren neuen Standort in Heiligenhaus, suchen wir einen Filialleiter/ Verkaufsstellenverwalter (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden).

Was bieten *****
✓ Ein gutes Team vor Ort
✓ Fachseminare und Schulungen
✓ Weiterbildung durch interne und externe Schulungen
✓ Arbeitszeiten von Montag bis Samstag nach Absprache und Personaleinsatzplan
✓ Kostenlose Getränke
✓ diverse Zuschläge
✓ Vermögenswirksame Leistungen in Form einer Pensionskasse, bezuschusst durch den Arbeitgeber
✓ Eine ergebnisorientierte Prämie
✓ Bis zu 36 Tage Urlaub.

Ihre Aufgaben
✓ Führung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter vor Ort
✓ Erstellung von Personaleinsatzplanung und Urlaubsplanung
✓ Förderung eines gepflegten Erscheinungsbildes der Filiale
✓ Sicherstellung von administrativen Arbeiten in der Filiale
✓ Warenpflege, -disposition und -präsentation
✓ netter, zuvorkommender und höflicher Kundenkontakt
✓ Bedienung der Kasse und EDV-Systemen
✓ Beratung und Verkauf zu hochwertigen Genusswaren, Raucherbedarfsartikeln, Lotto- und Postprodukten sowie sonstigen Dienstleistungen
✓ Preisauszeichnungen und Inventuren

Was erwarten *****
✓ Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, Quereinstieg auch möglich
✓ Erste Führungserfahrung von kleinen Teams wünschenswert
✓ Motivation, Engagement und Teamgeist
✓ Kommunikationsfähigkeit und ein sicherer Umgang mit der deutschen Sprache
✓ Kunden- und Serviceorientierung
✓ kaufmännische Ausbildung wünschenswert
✓ Sorgfältigkeit
✓ Eine Affinität zu Tabakwaren
✓ Ein gepflegtes Äußeres

Voraussichtliches ***** ab sofort

Art der ***** Vollzeit, Festanstellung

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetzt!

Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Kinderkrippen in Neuperlach und Ramersdorf

Favorit
Glockenbachwerkstatt e.V München 01.04.2025
Leitung Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Glockenbachwerkstatt Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für unsere Kinderkrippen in Neuperlach und Ramersdorf Glockenbachwerkstatt Mitarbeiter*innen sind Herzwerker*innen https://www.herzwerker.de/ und Preisgewinner für den Bezirk Oberbayern 2021: https://www.youtube.com/watch?v=O32tLo5JmiI Wir suchen zum September in Vollzeit 39 Std. oder in Teilzeit (mind. 35h) unbefristet oder auf persönlichen Wunsch, befristet: stellv. Einrichtungsleitungen für unsere Kinderkrippen in Neuperlach und Ramersdorf Was wir Dir bieten: Zusammenhalt & Anerkennung: Erlebe ein starkes Wir-Gefühl, familiäres Miteinander sowie eine positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Work-Life-Balance: Genieße 31 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage Woche) sowie zwei Regenerationstage. Nutze die Möglichkeit nach Absprache und Verfügbarkeit einen Betreuungsplatz für Dein Kind zu bekommen. Unsere Einrichtungen sind mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Für Deine Zukunft vorsorgen: Deine Zukunft liegt uns am Herzen – wir unterstützen Dich gerne dabei mit einer betrieblichen Altersvorsorge. Persönliche Weiterentwicklung: Du kannst Deine Arbeit aktiv mitgestalten und hast die Möglichkeit, Dich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Bei uns hast du viele Freiheiten bei deiner pädagogischen Arbeit. Nutze unsere interne Fortbildungsakademie und besuche regelmäßig interessante Fortbildungen zu aktuellen Themen. Transparente Bezahlung: ein mögliches Gehalt nach TVöD SUE 8b bzw. SUE 9 von 3371 Euro bis zu 4900 Euro (bei einer Vollzeitbeschäftigung), sowie der Münchenzulage und der Arbeitsmarktzulage. Deine bisherige Erfahrung rechnen wir dir durch Stufenübernahme an. Das Deutschlandticket mit Fahrtkostenzuschuss stellen wir dir bei Bedarf zur Verfügung. Unterstützung bei pädagogischen Anliegen: Beratung und Begleitung der pädagogischen Arbeit durch unsere Fachberatungen. Dein pädagogischer Alltag bei uns: Bildung, Betreuung & individuelle Entwicklung: Bring dich mit neuen Ideen in den Alltag der Kinder ein, setze spannende Bildungsangebote um und dokumentiere die individuellen Fortschritte der Kinder. Starke Erziehungspartnerschaften: Stärke das Fundament für die Entwicklung der Kinder durch den Aufbau vertrauensvoller Beziehungen zu den Erziehungsberechtigten. Moderne Pädagogik und kreative Entfaltung: Lass Deine kreativen Ideen in unseren Kitas zur Geltung kommen. Setze Deine pädagogischen Visionen und Aufgaben um und forme dabei aktiv Deine berufliche Zukunft. Die Arbeit im Leitungsteam: Bei uns arbeiten Stellvertretung und Leitung Hand in Hand. Du übernimmst Verantwortung für die Dir übertragenen Leitungsaufgaben und tauschst dich regelmäßig mit der Einrichtungsleitung über päd. Themen sowie die Mitarbeiterführung aus. Du bekommst Raum und Zeit, deine eigenen Ideen einzubringen, gehört zu werden und anschließend gemeinsam deine Anregungen umzusetzen. Das solltest Du mitbringen: Qualifikation & Fähigkeiten: Mit Deiner Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder mit einer gleichwertigen pädagogischen Qualifikation – wie Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder Kindheitspädagoge (m/w/d) – bereicherst Du unser Team. Erfahrung und Zusatzqualifikation: im Idealfall konntest Du bereits erste Erfahrungen als stellvertretende Leitung sammeln und hast Dich in diesem Bereich schon etwas fortbilden können. Respekt & Empathie: Im Umgang mit Kindern, Eltern und Teammitgliedern schaffst Du eine Atmosphäre des Vertrauens und der Wertschätzung. Organisationstalent: Ob Veranstaltungen oder der tägliche Alltag in der Kita – Du packst gerne mit an und setzt Deine kreativen Ideen um. Fachwissen: mit deinem fundierten pädagogischen Fachwissen bringst Du Dich aktiv in die Prozesse der Einrichtung ein, Du setzt in Besprechungen neue Impulse und bist stets dazu bereit, Deine päd. Haltung immer weiterzuentwickeln. Du bist neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Für Fragen zu freien Stellen oder dem Bewerbungsprozess melde dich bei Herrn Nicolai Polke unter 0173/8616715 Deine Bewerbung sendest du gerne per Mail an personal@glockenbachwerkstatt.de Glockenbachwerkstatt e.V. Blumenstr. 7 | 80331 München www.kita-glockenbachwerkstatt.de

Maschinen- und Anlagenführer für Produktion und Reparatur (m/w/d)

Favorit
Speira GmbH Hamburg 08.04.2025
Jobrad Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Was Du bei uns bewegst


  • Bedienen und Betreiben von Adjustageanlagen (Quer-, Längsteilanlagen etc.)
  • Einhalten von Kundenvorschriften
  • Eigenverantwortliche Betreuung und Pflege der Anlagen
  • Einhaltung der Gesundheits – und Sicherheitsvorschriften (z.B. ständige Verwendung von persönlicher Schutzausrüstung), Qualitätsrichtlinien und Standardpraxen
  • Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit an den Anlagen
  • Mitwirkung bei Reparaturen (mechanisch), TPM-Maßnahmen und internen Arbeitsgruppen
  • Umsetzen- und verbessern der Arbeitssicherheit

Was Dich auszeichnet


  • zweijährige Ausbildung als Maschinen-/Anlagenbediener oder mind. dreijährige fachfremde Berufsausbildung oder Erfahrung als Maschinenbediener auch artfremder Anlagen
  • mehrjährige Berufserfahrung
  • Kran- und Staplerschein von Vorteil
  • Arbeitserfahrung mit verschiedenen Hochgeschwindigkeitsmaschinen, Messwerkzeugen (Messschieber, Mikrometer usw.)
  • EDV-Kenntnisse
  • gutes technisches Verständnis / Verständnis der Produktionsabläufe
  • Teamwork und Kommunikationsfähigkeit


Was wir bieten

  • Attraktives Vergütungspaket
  • Exzellente Weiterbildungsangebote
  • Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
  • Sport - & Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
  • Work-Life-Balance
  • Kantine
  • Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits Portal mit vielen Vergünstigungen
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
  • Jobrad
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung berücksichtigt.

Claims Manager (m/w/d)

Favorit
assona GmbH Berlin 15.04.2025
Vertrieb

Jobbeschreibung

Claims Manager (m/w/d) ab sofort in Berlin assona ist ein Versicherungsdienstleister mit Sitz in Berlin. Als Spezialversicherer für E-Bikes, Fahrräder, Elektronikgeräte und Boote verfügt assona über ein vielfältiges Versicherungsangebot. Gegründet im Jahr 2003 vertrauen aktuell über 1 Million Kunden aus Deutschland und Österreich auf die assona-Versicherungslösungen. Mit einem engagierten Team steht das Unternehmen für innovative Produkte, verlässlichen Schutz sowie erstklassigen Service. über 170.000 Schadensfälle pro Jahr ca. 100 Mitarbeiter über 1.000.000 Aktive Verträge Deine Aufgaben Unsere Abteilung Claims Management übernimmt vielfältige Aufgaben – von klassischer Bearbeitung von Schadenfällen bis hin zur Betreuung unserer Fachhändler. Als Claims Manager (m/w/d) in der Schadensachbearbeitung unterstützt du das Claims Management Team im operativen Tagesgeschäft und trägst dazu bei, dass unsere Kunden gut betreut und zufrieden sind. Prüfung der Leistungspflicht für Schadensereignisse und Einordnung des Sachverhaltes unter den versicherungsrechtlichen Bedingungen Administrative Bearbeitung und Abwicklung von Schadensfällen Schriftliche und telefonische Kundenbetreuung Beauftragung von Servicepartnern Telefonische Kommunikation mit Vertriebspartnern Beachtung der Grundsätze einer kundenorientierten Vorgangsbearbeitung Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fähigkeit, umfassende Themen in Wort und Schrift Dritten verständlich und überzeugend zu vermitteln Sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen Schnelle Auffassungsgabe zur Erfassung von komplexen Zusammenhängen Selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein Freude an der Zusammenarbeit im Team Das erwartet Dich bei uns Grauer Versicherungsalltag? Nicht bei uns. Bei assona ist kein Tag wie der andere. Spannende Herausforderungen und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen und stetig wachsenden Unternehmen bestimmen den Arbeitsalltag. Durch ein teamorientiertes Miteinander, flache Hierarchien und Freiräume für eigene Ideen unterscheiden wir uns von anderen Unternehmen. Ein moderner Arbeitsplatz, eine angemessene Vergütung und eine motivierende Arbeitsatmosphäre runden das Ganze ab und machen die Arbeit bei assona zu dem, was sie ist – alles außer gewöhnlich. Durch eine Vielzahl an Benefits fühlen sich unsere Mitarbeiter (m/w/d) bei uns gut aufgehoben. Neben einem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zum ÖPNV und zur Mitgliedschaft im Urban Sports Club bieten wir weitere attraktive Sozialleistungen wie eine Gruppenunfall- und betriebliche Krankenversicherung. Unsere Kommunikation basiert auf Transparenz, Offenheit und Effektivität, was die Grundlage für eine erfolgreiche Zusammenarbeit bildet. Dies wird unterstützt von einer attraktiven Pausengestaltung und regelmäßigen Teamevents. Denn hier bei assona ziehen wir alle an einem Strang! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sollten wir uns schnell kennenlernen! Wenn du noch mehr über uns erfahren möchtest, dann gehe auf Entdeckungstour auf unserer Internetseite www.assona.com. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Sende uns deine vollständigen Unterlagen an jobs@assona.com sowie den für dich frühestmöglichen Eintrittstermin. Es erfolgt keine verschlüsselte Übertragung der E-Mail. Deine Ansprechpartnerin: Helle Kastner. Informationen zum Bewerbungsverfahren und Auskunft zum Umgang mit deinen Bewerberdaten erhältst du auf unserer Karriereseite. assona GmbH | Lorenzweg 5 | 12099 Berlin | assona.com

Schichtleiter (m/w/d) in der Kelchglas Produktion

Favorit
Kristall-Glasfabrik Amberg GmbH Amberg 31.03.2025
Leitung Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Für unseren Standort in Amberg suchen wir einen:Schichtleiter (m/w/d) in der Kelchglas Produktion DieRIEDEL-Unternehmensgruppe ist einer der großen Erzeugervon Kristallglas in Europa. Die Produkte unserer Marken Riedel,Spiegelau und Nachtmann zählen zu den etabliertenTraditionsmarken. Wir setzen immer wieder neue Trends und bietenProdukte von höchster Qualität „Made inGermany“. Unser Erfolg hängtmaßgeblich von der Loyalität und dem Engagementunserer Mitarbeiter ab. Ihre Aufgaben: Fachliche unddisziplinarische Leitung einer Schichtgruppe Verantwortungfür Produktionsablauf, Gutausbringung und Einhaltung derfestgelegten Qualitätsrichtlinien Theoretische undpraktische Unterstützung des Schichtpersonals Einbringungvon Ideen zur Prozessverbesserung und AusbeutesteigerungÜberwachung der Einhaltung von Arbeitsanweisungen,Qualitätsrichtlinien, Sicherheitsvorschriften etc. IhrProfil Bevorzugt abgeschlossene Berufsausbildung in derGlasverarbeitung oder als Metallbauer oder mehrjährigeErfahrung in der Glasverformung Technisches InteresseAusgeprägte Auffassungsgabe Selbstständige undgenaue Arbeitsweise Versiert im Umgang mit PC und gängigenSoftware-Tools Belastbarkeit - Zuverlässigkeit -Einsatzbereitschaft Durchsetzungsvermögen beigleichzeitiger Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse (mind.C1) Bereitschaft zur VK-4-Schichtarbeit Unser Angebot: Interessanteund vielseitige Tätigkeit Leistungsgerechte BezahlungEigenverantwortliches Arbeiten Mitarbeit in einem motivierten TeamSicherer Arbeitsplatz mit beruflicherEntwicklungsmöglichkeit Tarifliche Leistungen(u.a. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersversorgung,32 Tage Urlaub) Jetzt bewerben KRISTALL-GLASFABRIK AMBERG GmbHRosenthalstr. 12 - 92224 AmbergAnsprechpartner: Eva Konschelle -Tel. 09621 707-2851 - https://jobs.nachtmann.com/

Schiffsführer (m/w/d) (Binnenschiffer, Bootsmann, Steuermann o. ä.)

Favorit
Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH Mannheim 14.04.2025
Tarifvertrag Unbefristet Verwaltung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Schiffsführer (m/w/d) (Binnenschiffer, Bootsmann, Steuermann o. ä.) Die Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH (HGM) ist eine zu 100 % im Eigentum des Landes Baden-Württemberg stehende GmbH und mit der Verwaltung und dem Betrieb des Mannheimer Hafens betraut. Zu ihren Aufgaben gehören die Planung, Bereitstellung und Instandhaltung einer Infrastruktur, die sowohl der Binnenschifffahrt als auch der heimischen Wirtschaft eine zukunftsorientierte Entwicklungsperspektive ermöglicht. Ihre Aufgaben Verkehrssicherung und Unterhaltung der wasserbaulichen Anlagen des Hafens Mannheim Einsatz auf allen Wasserfahrzeugen und schwimmenden Geräten der HGM Wir erwarten Abgeschlossene Ausbildung zum Binnenschiffer oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Unions- oder Rheinschifferpatent Binnenschiffer, Matrose, Bootsmann oder Steuermann ohne Patent mit dem Nachweis über die notwendigen Qualifikationen und Befähigungen zur Erlangung des Unionspatents (ehemals B) auf der Risikostrecke Speyer bis Mannheim Erfahrungen im Umgang mit einem Baggergerät (vorteilhaft) Gute Deutschkenntnisse Wir bieten Sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz Unbefristete Anstellung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Jobticket / Jobbike Gezielte qualifizierte Weiterbildungen Ihre Bewerbung Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, an E-Mail: bewerbungen@hafen-mannheim.de Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH Rheinvorlandstraße 5 | 68159 Mannheim | Tel: +49 621 292-2143 | bewerbungen@hafen-mannheim.de www.hafen-mannheim.deVerkehrssicherung und Unterhaltung der wasserbaulichen Anlagen des Hafens Mannheim; Einsatz auf allen Wasserfahrzeugen und schwimmenden Geräten der HGM;...

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Favorit
Lidl Speyer Süd Edenkoben 05.04.2025
Tarifvertrag Unbefristet Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
  • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
  • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Inbetriebnehmer/Bauleiter (m/w/d)

Favorit
b+m surface systems GmbH Eiterfeld 13.03.2025
App Englisch Urlaubsgeld Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Inbetriebnehmer/Bauleiter (m/w/d) Die b+m Gruppe ist mit fünfzehn Standorten in acht Ländern und einem globalen Vertriebs- und Servicenetzwerk ein technisch führender Hersteller von schlüsselfertigen, vollautomatischen Lackieranlagen. Neben dem klassischen Projektgeschäft zählen innovative und maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Engineering, Digitalisierung, Automatisierung und Integration sowie umfangreiche Serviceleistungen zum Kerngeschäft der Unternehmensgruppe. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Inbetriebnehmer/Bauleiter (m/w/d) ***600 €/mtl. Zulage*** Ihr Aufgabengebiet Montage und Inbetriebnahme unserer Lackieranlagen, insbesondere der eingesetzten Applikations- und Robotertechnik Unterstützung unserer SPS-Programmierer und Monteure sowie des kompletten Inbetriebnahmepersonals Überwachung der im Projekt involvierten Montagefirmen Ansprechpartner vor Ort für unsere Kunden Gewährleistung einer kompetenten Produktionsbegleitung bis zur Übergabe der Anlage Schulung, Unterweisung und Kontrolle der Subunternehmer und des Betreiberpersonals Ihr Profil Abgeschlossene Facharbeiterprüfung im Bereich Elektrik oder Mechanik, idealerweise mit Berufserfahrung Selbständiges Arbeiten Grundkenntnisse im Schaltschrankbau oder in der Pneumatik und deren Auswirkungen wünschenswert Flexibilität und Reisebereitschaft zu Montageeinsätzen im In- und Ausland Kenntnisse in Englisch vorteilhaft Ausgeprägtes kundenorientiertes Verhalten sowie Teamfähigkeit Wir bieten Diese Stelle ist qualifiziert für eine Baustellenzulage in Höhe von monatlich 600 €/brutto. Eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven vertraglichen Konditionen Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum innerhalb eines internationalen, innovativen Unternehmens Flache Hierarchien und die Möglichkeit, den Erfolg des Unternehmens aktiv mitzugestalten Zahlreiche Benefits, wie Bike-Leasing, digitale Gutscheine (50 €/Vollzeit), überproportional bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und bezuschusste Mahlzeiten in unserer Firmenkantine La(c)Kantina, kostenfreie Stellung gewerblicher Arbeitskleidung, Jubiläumsleistungen, Urlaubsgeld und Erfolgsbeteiligung Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, u. a. über unsere b+m academy Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen bevorzugt per E-Mail und legen Sie Anhänge bitte ausschließlich als PDF oder als Bilddatei (JPG, PNG) bei. b+m surface systems GmbH Personalabteilung Meininger Weg 10 36132 Eiterfeld career@bm-systems.com Stellendetails Unternehmen: b+m surface systems Standort: 36132 Eiterfeld Arbeitsverhältnis: Vollzeit, unbefristet Beginn: ab sofort Kennziffer: 25.024.3120R www.bm-systems.com/karriere bmsurfacesystems bmsystems

Projektmanager (m/w/d) Operations / Task Force

Favorit
Seifert Logistics GmbH Blaustein 10.04.2025
Betriebswirtschaft Englisch Leitung MS Office Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Projektmanager (m/w/d) Operations / Task ForceUlm VollzeitWir sind ein mehrfach ausgezeichnetes Familienunternehmen. An mehr als 45 Standorten erbringen wir mit 3.500 Beschäftigten Transport- und Logistikdienstleistungen, effizient, schnell und flexibel. Wir wachsen weiter. Deshalb suchen wir Kollegen (m/w/d) mit Engagement und Freude an Verantwortung. #UlmIhre Chance:Eine spannende, langfristige Aufgabe in einem stark wachsenden Unternehmen Flexible Arbeitszeit und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Berufsunfähigkeitsrente mit einfacher Gesundheitsprüfung Einen großen Raum für Eigenverantwortung Arbeitsumfeld in einer neu erbauten Logistikimmobilie des höchsten Standards mit Zugang zum modernen firmeneigenen Betriebsrestaurant und Fitnessraum Geschäftswagen mit Tankkarte auch zur privaten Nutzung Ihre Aufgaben: Die Task Force wird als operative Einsatztruppe fest im Unternehmen verankert. Dabei unterstützt sie bei Krisensituationen an allen Standorten direkt vor Ort. Aber auch präventive Maßnahmen beim Aufbau von Neugeschäften oder strukturellen Veränderungen an Bestandprojekten gehören zu dem zukünftigen Einsatzgebiet. Aktives managen eines operativen Logistikprojekts inkl. KundenansprechpartnerBegeistern des Kunden mit Knowhow, hochwertigen Dienstleistung und AuthentizitätOperative Führung des Projekts inkl. Personalplanung, Aufgabenkoordination und Managen der KundenanforderungVerbessern des Logistikkonzepts inkl. Planen, Optimieren und überwachen der Lagerprozesse/-layoutInterner Ansprechpartner (m/w/d) für die Task Force und Schnittstelle zwischen den einzelnen TeilbereichenDatenanalyse und -bewertung und ggf. Maßnahmendefinition, sowie Reporting an die Geschäftsführung und der Leitung (m/w/d) Task ForceTransfer von projektspezifischem Knowhow und Scherstellen des selbstständigen operativen BetriebsIhr Profil:Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik wie z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften o.ä. oder eine vergleichbare Qualifikation wie Logistikmeister (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung Berufserfahrung als Führungskraft im logistischen UmfeldErfahrung in der Projektarbeit bzw. -managementSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseSehr gute MS Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit LagerverwaltungssystemenReisebereitschaft (ggf. europaweit) für projektbezogene EinsätzeFlexibilität, hohe Eigenmotivation und körperliche BelastbarkeitJetzt bewerben!Haben Sie Fragen zum Stellenangebot?Rosa Lavaccara-TunaRecruiting ManagerSeifert Logistics GmbHHimmelreich 189081 UlmEmail: karriere@seifert-logistics.comTel: +49 731 4000-350Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann möchten wir Sie kennenlernen. Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, ggf. Zeugnissen und Ihrem Gehaltswunsch laden Sie bitte auf unserem Webportal hoch: www.seifert-logistics.com/de/arbeitswelt/stellenangebote/ Jetzt bewerben! Seifert Logistics Group Rosa Lavaccara-Tuna, Recruiting Manager Himmelreich 1, 89081 Ulm karriere@seifert-logistics.com www.seifert-logistics.com

Teamleiter Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Favorit
Hedin Automotive Services GmbH Kaiserslautern 26.02.2025
Buchhaltung Controlling Eigeninitiative ERP Finanzen Jobrad Leitung MS Office Wirtschaft

Jobbeschreibung

Teamleiter Kreditorenbuchhalter (m/w/d) an unserem Standort in Kaiserslautern oder Saarbrücken Bereit, Deine Leidenschaft für Zahlen und Buchhaltung bei uns einzubringen? Wir von Hedin Automotive haben es uns zum Ziel gemacht, fester Teil der Mobilität von morgen zu werden. Die Herausforderungen dabei meistern wir tagtäglich im Team. Und zwar als einer von Deutschlands größten Handelspartnern von Mercedes-Benz, Daimler Truck und Hyundai mit über 30 Standorten. Unsere Produktpalette runden wir mit smart, Land Rover, BYD, Mitsubishi Fuso, Hongqi, Dodge RAM und Xpeng ab. Du würdest diese neue Ära der Mobilität gerne mitgestalten und hast Spaß amtechnischen Wandel? Dann starte mit uns in das Zeitalter der E-Mobilität! Das erwartet Dich: Führung & Entwicklung: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung deines Teams und förderst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung Reibungslose Prozesse: Du stellst eine termingerechte und ordnungsgemäße Abwicklung aller Aufgaben in der Kreditorenbuchhaltung sicher Fachliche Expertise: Als kompetenter Ansprechpartner unterstützt du dein Team im operativen Tagesgeschäft und löst komplexe Sachverhalte Abschlüsse & Reporting: Du bist verantwortlich für die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie für das Reporting an die Konzernmutter in Schweden im Bereich der Kreditorenbuchhaltung Kommunikation & Zusammenarbeit: Du pflegst eine enge und transparente Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Partnern wie Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern Prozessoptimierung: Mit Innovationsfreude optimierst du bestehende Prozesse und entwickelst den Bereich zukunftsorientiert weiter Verantwortung & Mitgestaltung: Du packst auch operativ mit an und berichtest direkt an den Standortleiter Buchhaltung Kaiserslautern Das bringst Du mit: Fachliche Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung, idealerweise mit Führungserfahrung Strukturierte Arbeitsweise: Du arbeitest analytisch, organisiert und lösungsorientiert Kommunikationsstärke: Du kannst dein Team motivieren, führst wertschätzend und gibst konstruktives Feedback Software-Kenntnisse: Erfahrung mit ERP-Systemen und MS Office, insbesondere Excel Engagement & Eigeninitiative: Du bringst frische Ideen mit und möchtest Prozesse aktiv mitgestalten Das bieten wir: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem renommierten Autohaus Ein Team, das dich unterstützt und fördert Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge und regelmäßige Firmenevents Die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen und dich weiterzuentwickeln Möglichkeit einer 4-Tage-Woche Ein Jobrad, damit du nicht nur im Autohaus, sondern auch im Alltag mobil bleibst Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Hedin Automotive Services GmbH | Hedin Automotive - Autokauf, Leasing, Mieten und Service.

Teilprojektleiterin Baumanagement SuedOstLink (m/w/d)

Favorit
50Hertz Transmission GmbH Berlin 09.04.2025
Englisch Leitung Mobiles Arbeiten Projektmanagement Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung


Ich sorge für die erfolgreiche und sichere Realisierung des Neubaus einer Stromtrasse auf Höchstspannungsebene von Nord nach Süd.


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz plant und realisiert derzeit eine Reihe von Leitungsprojekten, um sein Übertragungsnetz zu verstärken. Unsere komplexen DC-Programme stehen vor der Realisierung und Inbetriebnahme dieser Höchstspannungsgleichstromübertragungs-Verbindung (HGÜ-Verbindung). Als Teilprojektleiter*in Baumanagement übernehme ich eigenverantwortlich die Realisierung eines Bauabschnitts.


Meine Aufgaben:

  • Gesamtverantwortung Teilprojekt: Leitung und operative Steuerung der Baustellen, einschließlich der Entwicklung von Baustellen-, Montage-, und Installationskonzepten zur Erreichung der Teilprojektziele,
  • Projektplanung und -koordination: Erarbeitung und Optimierung der Bauvorbereitungs- und Bauablaufplanung, Sicherstellung der HSE- und Qualitätsvorgaben sowie Vertretung der Interessen des Teilprojektes gegenüber internen und externen Stakeholdern,
  • Fachliche Teamführung: Aufbau und Leitung einer projektbezogenen Organisation mit fachlicher Führung von internen und externen Projektmitgliedern und Dienstleistern,
  • Beschaffung und Vergabe: Erstellung von Beschaffungsplänen, Mitwirkung bei der Erarbeitung von Vergabestrategien und Steuerung der Ausschreibungsverfahren,
  • Steuerung und Überwachung: Operative Steuerung der Bauaktivitäten, Qualitätsüberwachung, sowie die Durchführung und Sicherstellung von Prüfungen und Kontrollen inklusive der Etablierung von Prozessen, Ritualen und Tools,
  • Budgetkontrolle: Kontinuierliche Überwachung des Budgets zum frühzeitigen Erkennen von Abweichungen, Unterstützung bei der Rechnungsprüfung und -freigabe der eingehenden Rechnungen von Dienstleistern und Lieferanten, Freigabe von Zahlungen der geschlossenen Verträge,
  • Dokumentation und Reporting: Detaillierte Dokumentation aller im Teilprojekt realisierten Arbeiten und Sicherstellung eines effizienten Schnittstellenmanagements.
Meine Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar, wir öffnen die Stelle auch für Personen mit fachpraktischer Ausbildung und mind. 10-jähriger Berufserfahrung im passendem Themenumfeld,
  • Erfahrung in der Planung und operativer Baustellensteuerung von großen Infrastrukturprojekten mit hohen Investitionsvolumina,
  • Fundiertes Wissen in den Bereichen HSE und Qualitätsmanagement,
  • EDV-Kenntnisse (Office-Paket) und sehr gute Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Tools,
  • Fahrerlaubnis Pkw und Bereitschaft zu dauerhaftem Baustellenaufenthalt,
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und Englischkenntnisse (B1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Zertifizierung im Projektmanagement (z. B. IPMA, PMI).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

Stellv. Teamleitung (m/w/d) automatisierte Endprüfung

Favorit
Alois Berger GmbH & Co. KG High-Tech-Zerspanung Memmingen 11.04.2025
flexible Arbeitszeiten Homeoffice MS Office SAP Teamleitung Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

PRÄZISION IN PERFEKTION Präzision in Perfektion – diese Philosophie leben wir von der Berger Holding seit über 70 Jahren. Seit unserer Gründung im Jahr 1955 ist Innovationsgeist unser ständiger Antrieb. Deshalb sind wir heute der weltweit größte Full-Service-Hersteller von Präzisionsdreh- und Frästeilen in Familienbesitz. Wir nehmen’s genau. Und genau das schätzen unsere Kunden aus der Automobilindustrie, dem Maschinenbau und aus der Luft- und Raumfahrt. Falls Sie ebenfalls mit Präzision und Kreativität Zukunft erschaffen wollen, heißen wir Sie herzlich willkommen! Als Teil unseres Teams erwartet Sie ein familiäres Arbeitsklima und neue Horizonte dank zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Für unseren Standort in Memmingen suchen wir ab sofort, eine Stellv. Teamleitung (m/w/d) automatisierte Endprüfung Ihre Aufgaben: Überwachung der Einhaltung aller Serienvorgaben (Taktzeiten, Prüfpläne inkl. Dokumentation und Wartung) Optimierung der Prozessabläufe hinsichtlich Qualität und Effektivität Analyse der FSK-Soll-/Ist-Zeiten und Ableitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen Organisation der Bereitstellung von Prüfteilen und Verpackungsmaterialien Umrüstung der Prüfautomaten gemäß Rüstanweisung Durchführung von Kalibrierungen nach Vorgabe Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung im industriellen oder handwerklichen Bereich Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Deutschkenntnisse auf mindestens B1-Niveau Erfahrung im Umgang mit SAP und MS Office wünschenswert Unsere Leistungen für Ihren Einsatz: Hohe Arbeitsplatzsicherheit – in der Automobilbranche, Luft- und Raumfahrttechnik und Maschinenbau mit langfristiger Perspektive Attraktive Vergütung – Wettbewerbsfähige Vergütung sowie Weihnachtsgeld, Gesundheitsprämie und Urlaubsgeld Finanzielle Benefits – in Form von vermögenswirksamen Leistungen, Einzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte BERGER Bike – Leasing bei ausgewählten Fahrradhändlern Erholung – mit 30 Tagen Urlaub pro Kalenderjahr, Homeoffice Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten Weiterbildung – durch interne und externe Schulungs- und Qualifizierungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement – mit Betriebsarzt, Betriebssportangebote, Rabatte bei hiesigen Fitnessstudios sowie Gesundheitstage Mobilität – Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Kommunikation – kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur Verpflegung – in Form von regelmäßigen kleinen Snacks, Obstkörben, kostenlosem Wasser und einem modernen Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Mahlzeiten Es wird Zeit, dass wir in Verbindung treten! Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail, an jobbht@aberger.de. Sie haben allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess? Herr Martin Rothmann steht Ihnen gerne Rede und Antwort: 08331 930-200. Alois Berger GmbH & Co. KG, High-Tech-Zerspanung, In der Neuen Welt 14, 87700 Memmingen

Projektleiter (m/w/d) Hochbau

Favorit
Glass GmbH Bauunternehmung Mindelheim 05.03.2025
Firmenwagen krisensicher Urlaubsgeld Verhandlungsgeschick Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Sie lieben abwechslungsreiches Arbeiten und neue Herausforderungen, denen Sie gemeinsam mit einem tollen Team begegnen? Dann sind Sie bei uns, der Glass GmbH Bauunternehmung, genau richtig.
Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf 'Bewerben', um berücksichtigt zu werden.

Zur Realisierung unserer interessanten Aufgaben suchen wir an unserem Hauptsitz in Mindelheim bei München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:

*Projektleiter (m/w/d) Hochbau*

*IHRE BENEFITS*
* Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
* 30 Urlaubstage inklusive festem Weihnachtsurlaub und freien Brückentagen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Rad-Leasing über unseren Partner JobRad
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Viel kreativen Freiraum und Eigenverantwortung
* Einen modernen Arbeitsplatz mit viel Platz, großen Fenstern, höhenverstellbaren Schreibtischen und klimatisierten Büroräumen
* Eine gute Verkehrsanbindung mit schneller Erreichbarkeit über die A96 und öffentlichen Verkehrsmittel
* Mitarbeiterkletterwand (4 Routen à 19 m mit Sicherungsautomaten)
* Ein sehr gut aufgestelltes und engagiertes Team
* Essenszuschuss
* Firmen-Pkw mit privatem Nutzungsrecht

*IHR AUFGABENBEREICH*
* Eigenverantwortliche und selbstständige Abwicklung von Hochbauprojekten mit einem qualifizierten Baustellenteam
* Mitwirkung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen
* Kosten- und Nachtragsmanagement
* Erarbeitung von Varianten, Sondervorschlägen und Nebenangeboten

*IHR PROFIL*
* Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung in Abwicklung von Hochbauprojekten im Industrie- und Gewerbebau als Bau- oder Projektleiter
* Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
* Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und engagierte Arbeitsweise
* Routinierter Umgang mit dem Kalkulationsprogramm RIB iTWO
* Kenntnisse in gängigen Normen und Vorschriften (VOB, DIN, etc.)
* Unternehmerisches Denken und Handeln runden Ihr Profil ab

*Über die Glass Firmengruppe*

Als mittelständisches Bauunternehmen mit ca. 800 Mitarbeitern und Niederlassungen an 6 Standorten in Deutschland sowie einem in der Schweiz sind wir europaweit in der Branche bekannt. Unsere Auftragsbücher sind gut gefüllt, sodass wir auch in Zeiten wie diesen ein krisensicherer Arbeitgeber sind.

*Kontaktinformationen zur Bewerbung*
Ihre Bewerbung enthält idealerweise einen vollständigen Lebenslauf mit Lichtbild, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie eine Angabe zu Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Julia Sedlmair gerne zur Verfügung.

Daimlerstr. 3
87719 Mindelheim
Tel.: 08261 992-0
bewerbung@glass-bau.de

*Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung*

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:
* Montag bis Freitag
Leistungen:
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliche Weiterbildung
* Essenszuschuss
* Firmenevents
* Firmenhandy
* Firmenwagen
* Kostenloser Parkplatz
Sonderzahlung:
* Urlaubsgeld
* Weihnachtsgeld

Arbeitsort: Vor Ort

Sozialrechtsberater/in (m/w/d) (perspektivisch Geschäftsführung) Teilzeit

Favorit
Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. Bottrop 27.03.2025
krisensicher Recht Verwaltung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Sozialrechtsberater/in (m/w/d) (perspektivisch Geschäftsführung), ab sofort Teilzeit (19,25 Wochenstunden) beim Kreisverband Bottrop (Dienstort) Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit Deutschland ist ein reiches Land mit einer florierenden Wirtschaft. Gleichzeitig wird die Kluft zwischen Arm und Reich immer größer. Das muss sich ändern! Der Sozialverband VdK NRW e. V. setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 75 Jahren. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Ihre Aufgaben: Vorbereitende Arbeiten für den Kreisverbandsvorstand Umsetzung von Organbeschlüssen Beratung im Sozialrecht, insbesondere Rentenversicherungsrecht, Schwerbehindertenrecht, Recht der gesetzlichen Unfallversicherung, Kranken- und Pflegeversicherungsrecht SGB II, SGB III und SGB XII, BVG, OEG und andere Eigenständige Organisation aller Angelegenheiten der Kreisverbandsgeschäftsstelle Das zeichnet Sie aus: Studium der Rechtswissenschaften (Jura, Sozial-, Verwaltungswissenschaft) (min. 1. Staatsexamen) oder abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte/r oder vergleichbar mit ersten Berufserfahrungen Kenntnisse und Erfahrungen im Sozialrecht sowie betriebswirtschaftliche Kompetenz Team- und Kooperationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit ausgeprägtes Verantwortungsgefühl Zuverlässigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten, sowie sichere Anwendung moderner EDV- und Kommunikationstechnologien Vertrauenswürdigkeit und gute Umgangsformen Was Sie erwarten können: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Umfeld, die viel Selbständigkeit erfordert sowie eine leistungsgerechte Vergütung. Flache Hierarchien, eine angemessene Einarbeitungszeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, betriebliche Altersversorgung, flexible Arbeitszeit, einen krisensicheren Arbeitsplatz sind nur einige Vorteile. Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) an die nachstehende E-Mail-Adresse: bewerbung.nrw@vdk.de Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden: Sozialverband VdK NRW e.V. Landesgeschäftsstelle Düsseldorf Personalabteilung Fürstenwall 132 40217 Düsseldorf Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. | E-Mail: personal.nrw@vdk.de Kontakt E-Mail: personal.nrw@vdk.de Standort Bottrop Sozialverband VdK Nordrhein-Westfalen e.V. Fürstenwall 132 40217 Düsseldorf https://nrw.vdk.de/

IT-Network- und Security-Manager (m/w/d)

Favorit
KZVK - Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen Dortmund 10.04.2025
Cloud Recht Vollzeit Wirtschaft Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die KZVK erfüllt als betrieblicher Altersversorger die Aufgabe, privatrechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie eine zusätzliche Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung zu leisten. Unsere Dienstleistungen erbringen wir für etwa 3.500 kirchliche Arbeitgeber, ca. 650.000 Versicherte und über 100.000 Rentnerinnen und Rentner.Für die gemeinsame Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur in unserem Hause und die erfolgreiche Aufstellung der IT-Landschaft für aktuelle sowie zukünftige technologische Herausforderungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT-Network- und Security-Manager (m/w/d)DortmundunbefristetVollzeitIhre Aufgaben:Konzeptionelle, fachliche und operative Betreuung der Netzwerksicherheitsinfrastruktur, insbesondere Firewalls und VPN-Lösungen (z. B. Fortinet FortiGate, Palo Alto Networks)Evaluierung und Implementierung neuer Technologien zur Optimierung der IT-SicherheitsinfrastrukturÜberwachung und Weiterentwicklung von Netzwerkzugriffskontrolllösungen (z. B. Aruba ClearPass)Administration und Monitoring von IT-SystemenUnterstützung beim Betrieb und der Wartung von IT-Infrastrukturen in RechenzentrenBearbeitung von Anfragen im 2nd- und 3rd-Level-SupportDas bringen Sie mit:Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration)Fundierte Kenntnisse in der Netzwerksicherheitsinfrastruktur mit Schwerpunkt auf Firewalls und VPN-LösungenIdealerweise Kenntnisse in Paessler PRTG Network MonitorErfahrung im Umgang mit Windows- und Linux-Betriebssystemen sowie SkriptsprachenWir bieten Ihnen:Moderne IT-Infrastruktur mit aktuellen Tools und Technologien, sowohl On-Premises als auch in der CloudGezielte Einarbeitung und WeiterbildungsmaßnahmenWork-Life-Balance (Flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten)Attraktives Vergütungspaket inkl. Betriebsrente, Vermögenswirksamen Leistungen, Jobticket oder MobilitätszuschussKeine Rufbereitschaft und ReisetätigkeitGemeinsame Veranstaltungen (Betriebssport, Teamevents und mehr)Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung.Wir freuen uns bis zum 23.04.2025 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular .Kontakt:Fachliche Fragen beantworten Ihnen gerne Herr Kellmann, Telefon 0231.9578-123 oder Herr Greimers, Telefon 0231.9578-134 .Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter: www.kzvk-dortmund.de .HIER BEWERBENKirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen | - Anstalt des öffentlichen Rechts - Schwanenwall 11 | 44135 DortmundKZVK - Kirchliche Zusatzversorgungskasse Rheinland-Westfalen https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1021613/logo_google.png2025-04-24T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-03-25Dortmund 44135 Schwanenwall 1151.51528829999999 7.4736767

Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)

Favorit
MECALUX GmbH Nürnberg 10.04.2025
Eigeninitiative Englisch Firmenwagen Sales Vertrieb

Jobbeschreibung

Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) – Nürnberg Die Mecalux GmbH in Dormagen ist die deutsche Niederlassung der weltweit tätigen MECALUX Gruppe, mit Hauptsitz in Barcelona (Spanien). Mecalux ist ein weltweit führendes Unternehmen für Lagersysteme mit mehr als 55 Jahren Erfahrung in diesem Bereich. Unsere Tätigkeit besteht in der Entwicklung, Herstellung, Vermarktung und Erbringung von Dienstleistungen im Zusammenhang mit Lagereinrichtungen, Regaltechnik, automatisierten Lagern, Lagerverwaltungssoftware und Intralogistiklösungen im Allgemeinen. Die solide internationale Führungsposition des Unternehmens basiert auf dem Engagement für neue Märkte, der technologischen Innovation und Orientierung an den Kundenbedürfnissen – dies alles mit 7 Technologiezentren in Europa und den USA, 11 Produktionszentren in Europa, Nord- und Südamerika und Vertrieb in mehr als 70 Ländern. Bei Mecalux suchen wir Kandidaten mit Eigeninitiative, die offen sind für Neues und ständiges Lernen, die bei uns wachsen und ihre berufliche Karriere vorantreiben möchten. Eines unserer Hauptziele ist die kontinuierliche Entwicklung der Fachkompetenz und des Wissens unserer Mitarbeiter. Für unser Bereich Regalvertrieb suchen wir im Großraum Stuttgart einen Area Sales Manager/ Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) – Nürnberg für den technischen Vertrieb von Lagerregaltechnik und weiteren Logistikdienstleistungen. Ihre Aufgaben: Akquisition und Betreuung von Geschäftskunden Technische Beratung sowie die Erstellung von Angeboten im jeweiligen Vertriebsgebiet Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Kommunikation mit unseren Kunden sowie unseren Logistik- und Montageabteilungen in der Projektrealisierungsphase Vertragsverhandlungen sowie Unternehmenspräsentation auf Messen und Ausstellungen Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch oder technisch) oder Hochschulabschluss Außendiensterfahrung im Bereich von Lager- und Betriebseinrichtungssystemen oder anderer erklärungsbedürftiger Investitionsgüter Kommunikationsfreudigkeit, Motivation und unternehmerisches Denken Fließende Deutschkenntnisse, mindestens gute Englischkenntnisse Erfahrung im Kundenumgang und selbstbewusstes Auftreten Wohnhaft im Verkaufsgebiet mit entsprechenden geografischen Kenntnissen Was wir Ihnen bieten: Mitarbeit an innovativen Projekten bei einem der führenden Unternehmen seiner Branche Integration in ein hochqualifiziertes Team Gutes Arbeitsklima Berufliche Entwicklung Wettbewerbsfähiges Gehalt passend zur Erfahrung und Fähigkeiten des Bewerbers Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Bitte bewerben Sie sich über unsere Karriere-Webseite (https://www.mecalux.de/job-und-karriere). Im Falle von Rückfragen stehen wir Ihnen gerne unter hhrrgmbh@mecalux.com zur Verfügung. Mecalux GmbH Hamburger Straße 12 | 41540 Dormagen

Leitung Finanzen / Controlling

Favorit
über ifp | Executive Search. Management Diagnostik. Null 10.04.2025
Controlling Englisch Finanzen Leitung SAP

Jobbeschreibung

Zahlen im Griff, Zukunft im Blick - Vielfältige Führungsaufgabe im Finanzbereich! Unser Auftraggeber ist die Betreibergesellschaft eines erfolgreichen Industrieparks und bietet Standortkunden aus der Prozessindustrie umfassende Dienstleistungen für einen reibungslosen Betrieb. Dank hochqualifizierten, engagierten Mitarbeitenden sowie einem einzigartigen Portfolio u. a. in technischen, kaufmännischen und versorgungsrelevanten Bereichen steigert das Unternehmen die Wettbewerbsfähigkeit seiner Kunden durch effiziente Prozesse und optimale Verfügbarkeiten. Mit Dienstsitz im Rhein-Main-Gebiet suchen wir aktuell eine überzeugende Persönlichkeit alsLeitung Finanzen / ControllingAufgabenschwerpunkte. In dieser neu eingerichteten Funktion berichten Sie direkt an den kaufmännischen Geschäftsleiter und sind als Sparringspartner/in für Geschäftsleitung und Führungskräfte in allen kaufmännischen Themen gefragt. Mit Ihrem rund 30-köpfigen Team entwickeln Sie die Bereiche Finanzen, Controlling, Versicherungs- & Risikomanagement sowie Revision kontinuierlich weiter. Ihr Fokus liegt auf der strategischen Steuerung und der Optimierung kaufmännischer Prozesse, bspw. im Bereich Investitionscontrolling, Finanzierungsfragen, der Absicherung finanzieller Risiken sowie der Weiterentwicklung moderner Controlling- und Steuerungssysteme. Die bevorstehende SAP S/4HANA-Migration gestalten Sie aktiv mit und treiben die Digitalisierung im kaufmännischen Bereich voran. Als Stellvertreter/in des kaufmännischen Geschäftsleiters und Prokurist/in übernehmen Sie zudem Ergebnisverantwortung und sind in strategische Finanzentscheidungen eingebunden.Qualifikationen. Mit einem betriebswirtschaftlichen Studium und einschlägiger Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - idealerweise in einem industriellen Umfeld - bringen Sie ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten mit. Sie denken unternehmerisch, haben ein tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und setzen leistungsfähige Controlling-Tools gezielt ein. Ihre Kontakt- und Kommunikationsstärke und Ihr souveränes Auftreten ermöglichen Ihnen eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Als erfahrene Führungspersönlichkeit verstehen Sie es, bereichsübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und Ihre Teams gemeinsam weiterzuentwickeln sowie Eigenverantwortung zu stärken. Mit Ihrem pragmatischen, lösungsorientierten Ansatz sowie Ihrer ganzheitlichen Perspektive setzen Sie Veränderungsprozesse effizient um und erzielen nachhaltige wirtschaftliche Erfolge. Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.Ansprechpartner:innen Teresa Zwick-Pohl +49 (0) 221 / 20 50 61 25 teresa.zwick-pohl@ifp-online.deDr. Marc Stapp +49 (0) 221 / 20 50 61 45Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 60.532-JW zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

Vertriebsleiter (m/w/d)

Favorit
uwe electronic GmbH Unterhaching 11.04.2025
Betriebswirtschaft Englisch Homeoffice Marketing Sales Verhandlungsgeschick Vertrieb

Jobbeschreibung

Die uwe electronic GmbH ist ein international tätiges Systemhaus mit Sitz in Unterhaching bei München. Unsere Kunden reichen vom mittelständischen Betrieb bis hin zu High-Tech-Konzernen in Deutschland und Zentraleuropa. Unsere Produktpalette umfasst Produkte und Lösungen aus den Bereichen Prüftechnik für Elektronik, Temperaturmanagement, Automatisierung und Halbleitertest. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin: Vertriebsleiter (m/w/d) Ihre Aufgaben : Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele Führung und Motivation unseres Teams im Inside-Sales Pflege und Ausbau von Kunden- und Lieferantenbeziehungen Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten Key-Account Betreuung Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung Ihr Profil : Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Elektronik / Maschinenbau Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln Hohe Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen Ein motiviertes und kollegiales Team Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice Bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie Lust haben, Teil unseres Teams zu werden und die Zukunft der uwe electronic GmbH mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an personal@uweelectronic.de mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Headhunter und Personalvermittler bitten wir höflichst von einer Kontaktaufnahme abzusehen. uwe electronic GmbH Inselkammerstrasse 10 82008 Unterhaching www.uweelectronic.de Wir freuen uns auf Sie!

Maschinen- und Anlageführer (m/w/divers) Schichtarbeit

Favorit
PATHOS Personalmanagement Gevelsberg 09.04.2025
App Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Maschinen- und Anlageführer (m/w/d) Schichtarbeit

Einsatzort: Gevelsberg

Interesse an einem Arbeitsplatz als Maschinen- und Anlageführer (m/w/d) ? Dann schnell Termin vereinbaren!

Die Schwerpunkte dieses Jobs:

  • Transport von Materialien (Blechen) zum zuschneiden
  • Einrichten der Maschinen für Kleinserien
  • Programmauswahlen
Das bringen Sie mit:

  • Facharbeiterausbildung Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Industriemeister, Metallbauer (m/w/d)
  • Erfahrung an Trumphmaschinen von Vorteil
  • Eigenstädniges Arbeiten von Auftrag bis hin zur Produktion
  • ggf. 2-Schicht Bereitschaft
Das bieten wir Ihnen:

  • Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
  • Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe
  • Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!
  • Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
  • Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
  • Bei uns zählt der Mensch. Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.
  • Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
  • Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
  • Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.hagen@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02331/697246-0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.

Manager Anlagensteuerung (m/w/d)

Favorit
UNITAX-Pharmalogistik GmbH Schönefeld 10.03.2025

Jobbeschreibung

ÜBER UNS Die UNITAX-Pharmalogistik GmbH ist ein spezialisiertes Unternehmen der Pharmalogistik, das höchste Standards in der Lagerung und dem Transport pharmazeutischer Produkte erfüllt. Mit unseren Lösungen unterstützen wir den sicheren und effizienten Arzneimitteltransport – stets im Einklang mit GMP- und GDP-Richtlinien. In Einklang mit unserem organischen Unternehmenswachstum sind wir immer auf der Suche nach motivierten und dynamischen Mitarbeitenden - sollte Sie diese Stelle nicht direkt ansprechen, Sie aber Interesse an Pharmalogistik und unserem Standort am Flughafen Schönefeld haben, schauen Sie sich gerne auf unserer Karriereseite um. Manager Anlagensteuerung (m/w/d) AUFGABEN Steuerung und Überwachung der Wipotec- und Mettler-Toledo-Serialisierungsanlagen für reibungslose Betriebsabläufe IT-seitige Einrichtung und Konfiguration in verbundenen Systemen ( Tracekey, Vimachem Site Manager ) Führung und Entwicklung eines Teams im Schichtbetrieb Wissensmanagement und kontinuierliche Optimierung von Prozessen Schnittstelle zur Abteilungsleitung für technische und organisatorische Fragestellungen PROFIL Erfahrung in der Steuerung, Einrichtung und Instandhaltung von Serialisierungsanlagen (zwingend erforderlich) Führungskompetenz , idealerweise in der Pharmalogistik oder Produktion Hands-on-Mentalität mit ausgeprägtem technischen Verständnis Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren Coaching-Erfahrung von Vorteil UNSER ANGEBOT Langfristige Perspektive oder flexible Interims-Lösung - Flexibilität ist einer unserer Kernwerte Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen wie KiTa-Zuschüsse, Corporate Benefits, JobRad u. v. m. Strukturiertes Onboarding-Programm für einen erfolgreichen Einstieg Moderne Arbeitsumgebung mit entsprechender Technik WIR FREUEN UNS AUF SIE! UNITAX-Pharmalogistik GmbH An den Gehren 1 12529 Berlin-Schönefeld www.unitax-berlin.de

Hauswirtschaftsleitung (gn) Seniorenresidenz Haus Steglitz in Berlin

Favorit
emeis Deutschland GmbH Berlin 28.02.2025
Senior

Jobbeschreibung

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner*innen zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.

  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
  • Ein Firmen(Deutschland-)ticket
  • Online Shopping mit vergünstigten Konditionen
  • Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen und Sonderzuwendung bei Dienstjubiläen
  • Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen Prämie
  • Personalentwicklungsprogramm für den Karrierestart
  • Mitarbeiter*innenjahresfeste und spannende Teamveranstaltungen
  • Gefühl für Sauberkeit und Hygiene
  • Gepflegtes Auftreten
  • Zuverlässiges und selbstständiges , zielorientiertes Arbeiten
  • Teafähigkeit, Belastbarkeit, Organisationstalent,
  • Durchsetzungsfähigkeit,
  • Verantwortungsbewusster Umgang mit Reinigungsutensilien und -mitteln
  • Freundlicher Umgang mit Bewohnern*innen und Kollegen
  • wünschenswert EDV -Kenntnisse
  • Durchführung einer hygienischen Reinigung des Wohnbereiches und der Bewohnerzimmer
  • Erstellung von Dienstplänen
  • Führen von Mitarbeitergesprächen
  • Überprüfung der Wirksamkeit der Maßnahmen
  • Kooperative Zusammenarebit mit allen Fachabteilungen
Die Unternehmensgruppe Fürsorge im Alter wurde im Jahre 1978 gegründet und ist heute eines der profiliertesten Unternehmen auf dem Berliner Pflegemarkt. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitern betreiben wir mehrere erstklassige und modern ausgestattete Seniorenresidenzen in Berlin und Brandenburg, in denen wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau bieten.

Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Werde auch Du Teil des Fürsorge im Alter Teams. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenresidenzen sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Stadt Hildesheim Hildesheim 08.04.2025
Homeoffice Leitung Schulungen Verwaltung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Kurzinfo Arbeitszeit Vollzeit Anstellungsdauer unbefristet Einstellung zum nächstmöglichen Termin Einsatzort 31134 Hildesheim Bei der Stadt Hildesheim ist im Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Mobilität zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle Fachbereichsleitung Tiefbau, Verkehr und Grün (m/w/d) Bes.Gr. A 16 NBesG/ EG 15 TVöD zu besetzen. Unsere Mitarbeitenden erbringen für die Menschen in unserer Stadt sowie die ansässigen Unternehmen wichtige Dienstleistungen des öffentlichen Lebens. Die Stadt Hildesheim zählt zu den größten öffentlichen Arbeitgebern in der Region und bietet ein breites Aufgabenspektrum. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün (FB 66) der Stadt Hildesheim hat eine sehr zentrale Funktion für das Leben in der Stadt Hildesheim. Er umfasst eine Vielzahl von Aufgaben, die für die Erhaltung, Erweiterung und Pflege der kommunalen Infrastruktur sowie für die Entwicklung öffentlicher Räume und die Gewährleistung der Verkehrssicherheit notwendig sind. Zu den Hauptaufgaben zählen der Bau, die Unterhaltung und der Betrieb von Straßen, Wegen und Plätzen sowie von Friedhöfen, Grünanlagen und Spielplätzen. Der Fachbereich kümmert sich zudem um die Sauberkeit von Straßen und Grünanlagen sowie um den Winterdienst. Darüber hinaus ist FB 66 zuständig für die Erhebung und Bereitstellung der städtischen Geodaten. Auch die Verkehrsbehörden der Stadt Hildesheim ist im FB 66 angesiedelt. Hier werden u.a. verkehrliche Ausnahmegenehmigung oder Konzessionen erteilt und Baustellen genehmigt. Der Fachbereich Tiefbau, Verkehr und Grün gliedert sich in vier Bereiche und beschäftigt rund 200 Mitarbeitende an fünf verschiedenen Standorten im Stadtgebiet. Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns: Leitung des Fachbereiches mit Personal-, Organisations- und Finanzverantwortung Steuerung und Weiterentwicklung des Fachbereiches Vertretung des Fachbereiches innerhalb und außerhalb der Verwaltung und in den politischen Gremien Verantwortung für das Finanzbudget in Höhe von rund 40 Millionen Euro Umsetzung der strategischen Ziele der Stadt Hildesheim in den Handlungsfeldern Mobilität und Stadtgrün Ihr fachliches Profil: ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Bauwesen, wie z. B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, u.ä. idealerweise ein erfolgreicher Abschluss der Großen Staatsprüfung (Befähigung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste) langjährige Leitungs- bzw. Managementerfahrung wünschenswert sind Berufserfahrung im kommunalen Bereich sowie allgemein im Tiefbau oder im Landschafts- und Gartenbau Das bringen Sie persönlich mit: Führungs- und Leitungskompetenz hohes Maß an Sozialkompetenz Interdisziplinarität sicheres Auftreten und adressatengerechte Kommunikation Entscheidungsfreude Organisationsgeschick Eigenmotivation, Engagement und Belastbarkeit Hinweise: Ihr fachliches Können und Ihre soziale Kompetenz sind Erfolgsgaranten für diese Stelle. Für die Personalauswahl setzen wir daher ein wissenschaftlich fundiertes Assessment-Center ein. Für Tarifbeschäftigte ist eine Eingruppierung nach EG 15 TVöD festgesetzt. Die Nutzung der tariflichen finanziellen Spielräume zur Personalgewinnung in begründeten Fällen kann in Aussicht gestellt werden. Eine betriebliche Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung sowie Jahressonderzahlung richten sich nach dem TVöD. Wir bieten bei Vorliegen der individuellen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis an. Die Stelle ist aufgrund von dienstlichen Inanspruchnahmen an Vor- und Nachmittagen und teilweise in den Abendstunden nur bedingt teilzeitgeeignet. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Wir bieten Ihnen: Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, wie z.B. Firmenfitness im Hansefitverbund sowie Fahrrad-Leasing Möglichkeit der Nutzung eines Jobtickets für einen nachhaltigen Arbeitsweg sowie in der Freizeit flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Homeoffice für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur gezielten Weiterentwicklung der eigenen Fach- und Personalkompetenz individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen wie Coaching, Mentoring, Schulungen von Führungsthemen und bei Bedarf individuelle Unterstützung interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie vielfältige Austausch- und Vernetzungsmöglichkeiten Die Stadt Hildesheim strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität, Geschlecht oder Behinderung heißen wir alle Personen, die sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und uns voranbringen möchten, herzlich willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Frauen mit den vorstehend genannten Qualifikationen besonders erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Haben Sie Interesse und möchten Teil unseres Teams werden? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Motivations- oder Bewerbungsschreiben sowie Zeugnissen bis zum 07.05.2025 über die Schaltfläche "Jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere inhaltliche Informationen steht Ihnen die Stadtbaurätin Andrea Döring (Dezernat für Stadtentwicklung, Bauen, Umwelt und Verkehr) unter der Telefonnummer 05121-301-3001 zur Verfügung. Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau David (Fachbereich Personal und Organisation) unter der Telefonnummer 05121-301-1211 zur Verfügung.

IT Compliance Manager (m/w/d)

Favorit
Hays – Working for your tomorrow Offenburg 10.04.2025
Compliance

Jobbeschreibung

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen

  • Bevorzugt wird diese Position am Standort Offenburg besetzt; alternativ ist jedoch auch eine Besetzung am Standort Frankfurt möglich. Hier können die Benefits abweichen.

APCT1_DE

Erzieher als Gruppenleitung im Kindergartenbereich (m/w/d)

Favorit
IKF Integrative Kinderförderung GmbH München 10.04.2025
App Gruppenleitung Leitung

Jobbeschreibung

​ im Tagdienst (Montag bis Freitag)​ unbefristet​ 01.03.2024​ Bezahlung nach Tarif​ München - IKF - Am Westpark 8a/cUnser modernes und internationales Kinderhaus am Westpark mit Krippe, Kindergarten und Hort gehört zu den größten in München. Es bietet 173 Kindern unterschiedlicher Nationalitäten und Kulturen im Alter von 0 bis 10 Jahren ein Umfeld, in dem sie miteinander und voneinander lernen. Unsere Pädagogen, Erzieher und Kinderpfleger spielen hierbei mit ihrem großen Herz und pädagogischer Expertise eine wichtige Rolle. Gemeinsam mit dem Leitungsteam (Leitung und zwei Stellvertretungen) sorgen sie dafür, dass sich alle wohlfühlen. Jetzt bewerbenErzieher als Gruppenleitung im Kindergartenbereich (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenSie betreuen, bilden und erziehen Kinder gemäß der Konzeption und des Bayerischen Bildungs- und ErziehungsplansSie übernehmen die Verantwortung für eine Gruppe und arbeiten eigenständig im internationalen TeamSie organisieren den Gruppenalltag und gestalten den TagesablaufSie delegieren Aufgaben innerhalb des Gruppenteams und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption mitSie arbeiten interdisziplinär mit anderen Fachteams zusammenSie begleiten eine individuelle Eingewöhnung der KinderSie pflegen eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den ElternSie tragen zur wertschätzenden und reflektierenden Teamarbeit beiSie schaffen eine Atmosphäre von Offenheit, Annahme und LebensfreudeWas wir uns wünschenSie besitzen einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher/in (m/w/d) oder einen anerkannten Abschluss aus dem AuslandIdealerweise haben Sie Kenntnisse des Bayerischen Bildungs- und ErziehungsplansSie sind motiviert, sich fachlich weiterzubilden und die Einrichtungsentwicklung aktiv zu gestaltenSie betreuen und fördern Kinder liebevoll und engagiertWas wir bietenMünchenzulage30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)internationales TeamMitarbeitereventsMitarbeiterprämienMitarbeiterrabatteFortbildungenUmzugsprämie von 750,-EURSport- und FitnessangeboteWohnmöglichkeitenWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Stabsstellenleitung der Stabsstelle Invest Support (w/m/d)

Favorit
Stadt Duisburg Der Oberbürgermeister Duisburg 07.04.2025
Bachelor krisensicher Master Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick Verwaltung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Duisburg – kontrastreich und lebendig: Naherholungsgebiete, Industriekultur, kulturelle Angebote, sportliche Highlights und eine attraktive Arbeitgeberin. Die Stadt Duisburg sucht für das Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung eine Stabsstellenleitung der Stabsstelle Invest Support (w/m/d) Die Stabsstelle „InvestSupport“ agiert als zentrale Ansprechpartnerin für Investoren bei herausragenden Bauprojekten und Unternehmensansiedlungen. Für die Investierenden übernehmen die Mitarbeitenden die Koordination und Steuerung der erforderlichen Prozesse innerhalb des Konzerns, sowie mit externen Behörden für die Projektrealisierung von der Idee bis zur Fertigstellung der Bauprojekte. Ihre Aufgabenschwerpunkte Personalführung und -leitung sowie die verantwortliche Organisation und Koordination aller Aufgaben in der Stabsstelle „InvestSupport“ Koordinierung und Steuerung von komplexen, strategischen und für die Stadtentwicklung bedeutenden Vorhaben im Bau- und Planungsbereich Betreuung, Beratung und fachtechnische Koordinierung von Investierenden, Architektur- und Ingenieurbüros Erarbeitung von Lösungswegen bzgl. komplexer Rahmenbedingungen Koordination der internen und externen Fachdienststellen Erstellung von Mitteilungs- und Beschlussvorlagen Ihre fachlichen Kompetenzen Für Beamtinnen bzw. Beamte: die Laufbahnbefähigung der anerkannten Laufbahnen gem. der Ausbildungsverordnung zweites Einstiegsamt Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Verwaltungsdienstes des Landes NRW und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der o. a. Qualifikation Für Beschäftigte: eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Master oder Diplom Univ.) des Studienfachs Raumplanung, Bauingenieurwesen, Architektur, Verkehrsingenieurwesen oder in einem anderen, dem o. a. Aufgabengebiet dienlichen Studienfach oder eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) des Studienfaches Raumplanung, Bauingenieurwesen, Architektur, Verkehrsingenieurwesen oder in einem anderen, dem o. a. Aufgabengebiet dienlichen Studienfach und gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Hinblick auf die Wertigkeit der Funktion und eine anschließende mindestens 2-jährige dienliche Berufserfahrung nach Erwerb der jeweiligen o. a. Qualifikation Ihre persönlichen Kompetenzen Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen und zu motivieren Flexibilität und die Fähigkeit, Veränderungsprozesse aktiv zu begleiten hohes Maß an persönlicher und sozialer Kompetenz, Durchsetzungsvermögen Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungsvermögen im Umgang mit verschiedenen internen und externen Beteiligten Fähigkeit, die vielfältigen Aufgabenbereiche und Interessenschwerpunkte im Interesse der wirtschaftlichen Entwicklung der Stadt Duisburg in Einklang zu bringen Abschluss einer Personalentwicklungsmaßnahme für Führungskräfte ist wünschenswert, bzw. die Bereitschaft an dieser Maßnahme teilzunehmen Details Einstellungszeitpunkt: ab sofort Stellenwert: A 15 LBesG NRW / EG 15 TVöD über die Berücksichtigung von stufenlaufzeitrelevanter Berufserfahrung wird auf individueller Basis entschieden Besoldung nach dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG) bzw. Eingruppierung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Vollzeit (Teilzeit grundsätzlich möglich) Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles und mobiles Arbeiten tarifrechtliche Sonderzahlungen eine qualifizierte Personalentwicklung eine moderne Arbeitsplatzausstattung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten ein innovatives Gesundheitsmanagement attraktive Mobilitätsangebote Corporate Benefits Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung in deutscher Sprache – bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen sowie Arbeitszeugnisse/dienstliche Beurteilungen – ausschließlich in digitaler Form als PDF-Datei über unsere Karriereseite www.duisburg.de/karriere unter Angabe der Kennziffer VII-02/604 (130) bis zum 06.05.2025. Diversität und Chancengleichheit sind uns wichtig. Alle Bewerbungen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Weltanschauung oder Behinderung – sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden in der Auswahlentscheidung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des Gleichstellungsplans der Stadt Duisburg (www.duisburg.de/frauenbuero) besonders berücksichtigt. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende besonders berücksichtigt. Sie haben keine Möglichkeit Ihre Bewerbung online einzureichen? Dann rufen Sie uns an – wir finden eine Lösung. Sie haben noch Fragen zum Bewerbungsverfahren? Hierfür steht Ihnen Melanie Sadowski, Amt für Personal- und Organisationsmanagement, Telefon 0203/283-983041, gerne zur Verfügung. Sie benötigen weitere Informationen oder haben Fragen zu Ihrer künftigen Tätigkeit? Dann wenden Sie sich bitte an Ralf Zigan, Dezernat für Wirtschaft, Integration, Sicherheit und Ordnung, Telefon 0151 6494 0577.

IT-Projektmanager m/w/d

Favorit
SPIE Germany Switzerland Austria Dortmund 16.04.2025
Betriebswirtschaft Energiewende Englisch Leitung Projektmanagement Unbefristet Vertrieb Vollzeit Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Werden Sie ein Teil von SPIE!


Über Uns:

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.

SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns

Ansprechpartner:

Martin-Viegas, Daniel



Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Projekte im Bereich der Entwicklung innovativer Software-Lösungen wie bspw. Monitoring Verfahren und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Als Spezialist für energietechnische Infrastruktur sucht die SPIE SAG GmbH für Ihr Team im Geschäftsbereich High Voltage / Grid Solutions zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

IT-Projektmanager m/w/d

Einsatzort: Dortmund
Kennziffer: 2025-0650
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


Ihr Profil:


  • Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement wünschenswert sowie Kenntnisse in der Anwendung verschiedener Methoden, wie bspw. SCRUM oder Wasserfallmodell.
  • Technische Kenntnisse: Verständnis für aktuelle Technologien und Trends sowie Leidenschaft für das Erlernen neuer Techniken.
  • Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch. Überzeugendes Auftreten gegenüber Kunden und internen Stakeholdern sowie eine teamorientierte Persönlichkeit.
  • Analytisches Denkvermögen: Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und innovative Lösungen zu entwickeln.

Ihre Aufgaben:


  • Projektplanung und -durchführung: Gestalten und leiten Sie die gesamte Planung, Koordination und Umsetzung von Softwareprojekten (Software-Einführung und -Migration), sowohl für Neu- als auch Bestandskunden in der Energieversorgungsbranche.
  • Teamführung und Zusammenarbeit: Ergreifen Sie die Chance, ein motiviertes Projektteam zu führen und zu inspirieren. Durch enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen fördern Sie Teamgeist und Innovation, bspw. durch aktive Unterstützung des Vertriebs im Presale.
  • Budget- und Ressourcenmanagement: Zeigen Sie Ihr Talent, Projekte innerhalb des festgelegten Budgets und Zeitrahmens abzuschließen. Ihre Fähigkeit, Ressourcen effizient zu nutzen, wird maßgeblich zum Erfolg der Projekte beitragen.
  • Kommunikation: Setzen Sie Ihre Kommunikationsstärke ein, um regelmäßig an das Management und Stakeholder zu berichten. Gleichzeitig tragen Sie durch enge Zusammenarbeit mit dem Management maßgeblich zur erfolgreichen Entwicklung des Kunden bei.
  • Risikomanagement: Seien Sie der Problemlöser, der potenzielle Risiken frühzeitig erkennt und proaktiv Lösungen entwickelt. Ihre Fähigkeit, Herausforderungen zu meistern und den Projektverlauf positiv zu beeinflussen, wird hoch geschätzt.

Wir bieten:


  • Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
  • 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
  • Work-Life-Balance: 38h-Woche mit Arbeitszeitkonto sowie Möglichkeiten von Mobile-Work, die es Ihnen ermöglichen Arbeit und Privatleben gut zu vereinbaren.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
  • Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Wachsende und innovative Unternehmensgruppe:  Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
  • Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur unterstützen und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
  • SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
  • Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
  • Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
  • Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Geschäftseinheit Grid Solutions

Planung und Projektierung von Freileitungen und Erdkabeltrassen zur Verstärkung und Erneuerung von Leitungen im Übertragungs- und Verteilnetz, sodass der in großen Mengen erzeugte Strom aus regenerativen Energien verlässlich zum Endverbraucher fließen kann. Damit die Leitungsnetze in einem erstklassigen Zustand gehalten und ein stets störungsfreier Betrieb gewährleistet werden kann, bieten wir unseren Kunden darüber hinaus verschiedene innovative Lösungen, wie bspw. Monitoring-Verfahren zur KI-basierten Zustandsbewertung von Freileitungen mittels Inspektionsflügen durch Helikopter und Drohnen und dem Einsatz multisensoraler Plattformen.

[Website-Link gelöscht]

Maschinenführer Verpackung (m/w/d)

Favorit
Kaufland Heilbronn 30.03.2025
Tarifvertrag Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!


Deine Aufgaben
  • Dein Kerngeschäft: Du rüstest und bedienst Verpackungslinien für unsere Wurstwaren.
  • Auf dich ist Verlass: Du stellst sicher, dass die Anlagen optimal auf die Produktionsanforderungen eingestellt sind und sorgst für den reibungslosen Ablauf während des gesamten Produktionsprozesses.
  • Ordnung muss sein: Wir arbeiten mit frischen Lebensmitteln, deshalb hältst du deinen Arbeitsbereich stets sauber und hygienisch und setzt die gesetzlichen Bestimmungen und Hygienevorschriften um.

Dein Profil
  • Technisches Verständnis: Technik begeistert dich und du willst beruflich etwas bewegen? Dann bist du bei #teamkaufland genau richtig!
  • Verantwortung: Du arbeitest selbstständig und zuverlässig, denn dein Job ist entscheidend für den Erfolg des Teams.
  • Einsatz zu verschiedenen Zeiten: Bereitschaft für Schichtarbeit, unter anderem an Wochenenden und Feiertagen, bringst du mit.

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.

Deine Vorteile
  • Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
  • Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
  • Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
  • Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem profitierst du von vermögenswirksamen Leistungen.

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.


Dein Ansprechpartner im Recruiting


Anna Malysa




Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Kundenberater*in / Storemanager*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
SelfStorage Dein Lagerraum GmbH Düsseldorf 20.02.2025
Quereinsteiger Schulungen Vollzeit

Jobbeschreibung

Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir eine/n Kundenberater*in/Storemanager*in (m/w/d) Vollzeit und flexible Teilzeit MyPlace-SelfStorage ist als Lagerraumanbieter ein dynamisch wachsendes Unternehmen und mit über 60 Standorten Marktführer im deutschsprachigen Raum. Wir suchen Standort-Mitarbeiter*innen, die… gerne Verantwortung übernehmen verkaufsorientiert denken und ein gewinnendes Auftreten im Umgang mit Kunden haben Freude an der Kommunikation mit Menschen mitbringen mit Vergnügen im kleinen Team arbeiten über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügen Wir bieten fundierte Einarbeitung sowie regelmäßige Schulungen und Teamevents angenehmes Arbeitsklima, flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe attraktives Gehalt und Boni VWL/DV nach der Probezeit – kostenfreie Parkplätze – Mitarbeiterrabatte Werden Sie Teil unserer bunt gemischten MyPlace-Familie! Es erwartet Sie – auch als Quereinsteiger*in – eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem privaten, werteorientierten und mit sozialer Verantwortung geführten Unternehmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Arbeitsbeginns bitte an Herrn Thomas Pawlak Interesse? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Thomas Pawlak Jetzt anrufen Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Mehr Infos unter Jobs auf www.myplace.de

Meister/Techniker Elektrotechnik als Projektleiter Netze Strom (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz Wakendorf II 14.03.2025
Energiewende flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten MS Office Projektleitung Sabbatical SAP Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Fast 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!
Verfügen Sie über die richtigen Fähigkeiten und Erfahrungen für diese Stelle Lesen Sie weiter, um dies herauszufinden, und bewerben Sie sich.

Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Henstedt-Ulzburg oder Kaltenkirchen einen Meister/Techniker Elektrotechnik als Projektleiter Netze Strom (m/w/d)*.

Deine Mission

Netzbetrieb: Du sorgst dafür, dass in deinem Netzcenterbereich alles rundläuft – von unseren eigenen Stromnetzen bis hin zu fremden Betriebsmitteln in Betriebsführungsverträgen. Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Strategien und Konzepte und hältst unsere Netze auf dem neuesten Stand.

Inspektionen, Wartung & Instandsetzung: Du überwachst den Zustand unserer Netze und Anlagen, beauftragst Wartungsmaßnahmen und bewertest Inspektionsergebnisse. So stellst du sicher, dass unsere Kunden immer mit Energie versorgt sind.

Projektleitung & Dokumentation: Von der Planung über die Umsetzung bis zur Abrechnung – du hast den Überblick über Netzbauprojekte. Budgetierung? Dokumentation? Stellungnahmen? Kein Problem für dich!

Störungsmanagement & Bereitschaft: Wenn es mal knifflig wird, bewahrst du einen kühlen Kopf. Du unterstützt das Störungsmanagement und bist im Bereitschaftsdienst mit vollem Einsatz dabei.

Arbeitssicherheit & Umweltschutz: Deine Baustellen sind sicher, sauber und nachhaltig. Du führst regelmäßige Kontrollen und Unterweisungen durch, damit alles reibungslos läuft.

Das bringst du mit

Technisches Know-how: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bist du Meister oder Techniker in Elektrotechnik oder auf dem Weg dorthin.

Erfahrung & Fachwissen: Eine Schaltberechtigung bis 20 kV ist ein Plus! Du kennst dich mit relevanten Vorschriften und Regelwerken aus und bist sicher im Umgang mit MS Office und SAP.

Kundenfokus & Teamgeist: Du weißt, wie wichtig zufriedene Kunden sind, arbeitest gerne im Team und hast Spaß daran, dich mit anderen auszutauschen – auch über Unternehmensgrenzen hinweg.

Neugier & Flexibilität: Du bist offen für neue Technologien, besitzt einen Führerschein der Klasse B (BE wäre super!) und wohnst idealerweise in der Nähe des Netzcenters – oder bist bereit, dorthin zu ziehen.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Hast du noch Fragen?
Dann kontaktiere Alexandra Magdalena Lilge gerne per Telefon +4941066299598. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

So geht es weiter

Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.

Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Sachgebietsleitung (m/w/d) Personal und Pädagogik in Teilzeit

Favorit
Stadtverwaltung Schorndorf Remshalden 10.04.2025
Besoldungsgruppe Sachgebietsleitung

Jobbeschreibung

Bringen Sie Bewegung in die Zukunft unserer Kitas!Die Stadtverwaltung Schorndorf denkt in Lösungen statt in Zuständigkeiten. Wir gehen gerne auch mal neue Wege und wir sind uns unserer Verantwortung als gemeinwohlorientierte Dienstleisterin bewusst. Deshalb sind wir auch geübt im Jonglieren mit den unterschiedlichsten Wünschen und Anforderungen, die uns bei der täglichen Arbeit zugeworfen werden. Wenn wir dann noch den Spagat schaffen zwischen den Leitplanken der Möglichkeiten, unseren finanziellen Spielräumen und dem Bestmöglichen, dann kann uns so schnell nichts mehr umhauen.Hätten Sie Lust, mitzumachen im Team der Stadtverwaltung Schorndorf?Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineSachgebietsleitung (m/w/d) Personal und Pädagogikin Teilzeit mit 31,2 Industriestunden / Woche und mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe 11 LBesG.Ihr Einsatz für starke Teams und zukunftsfähige Strukturen.Als Sachgebietsleitung spielen Sie eine zentrale Rolle in der Beratung, Organisation und Weiterentwicklung unserer Beschäftigten im Bereich der Kindertagesstätten. Gemeinsam schauen Sie, wo wir uns noch verbessern können, und setzen innovative Ideen um, stets unter der Berücksichtigung unseres finanziellen Rahmens. Sie tragen dazu bei, indem Sie qualifizierte pädagogische Fachkräfte für unsere Einrichtungen mit auswählen, aktiv an der Gestaltung der personellen Strukturen arbeiten und gleichzeitig auch flexibel die Einsatzmöglichkeiten anderer interessierter Personen prüfen. Zusammen mit den Kitaleitungen entwickeln Sie die jeweiligen Teams weiter, indem Sie strukturelle und personelle Bedarfe erkennen und mit innovativen Personalgewinnungsstrategien gezielt darauf reagieren. Durch Ihre Verantwortung für die Budgetverwaltung und Mittelverwendung innerhalb des Sachgebiets gestalten Sie unsere Kindertagesstätten nachhaltig und zukunftsorientiert. So werden die schnellen Veränderungen der heutigen Zeit nicht zu Hürden, sondern zu Möglichkeiten. Sie passen zu uns, denn Sie …… blicken auch mal über den Tellerrand und sind fasziniert von dem, was möglich ist? … sehen die Arbeit als sinnstiftenden Teil Ihres Lebens und können Menschen begeistern? … möchten die Stadtverwaltung Schorndorf nachhaltig besser und ressourcensparender machen? … haben den Mut, Dinge einfach mal anzupacken oder auch mal zu experimentieren? Könnte ja gut werden! Weitere Voraussetzungen sind: Abgeschlossenes Studium Public Management oder ein vergleichbarer Abschluss Strategisches und logisches Denkvermögen Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden Lust auf Führung und im Idealfall bereits Führungserfahrung Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie auch Bereitschaft für Gremienarbeit Lust auf die Mitarbeit in einem Führungsteam, welches in Lösungen und nicht in Zuständigkeiten denkt Warum sollten Sie ausgerechnet unser Team verstärken wollen?Weil wir anders sind! Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Job-Rad, hybrides Arbeiten, Altersvorsorge, moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Laptops, enaio® als Dokumentenmanagementsystem und eine gelebte Willkommenskultur - alles schon lange eine Selbstverständlichkeit bei uns! Durch einen Zuschuss machen wir Ihr Job-Ticket zum 9‑Euro-Ticket und bieten Ihnen zudem die Möglichkeit des Dienstradleasings. Werteorientierung, Kreativität, Vielfalt, Gemeinwohlorientierung, Innovation am Arbeitsplatz, Ideenwerkstätten, neue Arbeitswelten, LOB als reine Feedbackkultur, Beziehungsarbeit und Kommunikation als Basis für ein bestmögliches Miteinander, ein modernes internes Fortbildungskonzept und Leitplanken statt Regelungen bis ins kleinste Detail? Das sind alles keine Floskeln, das leben wir bereits! Konnten wir Sie neugierig machen?Auf unserer Webseite www.schorndorf.de können Sie sich ein Bild von unserer Stadt und unseren Kindertagesstätten machen. Schauen Sie sich auch gerne mal unseren Personalbericht an, da bekommen Sie einen kleinen Einblick in unsere Kultur. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.04.2025 .Noch Fragen offen? Dann kontaktieren Sie uns gerne:Melanie Brecht, Personalsachbearbeitung, Tel. 07181 602-1212, melanie.brecht@schorndorf.deTuba Aydin, Abteilungsleitung Frühkindliche Bildung, Tel. 07181 602-3210, tuba.aydin@schorndorf.deWir freuen uns auf Sie!Stadtverwaltung Schorndorf Fachbereich Personal und Organisation Postfach 1560 73605 Schorndorf

Projektmanager und Koordinator (m/w/d)

Favorit
Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung Nürnberg 04.04.2025
Bachelor Betriebsklima Betriebswirtschaft Eigeninitiative Homeoffice Projektmanagement Teamleitung Vertrieb Weiterbildungsangebote Wirtschaft

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung „Vertrieb Lotterien und Kundenpflege“ suchen wir für den Bereich „Kundendaten und Gewinnabwicklung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Nürnberg einen: Projektmanager und Koordinator (m/w/d) Die Staatliche Lotterie- und Spielbankverwaltung ist ein Wirtschaftsunternehmen des Freistaats Bayern. Mit rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bei LOTTO Bayern und den Bayerischen Spielbanken sorgen wir für verantwortungsbewusstes Glücksspiel mit einem technisch sicheren Spielablauf für unsere Kundinnen und Kunden. Gut zu wissen Wir sind mehrfach als Top-Company ausgezeichnet und tragen den Award 2025 An unserem Hauptsitz in München in zentraler Lage direkt oberhalb der Theresienwiese sowie dem Standort in Nürnberg beschäftigen wir rund 370 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Die Erträge der Staatlichen Lotterie- und Spielbankverwaltung kommen über den bayerischen Staatshaushalt vielfältigen gemeinnützigen Bereichen im Freistaat zugute – wie Sport, Kultur, Denkmalpflege und sonstigen öffentlichen Bereichen Ihre Rolle als Glücksbringer Projektarbeit in den Bereichen Kundenkarte und ABO Koordinator für die Fachbereiche ABO, Kundenkarte und Gewinnabwicklung, in enger Zusammenarbeit mit den jeweiligen Teamleitungen Ansprechpartner für die Fachabteilungen im Unternehmen Enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich IT bei Projekten und Systemanforderungen Prozesse überwachen und optimieren Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelor-Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrungen im Bereich Projektarbeit Bereitschaft zur Übernahme verantwortungsvoller Aufgaben Technisches Verständnis und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C1) Interesse an neuen Aufgaben und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Motivation und Eigeninitiative Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie hohe soziale Kompetenz Reisebereitschaft zur Zentrale nach München Unser Angebot Moderner Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit zentraler Lage in Nürnberg (Nähe Hauptbahnhof) Gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Entgeltgruppe E 9a - E 9b TV-L (je nach Qualifikation), betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung u. v. m. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Betriebliches Gesundheitsmanagement (mit diversen Kursangeboten) Angenehmes Betriebsklima Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Portal www.interamt.de unter der Stellenangebot-ID 1279180 bis 03.05.2025. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Gisela Ratnam unter 089/28655-315, für personalrechtliche Fragen Frau Jutta Pollina-Hartwig unter 089/28655-208 telefonisch zur Verfügung. Das Stellenangebot richtet sich an alle Interessenten und Interessentinnen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei deren ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie hier: glücksbringer-bayern.de/datenschutz www.lotterien-spielbanken-bayern.de/karriere

Bauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / Sanitär

Favorit
ABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Frankfurt 10.04.2025
Mobiles Arbeiten MS Office

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBauleiter / Planer (m/w/d) im Bereich Heizung / Lüftung / SanitärDie ABG FRANKFURT HOLDING GmbH ist der Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit ca. 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Kernaufgaben sind die kaufmännische und technische Betreuung seiner Liegenschaften, die Projektentwicklung sowie die Weiterentwicklung des Immobilienbestandes. Der ABG-Konzern beschäftigt außerdem Architekten und Ingenieure, ist in der Projektsteuerung, der Parkraumbewirtschaftung und als Vermieter von Veranstaltungsräumen tätig. Als Passivhausmacher zählt das Unternehmen zu den Schrittmachern der Energieeffizienz in der Wohnungswirtschaft. Zum Konzern gehören rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.Aufgaben:Sie erarbeiten Entwurfs- und Ausführungsplanungen.Sie stellen Kostenberechnungen auf.Sie arbeiten Leistungsverzeichnisse aus.Sie betreuen die Objektüberwachung, Abnahme und AbrechnungSie übernehmen die ingenieurmäßige Projektbearbeitung (§ 15 Abs. 1 HOAI, Leistungsphasen 1-9).Voraussetzungen:Abgeschlossenes Studium, z. B. der Fachrichtung Energie- und Wärmetechnik oder abgeschlossene Ausbildung als Techniker HLSVOB-Kenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und einem Ausschreibungsprogramm Gute organisatorische Fähigkeiten Freundliches Auftreten TeamfähigkeitWir bieten:Bei uns erwarten Sie vielseitige Aufgaben, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie.Flexible ArbeitszeitenAttraktive Vergütung30 Tage Urlaub und bis zu 11 GleittageMobiles Arbeiten je nach TätigkeitsfeldSicherer ArbeitsplatzCoffee PointsCorporate BenefitsLukrative betriebliche AltersvorsorgeVergünstigtes DeutschlandticketVielseitige FortbildungsmöglichkeitenHaben Sie Fragen zu Karrieremöglichkeiten bei der ABG? Frau Nicole Homm aus underer Personalabteilung hilft Ihnen gern unter +49 69 2608-1399 weiter.Interesse? Jetzt bewerben!ABG FRANKFURT HOLDINGWohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbHNiddastraße 107 | 60329 Frankfurt am MainABG FRANKFURT HOLDING GmbH Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH https://www.abg.de/ https://www.abg.de/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-4940/logo_google.png2025-05-31T20:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-04-01Frankfurt am Main 60329 Niddastraße 10750.106803 8.656984999999999

Objektleiter (m/w/d) Sicherheit

Favorit
14-KÖTTER SE & Co. KG Security, München Flörsheim am Main 10.04.2025
bundesweit Schulungen

Jobbeschreibung

Objektleiter Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) - Flörsheim Ich bin KÖTTER. Machen Sie sich ein Bild von Ihrer Zukunft – im Team von KÖTTER Services! Echte Teamplayer, die für „KÖTTER UNITED" stehen und täglich Hand in Hand arbeiten. Denn wir alle sind KÖTTER – eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe, die auf vielfältige Sicherheits-, Reinigungs- und Personaldienstleistungen spezialisiert ist. Seit über 90 Jahren sorgt unser Familienunternehmen deutschlandweit für Sicherheit, Sauberkeit und personelle Verstärkung bei Kunden aller Branchen. KÖTTER Security ist innerhalb der KÖTTER Unternehmensgruppe der Spezialist für personelle und technische Sicherheitslösungen. Verstärken Sie das Team von KÖTTER Security als Objektleiter für Sicherheitsdienstleistungen (m/w/d) . Planung des Einsatzes der gewerblichen Mitarbeiter und des Kontrolldienstes sowie Einleitung notwendiger Maßnahmen zu dessen Durchführung und Überwachung Erstellung, Pflege und Kontrolle von Dienstanweisungen und Gefährdungsbeurteilungen einschließlich ihrer erforderlichen Maßnahmen  Durchführung und Veranlassung von Schulungen und Einweisungen in den Umgang mit technischen Geräten einschl. Weiterbildung zur geprüften Schutz- und Sicherheitskraft (GSSK), Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in MS-Office  Führerschein Klasse B  Ein unbefristeter Arbeitsvertrag vom ersten Tag an Regelmäßige kostenfreie Weiterbildungs- und Schulungsmaßnahmen

Online Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Marketing Automatisierung, SEO und Website-Management

Favorit
Aug. Winkhaus SE & Co. KG Telgte 20.03.2025
Analytics Englisch Jobrad Marketing Sales SAP Wirtschaft

Jobbeschreibung

Online Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Marketing Automatisierung, SEO und Website-Management am Standort in Telgte Entdecken Sie die spannende Welt von Winkhaus und werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte, die Sie aktiv mitgestalten können! Willkommen bei Winkhaus – dem Ort, wo Tradition auf Innovation trifft. Mit 170 Jahren Erfahrung sind wir weltweit bekannt für unsere intelligenten Lösungen in den Bereichen Fenster, Türen und Zutrittsorganisationen, die von Experten und Anwendern gleichermaßen geschätzt werden. Unser Erfolg beruht auf klaren Werten: Vertrauen, Fairness und Zuverlässigkeit. Als modernes Familienunternehmen in der fünften Generation leben wir eine Kultur von Teamwork und Fortschritt. Gestalten Sie die digitale Zukunft von Winkhaus mit! Sie sind ein kreativer Kopf mit einem Faible für digitales Marketing, datengetriebene Strategien und innovative Automatisierungslösungen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Online Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Marketing Automatisierung, SEO und Website-Management haben Sie die Chance, die digitale Präsenz von Winkhaus aktiv weiterzuentwickeln. Freuen Sie sich auf eine spannende Aufgabe in einem traditionsreichen Familienunternehmen, das Innovation lebt und Teamgeist großschreibt. Nutzen Sie Ihr Know-how, um unsere Online-Marketing-Strategien voranzutreiben und mit modernsten Technologien nachhaltige Erfolge zu erzielen. Sind Sie bereit, mit uns durchzustarten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Herausforderung Entwicklung und Umsetzung von Online-Marketing-Strategien mit Fokus auf Marketing Automatisierung, SEO und Website-Optimierung Steuerung und Weiterentwicklung der Website (Content, Struktur, UX, Performance) Planung, Umsetzung und Optimierung von SEO-Maßnahmen (On- und Off-Page) Implementierung und Management von Marketing-Automation-Prozessen zur Leadgenerierung und Kundenbindung Erstellung und Analyse von Performance-Reports zur kontinuierlichen Optimierung digitaler Maßnahmen Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Dienstleistern zur Umsetzung von Online-Projekten Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Marketing, Kommunikationswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit zusätzlicher Qualifikation Berufserfahrung im Online Marketing, idealerweise mit Fokus auf Marketing Automatisierung, SEO und Website-Management Fundierte Kenntnisse in SEO (On-Page/Off-Page, technische SEO, Keyword-Strategien) Erfahrung mit Marketing-Automatisierungs-Tools (z. B. HubSpot, Salesforce, SAP Emarsys o.ä.) Kenntnisse in CMS-Systemen (z. B. WordPress, TYPO3) und Web-Analytics (Google Analytics, Google Tag Manager) Analytisches Denken und datengetriebener Arbeitsstil Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit Sehr gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse Benefits Attraktive Konditionen Moderne und sichere Arbeitsplätze Sonderurlaub und Sonderzahlungen bei bestimmten Anlässen Flexible Arbeitszeiten Personalentwicklung Jobrad Mitarbeiterrabatte Sportevents Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Gesundheitsvorsorge und vieles mehr! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen* unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Mail oder per Post an folgende Adresse: Aug. Winkhaus SE & Co. KG | Fachbereich Personal | Ursula Hagelstange August-Winkhaus-Straße 31 | 48291 Telgte | Telefon: +49 251 4908-735 E-Mail: Ursula.Hagelstange@winkhaus.de | www.winkhaus.de *Ihre Bewerbung wird nach den Vorgaben der DSGVO verarbeitet.

Anlagenführer (m/f/d)

Favorit
PATHOS Personalmanagement Rüthen 09.04.2025
App Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Anlagenführer (m/w/d)

Einsatzort: Rüthen

Entdecken Sie, was in Ihnen steckt! Für unseren Kunden in Rüthen suchen wir einen Anlagenführer (m/w/d). Es handelt sich um einen langfristigen Einsatz, bei dem Sie die Möglichkeit haben, Ihr Talent im Bereich der Anlagenführung zu entfalten. Zu Ihren Aufgaben gehören die Bedienung und Überwachung der Anlagen sowie die Dokumentation von Produktionsdaten. Zeigen Sie uns, was Sie können und werden Sie Teil eines motivierten Teams!


Das bringen Sie mit:

  • sorgfältige Arbeitsweise
  • Mobilität
  • Schichtbereitschaft
Das bieten wir Ihnen:

  • Übertariflich: faire Bezahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, etc.)
  • Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitsschutz: hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.brilon@pathos.de senden. Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02961/746087-0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.

Filialleiter (gn)

Favorit
Lidl Speyer Süd Sinsheim 05.04.2025
Firmenwagen Leitung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Projektleiter (m/w/d) im Bereich Anlagenmechanik für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Favorit
LEIPFINGER-BADER GmbH Pfeffenhausen 04.03.2025
Betriebsklima

Jobbeschreibung

Die Firmengruppe LEIPFINGER-BADER ist der führende Komplettanbieter der Bauindustrie mit energieeffizienten und nachhaltigen Systemlösungen für das Bauen von morgen. Das in fünfter Generation geführte Familienunternehmen vertreibt Produkte im In- und Ausland und baut seine Marktpräsenz unter anderem durch Innovationen, gesteigerte Wertschöpfung und strategische Unternehmenszukäufe kontinuierlich aus. Ein neuer Geschäftszweig der Leipfinger-Bader GmbH ist die Ziegel-Modulbauweise für den effizienten Wohnungsbau. Modulbau mit Ziegel vereint traditionelle Handwerkskunst mit moderner Präzision. Diese Bauweise ermöglicht schnelle, flexible und umweltfreundliche Projekte, die zugleich robust und zeitlos sind. Die modulare Bauweise mit Ziegeln ermöglicht eine hohe Effizienz in der Planung und Ausführung, da einzelne Module vorab gefertigt und dann vor Ort zu Gebäuden zusammengesetzt werden. Dies reduziert die Bauzeit erheblich und minimiert Störungen im Umfeld der Baustelle. Zum weiteren erfolgreichen Ausbau unseres neuen Geschäftszweiges suchen wir ab sofort engagierte Kollegen und Kolleginnen am Standort in Pfeffenhausen als: Projektleiter (m/w/d) im Bereich Anlagenmechanik für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Ihr Aufgabengebiet: Eigenverantwortliche Installationsarbeiten an unseren Ziegelmodulen vor Ort in einer beheizten Halle Führung und Steuerung des Projektteams Ständige Weiterentwicklung der Sanitäreinheit in unseren Ziegelmodulen Beurteilung der Produktqualität Termine auf den Baustellen zum Aufbau unserer Ziegelmodule Zielgerichtete Steuerung des Arbeitsablaufs, Koordination der Schnittstellen mit anderen Beteiligten und kontinuierliche Projektdokumentation Prüfung und Optimierung technischer Zeichnungen und Ausführungspläne Ihr Profil: Sie wollen unser Unternehmen durch Qualität und Menschlichkeit weiterentwickeln Sie können einen Abschluss als Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) vorweisen Sie haben einige Jahre Berufserfahrung im Bereich der Anlagenmechanik und / oder in der Produktion und besitzen einen souveränen Umgang mit allen vorgenannten Themengebieten Das Führen einer kleineren Mannschaft bereitet Ihnen Freude und konnten Sie bereits in der Vergangenheit Erfahrungen sammeln Sie besitzen ein Qualitätsbewusstsein Sie sind zuverlässig, Teamfähigkeit und haben Spaß an ihrer Arbeit Was wir bieten: Einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Ein motivierendes Betriebsklima und eine fundierte Einarbeitung Ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in unserem Team Eine attraktive Vergütung und überzeugende Sozialleistungen eines modernen Industriebetriebes Modernste Arbeitsmaschinen und Werkzeuge, sowie ein Hallenkran für schwere Hebearbeiten Ein eigenes Firmenfahrzeug mit privater Nutzung Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. LEIPFINGER-BADER GmbH Ziegeleistraße 15 84172 Vatersdorf www.leipfinger-bader.de https://leipfinger-bader-gmbh.jobs.personio.de/job/1742581?display=de#apply