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19.846 Jobs gefunden

Bezirksleiter Food (m/w/d)

Favorit
Aktiv-Schuh Group Buxtehude 18.03.2025
Leitung Marketing Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Filialleiter (m/w/d) für unseren Store in Buxtehude. Diese Position bietet abwechslungsreiche Aufgaben, kurze Entscheidungswege sowie eine langfristige Perspektive. Lernen Sie uns kennen und werden Sie ein Teil unserer Familie.

✓ Eine intensive Einarbeitung für Ihren perfekten Start bei uns
✓ Marktgerechte und leistungsorientierte Vergütung (14 - 16 EUR / Stunde + Prämien)
✓ Bis zu 32 Urlaubstage sowie Anwesenheitsprämien in Höhe von 350 € jährlich
✓ Mitarbeiterrabatte von bis zu 50% sowie 20% Rabatt für Freunde und Familie
✓ Flexible Arbeitszeiten und eine monatliche Einsatzplanung, die Ihnen Planungssicherheit gibt
✓ Zentraler Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung
✓ Interessante Schulungs- und Weiterbildungsangebote
✓ Mitarbeiter-Events

✓ Leitung der Filiale unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
✓ Team- und zielorientierte Führung sowie Weiterbildung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich
✓ Planung und Steuerung des Personaleinsatzes
✓ Erreichung vorgegebener Umsatzziele
✓ Umsetzung eines effizienten Warenmanagements sowie einer aktiven Flächensteuerung
✓ Sicherstellung einer serviceorientierten Kundenbetreuung sowie aktiver Verkauf
✓ Umsetzung von Promotion- und Marketingaktionen im Store

✓ Mehrjährige Berufserfahrung als Filialleitung, idealerweise im Schuh- oder Textileinzelhandel
✓ Führungskompetenz mit der Fähigkeit als Vorbild Ihre Mitarbeiter/innen zu motivieren und weiterzuentwickeln
✓ Ausgeprägte ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
✓ Modisches Gespür und Wissen, was „gefragt und angesagt“ ist

Das klingt spannend für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt in nur wenigen Minuten!

Senior Projektleitung Gebäudetechnik (m/w/d)

Favorit
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Korntal-Münchingen 10.04.2025
Eigeninitiative Projektleitung Senior Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Leitende Position in Meisterbetrieb für Heizung, Sanitär und Lüftung Unser Mandant Unser Mandant ist ein erfolgreicher Meisterbetrieb mit Sitz im Großraum Stuttgart. Das Unternehmen ist auf die Bereiche Heizung, Sanitär und Lüftung in Großbauten spezialisiert. Dabei bietet das inhabergeführte Unternehmen einen Komplettservice an: von der Beratung über die Planung bis zur Realisierung. Darüber hinaus verwirklicht der Betrieb Spezialaufträge im Bereich regenerativer Energien. Individuelle Kundenlösungen, zuverlässiger Service und hochqualitative handwerkliche Leistungen sind Garant für eine erfolgreiche Positionierung am Markt. Zur Unterstützung des Inhabers suchen wir eine fachlich und persönlich überzeugende Persönlichkeit als Senior Projektleiter Gebäudetechnik (m/w/d). Die Aufgabe: Unterstützung des Inhabers im Tagesgeschäft Kalkulation und Angebotserstellung für Neu-, Erweiterungs- und Instandhaltungsprojekte in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär sowie Koordination des Einkaufs Fachliche und technische Beratung, Unterstützung und Betreuung der Auftraggeber zur optimalen Umsetzung der Kundenanforderungen Souveräne Steuerung mehrerer Bauvorhaben gleichzeitig Koordination großvolumiger Projekte in enger Zusammenarbeit mit dem Inhaber Zusammenarbeit bei Großprojekten mit Planungsbüros sowie zielgerichtete Abstimmung mit Architekten und weiteren Projektverantwortlichen Verantwortung des Baustellenmanagements Führung, Steuerung und Überwachung von Monteuren und Mitarbeitenden vor Ort auf den Baustellen Das Profil: Selbstständige und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit weitreichendem fachtechnischem Verständnis sowie hohem Qualitätsanspruch Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Heizungs- und Sanitärtechniker (m/w/d), alternativ ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Heizung, Sanitär und Lüftung Nachweisbare Führungserfahrung mit Teamplayer-Kompetenzen und hoher Eigeninitiative Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Grundkenntnisse der englischen Sprache Ihre Perspektive: Verantwortungsvolle Position in einem wirtschaftlich stark aufgestellten Betrieb Hoher Gestaltungsspielraum Kurze Entscheidungswege Interesse?Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 12901-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.deMenschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren! Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com

Head of Accounting / Leitung Rechnungswesen m/w/d

Favorit
Krannich Group GmbH Weil der Stadt 25.02.2025
Accounting Buchhaltung Controlling Energiewende Englisch ERP Leitung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

TEAM WORK? MAKES THE DREAM WORK! Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten. Das gilt an jedem einzelnen Arbeitsplatz und für jede einzelne Person in unserem Team. Erfolgreich im Zukunftsmarkt heißt dynamisches Wachstum. Daher suchen wir Verstärkung für unser Team und bieten neue Perspektiven für eine/n HEAD OF ACCOUNTING / LEITUNG RECHNUNGSWESEN M/W/D Heimsheimer Str. 65/1, 71263 Weil der Stadt/Hausen Vollzeit Home-Office Flexibilität DAS IST IHR JOB Im Zuge einer geregelten Nachfolge unseres Prokuristen im Stammhaus Weil der Stadt suchen wir einen gewissenhaften und werteorientierten Bilanzbuchhalter mit sehr guten Kenntnissen in nationaler und internationaler Buchführung, Konsolidierung und Reporting. Unser aktueller Prokurist wird Sie in einer umfassenden Einarbeitung über ein Jahr begleiten. In Ihrer Verantwortung liegen: Das Accounting aller nationalen und internationalen Gesellschaften der Krannich Solar Gruppe Das Reporting- und Konsolidierungspackage Jahresabschlüsse nach HGB aller nationaler Gesellschaften Umsatzsteuerliche Abbildung internationaler Logistikketten Optimierung von Arbeits- und Prozessabläufen sowie Weiterentwicklung effizienter digitaler Prozesse DAS SIND IHRE STÄRKEN Sie verfügen über eine hohe Integrität und agieren jederzeit zuverlässig und proaktiv. Mit Ihrer teamorientierten Führung im Accounting-Bereich entwickeln Sie die Teams weiter und treiben die Digitalisierung des Accountings voran. Zudem zeichnet Sie Ihr buchhalterisches Verständnis für Geschäftsprozesse aus. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamgeist sowie eine äußerst strukturierte, lösungsorientierte und analytische Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossener Bilanzbuchhalter, betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung und ausgeprägte Fachkenntnisse im Bereich Buchhaltung und Bilanzierung, insbesondere in HGB und IFRS Erfahrung mit komplexen Holding- und Konzernstrukturen sowie idealerweise Kenntnisse in der Wirtschaftsprüfung Buchungs- und Abschlusssicherheit im Umgang mit ERP-Systemen Mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse zur internationalen Kommunikation DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig. Wir freuen uns drauf. JOB TEILEN: DAS SIND WIR Schon mit der Gründung vor über 30 Jahren hatte Kurt Krannich das Ziel, einen Beitrag für 100% erneuerbare Energien zu leisten. Heute, mit den Herausforderungen der Energiewende, ist das Thema aktueller denn je. Inzwischen beliefert das inhabergeführte Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden in 31 Niederlassungen Kunden aus nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit einem Team, das für ein gemeinsames Ziel steht, weil alle überzeugt davon sind, dass zusammen immer mehr geht. Dazu brauchen wir Kollegen und Kolleginnen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Und auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität. MEHR ÜBER UNS ERFAHREN IHR NEUES TEAM Dr. Christian Fuat Ecer, seit 2024 CFO des Unternehmens, verantwortet gruppenweit die finanzwirtschaftliche und rechtliche Steuerung unserer globalen Unternehmensgruppe mit den Abteilungen Controlling, Accounting, Legal, Tax und Sustainability. Er wird Ihnen im Gespräch einen Überblick zur Vision, der Unternehmensstrategie sowie Aufstellung des Finanzbereichs geben und dabei den Wertbeitrag der Rolle samt den aktuellen und künftigen Herausforderungen beleuchten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier. WIE GEHT ES WEITER? IHRE BEWERBUNG Das Stellenangebot passt genau zu Ihnen? Dann klicken Sie auf den Button "JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN" und laden Ihre aussagekräftigen Unterlagen direkt in unserem Bewerberportal hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen auch per E-Mail an bewerbung[at]krannich-solar.de senden. Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Wegen die Sicherheit, dass Ihre Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören: in den Händen unserer Personalabteilung. Dort werden Ihre Unterlagen gesichtet und der weitere Bewerbungsprozess in die Wege geleitet. VERTRAULICHKEIT Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu. INITIATIVE WILLKOMMEN Vielleicht passt die beschriebene Stelle nicht ganz zu Ihnen, aber ein Job bei Krannich wäre interessant? Dann schicken Sie uns einfach Ihre Initiativbewerbung – wir freuen uns drauf! INITIATIVBEWERBUNG SENDEN IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN Mit der Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber tauchen sicher noch einige Fragen zum Unternehmen oder den Aufgaben auf. Viele Antworten finden Sie auf unserer KARRIERE-Seite. Darüber hinaus steht Ihnen Alina Boos aus unserer Personalabteilung für einen persönlichen Kontakt zur Verfügung. Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: +49 (0) 7033 3042-2254

Projektleiter (m/w/d) – NL Regensburg

Favorit
POLYGON Deutschland GmbH Barbing 08.04.2025
Homeoffice krisensicher Projektleitung Smartphone Vollzeit

Jobbeschreibung

Referenz: 2025-176
Ist Ihr Lebenslauf fertig? Wenn ja, und wenn Sie überzeugt sind, dass diese Stelle die richtige für Sie ist, bewerben Sie sich so schnell wie möglich.

Wir bieten nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern eine Tätigkeit von Bedeutung, bei der wir tagtäglich Menschen in Notsituationen helfen. Zusammen mit Deinen über 3.900 Kolleginnen und Kollegen stehst Du Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden zur Seite. Hier zählt vor allem Empathie und Verständnis: Das macht die Arbeit bei POLYGON Deutschland aus. Wir suchen einen Projektleiter (m/w/d)
in Vollzeit
für die Niederlassung Regensburg in Barbing

Du willst ein Teil der POLYGON-Familie werden?
Ihre Verantwortung:
Projektleitung der Wiederherstellungsarbeiten von Wasser- und Brandschäden
Durchführung von Schadenaufnahme, -begutachtung, -einschätzung, -begleitung und Abnahmen
Koordination und Terminierung unserer Sanierungsfacharbeiter/Servicetechniker und Nachunternehmer
Das wünschen wir uns von Dir:
Abgeschlossene Berufsausbildung mit handwerklichen und/oder technischem Schwerpunkt, vorzugsweise im Bau-/Baunebengewerbe
vorzugsweise Meistertitel
Grundkenntnisse in der Baukalkulation
Teamfähigkeit sowie Dienstleitungsbereitschaft
Und das Wichtigste: Spaß bei der Arbeit
Unser Angebot
Smartphone
Umfangreiches Onboarding
Firmenfahrzeug
Job-Rad
Krisensicherer Arbeitsplatz
Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
Psyche- und Facharztservice
Arbeitskreise
Weiterbildungsmöglichkeiten
Homeoffice-Möglichkeit

Ökologische Baubegleitung / Umweltbaubegleitung (m/w/d)

Favorit
CDM Smith SE Nürnberg 04.04.2025
Englisch Homeoffice

Jobbeschreibung

<p><b>Gehen Sie mit CDM Smith auf Zukunftskurs!</b></p> <p><b>Für eine bessere, sichere & resiliente Welt</b> – Das ist unser Motto. CDM Smith ist ein unabhängiges, privates Ingenieurunternehmen für Planungs- und Bauleistungen rund um Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie und Bauwerke. Mit Teamgeist und Leidenschaft arbeiten wir für die Zufriedenheit unserer Kunden und meistern mit intelligenten und nachhaltigen Lösungen die Herausforderungen des globalen Wandels. Wir freuen uns, wenn Sie uns dabei unterstützen!</p><br><ul><li>Prüfung und Begleitung von Bauvorhaben hinsichtlich der ökologisch relevanten Auswirkungen.</li><li>Überwachen der Ausführung von Bauprojekten auf Übereinstimmung mit der Baugenehmigung und den Leistungsbeschreibungen, sowie mit den allgemein anerkannten Regeln der Technik und den einschlägigen Gesetzen, Vorschriften und Richtlinien.</li><li>Mitarbeit bei Entwicklung, Erstellung und Kontrolle naturschutz-, gewässerschutz-, bodenschutz- und emissionsschutzfachlicher Schutzmaßnahmen und Rekultivierungen inkl. Aufnahmen, Messungen, Probenahme und Analytik.</li><li>Prüfung und Kontrolle landschaftspflegerischer Maßnahmen, Landschaftsplanungen und Schutzkonzepten.<br> </li></ul><br><ul><li>Sie besitzen einen Hochschulabschluss im Bereich Naturwissenschaften, Umweltwissenschaften, Landschaftsplanung, Ökologie oder Ingenieurwissenschaften mit geeigneten Studienschwerpunkten oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie verfügen über umweltrechtliches und ggf. bau-/ planrechtliches Grundverständnis.</li><li>Sie besitzen eine Sensibilität für ökologische Zusammenhänge.</li><li>Ein offener und zielgerichteter Umgang mit Kundinnen und Kolleginnen zeichnen Sie aus.</li><li>Ihre Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut.</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in den o. g. Bereichen sind wünschenswert.</li><li>Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B<br> </li></ul><br><ul> <li> Aus- und Weiterbildung </li> <li> Barrierefreiheit </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Businessbike-Leasing </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> E-Ladesäule </li> <li> Firmenhandy </li> <li> Firmenlaptop </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Flexibler Arbeitsplatz </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Homeoffice </li> <li> Jobticket </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Parkplatz </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul> <p> </p><br><p>JBRP1_DE</p>

COO (m/w/d) – Chief Operating Officer mit Schwerpunkt Food Production und Prozessoptimierung

Favorit
Planet V GmbH Pasewalk 25.03.2025
Controlling Kundenservice Leitung Vollzeit

Jobbeschreibung

COO (m/w/d) - Chief Operating Officer mit Schwerpunkt Food Production und Prozessoptimierung COO (m/w/d) – Chief Operating Officer mit Schwerpunkt Food Production und Prozessoptimierung location_on Pasewalk, Deutschland work Vollzeit COO (m/w/d) – Chief Operating Officer mit Schwerpunkt Food Production und Prozessoptimierung location_on Pasewalk, Deutschland work Vollzeit Über PlanetV Planet V betreibt einen modernen 4000 m² Produktionsstandort in Pasewalk, Mecklenburg-Vorpommern. Unser Fokus liegt auf innovativer und nachhaltiger Food-Produktion für namhafte Food Services Kunden. Zur Optimierung der Abläufe und zur Umsetzung weiteren Wachstums suchen wir einen strategisch denkenden COO (Chief Operating Officer). Aufgaben Operative Geschäftsführung: Leitung und Steuerung aller operativen Prozesse am Standort Pasewalk mit Fokus auf Qualitätsmanagement und Kostenkontrolle in der Lebensmittelproduktion Mitarbeiterführung: Führung und Koordination der operativen Abteilungen (z. B. Produktion, Logistik, Kundenservice). Förderung von Teamarbeit und Mitarbeitermotivation Berichtswesen und Controlling: Einführung eines modernen Berichtswesen und von KPIs Enge Zusammenarbeit innerhalb der Geschäftsführung zur strategischen Ausrichtung, von der Produktionsoptimierung bis hin zur Produktinnovation Profil Nachweisbare Erfahrung in leitenden Positionen in der Lebensmittelproduktion oder in verwandten Branchen Strategisches Denken kombiniert mit praktischem Know-how in der Optimierung von Produktionsprozessen Ausgeprägte Innovationskraft und die Fähigkeit, neue Produktideen im Food-Bereich zu entwickeln und umzusetzen Führungskompetenz und analytische Fähigkeiten Flexibilität und Reisebereitschaft Wir bieten Eine Schlüsselrolle in einem wachsenden Unternehmen, das sich auf innovative Food-Produktion fokussiert Einen modernen Produktionsstandort und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen, praxisorientierten Umfeld Kontaktinformationen Bei Fragen zum Bewerbungsprozess erreichen Sie uns jederzeit unter info@planet-v.com. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, diese über unseren Online-Bewerbungsprozess einzureichen. Zurück

(Junior) Activation Manager Programmatic (m/w/d)

Favorit
Visoon Video Impact GmbH & Co. KG Berlin 10.04.2025
Junior

Jobbeschreibung

Die Visoon Video Impact GmbH & Co. KG mit Sitz in Berlin und Düsseldorf ist das Joint Venture von Axel Springer und Paramount für TV- und Videovermarktung. Das Portfolio von Visoon Video Impact umfasst u.a. alle TV-Angebote von Axel Springer und Paramount in Deutschland. Hierzu zählen Medienmarken wie WELT , N24 Doku, Comedy Central, MTV, Nickelodeon und pluto tv. Zudem vermarktet das Unternehmen die Video- und Digitalangebote von Paramount in Deutschland sowie weiterer digitaler Medien.

Wir leben TV – wir leben Video! Wir wollen mit Kreativität und Leidenschaft die Zukunft der Medien mitgestalten. Wir suchen Menschen, die Verantwortung mögen, offen für Neues sind und ihre Überzeugungen couragiert vertreten. Wir suchen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ehrgeizigen Zielen.


APCT1_DE

Geschäftsführer/in (m/w/d)

Favorit
über RSP Advice Consulting & Coaching Berlin 10.04.2025
Consulting Master Vertrieb Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

ANSPRUCHSVOLLE Aufgabe, ATTRAKTIVE Marktentwicklung und INTERESSANTE POTENZIALEUnser Auftraggeber ist ein Tochterunternehmen des Maschinen- und Anlagenbaus, das zu einer deutschsprachigen Unternehmensgruppe gehört. Die Leistungen umfassen die Konstruktion, Verfahrenstechnik, Fertigung, Montage und Service. Die Kunden stammen u. a. aus den Bereichen der Chemischen Industrie, Energiewirtschaft oder den Umwelttechnologien. Die Märkte bieten, wie schon in den Jahren zuvor, hervorragende Wachstumschancen für das Unternehmen, das seit vielen Jahrzehnten anerkannt und etabliert ist. Der Standort des Unternehmens ist der Großraum Berlin .Wir suchen nach einer Managementpersönlichkeit mit technischen Wurzeln zum Ausbau des Unternehmens. Als größte Einheit einer neu gebildeten Holding innerhalb der Unternehmensgruppe, in der Umwelttechnologien gebündelt werden, gilt es die Organisation der sehr positiven Marktsituation anzupassen und weiterzuentwickeln. Dabei müssen Prozesse neu betrachtet und angepasst sowie die fachlich versierten Mitarbeitenden auf dem Weg begleitet und gefördert werden. Ihre Aufgabe in den nächsten Jahren ist es, einen umfassenden Transformationsprozess zu gestalten und zu moderieren. Damit verbunden ist die Findung neuer Verfahren, Produkte und Leistungen, um für den Bereich mit hoher und wachsender Nachfrage passende Angebote machen zu können. Zur Unterstützung steht Ihnen ein erfahrenes Team zur Seite, um gemeinsam die herausfordernden Aufgaben gestalten zu können. Sie berichten in Ihrer Funktion an den CEO der neuen Holding.Wenn Sie daran interessiert sind, bei der Entwicklung des Unternehmens und der Zusammenarbeit mit den verbundenen und zukünftigen Gesellschaften der Holding mitzuwirken, dann sollten wir einander kennenlernen. Kommen Sie zu uns als die/der neue/rGeschäftsführer/in (m/w/d)Aufgaben und Verantwortungen: Verantwortung für alle vertrieblichen, technischen und administrativen Vorgänge des Unternehmens, unter Berücksichtigung gesetzlicher Bestimmungen und in Abstimmung mit der HoldingGewährleistung des reibungslosen Zusammenspiels der einzelnen Abteilungen sowie die kontinuierliche Verbesserung der betrieblichen Abläufe unter den Aspekten Sicherheit, Qualität und WirtschaftlichkeitEntwicklung einer skalierbaren Organisation und Fortführung der unternehmensweiten Change-ProzesseFachliche Verantwortung für die Aktivitäten des Auslandsstandortes nach EinarbeitungErweiterung des Technologie-Portfolios und der Ausbau des UnternehmenswertsWeiterentwicklung der Führungs- und Fehlerkultur des Unternehmens sowie die Unterstützung aller Mitarbeitenden bei der UmsetzungMotivierende Führung und Entwicklung der unterstellten FührungskräftePflege der Beziehungen innerhalb der Gruppe und der angeschlossenen Unternehmen sowie der Kontakte zu Geschäftspartnern, wichtigen Entscheidungsträgern und der Ausbau des NetzwerkesWesentliche Merkmale Ihres Profils:Abgeschlossenes technisches Studium (Master, Diplom, Promotion) z. B. Fachrichtung Anlagenbau/Maschinenbau, Produktionstechnik, Verfahrenstechnik.Mehrjährige Tätigkeit und verantwortlicher Aufgabenbereich in der ersten oder zweiten Führungsebene des Anlagen- und/oder Maschinenbaus mit individuell gefertigten und projektierten Anlagen/Maschinen sind unbedingt notwendig.Gewünscht ist ein Schwerpunkt in Technik oder Vertrieb, mit hohem Verständnis für die jeweils anderen Bereiche. Umfangreiche Kenntnisse der Management-Prozesse des Anlagen- und/oder Maschinenbaus sind erforderlich. Erfahrungen im Ausbau von Unternehmen in wachsenden Märkten wären ideal, Erfahrungen in der disziplinären und interdisziplinären Führung von Mitarbeitern und Teams sind erforderlich.Die Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (Muttersprache/C2) ist Voraussetzung. Auf Grund der internationalen Einbindung sind verhandlungssichere Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift (C1+) gefordert, weitere Sprachkenntnisse wären von Vorteil.Zeitgemäß auftretende, motivierend führende und flexibel agierende Persönlichkeit mit Augenmaß und DurchsetzungsvermögenUnternehmerisches Denken und HandelnAnalytisch, strukturiert und konzeptionell, mit Raum für PragmatismusSehr gute Kommunikations- und ArgumentationsfähigkeitenEngagiert und positiv eingestelltVerständnis für die erforderlichen Maßnahmen eines Unternehmens in einem Change-ProzessHohes technisches Verständnis und Aufmerksamkeit für künftige TechnologienSchnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermittelnHohe Integrität, Verantwortungsbereitschaft und SorgfaltDas Potenzial, sich für weitere Aufgaben zu empfehlenDas Unternehmen und die Unternehmensgruppe leben einen wertschätzenden und motivierenden Umgang, um den Mitarbeitern und Führungskräften die Basis für die anspruchsvollen Aufgaben und die Zusammenarbeit zu schaffen. Die Ausstattung der Geschäftsräume und Technik ist auf einem hohen Niveau und ermöglicht eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Die Marktposition ist sehr gut und die weiteren Geschäftsaussichten sind auch in diesen Ausnahmezeiten sehr positiv.Das Unternehmen bietet eine dynamische Vergütung, variable Gehaltsanteile und ein Firmenfahrzeug. Die Position ist in Vollzeit zu besetzen, die wöchentliche Arbeitszeit liegt bei 40 Stunden.Klingt das nach einer spannenden Aufgabe? Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an Herrn Ralf Schmidt unter Telefon 0173/9744600. Absolute Vertraulichkeit sowie die Einhaltung etwaiger Sperrvermerke sichern wir Ihnen ausdrücklich zu.Weitere Einzelheiten zum Unternehmen, der Aufgabe, Ihre Fragen und die Abstimmung über weitere Schritte würden wir gerne in einem Telefonat mit Ihnen besprechen. Gerne können Sie uns vorher eine Übersicht zum Ausbildungshintergrund und beruflichem Werdegang zusenden, damit wir uns auf das Gespräch vorbereiten können. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme unter Angabe der Projektnummer 10625 per E-Mail an: bewerbung@rsp-advice.deJETZT BEWERBENRSP Advice Consulting & Coaching Ralf Schmidt Fischlaker Straße 78 45239 Essen +49 (0) 173 9744600 www.rsp-advice.de www.room99.de www.unternehmer-leben-ewig.de

Betriebsstellenleiter (w/m/d) für Dingolfing oder Plattling

Favorit
Energienetze Bayern GmbH & Co. KG Dingolfing 20.02.2025
Eigeninitiative Firmenwagen Leitung Projektleitung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Betriebsstellenleiter (w/m/d) für Dingolfing oder Plattling Ihre Aufgaben: Unterstützung der Regionalleitung bei der Entwicklung der Geschäftsfelder Wärme, Wasser, Breitband, Gas im Gebiet der Betriebsstelle Steuerung, Führung und Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Betriebsstelle Mitwirkung bei der Akquisition von Dienstleistungs- und Betriebsführungsverträgen unter Berücksichtigung zentraler Vorgaben Betreuung von Kommunen, Weiterverteilern und Industriekunden im Gebiet der Betriebsstelle Unterstützung bei der regionale Budgetplanung und -verfolgung Mitarbeit in internen und externen Gremien Weiterentwicklung und Sicherstellung der Durchführung notwendiger Maßnahmen im Rahmen des internen Kontrollsystems (IKS) Unterstützung und Zuarbeit bei Zertifizierungen (z. B. TSM) Leitung von und Mitarbeit in Projekten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Energiewirtschaft, Versorgungstechnik, Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft Idealerweise Erfahrung in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Projektleitungskompetenz und Durchsetzungsstärke Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie Eigeninitiative, gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Ausgeprägte Teamfähigkeit Aufgrund des Bereitschaftsdienstes muss der Wohnort im Bereich Dingolfing oder Plattling liegen Wir bieten: Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem regionalen und zukunftsorientieren Unternehmen Eine fundierte Einarbeitung sowie spannende und herausfordernde Aufgaben Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Firmenwagen zur uneingeschränkten Privatnutzung (Tankkarte etc.) Moderne IT-Infrastruktur Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Ihr Ansprechpartner: Michael Schliwa Über uns Die Energienetze Bayern GmbH & Co. KG gewährleistet als großer regionaler Gasverteilnetzbetreiber in Bayern auf einer Fläche von etwa 20.000 Quadratkilometern eine sichere Gasversorgung. Unsere Kernaufgaben sind die Steuerung der Netzinvestitionen, die Instandhaltung der technischen Infrastruktur und die Organisation des Netzzugangs für alle Marktteilnehmer. Über unser Transportnetz transportieren wir jährlich circa 19 Milliarden Kilowattstunden Erdgas sicher und umweltfreundlich zum Verbraucher. Als Tochterunternehmen der Energie Südbayern GmbH sehen wir unsere Aufgabe darin, die Zukunft in der Energiewirtschaft aktiv zu gestalten und den Netzzugang auf die Bedürfnisse unserer Netzkunden hin zu optimieren. Die derzeitigen Veränderungen im Energiemarkt eröffnen für die Energienetze Bayern neue Möglichkeiten. Erfahren Sie mehr über uns unter www.energienetze-bayern.de – wir freuen uns auf Sie! Energienetze Bayern GmbH & Co. KG Frankenthaler Straße 2 81539 München Telefon: 089 68003-535 Unsere Benefits sind u. a.: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub plus 24.12. und 31.12. JobRad Deutschlandticket EAP-Mitarbeiterunterstützungsprogramm Zuschüsse (Kinderbetreuung, Krankengeld etc.) EGYM WellpassUnterstützung der Regionalleitung bei der Entwicklung der Geschäftsfelder Wärme, Wasser, Breitband, Gas im Gebiet der Betriebsstelle; Steuerung, Führung und Entwicklung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Betriebsstelle;...

Filialleiter Region Gifhorn (m/w/d)

Favorit
Lidl Hildesheim Nord Gifhorn 05.04.2025
Firmenwagen Leitung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte „Nördliche Innenstadt“ (Kindheitspädagoge / Sozialpädagoge / Erzieher (m/w/d))

Favorit
Stadt Achim Syke 10.04.2025
Homeoffice Leitung Vollzeit Wirtschaft

Jobbeschreibung

Achim. Stadt zum Leben. Attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort - nahe Bremen und doch so ganz anders. Familiärer. Hier kennt man sich. Persönliche Atmosphäre, interessante Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben: Das ist Achim als Arbeitgeberin. Als moderne, dienstleistungsorientierte und familienfreundliche Stadtverwaltung mit rund 550 Mitarbeitenden kümmern wir uns um das Wohl der ca. 32.000 Menschen, die hier leben. Gemeinsam wollen wir Achims Stärken weiter ausbauen.Möchten Sie eine völlig neue KiTa von Grund auf mitgestalten und gleichzeitig ein Familienzentrum aufbauen? Sie haben Lust, Konzepte zu entwickeln, ein engagiertes Team zu formen und Kinder sowie Familien in ihrer Entwicklung zu fördern? Dann suchen wir genau Sie!Die Kindertagesstätte „Nördliche Innenstadt“ wird eine Kindertagesstätte für 105 Kinder, die in 3 Elementargruppen sowie zwei Krippengruppen betreut werden. Die Betreuungszeiten liegen voraussichtlich zwischen 07:00-16:00 Uhr.Zudem entsteht ebenfalls ein Familienzentrum, das für die Familien ein Ort der Begegnung, Bildung und Beratung sein soll.Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte "Nördliche Innenstadt"in Voll- oder Teilzeit mit mind. 35 Std./Wo. zum nächstmöglichen ZeitpunktIhre VerantwortungSie bauen die neue KiTa "Nördliche Innenstadt" und das Familienzentrum auf - von der räumlichen Ausstattung bis hin zum pädagogischen Konzept.Sie stellen ein starkes Team von ca. 20 pädagogischen Fach- und Zusatzkräften zusammen, fördern den Zusammenhalt und etablieren eine wertschätzende Zusammenarbeit.Sie leiten den Betrieb der Kindertagesstätte und des Familienzentrums in pädagogischer, organisatorischer, finanzwirtschaftlicher und personeller Hinsicht eigenverantwortlich.Sie koordinieren den Einsatz Ihrer Mitarbeitenden im Gruppendienst, fördern die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden, führen regelmäßig Mitarbeitendengespräche und sorgen für die Sicherheit und den Gesundheitsschutz Ihres Teams.Sie gestalten mit Ihrem Team die pädagogische Arbeit in einem für die Kinder fördernden Umfeld, definieren Standards und überwachen deren Einhaltung.Neben der KiTa entwickeln Sie mit dem Familienzentrum ein Angebot für Familien mit vielfältigen kulturellen Hintergründen und individuellen Bedarfen.Sie kooperieren mit Eltern, Elternvertretungen, dem Träger, anderen Einrichtungen der Stadt Achim und anderen Institutionen partnerschaftlich und zielorientiert.Sie arbeiten vertrauensvoll und aktiv mit dem Träger und den 9 Leitungen der weiteren Kindertagesstätten der Stadt Achim an übergeordneten Themen und Prozessen zusammen.Sie repräsentieren Ihre Einrichtung in der Öffentlichkeit.IHR PROFILSie verfügenüber ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung sowiemehrjährige Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte und in der frühkindlichen Entwicklungalternativ über die staatliche Anerkennung zur*zum Erzieher*in sowie nebenberufliche Fach- und Leitungsqualifizierungen mit vergleichbaren Kenntnissen und FähigkeitenDas zeichnet Sie ausein empathischer, authentischer und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*inneneine situationsangemessene, motivierende und zielorientierte Mitarbeiterführungausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen, insbesondere Kooperations-, Feedback-, Konflikt- und Diversitätsfähigkeit bzw. eine hohe interkulturelle Kompetenzein starkes Verantwortungsbewusstsein und Engagement in Kombination mit der Fähigkeit, (Veränderungs-) Prozesse ergebnisorientiert zu gestalten und zu organisierendie Bereitschaft, sich selbst zu reflektieren und stets offen für Neues und für Weiterentwicklung zu sein, auch für die DigitalisierungFreude an der Entwicklung und Umsetzung verschiedener KonzepteUNSER ANGEBOTWir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung sowieBezahlung nach dem TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (bis EG S15)Vollzeit, Teilzeiteignung mit mind. 35 Wochenstunden30 Tage Urlaub/Jahr, 2 Regenerationstage (davon sind ca. 15 Tage frei verplanbar)Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 €/Monat, Betriebliche Altersvorsorge bei der VBLHomeoffice und mobiles Arbeiten, Diensthandy sowie zusätzlich mobiles EndgerätFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie SupervisionJobRad, JobTicket mit 20 €/Monat Zuschuss sowie eine gute VerkehrsanbindungGesundheitsförderung und Firmenfitness über EGYM Wellpass mit rund 30 €/Monat ZuschussInformationenDie Stadt Achim schätzt Vielfalt und freut sich über Bewerbungen aller Menschen - unabhängig von Nationalität, Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, Behinderung oder sexueller und geschlechtlicher Identität. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung werden Bewerbungen von Männern für diese Stelle ausdrücklich begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden besonders berücksichtigt.BewerbungDas könnte für Sie passen und Sie möchten mehr über dieses Angebot erfahren? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 25.04.2025 über das Bewerbungsformular in unserem Online-Portal .KONTAKTStadt Achim Sandra Ahrens Leitung Fachbereich 2 - Soziales 04202 - 9529 - 121

Berufseinstieg zum IT-Sicherheitsmanager (m/w/d)

Favorit
Kieler Volksbank eG Kiel 05.03.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

Alle Stellenangebote Berufseinstieg zum IT-Sicherheitsmanager (m/w/d) Kieler Volksbank eG Kiel Vollzeit oder Teilzeit Festanstellung Wir sind eine moderne, leistungsstarke und erfolgreiche regionale Genossenschaftsbank mit einem Bilanzvolumen von rund 2 Mrd. Euro und permanent wachsendem Marktanteil. Unsere 280 Mitarbeitenden stehen den Mitgliedern und Kunden rund um die Kieler Förde persönlich zur Verfügung. Wir sind anders. Als Genossenschaftsbank sind wir unseren Kunden und Mitgliedern verpflichtet – und das aus Überzeugung. Ihr Antrieb steht bei uns im Vordergrund. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen attraktiven Berufseinstieg zum IT-Sicherheitsmanager (m/w/d). Unser individuelles Entwicklungsprogramm im Rahmen des Berufseinstiegs ist je nachdem, was Sie mitbringen auf 12-24 Monate ausgelegt und am Ende sind Sie fertiger IT-Sicherheitsmanager (m/w/d) und treiben die IT-Sicherheitsstandard der Kieler Volksbank aktiv mit voran. Unser Angebot an Sie und Ihre Perspektive bei der Powerbank: Sie lernen, wie IT-Sicherheitsmanagementsysteme funktionieren und die entsprechende Kontroll- und Überwachungsprozesse aufgebaut sind, gestalten und steuern diese aktiv mit. Erstellen und gestalten Sie unser IT-Sicherheitskonzepts das Notfallvorsorgekonzept und die Richtlinien zur Informationssicherheit unseres Hauses weiter. Im Rahmen der Stelle werden Sie zum Notfallbeauftragten ausgebildet und haben im Anschluss die umfassende Verantwortung für das Notfallmanagement der Kieler Volksbank. Sie sind nach Ende des Berufseinstieges ausgebildeter Datenschutzkoordinator und Bindeglied zu unseren externen Datenschutzbeauftragten. Die Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen (u.a. DORA, MARisk, etc.) gestalten Sie aktiv mit und unterstützen beim Aufbau eines zentralen digitalen Vertragsmanagements Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung in den Bereich Bank (hohe IT-Affinität) / IT-Systemen / Fachinformatik Idealerweise erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Informationssicherheitsmanagement, bankaufsichtliche Anforderungen an die IT sowie Erfahrungen im Datenschutz oder ein großes intrinsische Interesse an diesen Themenbereichen Wünschenswert sind erste Erfahrungen in der IT-Landschaft von Banken oder Sparkassen. Eine strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise idealerweise verbunden mit Projekterfahrung Kooperations- und Teamfähigkeit Damit sind Sie bestens ausgerüstet: Beim Team-Partner von Holstein Kiel und dem THW Kiel warten auf Sie spannende Aufgaben, vielseitige Projekte, Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen und ein tolles kollegiales Team! Attraktive Vergütung nach Tarif Zielgerichtete Weiterbildung/-entwicklung Sehr gute Sozialleistungen, wie z.B. attraktive Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Arbeiten im Herzen von Kiel mit der Möglichkeit, einen Teil Ihrer wöchentlichen Arbeit aus dem mobilen Arbeiten heraus zu erledigen Attraktive Mitarbeiterkonditionen, wie Benefits im Rahmen eines Gehaltsoptimierungsprogramms mit Bikeleasing, Telefon- und Internetzuschuss Zuschuss zum Jobticket oder Deutschlandticket Professionelle, kostenfreie Beratung und Coaching für Mitarbeitende und Ihre Angehörigen Eine offene und von Wertschätzung geprägte Unternehmenskultur Machen Sie sich selbst ein Bild! Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Können wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. Kontakt Andrè Wolters AID - TL © 2025 Kieler Volksbank eG Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Auszubildende Mikrotechnologie (Schwerpunkt Halbleitertechnik) (m/w/d)

Favorit
First Sensor AG Berlin 02.04.2025
Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

<p>First Sensor ist seit 2020 Teil von TE Connectivity, einem weltweit agierenden Technologieführer, der eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft schafft. Unsere breite Palette an Verbindungs- und Sensorlösungen, die sich in den anspruchsvollsten Umgebungen bewährt haben, ermöglichen Fortschritte in den Bereichen Verkehr, industrielle Anwendungen, Medizintechnik, Energie, Datenkommunikation und für das Zuhause. Bei TE Connectivity geben wir Ihnen Raum zur beruflichen Entfaltung und die Möglichkeit, über Länder und Kulturen hinweg mit Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeiten.</p> <p> </p> <p><b>Zum 01. September 2025 suchen wir zur Verstärkung unseres Teams am Standort </b></p> <p><b>Berlin-Oberschöneweide Auszubildende Mikrotechnologie (Schwerpunkt Halbleitertechnik) (m/w/d</b></p><br><p>Mikrotechnologen stellen bei uns elektronische Baugruppen in Groß- und Kleinserien her. Dazu richtest Du die Fertigungsanlagen ein, stellst Prozessparameter ein, überwachst die Produktion, dokumentierst Arbeitsabläufe und führst Maßnahmen zur Qualitätssicherung durch. Neben diesen Tätigkeiten übernimmst Du die Durchführung der elektrischen Funktionsanalysen, der Belastungstests und der Schichtdickenmessungen. Dazu gehört unter anderem:</p> <ul> <li>Herstellung von optoelektronischen Sensoren und Drucksensoren auf Siliziumbasis</li> <li>Strukturerzeugung mittels fotolithografischer Prozesse</li> <li>Erzeugung von Schichten durch Oxidation, Gasabscheidung, Aufdampfen und Zerstäuben</li> <li>Durchführung von Reinigungs-, Ätz- und anderen nasschemische Prozessen</li> </ul><br><ul> <li>Guter Mittlerer Schulabschluss oder Abitur bzw. Fachabitur</li> <li>Gute Leistungen in Mathematik, Physik und Chemie</li> <li>Technisches und/oder naturwissenschaftliches Interesse</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Sorgfalt </li> </ul><br><ul> <li>30 Tage Urlaub, freie Getränke, frisches Obst, attraktive Mitarbeiterrabatte, etc.</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Arbeitgeberzuschuss zum Azubiticket</li> <li>Eine spannende Ausbildung in einem wachsenden, zukunftsorientierten Markt</li> <li>Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationsstrukturen in einem dynamischen Arbeitsumfeld</li> </ul> <p> </p> <p><b>ÜBER TE CONNECTIVITY</b></p> <p>TE Connectivity ist ein weltweit führendes Technologieunternehmen, das eine sichere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft ermöglicht. Unser breites Angebot an Verbindungs- und Sensorlösungen hat sich in den anspruchsvollsten Umgebungen bewährt und Fortschritte in den Bereichen Transport, industrielle Anwendungen, Medizintechnologie, Energietechnik, Datenkommunikation und für das Zuhause ermöglicht. Mit mehr als 85.000 Mitarbeitern, darunter mehr als 8.000 Ingenieure, arbeiten wir mit Kunden aus fast 140 Ländern zusammen. Unsere Überzeugung ist auch unser Motto: EVERY CONNECTION COUNTS.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

KiTa-Leitung (m/w/d)

Favorit
Magistrat der Kreisstadt Heppenheim Jena-Lobeda-Ost 17.04.2025
Leitung

Jobbeschreibung

<p>Mit über 400 Mitarbeitenden ist die Kreisstadt Heppenheim an der Bergstraße einer der größten Arbeitgeber der Region. Als moderne Kommunalverwaltung sind wir als Dienstleister für rund 28.000 Einwohner zuständig. Unterstützen Sie uns dabei! </p> <p>Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle zu besetzen:</p> <p><br> <b>KiTa-Leitung (m/w/d)</b></p> <p><br> für unsere Kindertageseinrichtung „Kleine Strolche“ in Ober-Laudenbach, in der 36 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut werden.</p> <p> </p><br><ul> <li>Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags der Einrichtung</li> <li>Organisation und Koordination der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung der Ziele des Qualitätsmanagements sowie aktueller pädagogischer Erkenntnisse</li> <li>Umsetzung des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans für Kinder von 0 bis 10 Jahren</li> <li>Wahrnehmung des Kinderschutzauftrags</li> <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der pädagogischen Konzeption</li> <li>Beratung und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Eltern</li> <li>Gestaltung und Begleitung von Qualitätsprozessen</li> <li>Organisation und Koordination hauswirtschaftlicher Abläufe</li> <li>Erstellung von Dienstplänen gemäß den betrieblichen Anforderungen</li> <li>Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern</li> <li>Durchführung administrativer Tätigkeiten und Haushaltsführung unter Beachtung der Budgetvorgaben </li> </ul><br><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Erziehungswesen oder ein sozialpädagogischer Studienabschluss sowie einschlägige Weiterbildungen</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit Leitungserfahrung</li> <li>Professionelles Auftreten gegenüber Eltern, Kindern, Mitarbeitenden, Kolleginnen und Kollegen</li> <li>Freundliche, offene und reflektierte Persönlichkeit</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Frühpädagogik</li> <li>Wissen in den Bereichen Bindungstheorien, frühkindliche Entwicklung und frühe Bildungsförderung</li> <li>Kenntnisse des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplans</li> <li>Vertrautheit mit relevanten gesetzlichen Grundlagen</li> <li>Fähigkeit zur Gestaltung und Entwicklung von Teamprozessen</li> <li>Teamfähigkeit, Konflikt- und Kommunikationskompetenz sowie Beratungskompetenz</li> <li>Leitungserfahrung und Kompetenz in Personalführung </li> </ul><br><ul> <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Ganztagseinrichtung mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Freistellung für Leitungstätigkeiten</li> <li>Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Eine unterstützende, wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li> <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Eine transparente und verlässliche Träger- und Organisationsstruktur </li> </ul> <p>Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.</p> <p> </p><br><p>JBRP1_DE</p>

Health & Safety Manager – Arbeitssicherheit Industrie (m/w/d)

Favorit
Kesseböhmer Holding KG Minden 28.02.2025

Jobbeschreibung

Kesseböhmer ist ein inhabergeführtes, international agierendes Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Wofür Kesseböhmer steht? – Vielfältigkeit und ein familiäres Miteinander. Durch den kontinuierlichen Einsatz unserer rund 3500 Beschäftigten, erwirtschaftet das Familienunternehmen jährlich einen Umsatz von rund 600 Mio. Euro. Als einer der erfolgreichsten Möbelzulieferer profitieren wir vom Engagement unserer Mitarbeiter*innen und entwickeln uns stetig weiter. Mit insgesamt neun Standorten in Deutschland in den Geschäftsfeldern Möbelbeschlagsysteme, Ladenbau/Warenpräsentation, Büromöbel- und Automotive-Industrie sind wir zukunftsfähig aufgestellt – Abwechslung und Teamwork sind hier Alltag. Jeder Bereich ist mit seiner Spezialisierung Teil einer starken Gemeinschaft.
Als Familienunternehmen übernehmen wir Verantwortung für Mensch und Umwelt – Du etablierst eine gelebte Sicherheitskultur.

Dein Aufgabenbereich:

  • Berate und unterstütze unsere Führungskräfte zu allen Themen im Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz und etabliere eine gelebte Sicherheitskultur am Standort Dahlinghausen
  • Überprüfe hierzu die konsequente Einhaltung der Arbeits- und Umweltschutzrichtlinien und reduziere mittels geeigneter Handlungsmaßnahmen die Arbeitsschutz-KPI´s, indem du z.B. interne Audits durchführst
  • Unterstütze bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und erstelle Unfallanalysen, um potenzielle Risikoquellen zu eliminieren
  • Wirke aktiv beim Aufbau sowie der Aufrechterhaltung unseres Arbeitsschutzmanagementsystems mit und ermögliche damit erfolgreiche (Re-)Zertifizierungen gemäß ISO 45001 und 14001
  • Berate und unterstütze unsere Führungskräfte zu allen Themen im Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz und etabliere eine gelebte Sicherheitskultur am Standort Dahlinghausen.
  • Überprüfe hierzu die konsequente Einhaltung der Arbeits- und Umweltschutzrichtlinien und reduziere mittels geeigneter Handlungsmaßnahmen die Arbeitsschutz-KPIs, indem du z.B. interne Audits durchführst.
  • Unterstütze bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen und erstelle Unfallanalysen, um potenzielle Risikoquellen zu eliminieren.
  • Wirke aktiv beim Aufbau sowie der Aufrechterhaltung unseres Arbeitsschutzmanagementsystems mit und ermögliche damit erfolgreiche (Re-)Zertifizierungen gemäß ISO 45001 und 14001.

Dein Profil:

  • Im Anschluss an deine erfolgreiche Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), idealerweise bei der BG ETEM oder BG RCI, konntest du bereits Praxiserfahrung im Industrieumfeld sammeln
  • Bestenfalls besitzt du bereits Erfahrungen in einem Störfall-Betrieb sowie eine Weiterbildung im BImSchGe und hast Kenntnisse im Ex-Schutz zur optimalen arbeitssicherheitstechnischen Beratung unserer verschiedenen Betriebsbereiche, wie z.B. der Galvanik
  • Du kombinierst deine gewissenhafte und exakte Arbeitsweise mit deiner Leidenschaft für Gesetzesgrundlagen und Verordnungen
  • Als durchsetzungsstarkes Kommunikationstalent bleibst du kontinuierlich am Ball und steigerst damit das Bewusstsein für den Arbeitsschutz
  • Im Anschluss an deine erfolgreiche Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d), idealerweise bei der BG ETEM oder BG RCI, konntest du bereits Praxiserfahrung im Industrieumfeld sammeln.
  • Bestenfalls besitzt du bereits Erfahrungen in einem Störfall-Betrieb sowie eine Weiterbildung im BImSchG und hast Kenntnisse im Ex-Schutz zur optimalen arbeitssicherheitstechnischen Beratung unserer verschiedenen Betriebsbereiche, wie z.B. der Galvanik.
  • Du kombinierst deine gewissenhafte und exakte Arbeitsweise mit deiner Leidenschaft für Gesetzesgrundlagen und Verordnungen.
  • Als durchsetzungsstarkes Kommunikationstalent bleibst du kontinuierlich am Ball und steigerst damit das Bewusstsein für den Arbeitsschutz.

Warum Kesseböhmer?

  • Freu dich auf abwechslungsreiche Tätigkeiten durch unsere hohe Fertigungstiefe mit vielfältigen Arbeitsbereichen – von der Galvanik bis zum Presswerk
  • Viel Platz für die Umsetzung eigener Ideen und Projekte
  • Die Möglichkeit, Verantwortung innerhalb eines Bereichs mit wachsender Bedeutung bei einem marktführenden Familienunternehmen zu übernehmen
  • Profitiere u.a. von unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Krankenversicherung, mit der du vielfältige Gesundheitsdienstleistungen, wie z.B. Sehhilfen, Zahnersatz oder Naturheilverfahren, in Anspruch nehmen kannst

Anlagenmechaniker / Rohrleitungsbauer (m/w/d)

Favorit
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH Syke 01.02.2025
Betriebsklima krisensicher Schulungen Unbefristet Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung:

Werden SieTeil der SPIE Versorgungstechnik GmbH, einer Gesellschaft der SPIEDeutschland & Zentraleuropa. Rund 250 Mitarbeiter an dreiStandorten im Nordwesten Deutschlands sorgen für einefunktionierende Energieinfrastruktur. Mit unserer breitenTechnik-Expertise sind wir ein starker und zuverlässiger Partnerder Energieversorger und Kommunikationsnetzbetreiber. Zu unseremLeistungsspektrum gehören die Sanierung, die Instandhaltung sowieder Neubau der Strom-, Gas-, Wasser- undGlasfasernetze. 

Als tatkräftigeUnterstützung unseres bestehenden Teams sucht dieVersorgungstechnik GmbH als Spezialist für energietechnischeInfrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Sieals

Aufgaben:

  • Herstellungund Sanierung von Gashausanschlüssen sowie Entstörung vonEnergienetzen
  • Gasinneninstallationen undSchweißtätigkeiten nach GW 330 für unsereAuftraggeber
  • Erstellung von Rohrgräben undBaugruben inklusive derOberflächenwiederherstellung

IhrProfil:

  • AbgeschlosseneAusbildung zum Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d),Rohrleitungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-,Heizungs- und Klimatechnik, Industriemechaniker (m/w/d) oder einevergleichbare Qualifikation
  • TechnischesVerständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischenGeräten
  • Führerschein der Klasse B erforderlich,wünschenswert wären auch Klasse C undC1E
  • Eigenverantwortlicher und motivierterArbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- undTeamfähigkeit

Wirbieten:


  • UnbefristeteAnstellung in einem krisensicheren Unternehmen mitnachhaltigen Leistungen
  • Spannende Aufgaben ineinem familiären Betriebsklima und eine ausführlicheEinarbeitung durch Kollegen
  • Leistungsbezogeneund faire Bezahlung nach Haustarif (inkl. Urlaubsgeld) sowie 30Tage Urlaub im Kalenderjahr und Zuschuss zur betrieblichenAltersversorgung
  • Mitarbeiterrabatte – CorporateBenefits für beispielsweise Freizeitgestaltung, Reisen,Technikangebote, etc. sowie Zuschuss für Firmenfitness überHansefit
  • Regelmäßige Feedback-Gespräche,individuelle Entwicklungsprogramme sowie vielfältigeKarrieremöglichkeiten sowohl durch externe Angebote als auchinterne Schulungen

IT-Engineer als Senior Test Manager / KI-Plattform (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 18.03.2025
Senior Verwaltung

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Als (Senior) Test Manager (m/w/d) arbeiten Sie an PLAIN, einer Datenanalyse- und KI-Plattform mit, welche die Basis für Data-Engineering-Projekte in einem Multi-Mandanten-Setup bildet. Hierzu gehören der Aufbau der technischen Infrastruktur als On-Premise Lösung im Rechenzentrum und die Entwicklung bzw. Integration von bestehenden Softwaresystemen für die Dienste Virtualisierung, Containerisierung, Automation und Überwachung.

PLAIN steht für „Platform Analysis and Information System“. Mit PLAIN befähigen wir unsere Kunden, Daten für die politische Entscheidungsfindung zu nutzen und das effiziente Arbeiten mit Daten zu professionalisieren. In unserem Arbeitsalltag arbeiten wir eng mit allen Bundesministerien und deren Datenlaboren zusammen und legen Wert auf Persönlichkeiten mit Eigenverantwortung und Teamgeist. Mehr Informationen unter https://www.bundesdruckerei.de/de/innovation-hub/plain.

Ihr Aufgabenbereich

  • Entwurf und Steuerung einer Teststrategie und von Teil-Testkonzepten für eine On-Premise-Datenanalyse- und -Management-Plattform in enger Zusammenarbeit mit Stakeholdern (z.B. Architektur, (Lead) Product Owner, Service- und Qualitätsmanagement)
  • Verwaltung der Testplanung und -durchführung sowie Formulierung und Forcierung der Strategie für automatisierte Tests
  • Fachliche Führung der Test Engineers in den jeweiligen Entwicklungsteams
  • Verantwortung für die Qualitätssicherung im Rahmen organisatorischer und technischer Maßnahmen im Betrieb
  • Definition von Qualitätskriterien (Quality Gates) für den Aufbau der Plattform-Infrastruktur sowie Auswahl von Test-Werkzeugen und Steuerung der Integration unterschiedlicher Testwerkzeuge in die Systemlandschaft
  • Übernahme der Definition von Rahmenbedingungen für Test-Code/Glue-Code für BDD-Testing und Code für die Test-Automatisierung
  • Reporting der Testergebnisse sowie Pflege und Verbesserung bestehender Testfälle und des Arbeitsablaufs

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Dokumentation von Testfällen hinsichtlich Funktionalität, API, Leistung, Integration und Nutzbarkeit
  • Praxis in der fachlichen Führung von Mitarbeitern im Entwicklungs- oder Testbereich
  • Erfahrung mit Komponenten-, Akzeptanz-, Integrations-, Last- und Stresstests, mit Debugging und Performance-Messungen, mit Tools wie Postman oder SoapUI sowie mit Unit- und Infrastruktur-Tests im Container- und Entwicklungsumfeld
  • Sichere Kenntnisse hinsichtlich Microservices-Tests in komplexen Architekturen mit CI/CD-Struktur und Pipelines, z. B. Gitlab-Pipeline/Jenkins, sowie grundlegendes Verständnis für DevOps-Tätigkeiten
  • Umfassendes Know-how im Bereich Testautomatisierung (Frontend und Backend), Behavior-Driven Testing sowie in Frameworks wie z. B. Selenium, Cypress,
  • Kenntnisse hinsichtlich Programmiersprachen für End-to-End-, UI- und Funktionstests (Gherkin)
  • Erfahrung im Test-Management in agilen Projekten (Scrum) sowie mit Ticketmanagement- und Dokumentationstools (Jira, Confluence)

Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Technischer Projektleiter Umspannwerke m/w/d

Favorit
SPIE Germany Switzerland Austria Brunswick 16.04.2025
Energiewende Englisch Firmenwagen MS Office Projektmanagement Unbefristet Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werden Sie ein Teil von SPIE!


Über Uns:

Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.

SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns

Ansprechpartner:

Galinski, Vanessa



Gemeinsam mit Ihren Kolleg:Innen realisieren Sie Neubau- und Modernisierungsprojekte von Umspannwerken in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung bis 380kV im nordostdeutschen Raum und gestalten mit unseren Kunden den Weg zur Erreichung der Klimaschutzziele. Sie tragen dazu bei, die Energiewende erfolgreich zu meistern!

Für unseren Geschäftsbereich High Voltage / Substations sucht die SPIE SAG GmbH, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Technischer Projektleiter Umspannwerke m/w/d

für den Ausbau der Energieinfrastruktur
Einsatzort: Braunschweig
Kennziffer: 2025-0230
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)


Ihr Profil:


  • Elektrotechnik: Studium der Elektrotechnik, bevorzugt im Bereich Energie- oder Automatisierungstechnik, alternativ eine Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker der Elektrotechnik m/w/d
  • Berufs- und Führungserfahrung in der Projektabwicklung: bzw. Projektüberwachung im Bereich der Energieübertragung und Energieverteilung können Sie punkten
  • Expertise und Affinität: Beurteilung von Montagetätigkeiten, Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften sowie unternehmerische und betriebswirtschaftliche Themen
  • Dabei sein: Führerschein der Kl. B sowie Reisebereitschaft für Projektbesprechungen und Kundentermine direkt vor Ort
  • Technik- und Kommunikationsskills: Kenntnisse mit den gängigen MS Office-Programmen sowie sehr guten Deutschkenntnisse (C1 - Level) - gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Ihre Aufgaben:


  • Erfolgsbegleiter:in & Lenker:in der Projekte: Die Baustellenfortschritte unserer Neubau- und Modernisierungsprojekte in der Mittel-, Hoch- und Höchstspannung behalten Sie im Blick und führen sie unter Einhaltung von Zeitplänen, Qualität und Budget erfolgreich zum Abschluss
  • Ihr Engagement stärkt unsere Kundenbeziehungen: Sie stehen regelmäßig im Austausch mit unseren Kunden, berichten über Projektfortschritte, besprechen Herausforderungen und Erfolge
  • Mit Ihnen bleiben wir auf Kurs: Änderungen oder Zusatzanforderungen erkennen Sie frühzeitig, informieren über das Nachtragsmanagement und die Maßnahmen
  • Ihr Beitrag zählt!: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes setzen Sie Ihre Projektmanagement-Skills ein, insbesondere in der engen Zusammenarbeit mit unseren internen Experten-Teams sowie mit externen Partnern
  • Go Green!: Die Energiewende treibt Sie an – durch die Begleitung unserer Kundenprojekte im Bereich der Energieübertragung und -verteilung sowie Netzanschluss von Industrie, Wind- und Solarparks gestalten Sie die grüne Zukunft mit!

Wir bieten:


  • Unbefristete Anstellung: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Zukunft gestalten, daher streben wir eine langfristige Zusammenarbeit an.
  • Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif: Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung, sondern auch eine Vielzahl von Zusatzleistungen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Welches Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre freien Tage noch entspannter zu genießen.
  • 30 Tage Urlaub: Um sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung: Durch Mobile Work in Kombination mit Vor-Ort-Tätigkeit auf unseren Baustellen
  • E-Fahrzeug als Firmenwagen: Für Ihre Tätigkeit stellen wir Ihnen, sowohl für geschäftliche als auch private Fahrten einen Firmenwagen zur Verfügung.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Wir legen großen Wert auf Ihre langfristige Absicherung, und unterstützen Sie dabei, mit bis zu 600 EUR pro Jahr als Arbeitgeberzuzahlung.
  • Krankenzusatzversicherung mit Facharzttermin-Service: Zusätzliches Krankentagegeld während Ihres Krankengeldbezugs und telefonische Gesundheitsberatung.
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten Ihnen die Chance direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren.
  • Prämie bis zu 2.550€: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
  • Wachsende und innovative Unternehmensgruppe: Werden Sie Teil von SPIE und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft. Profitieren Sie von einem nachhaltigen Geschäftsmodell, welches Ihnen langfristige Sicherheit bietet.
  • Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Stellen Sie sich vor, wie Sie Großprojekte der Energieinfrastruktur begleiten und damit aktiv an der Gestaltung der Energiewende mitwirken.
  • SPIE-Akademie: Bei uns werden Ihre Ideen geschätzt und Innovation gefördert. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns individuell fachlich und persönlich weiter - Denn Ihr Wachstum ist unser Wachstum.
  • Freiraum für Ideen: Flache Hierarchie im Geschäftsbereich, die Freiräume für eigene Ideen, innovative Lösungen und Selbständigkeit bieten.
  • Kultur des Miteinanders: In unseren Teams herrscht eine Kultur des Miteinanders, mit einer Kommunikation auf Augenhöhe. Dies schafft eine Arbeitsumgebung, in der Sie sich wohlfühlen und Ihre Leistung voll entfalten können.
  • Firmenevents: Werden Sie Teil des Teams und erleben Sie den Teamgeist auf unseren Firmenevents, wie dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris
  • Corporate Benefits: Rabatte bei vielen Marken und Shops.

Pädagogischer Mitarbeiter (w/m/d) für den Kultur- und Kreativ-Bereich inkl. stellvertretender Geschäftsleitung mit Perspektive auf Übernahme der Geschäftsleitung

Favorit
Indersdorfer Kulturkreis e.V.; Andrea Liebl Markt Indersdorf 29.03.2025

Jobbeschreibung

h o Volkshochschule vV S ar Indersdorfer Kulturkreis Die Volkshochschule Indersdorfer Kulturkreis e.V. sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung ihres Teams einen Pädagogischen Mitarbeiter (w/m/d) für den Kultur- und Kreativ-Bereich inkl. stellvertretender Geschäftsleitung mit Perspektive auf Übernahme der Geschäftsleitung in Teilzeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie « selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten. « flexibel und belastbar, insbesondere bei Zeit- und Termindruck, sind. « über ein sicheres Auftreten verfügen, zudem freundlich, aufgeschlossen und teamfähig sind. « bereit sind, Abendtermine bei Veranstaltungen und Kurseröffnungen wahrzunehmen. Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich elektronisch an: andrea.liebl@vhs-indersdorf.de

Sales Manager im Vertrieb Außendienst Transportbeton (m|w|d)

Favorit
SCHWENK Baustoffgruppe Berlin 08.04.2025
Sales Tarifvertrag Verhandlungsgeschick Vertrieb Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Du trägst zu unserem Unternehmenserfolg bei, indem Du unseren Absatz durch Pflege und Aufbau unseres Kundenstammes sicherstellst.

Das erwartet Dich

  • Unsere Bestandskunden wie z. B. Bauunternehmen, Bauämter sowie Architekten werden von Dir vor Ort betreut und beraten.
  • Du führst Verkaufsgespräche und erstellst Angebote sowie Rahmenverträge.
  • Neukunden werden von Dir anhand vorheriger Potenzialanalysen akquiriert.
  • Zudem führst Du Marktbeobachtungen sowie -analysen durch, um dem Wettbewerb jederzeit stand zu halten.

Das bringst Du mit

  • technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise Kenntnisse in der Baubranche
  • Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten und selbstständige sowie organisierte Arbeitsweise
  • Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B

Benefits und Leistungen

  • mobiles Arbeiten möglich
  • Unternehmens- und Teamevents
  • Dienstwagen zur Privatnutzung
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
  • JobRad
  • individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Weihnachtsgeld
  • 28 Urlaubstage/Jahr mit gestaffelter Steigerung auf 30 Tage nach 5 Jahren (+ Heiligabend + Silvester frei)
  • 40 Stunden/Woche
  • Freizeitausgleich möglich
  • Verpflegungsmehraufwendungen

Leitung IT-Organisation (m/w/d)

Favorit
Sparkassen-Personalberatung GmbH Waiblingen 13.04.2025
Leitung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Unser geschätzter Partner ist ein führendes Finanzinstitut aus der Region, welches für seine exklusiven Marktzugänge, mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und attraktiven Benefits bekannt ist. 

Aktuell suchen wir eineLeitung IT-Organisation (m/w/d)- Kommen Sie mit uns ins Gespräch.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Sie koordinieren und optimieren die übergreifenden IT-Security-Prozesse
  • Sie lenken und steuern das Security Information and Event Management (SIEM) inkl. Protokollierungsinfrastruktur
  • Sie stimmen die Steuerung und Bearbeitung sicherheitsrelevanter Vorfälle und Probleme ab
  • Sie wirken bei Projekten mit und synchronisieren mehrere aktive Projekte bezüglich der IT-Sicherheit
  • Sie unterstützen die Pflege und Koordination des Informationsverbundes
Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Cyber Security, IT-Sicherheitsmanagement, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder einem anderen Studium mit einschlägigem Fokus auf IT-Sicherheit oder mehrjährige Erfahrung im Bereich IT Security, IT Audit, Dienstleistersteuerung oder Risikomanagement
  • Grundkenntnisse in regulatorischen Bereichen der Finanz- und Versicherungsbranche und mit der DORA. Alternativ Kenntnisse der MaRisk, der BAIT, der ISO 27001, dem IT-Grundschutz oder vergleichbaren Standards
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Betriebsabteilungen und externen Dienstleistern
  • Expertise in einem der genannten Schwerpunktbereiche (Schwachstellenmanagement, SIEM, oder allgemeines IT-Sicherheitsmanagement)
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie Kompetenz im Umgang mit Change-, Incident- und Problem-Management-Prozessen
Sie erwartet:

  • ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich ist
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung bei einer 39-Stunden- Woche sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
  • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 32 Tage Jahresurlaub
  • individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • viele Benefits wie Job-Ticket, Fahrrad-Leasing über JobRad, Firmenfitness mit Egym Wellpass und weitere Vergünstigungen bei Partnerorganisationen

Projektleiter/in – Elektrotechnik (m/w)

Favorit
Soclair Equipements Wallendorf 11.02.2025
MS Office Verwaltung

Jobbeschreibung

Im Rahmen der Erweiterung unserer Aktivitäten suchen wir für unseren Standort in Luxemburg einen:



Projektleiter/in - Elektrotechnik (m/w)

 

Ihre Aufgaben:

 

·Leiten der Umsetzung der Projekte von A bis Z, unter Gewährleistung der Einhaltung von Terminen, Kosten und der Qualität der Installationen

·Erstellung von Angeboten, Vertragsverhandlungen und Sicherstellung der Rentabilität der Projekte

·Überwachung der internen technischen Teams und Subunternehmer, um die Einhaltung der technischen Anforderungen und Termine zu gewährleisten

·Überwachung der Arbeiten vor Ort, Verwaltung der Zeitpläne und Lösung möglicher technischer Probleme

·Führung der technischen Teams und Subunternehmer

·Sicherstellung der Kundenzufriedenheit durch kontinuierliche Verfolgung des Fortschritts der Arbeiten

 

Ihr Profil:

 

·Ausbildung in Elektrotechnik (BTS, DUT oder vergleichbar).

·Gute Kenntnisse der Bürosoftware wie MS Office.

·Gute organisatorische und zwischenmenschliche Fähigkeiten.

·Analytische Denkweise und die Fähigkeit, technische Probleme zu lösen.

·Aktive Zuhörfähigkeit, um die Anliegen der Kunden zu verstehen und klare sowie effektive Antworten zu geben.

·Stressresistenz.

·Teamgeist.



Wir bieten:

 

·Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

·Ein attraktives Gehalt entsprechend Ihrem Profil.

·Eine auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Einarbeitung.

·Zusammenarbeit mit einem motivierten und dynamischen Team.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und garantieren eine vertrauliche Behandlung Ihrer Anfrage!

Projektleiter Baustellen- und Sonderabfälle (m/w/d)

Favorit
Walter Kaspar GmbH & Co. KG Sankt Georgen im Schwarzwald 09.04.2025

Jobbeschreibung

Die Wal­ter Kas­par GmbH & Co. KG ist ein fa­mi­li­en­ge­führ­tes Un­ter­neh­men mit über 75 Jah­ren Er­fah­rung in der Re­cy­cling- und Se­kun­där­roh­stoff­bran­che. Als Kom­plett­ent­sor­ger bie­ten wir um­fas­sen­de Lö­sun­gen für die fach­ge­rech­te und nach­hal­ti­ge Ent­sor­gung ver­schie­dens­ter Ab­fall­ar­ten. Mit un­se­rem en­ga­gier­ten Team sor­gen wir für eine ef­fi­zi­en­te und zu­ver­läs­si­ge Ab­wick­lung für un­se­re Kun­den.

Wir su­chen zum nächst­mög­li­chen Zeit­punkt Dei­ne Un­ter­stüt­zung als:

Projektleiter Baustellen- und Sonderabfälle (m/w/d)


APCT1_DE

Projektmanager Energieinfrastruktur Elektrotechnik (m/w/d)*

Favorit
Schleswig-Holstein Netz Rendsburg 02.04.2025
Energiewende flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Projektleitung Sabbatical SAP Weihnachtsgeld Wirtschaft

Jobbeschreibung

Schleswig-Holstein Netz plant, baut und betreibt Strom- und Gasnetze im Norden. Fast 3 Millionen Menschen verlassen sich täglich darauf, dass Strom und Gas durch unsere Netze zu ihnen kommen. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe – einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Privatkunden, Kommunen und Unternehmen anbieten. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!
Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind.

Zur Verstärkung unseres Teams der Schleswig-Holstein Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Rendsburg oder Quickborn bei Hamburg einen Projektmanager Energieinfrastruktur Elektrotechnik (m/w/d)*.

Deine Aufgabe

Als technischer Ansprechpartner leitest du die Umsetzung von großen Energieinfrastrukturprojekten (insbesondere den Bau von Umspannwerken) von Vertragsabschluss bis Bauende für unsere Kunden in Schleswig-Holstein.
Du verantwortest die ordnungsgemäße und termingerechte Durchführung, Leistungserbringung, Qualitätssicherung, Budgeteinhaltung und Abnahme bei deinen Projekten, sowie das Einhalten der gängigen Arbeitssicherheitsvorschriften, der allgemein anerkannten Regeln der Technik und der Umweltschutzbestimmungen.
Du bist im engen Austausch mit internen und externen Dienstleistern und unterstützt bei der Planung, Ausschreibung, Beauftragung und Abrechnung.
Du aktualisierst Bauzeitenpläne und erstellst gemeinsam mit deinem Team transparente Informationen für unsere Kunden.
Mit dem Blick durch die Kundenbrille unterstützt du dabei, kundenindividuelle Lösungen und Dienstleistungen zu entwickeln und stetig zu verbessern.

Dein Profil

Du besitzt einen (Fach-)Hochschulabschluss in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar.
Du verfügst über fachliches Wissen sowie Erfahrungen im Bereich der Elektrotechnik und idealerweise bereits mehrjährige praktische Tätigkeiten im Bereich von Umspannwerken oder ähnlichen Energieinfrastrukturprojekten.
Im besten Fall hast du bereits Kenntnisse und Erfahrungen im vertrieblichen Projektgeschäft sowie Projektleitungserfahrungen.

Du bist sicher im Umgang mit MS-Office- und sonstigen gängigen IT-Anwendungen und kannst idealerweise auch auf SAP und Microsoft Project Erfahrungen zurückgreifen.

Kundenorientierung, Hands-on Mentalität, sicheres Auftreten, Kommunikations- und Kontaktfähigkeit sowie Flexibilität sind für dich selbstverständlich.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Deine Benefits

Transparente Vergütung: Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich: Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität: Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.
Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.

*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Hast du noch Fragen?
Dann kontaktiere Jaane Katherina Fuchs gerne per Telefon +4941066292435. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll? Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Solange die Stelle ausgeschrieben ist, suchen wir nach passenden Kandidaten (w/m/d).

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

So geht es weiter

Nach Absenden deiner Online-Bewerbung senden wir dir eine Eingangsbestätigung zu. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen in Zusammenarbeit mit der Führungskraft und geben dir schnellstmögliche eine Rückmeldung. Wenn du mehr über unseren Bewerbungsprozess erfahren möchtest, besuche gerne unsere Karrierewebsite Rund ums Bewerben.

Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

Manager für Vergütungsprogramme (m/w/d)

Favorit
Fisher Investments Gimbsheim 16.04.2025
App Bonus Englisch Leitung Schulungen Verwaltung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Ihre Chance: 

 

Der Compensation Program Manager (m/w/d) ist Fachexperte für Vergütungsfragen und bietet strategische Führung und Beratung in Bezug auf die Gestaltung, Bereitstellung und Nutzung von Fisher-Vergütungsprogrammen, -dienstleistungen und -instrumenten mit Schwerpunkt auf Fisher Investments GmbH und den anderen internationalen Einheiten. Damit gewährleistet er qualitativ hochwertige Ergebnisse und Erfahrungen für Führungskräfte und Mitarbeitende.

 

Day-to-Day:

  • Unterstützung, Schulung und Beratung zu den Vergütungsprogrammen des Unternehmens
  • Leitung der Gestaltung, Implementierung und Verwaltung von Grund- und variablen Vergütungsprogrammen zur Unterstützung der Unternehmensziele in Workday
  • Durchführung fortgeschrittener Arbeitsplatzanalysen, Leitung jährlicher Ad-hoc Bewertungen der marktüblichen Gehälter
  • Prüfung von Marktdaten, Durchführung erweiterter Analysen und Abgabe von Empfehlungen auf der Grundlage der Bewertungen
  • Technische Unterstützung für die Grundgehalts- und Bonusplanzyklen
  • Rollout von Planungsressourcen und Schulungen
  • Durchführung von Recherchen zu internationalen Vergütungstrends und Best Practices auf dem externen Markt
  • Bewertung aktueller Programme, Identifizierung von Möglichkeiten zur Prozessverbesserung, Durchführung von Forschung und Analyse, Erstellung des Business Cases sowie die Leitung der Implementierung und des Änderungsmanagements von Verbesserungen
  • Überprüfung und Audit von Workday Mitarbeitervergütungs- und Stellendatenelementen.
  • Je nach Bedarf, bereitstellen von grundlegender Unterstützung für globale Mobilitätsprogramme unter Anleitung des Fisher Global Mobility Teams
Ihre Qualifikationen: 

  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle
  • Einschlägige Kenntnisse von Verfahren, Instrumenten und Dienstleistungen im Bereich der Vergütung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich
Unser Angebot: 

 

Die globale Fisher Organisation zeichnet sich dadurch aus, dass sie den Kunden in den Mittelpunkt stellt, einen exzellenten Service bietet und einen persönlichen Anlageansatz verfolgt. Unsere Klienten können sich darauf verlassen, dass wir mit einer transparenten Gebührenstruktur sowie anerkannten europäischen Depotbanken die besten Interessen unserer Klienten verfolgen.

 

Es sind die Menschen, die uns ausmachen. Um unseren Mitarbeitenden zu helfen, Ihre langfristigen Ziele zu erreichen, bieten wir eine Reihe von Benefits, darunter: 

  • 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 10 bezahlte Feiertage pro Jahr, bundesland- und kalenderabhängig
  • Bis zu 10,000 US$* für familienbildende Maßnahmen
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 100% zu deinen Beiträgen zur betrieblichen Altersvorsorge (maximal 2% der BBG/DRV im Jahr 2025) sowie ein zusätzlicher Altersvorsorgeplan mit einem Beitrag des Arbeitgebers von 5% deines Grundgehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze und 9% deiner Gehaltsbestandteile, die über der Beitragsbemessungsgrenze liegen
  • Gesundheits-App mit Zugang zu unbegrenzten und vertraulichen On-Demand-Ressourcen für emotionale Gesundheit rund um die Uhr
  • Bis zu 90€ monatliche Erstattung der Fahrtkosten von deinem Wohnort zur Arbeit
  • Bis zu 75€ monatliche Erstattung der Kosten für Mahlzeiten
  • Ein monatlicher Gutschein über 20€ bei diversen Einzelhändlern
  • Ein kollegiales Umfeld mit kontinuierlichen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten sowie regelmäßigen Veranstaltungen zur Wertschätzung unserer Mitarbeitenden
*Mitarbeitende mit Wohnsitz außerhalb der USA haben einen Anspruch auf den Gegenwert von 10.000$ in ihrer Landeswährung. 

 

FISHER INVESTMENTS GmbH IST EIN ARBEITGEBER DER CHANCENGLEICHHEIT

Gym Manager (m/w/d)

Favorit
FitX SE Leipzig 09.04.2025
App Sabbatical Trainings

Jobbeschreibung

Bei uns wirst du

  • gemeinsam mit der Studioleitung den Betrieb deines FitX-Studios organisieren
  • unsere classx-Kurse erlernen und leiten, xuper Trainingspläne schreiben und unsere Mitglieder auf der Trainingsfläche betreuen
  • unsere Leadership-Philosophie verkörpern, Vorbild sein und dein Team motivieren
  • dafür sorgen, dass sich unser Service für Mitglieder wie Freundschaft anfühlt

Dafür brauchst du

  • mindestens 18 Jahre Lebenserfahrung
  • erste Erfahrung als Fitnesstrainer:in oder in einer anderen Aufgabe in einem Fitnessstudio
  • eine Fitnesstrainer B-Lizenz oder eine abgeschlossene Ausbildung/ ein Studium im Bereich Sport und Gesundheit
  • Erfahrung im Leiten von Fitnesskursen oder du bist bereits glühender Fan der classx-Kurswelt
  • die Motivation dafür zu sorgen, dass sich unsere Mitglieder bei uns zuhause fühlen

Benefits

30 Tage Urlaub pro Jahr

Komm mal runter: Bei FitX legen wir großen Wert auf dein Wohlbefinden. Deshalb bieten wir dir im Vergleich zur restlichen Branche eine GROSSZÜGIGE URLAUBSREGELUNG. So hast du viel Zeit zur Erholung und Regeneration.

Kostenlose FitX-Mitgliedschaft

Ready für ein Arbeits- und Trainingsleben voller Energie und Erfüllung? Stark! Denn du trainierst UNEINGESCHRÄNKT und KOSTENFREI in allen FitX-Studios.

So optimierst du zusätzlich zu deinen beruflichen auch deine sportlichen Ziele.

Essenszuschuss

Dieser Vorteil wird dir als sozialversicherungspflichtige:r Mitarbeiter:in garantiert schmecken: Wir bezuschussen deine Mahlzeiten an Arbeitstagen. Und du erhältst einen Teil deiner Essenskosten mit dem nächsten Gehalt zurück.

Noch schmackhafter ist nur der Aufwand: Einfach Essen kaufen, Kassenbon bei unserem Kooperationspartner billyard hochladen und mehr Gehalt genießen.

ÖPNV-Zuschuss

Nicht nur beim Essen – sondern auch on the road! Mit unserem ÖPNV-Zuschuss stehen dir im wahrsten Sinne noch mehr Türen offen.

Denn als sozialversicherungspflichtige:r Mitarbeiter:in bekommst du einen Teil der ÖPNV-Kosten ebenfalls über die billyard-App zurück – ganz easy mit deinem nächsten Gehalt. Einfach Fahrkarte holen, das Ticket mit der App fotografieren und auf den Zuschuss freuen.

Klimafreundliches Verhalten? Wird nicht nur vom Staat, sondern auch von uns für alle Festangestellten gefördert. Auszubildende bekommen sogar 30 € Zuschuss für das Deutschlandticket.

Möglichkeit eines Sabbaticals

Zeit zum Durchschnaufen! Du bist mindestens zwei Jahre sozialversicherungspflichtig bei FitX beschäftigt? Dann kannst du dir eine AUSZEIT von bis zu ZWÖLF MONATEN gönnen: mit einem Sabbatical als einfachem Teilzeit-Modell.

Du arbeitest im Vorfeld ganz normal in der „Ansparphase“, lässt dir aber nur einen Teil deines Gehalts auszahlen. Während deines Sabbaticals arbeitest du dann gar nicht und bekommst in dieser Zeit die angesparten Beträge ausgezahlt. So kannst du auch in dieser Zeit ganz entspannt deinen Lebensunterhalt finanzieren und bleibst sozial- und krankenversichert. Ob die Welt bereisen, einfach erholen oder mehr Zeit mit deinen Liebsten verbringen: Denk einfach mal an dich und lass es dir gutgehen!

Wichtig: Sowohl in der Ansparphase als auch später während deiner Auszeit musst du mindestens ein Drittel deines Bruttogehalts ausgezahlt bekommen.

Ansonsten brauchst du nur etwas Vorlaufzeit und die Zustimmung deiner Führungskraft. Sprich einfach mit dem Team People Operations, um gemeinsam dein Sabbatical zu organisieren.

FitX Rabatt-Codes für deine Familie und Freunde

Warum solltest nur du von uns profitieren? Für einen unschlagbaren Beitrag und ohne Anmeldegebühr können auch Familie und Freund:innen von dir in allen FitX-Studios trainieren. Dafür bekommst du FÜNF ZUGANGSCODES, mit denen sich deine private Crew fit halten kann.

xuper Fahrrad-Leasing Angebot

Die Motivation bleibt hier nirgends auf der Strecke – selbst nicht auf der Strecke zur Arbeit.

Deshalb kannst du bei unserem Dienstradleasing mitmachen. FitX und Businessbike bieten dir dafür super Konditionen für hochwertige Fahrräder.

Du fährst. Das Leasing läuft – und zwar über 36 Monate. Du kannst dein Fahrrad natürlich auch privat als gesündere Alternative zur herkömmlichen Fortbewegung nutzen. Und wenn du willst, kannst du es nach dem Leasing zu einem vergünstigten Preis erwerben.

So individuell und flexibel wie dein Leben

  • Du arbeitest 37,5 Stunden pro Woche, zwischen 7 und 22 Uhr, inkl. einer Wochenend-Schicht pro Monat. Die genauen Arbeitszeiten kannst du flexibel mit deiner Studioleitung abstimmen.

  • Wenn du an Sonn- & Feiertagen in der Zeit zwischen 7 Uhr und 22 Uhr arbeitest, zahlen wir dir einen Zuschlag i.H.v. 25%.

  • Du nimmst automatisch an unserem Entwicklungsprogramm für Führungskräfte teil.

  • Wir stellen dir Kurskonzepte, digitale Kursausbildung, Live-Coachings, Musik, Equipment und natürlich den Kursraum.

  • Eine App zur Trainingsplan-Erstellung, Live-Coachings und E-Learnings zum Thema Training stehen für dich bereit.

  • Acht Abteilungen in der FitX-Zentrale und erfahrene Bereichsleitungen unterstützen dich im Studiobetrieb.

  • Für dich steht Management-Software, z.B. für die Personalplanung und das Mitglieder-Management bereit.

  • Wir statten dich mit Arbeitskleidung aus.

Du arbeitest 37,5 Stunden pro Woche, zwischen 7 und 22 Uhr, inkl. einer Wochenend-Schicht pro Monat. Die genauen Arbeitszeiten kannst du flexibel mit deiner Studioleitung abstimmen.
Wenn du an Sonn- & Feiertagen in der Zeit zwischen 7 Uhr und 22 Uhr arbeitest, zahlen wir dir einen Zuschlag i.H.v. 25%.
Du nimmst automatisch an unserem Entwicklungsprogramm für Führungskräfte teil.
Wir stellen dir Kurskonzepte, digitale Kursausbildung, Live-Coachings, Musik, Equipment und natürlich den Kursraum.
Eine App zur Trainingsplan-Erstellung, Live-Coachings und E-Learnings zum Thema Training stehen für dich bereit.
Acht Abteilungen in der FitX-Zentrale und erfahrene Bereichsleitungen unterstützen dich im Studiobetrieb.
Für dich steht Management-Software, z.B. für die Personalplanung und das Mitglieder-Management bereit.
Wir statten dich mit Arbeitskleidung aus.

Bauleiter/Bauleiterin Tief- und Straßenbau

Favorit
SCHLEITH GmbH Baugesellschaft Mannheim 02.04.2025
Schulungen Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung im Tief-, Erd- und Straßenbau? Möchten Sie Projekte eigenverantwortlich leiten und dabei Ihr technisches Know-how voll einbringen? Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und leiten Sie spannende Bauprojekte aktiv.Flache ***** Erleben Sie ein familiäres und respektvolles Miteinander.
✓
Individuelle ***** Wir bieten Ihnen maßgeschneiderte Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
✓
Attraktives ***** Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
✓
Zusätzliche ***** betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen
✓
***** 30 Tagen
✓
Mobilitä***** Nutzen Sie unser Jobbike-Angebot
✓
Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Projekten im Tief-, Erd- und Straßenbau
✓ Organisation und Koordinierung des Bauablaufs sowie Sicherstellung der termin- und qualitätsgerechten Ausführung in Zusammenarbeit mit Ihrem Polier
✓ Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter im Tief-, Erd- und Straßenbau
✓ Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen unsere Projekte erfolgreich umzusetzen!

Sales Manager/in in Bildungsgruppe mit attraktivem Package (Remote)

Favorit
TEG Tomorrow Education Group GmbH Leipzig 18.04.2025
Eigeninitiative Englisch Marketing Remote Sales Vertrieb Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

<p>Du bist ein Kommunikationstalent und brennst für Vertrieb? Du hast ein Gespür für Menschen und liebst es, sie für ihre berufliche Zukunft zu begeistern? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p><p>Als <b>Sales Manager/in (m/w/d)</b> übernimmst Du eine Schlüsselrolle in unserem Team und unterstützt Interessierte dabei, die passende Weiterbildung für ihre berufliche Zukunft zu finden. Dein Ziel: Potenzielle Teilnehmende gezielt ansprechen, beraten und sie für unsere Weiterbildungsangebote gewinnen.</p><p>Die <b>Tomorrow Education Group (TEG)</b> ist eine Beteiligungsgesellschaft für junge und schnell wachsende Weiterbildungsunternehmen. Wir sind überzeugt, dass der technologische, ökologische und demografische Wandel in Europa nur durch Bildung gelingen kann. Unsere operativen Firmen sind in ganz Deutschland zuhause und bilden die nächste Generation an Digital- und Tech-Talenten in Deutschland aus – angefangen von Cyber Security bis hin zu Online Marketing. Durch unser einzig­artiges Kursangebot sind wir der bevor­zugte Quali­fizierungs­partner für die Industrien von morgen.</p><br><p><b>DAS ERWARTET DICH BEI UNS</b></p><ul><li><b>Beratung mit Impact:</b> Du sprichst aktiv Interessierte an, verstehst ihre Bedürfnisse und berätst sie individuell zu unseren Weiterbildungsangeboten.</li><li><b>Erste Ansprechperson:</b> Du identifizierst potenzielle Teilnehmer und begleitest sie vom telefonischen Erstgespräch bis hin zum Onboarding in der ersten Kurswoche.</li><li><b>Kontakt mit Arbeitsvermittler/innen:</b> Du unterstützt die Bewerber/innen beim Beantragen von Bildungsgutscheinen und stehst für Rückfragen von Arbeitsvermittler/innen zur Verfügung.</li><li><b>Strukturiertes CRM-Management:</b> Du nutzt CRM-Tools wie Hubspot, um Deine Erfolge zu tracken und Prozesse zu optimieren.</li></ul><br><p><b>DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN</b></p><ul><li><b>Kommunikationstalent:</b> Du kannst Menschen überzeugen, gehst sicher in Gespräche und vermittelst komplexe Inhalte verständlich und begeisternd.</li><li><b>Vertrieb im Blut:</b> Du hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb, in der Kundenberatung oder im Bildungsbereich.</li><li><b>Empathie & Kundenfokus:</b> Du kannst Dich in die Situation der Teilnehmenden hineinversetzen und findest für Jede/n das passende Weiterbildungsangebot.</li><li><b>Digital-affin & organisiert:</b> Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen (z. B. Hubspot, Google Workspace, Salesforce).</li><li><b>Eigeninitiative & Zielorientierung:</b> Du arbeitest eigenständig, hast eine Hands-on-Mentalität und verfolgst ehrgeizig Deine Ziele.</li><li><b>Sprachkenntnisse:</b> Du hast starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.</li></ul><br><p><b>DAS BIETEN WIR DIR</b></p><ul><li>Überdurchschnittliches Gehaltspaket mit hoher erfolgsabhängiger Komponente.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.</li><li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen und weiteren Benefits.</li><li>Ein motiviertes Team und flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglichen.</li><li>Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einer schnell wachsenden Branche.</li><li>Die Chance, in einem innovativen Umfeld Bildung und Digitalisierung zu vereinen und Karrierechancen für die nächste Tech-Generation zu schaffen.</li><li>Arbeit an gesellschaftlich relevanten Themen wie Fachkräftemangel, digitale Transformation und lebenslanges Lernen.</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><b>Bereit, die Zukunft der Weiterbildung mitzugestalten?</b></p><p>Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.</p><br><p>JBRP1_DE</p>

Objektleiter (m/w/x) Hannover in Vollzeit

Favorit
APCOA Deutschland GmbH Hannover 30.03.2025
MS Office Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

APCOA – Wir verbinden Parken, Mobilität und urbanes Leben. Als Europas führender Full-Service Parkraummanager mit 50 Jahren Erfahrung verwaltet die APCOA PARKING Group 1,5 Millionen Parkplätze an über 12.000 Standorten. 5.000 Mitarbeiter bieten exzellente Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, intelligente Parklösungen für den modernen Verbraucher bereitzustellen. Als Private Equity-geführtes Unternehmen verfolgen wir eine ehrgeizige Wachstumsstrategie und möchten Dich auf unserem Weg der Digitalisierung mitnehmen als

Objektleiter (m/w/d) Hannover in Vollzeit

für unsere Objekte in Hannover

Benefits

  • Job Rad
  • kostenfreies APCOA Parken
  • Gesundheitsprogramme
  • Produktvergünstigungen
  • Unternehmensevents
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenhandy
Du triffst auf:

  • ein intensives Onboarding
  • ein attraktives Gehaltsangebot
  • ein positives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • kostenloses Parken am Arbeitsplatz und Mitarbeiterparken in APCOA-Parkhäusern
  • Corporate Benefits: JobRad, Vergünstigungen, Preisnachlässe auf verschiedenen Plattformen
  • eine große Chance zur Mitgestaltung eines interessanten Bereiches
Du wirst:

  • die Steuerung und Betreuung der dir zugeteilten Objekte übernehmen und sicherstellen, dass unsere Parkgaragen ordnungsgemäß betrieben werden
  • dich umfassend um das Umsatz-, Kosten- und Qualitätsmanagement kümmern
  • die erste Ansprechperson für unsere Vertragspartner vor Ort sein
  • in der Rolle der Objektleitung dein Team vor Ort leiten, Dienstpläne erstellen und für die Motivation, Koordination und Entwicklung des Teams sorgen
  • die Parkabfertigungsanlage und die Beleuchtung überwachen, warten und gegebenenfalls kleinere Störungen beheben
  • das Informationsmanagement übernehmen, einschließlich Recherche, Beschaffung, Aufbereitung, Weiterleitung und Verwaltung von Informationen
  • administrative Aufgaben ausführen, wie die Pflege von Datenbanken und die Verwaltung von Akten
Du hast:

  • eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit ersten Branchenkenntnissen
  • technische Fähigkeiten für den Umgang mit unseren Prozessen
  • Kommunikationsstärke und zeigst ein freundliches und überzeugendes Auftreten
  • eine hohe Team-, Erfolgs- und Lösungsorientierung und bist bereit zur Schichtarbeit
  • einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • einen Führerschein der Klasse 3/B
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte vorzugsweise under Online-Bewerbungsformular, um und Deine Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung zukommen zu lassen.

APCOA Deutschland GmbH

Kontakt: Matthias Beck

Engineering Manager:in (d/m/w)

Favorit
Haufe Group SE Freiburg im Breisgau 10.04.2025
Englisch

Jobbeschreibung

Freiburg im Breisgau

ab sofort
Im Bereich Content & Solutions verantworten wir sämtliche Produkte der Marke Haufe. Von der Contentvorverarbeitung bis hin zu modernen KI-Lösungen. Dazu arbeiten wir in cross-funktionalen und eigenverantwortlichen Projekt- und Produktteams.

Um den Erfahrungsaustausch auch über die Projekte zu befördern, setzen wir auf verschiedene Formate wie Communities of Practice oder gemeinsam gepflegte Sammlungen von Best Practices über sämtliche Phasen des DevOps Zyklus.

Zur Unterstützung und Weiterentwicklung suchen für unseren Standort in Freiburg eine:n Engineering Manager:in (d/m/w).

DAS ERWARTET DICH:

  • Als Engineering Manager leitest du als Vorgesetzte:r ein Team aus Software Entwickler:innen, die in verschiedenen eigenverantwortlichen Projekt- und Produktteams arbeiten.
  • Unter "Leiten" verstehen wir, ihnen zu helfen, sich persönlich wie beruflich zu entwickeln und sie auf dem Karriereweg zu begleiten.
  • Du unterstützt unsere Entwickler:innen, die größeren Zusammenhänge über die Projektgrenzen hinaus zu verstehen, um sicherzustellen, dass die Lösungen aus den Projekten nahtlos ineinandergreifen. Bei fachlichen und technischen Entscheidungen innerhalb der Projekte stehst du in der Regel nur beratend zur Seite.
  • Als Engineering Manager spielst du eine wichtige Rolle in unserem Recruiting Prozess, bist mitverantwortlich für die personelle Aufstellung von Projekten und vermittelst zudem bei akuten Ressourcenkonflikten zwischen Projekten.
  • Du unterstützt aktiv bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Dev-Kultur. Dazu gehört etwa, die Adaption von Best-Practices und generell Erfahrung über die verschiedenen Projekte hinweg auszutauschen und voneinander zu lernen.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Freude an der Arbeit mit und dem Entwickeln von anderen Menschen.
  • Erfahrung im Leiten von Entwicklungs- bzw. Engineering Teams.
  • Praktische Erfahrung als Softwareentwickler:in sowie Spaß und Interesse an den Weiterentwicklungen in dieser Branche.
  • Wissen darüber, dass es verschiedene Führungsstile gibt - und die Fähigkeit, den Führungsstil entsprechend anzupassen.
  • Bereitschaft zu mindestens drei Tagen Präsenz am Campus in Freiburg.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

DAS BIETEN WIR DIR:

In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.

Kennziffer:  8085
#haufegroup

Ausbildungsstelle als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Favorit
Heristo AG Verden 08.04.2025
Schulungen Steuern Wirtschaft

Jobbeschreibung

Deine Mehrwerte

Bei Buss erwartet dich eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung. Wir geben dir die Möglichkeit sowohl selbstständig, als auch im Team zu arbeiten und dabei an vielfältigen Herausforderungen zu wachsen. Außerdem organisieren wir verschiedenste Veranstaltungen, damit du auch außerhalb deines Bereiches viel dazu lernst. Zusätzlich bieten wir dir diverse Benefits wie eine top Ausbildungsvergütung, 30 Urlaubstage, Firmenfitness, Massagen, und und und. Profitiere auch du von unserer Vielseitigkeit und werde ein Teil von #heristogether

Das kannst Du bei uns leisten

  • In deiner zweijährigen Ausbildung lernst du alles über die Vorbereitung der Arbeitsabläufe, die Funktionsprüfung sowie die Inbetriebnahme von Maschinen
  • Außerdem steht das Überwachen des Produktionsprozesses sowie das Steuern und Kontrollieren des Materialflusses auf deinem Lehrplan
  • Um die Betriebsbereitschaft sicherzustellen, bringen wir dir bei wie du selbständig Wartungen und Inspektionen an den Maschinen vornehmen kannst

Damit begeisterst Du uns

  • Du hast deinen Haupt- oder Realschulabschluss (bald) in der Tasche und in der Schule machen dir vor allem die naturwissenschaftlichen Fächer Spaß
  • Dein technisches Verständnis und handwerkliches Geschick zählen zu deinen Stärken
  • Außerdem bringst du Neugierde, Motivation und Zuverlässigkeit mit
  • Vorzugsweise hast du einen Führerschein und bist mobil

Mehrfach profitieren: Unsere Benefits

Azubi-Bestenehrung mit tollen Prämien
Betriebsfeste und Weihnachtsfeiern
Gemeinsame Auftaktveranstaltung
Individuelle Schulungen
Intensive Prüfungsvorbereitung
Kennenlernen der anderen Standorte
Teambuilding zum Kennenlernen
Wirtschaftsplanspiel
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir uns für die männliche Schreibweise entschieden. Die abgebildeten Inhalte richten sich aber zugleich an alle Geschlechter.Mit dieser Schreibweise wollen wir niemanden ausschließen, denn bei uns ist jede Person willkommen und prägt unsere Arbeitsgemeinschaft mit ihrer Individualität.

Abteilungsleiter SAP (m/w/d)

Favorit
Harz Energie GmbH & Co. KG Georgenberg 16.04.2025
SAP Unbefristet

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als Abteilungsleiter (m/w/d) in der Materialwirtschaft.Unbefristeter Arbeitsvertrag
✓ Dienstwagen (nicht zur privaten Nutzung)
✓ Flexible Arbeitszeiten bei einer 38 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub
✓ Nach der Einarbeitung bis zu zwei Tage pro Woche mobiles Arbeiten nach Absprache möglich

Branchenübliche Vergütung sowie tarifliche Jahressonderzahlungen
✓ ⚡ Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung

Weiterbildung und Entwicklung
✓ Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unseren Online-Campus

Teamevents, Betriebsausflüge, Feiern usw.

Zusätzliche Vergünstigungen
✓ ️ Fahrrad- und IT-Leasing für den privaten Gebrauch
✓ Lademöglichkeiten für E-Autos an den Standorten Goslar und Osterode am Harz
✓ ️ Mitarbeitervergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern

Als Abteilungsleiter (m/w/d) Materialwirtschaft sind Sie für die fachliche und disziplinarische Führung von neun Mitarbeitern in Ihrem Bereich verantwortlich. Strategische Ausrichtung, Optimierung sowie Sicherstellung einer kosten- und qualitätsbewussten Materialbeschaffung und Lagerwirtschaft
✓ Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP wünschenswert
✓ Führerscheinklasse 3 bzw. B

Teamleiter (m/w/d) Network Systems Design

Favorit
Westnetz GmbH Essen 18.04.2025
Energiewende Englisch Wirtschaft

Jobbeschreibung

Du. Mit uns? Du. Mit uns? Für unser Team im Bereich Data Networks, Standort Essen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung. Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiterinnen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung. Dafür stehst Du auf: Du führst und entwickelst in dem Bereich Data Networks ein Expertenteam von 10-12 Mitarbeiterinnen Du übernimmst die Verantwortung für das Design und die Planung der LAN/WAN/Wifi Netzwerk-Infrastruktur für die deutschlandweite Bürokommunikation der E.ON unter den Gesichtspunkten Höchstverfügbarkeit und Security Du verantwortest das Supplier- und Provider-Management an den E.ON-internen Konzernschnittstellen sowie zu den externen Lieferanten für Hardware-, Service- und Support-Dienstleistungen Du übernimmst die Verantwortung für die Planung und die sachgerechte Verwendung des Projekt- und Budgetvolumens Du definierst die Ziele Deines Teams und sorgst für die Einhaltung der SLA-, Qualitäts- und Prozessvorgaben sowie der Umsetzung der Health-, Safety- and Environment-Kultur unseres Unternehmens auf Basis übergeordneter Unternehmensziele Du bist hervorragend vernetzt, arbeitest an der Schnittstelle zu anderen Konzerngesellschaften im gesamten E.ON-Gebiet in Deutschland und treibst dabei die relevanten Themen für die Nachrichtentechnik voran Das bringst Du mit: Du hast ein Studium , bevorzugt im Bereich Elektrotechnik, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnik oder Vergleichbares, erfolgreich abgeschlossen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der kontinuierlichen Prozessverbesserung und Effizienzsteigerung sowie Erfahrung in der Personalführung Du denkst in digitalen Lösungen und verfügst über die dafür erforderliche Erfahrung Führungskompetenz: Du bist ambitioniert, Mitarbeiterinnen im Sinne des Westnetz-Führungsleitbildes zu führen: weitblickend, entscheidungsstark, konsequent, motivierend und teamfördernd Themen aus dem Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz hast Du bereits erfolgreich umgesetztund du lebst die zugehörigen Werte vor Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Dir: Die Führung eines kompetenten und engagierten Teams Einen starken und kollegialen Zusammenhalt Die Gestaltung der Energiewende, verantwortungsvolle sowie abwechslungsreiche Herausforderungen und Tätigkeiten sowie das Erleben eines spannenden und dynamischen Arbeitsumfeldes Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als zertifizierter, familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite Mit unserem Führungskompass bieten wir Dir ein strukturiertes Onboarding Programm Individuelle Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Objektleiter (m/w/d) Hamburg in Vollzeit

Favorit
APCOA Deutschland GmbH Tostedt 30.03.2025
MS Office Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

APCOA – Wir verbinden Parken, Mobilität und urbanes Leben. Als Europas führender Full-Service Parkraummanager mit 50 Jahren Erfahrung verwaltet die APCOA PARKING Group 1,5 Millionen Parkplätze an über 12.000 Standorten. 5.000 Mitarbeiter bieten exzellente Dienstleistungen. Unser Ziel ist es, intelligente Parklösungen für den modernen Verbraucher bereitzustellen. Als Private Equity-geführtes Unternehmen verfolgen wir eine ehrgeizige Wachstumsstrategie und möchten Dich auf unserem Weg der Digitalisierung mitnehmen als

Objektleiter (m/w/d) Hamburg in Vollzeit

für unsere Objekte in Hamburg

Benefits

  • Job Rad
  • kostenfreies APCOA Parken
  • Gesundheitsprogramme
  • Produktvergünstigungen
  • Unternehmensevents
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Firmenhandy
Du triffst auf:

  • ein intensives Onboarding
  • ein attraktives Gehaltsangebot
  • ein positives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • kostenloses Parken am Arbeitsplatz und Mitarbeiterparken in APCOA-Parkhäusern
  • Corporate Benefits: JobRad, Vergünstigungen, Preisnachlässe auf verschiedenen Plattformen
  • eine große Chance zur Mitgestaltung eines interessanten Bereiches
Du wirst:

  • die Steuerung und Betreuung der dir zugeteilten Objekte übernehmen und sicherstellen, dass unsere Parkgaragen ordnungsgemäß betrieben werden
  • dich umfassend um das Umsatz-, Kosten- und Qualitätsmanagement kümmern
  • die erste Ansprechperson für unsere Vertragspartner vor Ort sein
  • in der Rolle der Objektleitung dein Team vor Ort leiten, Dienstpläne erstellen und für die Motivation, Koordination und Entwicklung des Teams sorgen
  • die Parkabfertigungsanlage und die Beleuchtung überwachen, warten und gegebenenfalls kleinere Störungen beheben
  • das Informationsmanagement übernehmen, einschließlich Recherche, Beschaffung, Aufbereitung, Weiterleitung und Verwaltung von Informationen
  • administrative Aufgaben ausführen, wie die Pflege von Datenbanken und die Verwaltung von Akten
Du hast:

  • eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit ersten Branchenkenntnissen
  • technische Fähigkeiten für den Umgang mit unseren Prozessen
  • Kommunikationsstärke und zeigst ein freundliches und überzeugendes Auftreten
  • eine hohe Team-, Erfolgs- und Lösungsorientierung und bist bereit zur Schichtarbeit
  • einen sicheren Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • einen Führerschein der Klasse 3/B
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte vorzugsweise under Online-Bewerbungsformular, um und Deine Bewerbungsunterlagen, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung zukommen zu lassen.

APCOA Deutschland GmbH

Kontakt: Matthias Beck

Techniker Elektrotechnik als Bauleiter Verkehrstechnik (m/w/d)

Favorit
SWARCO AG Bochum 18.04.2025
Betriebswirtschaft Eigeninitiative Projektmanagement Vertrieb

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die ganzheitliche Durchführung und Koordination unserer Kundenprojekte zur Verkehrsinfrastruktur und verantworten die Projektziele Sie koordinieren die Dienstleister und sind die erste Ansprechperson für unsere Kunden vor Ort und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen Auch das Projektcontrolling inkl. Kostenüberwachung, Nachkalkulation und Nachtragsverwaltung fallen in Ihren Aufgabenbereich In Ihrer Tätigkeit arbeiten Sie eng mit den Schnittstellen im Vertrieb, der Auftragsbearbeitung und dem technischen Dienst zusammen Darüber hinaus bringen Sie in der Umsetzung Ihre ganzheitlichen erworbenene technischen Kenntnisse in Zusammenarbeit mit den Kollegen und Dienstleistern mit ein Ihr Profil Sie bringen Berufserfahrung in den Bereichen Bauleitung, Servictechniker oder ähnliches und idealerweise Kenntnisse in der Verkehrstechnik mit und verfügen über eine elektrotechnische Grundausbildung Ein sicherer Umgang mit Projektmanagementtools ist von Vorteil Betriebswirtschaftliche Denkweise, Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative gehören zu Ihren Stärken Sie zeichnet eine hohe Belastbarkeit sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit aus Sie bringen die Bereitschaft zu Dienstreisen in Nordrhein-Westfalen mit Ihr Benefit Es erwartet Sie ein herzliches und hilfsbereites Team sowie eine teamorientierte und freundliche Unternehmenskultur Als internationaler Konzern bietet SWARCO einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln Ein großer Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum ermöglicht es Ihnen, mit SWARCO zu wachsen Profitieren Sie von einer gründlichen Einarbeitung und regelmäßigen Weiterbildungsmaßnahmen (intern und extern) 30 Tage Urlaub sind selbstverständlich Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge (bAV), weit mehr als der gesetzliche Zuschuss von 15%, sowie vermögenswirksame Leistungen Ihre Gesundheit ist uns wichtig Profitieren Sie von (E-)Bike-Leasing und einem jährlichen Zuschuss von 160 € für Gesundheitsvorsorge sowie Firmenfitness mit Wellhub Unser Angebot für Ihr persönliches Wohlbefinden: Wenn Sie es brauchen steht Ihnen kostenfrei und unbürokratisch eine externe 1:1 Beratung zur Seite

Maschinen und Anlagenführer (m/w/d)

Favorit
PATHOS Personalmanagement Schwerte 15.04.2025
Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Maschinen und Anlagenführer (m/w/d)

Einsatzort: Schwerte

„Entdecke, was in dir steckt!“ Für unseren Kunden in Schwerte suchen wir einen Anlagenführer (m/w/d). Es handelt sich um einen langfristigen Einsatz.

Die Schwerpunkte dieses Jobs:

  • Bedienen von Anlagen und Maschinen
  • Qualitätskontrolle
Das bringen Sie mit:

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer
  • Erfahrung im Bereich Anlagenführung
  • Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Das bieten wir Ihnen:

  • Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
  • Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe
  • Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!
  • Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
  • Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
  • Bei uns zählt der Mensch. Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.
  • Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
  • Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
  • Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.iserlohn@pathos.de senden. Fragen zur Stelle beantworten wir Ihnen gerne unter 02371/97277-0. Wir freuen uns auf Ihren Anruf!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.

Konstrukteur und Freigabemanager (m/w/d)

Favorit
Swarco AG Unterensingen 18.04.2025
Englisch Seminare

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben

  • Du übernimmst die Konstruktion von Schaltschrankausbauten
  • Du erstellst, pflegst und aktualisierst technische Dokumentationen
  • Du bist verantwortlich für die Beschaffung von Konstruktionsmustern
  • Für die Erstellung der Elektro-Hardware-Pläne bist du zuständig
  • Du kümmerst dich um die Produktpflege bestehender Systeme
  • Das Tracking und die Abwicklung der Freigabeprozesse für eigene und zugekaufte Komponenten gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben
  • Du unterstützt andere Abteilungen und stellst technisches Know-how bereit
  • Bei Interesse betreust du unsere Auszubildenden im Bereich AutoCAD-CAD
Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker
    der ein technisches Studium, wie z.B. Elektrotechnik oder Maschinenbau oder Vergleichbares
  • Du verfügst über Kenntnisse in der Elektrotechnik und Mechanik
  • Du verfügst über Erfahrung im Umgang mit SolidWorks und AutoCAD
  • Du bist es gewohnt selbständig und strukturiert zu Arbeiten
  • Du bist kreativ und innovationsfreudig bei der Entwicklung neuer Produkte
  • Du kannst eigenverantwortlich und zielgerichtet Projekte umsetzen
  • Du sprichst gut Deutsch (mindestens B2) und verfügst über grundlegende Englischkenntnisse
  • Teamgeist und Kommunikationsstärke runden dein Profil ab
Dein Benefit

  • Ein starkes Teamgefühl und einen ausgeprägten Zusammenhalt – bestätigt durch die letzte Mitarbeitendenbefragung. Bei uns steht Teamwork im Mittelpunkt
  • Nutze unsere hybride und flexible Arbeitsgestaltung, die je nach Tätigkeit sowohl Vor-Ort also auch mobiles Arbeiten ermöglicht
  • SWARCO bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einer stabilen Branche in einem internationalen Konzern
  • Profitiere von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern in Seminaren oder über Lernplattformen)
  • Nutze 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaube z.B. bei Eheschließung
  • Wir bieten einen 40%igen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, weit mehr als der gesetzliche Zuschuss sowie vermögenswirksame Leistungen
  • Deine Gesundheit ist uns wichtig: Profitiere von (E-)Bike Leasing und 160 €/Jahr Zuschuss zu Gesundheitsvorsorge und Fitnessprogrammen z.B. über wellhub
  • Unser Angebot für Dein persönliches Wohlbefinden umfasst eine kostenfreie, unbürokratische externe Beratung für berufliche, private oder gesundheitliche Fragen

Projektleiter Fertigteile (m/w/d)

Favorit
BREMER SE Norderstedt 12.12.2024
Firmenwagen Projektmanagement Unbefristet Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

PROJEKTLEITER FERTIGTEILE (m/w/d)BerufserfahrungProjektmanagement, ProduktmanagementWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein. Als Projektleiter (m/w/d) für den Bereich Rohbau haben Sie die Chance, in einem dynamischen Umfeld anspruchsvolle Bauprojekte zu leiten und umzusetzen. Sie übernehmen die Verantwortung für den erfolgreichen Abschluss dieser Projekte und können Ihr Fachwissen und Ihre Führungsfähigkeiten unter Beweis stellen. Wir suchen motivierte Kandidaten für unsere Standorte in PADERBORN, HAMBURG, STUTTGART und LEIPZIG. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des Bauwesens aktiv mit! IHRE AUFGABEN:Gesamtverantwortung für die Abwicklung des Rohbaus bzw. des erweiterten Rohbaus mit Stahl- und SpannbetonfertigteilenQualitäts-, kosten- und termingerechte Umsetzung der Bauaufgabe unter Berücksichtigung technischer, vertraglicher und wirtschaftlicher GesichtspunkteFührung und Steuerung des ProjektteamsIHR PROFIL:Abgeschlossenes Studium: Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau/Baubetrieb) oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in diesem BereichOrganisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität, Teamfähigkeit und LeistungsbereitschaftErgebnisorientierte und kostenbewusste ArbeitsweiseUNSER ANGEBOT:FirmenwagenUnbefristeter Arbeitsvertrag Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop)BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits #QualitätBauenZukunftGestalten Melanie MennemeierPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!

Leitung Produktion (m/w/d)

Favorit
Wendelinushof St. Wendeler Landfleisch gGmbH Sankt Wendel 14.04.2025
Leitung Vollzeit

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres TeamsVollzeit

St. Wendel

Die Wendelinushof-St. Wendeler Landfleisch gGmbH verbindet traditionelles Fleischerhandwerk mit höchsten Qualitäts- und Tierwohlstandards. Als Inklusionsbetrieb der WZB gGmbH in Spiesen-Elversberg (Saar) bieten wir auch Menschen mit Behinderung sichere Arbeitsplätze.
Unsere EU-zertifizierte Schlacht- und Verarbeitungsstätte garantiert kurze, stressfreie Transportwege, artgerechte Haltung und eine verantwortungsbewusste Verarbeitung. Durch die Kombination aus regionaler Aufzucht, hochwertigen Zutaten und moderner Technik entstehen schmackhafte, gesunde Produkte. Unsere Qualität wurde mehrfach ausgezeichnet â unter anderem mit der Goldmedaille der Fleischerinnung des Saarlandes für unseren hausgemachten Lyoner.
In unserem Hofladen bieten wir neben diesem Klassiker eine breite Auswahl an Wurst- und Fleischspezialitäten aus eigener Herstellung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Leitung Produktion (m/w/d)
für unsere Tochtergesellschaft St. Wendeler Landfleisch gGmbH auf dem Wendelinushof
Ihre Aufgaben
Organisation und Überwachung einer effektiven Produktion (Arbeitsabläufe) von der Schlachtviehannahme über die Schlachtung und Verarbeitung bis zur Auslieferung
Entwicklung von neuen Waren, Produkten und Wurstsorten
Organisation, Umsetzung und Überwachung der allgemeinen Vorschriften und Hygienevorschriften
Verantwortung für alle Mitarbeiter, für die Ausbildung der Azubis, für die Anleitung und den Einsatz der Integrationsmitarbeiter sowie die Weiterbildung aller unterstellten Mitarbeiter

Ihr Profil
abgeschlossene Ausbildung als Fleischer- oder Metzger-Meister
Erfahrung in der Schlachtung
Kenntnisse von Fleischverarbeitungstechniken
Handwerkliches Geschick sowie Auge-Hand-Koordination beim Zerlegen, Auslösen und Zuschneiden von Fleisch
Wertschätzung gegenüber dem Schlachtvieh und Respekt gegenüber Kunden und Kollegen
Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen
eine Festeinstellung in Vollzeit (40 h/Woche), 5 Tage Woche
feste Arbeitszeiten, Montag-Freitag, 5:30 bis 14:00 Uhr
30 Tage Urlaub, freie Tage am 24. und 31. Dezember
Mitarbeiterrabattsystem & Corporate Benefits

Unsere Philosophie:
Wir schlachten Tiere von unserem eigenen Wendelinushof â mit kurzen Transportwegen, artgerechter Haltung und hoher Fleischqualität. Eine Arbeit mit Verantwortung und echtem Handwerk.

Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an:
karriere@wzb.de

Bewerben

Werkstattzentrum für behinderte Menschen der
Lebenshilfe gGmbH
Am Beckerwald 31
66583 Spiesen-Elversberg
https://karriere-wzb.de

Techniker:in / Meister:in als Fachgebietsleiter:in Operative Dienstleistungen

Favorit
enercity AG Hannover 17.04.2025
Bachelor Compliance Mobiles Arbeiten Projektmanagement Recht Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Fachgebietsleiter:in für Operative Dienstleistungen betreust du die Bereiche Personalführung, Personalentwicklung sowie die wirtschaftliche Steuerung und Optimierung des Fachgebietes.
  • Du hast die Verantwortung für die Führung sowie die persönliche und berufliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter:innen im Fachgebiet Team Service der Netznahen Dienstleistungen.
  • Dazu steuerst und optimierst du die wirtschaftlichen Prozesse des Fachgebietes sowie die Budgetüberwachung zur Sicherstellung finanzieller Ziele unter anderem durch effizientes Ressourcenmanagement und Kosteneffizienz.
  • Kontinuierlich verbesserst du die Prozesse und steigerst somit die Performance durch eine erfolgreiche Identifikation und Implementierung der dafür notwendigen Maßnahmen. Zur Steigerung der operativen Effizienz und der Produktivität analysierst, bewertest und verbesserst du die Leistungskennzahlen.
  • Die Gewährleistung der hohen fachlichen Qualität der Arbeitsergebnisse des Fachgebietes liegt in deiner Verantwortung sowie die kontinuierliche Anpassung des Leistungsportfolios an die Anforderungen unseres Produktportfolios.
  • Die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben sowie von internen und externen Richtlinien lässt du ebenso wie die Einhaltung von Arbeitssicherheit, Recht und Compliance nicht außer Acht.
  • Du übernimmst Verantwortung für die Erbringung von Bau-, Instandhaltungs-, Wartungs- und Instandsetzungsleistungen an elektrischen Versorgungsanlagen unserer Kund:innen. Du stellst sicher, dass die strategischen und operativen Unternehmens- und Abteilungsziele in der Leistungserbringung von netznahen Dienstleistungen umgesetzt werden.
  • Die Begleitung von betrieblichen Sonderthemen und die Übernahme von Projektverantwortung bei bereichsübergreifenden oder strategischen Projekten des Unternehmens runden deinen Aufgabenbereich ab.
Anforderungen

  • Du bringst ein abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) oder einen Abschluss als Meister:in / Techniker:in mit langjähriger Berufserfahrung in einer elektrotechnischen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.
  • Du verfügst über eine mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Wartung und Instandhaltung von Anlagen der Spannungsebene größer 1kV. Die Themen des Projektmanagements sind dir ebenfalls nicht unbekannt.
  • In deinem bisherigen Berufsleben konntest du zudem erste Führungserfahrungen, z.B. in Vertretungsfunktion oder in Projekten, sammeln.
  • In einem dynamischen Arbeitsumfeld zeigst du viel Engagement und ein gutes Gefühl für kritische Situationen. Du verfügst über eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit und gehst den Dingen gerne auf den Grund.
  • Ein überregionaler Einsatz sowie die Teilnahme an der Rufbereitschaft stellen für dich kein Problem dar.
  • Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Viel Freiraum für eigene Ideen
    Bei uns findest du jede Menge Freiraum für selbstständiges Arbeiten. Wir freuen uns auf deine Ideen – deinen Willen, Prozesse, Produkte und Lösungen aktiv mitzugestalten, schätzen wir sehr.

  • Fort- & Weiterbildung: Potenzialentfaltung vom ersten Tag an
    Dass du deine Potenziale frei entfalten kannst, ist uns sehr wichtig - und das schon ab dem ersten Arbeitstag. Du profitierst nicht nur von einer umfassenden Einarbeitung, sondern auch von auf dich zugeschnittenen Weiterbildungsmaßnahmen.

  • Gesundheit bei enercity
    Deine Gesundheit liegt uns besonders am Herzen, deshalb sind unsere Arbeitsplätze nach neusten ergonomischen Anforderungen gestaltet. Dazu ist der betriebsärztliche Dienst bei Fragen zu Gesundheitsthemen und Prävention immer für dich da.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Filialleiter Region Münsingen (m/w/d)

Favorit
Lidl Stuttgart Süd Münsingen 05.04.2025
Firmenwagen Leitung Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

  • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
  • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Wir bieten

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

Favorit
Kreis Nordfriesland Husum 17.04.2025
Ausschreibungen MS Office Projektmanagement Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich!

Kontakt

Kreis Nordfriesland
Fachdienst Personal
Tjark Dethmann
Tel.: 04841 67-109

Erschließungsgesellschaft
Nordfriesland GmbH
Dr. Jerome Stuck
017620054288
jerome.stuck@eg-nf.de
Industriestraße 30a
25813 Husum

Wir suchen im Auftrag zum nächstmöglichen Termin eine bzw. einen
Flächenmanager (m/w/d) für die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH

Hier entsteht Zukunft - mit dir.
Die Erschließungsgesellschaft Nordfriesland GmbH (EG.NF) ist ein junges, frisch gegründetes Unternehmen des Kreises Nordfriesland. Bei uns herrscht Startup-Spirit und wir haben eine klare Mission: Wir entwickeln und vermarkten Gewerbeflächen, auf denen Unternehmen im Kreis Nordfriesland neu starten oder weiter wachsen können. Regional verwurzelt und innovativ im Denken schaffen wir Raum für starke Ideen. Wer Lust hat, von Anfang an Zukunft mitzugestalten, ist bei uns genau richtig. Pack mit an - gemeinsam gestalten wir Nordfriesland!
Zur Verstärkung unseres kleinen, schlagkräftigen Teams suchen wir nach Möglichkeit zum 01.07.2025 oder 01.09.2025, unbefristet und in Vollzeit (40 Std./Woche) , einen Flächenmanager (m/w/d).
Du kennst dich mit Flächen, Planung, Verträgen und der Projektumsetzung aus - und willst aktiv mitgestalten statt nur verwalten? Dann suchen wir genau dich!

Deine Aufgaben: vielfältig

Ermittlung und Pflege von Eigentümerdaten sowie Bearbeitung von Fragestellungen im Zusammenhang mit Grundbucheinträgen und Eigentumsverhältnissen
Vertragliche und organisatorische Begleitung von Grundstücksverkäufen - von der Vorbereitung bis zur notariellen Beurkundung und Abwicklung
Begleitung und Steuerung von Verträgen und Ausschreibungen im Rahmen von Grundstücksprojekten - insbesondere in den Bereichen Bauleitplanung, Erschließungsplanung und Erschließungsmaßnahmen
Organisation der Projektumsetzung inkl. Budgetüberwachung, Koordination externer Dienstleister sowie Abstimmung mit Kommunen, Fachbehörden und Gutachtern
Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Ankaufsstrategien, Verhandlungen und die Flächenentwicklung
Erfassung, Strukturierung und Verwaltung von Grundstücksdaten, insbesondere unter Nutzung von Geoinformationssystemen (GIS)
Überwachung vertragsrelevanter Fristen sowie Sicherstellung von Kaufpreiszahlungen und Lastenfreistellungen

Dein Profil: qualifiziert

Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. als Bautechniker*in) oder abgeschlossenes Studium, z. B. in Stadt- und Raumplanung, Landschaftsplanung, Geografie, Immobilienwirtschaft, Agrarwissenschaften, Vermessungswesen, Umweltmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erfahrung in der Flächenentwicklung bzw. der Abwicklung von Erschließungs- und Bauprojekten
Grundkenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht, mit Erfahrung in der Ausschreibung und Abwicklung von Planungs- oder Erschließungsleistungen
Erfahrung in der Erstellung, Prüfung oder Begleitung von Verträgen, insbesondere im Kontext von Grundstücks- und Erschließungsprojekten
Gute Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen im Bereich Grundstücks- und Planungsrecht, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im öffentlichen Baurecht
Erfahrung im Projektmanagement
Sicherer im Umgang mit GIS-Programmen und MS Office
Selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Führerschein (Klasse B) und PKW erforderlich

Unser Angebot: attraktiv

Teamwork mit flachen Hierarchien
Kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum
Abwechslungsreiches Tätigkeitsumfeld in einem jungen und agilen kommunalen Unternehmen
Partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre und Wertschätzung
Flexible Arbeitszeitregelungen und Arbeit nur wochentags
Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten
Snacks & kostenlose Getränke
Firmenevents

Interesse geweckt?

Bei Fragen zur Stelle, wende dich gern an den Geschäftsführer Dr. Jerome Stuck.
(0176 20054288 oder jerome.stuck@eg-nf.de)

Informationen nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) für Bewerberinnen und Bewerber findest du
hier.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 22. Kalenderwoche statt.

Bewerbungen bitten wir bis zum 18.05.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühstmöglichen Eintrittstermins über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.

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Online-Bewerbung

Ingenieur:in als Leiter:in Schulungen Elektrotechnik

Favorit
enercity AG Hannover 17.04.2025
Bachelor Master Mobiles Arbeiten Schulungen Seminare Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Als Schulungsingenieur:in übernimmst du die Akquise, Beurteilung und Beratung unserer Kund:innen zu Schulungen im elektrotechnischen Kontext.
  • Bundesweit führst du Schulungsveranstaltungen in Theorie und Praxis durch. Die Schwerpunkten liegen auf folgenden Themen: Arbeiten unter Spannung, Schaltberechtigung bis 110kV, Jahresunterweisungen, Ausbildung zu Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten, Weiterbildungen für verantwortliche Elektrofachkräfte sowie kund:innenspezifische Seminare.
  • Kontinuierlich entwickelst du unter Berücksichtig der Strategie unser Schulungsportfolio weiter und gehst dabei auf die Bedürfnisse der Kund:innen und normative beziehungsweise rechtliche Änderungen ein.
  • Zum Erhalt und der Erweiterung der praktischen Erfahrungen unterstützt du bei der Leistungserbringung des Betriebsservices.
  • Du engagierst dich In internen, externen sowie nationalen Arbeitskreisen zu Fachthemen.
Anforderungen

  • Du bringst ein Bachelor- oder Masterstudium der Elektrotechnik mit oder hast eine Ausbildung zum:zur staatlich geprüften Elektrotechniker:in absolviert. Alternativ kannst du eine vergleichbare Qualifikation vorweisen.
  • Umfangreiche Kenntnisse von Stromversorgungsanlagen und Netzen bis 110-kV in Theorie und Praxis konntest du bereits sammeln. Dabei führst du die Arbeiten in den genannten Netzen sicher aus und hast bereits Schulungserfahrung.
  • Du arbeitest gerne und gut im Team und die Zufriedenheit unserer Kund:innen ist dein Maßstab.
  • Gerne lernst du an jeder Situation und Herausforderung und trittst Kund:innen als auch Kolleg:innen gegenüber souverän auf.
  • Deine Präsentationen begeistern und in Verhandlungen zeigst du dein Geschick - hier legst du großen Wert auf deine Ziele und überzeugst mit guten Argumenten.
  • Du besitzt den Führerschein der Klasse B.
Das Sahnehäubchen – diese Vorteile bieten wir dir:


  • Teamwork statt Hierarchiedenken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.

  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.

  • Attraktive Bezahlung
    Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-Up Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.

  • Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
    Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.

  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!

  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.

  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!

  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.

  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.

  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.

Manager Regulatory Affairs Pharma (m/w/d)

Favorit
Gerresheimer AG Bünde 08.04.2025
Englisch flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Über Gerresheimer

Gerresheimer ist als innovativer System- und Lösungsanbieter der globale Partner der Pharma-, Biotech- und Kosmetikindustrie. Das Unternehmen bietet ein umfassendes Portfolio an pharmazeutischen Primärverpackungen, Verabreichungssystemen für Medikamente und digitalen Lösungen. Gerresheimer sorgt dafür, dass Medikamente sicher zum Patienten gelangen und zuverlässig verabreicht werden können. Mit rund 13.400 Mitarbeitenden, und über 40 Produktionsstandorten in 16 Ländern in Europa, Amerika und Asien ist Gerresheimer global präsent und produziert vor Ort für die regionalen Märkte.

Stellenbeschreibung

Als Team Lead Regulatroy Affairs (m/w/d) stellen Sie die Verfügbarkeit unserer pharmazeutischen Primärpackmittel für Patienten in verschiedenen Teilen der Welt sicher. Sie unterstützen unsere Kunden bei der Zulassung von Fertigarzneimitteln, indem Sie die Registrierung unserer Produkte steuern, umsetzen und aufrecht erhalten. Sie stehen als Experte und für fachliche Entscheidungen im direkten Kontakt mit unseren Kunden und tragen so zum Unternehmenserfolg bei.

Aufgaben:

  • Disziplinarische Führung des Regulatory Affairs Teams am Standort Bünde
  • Verantworten, Erstellen und Pflegen der technischen Dokumentation für unser Portfolio pharmazeutischer Primärpackmittel gemäß MDR 2017/745 Artikel 117 und Anhang I
  • Vorbereitung und Neueinreichung von internationalen Produktregistrierungen von Primärpackmitteln (US FDA, Health Canada, NMPA (CFDA), CDSCO, etc.)
  • Unterstützung bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen über die gesamte Prozesskette für Bestandprodukte und innovative Projekte
  • Analyse und Bewertung von regulatorischen Änderungen/Entwicklungen
  • Bewertung von Spezifikationsänderungen und Changes im Rahmen des Change Managements
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen innerhalb der Organisation, sowie standortübergreifend

Qualifikationen

  • Technisch-naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Kenntnisse und mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Regulatory Affairs, speziell im Bereich der Medizinproduktezulassung und den dafür aktuellen regulatorischen Anforderungen gem. MDR 2017/745
  • Sichere Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen gem. ISO 13485, ISO 14971, 21 CFR 820
  • Nachgewiesenes hohes Qualitätsbewusstsein
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Idealerweise erste Führungserfahrung

    • Zusätzliche Informationen

    Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen, wie zum Beispiel:

    • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket (Tarifvertrag) und zahlreiche Zusatzleistungen
    • Flache Hierarchien und schnelle Kommunikation
    • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
    • Ein kollegiales, modernes und internationales Arbeitsumfeld
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern

    Equal Rights

    Wir verpflichten uns zu einem integrativen Einstellungsverfahren und zur Chancengleichheit für alle unsere Bewerber. Alle Bewerber werden unabhängig von ethnischer und nationaler Herkunft, Hautfarbe, Glaube, Religion, Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Behinderung, genetische Informationen, Staatsbürgerschaft oder einen anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigt. Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt eingestellt.

    Abteilungsleiter in Kältetechnik (m/w/x) im Dreieich

    Favorit
    Vebego GmbH Dreieich 18.04.2025
    Englisch Firmenwagen Gleitzeit

    Jobbeschreibung

    Abteilungsleiter in Kältetechnik (m/w/d) bei Vebego - Dein neuer Karriereschritt!

    Du bist Meister oder Techniker im Bereich Kälte und suchst eine Führungsposition, in der du dein Fachwissen voll einbringen kannst? Bei Vebego erwarten dich spannende Projekte und die Chance, die Abteilung Kältetechnik in Frankfurt am Main aktiv zu gestalten. Hier steht dir nicht nur ein attraktiver Arbeitsplatz zur Verfügung, sondern auch eine Vielfalt an Benefits.

    Dein Aufgabenbereich:

    • Leite die Fachabteilung Kältetechnik
    • Plane, koordiniere und wickle Aufträge und Projekte eigenständig ab
    • Erstelle Angebote und überwache die Projektfortschritte
    • Führe und entwickle dein Team von Fachkräften
    Was du mitbringen musst:

    • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Meister oder staatlich geprüfter Techniker im Bereich Kälte
    • Du bringst 1-3 Jahre Berufserfahrung mit, idealerweise mit Kälteschein Kat 2
    • Führerschein Klasse B
    • Gute MS-Office und CAFM Kenntnisse sind wünschenswert
    • Unternehmerisches Denken und Erfahrung in der Personalführung
    • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
    Was Vebego dir bietet:

    • Ein Jahresbruttogehalt von 65-70k€ je nach Qualifikation und Erfahrung
    • Firmenwagen (Ford Focus oder ID3/4) inkl. Privatnutzung
    • Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitregelung
    • Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung
    • 30 Urlaubstage pro Jahr
    • Corporate Benefits: Attraktive Vergünstigungen in vielen Bereichen wie Elektro, Mietwagen und Reisen
    Stelle Bring deine Karriere bei Vebego auf das nächste Level und gestalte aktiv die Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit.

    Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!

    Head of Sales (m/w/d) im Independent Aftermarket

    Favorit
    über Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search Deutschland 11.04.2025
    Bonus Englisch ERP Leitung Marketing Sales SAP Vertrieb

    Jobbeschreibung

    Sales-Persönlichkeit für die Region DACH, Benelux, Nordics, Great Britain und BalticsUnser Mandant
    Unser Mandant ist ein weltweit agierendes Unternehmen mit hohem Technologiebezug, welches komplexe Komponenten für verschiedenste Anwendungen fertigt und unter anderem auch als TIER 1 in die Automobilindustrie und in den Independent Aftermarket (IAM) liefert. Erfolgsfaktoren sind dabei die hohe Innovationskraft, die dynamische Gründerkultur und die professionellen Organisationsstrukturen.
    Die Aufgabe:
    Führung und Weiterentwicklung des Sales Experten Teams mit aktuell vier Mitarbeitenden
    Eigenständige Leitung des IAM-Vertriebsbereichs für DACH, Benelux, Nordics, Great Britain und Baltics einschließlich Umsatz- und Margenverantwortung
    Entwicklung und Umsetzung einer geeigneten Go-to- Market Strategie, einschließlich Preis- und Bonusstruktur für die genannten Regionen sowie Ausbau einer an die Strategie angepassten digitalen Präsenz in den Zielmärkten
    Business Development Verantwortung für die Regionen
    Aktive Neukundenakquisition (signifikante Großhändler im gesamten Marktgebiet) sowie Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen
    Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumspotenzialen
    Pflege und Betreuung von Bestandskunden
    Verantwortung für das Wachstum neuer Produktlinien sowie die Stärkung der Marke durch gezielte Marketingaktivitäten

    Das Profil:
    Souveräne Führungspersönlichkeit mit hoher Teamorientierung und Durchsetzungsstärke sowie überzeugender Kommunikation und ausgeprägtem Geschäftssinn
    Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium
    Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb eines IAM-Automobilzulieferers oder einer ähnlichen Branche mit Großhandelskundenvertrieb
    Führungserfahrung von kleinen agilen Teams im internationalen Kontext
    Fundierte Kenntnisse im Vertrieb, bevorzugt im Bereich Filtration, sowie hohe technische Affinität
    Relevante Erfahrung und Expertise mit digitalen Medien und Vertriebskanälen
    Erfahrung im Prozessmanagement
    Umfassende Kenntnisse mit gängigen ERP-Systemen, idealerweise SAP R/3 respektive SAP S/4HANA
    Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
    Bereitschaft zu regelmäßigen (internationalen) Dienstreisen (ca. 20-40 %)

    Ihre Perspektive:
    Mittelständisches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, hohem Gestaltungsspielraum und starkem Wachstum
    Wertschätzende, innovative und motivierende Unternehmenskultur

    Interesse?
    Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14007-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de

    Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren!

    Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de

    Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com

    Gruppenleiter Industrielle Drohneninspektionen (w/m/d)

    Favorit
    TÜV SÜD AG Berlin 08.04.2025
    Ausschreibungen Englisch

    Jobbeschreibung

    AUFGABEN

    • Disziplinarische sowie fachliche Führung der Gruppe Drone & Blade als Kompetenzzentrum für weiterführende Inspektionsaufgaben in der Industrie (Industrial Smart Drone Inspections)
    • Erstellung von Angeboten und Ausschreibungen für das gesamte Dienstleistungsspektrum, das mittels Drohnenaußen- und Innenbefliegung durchgeführt werden kann (z.B. Rotorblattinnen- und Außeninspektionen, Solaranlagen)
    • Ausbau der Drohneninspektionen zusammen mit benachbarten Dienstleistungen wie Maschinengutachten, um als One-Stop-Partner Prüfungen vollständig abzuwickeln
    • Proaktiver Ausbau und Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von KI-gestützten Bilddatenauswertungen
    • Mitarbeit in Fachgremien, Normenausschüssen und Arbeitskreisen (BWE, VDE, DIN, FGW)

    QUALIFIKATIONEN

    • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation, wie abgeschlossene Ausbildung als Technikerin oder Techniker bzw. Meisterin oder Meister
    • Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Windenergie oder Solarenergie (Inspektion, Bewertung, Koordination, Gutachtenerstellung)
    • Erfahrung auf dem Gebiet der elektrotechnischen Prüfungen und Maschineninspektionen vorteilhaft
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit und Flexibilität
    • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
    • Führerschein Klasse B

    Business Process Manager (m/w/d)

    Favorit
    Lidl Stiftung & Co KG Leipzig 18.04.2025
    Betriebswirtschaft Consulting Englisch Leitung Schulungen Wirtschaft

    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich.

    Deine Aufgaben

    • Fachliche Leitung unseres Anforderungsmanagements zur Verbesserung der Prozessmanagement-Tools in Zusammenarbeit mit der IT
    • Stetige Verbesserung unseres Prozessmanagements in Zusammenarbeit mit unseren internationalen Fachbereichen und Landesgesellschaften
    • Unterstützung der Fachbereiche bei der Gestaltung, Modellierung und Optimierung ihrer Prozesse
    • Durchführung von Workshops und Schulungen für Mitarbeiter
    Dein Profil

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement oder IT-Consulting
    • Fundierte Kenntnisse in Prozessmodellierung (EPK, BPMN 2.0) und Erfahrung mit Prozessmanagement-Tools (z.B. ARIS)
    • Idealerweise Erfahrung im Anforderungsmanagement und mit agilen Methoden
    • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    Wir bieten

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

    Praxisanleitung (m/w/d)

    Favorit
    Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart 11.04.2025

    Jobbeschreibung

    Praxisanleitung (m/w/d)

    Stundenumfang: Teilzeit

    Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

    Ort: Else-Heydlauf-Stiftung , Stuttgart

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine freigestellte Praxisanleitung (w/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % unbefristet.

    Wir bieten Ihnen:

    Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Altersvorsorge
    Eine verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten
    Fachliche Unterstützung, Begleitung und Fortbildung
    Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
    Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch Familienservice und Lebenslagencoaching

    Ihr Profil:

    Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
    Eine abgeschlossene Fachweiterbildung zur Praxisanleitung
    Das vermitteln der Pflegekompetenz sowie der beruflichen Handlungskompetenz
    Überdurchschnittliches Berufswissen

    Ihre Aufgaben:

    Durchführung von prozessorientierter Praxisanleitung
    Umsetzung des Ausbildungsplanes in der Praxis
    Durchführung von Simulationstraining im Rahmen der Ausbildung
    Betreuung und Begleitung von Praxisreflexionen

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?
    Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

    Jetzt bewerben

    Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
    Marion Schwallach
    Stabstelle Praxisanleitung
    Telefon: 0711 26371419
    else-heydlauf-stiftung@wohlfahrtswerk.de
    Else-Heydlauf-Stiftung
    Mönchsbergstr. 111
    70435 Stuttgart

    SAP Successfactors Global Integration Lead (w/m/d)

    Favorit
    TÜV SÜD AG Landsberg am Lech 08.04.2025
    Cloud Englisch SAP

    Jobbeschreibung

    AUFGABEN

    • Planung und Umsetzung der Integration HCM on-prem Systemen mit SAP SuccessFactors.
    • Analyse von Integrationsanforderungen in enger Abstimmung mit unseren Kunden (m/w/d).
    • Begleitung der Umsetzung der technischen Systemintegration in einer hybriden Zielarchitektur aus Cloud und OnPrem-Lösungen.
    • Übernahme der HCM-Beratung und Umsetzung in den HCM on-prem Systemen.
    • Koordination und Kontrolle von Anpassungen und Weiterentwicklung der HCM SF-Schnittstellen.
    • Unterstützung in der Bearbeitung und der Erstellung von workbooks im SF-Umfeld.
    • Übernahme von Integrationsthemen in der konzernweiten Einführung von SF EC und weiteren SF-Modulen.
    • Steuerung im Rahmen der Realisierung zugeordneter externer Lieferanten

    QUALIFIKATIONEN

    • Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM/SF Modulen und Projektarbeit
    • Erfahrung in der Umsetzung von komplexer HCM-Integrationsprozesse
    • Erfahrung in der selbstständigen HCM/SF Beratung und der Prozessumsetzung
    • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge überzeugend darzustellen
    • Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
    • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
    • Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft
    • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift