Jobs für Manager - bundesweit
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Senior Projektmanager (m/w/d) Energie
Jobbeschreibung
Für die Energiewende in Deutschland und weltweit. erfahrener Projektleiter Genehmigungsverfahren (BImSchG) und Bauleitplanung (m/w/d) für nationale Onshore-Windenergieprojekte Erarbeitung, Zusammenstellung und Abstimmung der Antragsunterlagen für Genehmigungsverfahren nach BImSchG und für weitere Zulassungsverfahren (u.a. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Planung und Genehmigung von Erneuerbaren Energien, vorzugsweise in der Windenergie Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Stadtplanung/Raumplanung, Umweltingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge Mobiles Arbeiten: 40% der Wochenarbeitszeit kann mobil gearbeitet werden Firmenfitness: Nutzung von „EGYM Wellpass“ oder „Hansefit“ zu günstigen Konditionen Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten #wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz, z.B. den Bau von Kleinbiogasanlagen in Nepal #Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike Gestartet im Jahr 1996 als Zwei-Mann-Betrieb engagieren sich mittlerweile 4.300 Mitarbeitende in insgesamt 33 Ländern weltweit und tragen maßgeblich zum Schutz unseres Klimas bei. Bitte füge deinem Anschreiben und Lebenslauf auch deine vollständigen Abschluss- und Arbeitszeugnisse bei.Standortleitung / General Manager (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Standort: Kempten Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Gabriele Schmid Telefon: 08342 / 9647 148 Ihre Zukunft alsStandortleiter Regionallager Kempten (m-w-d)Bitte beachten Sie: Bei dieser Ausschreibung handelt es sich nicht um eine Ausschreibung für die Allgäuer Brauhaus AG, sondern um eine Ausschreibung für das Tochterunternehmen Getränke Service Allgäu-Kleinwalsertal GmbH .Ihre AufgabeBitte beachten Sie: Bei dieser Ausschreibung handelt es sich nicht um eine Ausschreibung für die Allgäuer Brauhaus AG, sondern um eine Ausschreibung für das Tochterunternehmen Getränke Service Allgäu-Kleinwalsertal GmbH. Strategische Führung : Leitung des Lagers, Steuerung der Heimatmarktrampe in der Region, Personalführung.Effizienzsteigerung: Planung, Kontrolle und Optimierung der Budgets zur Sicherstellung eines wirtschaftlichen Betriebs.Kommunikation und Vernetzung: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Fachabteilungen der Unternehmensgruppe, sowie externen Dienstleistern.Kennzahlen und Prozessoptimierung: Kontinuierliche Analyse von KPIs, Entwicklung von Optimierungsmaßnahmen und Berichterstattung an die Geschäftsleitung.Zukunftsorientierte Weiterentwicklung: Entwicklung und Implementierung innovativer Konzepte für eine nachhaltige und effiziente Logistik.Ihr ProfilFundierte Fachkenntnisse: Ein abgeschlossenes Studium in BWL - Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich LogistikFührungserfahrung: Du hast bereits Teams erfolgreich geleitet und weiterentwickelt.Digitale Affinität: Sicherer Umgang mit SAP, MS Office 365 und modernen IT-Tools zur Prozessoptimierung.Flexibilität und Mobilität: Reisebereitschaft innerhalb der Region, um eine enge Zusammenarbeit mit den Standorten zu gewährleisten.Ausgezeichnete Sprachfähigkeiten: Verhandlungssichere Deutsch-& Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bieten Dir:Gute Entwicklungschancen: Arbeite in einem dynamischen Unternehmen, das Innovationen in der Getränkelogistik vorantreibt und individuelle Karrieremöglichkeiten bietet. Attraktive Vergütung: Ein leistungsorientiertes Gehalt mit Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge sowie einem Dienstwagen mit privater Nutzung.Förderung und Weiterbildung: Zugang zu umfangreichen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.Inspirierende Unternehmenskultur: Eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.Store Manager
Jobbeschreibung
Du suchst nach Veränderung oder der nächsten Herausforderung? Du bist teamfähig und liebst Fashion?Auf Dich haben wir gewartet Wir suchen Dich als zukünftige(n) Store Manager/in für unsere Filiale.In unseren Filialen OLYMP & HADES sowie KULT erlebst Du die Vielfalt angesagter Styles und arbeitest mit aufstrebenden Newcomern und Labels zusammen.Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung und berücksichtigen diese bei gleicher Qualifikation bevorzugt.Das bieten wir:Einen unbefristeten ArbeitsvertragWeiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Ausbilderschein, Handelsfachwirt, etc.)Eine kollegiale Unternehmenskultur auf AugenhöheRaum für Eigeninitiative und persönliche Weiterbildung38 Arbeitsstunden die Woche6 Wochen UrlaubBenefits:Hohe PersonalrabatteKostenloses DeutschlandticketFirmenrabatt beim Urban Sports ClubCorporate Benefits für Rabatte bei über 800 Top-AnbieternUrlaubs- und WeihnachtsgeldBetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenDiese Aufgaben erwarten Dich:Du übernimmst die Verantwortung für alle Abläufe im StoreDu koordinierst Dein Team, bist für die Einsatzplanung verantwortlich und hast Deine Zahlen stets im BlickDu führst Vorstellungsgespräche durch und setzt Dein Team nach Deinen Vorstellungen zusammenDu bist kreativ bei der Gestaltung der Verkaufsfläche und sorgst für ein optimales SortimentDu setzt die, mit dir erarbeiteten, Vorgaben der Bereichs- / Vertriebsleitung umDas bringst Du mit:Idealerweise hast Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Einzelhandelskaufmann / Einzelhandelskauffrau / Verkäufer / Verkäuferin oder bereits Erfahrung als Filialleiter / Filialleitung / Marktleiter / Niederlassungsleiter / Store Manager (m/w/d)Du interessierst dich für Streetwear, Sportswear und die aktuellen TrendsDu bist empathisch und agierst lösungsorientiertDu bist kommunikationsstark und setzt selbstständig PrioritätenAuch in stressigen Phasen behältst Du den Überblick und schaffst es, Dein Team zu motivierenDu arbeitest sicher mit den gängigen Microsoft Office Anwendungen und hast idealerweise bereits mit einem Warenwirtschaftssystem gearbeitetDas klingt alles passend für Dich?Dann bewirb dich ganz einfach online und schicke uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, aktuelle Zeugnisse)Oder bringe Deine Bewerbungsunterlagen persönlich im Store vorbei.Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernenProjektmanager (m/w/d) Qualitätsmanagement (Bremen)
Jobbeschreibung
Projektmanager (m/w/d) Qualitätsmanagement HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Verteidigungs- und Sicherheitsbranche. Das Unternehmen entwickelt hochmoderne Elektroniklösungen für militärische Anwendungen, darunter Simulations- und Trainingssysteme, Führungsinformationssysteme sowie Sensor- und Waffensysteme. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Technologie bietet unser Auftraggeber spannende Möglichkeiten, in einem internationalen Umfeld an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten. Das Unternehmen fördert die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet ein modernes Arbeitsumfeld. Wir suchen Sie als Projektmanager (m/w/d) Qualitätsmanagement , zur Unterstützung des bestehenden Teams, am Standort 28309 Bremen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Planung und Steuerung qualitätsrelevanter Maßnahmen in Angeboten und Projekten Kommunikation zu Qualitätsfragen mit Kunden, Lieferanten und internen Abteilungen Planung, Dokumentation und Begleitung von Quality Gates (QG) und Engineering Reviews (ER) Umsetzung und Wirksamkeitsbewertung abgeleiteter Maßnahmen Prüf- und Freigabeverantwortung von Erstmuster- bis Fertigungsfreigabe Definition von Qualitätsanforderungen für Zukaufteile, Begleitung von Lieferantenaudits Durchführung von Prüfungen und Vorabnahmen Moderation von Qualitätsthemen (z. B. 4D-/8D-Workshops, KVP) DAS BRINGEN SIE MIT: Technisches Studium (Bachelor oder vergleichbar) Mehrjährige Erfahrung im projektbezogenen Qualitätsmanagement Sehr gute Kenntnisse relevanter QM- und Entwicklungsnormen Erfahrung in Verifikation, Testmethoden, Audits und Reviews Sicheres Auftreten, starke Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Versierter Umgang mit QM-Tools, MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Weltweite Reisebereitschaft WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. Zuschuss ÖPNV In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie! expertum GmbH Frau Fenna Peters Artillerieweg 3726129 Oldenburg bewerbung-bremen@expertum.de Tel: +49 441/350 914 0Abteilungsleiter (w/m/d) Projektentwicklung
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Kunde ist ein etablierter Bestandshalter von Wohnimmobilien in Berlin und zählt zu den größten Immobilienunternehmen Deutschlands. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Abteilungsleiter Projektentwicklung (w/m/d) am Standort in Berlin.FaktenReferenznummer BRH1-17829Ort BerlinAufgabengebiet Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führung eines interdisziplinären Teams mit Verantwortung für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden Gestaltung, Optimierung und Steuerung von Abteilungs- und Projektstrukturen zur Sicherstellung effizienter Abläufe und klarer Zuständigkeiten Implementierung, Leitung und Koordination von Projektteams über alle Phasen hinweg – von der Planung bis zur Umsetzung Technische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Entwicklung, Steuerung und erfolgreiche Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Stadtentwicklung und Wohnbau Strategische Projektentwicklung in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern sowie Steuerung externer Dienstleister und Partner Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Städtebau, Regionalplanung oder eine vergleichbare ingenieurtechnische Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Stadt- und Bauleitplanung sowie in der Entwicklung von Wohnprojekten Kenntnisse im städtebaulichen Entwurf sowie idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Wettbewerbsverfahren KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem erfolgreichen und gut am Markt positionierten Unternehmen suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an RetoHornung-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Onlinebewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Hornung unter 030 - 700 115 034 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Fachbereichsleiter/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das mit Sitz in 23744 Schönwalde am Bungsberg, Am Ruhsal 2, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Fachbereichsleiter/in (m/w/d) in Vollzeit für den Fachbereich Planung, Bau und Umwelt Die Stelle wird vergütet mit der Besoldungsgruppe A 12 , bzw. der Entgeltgruppe 11 bis 12 TVöD. Weitere Informationen erhalten Sie im Internet unter:Betriebsleiterin / Betriebsleiter (m/w/d) Biomassezentrum
Jobbeschreibung
Berlin gemeinsam besser, grüner und sauberer machen – das ist unsere Mission als größtes kommunales Entsorgungsunternehmen Deutschlands. Dafür suchen wir engagierte Persönlichkeiten.Für unseren Geschäftsbereich Abfallbehandlung / Stoffstrommanagement suchen wir am Standort Hennickendorf eine:nBetriebsleiterin / Betriebsleiter (w/m/d) BiomassezentrumEntgeltgruppe 13 TVöD VKADie Abteilung Biologische Abfallbehandlung (VAB) ist in der Geschäftseinheit Abfallverwertung und Stoffstrommanagement der Berliner Stadtreinigung AöR für die Verwertung der gesammelten biologischen Abfälle zuständig. Sie betreibt die Vergärungsanlage in Berlin Ruhleben und das Biomassezentrum Hennickendorf in der Gemeinde Rüdersdorf bei Berlin. Im Biomassezentrum Hennickendorf werden die biologischen Abfälle zu Fertigkompost stofflich verwertet.Was wir bietenVergütung: Wir bezahlen nach TVöD VKA mit regelmäßigen Tarifanpassungen, einer Jahressonderzahlung und einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge (VBL).Work-Life-Balance: Wir haben eine 39-Stunden-Woche mit tarifvertraglich geregelten Arbeitszeiten und mind. 30 Tage Urlaub. Sicherheit: Als krisensichere Arbeitgeberin bieten wir Ihnen einen unbefristeten Job mit Sinn.Mobilität: Wir bieten Fahrrad-Leasing und bezuschussen BVG-Jobticket oder Deutschlandticket mit 19 EUR/mtl.Alle unsere Benefits finden Sie unter Website Sie mit uns gestaltenFachliches Führen der gesamten AbfallbehandlungsanlagePlanen, Leiten und Koordinieren von Investitions- und Instandhaltungsprojekten, z. B. Um- und ErweiterungsbautenErarbeiten und Umsetzen von effizienten Arbeitsabläufen und -prozessenEinhalten aller gesetzlichen Vorschriften und Meldepflichten sowie die termingerechte Objekt- und AnlagenkontrolleÜberwachen der Abfallwege von der Entstehung bis zur Verwertung / Beseitigung sowie die Erfüllung von Bedingungen und AuflagenWas Sie mitbringenAbgeschlossene Hochschulbildung (FH-Diplom / Bachelor) der Ingenieurwissenschaften in der Fachrichtung Energie- und Umwelttechnik, Maschinenbau, Agrarwissenschaften, ElektrotechnikMehrjährige nachgewiesene Berufserfahrung in gleichwertiger Tätigkeit im Anlagenbau oder -betrieb von Kraftwerksanlagen, großen Biogasanlagen, der Energiegewinnung oder Umwelt- und Entsorgungsbranche, vorzugsweise im Bereich Kompostierung und VergärungLangjährige Betriebserfahrung in Abfallbehandlungsanlagen wünschenswertKenntnisse der Methoden und Instrumente des Projektmanagements sowie Erfahrung in der Abwicklung von komplexen ProjektenAusgeprägte Sozialkompetenz und eine schnelle AuffassungsgabeInteressiert?Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 09.04.2025 über unser Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite.Wir leben Vielfalt:Wir fördern die berufliche Gleichstellung! Angesprochen und willkommen sind Bewerbungen aller Menschen, gleich welchen Geschlechts (w/m/d) und welcher Herkunft. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Um den Anteil von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, sind die Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.Berliner Stadtreinigung (BSR)Online-Bewerbungsformular unter www.bsr.deKontakt: PersonalgewinnungE-Mail: Bewerbung@BSR.deTelefon: +49 30 7592-1000Business Development Manager (m/f/d)
Jobbeschreibung
About Bob WBob W is a fast-growing tech-enabled hospitality company providing an authentic 5-star experience to every single guest at scale while leading the world’s transition to sustainable hospitality.Bob’s apartments cater to the 21st-century traveller who wants it all: the consistent quality of a hotel and the authentic flair of a short-stay rental. We combine the best of both worlds in our carbon-neutral apartments in the coolest neighbourhoods across Europe. As we expand, fuelled by venture capital and investment from top-tier real estate equity firms, we are building the technology to give every guest a local five-star experience at scale.The RoleThe role of the Business Development Manager is to elevate Bob W’s performance in Germany, with a focus on Munich, through identifying, prospecting, securing, managing and growing corporate accounts for our properties in Germany. This pivotal position is an integral member of our growing B2B Sales Team. You are an experienced sales professional who can leverage your existing network of travel buyers in Germany and who has the experience and understanding of how to establish Bob W as the preferred accommodation provider in the area.As a self-starter you possess the initiative to independently cultivate and foster relationships. Your approach is strategic, leading to profitable revenue generation and fostering strong brand loyalty. Being a vital member of our Commercial Organisation, you are a part of an international team of exceptional individuals focused on customer acquisition, retention, growth and revenue optimisation.This position requires candidates to be based in Munich.Job Level: IC2 Learn more about our career development framework here.In this role, you will:Identify, prospect, and secure contracts with local corporate clients to drive revenue growth across diversified sectors.Manage and grow existing client accounts to maximize revenue opportunities through total account management.Sign local SME clients to the direct SME corporate programme to boost direct B2B volume and contribute to growth targets.Track and report sales activities to the Regional Sales Lead and key stakeholders for alignment and performance monitoring.Build and maintain long-term partnerships with local corporates to support sustained revenue and business expansion.Represent Bob W at trade shows and networking events to enhance visibility and attract new B2B opportunities.Organize and host FAM trips, site visits, and client events to showcase Bob W’s value proposition tailored to client needs.Our 5-star candidate has:3+ years of excellent track record in hospitality Sales or Business Development in a B2B environment, consistently meeting or exceeding targets.A self-starter, ambitious, and hungry for results attitude. Relentless and experienced in identifying target leads, reaching out, and generating and closing deals from cold leads.Experience in the Hospitality Sales, Business Travel, Lodgings, TMC, and Group Booking sectors preferred.Native German and excellent English language skills.Experience in using a CRM (Pipedrive would be advantageous).Experience in onboarding, managing, penetrating and growing corporate accounts through a Total Account Management approach.Organized and process-driven approach, with knowledge of B2B sales techniques.We offerCompetitive base salary plus quarterly bonus structure tied to performance.The opportunity to re-invent the world’s largest industry by shaping a young and dynamic tech-enabled hospitality company with huge growth ambitions.Top-notch Apple hardware.Employee stock option plan.Unlimited holidays.Oliva mental well-being platform access.Sports compensation with Urban Sports Club.Mobile phone call compensation.Development and growth opportunities.Smart and highly motivated team.A multicultural, diverse, and highly rewarding work environment.Please notePlease note that this position will be closed as soon as a sufficient number of qualified candidates are identified. We encourage interested applicants to submit their applications promptly.We are an equal-opportunity employer and value diversity at our company. We do not discriminate on the basis of race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, age, marital status, veteran status, or disability status.Genehmigungsmanager m/w/d
Jobbeschreibung
Genehmigungsmanager (m/w/d) â 110-kV-Genehmigungen VSE Verteilnetz GmbH Gehalt vertraulich Wir sind regional und zukunftssicher: Die VSE Verteilnetz GmbH ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der VSE AG und ein Unternehmen der VSE-Gruppe. Als regionaler Netzbetreiber sind wir für den Betrieb der 110-kV- und 35-kV-Stromnetze mit den Funktionen Assetmanagement, Netzservice, Netzwirtschaft und Regulierungsmanagement verantwortlich. Mit hoher Kompetenz sorgen wir für eine zuverlässige Versorgung und einen störungsfreien Betrieb â 24 Stunden am Tag, an 365 Tagen im Jahr.Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Verantwortung für Budget und Projektsteuerung: Planung, Genehmigung und Controlling.Umsetzung der Projekte unter Beachtung von Arbeitssicherheit, Termintreue, Budgeteinhaltung und Risikominimierung.Abstimmung von Terminen und Abläufen mit allen Projektbeteiligten â sowohl im Büro als auch auf der Baustelle.Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in Landschaftsplanung, Umweltplanung, Raumplanung, Geografie oder einem vergleichbaren Bereich (Bachelor / Master / Dipl.-Erfahrung in der Planung und Genehmigung von Infrastrukturprojekten, besonders im Bereich elektrischer Anlagen, sowie im Projektmanagement.Grundkenntnisse der Energiewirtschaft und spezifisches Fachwissen im Hochspannungsleitungsbau.Sichere IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office (einschließlich MS Project) sowie Grundkenntnisse in SAP.Aktive Förderung der Zusammenarbeit im Team.Führerschein Klasse B Wir bieten: Familienfreundliches UnternehmenGesundheitsförderung/-präventionFlexible ArbeitszeitmodelleZusatzkrankenversicherungFörderung von Fort- und Weiterbildung Netzwerk im E.ON Konzern Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich online bis zum 17.Bauleiter (m/w/d) Elektrotechnik
Jobbeschreibung
BAULEITER (m/w/d) Elektrotechnik Standort Wasserliesch Technischer Hintergrund Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) wünschenswert Idealerweise Erfahrung im Bereich Stationsbau, Netzbau, Schaltanlagenbau oder Tiefbau Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Teambereitschaft, zielorientiertes Denken und hohe Eigeninitiative Führerschein der Klasse B Organisation der Baustellen Eigenverantwortliche Abwicklung von Projekten Betreuung der Montagekolonnen und Nachunternehmer im Bereich Tiefbau Koordination und Überwachung der Installationen und Montagearbeiten Aufmaß und Abrechnung Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden Neutraler Dienstwagen, auch zur Privatnutzung Bonuszahlungen Attraktive Mitarbeiterangebote Mobiles Arbeiten und Gleitzeit Flache Hierarchien Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kudla Elektrobau GmbH & Co. KG | Frau Lisa Lider | Auelsweg 20, 53797 Lohmar llider@kudla-elektrobau.de | +49 173 6290355Head of People & Culture (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen aus dem Healthcare Bereich mit einer klaren regionalen und überregionalen Wachstumsstrategie. Mit einer zentral geführten Personalabteilung (aktuell 4 Mitarbeitende) betreut man deutschlandweit verschiedene Standorte in allen personalrelevanten Belangen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen erfahrenen Head of People & Culture (w/m/d), der die strategische und operative Verantwortung der Personalabteilung übernimmt. Neben der Implementierung einer Personalstrategie (Schwerpunkte: Talent Management / Employer Branding / Prozesse / Wertegerüst) ist der Head of People & Culture (w/m/d) Ansprechpartner für personalrelevante Fragestellungen der Führungskräfte in den dezentralen Einheiten. FaktenReferenznummer BRG1-17746Ort BerlinAufgabengebiet Verantwortung des Personalbereichs eines wachsenden Unternehmens als Teil der zweiten Leitungsebene unter der Geschäftsführung Führung und Weiterentwicklung einer 4-köpfigen Personalabteilung Aufbau und nachhaltige Entwicklung/Implementierung einer Personalstrategie, die die Unternehmensziele maßgeblich abbildet Sparringspartner der Geschäftsführung und dezentralen Einheiten in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen Weitere Optimierung der bereits vorhandenen digital abgebildeten Personaladministration Budgetplanung, Personalcontrolling und Personalreporting Steuerung von unternehmensweiten HR-Projekten Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkten im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Position mit Leitungserfahrung Nachweislicher Track Record in der Schaffung einer leistungsorientierten Wertekultur innerhalb mittelständischer Unternehmensstrukturen (200-500 Mitarbeitende) Idealerweise Branchenerfahrung im Bereich Health Care / Gesundheitswesen Umfassende Kenntnisse in den rechtlichen Rahmenbedingungen einer Personalfunktion Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein ergebnisorientierter Arbeitsstil Flexibilität sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Verhandlungssichere deutsche und gute englische Sprachkenntnisse sind erforderlich KontaktSollten Sie sich und Ihre Fähigkeiten in dem beschriebenen Aufgabenprofil wiedererkennen, könnten Sie der richtige Bewerber (w/m/d) für diese interessante und herausfordernde Position sein. Bitte senden Sie uns Ihre E-Mail Bewerbung an RobertGuhl-12@viresconferre.com oder nutzen Sie das Angebot zur Onlinebewerbung auf unserer Homepage. Gerne steht Ihnen Herr Guhl unter 030 - 700 115 033 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Projektmanager Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind isi sensory futures - eine der führenden Agenturen für sensorische Marktforschung & Innovation. Wir sind über 100 Menschen verteilt über Deutschland und Europa. Unser Hauptsitz ist zentral in Deutschland in Göttingen. Wir sind Psycholog*innen, Ökonom*innen, Feldforscher*innen, Marketing-Menschen, Food-Expert*innen, Sensory-Profis und vieles mehr. Zum Beispiel haben unsere Kolleg*innen Hintergründe in Software-Entwicklung oder Agrar. In unseren Kunden-Projekten setzen wir immer die Teammitglieder ein, die die größte Expertise haben und gleichzeitig eine frische Denke von außen mitbringen. Im Bereich Einkauf erwarten dich spannende Aufgaben von der Produkt- und Lieferantenrecherche über die Bestellgenerierung bis hin zur Rechnungskontrolle. Im Bereich Versand planst und organisierst du unsere nationalen und internationalen Transporte. In beiden Bereichen arbeitest du eigenständig in engem Austausch mit unseren Projektteams.Deine Aufgaben im Einzelnen:Einkauf:Unterstützung bei der Koordination von Einkaufsprojekten von der Idee bis zu Auslieferung in enger Abstimmung mit der Projektleitung ( z.B. Recherche nach Produkten, Lieferanten und Dienstleistern)Sicherstellung der Einhaltung aller Meilensteine innerhalb des ProjektsEffiziente und effektive Koordination der Schnittstellen Einkauf, QS, Logistik entlang der ZeitleisteGewährleistung der fristgerechten Anlieferung bei den Kunden und Feldpartnern ( z.B. Überwachung der Liefertermine, Rechnungsprüfung)Kommunikation mit den unterschiedlichen Stakeholdern entlang der Prozesse in deutscher und englischer SpracheVersand:Disposition der externen Logistik für Land- und LufttransporteEinholen von AngebotenErstellung von Fracht und Zollpapieren, Einhaltung relevanter Zoll-, Außenhandels- und LogistikbestimmungenÜberwachen der Transportabläufe und Optimierung bestehender Logistik-Prozesse und -Instrumente Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarErste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im ProjektmanagementKenntnisse im Transport- und Zollrecht von VorteilSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Officesehr selbstständige und sehr strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft und FlexibilitätAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeitengroßes Organisationsgeschick und ProblemlösungskompetenzTeamleiter Online-Marketing International (m/w/d)
Jobbeschreibung
Teamleiter Online-Marketing International (m/w/d) Weiterentwicklung • Performance • SEO • Data-Analytics Referenz-Nr.: MPh30864 Pionierleistungen in der Mess- und Steuerungstechnik - dafür steht der Name HEIDENHAIN seit mehr als 135 Jahren. Als Technologieführer treiben wir mit innovativen NC-Steuerungen und Hochpräzisions-Messgeräten neue Entwicklungen in der automatisierten Fertigung voran - u. a. in der Elektronik- und Halbleiterproduktion. Ein ideales Umfeld für technologiebegeisterte Menschen, die mehr bewegen wollen. Wir reinvestieren große Teile unserer Erträge in Forschung und Entwicklung sowie in die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter. So schaffen wir langfristig sichere Arbeitsplätze und ausgezeichnete Zukunftsperspektiven an unserem Hauptsitz in Traunreut. Auch für Sie! Der Launch unserer neuen Corporate Website war ein voller Erfolg. Der Rollout in unseren Landesgesellschaften ist nahezu abgeschlossen. Weitere spannende Digitalprojekte sind in der Pipeline. Wir sind bereit für die nächste Phase und für einen Web-Profi, der Verantwortung für die marketingtechnische Seite unseres weltweiten Internetauftritts und unserer Online-Marketing-Aktivitäten übernimmt. Ihre Chance: Verantwortlich für die (Weiter-)Entwicklung der Corporate Website sowie der internationalen Webauftritte Projektmanagement von Web- und Online-Marketing-Projekten Koordination von Webagenturen und weiteren externen Dienstleistern Sicherstellung einer ungetrübten User-Experience (CMS und Schnittstellen zu Produktdatenbanken) Kontinuierliche (Weiter-)Entwicklung von Funktionen, Anwendungen, Add-ons und digitalen Prozessen Konzeption des Online-Media- und Maßnahmen-Mix für Product-Launches und Online-Kampagnen SEO, SEA, KPI-getriebenes Performance-Management sowie Website- und Kampagnen-Reporting Entwicklung der Vorgaben für unsere internationalen Auftritte und Unterstützung der internationalen Online-Kollegen bei der lokalen Umsetzung von Themen und Kampagnen Ihre Stärken: Ausbildung/Studium im Bereich Marketing, Wirtschafts- oder Medieninformatik Einige Jahre Praxis im Website-/Projektmanagement sowie im Online-Marketing für technisch anspruchsvolle Produkte Profi im Umgang mit Web-Technologien mit einem umfassenden Verständnis für das Backend sowie für Schnittstellen zu Produktdatenbanken und weiteren Systemen Versiert in rechtlichen Fragestellungen zu Datenschutz, Urheberrecht und E-Commerce Erfahrung mit CMS (bevorzugt TYPO3), Web Analytics und SEO Tools: z. B. Google Analytics & Search Console, Screaming Frog, SISTRIX Versiert in der Erstellung von Trackingkonzepten und Performance Reports Kommunikationsstark - auch auf Englisch; Freude an der interdisziplinären, multikulturellen Zusammenarbeit So viel mehr als ein "Job" "Made by HEIDENHAIN in Traunreut" steht für Innovation, Qualität und langfristig sichere Arbeitsplätze. Wir setzen auf nachhaltige Entwicklungen, Perspektiven und auf stabiles Wachstum. Wir investieren in Ihre Entwicklung - mit individueller Förderung und einem umfangreichen Weiterbildungskatalog. Lassen Sie sich inspirieren von der Zusammenarbeit mit anderen klugen Köpfen. Führungskarriere oder Fachkarriere? Bei HEIDENHAIN ist beides möglich. Ihre attraktive Vergütung toppen wir mit einer Gewinnbeteiligung und einer betrieblichen Altersvorsorge. Und all das im schönen bayerischen Voralpenland in der Nähe des Chiemsees - mehr Lebensqualität geht nicht. Neugierig? Dann sollten wir schnellstmöglich herausfinden, ob es passt! Nähere Informationen gibt Ihnen gern Herr Posch: Tel. -2230 . Oder gehen Sie direkt den nächsten Schritt: Hier online bewerben! DR. JOHANNES HEIDENHAIN GmbH, 83301 Traunreut, Telefon: -0 ,Account Manager (m/w/d) Baden-Württemberg
Jobbeschreibung
Die GRUNDIG Business Systems GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches IT-Unternehmen. Wir entwickeln und vertreiben Software, Hardware und Dienstleistungen für innovative und wirtschaftliche Lösungen im Bereich professioneller Sprachverarbeitung. Der Schwerpunkt liegt auf KI-basierter Spracherkennung, bei der Sprache automatisch in Text umgewandelt wird. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Account Manager (m/w/d) Baden-Württemberg. Das sind Deine Aufgaben: • Erfüllung vertrieblicher Planvorgaben durch Beratung und Verkauf von Hard- und Softwarelösungen sowie Dienstleistungen • Marktbeobachtung und effiziente Organisation der Verkaufstätigkeiten im Verkaufsgebiet durch intensive Kunden- und Partnerbetreuung • Betreuung und Beratung der Kunden mit dem Ziel der Festigung einer dauerhaften Kundenbindung • Sicherung und Ausweitung der Vertriebspartnerstruktur zur max. Ausschöpfung der Kaufkraftpotenziale sowie Verkaufsunterstützung der Vertriebspartner • Präsentation unserer Lösungen und Produkte beim Kunden vor Ort und Erarbeitung von passgenauen Angeboten • Erfassung und Pflege verkaufsrelevanter Daten und ausführliche Dokumentationen von Verkaufsprozessen Das erwartet Dich bei uns: • Abwechslungsreiches Arbeiten in einem motivierten Team mit einer agilen Arbeitsweise • Flexible Arbeitsgestaltung mit Möglichkeit zu Homeoffice • Wertschätzendes Miteinander und flache Hierarchien • Unbefristeter Vertrag und eine faire, leistungsgerechte Vergütung • Attraktive Zusatzleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Fitnessstudio und JobRad Das macht Dich aus: • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen bzw. informationstechnischen Bereich oder eine vergleichbare für die Aufgabe qualifizierende Aus- und Weiterbildung • Erfahrungen im Vertrieb, idealerweise in der direkten branchenübergreifenden Betreuung von IT-Systemhäusern oder Quereinsteiger mit Vertriebsaffinität sind willkommen • Erste IT-Projekterfahrung wünschenswert • Ausgeprägte Vertriebsorientierung • Bereitschaft zu Dienstreisen im zugewiesenen Vertriebsgebiet • Professioneller und routinierter Auftritt im Kundendialog, um mit Ärzten, Anwälten, Behörden und weitere auf Augenhöhe zu kommunizieren Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann reichen Sie Ihre Bewerbung bitte über unser Bewerberformular ein. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per Mail über hr@gbs-es.com zusenden. HIER BEWERBEN GRUNDIG Business Systems GmbH & Co. KG Luisa Trautmann | Personalabteilung Weiherstr. 10 | 95448 Bayreuth Telefon: +49 921 898-267 | www.grundig-gbs.comLeiter Wohnungsmodernisierung (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Auftraggeber ist ein großes und erfolgreiches Unternehmen aus der Immobilienwirtschaft, das für den Standort Berlin einen engagierten Leiter Wohnungsmodernisierung (w/m/d) sucht. FaktenReferenznummer BRH1-17698Ort BerlinAufgabengebiet Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit 8 Mitarbeitern Kaufmännische Verantwortung für verschiedene Sanierungsprojekte Kosten- und Budgetverantwortung Überwachung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen KPIs Ansprechpartner und Key Account für ausgewählte Kunden Mitwirkung an der Optimierung interner Abläufe und Systeme Unterstützung bei vertrieblichen Inhalten und der Betreuung von relevanten Partnerunternehmen in der Region Anforderungsprofil Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Fachkenntnissen aus der Baubranche Mindestens 3 Jahre Praxiserfahrung in der Sanierung von Wohnimmobilien Erste Führungserfahrung Gute Kenntnisse zu BauO, HOAI, VOB, AHO (HSEQ) Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Erfahrungen in der Baukalkulation Professioneller Umgang mit MS Office und gängigen EDV-Systemen Souveränes Auftreten, Durchsetzungsvermögen, Hands-On Mentalität KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen und erfolgreichen Unternehmen suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an RetoHornung-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Online-Bewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Hornung unter 030 - 700 115 034 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Filialmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Filialleiter (m/w/d) Filialleiter in Leipzig Allee Center (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Filiale Leipzig Allee Center Kein Job wie jeder andere Wir eröffnen im Frühling/Sommer 2025 unseren neuen Store und suchen dich als Store Manager / Filialleiter (m/w/d) Werde Teil unseres Teams und begleite uns von Anfang an bei dieser spannenden Reise. In deiner Rolle bist du maßgeblich am Erfolg unseres neuen Stores beteiligt und trägst dazu bei, ein einzigartiges Einkaufserlebnis für unsere Kundinnen und Kunden zu schaffen. Du suchst einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist? Du möchtest unternehmerisches Denken mit Kreativität verbinden und Deinen Kunden täglich aufs Neue ein Einkaufserlebnis bieten – mit aktueller Mode und stilvollen Dekoartikeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir einen verantwortungsvollen Job, bei dem Du und Dein Team den Tagesablauf Eurer Filiale eigenständig gestalten können. Werde Teil unseres Erfolgs und präge die Zukunft unseres Unternehmens mit. Was uns ausmacht: Unser Erfolg basiert auf den Werten, die wir täglich leben: Enthusiasmus, Kooperation, Integrität und respektvoller Umgang – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Partnern und Kollegen. Deine Aufgaben: Ganzheitliche Store-Leitung: Verantwortung für einen reibungslosen Tagesablauf durch kennzahlenbasierte Führung Deiner Filiale. Warenmanagement: Sicherstellen der Warenverfügbarkeit und ansprechende Präsentation – von der Ordnung im Store bis hin zu einer sauberen Verkaufsfläche. Kundenzufriedenheit garantieren: Umsetzung und Vorleben unserer hohen Service- und Kundenstandards. Verkaufsförderung: Umsetzung von Maßnahmen am Point of Sale (POS) zur Steigerung der Verkaufszahlen. Teamleitung: Effiziente Einsatzplanung Deines Teams sowie Führung von Einstellungs- und Mitarbeitergesprächen. Teamentwicklung: Aufbau, Förderung und Motivation eines engagierten und leistungsstarken Teams. Leidenschaft für den Store: Identifikation mit unseren Unternehmenswerten und die Fähigkeit, Dein Team zu inspirieren und zu Höchstleistungen zu motivieren. Was Du mitbringst Leidenschaft für den Handel: Du hast ein echtes Händlerherz und begeisterst Dich für den täglichen Kundenkontakt. Deine positive Ausstrahlung und Energie wirken ansteckend auf Kunden und Kollegen. Führungskompetenz & Teamgeist: Du bringst ein hohes Maß an Führungsqualitäten mit, liebst es, im Team zu arbeiten, und motivierst durch Dein Engagement und Deine ausgeprägte Kundenorientierung. Erfahrung im Handel: Erste Erfahrungen in einer ähnlichen Position oder mit vergleichbaren Aufgaben bringen Dir einen klaren Vorteil. Flexibilität & Einsatzbereitschaft: Du bist zeitlich flexibel und bereit, in wechselnden Schichten zu arbeiten. Zudem unterstützt Du auch gerne in Nachbarfilialen, insbesondere bei Neueröffnungen. Sprach- und Computerkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicherer Umgang mit MS Office sind für Dich selbstverständlich. Auf was Du Dich freuen kannst Sicherheit & Stabilität: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine umfassende Einarbeitung, damit Du bestens vorbereitet durchstarten kannst. Attraktive Vergütung: Freu Dich auf eine leistungsorientierte Bezahlung inklusive Weihnachtsgeld und Bonuszahlungen sowie 6 Wochen Jahresurlaub zur Erholung. Zusätzliche Benefits: Zuschuss zum 58-Euro-Jobticket, damit Du kostengünstig zur Arbeit kommst, sowie einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment. Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitiere von Corporate Benefits und erhalte attraktive Rabatte bei zahlreichen renommierten Unternehmen – für noch mehr Vergünstigungen im Alltag. Entwicklung & Weiterbildung: Profitiere von einer internationalen Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen sowie Fortbildungen in unserer PEPCO Akademie, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Karrierechancen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten bieten Dir echte Perspektiven für Deine Karriere. Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Eine offene, arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur und ein inspirierendes Arbeitsklima, geprägt von unseren nachhaltigen Unternehmenswerten. Internationale Erfolgsgeschichte: Werde Teil eines sehr erfolgreichen internationalen Unternehmens und gestalte von Anfang an aktiv die Unternehmenskultur und die Teams in Deutschland mit. Über uns Gemeinsam erfolgreich: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die Europa begeistert! Wir zählen zu den beliebtesten Einzelhändlern Europas und begeistern unsere Kunden täglich mit einem vielfältigen Angebot an Kleidung, Accessoires und Haushaltsprodukten – und das zu erschwinglichen Preisen für die ganze Familie. Mit über 30.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 3.800 Filialen, zwei hochmodernen Logistikzentren und unserer Unternehmenszentrale setzen wir neue Maßstäbe im Einzelhandel. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kundenservice, Flexibilität und Dynamik aus – und wir wissen: Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeiter. Unsere Wachstumsstrategie: Expansion mit Herz und Verstand. Jedes Jahr eröffnen wir rund 300 neue Filialen und bringen PEPCO in immer mehr Länder Europas. Schon jetzt sind wir in 18 Ländern vertreten, darunter Polen, Spanien, Griechenland, Italien, Deutschland und viele mehr – und wir wachsen weiter! Deine Chance: Wachse mit PEPCO. Egal, in welcher Position Du bei uns startest – PEPCO bietet Dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu sammeln. Unser breites Schulungsangebot unterstützt Dich dabei, Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Lass uns gemeinsam Großes bewegen – werde Teil unseres Erfolgs! Watch PEPCOInternal Audit Manager (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilMein Kunde ist europäischer Marktführer im Bereich Mediendienstleistung. Zur Verstärkung des motivierten und kompetenten Teams suchen wir einen Internal Audit Manager (w/m/d) für die Standorte in zentraler Lage in Hamburg oder Bremen.FaktenReferenznummer HLR1-17171Ort D-NordAufgabengebiet Unterstützung des Managements bei der Wahrnehmung von Überwachungs-/Kontrollaufgaben einschl. prozessunabhängiger Kontrollfunktion ("3rd Line") Steuerung einer risikoorientierten Mehrjahresplanung sowie Ableitung des jährlichen Prüfungsplans Konzeption und Durchführung von Prüfungshandlungen im Konzern (inter-/national) sowie Kontrolle der Einhaltung des Prüfungsplans Erstellung und Präsentation von Prüfungsberichten sowie anlassbezogene und regelmäßige Gremienberichterstattung Anlassbezogene Sonderprüfungen (ggfs. mit externer Unterstützung) Prüfung und Bewertung der Angemessenheit und Wirksamkeit des Risikomanagements (insb. IKS) Erarbeitung von Empfehlungen zur Verbesserung der Wirksamkeit von Kontrollen und der Effizienz wesentlicher Geschäftsprozesse Anforderungsprofil Studium der Wirtschafts-/Rechtswissenschaften oder der (Wirtschafts-)Informatik Mehrjährige Berufserfahrung in der Revision oder Wirtschaftsprüfung Wünschenswert: Zusatzqualifikation (z.B. CIA-/CISA-/CFE-Examen) Ausgeprägtes Verständnis von Prozessen und digitalen Geschäftsmodellen Hohe Auffassungsgabe, kritisches Urteilsvermögen, ausgeprägte Sozial- und Präsentationskompetenz Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Reisebereitschaft KontaktSollten Sie sich und Ihre Fähigkeiten in dem beschriebenen Aufgabenprofil wiedererkennen, könnten Sie der richtige Bewerber für diese spannende und herausfordernde Position sein. Bitte senden Sie uns Ihre E-Mail Bewerbung an LudgerRunden-12@viresconferre.com oder nutzen Sie das Angebot zur Onlinebewerbung auf unserer Homepage. Gerne steht Ihnen Herr Runden unter 040 - 226 390 910 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung.Bauprojektleiter Technische Gebäudeausrüstung (TGA) für den KI-Campus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du verantwortest in der Funktion des Bauprojektleiter TGA (m/w/d) die KI- und Rechenzentrumprojekte hinsichtlich der technischen Gebäudeausrüstung von der Konzeption, Planung, Umsetzung bis zur Fertigstellung und ÜbergabeDu wirkst bei der Konzeption der Projekte mit und übernimmst die Vergabe, Steuerung und Optimierung von Planungsleistungen im Bereich der technischen GebäudeausrüstungDu übernimmst die Abstimmung und Verhandlung mit Behörden und am Bau Beteiligten Du beauftragst technisch komplexe Bauleistungen und verantwortest die termingerechte Bauüberwachung, Budgetkontrolle und Qualitätssicherung von der Konzeption, Planung, Umsetzung bis zur Fertigstellung, Dokumentation und ÜbergabeDu koordinierst, organisierst und leitest das Projektteam aus externen Dienstleistern und internen FachbereichenDu bereitest das Projektreporting für interne Entscheidungs- und Lenkungsgremien vorProduktmanager Data Management (m/w/d)
Jobbeschreibung
Integrated Product Support Manager (d/m/w). Die Schwerpunkte der Tätigkeiten beziehen sich auf nationale und internationale Projekte der sicheren Satellitenkommunikation. Du magst Sport und andere Outdoor-Aktivitäten? Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen ~30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe ~ Hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven ~ Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Auto Leasing, Sonderkonditionen bei Versicherungen, Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen ~ Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit) ~ Planung, Steuerung, Überwachung von projektabhängigen IPS (Integrated Product Support) -Aktionen Unterstützung der Projektierungsphase und des Serienanlaufs der zu liefernden Systeme und Anforderungsverfolgung Vorbereiten und Durchführen von Arbeitsgruppen, Guidance Conferences und Data Module Requirement List Besprechungen Unterauftragnehmer Management (Leistung, Termin, Kosten und Qualität) Abgeschlossene Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse von Integrated Product Support (IPS/ ILS) Prozessen und Verfahren Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen in einer IPS Disziplin (z.B. Materiel Support oder Tech Pub wünschenswert) Reisebereitschaft national und international Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Airbus unterstützt deine persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bring deine Karriere auf ein neues Level und bewirb dich jetzt online ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company s success, reputation and sustainable growth. Permanent - Material Support & services Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly.Teamleiter Instandhaltung (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Teamleiter Instandhaltung (m/w/d) In einem innovativen Arbeitsumfeld, das ständige Weiterentwicklung und Fortschritt fördert, erwartet Sie ein etabliertes Unternehmen mit globaler Präsenz. 1700 Mitarbeiter/innen, lehnt sich an den IG-Metall-Tarifvertrag an und ist ein führender Anbieter in der Entwicklung und Herstellung von Produkten und Systemen für explosionsgeschützte Bereiche . Die Planung, Organisation und Leitung der Instandhaltung gehören zu Ihren täglichen Aufgaben ? Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter/in für die elektronische und mechanische Instandhaltung in Vollzeit (37 Stunden/Woche) am Standort Waldenburg . Die Position ist in der Tagschicht , Start morgens zwischen 06:00 - 08:00 Uhr angesiedelt, erfordert jedoch die Bereitschaft , die Arbeitszeiten projektbezogen und aufgabenabhängig flexibel anzupassen. Ihre Hauptaufgabe besteht in der fachlichen und disziplinarischen Führung des elektronischen und mechanischen Instandhaltungs-Teams mit derzeit 8 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - in enger Abstimmung mit der Leitung der Instandhaltung. Sie treiben aktiv die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen und Prozessen voran. Die Planung und Überwachung von korrektiven, präventiven und vorausschauenden Instandhaltungsmaßnahmen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben wie die Prüfung, Anpassung und Einhaltung von Wartungsplänen. Sie koordinieren externe Dienstleister und tragen die Verantwortung für die Einhaltung von Vorschriften und Konzernvorgaben in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltschutz sowie Energie- und Ressourceneffizienz. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in, Mechatroniker/in oder Industriemechaniker/in sowie eine weiterführende Qualifikation als Techniker/in oder Meister/in oder über ein Ingenieur-Studium. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position - beispielsweise als Teamleiter/in, Gruppenleiter, Abteilungsleiter, Leiter/in oder Manager/in im Bereich der Instandhaltung eines produzierenden Unternehmens - ist zwingend erforderlich . Dank Ihrer ausgeprägten Expertise in der Umsetzung und Steuerung technischer Verbesserungsprojekte tragen Sie aktiv zur Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen bei. Aus sicherheitsrelevanten Gründen sind sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, grundlegende Englischkenntnisse sind wünschenswert. Gute Kenntnisse in MS Office sind erforderlich, idealerweise verfügen Sie zudem über SAP-Kenntnisse. Alle Vorteile des IG Metall Tarifvertrags Baden-Württemberg ~Betriebliche Altersvorsorge ~ Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung ~ Eine bezuschusste und leckere Kantine für Ihr leibliches Wohl zu allen Tageszeiten ~ Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten.Geschäftsführung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalten, vernetzen, Verantwortung übernehmen – mitten in Kiel. Die Pumpe ist seit Jahrzehnten ein fester Bestandteil der Kieler Kulturlandschaft – ein Ort für Kultur, Bildung, Begegnung und gesellschaftliches Engagement. Als soziokulturelles Zentrum mit vielseitigem Veranstaltungsbetrieb, Kino, Jugend- und Bildungsarbeit sowie politischen Formaten verbinden wir Kulturarbeit mit einer Haltung, die der Satzung des Trägervereins entspricht. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine engagierte, teamorientierte und strategisch denkende Geschäftsführung (m/w/d) in Vollzeit. Deine Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Organisation – personell, finanziell und strukturell Weiterentwicklung des Profils und der strategischen Ausrichtung der Pumpe Führung und Motivation eines interdisziplinären Teams – 9 Festangestellte, ca. 40 Aushilfen Mittelakquise und Fördermittelmanagement, inkl. Budgetverantwortung Repräsentation des Hauses nach außen – gegenüber Verwaltung, Politik, Öffentlichkeit und Netzwerkpartner:innen Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand des Trägervereins Was du mitbringen solltest: Berufserfahrung in leitender Funktion, idealerweise im Kulturbereich, in der Sozialen Arbeit oder im gemeinnützigen Sektor Souveräner Umgang mit Zahlen, Budgets und öffentlichen Förderstrukturen Führungskompetenz und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teams und Gremien Kommunikatives, respektvolles und verbindliches Auftreten nach innen wie außen Identifikation mit den Werten soziokultureller Arbeit: Offenheit, Teilhabe, Vielfalt Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und sozialer Kompetenz Was wir dir bieten: Eine sinnstiftende Leitungsrolle mit Gestaltungsspielraum Ein offenes, engagiertes Team und ein lebendiges Haus mit gesellschaftlicher Relevanz Ein breites Netzwerk in Kultur, Bildung, Politik und Zivilgesellschaft Unbefristete Anstellung Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Einarbeitung Einen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Kiel Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit deinen Gehaltsvorstellungen! Bitte sende deine Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Nachweise) bis zum 16.05.2025 vorzugsweise per E-Mail über den Bewerben-Button: z.H. Herrn Kay Ehmke Die Pumpe – Haßstraße 22, 24103 Kiel Diversität erwünscht: Wir möchten, dass sich unser Team gesellschaftlich widerspiegelt – Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Biografien, Perspektiven und Erfahrungen sind ausdrücklich willkommen.Leitung Gebäudemanagement als Architekt*in / Bauingenieur*in (Hochbau) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellenangebote der Stadt Wunstorf Fachdienstleitung (m/w/d) Bauunterhaltung Entgeltgruppe 12 TVöD / unbefristet / Vollzeit Nähere Informationen auf: Stadt Wunstorf * Südstraße 1 * 31515 WunstorfPartnermanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über unsDie Unternehmensfinanzierung im Mittelstand ist komplex – doch sie sollte kein Wachstumshindernis sein. Unser Kunde setzt genau hier an: Mit einer absolut einzigartigen Kombination aus Finanzierungs- und Fördermittelberatung revolutioniert das Unternehmen den Zugang zu Kapital für mittelständische Unternehmen. Durch ein starkes Netzwerk aus über 1000 Finanzierungspartnern – von Banken über Leasinggesellschaften bis hin zu Private Equity und Venture Capital – bietet unser Mandant passgenaue Lösungen für individuelle Finanzierungsbedarfe. Das Ergebnis: weniger Bürokratie, mehr Liquidität und nachhaltiges Wachstum.Hier trifft Innovation auf unternehmerisches Denken! Ein dynamisches, ambitioniertes Team gestaltet aktiv die Zukunft der Unternehmensfinanzierung – mit modernsten digitalen Prozessen und einer klaren Mission: den Mittelstand stärker machen. Wer Verantwortung übernehmen und wirklich etwas bewegen will, findet hier die perfekte BühneAufgabenBeziehungsmanagement: Sie sind die zentrale Ansprechperson für unsere bestehenden Partner und pflegen diese Beziehungen kontinuierlich.Neuakquise: Sie identifizieren und gewinnen neue Partner, um unser Netzwerk zu erweitern und langfristige Partnerschaften aufzubauen.Strategische Partnerschaften: Sie entwickeln individuelle Strategien zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Partnerschaften.Vertragsverhandlungen: Sie führen eigenständig Verhandlungen, erstellen Kooperationsverträge und sorgen für deren erfolgreiche Umsetzung.ProfilExzellente Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten auf allen Hierarchieebenen.Ausgeprägte Netzwerkfähigkeiten und eine unternehmerische Denkweise.Mehrjährige Erfahrung im Partnermanagement, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor.Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.Sicherer Umgang mit digitalen Tools.Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.Wir bietenhochmotiviertes Team: Sie arbeiten in einem dynamischen und engagierten Teammodernes Arbeitsumfeld: Sie profitieren von einer modernen und inspirierenden ArbeitsumgebungSSB-Zuschuss: Unterstützung für den öffentlichen NahverkehrWeiterbildungsbudget: Finanzielle Unterstützung für berufliche Weiterbildungen und SchulungenRegelmäßige Teamevents: Förderung des Teamgeistes und der UnternehmenskulturFirmenfitnessprogramm (eGym Wellpass): Zugang zu einem umfassenden Fitnessprogramm für die Gesundheit und das Wohlbefinden der MitarbeiterBetriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der finanziellen Absicherung im AlterKontaktEugen Miropolskij+49 (0) 176 61275694+49 (0) 711 340664-20e.miropolskij@remplus.deIT Service Manager (m/w/d) – Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Auf-mich-und-andere-Achter und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unseren Bereich Application & Service-Management, Abteilung IT-Service-Management, Team IT-Support suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Borken , mit Einsatz an den Standorten Beverungen, Maintal, Dörnigheim und Paderborn einen IT Field Servicemanager. Du bist für die IT-Unterstützung an den Standorten der Avacon im Einsatz, sorgst für einen störungsfreien und wirtschaftlich sinnvollen Geschäftsbetrieb unserer Prozesse und bist DER Ansprechpartner in deinem Verantwortungsbereich für Anwender und Serviceprovider. Als Teammitglied des IT-Support-Teams bist Du aktiv bei der Unterstützung / Durchführen der Service-Management Prozesse dabei (z.B. Incident, Change, Problem, Service Requests, Configuration Management). Als Wissensträger wirkst Du aktiv an der Verbesserung des Leistungsportfolios, der strategischen Weiterentwicklung des Teams sowie der Verbesserung unserer Supportprozesse und IT-Lösungen mit. Bei der Ausgestaltung neuer Services/Produkte beziehst Du alle relevanten Beteiligten (z. B. Datenschutz und der Informationssicherheit) ein. Als Support-Profi mit Herz unterstützt Du Veränderungsprozesse durch geeignete Kommunikations- und Schulungsmaßnahmen für unsere Kolleginnen und Kollegen. Im Rahmen des Lifecycle Managements kümmerst Du dich um die Vorbereitung und die anschließende Durchführung der Rolloutprozesse an den Standorten und in der Fläche des Versorgungsgebietes der Avacon. Du unterstützt deine Teamleitung bei der Abwicklung kaufmännischer Prozesse (z.B. Angebote, Bestellungen, Rückstellungen, Rechnungsprüfung, Wareneingang), bei der Budgetplanung und -kontrolle sowie beim Housekeeping inkl. Mengen- und Kosten-Kontrolle. Du wirkst in Projekten, Arbeitsgruppen und Gremien innerhalb der Avacon-Gruppe und auch über Unternehmensgrenzen hinweg im E.ON-Konzern mit - bis hin zur gelegentlichen Übernahme der Leitung von Leitung von Arbeitsgruppen und Teilprojekten. Du hast eine Ausbildung zum IT-Systemelektroniker / Fachinformatiker mit fachspezifischer Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. alternative technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung) erfolgreich abgeschlossen Du hast mehrjährige Erfahrung im IT-Umfeld: Beratung, Entwicklung, Service, Projektmanagement Du verfügst über ausgeprägte IT-Kenntnisse in verschiedenen IT-Bereichen, darunter IT-Netzwerke, Client-Server-Systeme, Office- und Mobiltelefonie, Plotter- und Druckersysteme, Automatisierung Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Jahrzehnte lange Erfahrung im Betrieb von Strom- und Gasnetzen ~ 30 Tage Urlaub, 37 Stunden pro Woche ~ Hybrides Arbeiten (Arbeiten aus dem Büro, von Zuhause oder aus dem EU-Ausland) ~ Flexible Arbeitszeitgestaltung damit du Beruf- und Privatleben optimal vereinbaren kannst ~ Eine überdurchschnittliche Vergütung nach Tarifvertrag (13 Monatsgehälter & Bonus) ~ E.ON-Mitarbeiteraktien-Programm, Mitarbeiterrabatte, HanseFit, Betriebssport und Jobrad ~ Zahlreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ~ Sabbatical ~ Familienservice (u. a. Beratungsangebote, Unterstützung bei der Kinderbetreuung) ~ Regionale Stärke vereint mit globalen Möglichkeiten Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger. Hinweis : Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet.Chief Ingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung (m/w/d) Kalkulation Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Ed. Züblin AG, Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Vollzeit Stuttgart Leitung (m/w/d) Kalkulation Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Infrastruktur machen â Zukunft schaffen. Mit diesem Anspruch realisieren wir bundesweit Großprojekte, wie den Stuttgarter Tiefbahnhof, die U5 in Hamburg und die zweite S-Bahn-Stammstrecke in München. Jetzt bewerbenWas für uns zähltErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BauingenieurwesenErfahrung in der Bearbeitung von mehreren kleinen bis mittelgroßen Projekten in der KalkulationBIM Grundwissen sowie sicherer Umgang mit iTWOAnalytisches Denken, technisches Verständnis und Affinität zu ZahlenKommunikationsgeschick und Überzeugungskraft in der Interaktion mit unterschiedlichen ProjektbeteiligtenUnternehmerisches, schnittstellenübergreifendes Denken und Handeln im eigenen WirkungsbereichSie arbeiten nicht nur engagiert und selbstständig, sondern legen auch Durchsetzungsvermögen sowie Führungserfahrung an den TagEbenso wichtig wie die fachliche Eignung sind Einsatzfreude, Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres und verbindliches AuftretenIhr Beitrag bei unsDie Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau der Ed. Züblin AG ist die kompetente Partnerin für die Realisierung komplexer und technisch anspruchsvoller Projekte im Ingenieurtiefbau. Dann könnten das Ihre neuen Aufgaben sein: Fertigstellung von vollständigen, wirtschaftlichen und technischen Angeboten zum terminierten Zeitpunkt unter Berücksichtigung aller interner und externer Schnittstellen/RandbedingungenPersonaleinsatzplanung sowie fachliche und disziplinarische Führung des KalkulationsteamsAusarbeitung strategischer Vorschläge zur Erlangung des ausgeschriebenen AuftragesPlausibilitätscheck aufgrund von ErfahrungswertenUnterstützung der Bereichsleitung in der Akquisitions- und Angebotsphase von ProjektenEinhaltung der internen und externen formalen Kriterien der AngebotslegungUnser Mehrwert für SieWerden Sie #Infrastrukturmache r und arbeiten Sie # zukunftsorientiert , # innovativ und # nachhaltig # FürmehrMobilität an spannenden Bauprojekten.Wir bieten außerdem individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, eine ausgeprägte Teamkultur und attraktive Mitarbeiterkonditionen.vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragKantineGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany BikeKontaktValnora KocinajVaihinger Straße 131 70567 Stuttgart +49 711 7883 - 2451 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Immobilienmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hausverwalter (m/w/d) Gesucht: Hausverwalter (m/w/d) mit Perspektive zur Geschäftsführung Wir sind ein inhabergeführtes Immobilienberatungsunternehmen mit Standorten in Dresden sowie Berlin und beschäftigen ca. 50 Mitarbeiter in der gesamten Firmengruppe. Seit mehr als 30 Jahren betreuen wir deutschlandweit private und gewerbliche Kunden in der Vermarktung von Investments im Bereich Zinshäuser, Wohnanlagen sowie Bürokomplexen und Geschäftshäusern. Unser Leistungsprofil umfasst außerdem den Immobilien- und Grundstücksverkauf an Selbstnutzer, gewerbliche Vermietungen, Wohnungsvermietung sowie Property- und Asset-Management. IHRE AUFGABEN kaufmännische und technische Verwaltung des zugewiesenen Immobilienportfolios Kommunikation mit Mietern, Eigentümern sowie Dienstleistern schrittweise Übernahme von Führungsverantwortung im Rahmen der Nachfolgeregelung strategische Weiterentwicklung des Unternehmens gemeinsam mit dem aktuellen Geschäftsführer WAS WIR UNS WÜNSCHEN erfolgreich abgeschlossene immobilienwirtschaftliche bzw. kaufmännische Ausbildung oder Berufserfahrung im Bereich Hausverwaltung sicherer Umgang mit MS Office-Systemen Erfahrung mit dem Verwaltungsprogramm DOMUS ERP wünschenswert selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit WAS WIR IHNEN BIETEN interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten, professionellen Team eine verantwortungsvolle Position mit klarer Perspektive zur Geschäftsführung eine strukturierte und unterstützte Einarbeitungsphase durch den aktuellen Geschäftsführer Vergütung über Branchenniveau ein stabiles und kollegiales Arbeitsumfeld in einem etablierten Unternehmen die Möglichkeit, die Zukunft des Unternehmens aktiv mitzugestalten Möglichkeiten für Weiterbildungen und fachliche Entwicklung Benefits und Bonuszahlung Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über unsere Karriereseite Website oder an info@rem-dresden.de. Bei Fragen zur angebotenen Stelle steht Ihnen Ihr Ansprechpartner Herr Antoun Debs unter der Telefonnummer 0351 652 122 0 zur Verfügung. R & O REAL ESTATE MANAGEMENT GMBH Tiergartenstraße 46 · 01219 Dresden info@rem-dresden.deIngenieur / Geschäftsführer
Jobbeschreibung
Leitung (m/w/d) Kalkulation Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Ed. Züblin AG, Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Vollzeit Stuttgart Leitung (m/w/d) Kalkulation Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau Infrastruktur machen â Zukunft schaffen. Mit diesem Anspruch realisieren wir bundesweit Großprojekte, wie den Stuttgarter Tiefbahnhof, die U5 in Hamburg und die zweite S-Bahn-Stammstrecke in München. Jetzt bewerbenWas für uns zähltErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich BauingenieurwesenErfahrung in der Bearbeitung von mehreren kleinen bis mittelgroßen Projekten in der KalkulationBIM Grundwissen sowie sicherer Umgang mit iTWOAnalytisches Denken, technisches Verständnis und Affinität zu ZahlenKommunikationsgeschick und Überzeugungskraft in der Interaktion mit unterschiedlichen ProjektbeteiligtenUnternehmerisches, schnittstellenübergreifendes Denken und Handeln im eigenen WirkungsbereichSie arbeiten nicht nur engagiert und selbstständig, sondern legen auch Durchsetzungsvermögen sowie Führungserfahrung an den TagEbenso wichtig wie die fachliche Eignung sind Einsatzfreude, Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und ein sicheres und verbindliches AuftretenIhr Beitrag bei unsDie Direktion Ingenieur- und Infrastrukturbau der Ed. Züblin AG ist die kompetente Partnerin für die Realisierung komplexer und technisch anspruchsvoller Projekte im Ingenieurtiefbau. Dann könnten das Ihre neuen Aufgaben sein: Fertigstellung von vollständigen, wirtschaftlichen und technischen Angeboten zum terminierten Zeitpunkt unter Berücksichtigung aller interner und externer Schnittstellen/RandbedingungenPersonaleinsatzplanung sowie fachliche und disziplinarische Führung des KalkulationsteamsAusarbeitung strategischer Vorschläge zur Erlangung des ausgeschriebenen AuftragesPlausibilitätscheck aufgrund von ErfahrungswertenUnterstützung der Bereichsleitung in der Akquisitions- und Angebotsphase von ProjektenEinhaltung der internen und externen formalen Kriterien der AngebotslegungUnser Mehrwert für SieWerden Sie #Infrastrukturmache r und arbeiten Sie # zukunftsorientiert , # innovativ und # nachhaltig # FürmehrMobilität an spannenden Bauprojekten.Wir bieten außerdem individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten, eine ausgeprägte Teamkultur und attraktive Mitarbeiterkonditionen.vielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragKantineGesundheitsförderungMitarbeitereventsgute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany BikeKontaktValnora KocinajVaihinger Straße 131 70567 Stuttgart +49 711 7883 - 2451 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Office Operations Manager im Büromanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wieder, was wir tun! Wir vermitteln in der Direktvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung. Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Steuerung des Tagesgeschäfts in enger Abstimmung mit dem Managing Director zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe. * Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder sowie Geschäftspartner im Büro. * Weiterentwicklung und Standardisierung von Abläufen, insbesondere bei der Integration neuer Unternehmensstrukturen. * Planung und Betreuung bereichsübergreifender Projekte mit regelmäßigem Reporting an den Managing Director. * Erstellung von Berichtslisten und Entscheidungsvorlagen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen. * Interne und externe Kommunikation/Korrespondenz in Deutsch und Englisch. * Organisation von Schulungen, Konferenzen und Teamevents. * Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Finance und HR im In- und Ausland. Unterstützung im Recruiting-Prozess und Koordination von Bewerbungsgesprächen. * Zusammenarbeit mit dem MUFG-HR-Team in England bei diversen HR-Projekten und -Initiativen. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftsorientiertes Studium. * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Zeiterfassungs- oder HR-Systemen. * Attraktive Vergütung mit Entwicklungsmöglichkeiten: Basierend auf Erfahrung, Verantwortungsbereich und Marktvergleichen. * 30 Tage Urlaub + 1 Wellbeing Day + 24.12. frei zur Erholung und Work-Life-Balance. * Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto mit Möglichkeit, Überstunden in freie Tage umzuwandeln. * Mobiles/Remote Arbeiten nach Absprache für mehr Flexibilität im Arbeitsalltag. * Job Ticket zur Unterstützung nachhaltiger Mobilität. * Kostenlose Getränke im Büro (Wasser, Kaffee, Tee, Säfte). * Ein dynamisches und freundliches Team sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit regelmäßigen Teamevents und gemeinsamen Aktivitäten.Filialleiter/ Verkaufsstellenverwalter
Jobbeschreibung
Seit 1907 steht der Name Wolsdorff für beste Qualität und exzellente Beratung in Sachen Tabakwaren.In unseren bundesweit vertretenen Filialen finden Sie alles rund um das Thema Tabak inklusive Zubehör. Abgerundet wird unser Sortiment durch Presseerzeugnisse, Spirituosen und diversen Dienstleistungen.Zur Verstärkung unseres Teams für unseren neuen Standort in Heiligenhaus, suchen wir einen Filialleiter/ Verkaufsstellenverwalter (m/w/d) in Vollzeit (40 Stunden).Was bieten wir:Ein gutes Team vor OrtFachseminare und SchulungenWeiterbildung durch interne und externe SchulungenArbeitszeiten von Montag bis Samstag nach Absprache und PersonaleinsatzplanKostenlose Getränkediverse ZuschlägeVermögenswirksame Leistungen in Form einer Pensionskasse, bezuschusst durch den ArbeitgeberEine ergebnisorientierte PrämieBis zu 36 Tage Urlaub.Ihre AufgabenFührung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter vor OrtErstellung von Personaleinsatzplanung und UrlaubsplanungFörderung eines gepflegten Erscheinungsbildes der FilialeSicherstellung von administrativen Arbeiten in der FilialeWarenpflege, -disposition und -präsentationnetter, zuvorkommender und höflicher KundenkontaktBedienung der Kasse und EDV-SystemenBeratung und Verkauf zu hochwertigen Genusswaren, Raucherbedarfsartikeln, Lotto- und Postprodukten sowie sonstigen DienstleistungenPreisauszeichnungen und InventurenWas erwarten wir:Erfahrung im Verkauf und in der Kundenberatung, Quereinstieg auch möglichErste Führungserfahrung von kleinen Teams wünschenswertMotivation, Engagement und TeamgeistKommunikationsfähigkeit und ein sicherer Umgang mit der deutschen SpracheKunden- und Serviceorientierungkaufmännische Ausbildung wünschenswertSorgfältigkeitEine Affinität zu TabakwarenEin gepflegtes ÄußeresVoraussichtliches Einstiegsdatum: ab sofortArt der Stelle: Vollzeit, FestanstellungWerden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich jetztAbteilungsleiter für Fleisch, Wurst, Käse und Salate in Bedienung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die EDEKA Märkte Ingolf Schubert sind in Waren (Müritz) und in Rostock bereits seit über 20 Jahren sehr erfolgreich im Einzelhandel tätig. Aus einem stationären Markt ist inzwischen ein inhabergeführtes, werteorientiertes Unternehmen mit sechs Märkten geworden und zwei OnlineShops, über den wir unseren Kunden die gewünschten Waren auch direkt nach Hause liefern. Mit rund 300 Mitarbeitern setzen wir uns gemeinsam dafür ein, ein besonderes Einkaufserlebnis zu schaffen in den unterschiedlichsten Abteilungen - Waren des täglichen Bedarfs, Floristikabteilung, Tabak- & Post Shop, Salattheken, Backstationen und im eigenen Bistro. Verantwortung für die gesamte Abteilung Verkauf von Frischfleisch, Frischwurst, Frischkäse sowie SB-Waren Zubereitung von Spezialitäten Bestücken und Auffüllen der Bedientheke Disposition der Ware Verkaufsfördernde Warenpräsentation und Warenpflege Erreichen von Umsatz- und Ertragszielen Durchführung der Inventur Führung und Motivation Ihrer Mitarbeiter Fachkundige Beratung und Bedienung der Kunden Eine Ausbildung zum/zur Fachverkäufer/-in im Lebensmittelhandwerk Fachrichtung Fleischerei, zum/zur Fleischer/-in oder eine abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel Umfassende Sortimentskenntnisse Kenntnisse der HACCP (Hygienevorschriften) Freundliches Auftreten und gepflegtes Äußeres Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zum Schichtdienst und am Wochenende zu arbeitenAnlagenführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
AUSBILDUNG MASCHINEN- UND ANLAGENFÜHRER (M/W/D) für die Standorte Hof und Mittweida Ausbildung bei Tenowo Tenowo ist Teil der Hoftex Group AG, einem der größten familiengeführten Textilunternehmen in Deutschland und beliefert heute anspruchsvolle Kunden aus verschiedenen Industriezweigen.Die Tenowo GmbH steht für große Expertise und innovative Lösungsansätze bei Vliesstoffen. Mit modernsten Produktionsanlagen werden hochwertige Produkte in verschiedenen Herstellungsverfahren gefertigt. Die Tenowo GmbH verfügt heute über ein einzigartiges chemisches und technisches Know-how. Neben Nadel-, Thermo- und Bindervliesstoffen bietet Tenowo auch wasserstrahlverfestigte Vliesstoffe, Nähwirkvliesstoffe auf Malimotechnologie sowie High-Loft-Vliesstoffe und Vliesstoffe auf Basis recycelter Carbonfasern an. Deine Chance! Bewirb Dich jetzt! 30 Tage Urlaub Monatliche Tankgutscheine 95 % Übernahmegarantie Starte deine Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) bei Tenowo Das bieten wir Dir! Umfassende Betreuung in der Ausbildungszeit Zuschüsse für Fahrtkosten und Schulmaterial Bis zu 1500 € Prämie bei sehr gutem IHK-Abschluss Vielfältige Aufgabenbereiche So spannend ist Dein Job! Bedienen, Betreuen und Überwachen von Produktionsanlagen Selbstständiges Abwickeln von Aufträgen an Maschinen und Anlagen Individuelle Einrichtung und Umrüstung der Anlagen auf alle Produktionsdurchläufe Wartung, Pflege und Reparatur der Maschinen Überwachung der Qualität der produzierten Güter ...hinterlasse Deine Kontaktdaten und wir melden uns bei Dir! So überzeugst du uns! Abschluss: Qualifizierter Hauptschulabschluss / Mittlere Reife Kenntnisse: Mathematisches Verständnis Deine Stärken: Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Interessen: Begeisterung für Technik Bereit für den nächsten Karriereschritt? Bist Du interessiert? Findest Du diese Stellenbeschreibung interessant? Eine kurze Nachricht genügt und wir setzen uns schnellstmöglich mit Dir in Verbindung. Dein direkter Kontakt zu uns: 0910 1920 9022Stellvertretende Leitung für Krippe (w/m/d)
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Stellvertretende Leitung für Krippe (w/m/d)Meister:in / Techniker: in als Prozessführer:in Gas / Wasser / Wärme – Netzleitstelle (m/w/d)
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Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein. Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher: Die TraveNetz GmbH steht fu¨r den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Zusammen mit unseren Partnern gestalten wir die Energiezukunft aktiv mit. Für die Netzleitstelle suchen wir ab sofort unbefristet in Vollzeit eine:n Meister:in / Techniker: in als Prozessführer:in Gas / Wasser / Wärme – Netzleitstelle Das sind die Aufgaben: Überwachung und Steuerung eigener und Dritter Versorgungsanlagen und -netze für die Sparten Gas, Wärme und Wasser im gestörten und ungestörten Betrieb mit Hilfe des Prozessleitsystems Erkennen und Bearbeiten von Betriebsunregelmäßigkeiten in den Versorgungsanlagen und -netzen der Sparten Gas, Wärme und Wasser Brunnen- und Reinwasserbehälterbewirtschaftung zur Sicherstellung der Trinkwasserversorgung Optimaler Einsatz von Laststeuerungsmaßnahmen für das Lastmanagement Eigenverantwortliche Aufrechterhaltung der Gashochdruckversorgung und Wiederinbetriebnahme von Wasserwerken und Speicherdruckstationen im Störfall 24/7 Störungsmanagement für die Sparten Gas, Wasser, Wärme und Abwasser sowie Alarmierung und Koordination von Entstörkräften und Fremdfirmen Verantwortlich für die sach- und fachgerechte Erfüllung der Aufgaben unter Einhaltung von Gesetzen, technischen Regelwerken, Vorschriften, Verträgen, Anweisungen, der Wirtschaftlichkeit und Unternehmensstrategien Wechselschichtarbeit Das wünschen wir uns: Eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten elektrotechnischen oder vergleichbar gewerblich-technischen Ausbildungsberuf Techniker- oder Meisterfortbildung (Fachrichtung Elektrotechnik, Installateur:in und Heizungsbaumeister:in SHK oder alternativ Gas- und Wassernetze) Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Leitstelle wünschenswert Führerschein Klasse B Bereitschaft zum Wechselschichtdienst Großes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft Überlegtes und strukturiertes Handeln in Stresssituationen Technisches Verständnis für die Versorgungsprozesse in der Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung Sichere Kommunikation in Wort und Schrift Teamarbeit und Übernahme von Verantwortung Das ist unser Angebot: Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich. Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen oder verschiedene Sport- und Präventionskurse Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: Wir sind u. a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung. Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets Wir freuen uns auf deine Bewerbung Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen hilft Michaela Schulz +49 451 888-4105Pflegepädagogische Teamleitung (m/w/d)
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Als Klinik der Maximalversorgung mit den Schwerpunkten Orthopädie und Neurologie hält das RKU insgesamt rund 282 Akutbetten sowie 216 Reha-Betten bereit. Die Orthopädische Universitätsklinik mit dem Querschnittgelähmtenzentrum sowie die Neurologische Universitätsklinik mit der Schlaganfalleinheit (Stroke Unit), der Radiologie mit Neuroradiologie und Geriatrie bilden zusammen mit der Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin den Akutbereich des RKU. Unmittelbar angeschlossen ist eine Tagesklinik für spezielle orthopädische Schmerzpatienten. Im Zentrum für Integrierte Rehabilitation (ZIR) werden stationäre und ganztägig ambulante medizinische sowie medizinischberufliche und berufliche Rehabilitationsmaßnahmen durchgeführt. Der Bereich Berufliche Bildung mit seinen Pflegeschulen, Fortbildungsangeboten im Gesundheitsbereich sowie geförderten Bildungsmaßnahmen und Projekten komplettieren das Leistungsspektrum. Im RKU bilden Akutbereiche und die Medizinische, Medizinisch-Berufliche und Berufliche Rehabilitation eine integrierte Versorgungskette: Die Betreuung unserer Patienten endet nicht mit der Primärversorgung, sondern wird durch die medizinischen Rehabilitationsbehandlungen und, falls nötig, mit Maßnahmen zur beruflichen oder häuslichen Wiedereingliederung fortgeführt. Das RKU ist eine 100%-ige Tochter des Universitätsklinikums. Mit unserem Führungskonzept der pflegefachlichen, pflegeorganisatorischen und pflegepädagogischen Teamleitungen bringen wir unser Führungsverständnis auf eine neue Ebene. Durch diesen innovativen Ansatz möchten wir den Aufgaben zeitgemäßer Führung gerecht werden und den vielfältigen Anforderungen begegnen. Als Pflegepädagogische Leitung sichern Sie anhand von pflegepädagogischen Instrumenten die Ausbildungsqualität und den kontinuierlichen Lernprozess im Pflegeteam mit Aus-, Fort- und Weiterbildung. Sie sind für das stationsbezogene Informations-, Wissens- und Kompetenzmanagement der Pflegenden verantwortlich. Sie planen und übernehmen Einarbeitungen, Praxisanleitungen von Auszubildenden und arbeiten in enger Absprache mit Berufsfachschulen Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder als Pflegefachfrau/Pflegefachmann Studium im Bereich Pflege/-wissenschaft oder -management Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren, zu begleiten und zu entwickeln sowie Stärkung des Teamspirits Koordination von Pflege- und Unterstützungsprozessen und deren Schnittstellen Ausgeprägtes Interesse an einer interdisziplinären und patientenorientierten Zusammenarbeit sowie Mitarbeit in der PatientenversorgungBusiness Development Manager – Softwarelösungen (m/w/d)
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AVL ist eines der weltweit führenden Mobilitäts-Technologieunternehmen für Entwicklung, Simulation und Testen in der Automobilindustrie und in anderen Branchen. Wir liefern Konzepte, Lösungen und Methoden in Bereichen wie Fahrzeugentwicklung und -integration, E-Mobilität, Fahrerassistenzsysteme und autonomes Fahren (ADAS/AD) und Software für eine grüne, sichere und bessere Welt der Mobilität. Sie entwickeln und erweitern das Geschäftsfeld für Softwarelösungen in den Bereichen Automotive und Non-Automotive Weiterhin unterstützen und fördern Sie aktiv die globalen Vertriebsorganisationen bei der Identifikation und Verfolgung von Software-Opportunities im Direktvertrieb Sie erarbeiten kundenspezifische Strategien, erstellen Angebote und entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungskonzepte Regelmäßige Abstimmung hinsichtlich zu aktuellen Marktanforderungen mit Product Management gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Darüber hinaus bauen Sie langfristige Kundenbeziehungen und strategische Partnerschaften auf und stärken unser Netzwerk Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen, Elektroingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen Vertriebskenntnisse im Softwarebereich mit Eine zielorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus sowie Flexibilität und die Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten Sie bringen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mit und sind sicher im Umgang mit Cloud-SolutionsWir suchen Bauleiter (m/w/d)
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BAULEITER HLSK (m/w/d)Stuttgart, BREMER Stuttgart GmbHBerufserfahrungArchitektur, BauwesenWIR SIND: In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. IHRE AUFGABEN: Agieren als Spezialist für die Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Klimatechnik unserer technisch anspruchsvollen BauvorhabenAusführungs-, Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle der Nachunternehmerleistungen unter Berücksichtigung der übrigen GewerkeVorbereitung und Durchführung von Abnahmen und Inbetriebnahmen IHR PROFIL: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, staatl. geprüfter Techniker, Bachelor oder Dipl. Ing. (m/w/d) der Fachrichtung HLSKBerufserfahrung in der Planung, Ausführung und Abrechnung technischer GewerkeGute allgemeine EDV- und MS Office-KenntnisseInnovatives, analytisches, ergebnis- und kostenorientiertes Denken und HandelnMobilität und ReisebereitschaftUNSER ANGEBOT: BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige TeameventsVerantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle LebensphasenLebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation)Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits#QualitätBauenZukunftGestalten IHR KONTAKTMarie-Therese WeymerPersonalreferentin0 52 51 / 770-0Jetzt bewerben!Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Metallbearbeitung 3 Schicht (Sasbach bei Achern, Baden)
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Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Metallbearbeitung 3 Schicht HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist Teil einer internationalen Unternehmensgruppe, die allein in Deutschland über 10.000 Mitarbeiter beschäftigt. Am Standort in Sasbach werden mit energiesparenden und umweltschonenden Technologien Energie-Verteilersysteme entwickelt und produziert. Zur Unterstützung des Teams in der Fertigung suchen wir ab sofort einen engagierten Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Metallbearbeitung 3 Schicht. Die Arbeitszeiten sind in 2 oder 3 Schichten bei 37,5 Stunden pro Woche. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie fertigen Stanz- und Biegeteile an CNC gesteuerten Pressen und Gesenkbiegemaschinen. Ihr Schwerpunkt ist die Einrichtung, das Rüsten, Umrüsten und Bedienen der Anlagen. Auch die Qualitätsprüfung mit Messwerkzeugen gehört zu Ihren Tätigkeiten. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben Ihre Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, z.B. als Industriemechaniker (m/w/d) oder Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Technische Zeichnungen können Sie sicher lesen und entsprechend umzusetzen. Sie sind bereit, im 3-Schichtsystem zu arbeiten. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifwerk sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Profi-Schutz- und -Arbeitskleidung sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie! expertum GmbH Frau Mandy Leising Kurfürsten-Anlage 369115 Heidelberg mandy.leising@expertum.de Tel: +49 721/276 699-10Teamleiter Lager (m/w/d) – Vollzeit (Meister/in – Lagerwirtschaft)
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Über unsere Firma Organisation mit Weitblick – Gestalten Sie unsere Logistikprozesse! Sie sind ein Organisationstalent und behalten im Lager stets den Überblick? Molt Fußboden & Design ist ein familiengeführter Handwerksbetrieb mit Sitz in Stockelsdorf. Seit vielen Jahren stehen wir für handwerkliche Präzision und höchste Qualität im Bereich Estrich und Bodenbeläge. Als Leiter Lagerlogistik (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen. Sie verantworten die Lagerorganisation und -verwaltung, optimieren Prozesse und sorgen für eine effiziente Warenannahme, -lagerung und -ausgabe. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Team und dem Einkauf zusammen und tragen maßgeblich zur reibungslosen Logistik bei. Familiäres Arbeitsumfeld – Wir arbeiten Hand in Hand und unterstützen uns gegenseitig. Verantwortungsvolle Führungsaufgabe – Übernehmen Sie die Leitung der Lagerlogistik und gestalten Sie Prozesse aktiv mit. Sicherer Arbeitsplatz – In einem etablierten Handwerksunternehmen mit langjähriger Tradition. Sicherstellung einer effizienten Warenannahme, -lagerung und -ausgabe Überwachung der Bestände und Durchführung von Inventuren Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Gute EDV-Kenntnisse Führerschein (mind. Klasse B bzw. ehemals Klasse 3) erforderlich Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem hochmodernen Unternehmen Leistungsgerechte Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Betriebliche Altersvorsorge Jobticket/Fahrtkostenzuschuss Moderner ArbeitsplatzSocial Performance Marketing Manager (m/w/d)
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Kochlöffel ist der moderne, deutsche Imbiss mit Familientradition seit 1961. Für unsere Marketing-Abteilung in der Systemzentrale in Lingen suchen wir Dich zum frühestmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit. Social Performance Marketing Manager (m/w/d) Deine Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Planung, Durchführung und Auswertung von Werbekampagnen auf unseren Social-Media-Kanälen. Außerdem übernimmst du AB-Tests und erstellst Reports, um unsere Maßnahmen und Ergebnisse kontinuierlich zu verbessern. Du arbeitest in unserem Marketing im Team Social Media und hilfst bei der Content-Produktion (dabei darfst du gerne unsere Kochlöffel regelmäßig besuchen). Du unterstützt uns auch bei der Planung und dem Posten von Beiträgen auf unseren Kanälen und hast direkten Kontakt zu unserer Community. Du bringst dich in die Textredaktion für unsere interne Kommunikationsprojekte ein - zusammen im Team machts einfach mehr Spaß! Das bringst Du mit: Du hast bereits Berufserfahrungen im Bereich Social Media. Du bist fit im Umgang mit gängigen Social Media Programmen und bringst die Bereitschaft zur Bereisung unserer Kochlöffel-Restaurants mit. Freu Dich auf: Einen unbefristeten Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Eine zielgerichtete und umfangreiche Einarbeitung. Ein abwechslungsreicher und spannender Arbeitsplatz, bei dem du dich kreativ entfalten kannst. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Corporate Benefits - Du profitierst von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern, z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte füge Deinen Bewerbungsunterlagen Angaben zu Deinen Gehaltsvorstellungen sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin bei. Wir freuen uns auf Dich!Leiter Hochbau-Architektur (m/w/d)
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„Das haben wir schon immer so gemacht“ werden Sie bei uns vergeblich suchen. In unserem Umfeld gibt es ständig Neues und genau das macht unsere Arbeit so spannend. Wenn auch Sie offen für Neues sind und sich selbst gerne weiterentwickeln möchten, sollten wir uns kennenlernen. Für unser Team Hochbau am Hauptsitz in Bad Urach suchen wir ab sofort einen erfahrenen Architekten als Teamleiter (m/w/d) Ihre Aufgabe: Als Teamleiter Hochbau übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung unserer Architekten, Bauleiter, Bauzeichner und Tragwerksplaner – insgesamt 38 Kolleginnen und Kollegen. Sie stehen dem Team mit Ihrem fundierten Fachwissen zur Seite und optimieren Prozesse und Arbeitsweisen, sorgen für die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen, Qualitätsstandards und sind zuständig für ein effektives Ressourcenmanagement. Sie agieren als Schnittstelle zur Geschäftsführung sowie zu den anderen Fachbereichen und vertreten die Fritz Planung nach außen. Darüber hinaus betreuen Sie auch selbst anspruchsvolle Projekte im Bereich Hochbau / öffentliche Schwimmbäder von der Entwurfsphase bis zur Ausführungsplanung. Der bisherige Stelleninhaber steht bis zum Renteneintritt noch für eine intensive Einarbeitung zur Verfügung, so dass eine reibungslose Übergabe gewährleistet ist. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Architektur-Studium, sind in die Architektenliste der Architektenkammer eingetragen und bringen mehrere Jahre Erfahrung in der Projektleitung sowie idealerweise Erfahrung in der Leitung eines Teams mit. Sie zeichnen sich durch Führungsstärke, unternehmerisches und wirtschaftliches Denken sowie ziel- und teamorientiertes Arbeiten aus. Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Das bieten wir: Spannende Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben sind wichtig. Mindestens genauso wichtig finden wir die Unternehmenskultur und das gute Miteinander. Bei uns erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz. Darüber hinaus zahlreiche Vorteile – angefangen beim flexiblen Arbeiten über Weiterentwicklungsmöglichkeiten bis zu zusätzlichen Urlaubstagen. Hier finden Sie alle MITBARBEITERVORTEILE Kontakt Ihre Ansprechpartnerin Bettina Schneider Leitung Personal T 07125 – 1500-163 schneider@fritz-planung.de Standort Bad Urach Fritz Planung GmbH Am Schönblick 1 72574 Bad Urach www.fritz-planung.deObjektleitung (m/w/d) im Bereich der Gebäudereinigung
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Als mittelständisches Unternehmen beschäftigen wir bis zu 4.500 Mitarbeiter andrei Standorten in Deutschland. Seit 100 Jahren sind wir im infrastrukturellen Gebäudemanagement erfolgreich tätig. Qualifizierte und verantwortungsbewusste Mitarbeiter sind Garant für verlässliche Qualität und Leistung im Sinne unserer Unternehmensphilosophie – Service aus Verantwortung. Leitung eines Verantwortungsbereiches Umfassende Kunden- und Objektbetreuung Regelmäßige Kommunikation mit unseren Auftraggebern Führung, Anleitung und Einweisung der unterstellten Mitarbeiter Durchführung von Qualitätskontrollen Überwachung und Qualitätssicherung laufender Prozesse Sicherstellung der termingerechten Lohnschreibung Abgeschlossene Ausbildung im Gebäudereinigerhandwerk oder mehrjährige Berufserfahrung in der Branche Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern Gute Umgangsformen und ein überzeugendes Auftreten Ausgeprägtes Engagement Kundenorientiertes Denken und Handeln Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse BMaterial Data Manager/ Material Support Manager (d/f/m)
Jobbeschreibung
Job Description: Material Data Manager/ Material Support Manager (d/m/w) Für Airbus Defence & Space in Ottobrunn suchen wir für den Bereich Integrated Space Solutions in der Abteilung Integrated Product Support einen Material Data Manager/ Material Support Manager (d/m/w). Die Schwerpunkte der Tätigkeiten beziehen sich auf nationale und internationale Projekte der sicheren Satellitenkommunikation. Dein Standort Unser Standort ist nur einen Katzensprung von München, der schönen Hauptstadt von Bayern, entfernt. Du magst Sport und andere Outdoor-Aktivitäten? Die Alpen und der Starnberger See sind in einer Stunde zu erreichen und bieten eine Vielzahl von Freizeitaktivitäten. Deine Vorteile Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Bezuschussung im öffentlichen Personennahverkehr, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen Vor-Ort-Einrichtungen: standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria, Fitness Studi Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit) Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird Deine Aufgaben und Verantwortlichkeiten Erstellen, aktualisieren und führen von technisch logistischer Dokumentation nach ASD S2000M Bereitstellen technisch logistischer Materialdaten Analysieren und Beseitigen von Fehlern in Materialstammdaten Planen, kalkulieren und umsetzen von Technisch Logistischen Betreuungsleistungen für den öffentlichen Auftraggeber Unterstützung des Einkaufs in technisch logistischen Fragen zu Materiel Support Definieren und Sicherstellen der technisch logistischen Anforderungen auf System-/Geräteebene Unterstützung des Change Managers durch technisch logistische Zuarbeit bei der Erstellung von technischen Änderungsanträgen Erforderliche Kenntnisse und Qualifikationen Abgeschlossene Studium im Bereich Luft- und Raumfahrt, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse von Integrated Product Support (IPS) Prozessen und Verfahren Erfahrungen im Materiel Support der Verteidigungsbranche Erfahrung im Umgang mit ASD S2000M Ausgeprägtes technisches Verständnis Projekterfahrung wünschenswert Reisebereitschaft national Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich bzw. muss eine solche von den zuständigen Behörden erteilt werden. Keine 100%ige Übereinstimmung? Kein Grund zur Sorge! Airbus unterstützt deine persönliche Entwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungslösungen. Bring deine Karriere auf ein neues Level und bewirb dich jetzt online ! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Defence and Space GmbH Employment Type: Permanent - Experience Level: Professional Job Family: Technical Data & Publications By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.Elektrotechnik Bauprojektmanager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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BAULEITER (m/w/d) Elektrotechnik Standort Wasserliesch Technischer Hintergrund Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) wünschenswert Idealerweise Erfahrung im Bereich Stationsbau, Netzbau, Schaltanlagenbau oder Tiefbau Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Programmen Teambereitschaft, zielorientiertes Denken und hohe Eigeninitiative Führerschein der Klasse B Organisation der Baustellen Eigenverantwortliche Abwicklung von Projekten Betreuung der Montagekolonnen und Nachunternehmer im Bereich Tiefbau Koordination und Überwachung der Installationen und Montagearbeiten Aufmaß und Abrechnung Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden Neutraler Dienstwagen, auch zur Privatnutzung Bonuszahlungen Attraktive Mitarbeiterangebote Mobiles Arbeiten und Gleitzeit Flache Hierarchien Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kudla Elektrobau GmbH & Co. KG | Frau Lisa Lider | Auelsweg 20, 53797 Lohmar llider@kudla-elektrobau.de | +49 173 6290355Sachgebietsleiter/-in Elektrotechnische Anlagen (m/w/d)
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Über unsDer Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg (NOW) steht für eine zukunftsorientierte, leistungsstarke Wasserversorgung in kommunaler Verantwortung. Die zuverlässige Versorgung unserer Verbandsmitglieder, eine hohe Trinkwasserqualität, sowie die nachhaltige Nutzung und der Schutz unserer kostbaren regionalen Wasserressourcen - jederzeit und zu möglichst geringen Kosten - stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.Deshalb suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Wasserliebhaberinnen und Wasserliebhaber, die sich mit Leidenschaft in den Dienst unseres Trinkwassers stellen.Starten Sie jetzt Ihre Zukunft bei der NOW. Verantwortung für das wichtigste Lebensmittel Nr. 1 – Wasser!Sinnstiftende Tätigkeit in und für die RegionNachhaltiger Schutz unserer WasserressourcenKontinuierliche WeiterentwicklungschancenSicherer und krisenfester ArbeitsplatzDie NOW-Betriebszentrale und deren Betriebsstelle befinden sich in Crailsheim (Landkreis Schwäbisch Hall) im landschaftlich reizvollen Hohenlohe zwischen Stuttgart, Heilbronn und Nürnberg. Die Region Hohenlohe überzeugt mit vielseitigen Landschaften, malerischen Altstädten und einem großen Angebot an Freizeitmöglichkeiten.AufgabenSicherstellen des Betriebs der elektrischen Anlagen der NOWOrganisation und Leitung der örtlichen Überwachungen der elektrischen Anlagen inkl. Einsatzplanung der ausführenden MitarbeiterFachliche und disziplinarische Führung der zugeordneten MitarbeiterPlanung und Abwicklung von betriebsnahen ProjektenÜberwachung der technischen Zustandsentwicklung der elektrischen Anlagen und elektrischen NetzeTeilnahme am RufbereitschaftsdienstProfilAbgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker / Elektromeister oder vergleichbarMehrjährige FührungserfahrungFachkenntnisse in den Bereichen Messen, Steuern, Regeln, SPS Programmierung, Visualisierung, Leittechnik und Gebäudetechnik.Erfahrung in der Wasserversorgung sind von VorteilTeam und KommunikationsfähigkeitEigenverantwortliches, vorausschauende und sorgfältige ArbeitsweiseDurchsetzungsvermögenOrganisationsfähigkeitBelastbarkeit, Zuverlässigkeit und FlexibilitätFührerschein (Klasse B)Wir bietenEine aussichtsreiche Funktion in einem sinnvollen Aufgabenumfeld (Trinkwasser)Sicherer und abwechslungsreicher ArbeitsplatzSinnstiftende Tätigkeit in und für die RegionEngagiertes, gut funktionierendes TeamGutes ArbeitsklimaLeistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-V, inkl. 13. MonatsgehaltZusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge)Kontinuierliche WeiterbildungenPersönliche WeiterentwicklungschancenDiverse freiwillige Zusatzleistungen und VergünstigungenBetriebliches Gesundheitsmanagement (Jobrad, betriebseigener Fitnessraum, Vergünstigungen für Fitnessstudios, wöchentlich frisches Obst)KontaktZweckverband Wasserversorgung NordostwürttembergBlaufelder Straße 2374564 Crailsheim Sachgebiet Personalwesenkarriere@now-wasser.deInside Sales Manager (m/w/d) Setter
Jobbeschreibung
EinleitungDu suchst einen neuen Arbeitsplatz im Vertrieb bei einem Unternehmen auf Wachstumskurs?Dann bist Du bei uns genau richtig!Dir macht Vertrieb und der Umgang mit Kunden genau so viel Spaß wie uns?Bei uns hast Du ungewöhnliche Möglichkeiten, Dich zu entwickeln und zu wachsen.Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz kombiniert mit tollen Leistungszulagen.AufgabenSelbstbewusstes und sicheres Führen von Verkaufsgesprächen und Abschluss von AufträgenEigenverantwortliche Arbeitsweise unter Einhaltung der vorgegebenen ParameterBetreuung Deiner Bestandskunden mit Upselling potentialKompetente Kundenberatung und Aufbau langfristiger KundenbeziehungenEigenständige Akquisition von Neukunden im GeschäftskundenumfeldQualifikationDu verfügst über eine ausgeprägte Kontaktfreudigkeit gepaart mit hoher Eigenmotivation und DurchsetzungsstärkeDu hast Vertriebserfahrung, idealerweise im IT- und/oder Telekommunikations-Umfeld und/oder eine abgeschlossene kaufmännische oder technische BerufsausbildungDu beherrschst alle MS-Office AnwendungenDeine Arbeitsweise ist proaktiv, leistungs- und qualitätsorientiertBenefitsFestanstellung mit fairem Grundgehalt und sehr interessanter variabler Vergütung; Ø 3.000 / Monat ohne Provisionsdeckel (Wir freuen uns über Deinen Erfolg)Professionelle Ausstattung mit Notebook, Headset, CTI, 2 Monitore, IPhone, CRM, Zoom etc..Einführung in die Themengebiete, Begleitung bei den ersten Kundenterminen, individuelle Schulungen, Produkt- und LösungsschulungenAttraktive stadtnahe Lage, kostenfreier Parkplatz und BahnhofsnäheNoch ein paar Worte zum Schlussbeckconsult ist ein aufstrebendes IT- und Telekommunikationsunternehmen und spezialisiert auf den Geschäftskunden-Vertrieb von hochwertigen innovativen Lösungen in den Bereichen Sprach-, Daten- und Mobilfunkkommunikation, IT, Telefonanlagen und Voice over IP.Das Vertriebsteam leitet Carsten Beck, der immer gerne an vorderster Front mitwirkt. Nun sind wir auf der Suche nach neuen Kollegen und Talenten. Wenn Du besonders engagiert bist, kannst Du Dich direkt bei ihm persönlich unter 02594/782249-11 melden.Fühlst Du Dich angesprochen?Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu DeinerGehaltsvorstellung.Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung der Nachmittagsbetreuung (m/w/d)Manager in der Wirtschaftsprüfung / Audit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über unsAn unseren Standorten Berlin, Bonn, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Karlsruhe, Köln, Leipzig, München, Reutlingen, Siegen oder Stuttgart suchen wir Verstärkung in der Wirtschaftsprüfung!Arbeiten für mittelständische Marktführer: Möchtest du als Wirtschaftsprüfer/in oder Steuerberater/in Unternehmer auf Augenhöhe beraten? Für Champions aus dem Mittelstand wie fischer, LBBW, Porsche, EDEKA, Block Gruppe, DuMont Mediengruppe, INDUS, AGRAVIS, ALBA Group, Landgard oder STIHL arbeiten?Freiraum statt Vorgaben: Wir bieten dir Raum für Freiheit und Professionalität – den du gemeinsam mit starken Kolleginnen und Kollegen und in einem großen internationalen Netzwerk nutzt. Bei RSM Ebner Stolz arbeitest du fernab von starren Vorgaben in einer freiberuflich geprägten Organisation – als solide Grundlage für deine unternehmerischen Entscheidungen und deine erfolgreiche Karriere.Fachliche Entwicklung ohne Silos: Wir bieten dir die Chance, dein Spezialthema voranzubringen ohne den Blick für den unternehmerischen Gesamtkontext aus den Augen zu verlieren. AufgabenAls Manager leitest du Prüfungsteams und setzt dich mit neuen fachlichen und persönlichen Herausforderungen auseinander. Zudem bringst du dich gestaltend in unseren Prüfungsansatz ein.Deine Aufgaben Als fester Ansprechpartner für die prüfungsnahe Beratung betreust du unsere Mandanten verschiedenster Branchen und Unternehmensgrößen:Mit deiner Expertise prüfst du Einzel- und Konzernabschlüsse gemäß HGB und IFRS und stehst dabei im engen Austausch mit unseren Mandanten.Dein fundiertes Know-how und deine konzeptionellen Fähigkeiten bringst du in unsere Projekte aus den Bereichen Umstrukturierungen, Risikomanagementsysteme, Interne Revision, Nachhaltigkeit (CSR) oder Planungsplausibilisierungen ein.Unternehmerisches Denken ist deine Stärke? Neben der Unterstützung bei der Akquisition und Repräsentation, bist du federführend an der Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen beteiligt.ProfilDu konntest mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung / Audit sammeln. Idealerweise bringst du ein erfolgreich absolviertes Wirtschaftsprüfer- oder Steuerberaterexamen mit und verfügst zudem über ausgeprägte Kenntnisse im Bereich IFRS sowie erste Führungserfahrung.Dann melde dich gerne, um mit uns den nächsten Schritt zu gehen!Wir bietenPerspektive: RSM Ebner Stolz ist eines der am stärksten wachsenden Unternehmen auf dem inländischen Prüfungs- und Beratungsmarkt. Dies ermöglicht dir eine langfristige Karriereplanung und die Übernahme unternehmerischer Verantwortung.Onboarding: Du sollst dich von Anfang an bei uns wohl fühlen. Unser digitales Onboarding Tool ermöglicht dir einen reibungslosen Start ohne komplizierte Hürden und Fragezeichen im Kopf. So hast du alle Informationen und deine persönlichen Ansprechpersonen mit einem Klick parat. Außerdem steht dir deine Patin bzw. ein Pate mit Rat und Tat zur Seite. Willkommen an Board!Interdisziplinärer Austausch: Profitiere von der Zusammenarbeit mit Steuerberatern, Wirtschaftsprüfern, Rechtsanwälten und Unternehmensberatern.Mobilitätsbudget: Wir stellen dir monatlich 100 EUR brutto zur Verfügung, die du flexibel und nachhaltig für deine Bedürfnisse steueroptimiert einsetzen kannst - ob für den öffentlichen Nahverkehr, Einzeltickets oder das Deutschlandticket.Familienbenefits: Familie und Beruf unter einen Hut bekommen - klar! Profitiere von KITA-Zuschüssen, Freistellungen für z. B. Pflegezeiten oder auch Beratungs- und Betreuungsangebote.KontaktDaniel RösingerHR - Talent Acquisitiondaniel.roesinger@ebnerstolz.deTel. +49 711 20491 900Bezirksleiter (m/d/w) für Produkte von Kelloggs
Jobbeschreibung
Komm in unser Team in der Metropolregion Berlin in ein befristetes sozialversicherungspfl. Arbeitsverhältnis zur Betreuung des Kunden Kellogg's Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: Als Bezirksleiter (m/d/w) bist du verantwortlich für den Kontakt, die Beratung und den Verkauf der Marken unseres Kunden Kelloggs in deiner Region im Sport-, Gastro- und Freizeit-Segment. Deine Überzeugungsarbeit bei Betreibern von Vereinsheimen, Kletterhallen oder Bars und Pubs platziert Pringles und weitere Produkte von Kellogg’s. Die Aufgaben umfassen im Detail: • Betreuung und Entwicklung von Handelspartnern im sog. Leisure-Segment • Kundenakquise mit zielorientierten Vertragsabschlüssen inkl. Repräsentation der Marken unseres Kunden • Förderung der Kundenbeziehung zur langfristigen Kundenbindung und Verkaufssteigerung • Erarbeitung von Kommunikations- und Kooperationskonzepten und Durchführung von Marketingaktivitäten • Trend- und Marktbeobachtungen Das bieten wir: • Tankkarte und Dienstfahrzeug (in der Regel ein Mittelklasse-Kombi) auch zur privaten Nutzung, IT-Ausstattung und Diensthandy fürs mobile Office • International agierende und renommierte Kunden aus dem FMCG- und Consumer Electronic-Bereich mit spannenden Projekten • Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld mit kleinen Teams, netten Kollegen, flachen Hierarchien, fairer Feedbackkultur und schnell viel Eigenverantwortung • Mitarbeiterangebote, Empfehlungsboni sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und für vermögenswirksame Leistungen • Training on the Job zum Start in die neue Aufgabe und regelmäßige Vertriebsseminare und Weiterbildungen Was wir erwarten Was bringst du mit: • Erfolgreich abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Außendienstvertrieb • idealerweise Kundenkenntnisse aus dem Bereich Gastronomie und Produktkenntnisse im Bereich Snacks oder vergleichbares • Kontaktfreude und Verhandlungsgeschick mit Durchsetzungsstärke beim Kunden • Präzises, strukturiertes und eigenständiges Arbeiten, verantwortungsvoller Umgang mit den anvertrauten Marken und Produkten • Flexibilität, Teamfähigkeit sowie starke kommunikative Fähigkeiten in Verbindung mit einem sicheren Auftreten auch beim Kunden vor Ort • Microsoft 365- & Google Workspace-Kenntnisse und PKW-Führerschein (Klasse B) sind vorhanden Interessiert? Dann direkt per promotionbasis.de bewerben! Das bist Du nicht? Schreib uns, warum Du den Quereinstieg trotzdem schaffst! Vertragsart • Vollzeit Vergütung • auf Anfrage #pbpremium #pbkundi #Sales Manager B2B – Closer (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungDu willst nicht nur beraten – du willst abschließen? Du arbeitest strukturiert, bringst Energie mit und möchtest Unternehmen helfen, ihre Mitarbeitenden zukunftssicher weiterzubilden? Dann könntest du bei uns genau richtig sein.Wir bei der Tomorrow Education Group (TEG) bauen den B2B-Vertrieb für digitale Weiterbildung in zukunftsträchtigen Bereichen wie IT, Data & Marketing auf – mit einem starken Hebel: dem Qualifizierungschancengesetz (QCG). Damit können Unternehmen ihre Mitarbeitenden kostenfrei oder stark gefördert weiterbilden – und du hilfst ihnen, genau das zu realisieren.Als Closer führst du vorqualifizierte Leads aus der Outbound-Pipeline durch den Termin, überzeugst Entscheider:innen und begleitest sie durch den Antragsprozess bis hin zum Bildungsgutschein.AufgabenBeratung & Bedarf konkretisieren Du analysierst gemeinsam mit dem Unternehmen die aktuelle Situation, den Weiterbildungsbedarf und matchst das mit unserem Kursangebot.Entscheider:innen überzeugen & abschließen Du präsentierst unser Konzept im Termin, gibst Einblicke zu den Kursen, erklärst die Förderlogik, räumst Einwände aus und gewinnst das Go.Förderanträge begleiten Du führst die Kunden durch den Prozess mit dem Arbeitgeberservice – vom Erhebungsbogen bis zur Antragsabgabe.Dokumentieren & Forecasten Du pflegst Deals sauber in HubSpot, dokumentierst Status, Fortschritt und Forecast – und arbeitest datenbasiert.Kundenbindung stärken Du sorgst für eine professionelle Übergabe an das Onboarding – und bleibst Ansprechpartner:in für Rückfragen im Entscheidungsprozess.QualifikationAbschlussstärke & Beratungskompetenz Du hast Erfahrung im B2B-Sales, kannst komplexe Themen erklären und bringst Interessenten in einem Termin sicher zum Abschluss.Eigenverantwortung & Disziplin Du planst dich selbst, arbeitest fokussiert und verlierst auch bei langen Sales-Zyklen nicht den Drive.Lernfreude & Strukturliebe Du arbeitest mit Frameworks wie MEDDIC (light), orientierst dich an KPIs und freust dich auf neue Tools und Prozesse.Dialogfähigkeit & Schlagfertigkeit Du triffst im Gespräch den richtigen Ton, bleibst souverän bei Einwänden und erkennst Signale zur Kaufentscheidung.Verantwortungsgefühl Du siehst dich nicht nur als Verkäufer:in, sondern als Partner:in – für Kund:innen wie für dein Team.BenefitsRemote-First Kultur Arbeiten von überall in Deutschland – Hauptsache, du bist zuverlässig, strukturiert und kommunikationsstark.Starke Vergütung Ein wettbewerbsfähiges Fixum plus leistungsorientierte Boni – für jeden abgeschlossenen Deal.Struktur statt Chaos Du arbeitest in einem klaren Funnel-Prozess – mit Forecast, Deal-Review & sauberem CRM. Kein Mikromanagement.Echter Impact Du hilfst Unternehmen dabei, ihre Mitarbeitenden zukunftsfähig zu machen – durch geförderte Weiterbildung.Vertrauen & Verantwortung Du bekommst echte Verantwortung – und wirst Teil des Kernteams beim Aufbau unseres B2B-Vertriebs.Noch ein paar Worte zum SchlussBereit, mit uns die Weiterbildung der Zukunft zu gestalten? Dann bewirb dich jetzt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.Abteilungsleiter Montage Mechanik (m/w/d)
Jobbeschreibung
"Individuelle Lösungen. Höchste Qualität. Gemeinsam innovativ" Die DEC Filling Germany GmbH wurde 2024 gegründet und blickt auf fast 25 Jahre Erfahrung unter dem Namen BAUSCH Germany GmbH zurück. Als eines der führenden Unternehmen im Spezialmaschinenbau für die Pharmaindustrie bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. Als Teil der international agierenden DEC-Gruppe sind wir auf die Herstellung von Maschinen und Anlagen für Flüssigkeiten spezialisiert und bedienen sowohl den nationalen als auch den internationalen Markt. Werde DU Teil unserer neuen Erfolgsgeschichte! Für diese abwechslungsreichen Aufgabenbereiche wirst du verantwortlich sein: Leitung des Bereiches Montage Mechanik Planung des Personaleinsatzes und Personalbedarfs Festlegung der Montagetechnologie Montage von Maschinen anhand technischer Unterlagen wie technischen Zeichnungen und Modelle Inbetriebnahme und Abnahme von Maschinen Unterstützung und Beratung des Customer Service Überwachung der Einhaltung der geltenden Arbeitsschutzvorschriften Das bringst du idealerweise mit: Abgeschlossene Berufsausbildung der Fachrichtung Metall Berufserfahrung im Bereich Spezialmaschinenbau Fremdsprachenkenntnisse Englisch Organisationstalent Kontaktfreudigkeit Führungsqualität Motivationsfähigkeit Durchsetzungsvermögen Flexibilität123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397