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Leitung für die Abteilung Verwaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung für die Abteilung Verwaltung (m/w/d)Wir suchen Sie für das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt mit derzeit über 550 Mitarbeitenden ist für alle öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Freizeitanlagen und Spielflächen, Natur- und Landschaftsschutzflächen, Grün an Straßen, Friedhofs- und Bestattungswesen, die Stadtgärtnerei, den Kompostbetrieb sowie die Bewirtschaftung des Stadtwaldes zuständig. Die Abteilung Verwaltung unterstützt die Amtsleitung und die Fachabteilungen bei der Erfüllung ihrer Aufgaben und Ziele, vor allem durch die Bearbeitung von Angelegenheiten in den Bereichen Personal, Haushalt, Organisation, IuK, Vergabe und Recht.
Ein Job, der Sie begeistert
Sie leiten die Abteilung mit derzeit 55 Mitarbeitenden einschließlich der Dienst- und Fachaufsicht und sind verantwortlich für die Personalentwicklung, Personalwirtschaft und Personalplanung des Amtes
die Verantwortung für das Haushaltsmanagement, Rechnungswesen und Vergabeverfahren sowie die Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandelns im Amt gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung und Überwachung der betrieblichen Sicherheit und Grundsatzfragen
Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie des Amtes und des Qualitäts- und Prozessmanagements bei
die strategische, konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung der Abteilung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben
darüber hinaus sind Sie auch für den Bereich der Liegenschaften und des Rechtswesens verantwortlich
Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.
Ihr Profil, das zu uns passt
ein Abschluss als Master of Arts (Public Management) oder als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Bachelor of Arts (Public Management) mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung für die Aufgabenerledigung im höheren Dienst oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägigen Kenntnissen im Verwaltungsbereich
mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
hohe Einsatzbereitschaft und Motivationsfähigkeit
Führungserfahrung
gute Kommunikationsfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Freuen Sie sich auf
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
Gesundheitsmanagement und Sportangebote
ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 14 TVöD.
Noch Fragen?
Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Karola Ortmann unter 0711 216-93800 oder karola.ortmann@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Lavanya Vijeyakumar unter 0711 216-93819 oder poststelle.67-bewerbungen@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .
Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 08.05.2025 an unser Online-Bewerbungsportal
unter www.stuttgart.de/jobs
. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 67/0004/2025 an das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Maybachstraße 3, 70192 Stuttgart senden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.
www.stuttgart.de/jobs
Werkstattleiter / KFZ Meister (d/m/w)
Jobbeschreibung
AUTO1 Group ist Europas führende digitaleAutomobilplattform. Als dynamisches Tech-Unternehmenrevolutionieren wir mit unseren Marken wirkaufendeinauto.de,AUTO1.com und Autohero die Automobilbranche. Unser 6.000 Personenstarkes Team arbeitet mit der Mission, den europaweiten Handel undTransport für unsere Kunden so schnell und stressfrei wie möglichzu machen. Entwickle mit uns die beste Möglichkeit, Autos online zukaufen und zuverkaufen.Stellenbeschreibung- Leite,kontrolliere und plane geschickt die Arbeit eines unsererWerkstattteams, das aus 25 bis 35 Mitarbeiternbesteht
- Übernimm eine aktive Rolle bei derAuswahl neuer Mitarbeitenden und der fortlaufendenWeiterentwicklung deines Teams
- Bietetechnische Anleitung bei den durchzuführenden Reparatur-, Wartungs-und Inspektionsarbeiten sowie der Fehlerdiagnose und beteiligedich an der Einführung neuerReparaturmethoden
- ErkenneVerbesserungspotentiale selbstständig und setze diese im BereichWerkstattorganisation und Arbeitsplatzgestaltungeigenverantwortlich um
- Führe interneQualitätskontrollen durch und unterstütze bei der Gewährleistungvon Arbeitsschutz und -sicherheit in derWerkstatt
- Berichte direkt an denStandortleiter
- Abgeschlosseneals KFZ-Mechatroniker:in und praktische Erfahrung in derWerkstatt, idealerweise KFZ-Meister
- MehrjährigeFührungserfahrung in einer vergleichbaren Position in Werkstättenoder im industriellen Bereich
- Technisches undhandwerklichesGeschick
- Verantwortungsbewusstsein,organisierte Arbeitsweise undKommunikationsstärke
- Kenntnisse der deutschenoder englischen Sprache auf kommunikativem Niveau, Kenntnisse inPolnisch oder Spanisch sind vonVorteil
- Gültiger Führerschein der KlasseB
- 750€Startbonus für alle Neustarterbis Monatsende
- Wirbieten dir einen zukunftssicheren, unbefristetenArbeitsplatz
- Eserwartet dich eine neue moderne Werkstatt sowie Sicherheitskleidungund neuesteArbeitsausrüstung
- Uns istdeine Zukunft wichtig, deshalb gibt es bei uns einenübergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichenAltersvorsorge
- Wir bietendir gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeitverschiedene Arbeitsbereichekennenzulernen
- 28 TageUrlaub zum Start und nach einem Jahr 30Tage
- Wir bietenRabatte auf namhafte Marken wie Flaconi, Bosch, Apple und Sky alsauch Vergünstigungen auf Fahrzeuge für dich, deine Familie unddeinenFreundeskreis
Bewirbdich jetzt mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung über unserBewerbungsportal.
Duerfüllst nicht zu 100% alle Anforderungen an das gesuchte Profil?Bewirb dich trotzdem! Wir bieten Herausforderungen um daraus zulernen und Platz fürWachstum.
Kontakt
AlexanderWerk
Wir lebeneine offene Kultur und setzen uns über Konventionen, wie dem Siezenoder einem Dresscode hinweg. Bei uns ist jeder Bewerber willkommen;unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Alter,sexueller Identität, Behinderung, oder anderenDiskriminierungsgründen. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wirdauf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich,weiblich und divers verzichtet.
Gruppenleiter (m/w/d) Einkauf und Logistik
Jobbeschreibung
UnternehmensbeschreibungKNDS Deutschland entwickelt, fertigt und betreut als Systemhaus ein breit gestreutes Produktportfolio. Dazu zählen Kampfpanzer, hochgeschützte Radfahrzeuge, Artilleriesysteme, Militärbrücken, Kundenservice sowie Ausbildungslösungen. Als Teil der KNDS-Gruppe stehen wir für den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa. Dabei bieten wir hochinteressante, komplexe und herausfordernde Tätigkeiten in einem kollegialen Umfeld. Das schätzen unsere Mitarbeiter, egal ob in der Entwicklung, der Fertigung oder in der Verwaltung. Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie erwartet
- Zu Ihren Hauptaufgaben als Gruppenleiter gehört die Stellvertretung des Abteilungsleiters Warengruppenmanagement sowie die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung
- Sie übernehmen die Vertretung der Einkaufsinteressen in internen Projekten und gegenüber externen Partnern
- Sie wirken bei der Implementierung und Weiterentwicklung des Warengruppenmanagements im nationalen und internationalen Umfeld auf Basis der Analyse des Beschaffungsprozesses mit und unterstützen bei der Optimierung der Lieferantenstruktur speziell durch die Qualifikation und Entwicklung neuer Lieferanten
- Zudem wirken Sie bei der Weiterentwicklung der Abteilung hinsichtlich Aufbau- und Ablauforganisation mit und übernehmen die Einkauf und Logistik-interne Warengruppenkoordination und -verantwortung
- Sie übernehmen die Kontrolle der Beschaffungsaktivitäten und führen Make-or-Buy-Entscheidungen herbei
- Sie nehmen an Verhandlungen teil und übernehmen die Prozessoptimierung
- Sie sind verantwortlich für die Mitwirkung und Weiterentwicklung der Warengruppenstrategie
- Sie verfügen über einen Dipl.-Ingenieur, Dipl.-Wirtschaftsingenieur, Dipl.-Wirtschaftsjurist, Bachelor oder Master in BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Sie konnten bereits Erfahrung im Warengruppenmanagement sammeln und verfügen über mehrjährige Erfahrung im Einkauf
- Sie waren bereits mindestens 3 Jahre in einer Leitungsfunktion tätig
- Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten und haben eine strukturierte Arbeitsweise
- Sie bringen gute Kenntnisse in MS Office Anwendungen und SAP mit
- Verhandlungssicheres Englisch runden Ihr Profil ab, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Sicherer Arbeitgeber
- Attraktive Bezahlung nach IG-Metall-Tarifvertrag
- Kita-Zuschuss
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Entwicklungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterparkplatz
- Bikeleasing
- Fitness- & Gesundheitsangebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Flexible Gleitzeitregelungen
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Betriebsarzt
- Corporate Benefits
Energiemanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Aktuell bieten wir folgende Stelle an: Energiemanager (m/w/d)Teilzeit in Absprache möglich, projektbezogen
für 3 Jahre, ab sofort in Bad Arolsen
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen zur Stelle unter www.bathildisheim.de/de/jobs
Meister Elektrotechnik als Projektleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung.Was Dich erwartet
- Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen
- Durchführung der Projektplanung / -organisation
- Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben
- Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten
- Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen)
- Werteorientierte Führung von Projektteams
Was Du mitbringst
- Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben
- Sichere MS Office Kenntnisse
- VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse
- Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
Deine Vorteile
- Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag
- Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest!
- Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung
- Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing
- Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung
- Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit
- Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat
- Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge
- 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht.
*Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.Erzieher (m/w/d) als stellvertretende Leitung
Jobbeschreibung
Erzieher (m/w/d) als stellvertretende Leitung in Vollzeit Kath. Kindergarten St. Stephan, Zillertalstr. 49, 81373 MünchenVollzeit
Unser Kindergarten ist Teil der katholischen Pfarrei St. Stephan in Sendling. In drei altersgemischten Gruppen bieten wir Bildung, Erziehung und Betreuung für Kinder von 3 bis 6 Jahren. Jede Gruppe hat zwei feste pädagogische Betreuungskräfte und zudem gibt es in unserem Team drei gruppenübergreifende Betreuungskräfte.
Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen pädagogischen Konzept, das sich am Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan orientiert. Als katholischer Kindergarten legen wir dabei einen besonderen Schwerpunkt auf die Vermittlung der Werte des christlichen Glaubens. Dazu gehört die Achtung vor dem Leben, die Nächstenliebe, der Glaube und das Vertrauen.
Freu dich auf:
- Eine unbefristete Anstellung
- Bezahlung nach TVÖD (anhand bestehender Einstufung)
- Jahressonderzahlung
- Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse.
- Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten
- Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen, z. B. Aufbau einer neuen Gruppe
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team.
- Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen
- Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts.
- Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig.
- Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden.
- Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung.
- Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder.
Wir suchen DICH, um das tägliche Miteinander in der gesamten Kita zu gestalten und zu unterstützen.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an:
kita-verbund.westliche.innenstadt@kita.ebmuc.de
oder
dstrasser@ebmuc.de
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Daniela Straßer gerne unter 0170 355 48 08 zur Verfügung.
Kath. Kindergarten St. Stephan
Zillertalstr. 49
81373 München
st-stephan.kita-verbund-westliche-innenstadt.de
Stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
<p>Für unser Team suchen wir Sie als stellvertretender Betriebsleiter (m/w/d) an unserem Tanklager Wesenberg (17255) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.<b>Was wir unter anderem **</b><ul><li>Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Eine intensive und umfassende Einarbeitung</li><li>Aktive Aus- und Weiterbildungsförderung</li><li>Sonderzuwendungen</li><li>Aufstiegsperspektive</li></ul>
<b>Diese Aufgaben warten auf *</b>
<ul><li>Unterstützung des Betriebsleiters bei allen Betriebsabläufen des Tanklagers</li><li>Unterstützung des Betriebsleiters bei der Gewährleistung eines sicheren und regelkonformen Tanklagerbetriebs</li><li>Planung und Organisation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Planung und Organisation von logistischen Abläufen in Zusammenarbeit mit Lieferanten und Dienstleistern</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften, behördlichen Auflagen und der betrieblichen Vorgaben zum Arbeitsschutz, zur Anlagensicherheit sowie des Umweltschutzes</li></ul>
<b>Das zeichnet Sie fachlich und persönlich ****</b>
<ul><li>Abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung, vorzugsweise Fachrichtung Maschinentechnik, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation nebst mehrjähriger Erfahrung</li><li>Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise</li><li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li><li>Hohes Verantwortungsbewusstsein für Sicherheit (Arbeits- und Gesundheitsschutz, Anlagensicherheit) und Umwelt</li><li>Kenntnisse im Bereich von Managementsystemen (Qualitätsmanagement, Sicherheitsmanagement, Arbeitsschutzmanagement, Umweltmanagement)</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen (MS-Office)</li></ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier, mit nur wenigen Klicks!Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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(Junior) Product Manager (f/m/d) Metalworking
Jobbeschreibung
TTI is a fast-growing world leader in power tools, accessories, hand tools and outdoor power equipment for do-it-yourself (DIY), professional and industrial users in the home improvement, repair, maintenance, construction and infrastructure industries. Powerful brands, innovative products, exceptional people and operational excellence: We are dedicated to improving the lives of homeowners (m/f/d) and tradespeople around the world. Join us and become a part of our success story. As a (Junior) Product Manager (m/f/d) for Metalworking, you will take ownership of your own product category. You will be responsible for managing new projects from concept to mass production, ensuring that the needs of users in the EMEA region are met. This will involve conducting market research, attending trade fairs, and participating in the industry’s largest power tool event: the yearly Milwaukee Conference. Additionally, you will provide support to various departments with questions about existing products, positioning yourself as a leader in your product category. To strengthen our team in Winnenden (Stuttgart Area) as soon as possible, we are looking for a dedicated (Junior) Product Manager (f/m/d) Metalworking Your role: As a Junior Product Manager (m/f/d), you will collaborate with all departments involved in the development, service, sales, planning, and production of the best power tools in the world. Your role includes: • International customer visits and definition of product requirements for the European market • Overseeing product development from concept to mass production • Life cycle management of Milwaukee Power Tools product • Responsible for product marketing and development of sales strategy • Manage product launches in terms of production dates, product details and availability in European warehouses, pan-European price positioning and local market pricing and monitoring • Present products at large and small customer groups and events in key EMEA markets • Provide product training and support to our European distributors and international sales on specific product issues • Liaise with global development teams • Create promotional and marketing materials in collaboration with other departments Your profile: • Technical background or completion of a STEM degree/university • Relevant professional experience in product management • Good communication and presentation skills in English; other languages advantageous • Good knowledge of MS Office • Willingness to travel (approx. 15% travel requirement) Your perks: • Flexible, trust-based working hours (40 hours per week) and 30 days annual leave • Company pension scheme • Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections • Fresh fruit, water and hot beverages for free • Company fitness via “EGYM Wellpass“ and bike leasing via “JobRad“ • EAP (mental support for employees) • Learning platforms such as “GoodHabitz“ and “Learn TTI“ for your professional development • Special employee benefits via “Family & Friends“ and additional corporate benefits Are you interested? Then send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to jobs@tti-emea.com or apply directly via our careers page. Naturally, we will treat your application with the utmost discretion. We look forward to getting to know you! Techtronic Industries ELC GmbH Max-Eyth-Straße 10 · 71364 Winnenden Website TTI is a fast-growing world leader in power tools, accessories, hand tools and outdoor power equipment for do-it-yourself (DIY), professional and industrial users in the home improvement, repair, maintenance, construction and infrastructure industries. Powerful brands, innovative products, exceptional people and operational excellence: We are dedicated to improving the lives of homeowners (m/f/d) and tradespeople around the world. Join us and become a part of our success story. As a (Junior) Product Manager (m/f/d) for Metalworking, you will take ownership of your own product category. You will be responsible for managing new projects from concept to mass production, ensuring that the needs of users in the EMEA region are met. This will involve conducting market research, attending trade fairs, and participating in the industry’s largest power tool event: the yearly Milwaukee Conference. Additionally, you will provide support to various departments with questions about existing products, positioning yourself as a leader in your product category.Pädagogische Fachbereichsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unsere Kinder- und Jugendhilfe-Einrichtung Haus Carl Sonnenschein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Pädagogische Bereichsleitung / Erzieher / Erzieherin / Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit in Fritzlar.Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR mit kirchlicher Zusatzversorgungskasse und betrieblicher Altersvorsorge✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓ Mitarbeiterevents
✓ Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
✓ Bike Leasing
✓ Angestrebtes unbefristetes Arbeitsverhältnis
✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision und Coaching
✓ Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
✓ Ein motiviertes und engagiertes Team
Wohngruppen für Kinder und Jugendliche)
✓ Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Kinder- und Jugendpsychiatrien sowie weiteren KooperationspartnerInnen
✓
Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Heil- oder Sozialpädagogik/-arbeit oder Psychologie
✓ Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
✓
Fähigkeit zur konzeptionellen Entwicklung und Planung diverser Arbeitsformen
✓
Projektmanager CSR / Nachhaltigkeit – CSR Stakeholder Engagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungBei Lidl übernehmen wir Verantwortung weit über die Projekte auf unseren Schreibtischen hinaus – für die Gesellschaft und die Umwelt. Als CSR- und Nachhaltigkeitsteam erarbeiten wir zusammen Maßnahmen, um Lidl's ökologischen und sozialen Fußabdruck zu verbessern und kommunizieren unsere Nachhaltigkeitsziele intern und extern. Unsere Mission? Der nachhaltigste Frische-Discounter zu werden. Dafür stehen wir im täglichen Austausch mit unterschiedlichsten Interessengruppen. Wir vertreten unseren Ansatz und sammeln Impulse für die Weiterentwicklung unserer Ziele.Deine AufgabenAls Projektmanager CSR Stakeholder Engagement bist du für die Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit unseren Stakeholdern von Lidl in Deutschland zuständig. Somit trägst du aktiv zur Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie bei.... konkret heißt das:Koordination des Fachaustauschs mit CSR-Stakeholdern und PartnernAbstimmung von NGO- und anderen Stakeholder-AbfragenOrganisation von Dialogveranstaltungen sowie Aufbau und Weiterentwicklung unserer internen CSR-CommunityKommunikations- und Austauschformate mit Kollegen zum Thema Nachhaltigkeit sowie Unterstützung unserer Kollegen in den Regionalgesellschaften bei CSR-ThematikenDein ProfilAbgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt NachhaltigkeitBerufserfahrung in der Betreuung von Nachhaltigkeitsthemen sowie erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern (z. B. NGOs)Idealerweise erste Erfahrung in der Organisation von VeranstaltungenHohe Kommunikations- und Teamfähigkeit, gepaart mit einem ausgeprägten DurchsetzungsvermögenEine schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseWir bietenAttraktives übertarifliches GehaltUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und EntwicklungsmöglichkeitenModernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusiveEin tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten EintrittsterminMicrosoft Sales Manager / IT-Lösungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Teil der ORBIS Gruppe!
Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen.Du liebst es, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen, während Du gleichzeitig innovative Lösungen präsentierst? Dann hast Du bei uns die Möglichkeit als Key Account Manager:in mit fundierter Erfahrung im SAP und Microsoft Umfeld den gesamten Presales- und Sales-Prozess zur Gewinnung von neuen Projekten zu steuern und zu gestalten. Deine Aufgabe wird darin bestehen, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen. Ferner erarbeitest Du passgenaue Angebote/Verträge, führst Vertragsverhandlungen und vertrittst das Unternehmen und unser Portfolio auf Messen, Kongressen und Veranstaltungen.
Zudem erwartet Dich in Deinem Sales Job:
- Herausfordernde Position in einem führenden Unternehmen der IT-Lösungsbranche
- Möglichkeit mit den neuesten SAP und Microsoft Technologien und -Lösungen zu arbeiten
- Guter Onboarding Prozess zur Integration in Dein zukünftiges Team
- Attraktive Gehaltspakete, inkl. Mobilitätskonzept
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice mit einer ausgewogenen Work-Life Balance auch im Sales Bereich
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen, um Deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu erweitern
- Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
- Weitere Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Firmenevents, Zeitwertkonten, Mitarbeiterdarlehen
Das zeichnet Dich aus:
- Nachweisbare Erfahrung im Key Account Management, idealerweise im SAP und/oder Microsoft Umfeld
- Fundierte Kenntnisse über SAP- und Microsoft-Produkte und -Lösungen
- Die Fähigkeit, Vertrauen im Vertriebsprozess aufzubauen und mit den Presales-Kolleg:innen die Produkte überzeugend zu präsentieren
- Ausgeprägte zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, sowie Verhandlungsgeschick
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse
- Hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten
- Reisebereitschaft innerhalb Deines Vertriebsgebiets
- Starkes Engagement für Kundenzufriedenheit und Erfolg
Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!
Die ORBIS SE ist ein international tätiges Software- und Business Consulting-Unternehmen, das auf die Lösungen der Marktführer SAP und Microsoft fokussiert ist. Gegründet 1986, beschäftigt die ORBIS Gruppe derzeit mehr als 950 Mitarbeiter:innen an nationalen und internationalen Standorten.
Energiemanager/in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Wunstorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Energiemanager/in (m/w/d) im Fachbereich Bauverwaltung. Die Stelle ist befristet für die Zeit der Förderung zu besetzen und teilzeitgeeignet. Das Aufgabenfeld umfasst im Wesentlichen: 1. Energiecontrolling • Implementierung, Betrieb und Weiterentwicklung eines kommunalen • Energiemanagementsystems zur systematischen Erfassung der Energieverbräuche und Vereinfachung und Strukturierung von Erfassungsabläufen • Regelmäßige Erfassung, Aufbereitung und Auswertung von Energie- • verbräuchen • Planung und Durchführung von Optimierungsmaßnahmen der Energieverbräuche auf Grundlage des Energieberichts und der kommunalen Wärmeplanung • Identifizierung von Ursachen abweichender Energieverbräuche und Erstellung von Abweichungsanalysen • Erarbeitung und jährliche Aktualisierung eines Energieberichts als kommunale Pflichtaufgabe nach NKlimaG • Prüfung und ggf. Vorbereitung eines Zertifizierungsprozesses über Kom.EMS • kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung von bestehenden Abläufen und Prozessen • Prüfung der Notwendigkeit benötigter Messtechnik, Software o.ä. • Durchführung eines monatlichen Energiecontrollings 2. Betreuung und Unterstützung von energierelevanten Projekten • Prüfung, Implementierung und Betreuung eines Energieeinspar-Contractings für ausgewählte Liegenschaften • Mitwirkung bei der Durchführung von weiteren kommunalen Pflichtaufgaben durch das NKlimaG (bspw. Kommunale Wärmeplanung) und Umsetzung der daraus resultierenden Maßnahmen • Mitwirkung bei der Umsetzung des PV-Konzeptes für kommunale Dachflächen und Parkflächen sowie des Freiflächenphotovoltaik-Kriterienkatalogs • Evaluation der Wirksamkeit durchgeführter Maßnahmen 3. Kommunikation und Projektmanagement • Koordinierung der Querschnittsaufgabe Energiemanagement • Enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Gebäudemanagement und dem technischen Bedienpersonal (Hausmeister/-in, technische Dienste, etc.) • enge Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung zwischen Energiemanager/ Energiemanagerin und der bereits eingestellten Klimaschutzmanagerin • Planung, Organisation und Durchführung von Vorträgen, Schulungen und Unterweisungen • Teilnahme an regionalen und überregionalen Netzwerken und Vernetzungs-treffen (bspw. Energieeffizienznetzwerk Region Hannover) 4. Förderungen für das Energiemanagement • Identifizierung von Förderprogrammen und deren Auswertung in Zusammenarbeit mit der Fördermittelstelle Wir bieten Ihnen: • ein befristetes Arbeitsverhältnis in Entgeltgruppe 11 mit den üblichen Leistungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD) mit Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld), Leistungsorientierter Bezahlung (LOB) und betrieblicher Altersvorsorge (VBL) eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, • eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, • eine hervorragende Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Fahrradgarage sowie die Teilnahmemöglichkeit am vergünstigten Deutschlandticket, • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Betriebskitaplätze) • mit Möglichkeiten der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung durch Nutzung von flexiblen Arbeitszeiten und großzügiger Home-Office Regelungen, • kurzfristige, zuverlässige Kinder- und Angehörigenversorgung über die Fluxx-Notfallbetreuung, • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote wie z. B. Hansefit. Wir erwarten: • ein abgeschlossenes Studium mindestens als Bachelor FH/B.A. der Fachrichtungen Gebäude-, Energie-, Versorgungs-, Umwelttechnik, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren tätigkeitsnahen technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienrichtung • einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Energiemanagement, -einsparung, -versorgung, Erneuerbare Energien und/oder der energetischen Sanierung von Gebäuden oder ähnlicher Position sind wünschenswert • Fachkenntnisse der einschlägigen Energiegesetze und Verordnungen (EEG, GEG, diverse DIN und EU-Gesetze) • Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative sowie Organisationstalent und Verhandlungsgeschick • freundliches und bürgerorientiertes Auftreten, sichere mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten • gültige Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B • EDV-Kenntnisse und gute MS-Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse der Fachanwendungen (z.B. „Pro-Energy“ von Neuberger sind wünschenswert) • Kommunikative Kompetenz, Teamfähigkeit • Erhöhte Anforderungen an die körperliche Leistungsfähigkeit (Aufgabenausübung findet zum Teil in nicht barrierefreien oder schlecht zugänglichen Bereichen (z.B. Bau-stellen) statt). Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht. Im Rahmen der auszuübenden Tätigkeiten sind jedoch zum Teil nicht barrierefreie oder schlecht zugängliche Räume aufzusuchen. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ih-rer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.05.2025. Bewerbungen können per Online-Bewerbung direkt auf unserer Internetseite www.wunstorf.de oder per E-Mail übermittelt werden. Bitte senden Sie dazu Ihre vollständigen Unterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument an Bewerbung@Wunstorf.de. Für Fragen stehen Ihnen die Fachbereichsleiterin Bauverwaltung, Frau Hansing, Tel. 05031/101-203 sowie der Fachbereichsleiter Personal, Herr Bommert, Tel. 05031/101-422 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!Marketing Manager – PMO Cybersecurity (gn)
Jobbeschreibung
Schwarz Digits ist die IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe. Sie bietet überzeugende digitale Produkte und Services an, die den hohen deutschen Datenschutzstandards entsprechen. Damit garantiert Schwarz Digits größtmögliche digitale Souveränität. Mit diesem Anspruch stellt Schwarz Digits die IT-Infrastruktur und Lösungen für das umfangreiche Ökosystem der Unternehmen der Schwarz Gruppe bereit und entwickelt dieses zukunftsfähig weiter. Schwarz Digits schafft optimale Bedingungen für die Entwicklung richtungsweisender Innovationen für Endkunden, Unternehmen und Organisationen der öffentlichen Hand.
XM Cyber, das IT-Security-Unternehmen der Schwarz Gruppe, verbessert zusätzlich die Expertise der Digitalbereiche beim wichtigen Thema Cybersicherheit und unterstützt mit innovativen Herangehensweisen beim Schutz vor Cyberangriffen. Das IT-Sicherheitsunternehmen trägt sowohl zur Sicherung der internen Systeme als auch der STACKIT Cloud bei. Auch externe Unternehmen können die Sicherheitslösungen von XM Cyber zur Optimierung ihrer eigenen IT-Infrastruktur nutzen.
Deine Aufgaben- Du arbeitest eng mit den Marketingteams der Portfoliounternehmen, der Unternehmen der Schwarz Gruppe sowie Agenturen oder Designern zusammen, um verschiedenste Marketingaktivitäten (online & offline) im In-und Ausland zu organisieren
- Du übernimmst die Leitung, Koordination und Umsetzung von verschiedenen Aktivitäten als (Teil-)Projektleiter
- Du arbeitest Texte, Anzeigen, Werbeansätze oder Kampagnen aus
- Du bist Ansprechpartner für diverse Schnittstellenthemen
- Du begleitest Beschaffungs- und Vertragsangelegenheiten
- Du erstellst in regelmäßigen Abständen Reportings und Analysen
Dein Profil- Du hast Erfahrung im Marketing für Cybersecurity Produkte im In- und Ausland gesammelt
- Du bist kreativ und hast das nötige Feingefühl für Wort- und Bildwahl, um technische Lösungen an unterschiedliche Zielgruppen zu vermitteln
- Du bringst eine hohe Motivation mit, sich in unsere Themenfelder einzuarbeiten
- Dich zeichnen deine ausgeprägte Team- und Dienstleistungsorientierung in Kombination mit Durchsetzungsvermögen aus
- Du gehst verantwortungsvoll und vertraulich mit Informationen um und hast zudem eine schnelle Auffassungsgabe
- Du beherrschst Englisch und Deutsch fließend; weitere Sprachen wünschenswert
- Du hast ein Hochschulstudium abgeschlossen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG · Larissa Blümich · Referenz-Nr. 44524
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
www.schwarz-digits.de
Schwarz Digits ist die IT- und Digitalsparte der Schwarz Gruppe. Sie bietet überzeugende digitale Produkte und Services an, die den hohen deutschen Datenschutzstandards entsprechen. Damit garantiert Schwarz Digits größtmögliche digitale Souveränität. Mit diesem Anspruch stellt Schwarz Digits die IT-Infrastruktur und Lösungen für das umfangreiche Ökosystem der Unternehmen der Schwarz Gruppe bereit und entwickelt dieses zukunftsfähig weiter. Schwarz Digits schafft optimale Bedingungen für die Entwicklung richtungsweisender Innovationen für Endkunden, Unternehmen und Organisationen der öffentlichen Hand.
XM Cyber, das IT-Security-Unternehmen der Schwarz Gruppe, verbessert zusätzlich die Expertise der Digitalbereiche beim wichtigen Thema Cybersicherheit und unterstützt mit innovativen Herangehensweisen beim Schutz vor Cyberangriffen. Das IT-Sicherheitsunternehmen trägt sowohl zur Sicherung der internen Systeme als auch der STACKIT Cloud bei. Auch externe Unternehmen können die Sicherheitslösungen von XM Cyber zur Optimierung ihrer eigenen IT-Infrastruktur nutzen.
XM Cyber, das IT-Security-Unternehmen der Schwarz Gruppe, verbessert zusätzlich die Expertise der Digitalbereiche beim wichtigen Thema Cybersicherheit und unterstützt mit innovativen Herangehensweisen beim Schutz vor Cyberangriffen. Das IT-Sicherheitsunternehmen trägt sowohl zur Sicherung der internen Systeme als auch der STACKIT Cloud bei. Auch externe Unternehmen können die Sicherheitslösungen von XM Cyber zur Optimierung ihrer eigenen IT-Infrastruktur nutzen.
- Du arbeitest eng mit den Marketingteams der Portfoliounternehmen, der Unternehmen der Schwarz Gruppe sowie Agenturen oder Designern zusammen, um verschiedenste Marketingaktivitäten (online & offline) im In-und Ausland zu organisieren
- Du übernimmst die Leitung, Koordination und Umsetzung von verschiedenen Aktivitäten als (Teil-)Projektleiter
- Du arbeitest Texte, Anzeigen, Werbeansätze oder Kampagnen aus
- Du bist Ansprechpartner für diverse Schnittstellenthemen
- Du begleitest Beschaffungs- und Vertragsangelegenheiten
- Du erstellst in regelmäßigen Abständen Reportings und Analysen
Dein Profil- Du hast Erfahrung im Marketing für Cybersecurity Produkte im In- und Ausland gesammelt
- Du bist kreativ und hast das nötige Feingefühl für Wort- und Bildwahl, um technische Lösungen an unterschiedliche Zielgruppen zu vermitteln
- Du bringst eine hohe Motivation mit, sich in unsere Themenfelder einzuarbeiten
- Dich zeichnen deine ausgeprägte Team- und Dienstleistungsorientierung in Kombination mit Durchsetzungsvermögen aus
- Du gehst verantwortungsvoll und vertraulich mit Informationen um und hast zudem eine schnelle Auffassungsgabe
- Du beherrschst Englisch und Deutsch fließend; weitere Sprachen wünschenswert
- Du hast ein Hochschulstudium abgeschlossen
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!Schwarz Dienstleistung KG · Larissa Blümich · Referenz-Nr. 44524
Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm
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- Du hast Erfahrung im Marketing für Cybersecurity Produkte im In- und Ausland gesammelt
- Du bist kreativ und hast das nötige Feingefühl für Wort- und Bildwahl, um technische Lösungen an unterschiedliche Zielgruppen zu vermitteln
- Du bringst eine hohe Motivation mit, sich in unsere Themenfelder einzuarbeiten
- Dich zeichnen deine ausgeprägte Team- und Dienstleistungsorientierung in Kombination mit Durchsetzungsvermögen aus
- Du gehst verantwortungsvoll und vertraulich mit Informationen um und hast zudem eine schnelle Auffassungsgabe
- Du beherrschst Englisch und Deutsch fließend; weitere Sprachen wünschenswert
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Veranstaltungs-/Eventmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Veranstaltungs-/Eventmanager (m/w/d) Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine verlässliche und strukturierte Persönlichkeit für die Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, Foren und Seminaren. Jobart: Vollzeit (nach Vereinbarung auch Teilzeit möglich)Ort: Berlin-MitteBeginn: ab sofort/nach VereinbarungÜber Uns:Wir, die Zimper Media GmbH, sind ein modernes Medienhaus mit Sitz in Berlin, das sich als Content Marketing Spezialist im kommunalen Bereich positioniert hat. Rund um das Magazin KOMMUNAL, dem größten Medium für Kommunen in Deutschland, der Online-Plattform kommunal.de und der Beschaffungsplattform kommunalbeschaffung.de entwickelt sich das Unternehmen kontinuierlich zu einer Content Media Plattform. Ihr Aufgabenbereich:Projektleitung von Veranstaltungen, Messen, Foren und Seminaren Durchführung des kompletten Teilnahmemanagements von der Einladung über Teilnahmelisten bis zu Dankschreiben Koordination interner Schnittstellen und Steuerung externer Dienstleister Monitoring und Reporting von Umsätzen, Kosten und Ergebnissen der Projekte Aufbau eines Netzwerkes Gewinnung und Betreuung von Kooperationspartnern Betreuung der Veranstaltungen vor Ort Ihr Profil:Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorzugsweise als Veranstaltungskaufmann oder Studium im Veranstaltungs- und Eventmanagement Erfahrung im Projekt- und Eventmanagement Freude an der Entwicklung und Weiterentwicklung von innovativen Veranstaltungsformaten Organisationstalent und hohes Maß an Gestaltungswillen Sehr guter und sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Schnelle Auffassungsgabe, gutes Zeitmanagement Verbindliches Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Menschen Unser Angebot:Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in einem agilen und schnell wachsenden Unternehmen Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten, Mobile-Office Arbeitsmöglichkeit, freie Wochenenden Wenn Sie sich mit diesen Aufgaben identifizieren können, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Gehaltsvorstellung) sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins, bitte ausschließlich per E-Mail an: Christian.Erhardt@kommunal.deZimper Media GmbH Reinhardtstraße 31 | 10117 Berlin Tel.: 030 814 50 12 610www.zimpermedia.deTeamleiter (m/w/d) in der Abteilung Zoo
Jobbeschreibung
<p> Suchen wir für unseren Kunden, ein bekanntes Gartencenter in Münster, einen <b>Teamleiter (m/w/d) in der Abteilung Zoo </b>Der Kunde sucht zur Festanstellung. </p><br><p> Sie übernehmen die freundliche und zuvorkommende Beratung der Kunde auf Basis des firmenspezifischen Tierkodexes Sie präsentieren die Ware emotional ansprechend und verkaufsfördernd Sie erstellen die Personaleinsatzplanung für das 7-köpfige Team Sie führen die Mitarbeiter fachlich Sie führen die Warendisposition durch Sicherstellung der Preisauszeichnung Vorbereitung und Mitarbeit bei der Inventur Permanente Überwachung der Produktqualität Sicherstellung einer artgerechten Haltung der Tiere </p><br><p> Sie verfügen über eine branchen- bzw. fachbezogene Ausbildung Sie überzeugen durch einschlägige Berufserfahrungen und Sortimentskenntnisse im Bereich Zoo Sie haben Erfahrung in der Personalführung Sie verfügen bestenfalls über die Sachkundenachweise § 11 TierSchG Sie weisen eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz auf Im Umgang mit Kundinnen und Kunden treten Sie selbstbewusst und professionell auf Sie sind ein echter Teamplayer, auf den sich Ihre Kolleginnen und Kollegen verlassen können Sie haben Freude am Verkauf sowie Leidenschaft für Tiere </p><br><p> (m/w/d) - Ihr jährliches Gehalt beträgt ca. 42.000 € - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Arbeitsvertrag und Sprungbrett in ein Top Unternehmen der Region - Ausgezeichnet als Great Place to Work® </p><br><p>JBRP1_DE</p>Editorial Manager:in Sozialversicherungsrecht & Entgeltabrechnung (d/m/w)
Jobbeschreibung
Freiburg im Breisgau
ab sofort
Für unser Team „Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht“ im Bereich Content & Product Creation suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Freiburg eine:n Editorial Manager:in. (d/m/w).
Das Team betreut Themen und Produkte – von der Konzeption bis zur fachlichen Umsetzung – für die Zielgruppe Entgeltabrechnung. Unsere Kund:innen sind Personalabteilungen und Steuerkanzleien. Wir sorgen für topaktuelle, auf die Praxis zugeschnittene Fachinformationen, Arbeitshilfen, Online-Seminare und vieles mehr. Führende Datenbank- und Softwarelösungen runden unser Produktportfolio ab.
Das Team betreut Themen und Produkte – von der Konzeption bis zur fachlichen Umsetzung – für die Zielgruppe Entgeltabrechnung. Unsere Kund:innen sind Personalabteilungen und Steuerkanzleien. Wir sorgen für topaktuelle, auf die Praxis zugeschnittene Fachinformationen, Arbeitshilfen, Online-Seminare und vieles mehr. Führende Datenbank- und Softwarelösungen runden unser Produktportfolio ab.
DAS ERWARTET DICH:
- Du bist verantwortlich für unsere sozialversicherungsrechtlichen Fachinhalte für die Zielgruppe Entgeltabrechnung (HR).
- Du behältst den Überblick über aktuelle Themen sowie die Entwicklungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung und deren Praxisrelevanz für unsere Kund:innen.
- Du koordinierst und erweiterst unser Autor:innen-Netzwerk und stellst gemeinsam mit diesem die inhaltliche Qualität, Aktualität und praxisorientierte Aufbereitung der Fachinhalte sicher.
- Du lässt deine Fachexpertise und professionelle Einschätzung über aktuelle Entwicklungen in der Zielgruppe in verschiedene Contentformate einfließen – vom klassischen Text über interaktive Grafiken bis hin zu Videos.
- Du stellst deine Fähigkeiten auch bei der fachlichen Konzeption unserer digitalen Tools (z.B. Entscheidungsbäume) unter Beweis und arbeitest teamübergreifend an deren Umsetzung mit.
DAS BRINGST DU MIT:
- Du verfügst über Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und hast ein juristisches oder vergleichbares Studium mit entsprechendem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen. Ob Payroller:in, Jurist:in oder Krankenkassenbetriebswirt:in – wichtig ist uns deine Expertise!
- Idealerweise kennst du bereits die Anforderungen und Bedürfnisse unserer Zielgruppe aus deiner eigenen beruflichen Erfahrung.
- Du hast eine hohe Affinität für digitale Produkte und Prozesse und kannst dank deiner logisch-analytischen Fähigkeiten komplexe juristische Sachverhalte in digitale Lösungen übersetzen.
- Du brennst für deine Themen und zeichnest dich durch Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team aus.
- Den spannenden Herausforderungen eines modernen Medien- und Softwareunternehmens begegnest du mit Kreativität und der Lust, auch über den Tellerrand hinaus zu blicken.
DAS BIETEN WIR DIR:
In der Haufe Group schaffen wir wegweisende Arbeitsbedingungen, in denen sich jede:r von uns optimal einbringen und entfalten kann. Bei uns erhältst du Raum und Verantwortung, arbeitest hybrid mit flexiblen Arbeitszeiten und hast vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind erlebbar und ganz offiziell ein Great Place to Work®.
Kennziffer: 7891
#haufegroup
Kennziffer: 7891
#haufegroup
Global Support Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
LAPPWir bei LAPP sind ein Familienunternehmen mit Hauptsitz in Stuttgart und führend in der Kabel- und Verbindungstechnologie. 700 Mitarbeitenden sind wir in über 80 Ländern aktiv - global vernetzt und regional verwurzelt. Arbeiten bei LAPP bedeutet ***** Hier treffen Erfindergeist und Machermentalität auf gelebte Werte und Tradition. Flexibilität und Eigenverantwortung sind uns genauso wichtig wie eine familienfreundliche Arbeitsumgebung. Funktion als Fachexperte für das EV Ecosystem und Unterstützung interner Stakeholder✓ Key-Account-Management für wichtige OEMs und Auftragnehmer im Bereich Ladeinfrastruktur✓ Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studienfach
✓ Tiefes Verständnis von E-Mobilitätstechnologien und deren Anwendungen in der Industrie, Ladeinfrastruktur sowie ein umfangreiches Netzwerk in der Branche
✓ Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte, idealerweise in einem internationalen Umfeld
✓ Hohe Reisebereitschaft, sowohl national als auch international
✓ Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil
Global Player mit flachen Hierarchien
✓ Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten
✓ Freiwillige Sozialleistungen und Zuschüsse
✓ Personalentwicklung inklusive Onboarding & individueller Förderung
✓ Jährliches internationales Fußball- und Volleyballturnier
✓ Umfangreiches Beratungs-Paket für Sozial- und Pflegedienstleistungen
Examinierte Fachkraft Pflege für Praxisanleitung Psychiatrie (M/W/D)
Jobbeschreibung
Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.Ihr Profil
Abschluss / Vorbildung
- Abgeschlossene Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
Besondere Qualifikationen
- Weiterbildung zur Praxisanleitung oder abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Pflegepädagogik
Ihre Aufgaben
Verantwortlichkeiten
- Durchführen von Praxisanleitungen mit entsprechender Vor- und Nachbereitung
- Anleitung und Bewertung der Auszubildenden zur individuellen Weiterentwicklung
- Durchführung von Beurteilungs- sowie Feedbackgesprächen zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität
- Durchführung der psychiatrischen Pflege im 3-Schicht-System
- Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf Basis der Pflegekonzepte unserer Psychiatrie
- Effektive und patientenorientierte, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Administrative Tätigkeiten
- Vorbereitung und Mithilfe bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Repräsentation des VKKD auf Ausbildungs- sowie Schul- und Berufsmessen
Fähigkeiten
- Gute kommunikative und pädagogische Fähigkeiten zur Ausbildung und Führung unserer Auszubildenden
- Ausgeprägtes Selbst- und Rollenverständnis von psychiatrischer Pflege
- Engagement und Einsatzbereitschaft zur Umsetzung und Optimierung des Weiter- Ausbildungskonzepts in der Praxis
- Breite Fachkenntnis und langjährige Erfahrung in der psychiatrischen Pflege
- Selbstständige Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und Eigeninitiative
- Interdisziplinäres Denken und Aufgeschlossenheit gegenüber Neuem
- Motivation und Leistungsbereitschaft
- Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Vergütung nach AVR-Caritas sowie eine durch den Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage und Jahressonderzahlung
- Eine umfassende und systematische Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet
- Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
- Zahlreiche Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie kostenfreie Kurse in den Bereichen Bewegung, Ernährung und Psyche
- Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
- Mitarbeiterrabatte bei beliebten Marken, Produkten und Events durch Corporate Benefits
- Rabatt bei verschiedenen Fitnessstudios in Düsseldorf: Fitness First, FitX, John Reed, Kiesertraining
- Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits und Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) AUWA-Chemie – Großraum Frankfurt
Jobbeschreibung
Wir sind mehr als der Marktführer in der Autowäsche. In technologischer Hinsicht setzen wir Branchenstandards. Weltweit. Mit einem Höchstmaß an Kundenorientierung. Digital auf der Höhe der Zeit. Und wir werden immer besser. Für Sie heißt das: Willkommen zu immer neuen Hightech-Herausforderungen. Zu mehr Innovationskraft, Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung.Machen Sie den nächsten Karriereschritt bei WashTec oder AUWA. Los geht’s! Wir sind am Start! Sie auch? Auf gehts in eine neue Zukunft! Verstärken Sie unser Vertriebsteam als Gebietsverkaufsleiter AUWA Chemie (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Beim Branchenführer AUWA bekommen Ihre Kompetenz und Ihre Erfahrung eine perfekte Bühne. Sind Sie soweit? Bereit für einen Job, der mehr ist als nur ein Job. In einem Team, das mit allen Wassern gewaschen ist. Dann machen Sie sich startklar für eine blitzsaubere Karriere bei AUWA. Aufgaben Sie haben ein Gespür für Kundenwünsche und suchen gerne dafür die passende Lösung? Dann sind Sie im Vertrieb des Marktführers für unsere innovative Autowasch- und Pflegeprodukte genau richtig. Bei uns bekommen Sie einen Mix aus spannenden Aufgaben. Denn das erwartet Sie: • Die Planung und Koordination der Aktivitäten im Verkaufsgebiet wird von Ihnen mit einem modernen CRM-System durchgeführt. • Sie sorgen für eine erfolgreiche Neukundengewinnung und Bindung von Bestandskunden. • Unsere Geschäftspartner werden von Ihnen im definierten Verkaufsgebiet aktiv und vielschichtig betreut. • Gestalten Sie die Zukunft mit uns: Unsere Vertriebsstrategien werden eigenständig von Ihnen umgesetzt. • Sie präsentieren unsere einzigartigen Produkte und bieten technische Beratung sowie Maschinenoptimierung / -einstellung. Ihre Vorteile • Vertragskonditionen Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung. • Ausstattung Eine moderne IT-Komplettausstattung erleichtert Ihnen die Arbeit auch im Home-Office. • Vorsorge Wir sichern Sie ab mit einer Gruppen-Unfallversicherung und einer von WashTec bezuschussten Altersvorsorge. • Weiterbildung Sales Regelmäßige Sales-Trainings mit Zertifizierung zur Stärkung Ihrer persönlichen Verkaufskompetenzen. • Nachhaltiges Geschäftsmodell Erfolgreiches Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Nachhaltigkeit und Zukunftsorientierung sind unsere Ziele. • Dienstwagen Sie erhalten einen neutralen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Anforderungen Was bringen Sie mit? • Eine technische Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis oder eine vergleichbare Ausbildung / Studium. • Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit nachweislichen Erfolgen im Vertrieb. • Da Sie im Außendienst tätig sind, besitzen Sie einen PKW-Führerschein. Idealerweise ist Ihr Wohnsitz im Vertriebsgebiet. • Zu Ihren Stärken zählen verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie eine IT-Affinität durch einen sicheren Umgang mit MS Office und gängigen CRM-Systemen. Bewerben Sie sich jetzt! Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerberportal. Nutzen Sie hierfür den nachfolgenden Button 'HIER BEWERBEN'. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! WashTec Holding GmbH Markus Aldinger Argonstr. 7 | 86153 Augsburg www.washtec.de HIER BEWERBENHauswirtschaftsleitung (gn) Senioren-Zentrum Haus Edelberg Iffezheim
Jobbeschreibung
Mit Erfahrung. Mit Führung. Miteinander.Das Haus Edelberg „ICH und WIR“- Programm bietet von individueller Karriereplanung über flache Hierarchien bis hin zu attraktiven Vergütungspaketen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu ein er starken Gemeinschafft. Werde Teil davon.
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
- Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung mit internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hauswirtschaft, Hotellerie oder Gebäudereinigung
- Idealerweise abgeschlossene Ausbildung als geprüfte/r Hauswirtschaftsleiter/in (m/w/d) oder zur hauswirtschaftlichen Betriebsleitung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Hauswirtschaft, gerne in Pflegeeinrichtungen
- Führungserfahrung erwünscht
- Hohe Fach- und Sozialkompetenz
- Gepflegtes Auftreten und sicheren Umgang mit dem Kunden sowie kostenbewusstes Handeln
- Organisationsvermögen und Einsatzbereitschaft
- EDV Kenntnisse
- Leitung des Reinigungs- und Hauswirtschaftsteams
- Reinigung und Wäscheversorgung unter Einhaltung der Arbeitssicherheit und des Gesundheits-/ Umweltschutzes
- Überwachung und Sicherstellung der Hygienevorschriften
- Personalplanung sowie Führung von Mitarbeitern
- Optimierung von Prozessen sowie Koordination und Dokumentation der Arbeitsabläufe
- Sicherstellung des Qualitätsmanagements
- Enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartnern vor Ort
- Bestellung und Beschaffung für die Bereiche Reinigung und Wäscherei
- Ansprechende, kreative Gestaltung der Einrichtung
- Budgetverantwortung
Bei Rückfragen kontaktieren Sie uns gerne unter der Telefonnummer 07229/6200-400
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