Jobs für Manager - bundesweit

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Jobbeschreibung

Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiteri:nnen Teil von Vonovia . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Aufgaben

Unser Stellenangebot für Gebietsleiter:innen (w/m/d, befristet)

Für die Vertretung während der Elternzeit suchen wir eine Gebietsleitung (w/m/d) für den Raum Hannover im Rahmen eines befristeten Anstellungsverhältnisses. Unser Stellenangebot für Gebietsleitungen (w/m/d) beginnt mit einem Versprechen: Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt. Wir suchen Menschen, die unsere Ethik-Charta verkörpern und sich mit unseren Werte identifizieren sowie diese in ihrer täglichen Arbeit widerspiegeln. Weil unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen nur das Beste verdient haben, suchen wir Dich als Gebietsleitung (w/m/d) für Korian.

Deine Aufgaben als Gebietsleiter:innen (w/m/d) bei uns

Dieses Stellenangebot richtet sich an Menschen, die als Gebietsleitung (w/m/d) die Einrichtungen unserem Gebiet voranbringen wollen. Als Leiter:in Deines Teams gelingt es dir mit Motivation, Professionalität und Empathie den Menschen um Dich herum ein gutes Gefühl zu geben.

  • Du trägst die Verantwortung für die Steuerung Deiner Einrichtungen - alle betriebswirtschaftlichen KPIs, Qualität, lokale Vernetzung und Mitarbeiterzufriedenheit
  • Du stellst eine gute Führungskultur in den Einrichtungen sicher und deren Einbindung in regionale Netzwerke
  • Du fungierst als Verbindungsglied zwischen den Einrichtungen und zentralen Funktionen
  • Du ermöglichst Innovationen, Du erkennst Chancen der Erweiterung sowie der lokalen Expansion
  • Du begleitest Veränderungsprozesse, sicherst nachhaltig die Einhaltung von Prozessen und Standards und hilfst somit den Einrichtungsleitern erfolgreich zu sein
  • Du berichtest direkt an Deine zuständige Regionalleitung

Anforderungen

Das bringst Du für den Job als Gebietsleitung (w/m/d) mit

Als Gebietsleitung (w/m/d) bist Du immer dort, wo es darauf ankommt. Deswegen suchen wir Menschen, die flexibel und offen, kommunikationsfreudig und zuverlässig sind. Die das, für was Korian steht, repräsentieren. Die menschlich und professionell Maßstäbe setzen und Teams inspirieren, mit Leidenschaft ihre Einrichtung/ihren Dienst zu führen.

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder gesundheitswirtschaftliches Studium eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifikation z.B. Einrichtungsleitung
  • Zwingend notwendig sind berufliche Erfahrung im Bereich Gesundheitswirtschaft, idealerweise Pflege
  • Du hast mindestens 5 Jahre Leitungserfahrung von Einrichtungen, idealerweise bereits mehrerer Pflegeeinrichtungen sowie in der Leitung von Führungskräften
  • Du bringst umfassende Erfahrung und Kenntnisse zur Steuerung einer Region mit (Budgetplanung, Controlling uvm.)
  • Du bringst umfangreiches Fachwissen zur erfolgreichen Steuerung einer Einrichtung mit, dies beinhaltet die Pflege, Personal, Qualität, Controlling, Marketing sowie Öffentlichkeitsarbeit
  • Du hast Lust Bestandteil eines einmaligen Teams in Deutschland zu werden und die Transformation von KORIAN mit persönlicher Leidenschaft, Einsatzbereitschaft und Überzeugungskraft voranzutreiben

Benefits

Das bieten wir Dir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Einen eigenen Verantwortungsbereich mit Freiraum zum Mitgestalten
  • Professionelles Onboarding inklusive eigenem Mentor:in
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance mit Home Office-Regelungen, flexiblen Arbeitszeiten und vielseitigen Angeboten im Rahmen der Gesundheitsförderung
  • Attraktive Mitarbeiterbenefits wie beispielweise einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeitervorteile im Rahmen von Corporate Benefits und vieles mehr
  • Individuellen Fortbildungsangebote der Corporate Clariane University Deutschland und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Team Korian!

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.


Über Korian

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2024 zum vierten Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

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Jobbeschreibung

Die Lechwerke AG steht für nachhaltige, zuverlässige und klimafreundliche Energieversorgung im Südwesten Bayerns. Gemeinsam gestalten wir den Weg der LEW-Gruppe in die Energiezukunft – mit innovativen Lösungen, neuen Geschäftsmodellen und nachhaltigem Engagement. Unser Team ist das Gesicht zu den Kund:innen und beschleunigt die Energiewende mit innovativen Produkten und Dienstleistungen. Darum geht es konkret Du machst den Unterschied: Als Energieexpert:in gewinnst du Gewerbe-, Verbandskund:innen und Kommunen für unsere Energielösungen, wie Photovoltaikanlagen, Batteriespeicher, E-Mobility-Produkte insbesondere individuelle Ladelösungen für die Wohnungswirtschaft, Glasfaser, schnelles Internet sowie Stromprodukte Vielseitige Beratung; egal ob vor Ort, auf Messen oder Veranstaltungen, per Chat oder bei Live-Präsentationen – du findest für jede Gelegenheit den richtigen Kanal, um (potentielle) Kund:innen bedarfsgerecht zu beraten und zu begeistern Ein überzeugender Auftritt - Präsentationen und Vorträge sind deine Bühne Du bereitest sie eigenständig vor, hältst sie souverän und lieferst überzeugende Argumente, die Kund:innen bei der Entscheidungsfindung unterstützen Nur gemeinsam sind wir erfolgreich. Als Teil unseres Verkaufsteams arbeitest du eng mit dem Produkt- und Leadmanagement zusammen und bringst deine Beobachtungen vom Markt sowie eigene kreative Ideen für Sales-Marketing-Aktivitäten aktiv ein Das wünschen wir uns Du bist Wirtschaftsingenieur:in oder hast dein Studium mit einem technischen Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen; alternativ bist du Meister/Techniker im Bereich Elektro-, Umwelt- bzw. Energietechnik Du hast echte Macherqualitäten. Du treibst deine Themen eigenständig voran und vereinst Kundenwünsche mit Vertriebszielen – strategisches Denken und operative Exzellenz liegen dir im Blut Idealerweise bist du Brancheninsider Erfahrung mit unseren Produkten und Dienstleistungen ist ein Pluspunkt, aber kein Muss. Als Energiebündel gelingt es dir mit deiner Begeisterung, deinem Charisma und deiner Abschlussstärke aus Interessenten überzeugte Kund:innen zu machen und langfristige Bindungen aufzubauen Flexibel und engagiert? Dann bist du bei uns genau richtig. Bürozeiten, Homeoffice und flexible Einsätze – auch am Wochenende – sind für dich kein Problem. Das erwartet dich bei uns Du liebst es, auch im Job mal rauszukommen? Umso besser: Bei uns arbeitest du im Büro, bist aber auch draußen unterwegs, um dich mit Kund:innen/ Partnerfirmen/ Ansprechpartner:innen abzustimmen. Bei uns wird nicht nur über die Energiewende geredet - wir treiben sie voran. Das Leben ist dynamisch - egal ob beruflich oder privat. Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit/Jobsharing, Workation und vieles mehr. Auch deine Energie ist erneuerbar. Von uns gibt es dafür 30 Tage Jahresurlaub. Selbstverständlich kannst du zusätzlich deine Überstunden mit Freizeit ausgleichen.

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WILLKOMMEN BEI UNS

Du suchst einen Arbeitgeber, der Dir spannende Herausforderungen und langfristige Perspektiven bietet? An unserem Lausitzer Produktionsstandort in Schwarzheide arbeiten 2000 Kollegen und Kolleginnen gemeinsam daran, dass die Chemie stimmt. Wir setzen auf Innovation und Nachhaltigkeit. Unsere vier Unternehmenswerte kreativ, offen, verantwortungsvoll und unternehmerisch legen fest, wie wir miteinander arbeiten. Füll auch Du diese Werte mit Leben. Entdecke jetzt die Einstiegsmöglichkeiten bei BASF in Schwarzheide und gestalte mit uns die Zukunft.

WAS DICH ERWARTET

Unsere Einheit Assetmanagement und Engineering verantwortet die Planung und Ausführung von betriebsnahen Projekten, Anlagenänderungen sowie Konzeptions- und Beratungsleistungen für den Bereich Performance Material in Schwarzheide. Unterstütze unser Team und übernimm die Verantwortung für spannende Projekte!

  • Deine Expertise ist gefragt: Du bist für unsere Produktionsbetriebe der/die Partner:in für technische Themen und erarbeitest Strategien zur Abwicklung von Anlagenänderungen sowie Projekten unter Berücksichtigung von Sicherheit, Priorität, Kosten und Terminen.
  • Du unterstützt das Projektmanagement als Lead Engineer oder Engineering Manager in komplexeren Projekten in der Business Unit. Dafür arbeitest Du Dokumente zur Genehmigung aus, erstellst Projektpläne vom Basic Engineering bis zur Inbetriebnahme und übernimmst die monatliche Berichterstattung.
  • Zur reibungslosen und qualitätsgerechten Realisierung der Projekte koordinierst Du zudem interne Fachstellen sowie externe Kontraktoren unter Berücksichtigung der Termin- und Kostenpläne.
  • Sicherheit schreiben wir groß! Du übernimmst Fachverantwortung im Rahmen elektrischer oder mechanischer Sicherheit.
  • Nicht zuletzt wirkst Du bei der Erstellung und Überarbeitung von Verfahrensanweisungen, Prozessen und Standards auf lokaler sowie globaler Ebene mit.

WAS DU MITBRINGST

Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Persönlichkeiten, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

  • Master oder Diplom im Bereich Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau
  • alternativ Bachelor im technischen Bereich mit mehrjähriger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung im Projektmanagement sowie bei Anlagenänderungen
  • wirkungsvolle Kommunikation auf Deutsch und Englisch
  • Teamplayer, um gemeinsam Erfolge zu erzielen

WAS WIR BIETEN

  • Du erhälst herausfordernde Projekte und Aufgaben, die Dein Können fordern und auf Deine Handschrift warten.
  • Wir ermutigen Dich ausdrücklich voraus zu denken und Deine Ideen mit Mut und Entschlossenheit umzusetzen.
  • Profitiere vom starken Tarifvertrag der Chemischen Industrie (attraktives Gehalt, Urlaubsgeld i.H.v. 1.200 €, 13. Monatsgehalt) sowie unseren zusätzlichen betrieblichen Leistungen.
  • Zusätzlich erwartet Dich eine jährliche Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, eine Pflegezusatzversicherung sowie ein Langzeitkonto für einen flexiblen Renteneinstieg inkl. Zuschuss von 550 € pro Jahr.
  • Du erhälst 30 Tage Urlaub pro Jahr und die Beschäftigung erfolgt auf Basis einer 38,5-Stunden-Woche.
  • Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen wir mit 12 Familientagen pro Jahr (bis Ihr Kind das 8. Lebensjahr vollendet hat).
  • Eine optimale Work-Life-Balance fördern wir durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Zusätzlich bieten wir moderne Arbeitsplätze in Co-Working Atmosphäre in Dresden.
  • Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, deshalb bekommst Du außerdem ein jährliches Guthaben in Höhe von 400,00 € für individuell gestaltbare Gesundheitsleistungen sowie einen zusätzlichen freien Tag.

SO ERREICHST DU UNS

  • Julia Schubert (Talent Acquisition), , Tel.: +49 30 2005-59076 beantwortet gerne Deine Fragen zu dieser Position.
  • Unser Recruiting-Team erreichst Du auch .
  • Erste Informationen zu unserem Bewerbungsprozess findest Du .

ÜBER UNS

Die BASF Schwarzheide GmbH, zwischen der Hauptstadt Berlin und der Metropole Dresden gelegen, produziert funktionale Materialien und entwickelt intelligente Systemlösungen für globale Kunden. Wir stehen für Innovation, digitale Transformation und Nachhaltigkeit. Mit unseren neuen Technologien und Arbeitsweisen übernehmen wir eine Vorreiterrolle innerhalb der BASF-Gruppe. Nutze die Chance und gestalte mit uns zukunftsorientierte Lösungen. Mehr über die BASF Schwarzheide GmbH erfährst Du unter:

Vielfalt ist unsere größte Stärke!

Werde Teil unserer Erfolgsformel und gestalte mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

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Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.
IT-Projektleiter / Solution Architect im Bereich Service Design (m/w/d) . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Wir sind Leipziger und wir sind voller Energie - so empowern wir Leipzig. Denn wir übernehmen Verantwortung. Mit der Kraft unserer 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen wir uns bei den Leipziger Stadtwerken jeden Tag für Leipzig und die Menschen hier ein. Dank Expertenwissen und viel Engagement bringen wir die Stadt auf ein neues Energielevel - mit erneuerbaren Energien und Energie . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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AUFGABEN

  • Planung und Umsetzung der Integration HCM on-prem Systemen mit SAP SuccessFactors.
  • Analyse von Integrationsanforderungen in enger Abstimmung mit unseren Kunden (m/w/d).
  • Begleitung der Umsetzung der technischen Systemintegration in einer hybriden Zielarchitektur aus Cloud und OnPrem-Lösungen.
  • Übernahme der HCM-Beratung und Umsetzung in den HCM on-prem Systemen.
  • Koordination und Kontrolle von Anpassungen und Weiterentwicklung der HCM SF-Schnittstellen.
  • Unterstützung in der Bearbeitung und der Erstellung von workbooks im SF-Umfeld.
  • Übernahme von Integrationsthemen in der konzernweiten Einführung von SF EC und weiteren SF-Modulen.
  • Steuerung im Rahmen der Realisierung zugeordneter externer Lieferanten

QUALIFIKATIONEN

  • Mehrjährige Erfahrung in der SAP HCM/SF Modulen und Projektarbeit
  • Erfahrung in der Umsetzung von komplexer HCM-Integrationsprozesse
  • Erfahrung in der selbstständigen HCM/SF Beratung und der Prozessumsetzung
  • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge überzeugend darzustellen
  • Verantwortungs- und Kostenbewusstsein
  • Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Deine Aufgabe Du gestaltest: Der Aufbau des Data Managements und der Netzanalyse und -simulation für die vorausschauende Systemführung (HS- und MS-Netz) liegen mit in deiner Verantwortung. Du setzt hohe Standards: Du planst und koordinierst die Weiterentwicklung der Funktionalitäten und der ggf. benötigten Software für die Netzanalyse und -simulation für die Systemführung im Konzernprojekt und für die SH Netz, entwickelst Strategien und Prozesse dazu stets weiter. Du packst mit an : Du hast erste Programmiererfahrung (z.B. in Python) und bist sicher im Handling von Daten, zudem steuerst du gerne die (ggf. externen) Dienstleister dazu. Du bist präsent : Du übernimmst das Präsentieren von Konzepten und Ergebnissen für jegliche Art von Zielgruppe und Geschäftsbereiche, z.B. im E.ON-Konzernprojekt oder intern in der Netzberechnung oder Netzplanung. Du bist kompetenter Ansprechpartner: In enger Zusammenarbeit mit den Abteilungen (z.B. Netzplanung und Systemführung) bist du der zentrale Ansprechpartner. Du sorgst für eine zielgerichtete Kommunikation und eine sehr enge Zusammenarbeit um die Themen, z.B. die Netzanalyse und Netzsimulation HS- und MS-Netze. Dein Profil Ausbildung & Wissen: Du hast einen Uni- oder Hochschulabschluss in Elektrotechnik, Energietechnik, Informationstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung sowie fundiertes Wissen in Elektrotechnik und Grundkenntnisse wirtschaftlicher Abläufe. Erfahrung & Normen: Du bringst Erfahrung in der Netzführung oder Netzsimulation mit, idealerweise mit Fokus auf HEO (Höhere Entscheidungs-Optimierungsfunktionen), und hast Grundkenntnisse über gängige Normen und Richtlinien der Energieversorgung. Software & Programmierung: Du bist sicher im Umgang mit Netzanalysesoftware (z. B. SINCAL, Integral, Power Factory), hast erste Programmiererfahrung (z. B. in Python) und Interesse am Datenmanagement für die Netzanalyse. Recht & Planung: Du verfügst über Kenntnisse der relevanten rechtlichen Bestimmungen, Arbeitsschutz- und Umweltschutzvorgaben sowie erste Erfahrungen in der Stromnetzplanung, vorzugsweise im Bereich der Hoch- und Höchstspannungsnetzplanung. Netzwerk & Zusammenarbeit: Du bist ein kommunikationsstarker Netzwerker, arbeitest gerne teamübergreifend und tauscht dich aktiv auch über Unternehmensgrenzen hinweg aus. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Deine Benefits Transparente Vergütung Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge. Zeit für dich Bei uns hast du eine 37-Std.-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln. Flexibilität Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Sinnstiftende Aufgabe Bei uns leistest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job. Gesundheit Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig. Entwicklung & Weiterbildung Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Familie Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhältst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€. Auszeit Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Freistellung Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kannst du dich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen. Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung.

So bringst Du dich ein

  • Fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung
  • Übergeordnetes Steuern von Großprojekten 
  • Vertragsanalyse und Risikobewertung
  • Systemcheck bei Großaufträgen
  • Projekt- und Qualitätsmanagement
  • Claimmanagement
  • Unterstützung der internen Revision
  • Termin- und Qualitätsüberwachung auf Baustellen
  • Das bringst Du mit

  • Studium in der Fachrichtung Versorgungstechnik / Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Einschlägige Erfahrungen in der übergeordneten Projektleitung 
  • Einschlägige Kenntnisse in den nationalen und internationalen Regelwerken
  • und Normen (VOB und Vertragsrecht)
  • Erfahrung im Umgang und der Führung von internen-, externen Dienstleistern
  • und Subunternehmen
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands 
  • Gute Kenntnisse MS Office, MS Outlook, MS-Projekt
  • Deine Vorteile und Benefits

  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Vergütungspaket
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche
  • 24/7 Unfallversicherung
  • Firmen PKW mit Privatnutzung
  • Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne
  • Aufstiegsmöglichkeiten
  • Spannende Projekte
  • Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und
  • Entertainment (Netflix, etc.)
  • Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern
  • Geburtstagsgutschein
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen 
  • Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik.
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    Jobbeschreibung

    Professionelles Arbeiten in einem spannenden und modernen Umfeld: Die Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH (UKM) ist eine von vier 100%igen Tochterunternehmen des Universitätsklinikums Düsseldorf (UKD), dem größten Krankenhaus Düsseldorfs. Die Tätigkeiten in einem Klinikum der Maximalversorgung sind dabei vielfältig und interdisziplinär . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    WIR die AFC Personalberatung GmbH, beraten im Verbund der AFC Consulting Group seit 1973 Unternehmen entlang der Wertschöpfungskette von Agrarwirtschaft, Lebensmittelindustrie und Handel. Unser Mandant gehört als modernes geführtes Familienunternehmen mit offener Atmosphäre und vielen Corporate Benefits vom Familienfest bis zum Job-Bike zu den führenden Anbietern frischer Fleisch- und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    GroßesUnternehmen -und viel dahinter.29 Länder. Rund 48.000 Kolleginnen und Kollegen. 70.000 belieferte Apotheken und Millionen von Patienten: Steigen Sie ein bei der VIRION med. u. pharm. Handelsgesellschaft mbH, einem Unternehmen der PHOENIX group! Unterstützen Sie uns dabei, im Vertrieb hochpreisiger Arzneimittel Maßstäbe zu setzen - und erleben Sie einen Job, der ebenso vielfältig wie wichtig ist. Bei dem Sie proaktiv Herausforderungen meistern, Ideen umsetzen und Veränderungen vorantreiben können. Freuen Sie sich auf Abwechslung pur bei einem erfolgreichen, zukunftssicheren Familienunternehmen und dem besten integrierten Gesundheitsdienstleister Europas. Seien Sie dabei - alsProduct-/Category Manager Business Development (m/w/d)Standort: MünchenIhre Aufgaben - hier gestalten Sie mit:Produktentwicklung und -management (Dienstleistung)Verantwortlich für die SortimentsentwicklungKonzeption/Unterstützung Produkteinführung oder Marketingaktionen der PartnerDurchführung produktbezogener Markt-/WettbewerbsanalysenEntwicklung/Umsetzung GeschäftserweiterungsstrategienAufbau/Pflege von Kontakten zu wichtigen Stakeholdern und PartnernUnterstützung bei Monats-/JahresabschlussIhr Profil - viel dahinter:Abgeschlossenes Studium Betriebswirtschaft/Marketing oder vergleichbar sowie Berufserfahrung/Qualifikation im Produktmanagement/Business DevelopmentErfahrung in Führung von Projekten und sicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenStarke analytisch/strategische Fähigkeiten, hervorragendes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick, technisches Verständnis und Problemlösungsfähigkeit/Resilienz im Umgang mit zeitkritischen AnforderungenGute EnglischkenntnisseBei VIRION GmbH steckt viel dahinter: ein abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Job mit Perspektiven. Ein Team, in dem es menschlich, respektvoll und fair zugeht. Und ein verlässlicher Arbeitgeber, der Sie fördert und auch mit Sozial- und Zusatzleistungen punktet. Bewerben Sie sich jetzt- bitte online und mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!Erfahren Sie mehr über PHOENIX unterwww.phoenixgroup.eu/de/karriereOnlinebewerbenVIRION med. u. pharm. Handelsgesellschaft mbHLippestraße 9A63452 Hanau
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    Jobbeschreibung

    This job is focused on negotiations, selection, conducting price and capacity negotiations in alignment with Key Account Managers worldwide. Leading and developing the Sourcing department, contributing to defining the long term foundry strategy, ensuring alignment with the central procurement team and driving continuous improvement in processes and tooling are further key elements of this position. In your new role you will: Contribute to defining the long term foundry strategy and drive its implementation Mentor and provide direction to employees in daily sourcing business, including negotiation strategy Ensure alignment with central procurement team and compliance with processes and methods Drive continuous improvement in processes and tooling to improve efficiency and speed of execution Lead foundry negotiations and selection to support the foundry roadmap , including price and capacity negotiations (annual basis or multi annual) in alignment with global Key Account Managers, contract amendment and extension Monitor and report on savings and purchasing volume projections for foundries and secure capacity in short and long term. You are best equipped for this task if you have: A minimum of 12 years working experience in the semiconductor industry, experienced with foundries and/or procurement is an added advantage. A strategic and analytic mindset and toolset An existing strong network, preferably including Asia foundries Very good communication skills across the different management levels Relevant working experience in international teams Business fluent English WeAreIn for driving decarbonization and digitalization. As a global leader in semiconductor solutions in power systems and IoT, Infineon enables game-changing solutions for green and efficient energy, clean and safe mobility, as well as smart and secure IoT. Together, we drive innovation and customer success, while caring for our people and empowering them to reach ambitious goals. Be a part of making life easier, safer and greener. Are you in? We are on a journey to create the best Infineon for everyone. This means we embrace diversity and inclusion and welcome everyone for who they are. At Infineon, we offer a working environment characterized by trust, openness, respect and tolerance and are committed to give all applicants and employees equal opportunities. We base our recruiting decisions on the applicant ́s experience and skills. We look forward to receiving your resume, even if you do not entirely meet all the requirements of the job posting. Please let your recruiter know if they need to pay special attention to something in order to enable your participation in the interview process. Click here for more information about Diversity & Inclusion at Infineon.

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    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
    • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
    • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
    • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

    Dein Profil

    • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
    • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
    • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
    • Tarifliche Altersvorsorge
    • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket
    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
    Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

    Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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    Jobbeschreibung

    Über uns: Die Flemings Hotels sind ein einzigartiges Sortiment von individuellen Hotels in Familienbesitz mit Sitz in Frankfurt am Main. Insgesamt zählen 10 Mid- und Upscale-Hotels zu uns: neun zentral gelegene City-Hotels in Frankfurt, München, Wien und Wuppertal sowie ein Franchisebetrieb der Intercityhotel GmbH in Bremen. Das neue Restaurant "Occhio d'Oro" ist unsere kulinarische Heimat . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    Nur mit Leidenschaft erreicht man Außergewöhnliches Als Teil der Allianz Gruppe ist die AVS Automotive VersicherungsService GmbH der Versicherungspartner des Automobilhandels. Durch mehr als 1.200 aktive Autohauspartner vermitteln wir unsere markenunabhängigen Kfz-Versicherungslösungen und generieren damit für unsere Partner After-Sales Erträge & nachhaltige Kundenbindung.
    . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.

    • Attraktives Gehalt
    • Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
    • Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen
    • Unterstützung der individuellen Karriereplanung
    • Regelmäßige Teamevents
    • Mitarbeit in einem tollen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
    • Wirtschaftliche Sicherheit eines dynamisch wachsenden Unternehmens
    • Weiterbildung in der sozialen Betreuung gemäß § 43b, 53c SGB XI
    • Betreuungsschein
    • Empathie und Freude am Umgang mit älteren Menschen
    • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
    • Gestaltung des Alltages von Senioren unter Berücksichtigung wiederkehrender täglicher Ereignisse und der individuellen Bedürfnisse
    • Begleitung zum Arzt, bei Einkäufen und Freizeitaktivitäten
    • Durchführung von Gruppen- und Einzelangeboten (z. B. gemeinsames Singen, Vorlesen aus Büchern, Gedächtnisübungen, gemeinsame Gartenarbeiten)
    Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen wurde 1996 gegründet und wir betreiben gemeinsam mit unseren Mitarbeitern 10 erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren. Hier bieten wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungsweisend für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen. Bei uns profitieren Sie von einem guten Arbeitsklima, einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag und viele weiteren Vorteilen.

    Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 0351- 65238- 103

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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    Jobbeschreibung

    Hier bringst Du Deine Energie ein: Du wirst Teil der Systemführung – mit den modernsten Systemen zur Überwachung und Steuerung hast Du die Sicherheit unserer Energienetze auch bei dynamischen Anforderungen (Situationen / volatilen Situationen) im Griff. In der zentralsten Stelle unserer Verteilnetzen wirst Du Teil der Energiewende und gestaltest die aktiv die Systemführung der Zukunft mit. Du kümmerst Dich um den Aufbau, Qualitätssicherung, Entwicklung und Optimierung der Prozessabläufe (intern und extern) in der operativen Systemführung Außerdem nimmst Du die Aufgabenstellungen der operativen Systemführung in internen und konzernübergreifenden Arbeitsgruppen (Netzsicherheitsmanagement und Kaskade, Netzwiederaufbau, Engpassmanagement) wahr Darüber hinaus verantwortest Du die Sichtung, Aktualisierung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen für die operative Systemführung hinsichtlich Anforderungen aus gesetzlichen Vorgaben Auch Erarbeitung und Mitarbeit bei der Entwicklung von Maßnahmen bei Großstörungen und Netzzusammenbruch für den Netzwiederaufbau sowie im Notfall-und Krisenmanagement gehört zu Deinem Aufgabenbereich Betriebliche Sonderaufgaben sowie Entwicklung und Bearbeitung von Aufgabenstellungen der operativen Netzführung (z.B. Netzwiederaufbau, Systemsicherheit sowie Zukunftsfunktionen) runden Dein Arbeitsalltag ab Du hast das gewisse Etwas, wenn Du: Ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen Elektrotechnik mitbringst Einschlägige Erfahrung im Bereich Energieversorgung und Systemführung vorweisen kannst Über gute Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften, Gesetze, Bestimmungen und deren Anwendung verfügst Durch Fähigkeit zum Arbeiten unter Stresseinfluss sowie schnelle Auffassungsgabe und gutes analytisches Denkvermögen auffällst Ein stark ausgeprägtes teamorientiertes Verhalten und gute Umgangsformen mit Sozialkompetenz an den Tag legst Darüber hinaus Reisebereitschaft sowie dazugehörigen Führerschein Klasse B mitbringst Erfolg braucht Vielfalt Die Süwag steht für Vielfalt, Toleranz und den respektvollen Umgang miteinander. Das ist nichts Neues und ist tief in unserer Unternehemskultur verankert. Gemeinsam setzen wir uns seit jeher für eine vielfältige, diskriminierungsfreie und inklusive Gesellschaft ein. Das soll auch so bleiben. Wir heißen alle Menschen, die einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, bei der Süwag herzlich willkommen – unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, kulturellem oder persönlichem Hintergrund.

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    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern
    • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
    • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
    • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
    • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

    Dein Profil

    • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
    • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

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    Favorit

    Jobbeschreibung

    Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Unser Team gibt alles dafür, das Zusammenleben von Mensch und Tier einfacher, besser und glücklicher zu machen: Happier Pets. Happier People. Dieser Antrieb hat Fressnapf zu Europas Nummer 1 im Heimtierbedarf gemacht. Aber wir möchten immer besser werden und arbeiten täglich daran, die Logistik für unsere digitalen und stationären Verkaufskanäle zu optimieren . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Mit Erfahrung. Mit Führung. Miteinander.

    Das Haus Edelberg „ICH und WIR“ –Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.

    • Willkommensprämie von 2000€
    • Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
    • Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
    • Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
    • Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
    • Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
    • Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
    • Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
    • Abgeschlossene Ausbildung als Koch/ Köchin (m/w/d)
    • Mehrjährige Berufserfahrung in der Küche (gerne in Pflegeeinrichtungen)
    • Idealerweise Führungserfahrung
    • Sehr gute Kenntnisse der Lebensmittelhygiene-Standards
    • Gute MS Office Anwenderkenntnisse
    • Hohe Fach- und Sozialkompetenz, um die eigenen Mitarbeiter zu motivieren
    • Ausgeprägtes Qualitäts- und Kostenbewusstsein
    • Organisationsvermögen und Einsatzbereitschaft
    • Leitung, Planung und Organisation des gesamten Küchenbereichs unter Einhaltung und Berücksichtigung aller Hygienevorschriften und der HACCP-Richtlinien
    • Steuerung, Planung und Überwachung der täglichen Speisenzubereitung im Bereich der Küche in Absprache mit der Einrichtungsleitung und den Bewohnern
    • Budgetkontrolle in Bezug auf Lebensmittel, Sach- und Personalkosten
    • Bedarfsorientierte Disposition und Bestellung der Einkaufs- sowie der Tagesproduktionsmengen
    • Kreatives Gestalten von kurzfristigen gastronomischen Angeboten (z.B. Tageskarten, Wochenkarten)
    • Personalplanung sowie fachliche Unterweisung und Anleitung der unterstellten Mitarbeiter
    • Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe
    • Sicherstellung des Qualitätsmanagements
    • Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern vor Ort
    Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

    Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07249/95 57 400.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb / Digital Sales Manager (m/w/d) Firma: Temming Produktions GmbH temmingmedia ist das führende Medienunternehmen in der Region und liefert mit dem Bocholter Borkener Volksblatt umfassend und aktuell lokale Nachrichten auf diversen Kanälen. Gleichzeitig ist temmingmedia der reichweitenstärkste Werbepartner im Verbreitungsgebiet. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertrieb / Digital Sales Manager (m/w/d) für unseren Standort Bocholt . Dein neuer Job bei uns Du bietest digitale Formate und Produkte aus unserem innovativen Portfolio an und hast dabei den Bedarf deiner Kunden (m/w/d) stets im Blick. Du akquirierst Neukunden (m/w/d) und betreust Stammkunden (m/w/d) per Telefon oder im persönlichen Gespräch. Du baust den Kundenstamm weiter aus und führst Konditionsgespräche mit den Entscheidern (m/w/d) in den Unternehmen. Du agierst als Bindeglied zwischen Verkaufsleitung und dem Sales-Team und unterstützt die Kollegen (m/w/d) aktiv im Verkauf von digitalen Produkten. Dein Profil auf einen Blick Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und blühst auf, wenn es darum geht, deine Kunden (m/w/d) bedarfsgerecht mit deiner Expertise zu beraten. Du hast bereits aktiv im Verkauf gearbeitet. Du fühlst dich im Außendienst wohl, gehst gerne aktiv auf Menschen zu und bist präsentationsstark. Social Media und Online-Marketing sind für dich keine Fremdworte. Teamfähigkeit, Eigeninitiative und der Wille zur Fort- und Weiterbildung runden dein Profil ab. Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B. Darauf kannst du dich freuen Deine Vergütung: Faires Gehaltspaket aus überdurchschnittlichem Fixum und einer Bonusprämie zum Jahresende. Flexibles Arbeiten: Wir bieten die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Deine Academy: Unsere hauseigene Academy bietet dir ein vielfältiges und auf dich zugeschnittenes Angebot aus Sportkursen, Schulungen, Netzwerkevents und vieles mehr Deine Shoppinglust: Keine Sorge, dafür bieten wir eine Menge attraktive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen bei mehr als 230 namenhaften Anbietern von Apple bis Zalando. Dein Team: Sympathisch, agil, ambitioniert, digital fokussiert, hilfsbereit, mit einer flachen Hierarchie & offener Kommunikation. Deine Mobilität: Bei uns kannst du ein JobRad leasen, welches dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Und vieles mehr Friederike Gitzelmann Recruiting & Employer Branding Managerin Erfahre mehr über uns als Arbeitgeber auf: www.exploreyourtalents.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
    • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
    • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
    • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

    Dein Profil

    • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
    • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
    • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
    • Tarifliche Altersvorsorge
    • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket
    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
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    Jobbeschreibung

    Wir sind INFORM. Seit über 50 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen zur intelligenten Prozessoptimierung auf Basis von Künstlicher Intelligenz und Operations Research. Ob vom modernen Campus mitten im Grünen von Aachen, remote oder aus dem Ausland - über 1000 Mitarbeitende arbeiten tagtäglich mit viel Leidenschaft, Ehrgeiz und Expertise daran, gemeinsam im Team Großes voranzutreiben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Das Radisson Blu Hotel Hamburg ist das größte und höchste Hotel in der Hansestadt Hamburg und gehört zum weltweit am schnellsten expandierenden internationalen Hotelkonzern, der Radisson Hotel Group. Mitten im Herzen der Stadt, mit 556 Gästezimmern & Suiten, Filini Restaurant & Bar, verschiedenen Konferenzbereichen mit einer Gesamtfläche von bis zu 2422 m und einem modernen SPA-Bereich . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Elektroniker (m/w/d) Leiterplattentechnologie Aus derIndustrie. Für die Industrie. Unser Leitbild fußt auf unsererumfassenden Erfahrung im europäischen Arbeitsmarkt. Nicht nurdeshalb vertrauen namhafte und zukunftsstarke Industrieunternehmenseit über 35 Jahren Jahren auf die Lösungen der expertum Gruppe anüber 45 Standorten in Deutschland, Österreich und Belgien. Wirwollen den Personaldienstleistungssektor revolutionieren und alsVermittler zwischen den Welten zusammenbringen, was zusammen gehörtqualifizierte Kandidaten und attraktive Jobs bei wertschätzendenKunden. HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Freuen Sie sich auf einespannende Position in einem führenden Technologieunternehmen, daswegweisende Software- und Systemlösungen entwickelt. Am Standort28309 Bremen arbeiten Sie an anspruchsvollen Projekten, nutzenmodernste Technologien und sind Teil eines dynamischen undinnovativen Teams. Werden auch Sie Teil des Teams als Elektroniker(m/w/d) Leiterplattentechnologie und gestalten Sie mit uns dieZukunft! Die Position ist in Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit zubesetzen. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie agieren als Schnittstellezwischen Kunden, Leiterplattenlieferanten und internen Abteilungenwie Einkauf, Fertigung, Layout, Entwicklung, Prüffeld undWareneingang. Die Prüfergebnisse bewerten Sie sorgfältig undsteuern den internen Genehmigungsworkflow bei Abweichungen. Siekoordinieren Sonderfreigaben aus technologischer Sicht in engerAbstimmung mit den Fachabteilungen. Technische Rückfragen klärenSie direkt mit den Leiterplattenherstellern. Die Erstellung undDokumentation von Produktionsdaten gehört ebenfalls zu IhremAufgabenbereich. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über eineabgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder einevergleichbare Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung,idealerweise bei einem Leiterplattenhersteller, zeichnet Sie aus.Umfangreiche Kenntnisse in der Technologie starrer und flexiblerLeiterplatten bringen Sie mit. Erfahrung im Umgang mit GerbTool,SAP oder Siemens Xpedition Enterprise ist von Vorteil. WIRGARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf.Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagennach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.Zuschuss ÖPNV In Kooperation mit der Allianz und der NürnbergerVersicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sieerhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- undArbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch dasWerksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelleFortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhaltenMitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen zum Beispiel 25 Euro zumGeburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenenKollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabattein über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderenausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Siegern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauertnur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch,überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie dieBewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungauch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Schweinfurt St. Elisabeth

    Unterstützen Betreuen Pflegen

    Wir suchen ab sofort
    (angehende) Wohnbereichsleitung (m/w/d) - ab sofort -

    in Voll- oder Teilzeit

    In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
    Was Sie bei uns erwarten können:

    Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
    Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
    38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
    Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

    Ihr Profil:

    Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
    Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
    Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert bzw. Bereitschaft den Leitungskurs berufsbegleitend zu erwerben
    Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
    Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern

    Ihre Aufgaben:

    Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden
    Fördern der Lebenszufriedenheit der Kunden durch eine aktivierende Betreuung und Pflege
    Koordination des Wohnbereichablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der Mitarbeitenden
    Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung
    Planung und Sicherstellung des Dienstplanes
    Austausch mit den Angehörigen, Ärzten, Therapeuten und Betreuern

    Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
    Jetzt bewerben

    Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
    Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
    Thomas Heyland, Einrichtungsleitung
    Elsa-Brändström-Straße 62, 97422 Schweinfurt, Telefon 09721 7373-10

    Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Projektleitung Bau (m/w/d) für die BauherrenvertretungVollzeitTätigkeitsfeld: Administration und ManagementBeschäftigungsumfang: VollzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Die Abteilung Standortentwicklung, Immobilien und Bauten betreut alle Bau-, Umbau und Sanierungsprojekte des Robert Bosch Krankenhauses und seiner Standorte, von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme. Die nachhaltige und effiziente Nutzung natürlicher Ressourcen sowie der Klimawandel sind zwei der zentralen globalen ökologischen Herausforderungen, die es in den kommenden Jahren zu adressieren gilt. In diesem Zusammenhang verfolgen wir das Ziel, unter den Aspekten der Energieeffizienz und Ressourcenschonung, mit konkreten Lösungsansätzen zu einem nachhaltigen Wirtschaften beizutragen.StellenbeschreibungRealisierung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten jeglicher Größenordnung im Rahmen der Projekt- und BauleitungSteuerung der Planung, Vergabe und Einholung von GenehmigungenBauherrenvertretung über alle Phasen der HOAIKoordination externer PlanungspartnerEigenverantwortliche Gesamtabwicklung von KleinprojektenControlling der Kosten-, Termin- und QualitätszieleQualifikationenAbgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung in der Steuerung komplexer Bauprojekte in den Leistungsphasen 1-9, idealerweise im KrankenhausbauErfahrung mit Umbauten im Bestand und der selbständigen Gesamtabwicklung von KleinprojektenSehr gute Kenntnisse der HOAI, AHO sowie im Bau- und VergaberechtsEigenverantwortliche, strukturierte und effiziente ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikations- und TeamfähigkeitHohes Maß an Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und ZuverlässigkeitSicherer Umgang mit den gängigen SoftwaretoolsZusätzliche InformationenWir bieten Ihnen:Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheKontakt:Herr Kai Ladstätter Abteilungsleiter Standortentwicklung, Immobilien und Bauten Telefon: 0711/8101-2643Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben
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    Jobbeschreibung

    Standort: Garching, Bayern, Deutschland ID: 79816

    Haushahn - Wir sind der Aufzugpartner für Industrie, Bau- und Wohnwirtschaft in Deutschland. Mit unserem Ursprung im regionalen Mittelstand vor mehr als 125 Jahren sind wir heute ein deutschlandweiter Zusammenschluss regionaler Einheiten, der das Beste aus Größe und Nähe vereint. Wir bieten exzellente Services für . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    Aufgaben Sie stellen sich gerne mit viel Eigeninitiative den einzigartigen Herausforderungen die eine Projektabwicklung mit sich bringt und möchten gleichzeitig langfristige und nachhaltige Kundenzufriedenheit im Rahmen einer Produktentwicklung sicherstellen? Wenn Sie diese Herausforderung reizt und Sie bereits erste Erfahrungen haben ein interdisziplinäres Entwicklungsteam in einer . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Als Weltmarktführer in Herstellung und Vertrieb von Elektroden zum Einsatz in elektrochemischen Prozessen, beliefert De Nora Deutschland GmbH Kunden in ganz Europa und darüber hinaus. Wir sind Tochtergesellschaft der italienischen Industrie De Nora und agieren mit unseren modernen Fertigungs- und Beschichtungsanlagen seit 1970 erfolgreich als attraktiver und zuverlässiger Arbeitgeber in Rodenbach bei Hanau. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgabengebiete und ein dynamisches Umfeld mit Wachstumschancen.

    Wir suchen Sie als tatkräftige, flexible Verstärkung für unser Team!

    HR-Specialist (m/w/d)

    ab sofort zu besetzen in Vollzeit

    Ihr Aufgabengebiet
    • Datenadministration, -verwaltung und -pflege, insbesondere im Rahmen des Zeiterfassungssystems
    • Mitarbeit in Vor- und Nachbereiten der Gehaltsabrechnung, sowie der Überprüfung von Tagesarbeitszeiten
    • Regelmäßige Überprüfung von Bestandteilen, Lohnzuschlägen, usw. im Rahmen der Entgeltabrechnung
    • Sicherstellung korrekter Übertragung von Zeitwirtschaftsdaten unter Anwendung aktueller Arbeitszeitregelungen und -richtlinien, sowie deren Zuordnung zu DATEV-Lohnarten
    • Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit bei der Realisierung von Projekten, auch in Abstimmung mit Dienstleistern, Behörden und Partner-Instituten
    • Unterstützung in On- und Offboarding von Mitarbeitenden
    • Übernahme von ad hoc-Aufgaben und -Projekten
    • Flexible, organisatorische Unterstützung des Teams im Tagesgeschäft
    Das sollten Sie mitbringen
    • Eine adäquate abgeschlossene Ausbildung im Fachbereich, alternativ eine kaufmännische Ausbildung wie etwa Industriekaufleute, Fremdsprachenassistent (m/w/d) oder vergleichbar, mit HR-Zusatzqualifikation
    • Min. 5-6 Jahre einschlägige Berufserfahrung, gerne bereits in der Entgeltabrechnung
    • Deutsch fließend in Wort und Schrift
    • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
    • Erfahrungen in einem international tätigen Industriebetrieb sind wünschenswert
    • Eigeninitiative, hohes Maß an Flexibilität und gute kommunikative Fähigkeiten
    • Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere der Programme Word und Excel
    • Kenntnisse in SAP SuccessFactors, DATEV und in Zeiterfassungssystemen wünschenswert
    Was wir bieten
    • Eigenständiges Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und gute Sozialleistungen
    • Mitarbeit in einem traditionsreichen Unternehmen mit einem qualitativ-hochwertigen Portfolio
    • Attraktive Gehälter durch übertarifliche Entlohnung
    • Mitarbeiter-Rabattportal und Fahrrad-Leasing
    • Ein angenehmes Betriebsklima mit etabliertem Gesundheitsmanagement
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Abteilung Fort- und Weiterbildung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Teilzeit(35 Std./ Woche):

    Seminar- und Projektmanager*in (m/w/d)

    Wir bieten Ihnen:

    Verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in das Sie Ihre
    Kreativität und Ihre Handlungskompetenz einbringen
    können

    Gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen,
    kompetenten und leistungsfähigen Team

    Sehr gute Entwicklungs-, Fort- und
    Weiterbildungsmöglichkeiten

    Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
    Eignungsvoraussetzung nach EG 9a sowie zusätzliche
    Altersversorgung und Sozialleistungen

    Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
    Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen

    Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
    Sehr gute Verkehrsanbindung

    Ihre Aufgaben:

    Controlling und Analyse der Bildungsdaten in der
    Seminarverwaltungs- und Personalentwicklungssoftware

    Seminar- und Teilnehmermanagement
    Konzeption, Organisation und Durchführung von
    verschiedenen (Bildungs-)Projekten inkl.
    Stakeholdermanagement

    Multiplizieren von Kenntnissen zur
    Seminarverwaltungs- und
    Personalentwicklungssoftware innerhalb des Teams

    Akquise externer Partner
    Mitwirkung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung
    der Fort- und Weiterbildungsangebote

    Anleitung, Schulung und Support in
    Softwareanwendungen

    Ihr Profil:

    Abgeschlossenes Hochschulstudium, wünschenswert
    in Erziehungswissenschaft / Wirtschaftswissenschaft
    oder vergleichbare Qualifikation

    Erfahrungen in der Planung, Umsetzung und
    Steuerung von Projekten sowie in der
    Bildungsbranche, idealerweise im Seminar- bzw.
    Veranstaltungsmanagement

    Erfahrungen mit Seminarverwaltungssoftwares und
    Learning Management Systemen wünschenswert

    Hohe Verbindlichkeit, Kundenorientierung und
    Eigeninitiative

    Gute Selbstorganisation
    Hohe IT-Affinität
    Gute Englischkenntnisse von Vorteil

    Kontakt:

    UNIVERSITÄTSMEDIZIN
    der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
    Abteilung für Fort- und Weiterbildung
    Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
    Frau E. Quack, Tel.: 06131 17-6866.
    Referenzcode: 50251543
    www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

    Onlinebewerbung

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Für den Bereich Produktmanagement Karten & Payment | Abteilung Qualitätsmanagement Karten & Payment, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster , Hannover oder Frankfurt für Projekte dieser spannenden Themenfelder einen Qualitätsmanager IT (m/w/d) Frankfurt / Münster / Hannover Vollzeit Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeiter:innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.Der Geschäftsbereich Karten & Payment verantwortet den umfassenden Lebenszyklus von Karten- und Paymentlösungen sowie der Kundenselbstbedienung, Digitalen Signaturplattform, Digitalen Identitäten sowie des Online-Banking-Vertrages und deren Sicherungsverfahren. Aufgaben: Sicherstellung der Erfüllung der Qualitätsanforderungen über alle ProjektphasenBeratung und Unterstützung der Projektbeteiligten und -schnittstellen bei der Umsetzung der vorgesehenen Qualitätsziele und MaßnahmenAktive Informationspflicht bei auftretenden Qualitätsproblemen an alle Beteiligten und Mitwirkung bei der Entwicklung lösungsorientierter HandlungsoptionenSteuerung der Projektdokumentation in Abstimmung mit der jeweiligen Projektleitung Profil: eine abgeschlossene Ausbildung – idealerweise Studium – im Informatik- oder Bankbereich oder gleichwertige Kenntnisse, auch Quereinsteiger aus anderen Praxisfeldern sind herzlich willkommenidealerweise Berufserfahrung im Qualitätsmanagement von Software-Projekten und fundierte Kenntnisse von PMOplus (dem Regelwerk zur standardisierten Durchführung von Projekten in der Finanz Informatik).eine detailorientierte und präzise ArbeitsweiseDie Fähigkeit gleichzeitig im Team und mit professioneller Distanz dazu arbeiten zu könneneine hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit verbunden mit Selbständigkeit sowie eigenverantwortliches HandelnBereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeit und kontinuierlicher Weiterbildung Benefits: Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich ganz einfach über unser FI-Karriere-Online-Portal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 581/2024! Bewerben Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Leroy Brown zur Verfügung. Sie erreichen Leroy Brown unter Tel. 0511510222170 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de .
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Für eine bessere, sichere & resiliente Welt - Das ist unser Motto. CDM Smith ist ein unabhängiges, privates Ingenieurunternehmen für Planungs- und Bauleistungen rund um Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie und Bauwerke. Mit Teamgeist und Leidenschaft arbeiten wir für die Zufriedenheit unserer Kunden und meistern mit intelligenten und nachhaltigen Lösungen die Herausforderungen des . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Nachhaltigkeit und regionale Kooperationen Ressort Regionale Energiewende SWM Services GmbH Erneuerbare Energien sind der Schlüssel für unsere Energiezukunft - sie müssen daher rasch verstärkt ausgebaut werden. Das Bewusstsein in Politik und Gesellschaft ist da. Diesen Rückenwind nutzen die Stadtwerke München, um die regionale Energiewende noch stärker voranzutreiben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Freiburg im Breisgau

    ab sofort
    Für unser Team Customer Relations im Geschäftsbereich Kundenservice der Haufe Akademie suchen wir eine Fachkraft Customer Relations (d/m/w) zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg - zunächst befristet auf 2 Jahre.

    DAS ERWARTET DICH:

    • Kundenheld:in: Bei dir stehen unsere Kund:innen im Mittelpunkt. Als Expert:in unterstützt du sie telefonisch oder per E-Mail und berätst sie zu unserem umfangreichen Produktangebot – und bist erst zufrieden, wenn unsere Kund:innen die passende Weiterbildung gefunden haben
    • Kundenbeziehungsmanager:in: Du verfolgst Angebote nach, berätst unsere Kund:innen zu alternativen Weiterbildungen und begleitest sie bis sie die für sie optimale Weiterbildung gefunden haben
    • Kommunikationsspezialist:in: Du hältst die Teilnehmer:innen über Änderungen auf dem Laufenden und findest für sie die bestmögliche Lösung

    DAS BRINGST DU MIT:

    • Strahle am Telefon: Dein Lächeln hört man durch den Hörer. Du bist offen, herzlich und liebst es, mit vielen verschiedenen Menschen zu arbeiten
    • Serviceprofi: Du kennst dich im Kundenservice aus oder hast Erfahrung in einem ähnlichen Bereich. Du weißt, was optimaler, schneller Service bedeutet – auch wenn viel los ist
    • Teamplayer: Du stärkst uns und wir stärken dich. Du bringst dich proaktiv in unser hochmotiviertes Team ein. Gegenseitige Unterstützung und Vertrauen sind unsere Basis, auch wenn es mal stressig wird
    • Weiterbildungsfan: Du glaubst an den Wert von Weiterbildung, bist neugierig und hast Lust, immer wieder Neues zu lernen
    • Ready for challenges: Du bist offen für Herausforderungen in einem schnell wachsenden Arbeitsumfeld

    DAS BIETEN WIR DIR:

    In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work.
    Kennziffer:  8106

    #haufegroup

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Planung Angebotserstellung und Kalkulation Entwurf und Planung von Neu-Anlagen Anlagenänderung und -erweiterung Projektleitung Überwachung von Arbeitsabläufen, Dienstleistern und anderen Gewerken Organisation der Anlageneinrichtung Baubesprechungen, Koordinierung von Fachplaner und Bauherrn Überwachung der Arbeitssicherheit Überprüfung der Funktion und Sicherheitseinrichtung der Systeme Verantwortlichkeiten / Kompetenzen Kalkulation Materialauswahl in der Planung Arbeitsorganisation Materialbedarfsermittlung Dokumentation Mitarbeiterführung Fähigkeiten / fachliche Kenntnisse Elektrotechnik technisches Verständnis Problemlösungskompetenz Führungskompetenz Sorgfalt Wir bieten Abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Unbefristeten Arbeitsvertrag Übertarifliche Lohnzahlung Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Geregelte Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Prämienzahlungen Regelmäßige Schulungen, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine gründliche Einarbeitungsphase Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektrotechnikermeister/in Techniker/in - Elektrotechnik Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik mit Berufserfahrung Elektrotechnik Hochschulabschluss Freundlicher Umgang mit Auftraggebern Sicheres Auftreten Selbstständiges Arbeiten Teamfähig, kreativ, zuverlässig und verantwortungsbewusst Spaß an der Elektrotechnik Führerschein

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern
    • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
    • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
    • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
    • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

    Dein Profil

    • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
    • Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
    Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

    Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Die Stadtverwaltung Filderstadt sucht zum 1. April 2025 eine Stellvertretende Amtsleitung (m/w/d)
    für das Amt für Stadtplanung und Stadtentwicklung.
    Die Stadt Filderstadt überzeugt vor allem durch ihre einzig artige Stand ort qualität. Mit rund 45.000 Einwohner innen ist Filderstadt die zweit größte Stadt im Landkreis Esslingen und erstreckt sich . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Kesseböhmer ist ein inhabergeführtes, international agierendes Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Wofür Kesseböhmer steht? – Vielfältigkeit und ein familiäres Miteinander. Durch den kontinuierlichen Einsatz unserer rund 3500 Beschäftigten, erwirtschaftet das Familienunternehmen jährlich einen Umsatz von rund 600 Mio. Euro. Als einer der erfolgreichsten Möbelzulieferer profitieren wir vom Engagement unserer Mitarbeiter*innen und entwickeln uns stetig weiter. Mit insgesamt neun Standorten in Deutschland in den Geschäftsfeldern Möbelbeschlagsysteme, Ladenbau/Warenpräsentation, Büromöbel- und Automotive-Industrie sind wir zukunftsfähig aufgestellt – Abwechslung und Teamwork sind hier Alltag. Jeder Bereich ist mit seiner Spezialisierung Teil einer starken Gemeinschaft.
    Unsere Maschinenpark ist groß und vielfältig – dank dir steht unsere Produktion nicht still.

    Das erwartet dich:

    • Bediene unsere unterschiedlichen Drahtrichtmaschinen und richte diese ein, sorge für ein schnelles sowie effektives Umrüsten und packe die Materialien in geeignete Behälter ab
    • Führe bei Bedarf Korrekturmaßnahmen an den Maschinen durch und steigere so das Qualitätsniveau der produzierten Teile
    • Setze Verbesserungen im Produktionsprozess zur Einhaltung der Liefertreue um
    • Stimme dich regelmäßig mit der Fertigungssteuerung sowie mit deinen Kollegen (m/w/d) ab und führe Schulungen durch
    • Richte Bearbeitungszentren nach den 6S-Standards ein, bediene diese eigenständig und weise deine Kollegen (m/w/d) in die Maschinen ein
    • Überprüfe im Rahmen des Produktionsprozesses die dir zugewiesene Anlage und führe kleinere Reparaturen durch
    • Steuere und sichere den Materialfluss, beseitige gegebenenfalls Störungen und stimme dich mit vor- sowie nachgelagerten Bereichen ab
    • Kümmere dich um die Sicherung der Qualität, indem du Ursachen von Qualitätsabweichungen feststellst und Korrekturmaßnahmen einleitest

    Das bringst du mit:

    • Kenntnisse in der Metallverarbeitung durch eine entsprechende Ausbildung, z.B. zum Industrie- oder Werkzeugmechaniker (m/w/d)
    • Idealerweise Erfahrungen im Einrichten und Bedienen von Richtmaschinen sowie dem Anleiten von Mitarbeitenden oder Auszubildenden
    • Du kommunizierst auf Augenhöhe und dir fällt es leicht, dich auf verschiedene Charaktere einzustellen
    • Mit deiner engagierten Arbeitsweise und deinem Qualitätsbewusstsein erkennst du Verbesserungspotenziale
    • Diese Kenntnisse und/oder Fertigkeiten können auch auf anderem Wege erworben worden sein
    • Bediene unsere unterschiedlichen Drahtrichtmaschinen und richte diese ein, sorge für ein schnelles sowie effektives Umrüsten und packe die Materialien in geeignete Behälter ab.
    • Führe bei Bedarf Korrekturmaßnahmen an den Maschinen durch und steigere so das Qualitätsniveau der produzierten Teile.
    • Setze Verbesserungen im Produktionsprozess zur Einhaltung der Liefertreue um.
    • Stimme dich regelmäßig mit der Fertigungssteuerung sowie mit deinen Kollegen (m/w/d) ab und führe Schulungen durch.

    Wir bieten dir:

    • Viel eigener Handlungsspielraum in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
    • Diverse Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens
    • Die Möglichkeit, sich aktiv in Veränderungsprozessen mit einzubringen

    Schon in der Schule war Christoph Lücke klar, dass er später einmal mit Metall arbeiten möchte. Heute betreut er als Fertigungsmeister bis zu 25 Mitarbeitende in der Pulverbeschichtung und berichtet hier von seinem Werdegang bei Kesseböhmer.
    Favorit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen Dich Lagerleiter m/w/d Wir bieten: Arbeiten in einem dynamischen, erfolgreichen Team 30 Tage Urlaub Fahrgeldvergütung Betriebliche Altersvorsorge Gutes Betriebsklima Leistungsgerechte Bezahlung Eine langfristige Perspektive und eine hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Familienunternehmen Trainings- und Fortbildungsangebote Firmenweite Events Aufgaben: Eigenverantwortliche Führung des Lagerbereichs Organisation von Lagerstrukturen und des Bestellsystems Überwachung von Rücksendungen Wareneinkauf in Zusammenarbeit mit den Service-Beratern und Service-Leitern Laufende Kontrolle der Einkaufswege, sowie Einholung von Angeboten von Lieferanten Betreuung und Beratung von Fremdwerkstätten und Kunden Überwachung der Warenein- und Warenausgänge, sowie der Warenbestände Überwachung der Inventuren Anforderungsprofil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Lagerist oder vergleichbar und Berufserfahrung im Lagerbereich des Kfz-Handwerks Kenntnisse in der Lagerwirtschaft und den zusammenhängenden Bereichen Teamfähigkeit Ausgeprägte Kundenorientierung Wir freuen uns auf Deine Bewerbung (als PDF): z.Hd. Frau Nicole Reuner nicole.reuner[AT]ford-reuner.de Autohaus Reuner KG Allerdinger Feld West 1, Palling, T. 08629/987 98-0 www.ford-reuner.de

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    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern
    • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale
    • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
    • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich
    • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda

    Dein Profil

    • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
    • Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket

    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
    Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

    Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

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    Jobbeschreibung

    Ingenieur:in als Projektleiter:in Umspannwerke Job-ID: J
    Die enercity Netz GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der enercity AG. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden geben wir unser Bestes für eine sichere und effiziente Versorgung mit Energie in Hannover und Umland. Wir entwickeln unsere Netze zukunfts fähig weiter.
    Wir sind ein Team aus Architekt:innen, Bauingenieur:innen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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    Jobbeschreibung

    Aufgaben

    Alltagsbegleiter (w/m/d) bei Korian: nah am Menschen

    Älteren Menschen die Möglichkeit zu bieten, lange in ihrem Zuhause selbständig zu leben, liegt Dir am Herzen? Dann ist dieses Stellenangebot für Alltagsbegleiter (w/m/d) genau das Richtige für Dich! Als Betreuungskraft übernimmst Du viele sinnstiftende Aufgaben – für respektvolle und liebevolle Pflege, die Maßstäbe setzt.


    Deine Aufgaben als Alltagsbegleiter (w/m/d) bei uns


    Von gemeinsamen Spaziergängen übers Einkaufen bis hin zu Gartenarbeiten und Plätzchen backen: Als Betreuungskraft (w/m/d) bist Du bei Korian maßgeblich daran beteiligt, den Alltag gemeinsam mit unserer Kund:innen aktiv zu gestallten.

    • Förderung der vorhandenen Fähigkeiten und Selbstständigkeit in Bezug auf die Alltagsgestaltung bei unseren Kund:innen
    • Aktivieren und motivieren unserer Kund:innen, indem Du Dich mit ihnen beschäftigst, sie in ihrem Alltag unterstützt, ihre Freizeit mitgestaltest und ihnen Gesellschaft leistest.
    • Mitarbeit bei der Erstellung der Biografie, sowie Planung und Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
    • Absprache mit der Bezugspflegekraft über den Zustand der Kund:innen
    • Austausch mit Angehörigen und den Kund:innen nahestehenden Personen

    Anforderungen

    Das bringst Du für den Job als Alltagsbegleiter (w/m/d) mit


    Du hast ein Herz für pflege- und hilfebedürftige Menschen? Du bist gerne für andere da, unterstützt im häuslichen Bereich und stellst Dich mit Empathie und Herzlichkeit allen Herausforderungen? Dann werde Betreuungskraft (w/m/d) bei Korian - und verändere die Welt unserer Kund:innen.

    • Idealerweise Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 45b SGB XI
    • Sicheres und verbindliches Auftreten
    • Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
    • Kommunikationstalent, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

    Benefits

    Das bieten wir Alltagsbegleitern (w/m/d) bei Korian

    • Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
    • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bei voller Übernahme der Kosten und Freistellung
    • Attraktives Korian Vergütungsmodell mit transparenter Gehaltsentwicklung nach Worx
    • Treueprämien (Sommer + Winter), Zeitzuschläge über Branchendurchschnitt, faire Qualifikationszulagen, Firmenjubiläumsprämien
    • Umfangreiches Mitarbeiterwerbungsprogramm mit attraktiven Konditionen
    • Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Partnern
    • Korian Job Bike
    • Korian-Benefit-Card für besondere Leistungen
    • Humanoo Gesundheits-App
    • Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung
    • 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage
    • 5-Tage Woche mit flexibler, frühzeitiger Dienstplanung
    • Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt
    Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Alltagsbegleiter (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!


    Über Korian

    „Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

    Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    E.ON Drive GmbH

    E.ON Drive GmbH is the backbone of the German e-mobility business and represents the brand E.ON Drive. We bring renewable energy to the road and support individuals and companies throughout Germany, to travel in a clean, quiet and affordable way by using electromobility. Our product portfolio includes smart solutions for charging on the road, at work and at home. We help our customers in every step they take, from personal advice, the installation of charging stations, modern billing systems to the supply of green electricity.

    At E.ON diversity matters. We welcome all people and are convinced that differences make us stronger. Become part of our inclusive and diverse company culture! To create equal opportunities for everyone we offer our positions in full or part-time.

    Seize the chance to become part of our E.ON Drive GmbH team in Essen, München as soon as possible and apply online now as Operations Manager NOC - Spain (f/m/d). Create perspectives not only for the future of E.ON, but also for your own. We can't wait to meet you, because none of us is as strong as all of us.

    Your Responsibilities

    • You are responsible for the stability of our high-power charging network for a large OEM customer with focus on our Spanish market
    • You operate our DC chargers and ensure a smooth customer experience including:
      • Documentation, analysis, and management of customer requests within our CRM/Predictive Maintenance Tool
      • Taking relevant suppression measurements and steering our field service partners
      • Proactive and transparent communication to our customers
    • You ensure that the charger infrastructure is maintained and inspected within the industry legislation and regulatory framework
    • You help us to further improve our service quality and our operational excellence
    • Contribute to the continuous growth of our eMobility business

    Your Profile

    • University degree with a focus on electrical engineering or a comparable professional training
    • Work experience within the eMobility industry or customer services industry
    • Initial experience in the area of DC infrastructure operations
    • Ability to problem solve at ease and prioritize workload collaboratively within the team
    • Excellent communication and negotiation skills in English and minimum Spanish - additional languages are a plus
    • Can do attitude with the willingness to contribute to a new business area
    To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:

    To keep you motivated and healthy we are offering you the following benefits:

    • Flexibility: hybrid work model, flexible working times, sabbatical or additional vacation opportunities allowing great work-life balance

    • Working from abroad: up to 20 days in the European Economic Area

    • Flat hierarchies: interdisciplinary and very cooperative working style providing room for own ideas

    • Modern work environment: workplace according to digital and ergonomic standards

    • Personal growth: life-long independent learning making use of a broad range of opportunities working with the newest technology and state of the art trainings

    • Family Service Support: services in the areas of childcare, holiday care, nursing support or everyday assistance

    • Nutrition & Health: wide selection of fresh meals and drinks in our subsidized bistro and canteen as well as various health offers (e.g. physiotherapy, flu vaccinations, mental health)

    • Corporate Benefits: Employee Share Program, E.ON pension scheme, employee discounts, special insurances (and much more)

    • A central location: very good public transport connection, free parking and charging points for e-vehicles

    • Individual Mobility: from private car to bicycle leasing

    Inklusion

    Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Einleitung

    Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

    Deine Aufgaben

    • Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
    • Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
    • Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
    • Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

    Dein Profil

    • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
    • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
    • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
    • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

    Wir bieten

    • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
    • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
    • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
    • Tarifliche Altersvorsorge
    • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
    • Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum
    • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
    • Vergünstigtes Deutschlandticket
    Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

    Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

    So wirst du Teil von #teamlidl:
    Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

    Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

    Favorit

    Jobbeschreibung

    Wir sind davon überzeugt, dass der Schlüssel unseres Erfolgs in der Expertise unserer Mitarbeitenden liegt. Wir sind stolz darauf, unseren Kunden mit unserem Know-how und unseren Erfahrungen flüssige Logistikabläufe und maßgeschneiderte Prozesse anbieten zu können. Deshalb arbeiten wir kontinuierlich daran, die Qualität unserer Dienstleistungen zu steigern, investieren in unsere Mitarbeitenden und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung