Jobs für Manager - bundesweit
Ingenieur Elektrotechnik Planung Hochspannungsfreileitungen (a*)
Jobbeschreibung
Was du bewegst
- Prüfen von Bauanfragen im Bereich von Hochspannungs-Freileitungen und -Masten
- Entwickeln von technischen Lösungen bei Bauanfragen zusammen mit dem Vorhabenträger
- Mitwirken bei der Nachtrassierung von Bestandsfreileitungen mittels Airborne-Laserscanning
- Durchführen von seilmechanischen Berechnungen an Freileitungen
- Abstimmen der Belange der Hochspannungs-Freileitungen mit den Planungs- und Baubereichen
- Mitarbeiten an Projekten von Neu- und Umbauvorhaben, von der Entwurfsplanung über die Projektrealisierung bis hin zur Inbetriebnahme mit dem Schwerpunkt Hochspannungs-Freileitungen
- Mitwirken bei Bau- und Montagemaßnahmen sowie bei Instandhaltungsaktivitäten im Hochspannungsfreileitungsnetz
- Erarbeiten und Erstellen von Werknormen und Teilnehmen an Werksabnahmen von Betriebsmitteln
- Unterstützen bei der Ablage und Weiterentwicklung der Dokumentation
Was dich auszeichnet
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Vermessungswesen oder vergleichbar
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Hochspannungs-Freileitungen
- Erfahrung im Bereich der Trassierung / Nachtrassierung von Hochspannungs-Freileitungen
- Softwarekenntnisse im Bereich Netzinformationssystem (NIS), Berechnungsprogrammen für Seildurchhänge sowie CAD
- Selbständiger, eigenverantwortlicher und teambezogener Arbeitsstil
- Führerschein Klasse B
Was du bekommst
- Sicherer Arbeitsplatz
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildung & Qualifizierung
- Sportangebote
*Das ist uns auch wichtig
Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Die Hamburger Energienetze GmbH ist bestrebt, alle Geschlechter im Unternehmen ausgewogen zu repräsentieren und beruflich zu fördern. Daher sind Bewerbungen aller Geschlechter gleichermaßen erwünscht. Die Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
OGS-Teamleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
OGS-Teamleitung (w/m/d) Zeitpunkt: ab sofort Standort: Elsdorf OGS-Teamleitung – freigestellt – (w/m/d) mit 35 Stunden an 5 Tagen für die KGS Elsdorf, Eine Welt-Schule, gesucht! Wir bieten: kontinuierliche Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Ganztagskonzepte; Begleitung durch Teamentwicklungsmaßnahmen; wertschätzendes und respektvolles Miteinander; Teilnahme und Kostenübernahme von Fortbildungen; die vollen NRW-Ferienwochen sind FREI; die Arbeitszeit verteilt sich mit ca. 39,5 Stunden auf die Schulwochen; Erwerb eines Job-Rades; Betriebliche Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung inkl. Zuschuss Die Schwerpunkte der Aufgaben Vertretung des Trägers und seiner pädagogischen Zielsetzungen Teamleitung und Mitarbeiterführung sowie planmäßiger Einsatz der Mitarbeiter*innen, Stundencontrolling und Urlaubsplanung in enger Kooperation mit der Geschäftsstelle Enge vertrauensvolle Kooperation mit der Schulleitung Aktive Einbindung in die Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes der Offenen Ganztagsschule Sicherstellung der Kommunikation zwischen Vormittag und Nachmittag Gruppenübergreifende individuelle Förderung von Kindern v.a. im Rahmen der Entwicklung der Schule hin zur Inklusion jeweils in Abstimmung mit den zuständigen Gruppenleitungen und Klassenlehrern/innen Sicherstellung einer fallbezogenen und fallübergreifenden Elternarbeit Mitwirkung an der AG-Planung und Sicherstellung der Kommunikation mit den Kursleiter/innen vor Ort Gremienarbeit in schulinternen und schulübergreifenden Gremien Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte des Trägers Organisation und Büroarbeiten Voraussetzung Fachhochschulabschluss Sozialpädagogik oder Fachschulabschluss Sozialpädagogik (Erzieher/in) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse und Erfahrung in der Leitung von Teams Kenntnisse und Erfahrung in der Organisation und Strukturierung von Prozessen Kommunikatives Geschick für die Vernetzungsarbeit Engagement für die Weiterentwicklung des Ganztagskonzeptes Bereitschaft zur Fortbildung Führungskompetenz (persönliche Präsenz und Flexibilität) Fähigkeit zu konzeptionellem Denken Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf, aktuelle Zertifikate/ Zeugnisse von Fortbildungen) an: GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V., Hackenbroicher Straße 66, 50259 Pulheim oder auch per E-Mail an info@gipev.de Weitere Informationen finden Sie unter www.gipev.de Hier noch ein paar Informationen zum Träger: GiP – Ganztag in Partnerschaft e.V. ist anerkannter freier Träger der Jugendhilfe und Kooperationspartner der Stadt Pulheim und der Stadt Elsdorf. Der Verein ist Anstellungsträger für das Personal in den Schulen und konzipiert und organisiert zusammen mit den Schulen das Programm für die außerunterrichtlichen Angebote und die Ferienmaßnahmen. Neun Grundschulen und eine Förderschule, sowie das Geschwister-Scholl-Gymnasium und die Marion-Dönhoff-Realschule in Pulheim und drei Grundschulen in Elsdorf befinden sich in Trägerschaft von GiP e.V..Gruppenleiter Solar & Battery (w/m/d)
Jobbeschreibung
AUFGABEN
- Disziplinarische sowie fachliche Führung der Gruppe Solar & Battery als Kompetenzzentrum unter anderem für den Ausbau hybrider Kraftwerke (Wind, Solar, Batteriespeicher)
- Erstellung von Angeboten und Ausschreibungen für das gesamte Dienstleistungsspektrum von Planung, Bau und Betrieb (Ertragsgutachten, Blendgutachten, Inspektionen)
- Ausbau innovativer Techniken und Geschäftsfelder wie Agri-Photovoltaik und hybrider Kraftwerke einschließlich deren Einspeisemöglichkeiten
- Mitarbeit in Fachgremien, Normenausschüssen und Arbeitskreisen (BWE, VDE, DIN, FGW)
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation, wie z. B. abgeschlossene Ausbildung als Technikerin bzw. Techniker oder Meisterin bzw. Meister
- Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Windenergie oder Solarenergie (Inspektion, Bewertung, Koordination, Gutachtenerstellung)
- Erfahrung auf dem Gebiet der elektrotechnischen Prüfungen und Maschineninspektionen vorteilhaft
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Organisationsfähigkeit und Flexibilität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
Bauingenieur zur Projektleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Bauingenieur zur Projektleitung (w/m/d) Festanstellung, Vollzeit · Germendorf Über uns Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung, bei der Sie Ihre Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft, Ihre fachliche und soziale Kompetenz sowie Ihr Organisationstalent voll ausspielen können? Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit als Projektleitung, bei der Sie komplexe Aufgabenstellungen eigenverantwortlich umsetzen können? Dann sind Sie bei der Oberhavel Holding-Gruppe genau richtig! Die Oberhavel Holding Besitz- und Verwaltungsgesellschaft mbH (OHBV) ist ein kommunales Unternehmen des Landkreises Oberhavel. Sie ist Dachgesellschaft für weitere sieben Tochterunternehmen. Wir managen u. a. anspruchsvolle Bauprojekte für die öffentlichen Verwaltung, für Gewerbe und Wohnen, Anlagen und Infrastruktur und betreuen darüber hinaus verschiedene Immobilien und Liegenschaften im Landkreis Oberhavel. Aktuell sind bei der Oberhavel Holding-Gruppe 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt – Tendenz steigend. Wir suchen daher immer neue Kolleginnen und Kollegen, die mit uns weiter wachsen wollen. Das ist zu tun Planung, Steuerung und Durchführung von Bauprojekten von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme Bearbeitung aller Projektstufen und Handlungsbereiche des Bauprojektmanagements Steuerung von Ausschreibungen und Vergaben Management des Abstimmungs- und Koordinierungsprozesses mit den beauftragten Planungs- und Bauunternehmen Termin- und Kostensteuerung Vertrags- und Risikomanagement Berichterstattung an die Geschäftsführung Du bringst mit erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurswesen (Schwerpunkt Hochbau) oder Architektur mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Hochbauvorhaben über sämtliche Leistungsphasen der HOAI kompetente Verwendung der deutschen Sprache in Wort und Schrift entsprechend C1-Sprachniveau ist zwingend erforderlich Projektleitungserfahrung als Bauherrenvertreter fundierte Kenntnisse des öffentlichen Vergabewesens und Vertragsrechtes, der Vergabe- und Vertragsordnungen für Bauleistungen (VOB) und der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) Erfahrung in der öffentlichen Kommunikation von Bauprojekten hohe Kooperationsfähigkeit, verbindliches Auftreten in Verbindung mit Verhandlungs- und Kommunikationsstärke Führerschein Klasse B Das erwartet Dich wertschätzendes Arbeitsklima flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege flexible Arbeitszeiten mit 39,5 Std./Woche (montags bis freitags) betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Parkplatz & Firmenticket Gesundheitsangebote individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten modern ausgestatteter Arbeitsplatz So erreichst Du uns Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Gehaltsvorstellungen unter "Jetzt Bewerben": Oberhavel Holding Besitz- und Verwaltungsgesellschaft mbH Personalabteilung Annahofer Straße 1 A | 16515 OranienburgPlanung, Steuerung und Durchführung von Bauprojekten von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme; Bearbeitung aller Projektstufen und Handlungsbereiche des Bauprojektmanagements;...Projektleiter Planung (Netzplaner/in)
Jobbeschreibung
Die SWBB sind ein führendes, umweltbewusstes Unternehmen in der Energie- und Versorgungsbranche. Wir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen passionierten Netzplaner / Projektleiter Fernwärme (m/w/d), der unser Technik-Team im Bereich Planung & Versorgung verstärkt. Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten (39-Stunden-Woche) sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr✓ Leistungsgerechte Vergütung nach TV-V mit attraktiven Zusatzleistungen✓ Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente + Entgeltumwandlung)
✓ Jährliche Sonderzahlung in Form von „Weihnachtsgeld“ (13. Entgelt) und Gewinnbeteiligung
✓ Interne Sportangebote und Vergünstigungen im Fitnessstudio
✓
JobRad-Angebot - steuerliche Vergünstigungen durch Dienstradleasing
✓ Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln
Planung und Optimierung von Fernwärmenetzen und Fernwärmehausanschlüssen (m/w/d)
✓
Koordination und Überwachung von Bauprojekten im Bereich Fernwärme (m/w/d)
✓ Erstellen und Pflege von Dokumentationen, Plänen und Berichten (m/w/d)
✓
Abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik, Energietechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker)
✓
Ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich Projektmanagement
✓ Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
✓
Fahrerlaubnis der Klasse B, Reisebereitschaft
✓
Engagement für nachhaltige Energielösungen und Innovationsbereitschaft
Application Manager (m/w/d) Einwohnermeldewesen
Jobbeschreibung
Application Manager (m/w/d) Einwohnermeldewesen Hannoversche Informationstechnologien (hannIT) Hannover mit Berufserfahrung Voll- / Teilzeit Jahresgehalt: 49.481,60–57.521,45 EUR Die digitale Transformation verändert alle Bereiche der kommunalen Verwaltung. Bei hannIT kannst du den Wandel aktiv mitgestalten! hannIT ist strategischer IT-Partner für die Region Hannover, Städte, Gemeinden und kommunale Unternehmen sowie regional ansässige Versorgungs- und Verkehrsbetriebe. Für unsere über 200 Mitarbeitenden vereinen wir das Beste aus zwei Welten: die Dynamik der freien Wirtschaft mit der Sicherheit des öffentlichen Dienstes. Hinter unserem Erfolg steht ein fabelhaftes Team. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Application Manager*in für unser Kompetenzcenter EWO, Gewerbe und Standesamt. Aufgaben Fachbezogene Kundenbetreuung für die in VOIS vorhandenen Fachverfahren Gewerbewesen und Terminverwaltung Service Management, welches u. a. die Kalkulation der Serviceleistungen, das Vertragsmanagement und die Ausarbeitung von Servicedefinitionen umfasst Technischer Support für die Fachsoftware im Rahmen unserer SLA / OLA gemäß Serviceverträgen mit Kunden Zusammenarbeit und Abstimmung mit unterschiedlichen internen oder externen Entscheidungsträgern (bspw. Verfahrens- / Programmhersteller) Planung von Updates und Release-Wechseln in Abstimmung mit den internen sowie externen Systemadministratoren Organisation und Durchführung von Schulungen, Erstellung / Anpassung von Schulungsunterlagen Mitarbeit in Projekten Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar Alternativ: abgeschlossene dreijährige Ausbildung, bspw. als Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung, sowie mehrjährige Berufserfahrung als Service Manager*in Kenntnisse in Automatisierung mittels Skripting, z. B. PowerShell, von Vorteil Wünschenswert sind Kenntnisse im Projekt- und Prozessmanagement Unternehmerisches Denken und Handeln Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Vergleichbare Qualifikationen können ebenfalls die Voraussetzungen erfüllen. Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Entgeltgruppe 10 TVöD VKA 30 Urlaubstage und eine Jahressonderzahlung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- (39 h) und Teilzeit Möglichkeit des Homeoffice Ergonomische Arbeitsplatzausstattung – für Büro und Homeoffice Flache Hierarchien bei einer gelebten Willkommenskultur und einem offenen, kollegialen Miteinander Zusatzversorgung / Betriebsrente durch hannIT Fort- und Weiterbildungen Vergünstigtes Jobticket Smartphone – auch für die private Nutzung Vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Firmenfitness (Hansefit) und gemeinsame Sportevents Betriebs-Kita „Computermäuse“ Bereichsübergreifende Projektmitarbeit Kontakt Vielfalt bereichert das Arbeitsleben und eröffnet neue Potenziale. Darum setzt sich hannIT aktiv für die Chancengleichheit aller Geschlechter, die Berücksichtigung individueller Lebensumstände, die Integration von Menschen mit Behinderung sowie ein Miteinander auf Augenhöhe ein. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder persönlichem Hintergrund freuen wir uns über jede Bewerbung, die die beschriebenen Qualifikationen erfüllt. Um die Chancengleichheit in diesem Bereich zu erhöhen, möchten wir Frauen besonders ermutigen, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich auch teilzeitgeeignet. Lust auf einen Job im dynamischen IT-Umfeld mit regionalem Bezug? Dann bewirb dich bitte bis zum 13.04.2025 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen in deutscher Sprache (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und ggf. Referenzen) über unser Online-Job-Portal. Nico Buchholz 0511 70040 178Fachbezogene Kundenbetreuung für die in VOIS vorhandenen Fachverfahren Gewerbewesen und Terminverwaltung; Service Management, welches u. a. die Kalkulation der Serviceleistungen, das Vertragsmanagement und die Ausarbeitung;...Technischer Property Manager – Wohnen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Technischer Property Manager - Wohnen (m/w/d)Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.Ihre AufgabenVerantwortung für die technische Betreuung des von uns bewirtschafteten Immobilienbestands (Wohnobjekte / gemischt genutzte Objekte)Planung von technischen Instandhaltungs-/-setzungs-BudgetsBeauftragung, Durchführung und Steuerung sowie Abnahme von Baumaßnahmen, Wohnungsteil- und VollsanierungenDurchführung von Objektbegehungen, Erstellung von ZustandsanalysenErstellung von internen ReportsErstellung von technischen Leistungsverzeichnissen, Mitwirkung an AusschreibungsprozessenÜbernahme von Neubau- und Bauträgerobjekten in den laufenden BetriebÜberwachung von Wartungen und Umsetzung sowie Steuerung der notwendigen Maßnahmen aus Sachverständigen- oder behördlichen PrüfungenErfassung und Pflege von technischen Daten und Dokumenten im Rahmen der DokumentenerfassungUnterstützung des Gebäudeeigentümers bei der Umsetzung von ESG-MaßnahmenBeauftragung und Steuerung des FM sowie weiterer technischer DienstleistungsunternehmenKoordination von Auftragnehmern wie z.B. externe Fachplaner, Fachingenieure (m/w/d)Durchführung und Monitoring GewährleistungsverfolgungBeratung der Hausmeister (m/w/d) in technischen BelangenMonitoring der Verkehrssicherungspflichten und sicherheitsrelevanten Anforderungen im Rahmen der BetreiberverantwortungIhr Profiltechnisches Studium (Bachelor/Dipl.-FH) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder Meister (m/w/d) der Fachrichtung Hochbau-, Versorgungs- oder Elektrotechnik und langjährige vergleichbare Berufserfahrunggute technische und kaufmännische Kenntnisse der Immobilienbewirtschaftungfundierte Kenntnisse der VOB, der BayBO und der HOAIgute Kenntnisse in SAP RE-FX, MS Office und idealerweise in ORCA, AVAhohes Maß an Verantwortungsbewusstseinausgeprägtes Maß an Engagement und EinsatzbereitschaftTeamfähigkeit und konstruktives Kommunikationsverhalten Führerschein Klasse B bzw. 3Wir bieteneine abwechslungsreiche Tätigkeit mit seltenen Dienstreisen innerhalb Deutschlandseinen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in Münchenflexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Teilzeit, Homeofficeeine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgungaktive Unterstützung bei Ihrer Fort- und Weiterbildungein umfangreiches Angebot an praxisnahen Schulungen und WorkshopsVergütung nach TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung und Ihren persönlichen Voraussetzungen bzw. Besoldung unter Berücksichtigung der sachlichen und persönlichen Voraussetzungenübertarifliche Zulage mit LeistungsbezugWir verbinden Sicherheit und DynamikNachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten. In dieser Position sind Sie für das Ressort Kapitalanlagen tätig.Jetzt bewerbenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 20.04.2025.Weitere Informationen und KontaktEinsatzbereich: KapitalanlageBeginn: baldmöglichstDauer: unbefristetWochenstunden: 40,00Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Kathrin Wilke (+49 89 9235-7197) und bei fachlichen Fragen bitte an Anja Schiemann (+49 89 9235-8656).Bayerische VersorgungskammerDenninger Str. 37 | 81925 MünchenVorarbeiter / Baustellenleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen motivierte VORARBEITER / BAUSTELLENLEITER* für die Abwicklung anspruchsvoller Bauprojekte im Großraum Stuttgart. Das sind die Aufgaben: Unter der Leitung erfahrener Bauleiter planen und organisieren Sie unsere Baustellen und die Mitarbeiter vor Ort. Ihre Aufgaben umfassen alle Tätigkeiten des Garten- und Landschaftsbaus, hauptsächlich Bautätigkeiten auf mittleren bis großen Gewerbebaustellen. Sie sind verantwortlich für die fachliche Ausführung der Arbeiten. Unsere Mitarbeiter auf der Baustelle sowie ein moderner Maschinenpark werden von Ihnen koordiniert. Die digitale Baustellendokumentation, das Aufmaß, sowie die Maschinen- und Materialdisposition sind in Ihrem Zuständigkeitsbereich. Was bringen Sie mit? Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner im Garten- und Landschaftsbau, alternativ auch aus dem Straßen- oder Tiefbau oder mit Berufserfahrung in einem anderen Baugewerbe. Routine im Lesen von Leistungsverzeichnissen mit Ausführungsplänen und Detaillösungen. Kenntnisse mit Höhenmarkierungen, Aufmaß und Zuarbeit zur Abrechnung. Bautechnisches Fachwissen, Kenntnisse von Maschinen und Geräten sowie der einschlägigen Sicherheitsvorschriften. Sie bewahren den Überblick, haben organisatorische Fähigkeiten sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie der europäische Führerschein Klasse B sind Voraussetzungen für diese Tätigkeit. Was bieten wir? Einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche Ein sympathisches Arbeitsumfeld und anspruchsvolle Projekte Professionelle Einarbeitung und Integration in ein erfahrenes Team Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsmaßnahmen Wer sind wir? SEIDENSPINNER ist ein etablierter Garten- und Landschaftsbaubetrieb und zählt zu den führenden Unternehmen der Branche in Baden-Württemberg. Unser Erfolg beruht auf einem fundierten Know-how, dem Gespür für die Umsetzung gelungener Garten-, Anlagen- und Landschaftsgestaltungen, sowie einer gewachsenen Firmenstruktur mit qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir legen großen Wert auf fachliche Kompetenz und, dass die Menschen, die bei uns arbeiten, zu den Werten und der Philosophie unserer Firma passen. Ihr Interesse ist geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an jobs@seidenspinner.de Erfahren Sie mehr über unsere Stellenangebote, unsere Projekte und unser Unternehmen unter www.seidenspinner.de (*Alle Stellen verstehen sich m/w/d)Teamleiter (m/w/d) Technische Sachbearbeitung | Gebäudetechnik
Jobbeschreibung
<b>Willkommen bei der WISAG<br></b>… <b>einem</b> der <b>führenden Dienstleistungsunternehmen</b> in Deutschland für die Bereiche: <b>Aviation</b>, <b>Facility</b> und <b>Industrie</b>. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.<br>In der <b>WISAG Gebäudetechnik</b> sind wir auf technische Anlagen in Immobilien spezialisiert. Unsere Arbeit umfasst die Bereiche: Gebäudemanagement, Wartung und Instandhaltung sowie Energiemanagement. Wir stellen sicher, dass die Technik im Gebäude zuverlässig arbeitet.<br>Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer <b>Webseite</b>. <b>Teamleiter (m/w/d) Technische Sachbearbeitung | Gebäudetechnik</b> Kennziffer: 353691<br><ul> <li>Bedienung, Überwachung & Optimierung von vorhandenen Gebäudeautomationsstationen auf der Management- und Bedienebene (GAMBE)</li> <li>Führen eines kleinen Mitarbeiterteams und von Nachunternehmen</li> <li>Einholung von Angeboten sowie Überwachung und Abnahmen etwaiger Leistungsausführungen</li> <li>Erarbeiten und Einführen von kontinuierlichen Verbesserungsprozessen an der GA-MBE</li> <li>Organisation und regelmäßige Umsetzung von „User-Schulungen” an der GA-MBE</li> <li>Störmelde- und Gewährleistungsmanagement im Bezug auf die GA-MBE</li> <li>Unterstützung & Begleitung anderer Abteilungen (Wartung/Prüfung/Service)</li> <li>Datenpflege im CAFM-System (conjectFM)</li> </ul> Ihr Einsatzort befindet sich in einem unserer großen Projekte am <b> Potsdamer Platz.</b><br><ul> <li><b>Abgeschlossene technische Ausbildung</b> als MSR-Techniker ideal<br><b>-</b> Alternativ auch als <b>Elektroniker, Elektriker oder Anlagenmechanike</b>r mit Kenntnissen in <b>Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik</b></li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung notwendig</li> <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, <b>insbesondere Excel</b></li> <li><b>Kenntnisse im Bereich der Gebäudeautomation</b></li> <li>Englisch-Kenntnisse von Vorteil</li> </ul><br><ul> <li>Unbefristete Anstellung</li> <li><b>Attraktive Vergütung + 13. Gehalt + Funktionszulage</b></li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li><b>30 Tage Urlaub im Jahr</b></li> <li>Zentraler Arbeitsort</li> <li><b>Flexible Arbeitszeiten</b></li> <li>Individuelle <b>Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</b></li> <li>Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit</li> <li><b>Gesellige Firmenfeiern:</b> Oktoberfest & Weihnachtsfeier</li> <li><b>Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder!</b> Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote</li> </ul> <b>Wir haben Sie überzeugt?</b> Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!<br>Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben'-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.<br> Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br><p>JBRP1_DE</p>Leitung Küche (m/w/d), Kurhessen Therme
Jobbeschreibung
View job here Leitung Küche (m/w/d), Kurhessen Therme Kassel Vollzeit Wilhelmshöher Allee 361, 34131, Kassel Mit Leitungsfunktion 11.04.25 Wir sind #teamwicker Unterstützen Siezum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Kurhessen Therme in Kassel. Ihr Arbeitsalltag Sie erstellen ein innovatives und flexibles Angebot an Speisen und Getränken für unsere besondere Zielgruppe Sie haben einen sehr guten Überblick über die Lager- und Warenwirtschaft Sie sind verantwortlich für die Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der Besucherzahlen Sie besitzen den besonderen und nachhaltigen Blick für Hygiene und Umwelt Ihre Stärken Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Köchin/ zum Koch mit, wünschenswert wäre eine Weiterbildung zum Meister Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Erlebnisgastronomie, Bädergastronomie Sie besitzen Kenntnisse in der Warenwirtschaft, im Einkauf und in der Lagerung Sie verfügen über sehr gute Führungskompetenzen Unsere Benefits Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... kollegiale Arbeitsatmosphäre durch motiviertes, freundliches Team ausführliche Einarbeitung eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem traditionsreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Arbeitskleidung wird gestellt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Betriebsleitung Frau Maier für Sie da 0561 31808-71 Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgardenTGA-Ingenieur:in für Ausführung (m/w/d)
Jobbeschreibung
TGA-Ingenieur:in für Ausführung (m/w/d) Ed. Züblin AG, Direktion Mitte, Bereich Schlüsselfertigbau 1 Vollzeit Frankfurt am Main TGA-Ingenieur:in für Ausführung (m/w/d) âWerde Teil eines jungen, dynamischen Teams und gestalte nachhaltig und spannende schlüsselfertige Bauprojekte aller Art. Wir setzen auf digitale Prozesse, flexible Arbeitsweisen und aktive Talentförderung. New Leadership? Bei uns nicht bloß ein Konzept, sondern tägliche Praxis.â Jetzt bewerbenWas für uns zähltAbgeschlossenes Studium im Bereich der Technischen GebäudeausrüstungKenntnisse im Gewerk Elektrotechnik sind wünschenswertGute MS-Office-Kenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in einem Kalkulationsprogramm und Abrechnungsprogramm (z. B. ITWO â ehem. ARRIBA)Übergreifendes Denken sowie die Bereitschaft im Team zu arbeitenHohes Engagement, Zuverlässigkeit und Einsatzfreude runden Ihr Profil abIhr Beitrag bei unsKoordination und wirtschaftliche Optimierung der TGA (Technische Gebäudeausrüstung) â PlanungBeauftragung und Überwachung externer Fachingenieur:innenAusschreibung der TGA-Gewerke und Mitwirkung bei der VergabeBegleitung der Bauabwicklung, Qualitätskontrolle, Terminüberwachung sowie Kostenkontrolle bei der BauausführungPreisermittlung der TGA-Gewerke im Rahmen von GeneralunternehmerangebotenUnser Mehrwert für Sievielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenParkplatzkostenlose GetränkeSportangebotewettbewerbsfähige VergütungMitarbeiterrabatteTarifvertragGruppenunfallversicherung KantineVereinbarkeit von Familie und BerufGesundheitsförderunggute VerkehrsanbindungKantine/EssenszuschussCompany BikeKontaktSvetlana StojanovicEuropa-Allee 50 60327 Frankfurt am Main +49 69 60608-1380 Gemeinsam erschaffen wir Großes.Jetzt bewerbenLeitung operativer Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Leitung operativer Einkauf (m/w/d) Ab sofort – Arbeitsort: 84048 Mainburg (DE) Diese Aufgaben erwarten Dich: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Materialbeschaffung und entwickelst langfristige Strategien für eine nachhaltige Versorgungssicherheit Mit Deinem Organisationstalent stellst Du die termingerechte Produktionsversorgung mit Rohmaterialien sicher Du steuerst die Bezugs-, Bereitstellungs- und Beschaffungskosten und sorgst für eine effiziente Planung mit langfristiger Perspektive Forecastzahlen werden von Dir analysiert und die richtigen Maßnahmen daraus abgeleitet In enger Zusammenarbeit mit dem strategischem Einkauf, Supply Chain Management und unseren Lieferanten optimierst Du die Prozesse Du koordinierst reibungslose Schnittstellen und sorgst für eine durchdachte Einkaufsstrategie, die auch zukünftige Herausforderungen berücksichtigt Dein Fokus liegt auf der Weiterentwicklung und Förderung der Personalqualität im Team, um langfristig eine starke und leistungsfähige Einheit zu formen Engpässe meisterst Du souverän durch ein professionelles Eskalationsmanagement Dienstreisen zu unseren Produktionsstandorten im europäischen Ausland gehören für Dich dazu Das bringst Du mit: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder eine vergleichbare Qualifikation und mehrjähriger Berufserfahrung im Einkauf, Disposition oder Materialwirtschaft Du hast bereits Führungserfahrung und motivierst Dein Team mit klarem Blick fürs große Ganze Sehr gute Material- und Produktkenntnisse, idealerweise aus der Schuh- oder Textilbranche sowie sichere ERP- und MS-Office-Kenntnisse Eine strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit bringst Du zudem mit Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Kontakt Frau Silvia Goldbrunner Telefon: +49 (0) 8751 86 25 125 E-Mail: yourjob@haix.de SO UNTERSTÜTZEN WIR UNSERE HELDEN Für die Work-Life-Balance unserer Helden und als zusätzliche Entlohnung für die guten Leistungen im Unternehmen bieten wir verschiedene Benefits an: Flexible Arbeitszeiten Weihnachts- & Urlaubsgeld Sprachkurse Zuschläge für Fitnessstudio Mitarbeiterevents Mitarbeiter Parkplätze Bike-Leasing Weiterbildungsangebote Homeoffice Interne Schulungsakademie Mitarbeiterrabatt Kostenloses Obst & frische Getränke BE PART OF OUR FAMILY Wir wachsen. In allen Bereichen unseres Unternehmens. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Disziplinen eng zusammen, um die Strukturen und Ideen zu schaffen, aus denen außergewöhnliche Produkte entstehen. Dabei werden die Produkte entwickelt, gefertigt und vertrieben, mit denen Menschen jeden Tag in Job und Freizeit über sich hinauswachsen. Made in Europe – Garantiert! In der Schuhproduktion gilt das Zusammenführen von Schaft und Sohle in Europa als „Made in Europe“. Das ist die Wahrheit. Aber ehrlich ist anders! Bei HAIX wird „Made in Europe“ tagtäglich auf ehrliche Weise gelebt. Überzeugen Sie sich selbst!Stationsleitung Pflege Urologie Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit.Du suchst nach einer neuen Herausforderung, möchtest eine verantwortungsvolle Führungsposition einnehmen und arbeitest gerne in einem kollegialen, interprofessionellen und wertschätzenden Team? Dann bist du bei uns als Stationsleitung genau richtig!Ihr Profil
Abschluss / Vorbildung
- Du hast eine Ausbildung als Pflegefachkraft und eine Weiterbildung zur Stationsleitung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Pflege)Management.
- Alternativ kannst du dir ein berufsbegleitendes Studium oder eine Weiterbildung zur Stationsleitung vorstellen? Wir unterstützen dich gerne dabei.
Ihre Aufgaben
Verantwortlichkeiten
- Mitarbeiterführung und -entwicklung,
- Sicherstellung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen,
- Personaleinsatzmanagement,
- Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität,
- Steuerung aller Prozesse auf der Station,
- Sicherung der Betriebsfähigkeit Ihrer Station unter Berücksichtigung fachlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen,
- Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben (z.B. Hygiene, Arbeitsschutz, Datenschutz),
- Förderung der interprofessionellen Zusammenarbeit.
Fähigkeiten
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung auf einer Urologischen Station
- Du willst mit dieser Stelle erste Führungserfahrung sammeln? Dann begleiten wir dich dabei!
- Du bist ein innovativer, kreativer Kopf und entwickeln gerne neuartige oder auch unkonventionelle Ideen? Bei uns hast in einem geschützten Raum die Möglichkeit diese einzubringen.
- Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit kannst du überzeugen und begeistern.
- Dein Anliegen ist es, Pflegerische Prozesse zu optimieren. Dabei bist du stets auf der Suche nach guten Lösungen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Benefits
- Eine Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung gemäß AVR einschließlich aller Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge - darüber hinaus bonusbewährte Zielvereinbarung.
- Zahlreiche Gestaltungs- und Entscheidungsspielräume auf deiner Station.
- Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit deiner Pflegedienstleitung.
- Flexible Dienstmöglichkeiten auf Vertrauensbasis.
- Kollegialer Austausch mit fachlichen Expertinnen und Experten bzw. in Fachgremien.
- Großes internes und externes Fort- und Weiterbildungsangebot, z.B. an der VKKD Akademie
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege "Bärenclub"
- Einspringen oder Tauschen wird finanziell honoriert.
- Empfehlungsprogramm Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende mit Prämienzahlung
- Und viele weitere Angebote im Bereich Benefits & Zusatzleistungen
WIR BEGRÜSSEN VIELFALT
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Teamleiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Vollzeit, ab sofort in Wörth am Main R+W ist mit über 250 Mitarbeitern Marktführer im Bereich Präzisionskupplungen sowie führender Hersteller von Industriekupplungen. Wir entwickeln und produzieren individuelle Antriebselemente für unsere Kunden aus dem Maschinenbau. Tochterunternehmen in den USA, China, Italien, Singapur und der Slowakei bestätigen unsere nachhaltige Erfolgsgeschichte. Ihre Aufgaben Führung und Weiterentwicklung unseres 5-köpfigen Teams im Vertriebsinnendienst Verantwortung für das Angebotswesen Unterstützung unseres Teams im Außendienst sowie der nationalen und internationalen Vertriebspartner Beratung von Interessenten, Kunden und Vertriebspartnern SAP-unterstützte Preiskalkulation Bearbeiten von Projektanfragen Ihre Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Betriebswirt, idealerweise mit technischem Hintergrund Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst Erste Führungsverantwortung von Vorteil Erfahrung im Umgang mit SAP und Hubspot wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte technische Affinität Wir bieten Motivation Intensive Einarbeitung, Moderne klimatisierte Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, Gute Verkehrsanbindung (B469) Sicherheit Stabilität und Sicherheit eines international agierenden mittelständischen Marktführers Veranstaltungen Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen (Mittagspause mit Essen vom Foodtruck, Weihnachtsfest) Work-Life-Balance 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), betriebliche Gesundheitsvorsorge, Vergünstigungen für ausgewählte sportliche Aktivitäten (Fitnessstudio), Homeofficevereinbarung Verpflegung Bezuschusste Kantine, Kostenfreie Getränke (Kaffee, Wasser), Bio-Obst Benefits Finanzieller Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Businessbike Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, Mitarbeiterparkplatz mit Ladesäulen für Elektrofahrzeuge, Bezuschussung Jobticket (öffentliche Verkehrsmittel), Vergünstigungen/ Mitarbeiterrabatte, Mitarbeiter W-LAN Ihre Bewerbung bei R+W Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie Ihre vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte an unsere Personalabteilung. Unsere Ansprechpartner für Fragen zu Ihrer Bewerbung Lea Schwarzkopf +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.de Anna May +49 9372 9864-0 jobs@rw-kupplungen.deCloud Services Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Allgeier Public zählt zu den führenden Full-Service-Providern für Digitalisierungsprojekte der öffentlichen Verwaltungen in Deutschland. Unsere Teams mit rund 500 Kolleginnen und Kollegen gestalten den digitalen Wandel der Verwaltung und unterstützen unsere Kunden mit Fachkompetenz, Beratung und Lösungen.Komm zu Allgeier Public und entwickle mit uns die Zukunft Deutschlands!
Werde Teil des Teams und starte ab sofort als Cloud-Services Manager (m/w/d) am Standort Hamburg.
Hamburg
APCT1_DE
Teamleitung Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als ein Unternehmen der max maier business group, mit rund 500 Mitarbeitern, bieten wir unseren Kunden hochwertige Küchentechnik für die professionelle Gastronomie und den privaten Haushalt. Zusätzlich entwickeln und produzieren wir eine Vielzahl an technischen Erzeugnissen und innovativen Lösungen für unterschiedliche Kunden in der Industrie sowie in der Luft- und Raumfahrtbranche. Des Weiteren fertigen wir modulare Raumsysteme in Containerbauweise und statten hiermit u. a. namhafte Kunden aus der Automobilbranche aus. Qualität steht für uns an erster Stelle, weshalb wir unsere Produkte ausschließlich MADE IN GERMANY eigenproduzieren. Zur Verstärkung für unseren Standort in Reutlingen suchen wir ab soforteine: Teamleitung Einkauf (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören: Verantwortung für die Entwicklung von Einkaufsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele sowie deren Umsetzung in der Abteilung Kontinuierliche Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse Ausbau und Optimierung der Lieferantenstruktur Führung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams Durchführung von Vertragsverhandlungen und regelmäßigen Lieferantengesprächen Erstellung von Kennzahlen und Reports inkl. Ableitung von Handlungsmaßnahmen Abwicklung aller anfallenden Aufgaben innerhalb der zugewiesenen Warengruppen Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes kaufmännisches bzw. technisches Studium oder vergleichbare Weiterbildung, z. B. zum Techniker, Fach- / Betriebswirt Mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen Einkaufsbereichen (operativ, strategisch, technisch) eines produzierenden Unternehmens Ein gutes Verständnis für kaufmännische, betriebliche Abläufe sowie technische Zusammenhänge Gute Kenntnisse in einem ERP-System, wünschenswerterweise SAP Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit Wir bieten: Interessante und anspruchsvolle Aufgaben in einem familiengeführten mittelständischen Unternehmen inkl. Entfaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- / Weihnachtsgeld und einer Unternehmenserfolgsprämie Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Jahresurlaub Eine betriebliche Altersvorsorge und ein E-Bike-Leasing Einen Essenszuschuss in der firmeneigenen Kantine und kostenloses Obst / Trinkwasser Die kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios Gute Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Eintritt und Ihrer Verdienstvorstellung an die Personalabteilung. Rieber GmbH & Co. KG • Hoffmannstraße 44 • 72770 Reutlingen Fon +49 7121 518-327 • bewerber@rieber.de www.rieber.systems/deVerantwortung für die Entwicklung von Einkaufsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele sowie deren Umsetzung in der Abteilung; kontinuierliche Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse; Ausbau und Optimierung der Lieferantenstruktur;...KFZ-Mechaniker/-Monteur Fahrzeugglas mitBetriebsleiterfunktion (m/w/d) in Viersen – auch für Quereinsteiger– 413
Jobbeschreibung
- AlsKfz-Mechatroniker/Kfz-Monteur(m/w/d) liegen der Austausch und die Reparatur von Fahrzeugglasinkl. Kalibrierung der Fahrassistenzsysteme in deinemVerantwortungsbereich.
- Duübernimmst die Zusatzfunktion „Betriebsleiter (HWK) (m/w/d)“ undbist verantwortlich für die technisch-fachlichen Themen vor Ort unddie Einhaltung aller Carglass® Standards sowie die Umsetzung derTageseinsatzplanung.
- Duberätst und betreust unsereKund*innen mitentsprechender Serviceorientierung von der Auftragsannahme bis zurFahrzeugrückgabe.
- DieErstellung von Rechnungen, das Verwalten vonKundschaftsgeldernsowie die Disposition und Erstellung eingehender Aufträge liegen indeinerZuständigkeit.
- Duverantwortest die Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen,die ordnungsgemäße Abwicklung der Inventur sowie die Sicherstellungvon auditrelevanten Standards undKorrekturmaßnahmen.
- Duhast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und idealerweiseeinige Jahre Berufserfahrung? Du bist erfahrener Kfz-Meister(m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Kfz-Mechaniker (m/w/d) oderKfz-Monteur (m/w/d)? Wir freuen uns, dichkennenzulernen!
- Dubringst die Bereitschaft zur Durchführung der Sachkundeprüfung mitoder bist bereits Betriebsleiter (HWK)(m/w/d).
- Dubesitzt einen Führerschein der Klasse B, gute Deutschkenntnisse,PC-Kenntnisse und fühlst dich sicher bei administrativenTätigkeiten.
- Dichzeichnen eine ausgeprägteKundschafts- undServiceorientierung sowie gute kommunikative Fähigkeitenaus.
- GutesTeamwork, eigenständiges Arbeiten und eine vertrauensvolleZusammenarbeit auf Augenhöhe sind dirwichtig.
- Einstiegsgehaltmit einer Kfz-Berufsausbildung vonmindestens 3.200 EURbruttoin Vollzeit (39 Wochenstunden) – auchTeilzeit istmöglich.
- Zusätzlich300 EUR brutto als funktionsgebundene Betriebsleitungszulage sowieZuschläge für zusätzliche Verantwortungen sindmöglich.
- Jährlich1.040 EUR brutto Urlaubsgeld und 1.040 EURbruttoWeihnachtsgeld.
- 30Tage Jahresurlaub, zusätzlich Sonderurlaub für außergewöhnlicheAnlässe und die MöglichkeiteinesSabbaticals.
- Leasing-Modellefür Kfz, E-Bikes und Fahrrad sowieMobilitätszuschuss.
- Zuschusszur betrieblichen Altersvorsorgeund subventionierteKrankenzusatzversicherung sowie vermögenswirksameLeistungen.
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten:z. B. zum Area Manager(m/w/d).
- VielfältigeSportangebote, wieFitnessstudio-Zuschuss,Urban Sports Club und ein eigener Triathlon als globalesFirmenevent.
- Familien-Unterstützungsangebotedurch unseren DienstleisterPME-Familienservice.
Vertriebsmitarbeiter im Innendienst / Sales Executive (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vertriebsmitarbeiter im Innendienst / Sales Executive (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Gerlingen Wir suchen eine engagierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die mit technischem Verständnis und Leidenschaft für IT, innovative Lösungen an unsere Kunden bringt. Als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in unserem IT-Systemhaus bist du die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und unserem technischen Team. Du begeisterst unsere Kunden mit maßgeschneiderten IT-Konzepten und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei. Deine Aufgaben: Analyse, Planung und Optimierung von Vertriebsprozessen sowie deren Durchführung Analyse und Pflege von Bestandskunden Marktanalyse und Identifizierung neuer Kunden Gewinnung von Neukunden Planung von Kampagnen, Webinaren, Veranstaltungen und Messen in Zusammenarbeit mit dem Marketingteam Ausbau des Reporting-Systems für Vertrieb und Marketing Bearbeitung von Ausschreibungen Das solltest du mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker oder IT-Systemkaufmann (m/w/d) oder Studium im IT-Bereich (Informatik, Wirtschaftsinformatik), Betriebswirtschaft mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb sind von Vorteil Gepflegtes und kundenorientiertes Auftreten Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit hoher Leistungsbereitschaft sowie Verhandlungs- und Verkaufsgeschick Empathie, Durchsetzungsstärke, Lernbereitschaft und unternehmerisches Denken runden dein Profil ab Was wir dir bieten: Modernes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Bezahlte Schulungen und umfassende Einarbeitung Sicherer Arbeitsplatz in einem motivierten und humorvollen Team Deine Benefits: Flexibilität durch 31 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge und Bonussystem Gesundheitsprämie und Mitarbeiterwerbung Dienstrad und Dienstwagen Regelmäßige Teamevents und gemeinsame Aktivitäten Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Einfach und unkompliziert hier bewerben: https://bital.jobs.personio.de. Wir freuen uns über: Lebenslauf, Zeugnisse, gerne auch Nachweise über besondere Kenntnisse und Fähigkeiten. Bital System GmbH Weilimdorfer Straße 76 70839 Gerlingen Telefon: +49 7156 / 35 99 - 390 Telefax: +49 07156 / 35 99 - 399 E-Mail: bewerbung@bital.deBaumaschinenführer (f/m/d) Be- und Entladen
Jobbeschreibung
Baumaschinenführer (m/w/d) Be- und Entladen
Einsatzort: BrilonErfahrung als Baumaschinenführer (m/w/d)? Dann direkt Termin vereinbaren!
Die Schwerpunkte dieses Jobs:
- Annahme und Verarbeitung der angelieferten Baustoffe
- Be- und Entladen von LKW/Kippern
- Bedienung und Pflege von Baumaschinen und Anlagen
- Transport, das Aufstellen und Einrichten der Mobilanlagen
- Durchführung einfacher Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Abgeschlossene Ausbildung zum Baumaschinenführer (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Sicheres Führen von Baumaschinen
- Technisches Verständnis für vorbeugende Instandhaltung und Wartung
- Hohes persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft
- Übertariflich: faire Bezahlung (Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Branchenzuschläge, etc.)
- Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sprungbre Jede 4. Beschäftigung führt zu einer Übernahme im Kundenbetrieb
- Gesundheit: Goodies (z.B. Gutscheine Wellness, Präsente von Markenherstellern)
- Zufriedenheitsgarantie: Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€
- Digital: Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy
- Arbeitsschutz: hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution
Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder ein PDF-Lebenslauf an bewerbung.brilon@pathos.de senden.
Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch oder über WhatsApp unter 02961/746087-0. Wir freuen uns auf Ihren Kontakt!
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Agrar-Vertriebsregion Nordhessen
Jobbeschreibung
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Agrar-Vertriebsregion Nordhessen Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe. Teilen Sie diesen Job! Ihr Gestaltungsraum Verantwortung der kaufmännischen Prozesse in der Vertriebsregion Nordhessen Strategische Planung des Verantwortungsbereiches unter Einbeziehung der Unternehmens- und Standortziele Erstellung der Kostenbudgets und deren Überwachung Fortlaufende Bewertung und Optimierung der kaufmännischen Aktivitäten Auswertung und Aufbereitung von Kunden- und Lieferantendaten sowie die anschließende Zusammenstellung in Excel und Word Aufsicht über die Abwicklung, Rechnungslegung sowie des Controllings in der Vertriebsregion Bestandskontrolle und Durchführung von Inventuren Das bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie umfassende Kenntnisse der Agrarmärkte Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe soziale Kompetenz und organisatorisches Geschick Sicherer Umgang mit SAP und MS Office Erfolgsorientierter, entscheidungssicherer und selbständiger Arbeitsstil Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes organisatorisches Talent Darauf können Sie sich freuen Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Essenszuschuss Urlaubsgeld Weihnachtsgeld Weiterbildung Zuwendung zu Jubiläen und Veranstaltungen Unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeiterevents Interessiert? Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Philipp von Dalwig Regionalleiter Agrar Nordhessen 05622 9939-12Hausleiter (m/w/d) Großraum Würzburg
Jobbeschreibung
Du bist kommunikativ, besitzt Verkaufstalent und organisatorisches Geschick? Dann bist du hier richtig! In der Filiale bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!
Deine Aufgaben - Deine Filiale im Fokus: Du verantwortest sämtliche Abläufe in deiner Kaufland-Filiale, angefangen von der Warenverfügbarkeit bis hin zur Personaleinsatzplanung.
- Führen, fördern, motivieren: Du leitest ein Team von etwa 100 Mitarbeitern.
- Du bist gefragt: Mit deinem Team sorgst du für ein ansprechendes Erscheinungsbild deiner Filiale und trägst so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei.
- Die Zahlen stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deiner Filiale und leitest die strategischen Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg ab.
- Frische Ware ist unser Aushängeschild: Wir arbeiten mit frischen Lebensmitteln, deshalb hast du die Einhaltung aller einschlägigen Hygienevorschriften immer im Blick.
Dein Profil - Bestenfalls hast du ein Studium abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Führungserfahrung als Marktleiter, Filialleiter oder Hausleiter hast du bereits gesammelt – idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel.
- Du kennst dich gut mit Waren im Einzelhandel aus. Deine Kommunikationsstärke setzt du gekonnt in Gesprächen ein und überzeugst mit deinem ausgeprägten Organisationstalent.
- Du denkst ergebnisorientiert und setzt bei unternehmerischen Entscheidungen auf deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
- Deine Mobilität ist wichtig – deshalb besitzt du einen Führerschein der Klasse B. Außerdem kannst du innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein.
Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.
Deine Vorteile - Dein Gehalt: Mind. 86.400 €/brutto jährlich in unbefristeter Festanstellung.
- Deine Freizeit: 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Professionelle Einarbeitung: Wir zeigen dir unsere Strukturen und Prozesse und stellen dir deine individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bei uns vor.
- Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung.
- Und sonst? Profitiere von vergünstigten Angeboten wie z.B. Rabatten im Fitnessstudio sowie anderen Zusatzleistungen.
Deine Ansprechpartnerin im Recruiting
Birgül Toraman
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
- Deine Filiale im Fokus: Du verantwortest sämtliche Abläufe in deiner Kaufland-Filiale, angefangen von der Warenverfügbarkeit bis hin zur Personaleinsatzplanung.
- Führen, fördern, motivieren: Du leitest ein Team von etwa 100 Mitarbeitern.
- Du bist gefragt: Mit deinem Team sorgst du für ein ansprechendes Erscheinungsbild deiner Filiale und trägst so zu einem positiven Einkaufserlebnis unserer Kunden bei.
- Die Zahlen stets im Blick: Du analysierst die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen deiner Filiale und leitest die strategischen Maßnahmen für den langfristigen Geschäftserfolg ab.
- Frische Ware ist unser Aushängeschild: Wir arbeiten mit frischen Lebensmitteln, deshalb hast du die Einhaltung aller einschlägigen Hygienevorschriften immer im Blick.
Dein Profil - Bestenfalls hast du ein Studium abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Führungserfahrung als Marktleiter, Filialleiter oder Hausleiter hast du bereits gesammelt – idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel.
- Du kennst dich gut mit Waren im Einzelhandel aus. Deine Kommunikationsstärke setzt du gekonnt in Gesprächen ein und überzeugst mit deinem ausgeprägten Organisationstalent.
- Du denkst ergebnisorientiert und setzt bei unternehmerischen Entscheidungen auf deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
- Deine Mobilität ist wichtig – deshalb besitzt du einen Führerschein der Klasse B. Außerdem kannst du innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein.
Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los.
Deine Vorteile - Dein Gehalt: Mind. 86.400 €/brutto jährlich in unbefristeter Festanstellung.
- Deine Freizeit: 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Professionelle Einarbeitung: Wir zeigen dir unsere Strukturen und Prozesse und stellen dir deine individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bei uns vor.
- Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung.
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Birgül Toraman
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
- Bestenfalls hast du ein Studium abgeschlossen oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation.
- Erste Führungserfahrung als Marktleiter, Filialleiter oder Hausleiter hast du bereits gesammelt – idealerweise im Lebensmitteleinzelhandel.
- Du kennst dich gut mit Waren im Einzelhandel aus. Deine Kommunikationsstärke setzt du gekonnt in Gesprächen ein und überzeugst mit deinem ausgeprägten Organisationstalent.
- Du denkst ergebnisorientiert und setzt bei unternehmerischen Entscheidungen auf deine betriebswirtschaftlichen Kenntnisse.
- Deine Mobilität ist wichtig – deshalb besitzt du einen Führerschein der Klasse B. Außerdem kannst du innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein.
- Dein Gehalt: Mind. 86.400 €/brutto jährlich in unbefristeter Festanstellung.
- Deine Freizeit: 5-Tage-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Professionelle Einarbeitung: Wir zeigen dir unsere Strukturen und Prozesse und stellen dir deine individuellen Entwicklungsmöglichkeiten bei uns vor.
- Dein Firmenwagen: Du fährst einen Firmenwagen der Marke BMW. Dieser steht dir auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte zur Verfügung.
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