Jobs für Manager - bundesweit
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(Senior) Manager Global Digital Solutions – Mobile Working (f/m/d)
Jobbeschreibung
Your Role – Drive Digital Transformation Forward: You will become part of an ambitious and dynamic team that actively shapes the digital transformation in healthcare, particularly in the areas of Wound Care. Together, we continuously develop innovative digital products, expand our portfolio, and support the successful introduction of these solutions in global markets. In this role you will represent the market and commercial aspects in the development phase. In this versatile and responsible role, you will be a key partner for our local teams and play a crucial role in the marketing and scaling of our digital solutions. You will work closely with colleagues from strategy, portfolio, and product development to ensure that our products are sustainably established in the markets. Your work is an essential component of our strategy to successfully drive digital innovation worldwide.
Responsibilities:
- Collaboration and Guidance in Development: Work hand in hand with global teams from strategy, product and IT development to ensure that we offer purposeful digital solutions and services providing state of the art experience in Digital Healthcare
- Market and Customer Representation: Collect insights from our markets and target audiences and incorporate them into the strategic development of our products and solutions
- Go-to-Market, Market Launch and Implementation: Plan Business Cases and Empower local marketing and sales teams, actively supporting them in the launch, implementation, scaling, and marketing of digital solutions
- Training and Support: Empower local teams through targeted training, workshops, and ongoing support to effectively market our solutions
- Performance Monitoring: Monitor market performance based on KPIs, analyze results, and develop measures for the continuous optimization of strategies
Qualifications:
- Several years of experience in the development, marketing and implementation of digital products, preferably in an international environment
- Passion for digital innovations and their potential to transform healthcare
- Strong project management skills
- Communication skills and enthusiasm for working with intercultural and cross-functional teams
- Strategic thinking combined with a hands-on mentality and the ability to implement practical solutions
- Analytical understanding and the ability to make data-driven decisions
- Initiative, team spirit, and motivation to take on responsibility in a versatile and dynamic role
Benefits:
- Flexible working conditions, such as flexible working hours and mobile working
- Attractive ways of combining work and family life, e.g. childcare subsidy
- 30 days paid leave per year, plus special leave for exceptional life events as well as vacation pay and special annual payment according to collective agreement
- Company pension plan with attractive employer contribution incl. matching model for deferred compensation
- Plenty of parking spaces, canteen with café bar and ongoing offers in the employee shop
- Access to over 6000 fitness and yoga studios, swimming pools as well as Crossfit and bouldering halls (EGYM Wellpass)
- Various health and fitness offers, e.g. skin cancer screenings, online courses for mental health, massage offers, yoga during lunch break etc.
- Job Bike Leasing
- Attractive discounts on e.g. travel, fashion and technology via our corporate benefits platform
Technical Support Manager (w/m/d) – Minerals for Refractory Producers – EMEA
Jobbeschreibung
<p>Imerys ist ein weltweit führender Anbieter von Speziallösungen, die den Alltag durch Mineralien verbessern. Wir bieten Lösungen mit hohem Mehrwert für viele verschiedene Branchen wie Baugewerbe, Stahlherstellung, Nahrungsmittel, Automobil und Kosmetik. Von der Prozessfertigung bis zu den Konsumgütern sind unsere Mehrwertlösungen so formuliert, dass sie die technischen Anforderungen unseres Kunden erfüllen.</p> <p>Unser Erfolg basiert auf unseren Mitarbeitern/-innen. Wir sind mit ca. 14.000 Mitarbeitern/-innen in rund 40 Ländern erfolgreich vertreten. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Teams am besten sind, wenn sie zusammenarbeiten und gemeinsam neue Wege finden, um die Herausforderungen unserer Kunden zu lösen, ganz gleich, in welchem Teil des Geschäfts oder in welcher Position sie tätig sind.</p> <p>Wir suchen ab sofort einen</p> <p><b>Technical Support Manager (w/m/d) - Minerals for Refractory Producers - EMEA </b></p> <p>Dienstsitz: home-based Germany</p><br><p>Technische Unterstützung aller kommerziellen Aktivitäten vor und nach dem Verkauf, insbesondere Verkauf bestehender Produkte und Lösungen aus technischer Sicht, Unterstützung von Innovationsaktivitäten, technischer Support für Kunden, Untersuchung von Beschwerden, Produkt-Benchmarking und technisches Lobbying gegenüber Marktakteuren.</p> <p>Ihre Position ist sehr international und herausfordernd aufgestellt, da Sie Kunden in ganz Europa fachlich betreuen. Ein Augenmerk von Ihnen sind unsere Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz (D-A-CH).</p> <p>Sofern Sie nicht in das Rheinland / Ruhrgebiet (rund um unser Vertriebsbüro in Oberhausen) umziehen können, sollte Ihr Home-Office in der Nähe einer Stadt mit guten internationalen Verkehrsanbindungen (Flughafen, Hauptbahnhof etc.) sein.</p> <p><b>Ihre Schlüsselaufgaben </b></p> <ul> <li>Teilnehmen an Kundengesprächen über die vom Vertriebsleiter identifizierten technischen Möglichkeiten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsleiter, um den Entwicklungsprozess des Kunden entlang des Opportunity-Prozesses bis zur endgültigen Anwendung zu unterstützen (einschließlich der Leitung des Testmanagements, der Leitung des Qualifizierungsprozesses beim Kunden)</li> <li>Identifizieren Sie technische Möglichkeiten mit vorhandenen Produkten, um das Wertversprechen zu optimieren</li> <li>Identifizieren Sie die richtigen Möglichkeiten für organisches Wachstum durch technische Diskussionen und fungieren Sie als Projektmanager für große technische Entwicklungsprojekte in Zusammenarbeit mit den F&E-Teams</li> <li>Führen Sie eine Benchmarking-Analyse von Imerys- und Wettbewerbsprodukten, alternativen Technologien und neuen kommerziellen Produkten von Kunden durch, um die Strukturierung des Produktangebots und der Positionierung zu unterstützen</li> <li>Identifizieren Sie unerfüllte technische Bedürfnisse der Kunden und damit potenzielle neue Produkte/Lösungen</li> <li>Übersetzen Sie Leistungsanforderungen der Kunden in produktspezifische Anforderungen</li> <li>Leiten Sie das Versuchsmanagement beim Kunden vor Ort und überwachen Sie Versuche im Imerys-Werk mit neuen Produkten</li> <li>Fungieren Sie als technischer Botschafter (technische Kundenschulung, Teilnahme an externen Wissensaustausch, Messen und Konferenzen, Standardisierungsausschuss usw.)</li> </ul><br><ul> <li>Studium der Materialwissenschaften, Keramik, Chemie oder Ähnliches</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kompetenzen und Erfahrungen im technischen Support und/oder im Management von Kundenanwendungen</li> <li>Marktkenntnisse für Feuerfest-/Hochtemperaturanwendungen für Eisen- und Stahl-, Aluminium-, Zement-, Glas-, Petrochemie- und Gießereianwendungen</li> <li>Technischer Hintergrund zu feuerfesten Mineralien: Aluminosilikate (Ton, Schamotte, Andalusit, Mullit), geschmolzene Mineralien (weiße und braune geschmolzene Aluminiumoxide, tafelförmige Aluminiumoxide, Zirkon), Calciumaluminat-Spezialbindemittel, Magnesia (Spinell) ...</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Kunden und technischen Gremien</li> <li>Flexibilität, Belastbarkeit, Proaktivität, Autonomie und Motivation</li> <li>Gespür für Herausforderungen – Unternehmermentalität</li> <li>Salesforce-Kenntnisse wären von Vorteil</li> <li>Sehr gute Englischkenntnisse (fließend, technisch und kaufmännisch)</li> <li>Regelmäßige Geschäftsreisen (bis zu 60 %)</li> </ul><br><p>Neben der eigenverantwortlichen Aufgabe in einem wirtschaftlich soliden Unternehmensumfeld bieten wir Ihnen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit langfristigen Perspektiven im internationalen Umfeld. IMERYS ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Wir schätzen die Vielfalt. Es ist unsere Politik, Mitarbeiter/innen oder Bewerber/innen aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder jedes anderen Status nicht zu diskriminieren.</p><br><p>JBRP1_DE</p>Content Manager für SAP Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil der ORBIS Gruppe!
Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.Gestalte die Zukunft unserer SAP-Marketingstrategie aktiv mit! Du hast Erfahrung im Online Marketing und die Trends der digitalen Kommunikation stets im Blick? Als Teil des ORBIS Marketing Teams übernimmst Du für Deine Themen kanalübergreifend und primär unter Einsatz von Onlinemarketing-Instrumenten alle Marketingmaßnahmen zur Positionierung unserer Prozess- und Lösungskompetenz im SAP-Umfeld.
Deine Aufgaben als Marketing Manager:in:
- Dir obliegt die Planung und Umsetzung des kompletten Marketingmix für Deine Themen in Abstimmung mit Sales und Fachbereich, inklusive Budgetplanung
- Konzeption Go-To-Market und Kommunikationsstrategie
- Planung und Umsetzung von kreativen DemGen-Maßnahmen zur Leadgenerierung
- Joint Campaigns mit unserem Partner SAP SE
- Konzeption und Durchführung von (digitalen) Events und Webinaren
- Content-Erstellung über alle Marketingkanäle hinweg: Web, (digitale) Assets, Social Media, Mailings, Videos
- Vermarktung von Kundenreferenzen in digitaler Form (insb. Deal Announcements, Success Stories, Referenzvideos)
- Monitoring von Markttrends und Wettbewerb, daraus Erstellung konkreter Empfehlungen
- Monitoring Deiner Marketingkampagnen über alle Kanäle hinweg im Hinblick mit Fokus auf die gängigen Marketing-KPIs
Zudem erwartet Dich in Deinem Marketing Job:
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld
- Guter Onboarding Prozess zur Integration in unser Team
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales, modernes und dynamisches Team
- Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung
- Weitere Benefits z.B. Jobrad, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Firmenkredit
Das zeichnet Dich aus:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Marketing / Kommunikation oder ein vergleichbarer Studiengang
- Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung mit digitalen Kampagnen, idealerweise im IT-Umfeld
- Ausgeprägte Textstärke, präsentationssichere Kommunikationsfähigkeit, gute Englischkenntnisse
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Eigeninitiative, Organisationsstärke und Teamfähigkeit
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
Ingenieur Elektrotechnik als Abteilungsleiter Funktionale Sicherheit (w/m/d)
Jobbeschreibung
AUFGABEN
- Leitung der Abteilung Hardware & Safety Components im Bereich Funktionale Sicherheit, Embedded Systems und Automation
- Disziplinarische Führung der Abteilung und Teamleitungen inklusive Aufgabenkoordination und Personalplanung
- Fach- und Qualitätssicherungsverantwortung für Prüfungen und Zertifizierungen von Hardware- und Sicherheitskomponenten gemäß funktionaler Sicherheitsnormen (IEC 61508, ISO 26262, ISO 13849)
- Verantwortung für den Prozess der Prüfung und Begutachtung bis zur abschließenden Berichterstellung
- Abstimmung mit anderen Abteilungsleitungen und der Bereichsleitung sowie Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Funktionalen Sicherheit oder Entwicklung von Hardware und Sicherheitsbauteilen (IEC 61508, ISO 26262, ISO 13849)
- Berufserfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Überdurchschnittliches Engagement, Flexibilität und Freude an der Arbeit im Team
- Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- (Internationale) Reisebereitschaft (ca. 20-30 %)
Projektleiter (m/w/d) – Hochbauprojekte für die Feuerwehr
Jobbeschreibung
Im Ressort Projektmanagement/Projektsteuerung ist ab sofort in Vollzeit unbefristet folgende Position zu besetzen:Projektleiter (m/w/d) - Hochbauprojekte für die FeuerwehrIhre Aufgaben bei uns:Das Neubauprogramm für die Feuerwehr Essen umfasst Standorte der Berufs- und freiwilligen Feuerwehr wie z. B. die Hauptwache 1. Neue und vorhandene Standorte werden mittels Machbarkeitsstudien betrachtet. Einige dieser Planungen für Neubauten haben bereits stattgefunden und treten nun in die nächste Phase. Weitere Machbarkeitsstudien für neue Standorte der Berufsfeuerwehr sind in Vorbereitung. Für diese spannende Großprojekte suchen wir Sie:Sie übernehmen die ganzheitliche Steuerung und Koordination komplexer Bauprojekte - von der Anforderungsdefinition bis hin zur Übergabe an die Nutzer. Als Projektleiter und Bauherrenvertreter sind Sie federführend für Generalplaner-/Totalunternehmerprojekte verantwortlich:Projektmanagement, Kosten- und Terminkontrolle von komplexen BauvorhabenVorbereitung, Koordination und Begleitung der Bedarfsplanung, Bestandsanalyse sowie Standortprüfung und Testentwürfe als BauherrenvertretungAbwicklung öffentlicher Vergabeverfahren und Verantwortung für die Vertragsverhandlung, -gestaltung und AngebotserstellungSteuerung und Koordination mit allen Projektbeteiligten/StakeholdernÜbernahme des Projektcontrollings/-reportings sowie Prüfung, Abrechnung und Dokumentation von Planungs- und BauleistungenMit Ihrer fachlichen Expertise tragen Sie aktiv zur erfolgreichen Umsetzung von Machbarkeitsstudien und Bauprojekten bei und setzen wirtschaftliche sowie qualitätsgesicherte Lösungen um.Damit überzeugen Sie uns:Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stadt- und Raumplanung, Stadt- und Regionalplanung mit fachlicher Ausrichtung auf Hochbau bzw. Projektmanagement Bau oder eine vergleichbare QualifikationLangjährige Berufserfahrung im Projektmanagement/Projektsteuerung von Hochbauprojekten, idealerweise im Bauen für die FeuerwehrEine Zertifizierung DVP o. Ä. ist von VorteilFachwissen im Bereich einschlägiger Verordnungen und Gesetze zur Projektsteuerung wie z.B. AHO, VOB, VgV und HOAIAusgeprägte Analysefähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Problemlösungskompetenz gepaart mit dem richtigen Blick für das WesentlicheGute MS-Office-KenntnisseFührerschein Klasse BDas sind unsere Benefits:Moderne Büro- und ArbeitsplatzausstattungZentrale Lage und gute verkehrstechnische Anbindung sowie Zuschuss zum Firmenticket oder ParkplatzBetriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement, Unfallversicherung, Pflegeberatung und FamilienserviceUmfassende Einarbeitung und individuelle PersonalentwicklungRegelmäßige Mitarbeiterevents und verschiedene SportangeboteAttraktive Vergütungsmodelle, 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage bei besonderen AnlässenMitarbeiterrabatte/-vorteile wie z. B. Freikarten für Sport- und KultureventsFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeMehr zu der Stelle, den Aufgaben, dem Team und weiteren Benefits erfahren Sie im persönlichen Gespräch.Wir haben Sie überzeugt?Dann bewerben Sie sich jetzt online.Jetzt bewerbenFelix Grotehans-Nocke Recruiter Stabsstelle Personal und Interne Verwaltung Tel.: +49 201 2207-433 E-Mail: f.grotehans-nocke@ime-essen.deGVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH Kastanienallee 25 45127 EssenDie GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH ist eingebunden in das Netzwerk der öffentlichen Verwaltung und erbringt mit ihren rund 100 Mitarbeitern, davon 40 kaufmännische, 55 technische und 5 gewerbliche, als Teil des Stadtkonzerns Essen, Dienstleistungen im Bau- und Immobiliensektor. Das Kerngeschäft dieser Beteiligungsgesellschaft umfasst die Bewirtschaftung, den Betrieb und die Verwaltung städtischer Sonderimmobilien. Die Aufgaben der GVE erstrecken sich von allen Bereichen des Facility-Managements über die Durchführung von Veranstaltungen bis hin zum Projektmanagement und zur Realisierung von Baumaßnahmen wie Sanierung, Umbau oder Neubau - von der ersten Idee bis zur schlüsselfertigen Übergabe.Zur Immobilien Management Essen GmbH (IME) gehören die Allbau-Unternehmensgruppe mit der ImmobilienService Essen GmbH sowie die GVE Grundstücksverwaltung Stadt Essen GmbH.www.gve-gruppe.de*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.Pflegedienstleitung (m/w/d) im regionalen Einsatzteam
Jobbeschreibung
<p>Wir sind der führende Betreiber von rund 260 Pflegeeinrichtungen in Deutschland. Dieser Erfolg gebührt unseren 22.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: <b>Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt</b> und <b>Empathie</b>.</p><br><ul> <li>Als motivierte Führungskraft obliegen Ihnen die Verantwortung sowie die fachliche, organisatorische und personelle Steuerung des gesamten Pflegebereiches</li> <li>Ihr Organisationstalent hilft Ihnen bei der Planung und Organisation der verschiedenen Wohnbereiche </li> <li>Als Führungskraft erkennen Sie die individuellen Bedürfnisse und Potentiale Ihrer Mitarbeiter und fördern diese </li> <li>Mit Ihrer offenen und sympathischen Art gelingt es Ihnen Bewerber in Vorstellungsgesprächen zu begeistern </li> <li>Sie stellen die nachhaltige Pflegequalität und die Dokumentation nach MDK-Vorgaben in enger Zusammenarbeit mit Bewohnern, Angehörigen, Ihrem Pflegeteam sowie übergreifenden Fachbereichen sicher</li> <li>Sie haben für die Bewohner und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr </li> </ul><br><ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger </li> <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder die Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI</li> <li>Sie besitzen umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements </li> <li>Sie sind bei uns mit und ohne Berufserfahrung als Pflegedienstleitung willkommen </li> <li>Sie sind ein Teamplayer und besitzen Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen </li> <li>Sie sind kommunikativ und stellen sich lösungsorientiert den täglichen Herausforderungen</li> <li>Sie arbeiten eigenständig, motivierend und lachen gerne – das tun wir auch</li> </ul><br><ul> <li>Ihre Karriere ist uns wichtig, daher bieten wir verschiedene interne <b>Weiterbildungsmöglichkeiten </b>in unserer Alloheim Academy an</li> <li>Wir zahlen Ihnen zum Ende des Monats eine <b>attraktive Vergütung </b></li> <li>Attraktive Sonderzahlungen in Form von <b>Urlaubs- und Weihnachtsprämien</b> einschließlich einer Erholungsbeihilfe</li> <li>Mit unserem <b>Corporate Benefits </b>Programm erwarten Sie abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)</li> <li>Bis zu<b> 2 Job Räder</b></li> <li>Intensives <b>Onboarding </b></li> <li>Bei uns arbeiten alle Fachbereiche Hand in Hand, Ihre Ideen sind jederzeit willkommen </li> <li>Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt</li> <li>Betriebliches <b>Altersvorsorge und Zusatzversicherungen </b></li> </ul><br><p>JBRP1_DE</p>Fachkraft Elektrotechnik Instandhaltung Freileitungen (a*)
Jobbeschreibung
Was du bewegst
- Kontrollieren und Durchführen von Instandhaltungs- und Montagearbeiten an 110-kV-Freileitungen und den dazugehörigen Armaturen
- Übernehmen der Anlagenverantwortung vor Ort
- Einweisen und Überwachen von externen Dienstleistern
- Koordinieren der Abschaltungen von Freileitungssysteme in Abstimmung mit Behörden, Betrieben und Grundeigentümern
- Teilnehmen an der Rufbereitschaft
Was dich auszeichnet
- Eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, gerne im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik
- Einsatzfähigkeit in Höhen, gerne mit kürzlich durchgeführter Vorsorgeuntersuchung "Arbeiten mit Absturzgefahr"
- Sichere Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit externen Dienstleistern, Behörden und Grundeigentümern
- Gute Anwenderkenntnisse im MS Office-Paket
- Führerschein der Klasse B, BE ist ein großes Plus
Was du bekommst
- Sicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildung & Qualifizierung
- Sportangebote
*Das ist uns auch wichtig
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Teamleiter (w/m/d) Instandhaltung
Jobbeschreibung
Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung
Einsatzort: Sundern (Sauerland)„Entdecke, was in dir steckt!“ Für unseren Kunden in Sundern suchen wir einen Teamleiter (m/w/d) Instandhaltung.
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
- Überwachung und Durchführung von Reparaturen und Wartungen und damit einhergehende Dokumentationen
- Zusammenstellung und Beschaffung von Bau- und Ersatzteilen
- Festlegung von Wartungsintervallen und -umfängen
- Steuerung, Planung und Überwachung der mechanischen Instandhaltung und stetige Optimierung der Prozesse und Arbeitsabläufe
- Führung und Motivation der Mitarbeiter in Ihrem Team
- Aktive Zusammenarbeit mit allen Abteilungen des Unternehmens
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik oder als Mechatroniker (m/w/d) oder Vergleichbares
- Erfahrungen in den Bereichen Hydraulik und Pneumatik wünschenswert
- Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige, präzise Arbeitsweise
- Berufserfahrung im Bereich der Personalführung wünschenswert
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie Teamfähigkeit
Das bieten wir Ihnen:
- Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, u. v. m.
- Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe
- Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter!
- Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss)
- Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
- Bei uns zählt der Mensch. Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen.
- Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
- Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
- Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.