Jobs für Manager - bundesweit
34.800 Jobs gefunden
Fachinformatiker als Administrator Windows Server & Active Directory (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du. Mit uns?Du. Mit uns? Für unser Team Systemführung, Standort Wesseling, Arnsberg, Bad Kreuznach, Dortmund, Düren, Essen, Idar-Oberstein, Münster, Neuss, Saffig, Siegen, Trier, Osnabrück oder Wesel, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung.Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich.Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung.Dafür stehst Du auf:Du bist für die Administration, Entwicklung und Konfiguration der Windows Server Systeme im Bereich der Prozessnetzplattform (OT, IoT) des E.ON Konzerns verantwortlichDu bereitest Softwarepakete für den Rollout vor und überwachst die VerteilungDu stehst im engen Kontakt zu internen Fachbereichen und realisierst neue Projekte im Bereich sicherer Serversysteme in der OTDu wirkst bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Techniken durch das Einbringen eigener Ideen mitDu erkennst proaktiv Schwachstellen und potenzielle Fehlerquellen im Betrieb und setzt die erforderlichen Härtungsmaßnahmen umDas bringst Du mit:Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Nachrichten- oder Informationstechnik, IT-Security oder eine vergleichbare AusbildungDu bist mit Vokabeln wie GPO, WMI/CIM, Unattended-Installation oder generell Skripting vertrautDu verfügst über erweiterte Kenntnisse im Bereich Microsoft (z.B. Hardening, Active Directory, GPO Strukturen, Microsoft Fileservices)Du hast fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit unbeaufsichtigten Softwareinstallationen und Konfigurationen für WindowsDu verfügst über Scripting Kenntnisse zur Automatisierung diverser Abläufe (z.B. mit Powershell)Du nimmst belastende Situationen anderer wahr und bietest Unterstützung anDu vermittelst Leidenschaft und Begeisterung für Deine ThemenDu kennst die Bedeutung von Netzwerken und betreibst 'aktives Networking'Du wirkst auf eine nachhaltige und vertrauensvolle Zusammenarbeit hinDu treibst Veränderungen voran, um Arbeitsweisen und -prozesse zu optimierenDu verfügst über eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und bist bereit an der Rufbereitschaft teilzunehmenDas bieten wir Dir:Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen in deinem Verantwortungsrahmen eigenständig zu fällen und umzusetzenDie Gelegenheit in diesem Verantwortungsbereich zu wachsen und deine Kenntnisse, Kompetenzen und Ideen darüber hinaus einbringen zu könnenDie Möglichkeit an übergreifenden Projekten teilzunehmen und sich unternehmensweit zu vernetzenDu bist Teil eines motivierten und dynamischen Teams, dass die Herausforderungen der Energiewende gestaltetWenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht dir dabei als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur SeiteUnser Tarifvertrag bietet Sicherheit: Wir bieten Dir eine attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen: Weihnachtsgeld, Zuschuss zum Krankengeld, eine Unfallversicherung und eine arbeitgeberfinanzierte AltersversorgungMit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.Heilerziehungspfleger in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d) für den betrieblichen Berufsbildungsbereich
Jobbeschreibung
Heilerziehungspfleger in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d) für den betrieblichen Berufsbildungsbereich Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven. Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Heilerziehungspfleger in Gruppenleitungsfunktion (m/w/d) für den betrieblichen Berufsbildungsbereich am Standort in Huchem-Stammeln und Düren (W3/W7) (Vollzeit) Das bieten wir Ihnen gerne: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst Keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tagen zusätzlichen Urlaub möglich Job-Rad-Leasing Betriebskantine Kostenfreie Parkplätze Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub) 24.12., 31.12. und Rosenmontag frei Zu Ihren Kernaufgaben gehören: Schulung und Förderung von Teilnehmenden des Berufsbildungsbereich im Hinblick auf den allgemeinen Arbeitsmarkt, ausgelagerten Arbeitsplätzen und Praktika Beratung individueller beruflicher Möglichkeiten Begleitung der ausgelagerten Berufsbildungsplätze und Praktika Regelmäßige Netzwerkarbeit und Teilnahme an regionalen und überregionalen Veranstaltungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Handicap Teamfähigkeit sowie souveränes Auftreten Führerscheinklasse B Wenn Sie Ihr fachliches Know-how für einen sozialen Arbeitgeber einbringen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 18. April 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer GL-BBB-GB_PK an: bewerbung@rurtalwerkstaetten.de Übrigens: Als inklusiver Arbeitgeber aus Überzeugung freuen wir uns besonders, wenn sich Menschen mit Behinderung bei uns bewerben. Bei gleicher Eignung werden sie bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen über uns: www.rurtalwerkstaetten.de Teilhabe heißt für uns Entwicklung. Wir entfalten Ihre Potentiale! Kundenorientiert · Zuverlässig · Flexibel · TransparentInside Sales Manager (m/w/d) Setter
Jobbeschreibung
Über uns Einleitung Du suchst einen neuen Arbeitsplatz im Vertrieb bei einem Unternehmen auf Wachstumskurs? Dann bist Du bei uns genau richtig! Dir macht Vertrieb und der Umgang mit Kunden genau so viel Spaß wie uns? Bei uns hast Du ungewöhnliche Möglichkeiten, Dich zu entwickeln und zu wachsen. Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz kombiniert mit tollen Leistungszulagen. Aufgaben Selbstbewusstes und sicheres Führen von Verkaufsgesprächen und Abschluss von Aufträgen Eigenverantwortliche Arbeitsweise unter Einhaltung der vorgegebenen Parameter Betreuung Deiner Bestandskunden mit Upselling potential Kompetente Kundenberatung und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen Eigenständige Akquisition von Neukunden im Geschäftskundenumfeld Qualifikation Du verfügst über eine ausgeprägte Kontaktfreudigkeit gepaart mit hoher Eigenmotivation und Durchsetzungsstärke Du hast Vertriebserfahrung, idealerweise im IT- und/oder Telekommunikations-Umfeld und/oder eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Deine Arbeitsweise ist proaktiv, leistungs- und qualitätsorientiert Du beherrschst alle MS-Office Anwendungen Benefits Festanstellung mit fairem Grundgehalt und sehr interessanter variabler Vergütung; Ø 3.000 / Monat ohne Provisionsdeckel (Wir freuen uns über Deinen Erfolg) Professionelle Ausstattung mit Notebook, Headset, CTI, 2 Monitore, IPhone, CRM, Zoom etc.. Einführung in die Themengebiete, Begleitung bei den ersten Kundenterminen, individuelle Schulungen, Produkt- und Lösungsschulungen Attraktive stadtnahe Lage, kostenfreier Parkplatz und Bahnhofsnähe Noch ein paar Worte zum Schluss beckconsult ist ein aufstrebendes IT- und Telekommunikationsunternehmen und spezialisiert auf den Geschäftskunden-Vertrieb von hochwertigen innovativen Lösungen in den Bereichen Sprach-, Daten- und Mobilfunkkommunikation, IT, Telefonanlagen und Voice over IP. Das Vertriebsteam leitet Carsten Beck, der immer gerne an vorderster Front mitwirkt. Nun sind wir auf der Suche nach neuen Kollegen und Talenten. Wenn Du besonders engagiert bist, kannst Du Dich direkt bei ihm persönlich unter (Inhalt entfernt) melden. Fühlst Du Dich angesprochen? Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu DeinerGehaltsvorstellung.Cluster Manager (m/w/d) Cables (AC/DC)
Jobbeschreibung
Skip to content TenneT Career site (DE) Career site (NL) Search jobs Get recommendations Job alert Login English Deutsch English Nederlands Apply Cluster Manager (m/w/d) Cables (AC/DC) TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Cluster Manager im Supply Chain Management (m/w/d) für den Bereich Cables (AC/DC) am Standort Bayreuth , vielleicht bist Du das? Als Cluster Manager (m/w/d) für den Bereich Cables (AC/DC) trägst du die Verantwortung für mehrere kritische, miteinander verbundene Kategorien innerhalb des Supply Chain Managements. Du hast eine ganzheitliche Sicht auf die Anforderungen von TenneT über alle Betriebsphasen des Netzes hinweg sowie auf die Marktlage innerhalb deines Clusters. In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Categories: Hochspannungs-AC und -DC Kabel (Onshore & Offshore) i nkl. Kabelzubehör (Muffen, Endverschlüsse, Verbindungssysteme) sowie Installation & Montage von Kabelsystemen Du bist verantwortlich für die Verhandlung auf Direktionsebene mit Lieferanten und bist die erste Eskalationsebene für Konflikte und Reklamationen zwischen Lieferanten und TenneT Du übernimmst die gesamte strategische Verantwortung für das Cluster und steuerst die dir fachlich zugeordneten Category Manager (m/w/d) und harmonisierst die damit verbundenen Kategorie- und Beschaffungsstrategien Du übernimmst die Koordination & fachliche Führung der Category Manager (m/w/d), inklusive Coaching, Mentoring und deren Entwicklung Du förderst Innovationen & die kontinuierliche Verbesserung (grüne Technologien, Sicherheit, Qualität, CSR, innovative Lösungen) sowie die Leitung des Innovationsprozesses in multidisziplinären Teams In dieser Rolle bist du Single Point of Contact für interne Führungskräfte bei Fragen zu kritischen Categories Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) vorzugsweise in den Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienrichtung Die Stelle erfordert mehrjährige und umfassende Erfahrung im Bereich Einkauf/ Supply Chain Management , Category Management, in der T heorie und Praxis Wir erwarten fundierte Kenntnisse in Beschaffungs- und Ausschreibungsprozessen sowie ein ti und Trendverständnis für das oben genannte spezifische Cluster und die dazugehörigen Categories Idealerweise bringst du gute Projektmanagement-Fähigkeiten in einer Matrix- und multinationalen Umgebung mit Du zeichnest dich durch kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C-Level) in Wort und Schrift aus Unser Recruiting Prozess Unsere Benefits Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Details Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Details Körperliche und mentale Gesundheit & persönliche Entwicklung Gesundheit - Deine Basis Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Details Modernes & Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung Details Unsere Herausforderungen Die Unit Supply Chain Management sorgt dafür, dass TenneT alles hat, was für die Umsetzung von Projekten und Instandhaltungsarbeiten benötigt wird - von der Bedarfsermittlung bis zur Beschaffung. Unser Fokus liegt darauf, die internen Anforderungen optimal zu bedienen und eine starke, partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren externen Lieferanten sicherzustellen. Ab sofort Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden Die Stelle ist unbefristet Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (ca. einmal pro Monat), abhängig von den jeweiligen Anforderungen Vergütung EUR - EUR IDE, KI und mehr über TenneT Since we use AI as part of our recruiting process, we would like to create transparency and clarity at this point. The AI serves exclusively as a supporting and recommending tool to make our processes even faster and more efficient. At no time are automated decisions made. _______ TenneT is a leading European grid operator. We are committed to providing a secure and reliable supply of electricity 24 hours a day, 365 days a year, while helping to drive the energy transition in our pursuit of a brighter energy future - more sustainable, reliable and affordable than ever before. In our role as the first cross-border Transmission System Operator (TSO) we design, build, maintain and operate over 25,000 kilometres of high-voltage electricity grid in the Netherlands and large parts of Germany, and facilitate the European energy market through our 17 interconnectors to neighbouring countries. We are one of the largest investors in national and international onshore and offshore electricity grids, with a turnover of EUR 9.2 billion and a total asset value of EUR 45 billion. Every day our 8,300 employees take ownership, show courage and make and maintain connections to ensure that the supply and demand of electricity is balanced for over 43 million people. Lighting the way ahead together Carina Trier Recruiter People Talent Acquisition Yvonne Tiedemann Hiring Manager Supply Chain Management SCG International Category Management Höre jetzt rein - erfahre mehr über deine zukünftigen KollegInnen Schon gewusst? Strom kann man auch hören! Unser Podcast »Entlang des Stroms« informiert rund um die Themen der Energiewelt Copyright © 2024Ingenieur / Wirtschaftsingenieur / Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als Qualitäts- und Compliancemanager
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich als Ingenieur / Wirtschaftsingenieur / Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) als Qualitäts- und Compliancemanager zur Unterstützung des Qualitätswesens in unserer Tochtergesellschaft Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH am Standort Mönchengladbach. Scheidt & Bachmann kennst Du nicht? Und ob! Wenn Du schon einmal mit der Bahn gefahren bist, in einem Parkhaus geparkt, an einer Tankstelle bezahlt oder einen Ticketautomaten benutzt hast, bist Du mit hoher Wahrscheinlichkeit bereits mit unseren Produkten in Berührung gekommen. Weltweit entwickeln wir hochmoderne Produkte und Systeme und gestalten so die Mobilität der Zukunft. In unserer Firmenfamilie werden Werte wie VERTRAUEN, VERLÄSSLICHKEIT und ZUSAMMENHALT großgeschrieben - und das seit mehr als 150 Jahren. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Millionen von Menschen und Gütern weltweit in Bewegung bleiben und schnell, einfach und sicher an ihr Ziel gelangen. Der Geschäftsbereich Systeme für Signaltechnik bietet unseren Kunden Komplettlösungen im Bereich der digitalen Leit- und Sicherungstechnik, welche von vielen namhaften Bahngesellschaften im In- und Ausland eingesetzt werden. Wir realisieren die Digitalisierung von Leitsystemen, Stellwerken und Bahnübergängen und tragen maßgeblich dazu bei, den Bahnbetrieb effizienter, umweltfreundlicher und damit zukunftsfähig zu machen. Für diese zukunftsweisende und für den Bereich des Schienenverkehrs historische Aufgabe brauchen wir Deine Unterstützung. Wir bieten Dir Eine unbefristete Anstellung in einem innovativen, krisensicheren und etablierten Unternehmen, in dem Vielfalt und Gleichstellung zu unserer DNA gehören Work-Life-Balance : Freu Dich auf eine flexible, familienorientierte Arbeitszeitgestaltung, Home-Office- und Teilzeitmöglichkeiten und unseren Kinderbetreuungszuschuss Gute Verpflegung : Entdecke das abwechslungsreiche Essensangebot in unserem modernen Betriebsrestaurant Strukturierte Einarbeitung und Buddy-Programm : Wir wollen, dass Du Dich von Beginn an wohlfühlst und Dein Know-how direkt einbringen kannst Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramme : Entwickle Dich kontinuierlich weiter, um Deinem Team immer wieder neue Impulse zu geben Jede Menge Wertschätzung : Eine attraktive Vergütung ist für uns ebenso selbstverständlich wie ein kollegiales Miteinander auf Augenhöhe Deine Aufgaben Prozessoptimierungen liegen Dir am Herzen? Bei uns arbeitest Du aktiv an Verbesserungsprojekten mit und leistest einen wichtigen Beitrag zur Qualitätssteigerung unserer Produkte und Prozesse. Du bist immer einen Schritt voraus? Mit Deinen Ideen verbesserst Du unsere Unternehmensrichtlinien, Arbeitsanweisungen sowie Prozesse und weist auf Abweichungen hin. Dein Anspruch an höchste Qualität zeichnet Dich aus? Kümmere Dich um die Koordination und Analyse von Kundenreklamationen sowie von technischen Qualitätsfällen und trage so gemeinsam in interdisziplinären Teams zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen? Du unterstützt unser Team bei Zertifizierungs- und Kundenaudits im Qualitäts-, Informationssicherheits- und Compliance-Umfeld (z.B. ISO9001, ISO27001, ISO. Setze neue Impulse! Übernimm gemeinsam mit einem interdisziplinären Team der Unternehmensgruppe die Erweiterung, Koordination und Administration von Compliance Management Themen inkl. Arbeitsschutzaspekten. Du hast Spaß an der Analyse, Bewertung, Optimierung und Dokumentation von Geschäfts-, Entwicklungs- und Produktionsprozessen. Das bringst Du mit Sehr guter Abschluss eines technischen Universitätsstudiums (Ingenieur, Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftsinformatiker oder vergleichbar) Erste Berufserfahrung oder Absolvent*in Praxiserfahrung einschlägiger Analysemethoden wie FMEA, Ishikawa, 5W, 8D, PDCA, KVP sowie Grundkenntnisse in der Prozessmodellierung wie EPK, FZD wünschenswert Erste Kenntnisse mit den Managementsystemen ISO9001, ISO27001 und ISO37301 wünschenswert Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gültige Arbeitserlaubnis für die EU Ausgeprägte analytische Denk- und Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion, Loyalität und Integrität Kommunikationsstärke, Kooperationsfähigkeit und Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise sowie Spaß an gelegentlichen Dienstreisen Hast Du Interesse? Für weitere Fragen kontaktiere: Yvonne Kuzmanovic Karriere bei Scheidt & Bachmann Karriere-Videos Bewirb Dich jetzt! Wenn es Dich reizt, Dich in unserem innovativen Familienunternehmen einzubringen, dann bewirb Dich jetzt unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. BEWERBEN Scheidt & Bachmann GmbH - Breite StraßeMönchengladbach Deutschland karriere.scheidt-bachmann.de Scheidt & Bachmann Signalling Systems GmbH T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null Mönchengladbach bei DüsseldorfBreite Straße 13251.. 4021051..Sales Manager Rail / Vertrieb Technische Dienstleistungen für Signaltechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
TÜV SÜD steht seit 1866 für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit und ist heute ein internationaler Dienstleistungskonzern mit weltweit mehr als 28.000 Mitarbeitenden. Unabhängig und objektiv sorgt TÜV SÜD für Vertrauen bei Verbraucher*innen und Unternehmen. Die TÜV SÜD Rail GmbH unterstützt weltweit Hersteller, Betreiber und Behörden im Bahnbereich mit einem umfassenden Angebot an Prüf-, Zertifizierungs- und Schulungsleistungen in den Bereichen konventionelle Bahnsysteme, Hochgeschwindigkeitszüge und Stadtbahnen. Darüber hinaus verfügt TÜV SÜD Rail über internationale Akkreditierungen und Zulassungen als Prüfstelle, Zertifizierungsstelle sowie als benannte Stelle (NoBo), benannte beauftragte Stelle (DeBo) und unabhängige Begutachtungsstelle (AsBo). Wenn Sie die Zukunft mit uns gestalten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an unseren Standorten München, Braunschweig, Dresden oder Berlin. Sales Manager Rail / Vertrieb Technische Dienstleistungen für Signaltechnik (w/m/d) Aufgaben Internationaler Vertrieb technischer Dienstleistungen (z.B. Begutachtung von Komponenten und Stellwerken im Bereich Signaltechnik, ETCS- und CBTC-Systeme, Achszähler, Bahnübergänge) Regelmäßiger persönlicher Kundenkontakt auf allen Hierarchieebenen zur Erfassung von Opportunities und Kaufsignalen Akquise neuer Kundinnen und Kunden sowie Pflege der Bestandskundschaft Unterstützung bei der Angebotserstellung für Großprojekte, Verhandlung von Leistungsumfang, Preisen und Rahmenbedingungen Planung, Durchführung und Nachverfolgung der Vertriebsaktivitäten im CRM Analyse von Markttrends, Kundenentwicklungen und Wettbewerbern sowie Ableitung der erforderlichen Vertriebsstrategie und Maßnahmen Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Erweiterung des Netzwerks Abstimmung bei den genannten Aufgaben mit dem Sales Director sowie enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes technisches, informationstechnisches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von technischen Dienstleistungen Branchenkenntnisse im Bereich Rail, insbesondere Signaltechnik Hohes Verständnis für Kundenbedürfnisse Erfahrung und Geschick in Verhandlungsgesprächen Analytische, lösungs- und abschlussorientierte Denkweise, gepaart mit teamorientierter und strukturierter Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft national und international bis zu 30 % Was wir bieten attraktive Urlaubsregelung attraktives Gehalt Flexible Arbeitszeit Mobiles Arbeiten Strukturierte Entwicklungsplanung Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht und werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei TÜV SÜD arbeiten Menschen aus mehr als 100 Nationen zusammen. Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen, Fähigkeiten und Zielen. Unsere Stärke liegt in diesen zahlreichen und vielfältigen Perspektiven. Wir verpflichten uns, ein integrativer und vielfältiger Arbeitgeber zu sein, indem wir alle Menschen willkommen heißen. Vielfalt und Integration ist das Fundament unseres Unternehmens und wir fördern, ein Umfeld, in dem alle unsere Mitarbeitenden darauf vertrauen können, dass sie mit Respekt behandelt werden - unabhängig von Alter, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Behinderung, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung. Wir erwarten von unseren Mitarbeitenden, dass sie sich jederzeit gemäß des TÜV SÜD Ethikkodex und den Unternehmenswerten verhalten. Jetzt bewerben Alexandra PasenauIT-Projektmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Über uns Wir suchen einen engagierten und erfahrenen IT-Projektmanager (m/w/d) , der unsere IT-Infrastruktur auf das nächste Level bringt und innovative Lösungen für die Zukunft gestaltet. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, strategisch denkst und Lust hast, die IT-Landschaft eines wachsenden Unternehmens aktiv mitzugestalten, dann bist du hier genau richtig! Diese Position bietet auch die Möglichkeit, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen und ein eigenes Team aufzubauen. Dabei übernimmst du unter anderem folgende Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung von Mitarbeitern Entwicklung von Schulungsplänen und Maßnahmen für den Wissenstransfer Kapazitätsplanung und -steuerung für das Team Kontinuierliche Analyse und Verbesserung bestehender IT-Prozesse Verantwortung für das IT-Budget, inklusive Kostenkontrolle und Optimierungsvorschlägen Sicherstellung eines effizienten 2nd- und 3rd-Level-Supports Etablierung eines starken Teamleitbildes als „interner Dienstleister“ Aufgaben Deine Aufgaben IT-Infrastruktur Servermanagement Überwachung und Optimierung bestehender Konzepte in den Bereichen IT-Security, Datenschutz und Ausfallsicherheit Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeiter im Bereich IT-Sicherheit Verwaltung und Wartung der Serverlandschaft (MS Server, SQL Server, Exchange) Betreuung des externen Rechenzentrums und der Serverhardware Verantwortung für Storage-Lösungen (SAN, SAN NET, NAS, Backup) Sicherstellung der Hochverfügbarkeit und Performance der IT-Systeme Netzwerk Sicherheit Administration und Optimierung der Netzwerkhardware (LAN, WAN, Firewall, DMZ) Implementierung und Überwachung von Sicherheitsrichtlinien und Firewalls Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs des Print- und Netzwerkmanagements Virtualisierung Cloud-Technologien Weiterentwicklung und Betreuung der Citrix-Umgebung Planung und Umsetzung von OS-Deployment-Lösungen Unterstützung bei Cloud- und Hybridlösungen Strategie Innovation Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen Beratung der Geschäftsleitung zu technologischen Trends und Entwicklungen Steuerung externer Dienstleister und Partner Profil IT-Qualifikation & Erfahrung Abgeschlossenes Studium/Ausbildung in Informatik oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in IT-Infrastruktur & Servermanagement (MS Server, SQL, Exchange) Kenntnisse in Storage (SAN, NAS, Backup) & IT-Security (Firewalls, Datenschutz, Hochverfügbarkeit) Erfahrung mit Netzwerk- & Sicherheitskonzepten (LAN, WAN, DMZ) Praxis in Virtualisierung (Citrix, OS-Deployment) & Cloud-Technologien (Azure, AWS, Hybrid) Soft Skills & Zusatzkenntnisse Analytisch, strukturiert & lösungsorientiert Kommunikationsstark & teamfähig , Erfahrung in IT-Sicherheitsschulungen Strategische Denkweise , Beratung der Geschäftsleitung zu IT-Trends Erfahrung mit externen Dienstleistern & Automatisierung (PowerShell, Python) Bonus: Zertifizierungen (Microsoft, Citrix, ITIL, CISSP) Wir bieten Das bieten wir dir Verantwortung von Anfang an – Eine vielseitige und spannende Position in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien Modernes Arbeitsumfeld – Firmenlaptop und -handy gehören zur Grundausstattung Persönliche Weiterentwicklung – Zugang zu Workshops und Weiterbildungen, damit du immer auf dem neuesten Stand bleibst Gesund bleiben – Betriebliches Gesundheitsmanagement und Zugang zu einem Partner-Fitnessstudio Für die Zukunft vorsorgen – Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiver Unterstützung Mobilität leicht gemacht – Leasing von Diensträdern mit monatlichem Zuschuss Empfehlungen zahlen sich aus – Prämienmodell für Mitarbeiterempfehlungen Sparen im Alltag – Exklusive Rabatte auf Reisen, Mode und Technik Bequem zur Arbeit – Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort Sportlich aktiv bleiben – Zugang zu einem Kooperationsfitnessstudio und dem Urban Sports Club Kontakt Schicke uns deine Bewerbung gerne an (Inhalt entfernt) Wir freuen uns!Bereichsleitung Patientenabrechnung (m/w/d)
Jobbeschreibung
INNOVATIV, FAMILIENFREUNDLICH, NAH AM PATIENTEN: Das Universitätsklinikum Gießen und Marburg (UKGM) stellt mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an den beiden Standorten in Gießen und Marburg die Versorgung unserer jährlich 500.000 Patientinnen und Patienten auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau sicher. Am Standort Marburg suchen wir ab sofort für den GB Patientenmanagement und Medizincontrolling eine Bereichsleitung Patientenabrechnung (m/w/d) für eine unbefristete Einstellung in Vollzeitbeschäftigung. Die Position beinhaltet ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit folgenden Schwerpunkten: die Leitung und Organisation der ambulanten und stationären Abrechnung mit personeller und struktureller Verantwortung die prozess- und ergebnisorientierte Steuerung des Abrechnungsmanagements die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abwicklung der Datenaustauschverfahren die Betreuung des Stammdatenmanagements und Koordination der Klageverfahren die Qualitätssicherung, Prozessoptimierung und Datenanalyse die Erstellung von Routine- und ad hoc-Auswertungen sowie Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung, die Geschäftsbereichsleitung und die medizinischen Fachabteilungen Sie sind außerdem Ansprechpartner für die internen klinischen Bereiche und externe Kooperationspartner. Das zeichnet Sie aus: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement/Gesundheitsökonomie oder ein vergleichbarer Abschluss umfassende und vertiefte Kenntnisse in der Krankenhausgesetzgebung und Krankenhausfinanzierung, insbesondere der Abrechnung ambulanter und stationärer Krankenhausleistungen ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz Organisationsgeschick, Eigeninitiative und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen die Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit (Gießen und Marburg) Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Arbeitsumfeld, bei der Sie Ihre Fähigkeiten einbringen und weiter ausbauen können. Das UKGM ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Am Klinikum besteht eine Kindertagesstätte. Die Vergütung erfolgt leistungsbezogen nach den Tarifverträgen für das UKGM und umfasst eine ergebnisorientierte Erfolgsbeteiligung. Zudem erhalten Sie ein RMV-Jobticket Premium für die Nutzung des regionalen ÖPNV in Hessen sowie die Möglichkeit zur Anschaffung eines Jobbikes über die Entgeltumwandlung gemäß Tarifvertrag UKGM. Bei Aufnahme einer Tätigkeit am UKGM, unabhängig vom Einsatzort, ist der Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gemäß §§ 20 23 23a IfSG erforderlich Gerne steht Ihnen Herr Stephan Leng unter der Telefonnummer 06421/58-66350 für weitere Auskünfte zur Verfügung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 11.04.2025 an: Universitätsklinikum Gießen und Marburg GmbH GB Patientenmanagement und Medizincontrolling Herr Stephan Leng Baldingerstraße 35043 Marburg oder per E-Mail an: stephan.leng@uk-gm.de Bitte beachten Sie: Grundsätzlich ist eine Bewerbung auch über die angegebene E-Mail-Adresse möglich. Eine Verschlüsselung findet dabei zurzeit jedoch nicht statt. Wenn Sie diese unverschlüsselte Möglichkeit nicht nutzen möchten, wird von uns für Ihre Bewerbung der Postweg empfohlen. Die gleiche Empfehlung gilt regelhaft, sofern mit der Bewerbung sensible Daten übermittelt werden sollen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Mehr Informationen über das UKGM finden Sie unter: www.ukgm.deSales Manager im Außendienst (w/m/d) für Region Berlin & Neubrandenburg
Jobbeschreibung
Beratung & Verkauf unserer innovativen Medizinprodukten an Kliniken, Arztpraxen und sonstigen medizinischen Einrichtungen Neukundenakquise & Bestandskundenbetreuung in der Region Berlin & Neubrandenburg Produktpräsentationen & Schulungen für medizinisches Fachpersonal Verhandlungsführung & Vertragsabschlüsse mit Entscheidern im Gesundheitswesen Mart- & Wettbewerbsanalyse zur Entwicklung neuer Vertriebsstrategien Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst zur optimalen KundenbetreuungHandelsvertreter (m/w/d) für die Leadgenerierung PV-Anlagen
Jobbeschreibung
Werde Teil unseres wachsenden Unternehmens im Bereich erneuerbare Energien und Telekommunikation. Profitiere von unseren sehr guten Provisionen! Stellenbeschreibung Du identifizierst neue Marktpotenziale für Photovoltaik-Anlagen. Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen und präsentierst Angebote. Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst diese. Du bleibst über die neuesten Trends in der Branche informiert. Du unterstützt bei Präsentationen und Webinaren. Du begleitest den Verkaufsprozess und übergibst an das Vertriebsteam. Du passt deine Beratung an die spezifischen Kundenbedürfnisse an. Du führst Door-to-Door-Akquise durch und gewinnst direkt vor Ort neue Kunden. Was wir erwarten Du hast Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich erneuerbare Energien oder einer ähnlichen Branche, aber auch Quereinsteiger sind willkommen. Du bist motiviert, eigenständig zu arbeiten und scheust dich nicht davor, aktiv neue Leads zu generieren. Du bist kommunikativ, überzeugend und gehst auf Menschen zu. Du besitzt ein starkes Verhandlungsgeschick und eine hohe Eigenmotivation. Ein Führerschein und ein PKW sind von Vorteil, um deine Mobilität und Flexibilität zu gewährleisten. Interessiert? Dann direkt per promotionbasis.de bewerben! Vertragsart • Selbstständig / Freelancer / Gewerbeschein Vergütung • 400,00 € pro Tag #pbpremium #pbkundi #Kassenteamleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Beschreibung des Jobs:AufgabenSicherstellung des reibungslosen Ablaufs im Kassenbereich und Durchführung der Tagesabrechnung.Erstellung der Kasseneinsatzpläne mit unserer Personalmanagement-Software.Abwicklung von Zahlungsvorgängen und Retouren durch moderne Technik.Verantwortlichkeit für den Tresor- und Wechselgeldbestand.AnforderungenAbgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel (z.B. Kauffrau oder Kaufmann im Einzelhandel) oder in einem Fachgeschäft.Idealerweise Berufserfahrung.Fokussiert, zuverlässig und ehrlich arbeiten ist selbstverständlich.Spaß an den Aufgaben, Leitung des Kassenteams und eigenverantwortliche Entscheidungen.Ideal eine Erfahrung als Kassenaufsicht.VorteileBis zu 36 Tage Urlaub.Faire, leistungsgerechte Bezahlung.Vermögenswirksame Leistungen.10 % Personalrabatt.Über das UnternehmenEDEKA Minden-Hannover ist die umsatzstärkste Regionalgesellschaft im genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbund mit einem Außenumsatz von rund 12 Milliarden Euro und über 76.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie ist seit 1920 tätig und engagiert sich wegweisend in Sachen Nachhaltigkeit und Klimaschutz.Leitung der Universitätsbibliothek (m/w/d)
Jobbeschreibung
An der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg ist im Bereich des Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum (IKMZ) in der Universitätsbibliothek (UB) in Cottbus zum nächstmöglichen Termin folgende Stelle zu besetzen: Leitung der Universitätsbibliothek (m/w/d) unbefristet, Vollzeit, E 15 TV-L / A 15 BbgBesO Kennziffer: 39/25 Das IKMZ ist als zentrale Einrichtung der BTU Cottbus-Senftenberg mit etwa 100 Mitarbeitenden zuständig für die nutzungsgerechte Informations-, Kommunikations- und Medienversorgung für die BTU. Die Universitätsbibliothek im IKMZ mit ihrem Hauptstandort im mehrfach prämierten IKMZ-Gebäude am Zentralcampus und mit den attraktiven Standorten Cottbus-Sachsendorf und Senftenberg ist als zentrale Dienstleistungseinrichtung zuständig für die wissenschaftliche Informationsversorgung und für umfassende Dienstleistungen in Studium, Forschung und Lehre an der Universität. Auf Ihre Mitarbeit freut sich ein hoch motiviertes Team mit einer offenen, modernen Arbeitskultur und mit großem Gestaltungsspielraum. Das sind Ihre Aufgaben: Strategische und organisatorische Leitung der Universitätsbibliothek inklusive Budgetverantwortung, Personalmanagement und Personalentwicklung strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Bibliothek und ihrer Dienstleistungen im Sinne einer innovativen und nutzerorientierten Einrichtung gesamtverantwortliche Entwicklungsplanung für die sicherzustellende Literatur- und Informationsversorgung Weiterentwicklung des Hochschulbibliotheksystems und Optimierung von Arbeitsprozessen interne und hochschulübergreifende Zusammenarbeit im Bibliotheksbereich sowie Weiterentwicklung bestehender und Aufbau neuer Kooperationen und Netzwerke Vertretung der Universitätsbibliothek und Mitwirkung in regionalen und nationalen bibliothekarischen Gremien und Projekten Akquise, Konzeption und Durchführung bibliotheksrelevanter Projekte zur Unterstützung von Forschung und Lehre Das bringen Sie mit: Zwingend erforderlich: Als Tarifbeschäftigte*r verfügen Sie entweder über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/universitäres Diplom) im Bereich Bibliotheks- und Informationswissenschaften oder ähnlich geeigneter Fachrichtung oder über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/universitäres Diplom) sowie eine postgraduale Qualifikation im Bereich Bibliotheks- und Informationswissenschaften. Als Beamtin bzw. Beamter verfügen Sie über eine Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken. Hinweis: Eine Verbeamtung auf dieser Stelle ist nicht vorgesehen, sodass sich diese Voraussetzung ausschließlich an bereits verbeamtete Bewerber*innen richtet. Weitere Voraussetzungen Persönlich zeichnen Sie sich durch ein sehr hohes Maß an Management- und Führungskompetenz aus und können aufgrund Ihrer ausgeprägten Argumentationsfähigkeit Verhandlungen zielgerichtet führen und die Interessen des Bereichs vertreten. Darüber hinaus bringen Sie ein überdurchschnittliches analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit. Hohe Problemlösungskompetenz sowie Kooperationsbereitschaft zeichnen Ihre Arbeitsweise aus und ermöglichen es Ihnen, erfolgreich Teams zu führen als auch in diesen zu partizipieren. Fachlich sollten Sie über folgende Kenntnisse/Erfahrungen verfügen: mehrjährige Erfahrung als Führungskraft, möglichst in wissenschaftlichen Bibliotheken praxisgereifte Erfahrung in der Durchführung von Veränderungsprozessen Kompetenz im Bereich der Entwicklung IT-gestützter und weiterer innovativer (bibliothekarischer) Dienstleistungen fundierte Kenntnisse der gegenwärtigen Informations- und Kommunikationstechnologien im Bibliothekswesen sowie deren aktuelle Entwicklungstendenzen Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Grundlagen Um die Tätigkeit ausüben zu können, werden sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache (in Wort und Schrift) benötigt und vorausgesetzt. Für Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich gerne an die Leiterin des IKMZ, Frau Dr. Börner (E-Mail: leitung-ikmz@b-tu.de). Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die BTU Cottbus-Senftenberg strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet. Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 07.04.2025 an den Leiterin des IKMZ, Frau Dr. Börner, Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg, E-Mail: leitung-ikmz@b-tu.de. www.b-tu.deMedien, Kommunikation, Informationsmanagement Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Lehre & Forschung, Wissenschaft Verwaltung, Management Universität VollzeitField Sales Manager (Entry Level) – Potsdam (20 Std/Woche) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind eine weltweit führende Online-Plattform für Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschäften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Bist du bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Website Lieferando der richtige Ort für dich sein. Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle: • Akquise von Restaurants in Deiner Region (Potsdam) • Du präsentierst Just Eat Website Lieferando bei möglichen Partnern (vor Restaurantleiter oder Geschäftsführern) und überzeugst diese von den Vorteilen einer Zusammenarbeit mit Lieferando • Analyse der Bedürfnisse des Restaurants mit dem Ziel unser Angebot und unseren Service zu verbessern • Systematisches Managen deiner Pipeline über den gesamten Vertriebsprozess hinweg (Vom Input, über den ersten Kontakt bis zum Sign-Up) • Auf- & Ausbau eines Netzwerkes innerhalb der Gastroszene, dazu gehören Markt- und Wettbewerbsanalysen • Enge interne Abstimmung und Zusammenarbeit mit allen relevanten Schnittstellen, um optimale und zeiteffiziente Ergebnisse zu erzielen • Teilzeitstelle (20 Std/Woche) Bei Lieferando, steht folgendes auf der Speisekarte: Wie eine leckeres und pünktlich ausgeliefertes Essen, gehören Deine Fähigkeiten und unser Angebot zusammen: • Flexibilität, Ihre eigenen Arbeitszeiten monatlich festzulegen • Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Leistung belohnt und durch eine offene Feedbackkultur ergänzt wird. Wir legen großen Wert auf regelmäßiges Feedback im Rahmen unseres Performance-Review-Cycle. • Du schätzt Stabilität? Das tun wir auch! Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. • Zusätzliche Vergünstigungen: ein Lieferando Pay-Guthaben von 90 € pro Monat, um sich leckeres Essen an den Arbeitsplatz liefern zu lassen. • Entsprechende Ausstattung: bestehend aus Dienstwagen auch zur privaten Nutzung (1% Modell) und Smartphone. • Ein Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. • Wähle, gestalte, miete und genieße dein eigenes Lieferando-Bike. • Die Möglichkeit, Teil eines vielfältigen und integrativen Teams mit mehr als 99 Nationalitäten zu sein und sich unseren zahlreichen Gemeinschaften und ERGs anzuschließen. • Weiterbildungsmöglichkeiten, wie unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon und interne Schulungen sowie Online-Englischkurse. • Feiere mit dem Team: Nimm an unseren After-Work-Drinks sowie an regelmäßigen Teamevents, Wohltätigkeits-Initiativen und unserem Sommer- und Winterfest teil! • 100% Remote Arbeiten. Inclusion, Diversity & Belonging Egal, wer du bist, wie du aussiehst, wen du liebst oder woher du kommst - bei Just Eat Website Lieferando kannst du deinen Platz finden. Wir verpflichten uns, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der alle Mitarbeiter das Gefühl haben, wirklich dazuzugehören und sich jeden Tag bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen können. Was bieten wir sonst so an? Möchten Sie mehr über unsere JETer, unsere Kultur oder unser Unternehmen erfahren? Besuchen Sie unsere Karriereseite, wo Sie die Geschichten unserer Mitarbeiter, Blogs, Podcasts und weitere JET-Häppchen finden können. Was bringst du für die Stelle mit? • Du hast Vertriebs-/ oder Retail-Erfahrung • Die Akquisition neuer Kunden ist Deine Motivation – diese akquirierst du aktiv in Deine Region • Durch Deine ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten wirkst Du überzeugend und selbstbewusst • Du bist proaktiv und ergreifst gern die Initiative • Du besitzt die Fähigkeit schnell wirksame Beziehungen aufzubauen • Analytisches Denken und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich • Du kannst sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten • Du bis 20 Std-Woche Verfügbar - Idealer Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt für neue Eltern Bist du bereit, deinen Platz einzunehmen? Bewirb dich jetzt! #LI-TS1 Apply NowKey Account Manager (m/w/d) Gewerbekunden PKW
Jobbeschreibung
WIR suchen Sie Key Account Manager (m/w/d) Gewerbekunden PKW im Außendienst, Großraum München Die AVAG Holding SE ist eine der führenden unabhängigen Automobilhandelsgruppen Europas. Unter dem Dach der von der Augsburger Zentrale aus geführten operativen Management- und Finanzholding befinden sich zum 31. August 2024 insgesamt 68 Handelsbetriebe an europaweit 200 Betriebsstätten mit über 3,0 Mrd. Euro Umsatz. Wir sind ein eigentümergeführtes, mittelständisches Familienunternehmen mit einer über 100-jährigen Geschichte. Wir suchen einen engagierten und kommunikationsstarken Key Account Manager (m/w/d) für den Großraum München im Außendienst, der unsere PKW-Gewerbekunden betreut und langfristige Partnerschaften für unsere Autohäuser aufbaut. SIE übernehmen folgende Aufgaben Sie akquirieren aktiv neue PKW-Gewerbekunden im Außendienst und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen im Großraum München auf. Sie ermitteln die individuellen Bedarfe der Kunden und analysieren deren Fuhrparks, um maßgeschneiderte Lösungen anzubieten. Sie gewinnen gezielt neue Servicekunden und tragen zur langfristigen Kundenbindung bei. Sie übernehmen die Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Übergabe des Angebots an den Kunden. Sie überwachen die Markt- und Wettbewerbsentwicklung in Ihrem Vertriebsgebiet und leiten geeignete Maßnahmen zur Marktbearbeitung ab. Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine gute Allgemeinbildung. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Außendienst mit - idealerweise in der Automobilbranche. Sie sind gerne im Außendienst tätig und überzeugen durch ein dynamisches sowie professionelles Auftreten. Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigenmotivation aus und haben die Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Sie verfügen über eine ausgeprägte Akquisitionsstärke und ein sicheres Verhandlungsgeschick. Sie arbeiten zuverlässig, engagiert und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Sie überzeugen durch eine ausgeprägte Kundenorientierung und handeln stets im Sinne einer nachhaltigen Partnerschaft. DAFÜR bieten wir Eine durchgängig strukturierte Einarbeitung mit langfristigen Perspektiven. Einen Dienstwagen , der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht. Eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit abwechslungsreichen Aufgabenstellungen. Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in der unternehmenseigenen Akademie zur Erweiterung der eigenen Fähigkeiten. Eine umfassende Ausstattung mit allem, was für den Arbeitsplatz benötigt wird. Anspruch auf betriebliche Altersversorgung sowie auf vermögenswirksame Leistungen . Individuelle Leistungsprämien als Anerkennung für Engagement und Erfolge. 30 Tage Urlaub sowie ein Firmenfitnessprogramm zur Förderung der Gesundheit. Die Möglichkeit, das Bike-Leasing-Programm für nachhaltige Mobilität zu nutzen. Exklusive Rabatte bei namhaften Partnern durch attraktive Corporate Benefits . Dein Browser unterstützt keine HTML Videos. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! Bewerben AVAG Holding SE Robert-Bosch-Straße 786167 AugsburgBauleiter Raum Bayern (m|w|d)
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Vollzeit, Unbefristet Nabburg, Neumarkt, Regensburg, Regensburg, Regensburg, Regensburg, Schwandorf, Bad Abbach, Bad Kötzting, Beilngries, Cham, Falkenstein, Kelheim, Weiden, Weiden, Weiden Mit der ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH stehen wir in der langjährigen Tradition innovativen Automatenspiels. 1966 wurde in Pfullendorf unter dem Namen Restle Automaten das Vorgängerunternehmen von ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gegründet. Wir sind einer der führenden Betreiber von staatlich konzessionierten Spielhallen in Deutschland. Bundesweit betreiben wir rund 435 ADMIRAL Spielhallen mit etwa 3.000 Mitarbeitern. Die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gehört zur NOVOMATIC AG mit Sitz in Österreich. Damit gehören wir zu einem der größten Gaming-Technologiekonzerne weltweit mit rund 24.500 Mitarbeitern. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Gebäudemanagement / Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Raum Bayern einen Bauleiter (m|w|d). Ihre Aufgaben Eigenständige Betreuung und Abwicklung von Baustellen und Bauleistungen im Raum Bayern Durchführung der Bauvorhaben unter Beachtung der behördlichen Anordnungen und Vorgaben Kalkulation, Angebotsbearbeitung sowie Termin- und Kostenverfolgung Steuerung interner und externer Handwerker und Dienstleister Bauabnahme, Rechnungsprüfung und Leistungsmeldung Eigenständige Durchführung kleinerer Maßnahmen zur Instandhaltung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung Erste Erfahrungen in der Bauleitung wünschenswert Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Ihres Gebietes und an angrenzende Bundesländer Organisationstalent, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit zum vernetzten Denken Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit Handwerkliches Geschick Was wir bieten Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Onboarding: intensive Einarbeitung und Zeit um das Unternehmen kennenzulernen Gesundheitsmanagement: Firmenfitness, JobRad und ein Mitarbeiterberatungs- und -unterstützungsservice Kostengünstiges bis teils kostenloses Mittagessen und freie Getränke Monatlich 40 Euro steuerfrei über die Edenred-City-Karte Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis 500 Euro im Monat Einkaufsvergünstigungen durch Corporate Benefits Teamarbeit in einer kollegialen und freundlichen Arbeitsatmosphäre mit talentierten und engagierten Kollegen/Kolleginnen Wir leben Entertainment mit Mitarbeiterevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier) Jetzt bewerben! Kontakt ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH Laura Ailinger Theuerbach 3088630 PfullendorfLeadgenerierung im Energiebereich (deutschlandweit)
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Wir suchen für unsere Kunden motivierte und kommunikationsstarke Lead-Agent*innen in verschiedenen Regionen in Deutschland Stellenbeschreibung Du brennst für innovative Energie-Lösungen und weißt, wie man potentielle Kunden begeistert? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen einen kreativen Kopf, welcher mit ausgefeilten Strategien und gezieltem Einsatz modernster Tools unsere Leadgenerierung auf das nächste Level bringt. Deine Aufgaben: • Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen zur Gewinnung von qualifizierten Leads (inkl. strategischer Gebietsplanung) im D2D-Bereich • Analyse und Optimierung der Lead-Conversion-Rate • Zusammenarbeit mit Vertrieb und Recruiting zur Sicherstellung einer nahtlosen Kundenreise und der persönlichen Weiterentwicklung Wir bieten: • ein dynamisches Team in einem zukunftsorientierten Markt • freie Gebietswahl und monatliche Lead-Camps für Power-Absätze • attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten • eine Unternehmenskuktur, die Innovation und Eigenverantwortung fördert • Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Incentives, Staffelprovisionen und mehr... Deine Vergütung: • ab 70€ pro bestätigtem Lead Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Energieversorgung mit! Interessiert? Dann direkt per promotionbasis.de bewerben! Was wir erwarten • Erfahrung im Bereich Leadgenerierung, idealerweise D2D-Erfahrung und/oder Erfahrung im Energiebereich • Kreativität, analytisches Denken und Kommunikationsstärke • Affinität zu digitalen Trends und Technologie • Eigeninitiative, Disziplin und Begeisterung • Starkes Mindset und Teamgefühl • Führerschein Klasse B empfehlenswert Vertragsart • Selbstständig / Freelancer / Gewerbeschein Vergütung • auf Anfrage #pbpremium #pbkundi #Leiter Einkauf Lebensmittel
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Einkaufsleitung im Lebensmittelgroßhandel Vollzeit Der Frischdienst Berchtesgadener Land Chiemgau eG, ist seit 60 Jahren verlässlicher Partner der heimischen Gastronomie, Hotellerie und Großküchen. Denn die Zufriedenheit der Kunden liegt uns am Herzen! Von Piding aus - unsere Verwaltung und unser Lager befinden sich auf dem Gelände der Molkerei Berchtesgadener Land - beliefern wir zurzeit über 1.350 zufriedene Kunden in Bayern und Österreich. Das Sortiment umfasst ca. 2.700 Artikel aus den Warengruppen Molkerei-Produkte, Wurstwaren, Eierprodukte Trockensortiment, Getränke & Spirituosen uvm. Unser Erfolg basiert auf der Qualität unserer Produkte, unserer Innovationskraft und dem Engagement unserer Mitarbeiter. Ihre Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Einkaufsprozess, von der Bedarfsplanung bis zur Lieferantenbeziehung Auswahl und Bewertung (Qualifikation) von Lieferanten unter Berücksichtigung von Qualität, Preis und Lieferbedingungen Verhandlung von Einkaufsverträgen und Konditionen Optimierung der Einkaufsprozesse und -strategien Marktbeobachtung und -analyse zur Identifizierung von Trends und Potenzialen Führung und Motivation des Einkaufsteams Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, insbesondere Vertrieb, Qualitätsmanagement und Logistik Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Weiterbildung zum/zur Fachwirt/in oder vergleichbare Qualifikationen wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise im Lebensmittelgroßhandel mit Kenntnissen des Lebensmittelmarktes und seiner Dynamiken Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Führungsqualitäten und Teamfähigkeit Analytisches Denkvermögen und Problemlösungsorientierung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office IHRE MITARBEITERVORTEILE Wir haben Ihr Interesse geweckt? ZUM BEWERBUNGSFORMULAR Ihre Ansprechperson Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung Daniela Hüttinger Leiterin Personalabteilung Tel.: +49 8651 7004-0 E-Mail: karriere@molkerei-bgl.deInternationaler Vertriebsservice-Manager
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Sales Service Manager International (m/w/d) Die BHS tabletop AG ist ein global agierender Hersteller und Anbieter von professionellem, funktionalem und inspirierendem Geschirr für die Hotellerie und Gastronomie mit Standorten in Oberfranken und der Oberpfalz. Seit 135 Jahren denken wir über den Tellerrand hinaus - und haben uns so vom reinen Porzellanhersteller zum innovationsgetriebenen Anbieter für Tableware-Lösungen in allen Märkten der Außer-Haus-Verpflegung entwickelt. WAS SIE ERWARTET Unseren Kunden stehen Sie bei Fragen zu operativen Geschäftsabläufen zur Seite Sie erstellen kundenindividuelle Angebote und sind verantwortlich für die Projektkalkulation Sie übernehmen die Projektpflege und Kundendatenpflege in CRM Aufträge werden von Ihnen entgegengenommen, geprüft und erfasst Sie unterstützen den Area Sales Manager bei der Organisation von Messen, Konferenzen und Präsentationen Sie überwachen die Zahlungsziele und die Forderungsaußenstände Reklamationen bearbeiten Sie anhand individueller Lösungsmaßnahmen zur Zufriedenheit unserer Kunden WAS SIE MITBRINGEN Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wobei eine ausgeprägte Vertriebserfahrung wünschenswert ist Sie haben fundierte SAP-Kenntnisse und idealerweise CRM-Kenntnisse Ihre guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift wenden Sie sicher an Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung sowie wirtschaftliches Denken und Handeln zeichnen Sie aus Sie haben ein hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit Sie verfügen über eine hohe Teamfähigkeit und sind auf das Erreichen des Gesamtziels fokussiert WAS WIR IHNEN BIETEN Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeitsfelder für unterschiedliche Marken mit viel Eigenverantwortung Ein spannendes, abwechslungsreiches und positives Arbeitsumfeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Benefits wie hybrider Arbeitsort (Remote- und Office-Tage) Rad-Leasing spezielle Mitarbeiterrabatte Ein angenehmes Betriebsklima mit agilen, kreativen und motivierten Teammitgliedern, bei denen der wertschätzende Umgang einen hohen Stellenwert genießt JETZT BEWERBEN UNTER www.bhs-tabletop.com KONTAKTPERSON Claudia Popp Tel. 09287/56-2127 BHS tabletop AG · THE TABLEWARE COMPANYGruppenleiter (m/w/d)
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Teamleiter in Blankenburg (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Filiale Leipzig Allee Center Kein Job wie jeder andere Du suchst einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist? Du möchtest unternehmerisches Denken mit Kreativität verbinden und Deinen Kunden täglich aufs Neue ein Einkaufserlebnis bieten – mit aktueller Mode und stilvollen Dekoartikeln? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir einen verantwortungsvollen Job, bei dem Du und Dein Team den Tagesablauf Eurer Filiale eigenständig gestalten können. Werde Teil unseres Erfolgs und präge die Zukunft unseres Unternehmens mit. Was uns ausmacht: Unser Erfolg basiert auf den Werten, die wir täglich leben: Enthusiasmus, Kooperation, Integrität und respektvoller Umgang – sowohl mit unseren Kunden als auch mit Partnern und Kollegen. Deine Aufgaben: Verkauf & Kassenmanagement: Beratung und Verkauf unseres vielfältigen und abwechslungsreichen Sortiments sowie die Durchführung von Kassiertätigkeiten. Sicherstellung des Tagesgeschäfts: Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs im Store und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit. Warenpräsentation & Dekoration: Ansprechende Präsentation der Ware, Vorbereitung neuer Artikel und kreative Dekoration der Verkaufsfläche. Sauberkeit & Ordnung: Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung in der Filiale, damit unsere Kunden jederzeit ein angenehmes Einkaufserlebnis haben. Preisanpassungen & Inventuren: Durchführung von Preisanpassungen und aktive Mitwirkung bei Inventuren. Vertretung des Store Managers: Übernahme der Verantwortung bei Abwesenheit des Store Managers und Sicherstellung der operativen Abläufe. Was Du mitbringst Leidenschaft für den Handel: Du hast ein echtes Händlerherz und gehst mit Freude und einer durch und durch positiven Ausstrahlung auf Kunden zu. Engagement für unsere Kunden: Du bringst Begeisterung und Engagement mit, um unseren Kunden jederzeit ein positives Einkaufserlebnis zu bieten. Eigenverantwortung & Selbstständigkeit: Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und liebst es, selbstständig Entscheidungen zu treffen. Zeitliche Flexibilität: Du bist bereit, in wechselnden Tagesschichten zu arbeiten und passt Dich den Anforderungen des Handels flexibel an. Einsatzbereitschaft: Du hast die Bereitschaft, bei Neueröffnungen oder in Nachbarfilialen zu unterstützen, wenn es nötig ist. Erste Führungserfahrung: Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Führung von Teams sammeln und bist bereit, Deine Fähigkeiten weiter auszubauen. Auf was Du Dich freuen kannst Sicherheit & Stabilität: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine umfassende Einarbeitung, damit Du bestens vorbereitet durchstarten kannst. Attraktive Vergütung: Freu Dich auf eine leistungsorientierte Bezahlung inklusive Weihnachtsgeld und Bonuszahlungen sowie 6 Wochen Jahresurlaub zur Erholung. Zusätzliche Benefits: Zuschuss zum 58-Euro-Jobticket, damit Du kostengünstig zur Arbeit kommst, sowie einen attraktiven Mitarbeiterrabatt auf unser gesamtes Sortiment. Exklusive Mitarbeitervorteile: Profitiere von Corporate Benefits und erhalte attraktive Rabatte bei zahlreichen renommierten Unternehmen – für noch mehr Vergünstigungen im Alltag. Entwicklung & Weiterbildung: Profitiere von einer internationalen Einarbeitung und regelmäßigen Schulungen sowie Fortbildungen in unserer PEPCO Akademie, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. Karrierechancen: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten bieten Dir echte Perspektiven für Deine Karriere. Arbeitsumfeld & Unternehmenskultur: Eine offene, arbeitnehmerfreundliche Organisationskultur und ein inspirierendes Arbeitsklima, geprägt von unseren nachhaltigen Unternehmenswerten. Internationale Erfolgsgeschichte: Werde Teil eines sehr erfolgreichen internationalen Unternehmens und gestalte von Anfang an aktiv die Unternehmenskultur und die Teams in Deutschland mit. Über uns Gemeinsam erfolgreich: Werde Teil einer Erfolgsgeschichte, die Europa begeistert! Wir zählen zu den beliebtesten Einzelhändlern Europas und begeistern unsere Kunden täglich mit einem vielfältigen Angebot an Kleidung, Accessoires und Haushaltsprodukten – und das zu erschwinglichen Preisen für die ganze Familie. Mit über 30.000 engagierten Mitarbeitenden in mehr als 3.800 Filialen, zwei hochmodernen Logistikzentren und unserer Unternehmenszentrale setzen wir neue Maßstäbe im Einzelhandel. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein hohes Maß an Kundenservice, Flexibilität und Dynamik aus – und wir wissen: Der Schlüssel zu unserem Erfolg sind unsere Mitarbeiter. Unsere Wachstumsstrategie: Expansion mit Herz und Verstand. Jedes Jahr eröffnen wir rund 300 neue Filialen und bringen PEPCO in immer mehr Länder Europas. Schon jetzt sind wir in 18 Ländern vertreten, darunter Polen, Spanien, Griechenland, Italien, Deutschland und viele mehr – und wir wachsen weiter! Deine Chance: Wachse mit PEPCO. Egal, in welcher Position Du bei uns startest – PEPCO bietet Dir die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu sammeln. Unser breites Schulungsangebot unterstützt Dich dabei, Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Lass uns gemeinsam Großes bewegen – werde Teil unseres Erfolgs! Watch PEPCOLeiter (m/w/d) Prozess- und Datenmanagement
Jobbeschreibung
View job here Wir sind Wegbereiter. Für heute und für morgen. Für Wuppertal. Die WSW Netz GmbH ist eine Tochtergesellschaft der WSW Energie & Wasser AG und betreibt in der Stadt Wuppertal die Elektrizitäts- und Gasverteilernetze. Wuppertal, im Herzen des Bergischen Landes und zentral zwischen Rhein und Ruhr gelegen, hat rund 360.000 Einwohner. Die WSW Netz GmbH beschäftigt ca. 230 Mitarbeitende. Ihr obliegt die Durchführung aller netzseitigen Geschäfts- und Arbeitsabläufe gemäß Energiewirtschaftsgesetz. Das Unternehmen ist Teil des WSW-Konzerns mit rund 3.000 Beschäftigten. Vollzeit Hybrid Schützenstraße, Wuppertal mind. 3-5 Jahre Berufserfahrung 27.02.25 Ihre Aufgaben Sie führen disziplinarisch und fachlich die Gruppe „Prozesse, Zählerfernauslesung, IT“ mit ca. 8 Mitarbeiter*innen. Sie verantworten die Umsetzung, die Steuerung und das Monitoring der vereinbarten Ziele für Ihre zugeordneten Aufgabengebiete, u.a.: Betreuung der eingesetzten IT-Systeme: SAP IS-U, Workforcemanagementsystem und Zählerfernauslesung Datenmanagement von Zählern und Marktprozessen Betrieb des Onlineportals zur Zählerstanderfassung in den Rollen des Netz- und Messstellenbetreibers Sie übernehmen Projektleitungen und -steuerungen in Ihrem Aufgabenbereich. Sie stellen den Status quo unserer Prozesse auf den Prüfstand und verbessern kontinuierlich unsere Prozessqualität, um sie digitaler, effizienter und anforderungsgerechter zu gestalten. Ihr Profil Sie verfügen über einen technischen oder betriebswirtschaftlichen Masterabschluss, zum Beispiel mit der Fachrichtung Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen. Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Führung und Motivation eines Teams mit. Idealerweise überzeugen Sie uns durch Ihr versiertes Wissen im Bereich Zähler- und Messwesen und den zugehörigen regulatorischen Rahmenbedingungen. Ihr Projektmanagementwissen ist fundiert und praxiserprobt. Wir bieten Ihnen Home Office. Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). 30 Urlaubstage, Gleitzeit und weitere flexible Arbeitszeitmodelle. Betriebliche Altersvorsorge und diverse Präventions- und Fitnessangebote. Betriebsrestaurant, Parkplätze für Rad und Auto sowie Stromladestellen für Elektro-Autos, Deutschlandticket. Sie möchten einen entscheidenden Schritt gehen und mit uns zusammen Ihren und unseren Weg in die Zukunft gestalten? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Die Besetzung dieser Vollzeitstelle ist auch mit Teilzeitkräften möglich, wenn durch Vereinbarung sichergestellt werden kann, dass betriebliche Abläufe berücksichtigt werden. Die WSW-Unternehmensgruppe fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung wird mit Interesse entgegengesehen. Wir möchten darauf hinweisen, dass die WSW-Unternehmensgruppe unaufgefordert zugesandte Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen nicht akzeptiert und diese umgehend vernichtet. Die WSW-Unternehmensgruppe wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Provisionszahlungen an Personalvermittlungsagenturen leisten. Sollte die WSW Unternehmensgruppe Kandidatenprofile von Personalvermittlungsagenturen erhalten, mit denen keine Rahmenvereinbarung besteht, und sollten diese Kandidat*innen zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungsprozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. Ansprechpartner Eva Schwarze Personalreferentin Online bewerben Diesen Job teilenProzessmanager (m/w/d) Material- und Informationsfluss Teilzeit
Jobbeschreibung
Das 1866 gegründete Unternehmen Hamberger ist heute mit 2.600 Mitarbeitern ein marktführender Hersteller von Bodenbelägen aus Holz und WC-Sitzen. Der Exportanteil des Unternehmens beträgt 50% und geht in mehr als 90 Länder. Die international aufgestellte Firmengruppe erwirtschaftet jährlich einen Umsatz von ca. 325 Mio. € und gehört zu den bedeutendsten Arbeitgebern in der Region Rosenheim. Hamberger Flooring hat sich seit 1950 mit ihrer Bodenbelagsmarke HARO im Bereich Parkett zum Marktführer in Deutschland entwickelt. Zum Produktportfolio gehören auch Laminat- und Designböden sowie Korkböden. Die Marke HARO steht für Qualität, Leidenschaft und Verantwortung und vermittelt klar, persönlich und lebendig das, wofür das Unternehmen steht: Natürlich schöne Böden. Wir suchen zum baldigen Eintritt eine/n Prozessmanager (m/w/d) Material- und Informationsfluss Wir suchen Sie als Verstärkung für unser Team in Teilzeit! Das sind Ihre Aufgaben: Sie organisieren das Prozessmanagement im Umfeld der Instandhaltung. Die Arbeitsplanung und die Ermittlung und Kontrolle von Kennzahlen gehört zu Ihrer Tätigkeit. Die Überwachung, eigenständige Erstellung, Verwaltung und Pflege von logistischen Materialstammdaten im Umfeld der Instandhaltung gehört zur Ihren Kernaufgaben. Sie führen die Prozessablaufanalysen durch und leiten davon Kostensenkungspotenziale ab. Sie stellen die Optimierung und das Projektmanagement zur kontinuierlichen Verbesserung der intralogistischen Prozesse sicher. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurs- oder Betriebswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Umgang mit intralogistischen Prozessen und der Ermittlung von Kennzahlen im Umfeld der Instandhaltung sammeln. Sie verfügen über einen sicheren Umgang mit MS-Office und SAP. Sie haben Erfahrung im Bereich Modellierung und Optimierung von ERP – Prozessen. Sie überzeugen durch strategische Urteilsfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine hohe Eigeninitiative. Das erwartet Sie bei uns: Sie arbeiten im oberbayerischen Voralpenland in bergnaher Umgebung mit hohem Freizeitwert. Eine sehr gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice ermöglichen es Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden. Sie erhalten Urlaubs-, Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen. Für Ihren Start und Ihre Einarbeitung steht Ihnen Ihr persönlicher Onboarding-Pate mit Rat und Tat zur Seite. Sie entwickeln sich mit und in unserem Unternehmen weiter – wir unterstützen Sie dabei durch individuelle Fortbildungsangebote. Es erwartet Sie ein angenehmes und offenes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team. Wir kümmern uns um Ihre Gesundheit (Betriebliches Gesundheitsmanagement, vergünstigte Tarife im Fitnessstudio und JobRad-Leasing, Betriebsarzt). Sie wollen Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen nun so schnell wie möglich kennenlernen und Teil unserer langjährigen Erfolgsgeschichte werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Lebenslauf. Kontakt Amarin Knepper Recruiting a.knepper@hamberger.de +49 (8031) 700-78159 Magdalena Reiter Junior Personalreferent m.reiter@hamberger.de +49 (8031) 700-154 Standort Stephanskirchen Hamberger Flooring GmbH Rohrdorfer Str. 133 83071 Stephanskirchen www.hamberger.deTechnischer Asset Manager (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Kunde ist ein erfolgreicher Bestandshalter von Wohn- und Gewerbeimmobilien und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Dortmund einen Technischen Asset Manager (w/m/d).FaktenReferenznummer BSK2-17677Ort Nordrhein WestfalenAufgabengebiet Steuerung von Bauprojekten und im Besonderen Gebäude-/Wohnungssanierungen Koordination von Dienstleistern und Gewerken Fachliche Beurteilung von Bauwerksschäden Verantwortung zu Instandsetzungsmaßnahmen Angebotseinholung und Vergabe von Bauleistungen Bauabnahmen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium mit gutem technischen Verständnis Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Betreuung von Wohn- und Gewerbeimmobilien Erfahrungen in der Wohnungssanierung von Vorteil Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem soliden und erfolgreichen Unternehmen suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an SebastianKarbon-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Online-Bewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Karbon unter 040 - 226 390 911 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Pädagogische Leitung (m/w/d) für die Betreuung von Schüler*innen
Jobbeschreibung
Die kurbel - Kath. Jugendwerk Oberhausen ist seit über 40 Jahren ein Jugendhilfe- und Bildungsträger unterschiedlicher Projekte und Maßnahmen. Unsere Angebote umfassen Maßnahmen der Jugendberufshilfe und Beschäftigungsförderung, offener Jugendarbeit, Stadtteil- und Gemeinwesenarbeit und Kooperationen mit Schulen im Ganztag und der pädagogischen Übermittagbetreuung. Wir suchen ab sofort zur Unterstützung des Teams an der GGS Herrenshoff in Korschenbroich eine pädagogische Leitung (m/w/d) für die Betreuung von Schüler*innen im Bereich der Organisation, Teamführung und im Rahmen der sozialpädagogischen Begleitung. Ihre Aufgaben: Leitung des Mitarbeiterteams (Fach- und Ergänzungskräfte) Koordinierung und Einberufung der Teamgespräche Einarbeitung von neuen Mitarbeitern des OGS Team am Schulstandort Ansprechpartner für freiberuflich Tätige in den AGs oder Projekten vor Ort Kommunikation mit Schulleitung, Lehrkräften, Schulsozialarbeit, Teilnahme an Lehrer- und Schulkonferenzen Wir erwarten: Möglichst abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Erzieher*in (m/w/d), Sozialpädagog*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation) Berufserfahrung im Bereich ist wünschenswert Positives Menschenbild Soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen sowie innovatives und kreatives Denken Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem Dienstleistungsbereich Teamfähigkeit Wir bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich des Offenen Ganztag Engagierte und motivierte Kolleginnen und Kollegen Die Einbindung in ein bewährtes trägerübergreifendes Netzwerk sozialer Dienste und Einrichtungen in der Stadt und überregional Die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung Vergütung nach KAVO analog TVÖD Tätigkeit: pädagogische Leitung Einsatzzeiten: 5 Tage pro Woche / Montag bis Freitag 6-8 Std. pro Tag / 30-39 Std. pro Woche nach Vereinbarung jeweils bis 16:30 Uhr Zeitpunkt: Ab sofort Vollzeit Ansprechpartner für Fragen: Personalabteilung Homepage: www.die-kurbel-oberhausen.de Ihre Bewerbung senden Sie bitte an:„die kurbel“ – Katholisches Jugendwerk Oberhausen gGmbHPersonalabteilungStichwort „Pädagogische Leitung – GGS Herrenshoff“Hasenstraße 15, 46119 Oberhausenbewerbung-schule@die-kurbel-oberhausen.de Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung möglichst per E-Mail als PDF-Datei Anhang oder in einfacher Form, ohne Mappe ein. Vielen Dank. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurück gesandt. Wir würden Ihre Unterlagen gerne aufbewahren, um diese bei weiteren Ausschreibungen berücksichtigen zu können. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir mögliche Kosten, die Ihnen bei der Wahrnehmung des Vorstellungsgespräches in unserem Hause entstehen, leider nicht übernehmen können. Bezüglich der Informationspflichten bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß Art-13-14 DS-GVO verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite unter WebsiteBaumaschinenführer Steine-Erden-Industrie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Holcim Deutschland entwickelt innovative und digitale Bau-Produkte und -Lösungen für Bauherren, Bauunternehmen, Architekt:innen und Ingenieur:innen. Als Mitarbeiter:in gestaltest du mit uns gemeinsam Fortschritt beim nachhaltigen Bauen – verbunden mit einem klaren Fokus auf Klimaschutz und Kreislaufwirtschaft. Produktionsmitarbeiter / Baugeräteführer (m/w/d) Kieswerk Standort: Kaarst, DE, 41564 Stelle-ID: 10388 Deine AufgabenAls Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in unserem Kieswerk Kaarst führst und bedienst du die Gewinnungsgeräte, z.B. den Schwimmbagger oder den RadladerDu wartest und bedienst neben den Gewinnungsanlagen auch die Aufbereitungs- und VerladeanlagenZudem bist du für das Beseitigen von Störungen und die operative planmäßige, vorbeugende oder zustandsorientierte Instandhaltung verantwortlich Du führst Kontrollen und Inspektionen durch und dokumentierst deine Arbeitsergebnisse, sodass eine optimale Betriebsbereitschaft der Anlagen gewährleistet ist Das Pflegen der Arbeitsmittel und Maschinen sowie Unterstützen bei der Erledigung von weiteren im Werk anfallenden Arbeiten gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben Du arbeitest im zweischichtigen Schichtbetrieb in Früh- und SpätschichtZuletzt vertrittst du deine Kollegen (m/w/d) im Bedarfsfall im benachbarten Kieswerk Willich Dein ProfilDu hast eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung als Aufbereitungsmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder in einem artverwandten BerufBerufliche Erfahrung mit Förder- und Aufbereitungsanlagen konntest du bereits sammeln, der Umgang mit Arbeitsmaschinen wie Radladern ist dir vertrautDu bist im Besitz der Führerscheinklasse BDie Grundlagen im Umgang mit dem PC sind dir bekanntDas Arbeiten in der Höhe oder in engen Räumen stellt für dich keine Herausforderung darWenn du gerne flexibel und selbstständig im Team arbeitest, passt du perfekt in unser Team Unser AngebotDu planst gerne langfristig? Bei uns erwartet dich eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer intensiven EinarbeitungMit unserer kostenlosen Sicherheits- und Arbeitskleidung bewältigst du deinen Arbeitsalltag ohne VerletzungsgefahrDamit du dich fit halten kannst, bieten wir dir das Leasing eines JobRads anErhole dich gut bei 30 Tagen JahresurlaubMit Weihnachts- und Urlaubsgeld bringt der Einkauf gleich doppelt so viel Spaß Dein KontaktDu hast Fragen oder möchtest mehr erfahren? Unser Recruiting Team hilft dir gerne weiter unter recruiting-deu@holcim.com. Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu Website Wir schätzen und fördern die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Head of Tax & Accounting (w/m/d)
Jobbeschreibung
FirmenprofilUnser Kunde ist eine schnell wachsende Unternehmensgruppe, die bundesweit in Immobilienbestände investiert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Head of Tax & Accounting (w/m/d) für den Standort in Berlin. FaktenReferenznummer BRH1-17534Ort BerlinAufgabengebiet Verantwortung für die Erstellung von Jahresabschlüssen für ca. 50 Gesellschaften Steuerliche Betreuung der gesamten Unternehmensgruppe Führung eines qualifizierten Teams von 3 Mitarbeitern und Führung externer Steuerberater Erarbeitung von Strategien und Konzepten sowie deren Umsetzung zur Optimierung der Unternehmensgruppe Bearbeitung von Steuerangelegenheiten und Hilfestellung bei der Erfüllung der steuerlichen Pflichten Verantwortung bei der Erfüllung der Buchführungspflichten Steuerrechtliche Beurteilung von Bilanzen Begleitung steuerlicher Außenprüfungen Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder juristisches Studium und ein erfolgreich abgelegtes Steuerberaterexamen Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Steuern und Rechnungswesen Erfahrungen in der Immobilienbranche wünschenswert Analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit guten Kommunikationsfähigkeiten Erste Erfahrung in der Führung von Teams ist vorteilhaft KontaktWenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem erfolgreichen und gut am Markt positionierten Unternehmen suchen, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte an RetoHornung-12@viresconferre.com oder nutzen Sie unser Angebot zur Onlinebewerbung. Gerne steht Ihnen Herr Hornung unter 030 - 700 115 034 für einen ersten vertraulichen Kontakt zur Verfügung. Selbstverständlich sichern wir Ihnen absolute Vertraulichkeit und die Einhaltung aller Sperrvermerke zu.Planungsingenieur:in Oberleitungsanlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Planungsingenieur:in Oberleitungsanlagen (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Schwerin. ## Deine Aufgaben: - Du bist für die Erstellung von fachspezifischen Planungsleistungen, Leistungsverzeichnissen, Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen für Neu- oder Umbauten von Oberleitungsanlagen in den Leistungsphasen 1-7 der HOAI nach den Vorgaben der DB Richtlinien zuständig - Dabei wirkst du bei der Kalkulation der Planungsleistungen, der Angebotserstellung und des Nachtragsmanagements mit - Weiterhin kümmerst du dich um die termingerechte Projektabwicklung in einem interdisziplinären Projektteam unter Berücksichtigung der Planungskosten und der Planungsqualität - Du erstellst Kostenpläne für die geplanten Oberleitungsmaßnahmen und führst gewerkeübergreifende Abstimmungen mit anderen an der Planung Beteiligten und Auftraggeber:in durch - Nicht zuletzt erarbeitest du Lösungen, die technisches Verbesserungs- und Rationalisierungspotenzial erschließen ## Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium in der Fachrichtung Elektrotechnik, vorzugsweise Elektrische Energietechnik oder alternativ ein abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im Bauingenieurwesen mit mindestens vier Jahren nachweislicher Berufserfahrung als Planungsingenieur für Oberleitungsanlagen - Dabei bringst du erste Berufserfahrungen in der Planung von Oberleitungsanlagen mit und hast idealerweise bereits Kenntnisse der relevanten Vorschriften ((z.B. DIN VDE, DIN EN, Ril 997.xx, Ebs-Zeichnungswerk) - Du hast gute EDV-Kenntnisse (MS- Office, insbesondere Word und Excel), Kenntnisse in AutoCAD, OLAcad, sowie zur BIM-Methodik und der Anwendung Revit sind wünschenswert - Du zeichnest dich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe, analytisches und wirtschaftliches Denkvermögen aus - Deine ausgeprägte Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität sowie Kundenorientierung runden dein Profil ab ## Benefits: - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Teamleiter:in (m/w/d) Kundenservice / Call Center Agent (m/W/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen einen engagierten Gruppenleiter, der ein Team führt, motiviert und gemeinsam mit seinen Mitarbeitenden Erfolge feiert.Sicherheit, Perspektive und echtem TeamgeistDu bist kommunikativ, liebst den Kundenservice und möchtest den nächsten Karriereschritt gehen? Wir bieten dir eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der du nicht nur Menschen unterstützt, sondern auch Prozesse mitgestaltest.Unser Angebot:Weitreichende Führungskompetenzen durch regelmäßige Coachings und eine starke FeedbackkulturPersönliche und berufliche Entwicklung in einem wachstumsstarken UnternehmenFlexibles Arbeitszeitmodell (30 - 40 Stunden)Voraussetzungen:Leidenschaft für Kundenservice & TeamarbeitErste Führungserfahrung oder großes PotentialStruktur und StressresistenzDas Besondere an dieser Chance: Neustart willkommen. Egal, ob du als Branchen-Wiedereinsteiger nach einer Pause wieder einsteigen möchtest oder den Schritt in eine Führungsrolle wagen willst – wir heißen dich herzlich willkommen.Diese Position erfordert Arbeit vor Ort in Mannheim.Teamleiter Prüftechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Deine Karriere bei OMS PrüfserviceElektrische Sicherheitsprüfungen bilden das Herzstück von OMS . Als Elektriker Teamleiter in der Prüftechnik an unserem Standort Hamburg bietest du einen erstklassigen Service für unsere Kunden, in dem du für die elektrische Sicherheit und Qualität der Prüfung vor Ort sorgst und übernimmst Verantwortung für dein Team. Durch deinen Einsatz trägst du dazu bei, ein sicheres Arbeitsumfeld zu schaffen und bist selbst Teil einer zukunftssicheren und innovativen Branche. Deine Aufgaben als Elektriker Teamleiter in der PrüftechnikDu führst den Elektro-Check bei unseren Kunden vor Ort durch und sorgst damit für die elektrische Sicherheit von ortsveränderlichen Geräten Du prüfst und erfasst elektrische Gefahrenherde oder Mängel digital und papierlos per Diagnose-Software und Diagnose-Smartphone (z.B. Isolationswerte, Schutzleiterwiderstände, äußere Beschädigungen etc.) Du generierst Messprotokolle und Fehlerberichte direkt aus der Diagnose-Software heraus, die automatisch und digital dem Kunden bereitgestellt werden Du stimmst den Prüfablauf mit den Kunden vor Ort ab, teilst dein Team zu und beantwortest Fragen zur Durchführung Du stimmst dich eng mit der Projektleitung ab, die die Kundeneinsätze übergeordnet plant und verantwortet Deine Qualifikation als Elektriker Teamleiter in der PrüftechnikDu hast eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Du arbeitest gewissenhaft und sorgfältig Du bist freundlich und stehst vor Ort gerne in Kontakt mit Kunden Du hast Lust ein Team von 2-5 Prüfern vor Ort zu koordinieren Du sprichst Deutsch und idealerweise auch Englisch , um auch internationale Teammitglieder anzuleiten Deine Benefits am Standort Hamburgerfahrungsbasiertes Gehalt Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld leistungsorientierter Bonus bis zu 1.500€ im Quartal unbefristeter Arbeitsvertrag in einer aufsteigenden Branche 30 Tage Urlaub betriebliche Altersvorsorge + private Unfallversicherung Zuschüsse für Privatfahrzeuge (Elektro- und Verbrenner-Modelle) und (E-) Bikes Kita-Zuschüsse zertifizierter Great Place to Work® 2024 Mitgliedschaft in über 10.000 Fitnessstudios und Online-Fitnesskursen via EGYM Wellpass verschiedene + wechselnde Shoppingrabatte Feste Arbeitszeiten ohne Schichtdienste Bezahlte Fahrtzeit von der Niederlassung zum Kunden Regionale Kundeneinsätze qualitativ hochwertige Arbeitskleidung motiviertes Team mit flachen Hierarchien Das erwartet dich bei OMSUnser Ziel ist es, als Qualitätsführer im Bereich der elektrischen Sicherheitsprüfungen voranzugehen. Das Herzstück dafür bildet unser starkes Team . Bei OMS zu arbeiten, bedeutet, vorauszudenken und Verantwortung zu übernehmen. Durch starke Ergebnisse schaffen wir Vertrauen in unsere Arbeit. Unsere Werte begleiten uns im Alltag. Sie prägen unser Tun und Handeln – als Versprechen und gelebte Unternehmenskultur. Wir haben den Mut , unsere Stärken einzusetzen und brennen dafür, die Welt von morgen lebenswert und nachhaltig zu gestalten.Vertriebsmanager (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über uns Die Sparkasse Landshut ist ein moderner, sicherer und zuverlässiger Partner in allen Finanzangelegenheiten. Mit einer Bilanzsumme von über fünf Milliarden Euro sind wir Marktführer in der Region und mit unseren 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir gemeinsam an unserem Erfolg. Wir sind durch persönliche Beratung in unseren 33 Geschäftsstellen sowie innovativen und digitalen Angeboten nah und aktiv am Kunden. Kommen Sie in unser Team als Vertriebsmanager (w/m/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie sind Produktmanager verschiedener Finanzdienstleistungen. Diese passen Sie stetig den Marktentwicklungen an bzw. optimieren sie aktiv. Kundengruppen- und Vertriebskanal-übergreifend. In Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und den Marktverantwortlichen entwickeln Sie optimale Lösungen für unsere Kunden. Sie wirken an der kontinuierlichen Steuerung und Optimierung der vertrieblichen Systeme und Prozesse mit dem Fokus auf Effizienzsteigerung und Kundenzufriedenheit mit. Durch eine laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie bei. Neben fortlaufenden Maßnahmen gehört hierzu auch die entsprechende Projektarbeit zu Ihren Aufgaben. Ihr Profil: Sie haben eine Bankausbildung sowie hierauf aufbauend eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung erfolgreich absolviert. Sie haben Erfahrungen im Vertrieb oder in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und idealerweise auch in der Steuerung eines umfassenden Finanzdienstleistungsangebotes. Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und entwickeln gerne neue Ansätze. Sowohl selbständig, als auch im Team / abteilungsübergreifend. Ihre Vorschläge bereiten Sie fundiert vor und kommunizieren diese empfängerorientiert. Unser Angebot für Sie: Es erwartet Sie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team. Sie erhalten ein leistungsgerechtes Gehalt mit den Leistungen des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst - Bereich Sparkasse (betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, 32 Tage Urlaub, Sparkassensonderzahlung). Die Sparkasse fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Religion oder bestehender Behinderung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann erstellen Sie bitte Ihre Bewerbung bis zum 8. April 2025 in unserem Bewerberportal. Ihre Ansprechpartnerin: Manuela Bichlmaier, Personalabteilung, Telefon 0871 825-25685Stellvertretende Leitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte
Jobbeschreibung
Eine interessante und abwechslungsreiche Position mit anspruchsvoller Tätigkeit in einem offenen und engagierten Team Die Stelle wird in Vollzeit besetzt und ist zunächst auf zwei Jahre befristet Eine leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe S13 TVöD-SuE Eine betriebliche Zusatzrente (ZVK), Leistungsprämie und Jahressonderzahlung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jobticket Ständige Vertretung und Abwesenheitsvertretung der Einrichtungsleitung Mitverantwortung bei der Steuerung von pädagogischen Entwicklungsprozessen Mitwirkung bei der Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Abläufe Unterstützung der Leitung bei Personalführung und -entwicklung Kontinuierliche Weiterentwicklung des päd. Konzepts sowie Qualitätsmanagement Partnerschaftliche und kommunikative Zusammenarbeit mit den Eltern Professionelle Zusammenarbeit mit dem Träger sowie den zuständigen Fachämtern insb. bei der Einhaltung rechtlicher Bestimmungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung sowie einschlägige Berufserfahrung oder Mehrjährige Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft mit fundierter Berufsausbildung Eine Kind-orientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kenntnisse von Bildungs- und Entwicklungsprozessen sowie der einschlägigen Qualitätsstandards Kommunikationsfähigkeit und konzeptionelles Denken sowie eine hohe Belastbarkeit Durchsetzungsvermögen und Flexibilität sowie Offenheit für Veränderung Gesicherte allgemeine EDV-Kenntnisse (insb. MS-Office)Senior Manager – Value Engineering (all genders)
Jobbeschreibung
## Job No. r00188826 ## Jobbeschreibung Deine Mission Als Teil des „Value Management“ innerhalb Industry X übernimmst du die Leitung des Teams und der Projekte in unterschiedlichen Industrien und verschiedenen Phasen des Produktentwicklungsprozesses - stets mit dem Ziel Produktkosten nachhaltig zu senken und den Kundennutzen zu maximieren. Bei Acccenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen. ## Das erwartet Dich - Führungsverantwortung im Team und in Projekten - Werde tatkräftige Führungskraft unseres cross-funktionalen Teams voller erfahrener Technologie- und Prozessexpert*innen und nimm eine leitende Rolle bei der Umsetzung von Projekten im Kundenumfeld ein - Cost & Value Engineering - Bring deine Erfahrung aus Beratung, Produktion, Prozess- und Werkzeugentwicklung in Projekten zur Optimierung von Kundenwert und Produktkosten ein - Technologie & Prozessmanagement - Mit deinem ausgeprägten Verständnis von Produktionstechnologien und Prozessparametern trägst Du zu Verbesserungen in der Supply Chain, im Design und der Produktion unserer Kunden bei - Learning & Development - Mit uns kannst du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln und die Welt der Kosten- und Wertanalyse aktiv mitgestalten - Knowledge Sharing & Improvement - Als Teil unseres Wissensmanagements kannst du dich aktiv in die Entwicklung unserer Kostenmodelle einbringen und hast die Chance, weitere Technologien und Prozesse kennenzulernen sowie unser Kundenportfolio weiter auszubauen ## Qualifikationen Darauf freuen wir uns - Du verfügst über eine erfolgreiche technische Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik - Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen innerhalb des Beratungsgeschäftes und bringst fundierte mehrjährige Erfahrung in der Produktion, Fertigung und/oder Montage von mechanischen und/oder elektrischen Produkten mit - Du kennst dich mit Struktur und Einflussgrößen von Produktkosten aus - Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, fühlst dich im Kundenumfeld wohl und bist ein*e Teamplayer*in durch und durch - Du bringst Mobilität, Flexibilität und Reisebereitschaft mit, national sowie international ## Was wir dir bieten - Ein flexibles Arbeitsmodell, bei dem du die Möglichkeit hast, mobil zu arbeiten, ein eigenverantwortliches Überstundenkonto zu führen und deine Arbeitszeit aktiv selbst zu gestalten - Zugriff auf umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten zu den neusten Technologie- Trends sowie Soft Skills, damit du immer up-to-date bleibst - Diverse sowie gleichberechtigte Teammitglieder liegen uns sehr am Herzen und um den Team-Zusammenhalt zu stärken, fördern wir regelmäßig Events und Veranstaltungen für dich und dein Team - Ein Referral-Programm mit lukrativem Bonus für die Empfehlung neuer Kolleg:innen - Ein attraktives und marktkonformes Vergütungspaket, welches du durch individuelle Zielerreichung selbst gestalten kannst - Weitere Benefits, die unserer Meinung nach zum Standard gehören, aber nicht vergessen werden sollten: Mitarbeitenden-Rabatte, die Möglichkeit ein Job-Rad zu Firmenkonditionen zu leasen, das Partizipieren an unserem Aktienprogramm, Versicherungs- und Altersvorsorge-Möglichkeiten und noch vieles mehr… ## Du und Accenture In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien. So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft. ## Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst. ## Dein Kontakt Noch Fragen offen? Schreib deiner persönlichen Ansprechpartnerin Marie unter con-recruiting@accenture.com Wir freuen uns auf dich! ## Statement zur Chancengleichheit Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture ist jeder Bewerber willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.Identity Cybersecurity Consultant / Manager (all genders)
Jobbeschreibung
Job No. r00180789 ## Jobbeschreibung Dank dir fühlen sich Cyberrisiken weniger bedrohlich an. Entwirf Security Lösungen, die unsere Kunden widerstandsfähig machen. ## Deine Mission Mit deiner Persönlichkeit und Individualität machst du den Unterschied. Im Team von Accenture steigern wir die unternehmerische Leistungsfähigkeit unserer Kunden und weisen ihnen den Weg ins digitale Zeitalter. So auch im Bereich Security: Hier stärken wir die Widerstandsfähigkeit unserer Kunden gegenüber Cyberrisiken. Wir identifizieren und bewerten Sicherheitslücken, entwickeln und implementieren Security-Strategien und beraten Kunden über alle Branchen hinweg zum optimalen Einsatz von Security-Lösungen. Das ist genau dein Ding? Dann lebe deine Leidenschaft in einer Position, in der du dich mit den Digital Identities unserer weltweit aufgestellten Kunden befasst. Unter der Nutzung innovativer Technologien und innerhalb eines sympathischen und dynamischen Teams hast du so die Möglichkeit, beruflich über dich hinauszuwachsen. Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel - ob in Voll- oder Teilzeit. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen. ## Das erwartet dich - Gestalte sichere Lösungen Du analysierst das Identity und Access Management (IAM) unserer Kunden und entwickelst anschließend die entsprechenden Optimierungsstrategien. In diesem Rahmen bist du für die Implementierung von Lösungen der Bereiche IAM, Privilleged Access Management (PAM), Identity Government, Identity Analytics und Enterprise Access verantwortlich. - Kommuniziere transparent. Du stehst in kontinuierlichem Austausch mit dem jeweiligen Kunden und Vendoren. - Überzeuge mit deiner Persönlichkeit. Last, but not least setzen wir auf deine offene Persönlichkeit, wenn es darum geht, neue Kundenprojekte zu akquirieren. ## Qualifikationen Darauf freuen wir uns - Du hast ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium. - Du bringst Erfahrung rund um IAM, PAM sowie Approval- und Zertifizierungsprozesse mit. - Du hast Anwenderkenntnisse in führenden Produkten und Technologien im Bereich IAM (wie z. B. SailPoint, CyberArk, ForgeRock Okta, u.v.m.) - Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut – in Word und Schrift. - Du besitzt eine Hands-on-Mentalität, analytische Denkweise, Kommunikationsstärke sowie eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und hast Spaß an einer hohen Reisetätigkeit. ## Was wir dir bieten - Arbeiten, wo du gebraucht wirst – an einem der Accenture-Standorte, remote oder beim Kunden vor Ort - Umfangreiche Angebote für Fort- und Weiterbildung - Lohnenswerte Corporate-Angebote, beispielsweise für Versicherungen und Altersvorsorge - Attraktive Aufstiegschancen - Eine Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert ## Du und Accenture In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Security. Unser Ziel ist es die Welt zu sichern, indem wir unser Versprechen zu Technologien und menschlichem Erfindungsreichtum einlösen. Mit Services, die von Strategie und Beratung über Umsetzung bis hin zum Betrieb reichen, unterstützen wir unsere Kunden als vertrauensvoller Partner während des gesamten Security-Prozesses. ## Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst. ## Dein Kontakt Noch Fragen offen? Schreib deiner persönlichen Ansprechpartnerin Isabella unter i.schulz-sembten@accenture.com. Wir freuen uns auf dich!Media Sales Manager (m/w/d) Print / Online
Jobbeschreibung
Media Sales Manager (m/w/d) Print / Online Ihre Aufgaben bei uns: Betreuung und Beratung von Bestandskunden plus Akquise von Neukunden telefonisch und persönlich in allen Phasen der Mediaplanung für Print- und Onlineprodukte Entwicklung crossmedialer Produktpakete für Anzeigenkunden und Agenturen Erarbeitung von individuellen Angeboten Unsere Wünsche an Sie: Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit Motivations- und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen: Einen attraktiven und gewachsenen Kundenpool Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie etwas bewegen können und Ihr Beitrag zählt Ein angenehmes Betriebsklima mit gelebtem Teamgeist und ein kollegiales Miteinander vom Mitarbeiter bis zum Chef Ein krisensicherer Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit optimaler Verkehrsanbindung Vergütung mit 13,5 Monatsgehältern zzgl. erwirtschafteter Provisionen Gleitzeit Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Gerne stehen wir Ihnen für Vorabinformationen telefonisch zur Verfügung. B&L MedienGesellschaft mbH & Co. KG Garmischer Str. 7 • 80339 München • Sebastian Lindner Tel. (089) 370 60 215 • s.lindner@blmedien.de – www.blmedien.de FLEISCHNET.DELeiter Werkstatt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Martin Wurzel Baugesellschaft mbH Jülich Als mittelständisches und regional agierendes Tiefbauunternehmen suchen wir als Martin Wurzel Baugesellschaft mbh mit Sitz in Jülich / Rhld. einen versierten und vielseitig interessierten Praktiker zur Leitung und Organisation unserer betriebseigenen Werkstatt in Jülich. Die Besetzung der vakanten Position geschieht zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Leiter Werkstatt (m/w/d) Verantwortung für die Planung und Steuerung aller Reparatur- und Wartungsarbeiten Führung und Weiterentwicklung des Werkstattteams, inklusive Personaldisposition und -verantwortung Aktive Unterstützung im operativen Tagesgeschäft Mitwirkung bei der Beschaffung neuer Geräte sowie der Ersatzbeschaffung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Erfahrung als Baumaschinenmechatroniker / Landmaschinenschlosser Idealerweise Führungserfahrung oder die Bereitschaft, sich in eine leitende Position zu entwickeln Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und der Umgang mit Mitarbeitern sowie Lieferanten im Tagesgeschäft Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen und Interesse an der Integration neuer digitaler Betriebsmittel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen Hohe Eigeninitiative, Engagement und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Die Möglichkeit, in einem motivierten und aufgeschlossenen Team zu arbeiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein interessantes Arbeitsumfeld Haben wir Ihr Interesse an der Mitarbeit innerhalb eines zukunftsorientierten und modernen Unternehmens geweckt? Bitte senden Sie Ihre persönlichen Unterlagen gerne über unser Bewerberformular oder nehmen Sie zur ersten Information direkt Kontakt mit unserem Herrn Overesch auf. Wir sichern absolute Diskretion und Vertraulichkeit zu und freuen uns auf Ihre Nachricht! Martin Wurzel Baugesellschaft mbH Bahnhofstraße 16-1852428 Jülich Tel.:.CHBLS2501 – Projektmanager*in (m/w/d) Bau-/ Immobilienprojekte
Jobbeschreibung
CHBLS2501 - Projektmanager*in (m/w/d) Bau-/ Immobilienprojekte Essen Köln Dortmund Teilzeit / Vollzeit ## Ihre Aufgaben - Projektleitung und -steuerung anspruchsvoller Bauprojekte - Erarbeitung und Vorstellung von Projektmanagementkonzepten - Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung - Vertrags- und Risikomanagement anspruchsvoller Bauprojekte - Schnittstellenmanagement zwischen Bauherren, Investoren und Nutzern - Führung des Projektteams aus Planern und Bauherrenvertretern ## Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, oder Ähnliches - Mind. 3 Jahre Berufserfahrung idealerweise in der Projektsteuerung oder in Planung und Bauleitung - Kenntnisse in MS Office, MS Project, HOAI, AHO und VOB - Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamgeist sowie Prozesskenntnis und Verständnis der Planungs- und Bauprozesse ## Wir bieten - Zukunftsweisende Projekte - Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen - Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen - Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m. - Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens - Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player - Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) - Ganzheitliche Klimaschutzpolitik ## Über uns THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt! Als Arbeitgeberin ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. ## Kontakt - Bewerbungs-Hotline: +49 72 31 15 60 888 - Bewerbungs-E-Mail: - Bewerbungs-Infos: Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer .Objektleiter (m/w/d) im technischen Facility Management
Jobbeschreibung
Objektleiter (m/w/d) Berlin, Leipzig unbefristet Vollzeit frühestmöglicher Eintritt Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in der Auftraggeber in allen Fragen des Gebäudemanagements bezüglich der von Ihnen betreuten Objekte. Wir suchen Unterstützung für unsere Standorte Berlin und Leipzig . Ihre Aufgaben verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte Technik-Team Sie überwachen alle technischen Abläufe in den Objekten und stellen die Qualität sicher Sie sorgen für die Einhaltung des Budgets und führen Ertrags - und Kostenkontrollen durch dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden Sie planen die Sachverständigenprüfungen , erstellen die Wartungs - und Instandhaltungsplänen und prüfen deren Einhaltung Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden abschließend bearbeiten Sie das gesamte Angebots- und Auftragswesen Ihr Profil eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten Führerschein der Klasse B erforderlich sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management Flache Hierarchien und punktgenaue Unterstützung bei Ihren neuen Aufgaben Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! Hier bewerben! SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. SAUTER Deutschland Sauter FM GmbH Personalabteilung Werner-Haas-Straße 8 - 1086153 Augsburg Tel: DatenschutzLeitung der Abteilung Hochbau
Jobbeschreibung
Die Stadt Schwäbisch Hall ist eine der schönsten Städte Deutschlands, bekannt für ihre hohe Lebens- und Wohnqualität sowie überregionale Kultur- und Bildungseinrichtungen.Unser Fachbereich Planen und Bauen sucht eine Leitung für die Abteilung Hochbau. Wenn Sie Architektur, Kreativität und professionelles Baumanagement schätzen, kommen Sie zu uns!Die Abteilung Hochbau ist zuständig für etwa 200 städtische und hospitalische Gebäude, darunter viele Kulturdenkmale. Unsere Aufgaben umfassen Neubau, Bestandserhalt, Erweiterung und Sanierung. Wir setzen auf interdisziplinäre Zusammenarbeit im gesamten Fachbereich Planen und Bauen, um unseren hohen Qualitätsanspruch an die Baukultur der Stadt zu gewährleisten.Mehrere Auszeichnungen für unsere realisierten Hochbauten in den letzten Jahren bestätigen unser hohes Leistungsniveau. Auch in Zukunft sind zahlreiche interessante Hochbauprojekte geplant. Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die gestalterische Begabung, fundierte Kenntnisse in der Bautechnik, wirtschaftliche Denkweise und organisatorische Fähigkeiten mitbringt.Aufgaben:Führung und Organisation der Abteilung HochbauBudgetplanung und -verantwortungWeiterentwicklung des architektonischen und baukulturellen Anspruchs der StadtSelbstständige Durchführung von eigenen Planungen in allen LeistungsphasenSteuerung komplexer Bauprojekte und Übernahme der BauherrenvertretungenAnforderungen:Abgeschlossenes Masterstudium der Fachrichtung Architektur oder ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (m/w/d)Konzeptionelles Denkvermögen und GestaltungskompetenzOrganisations- und VerhandlungsgeschickSicheres AuftretenKenntnisse im Bereich der VOB und einschlägiger vergaberechtlicher und baurechtlicher RegelwerkeWir bieten:Eine Vielfalt an interessanten AufgabenFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit der mobilen ArbeitDienstrad-Leasing über Bikeleasing-Service GmbH & Co. KGZuschüsse für Deutschlandticket, EGYM Wellpass oder Gutschein HeimatkaufenStellenbeschreibung:Leiterin Finanzplanung und -prozesse
Jobbeschreibung
Berufsbild: Eine Persönlichkeit, die souverän mit Projekt- und Finanzsoftware umgeht und sich für Digitalisierungsprozesse begeistert, sucht wir für das Team von Vogelsänger Studios GmbH & Co. KG als Mitarbeiterin Unternehmenssteuerung und Controlling . Die Stelle bietet viele Möglichkeiten für dein persönliches und berufliches Wachstum. Als unsere neue Kollegin oder -kollege arbeitest du eng mit der Geschäftsleitung zusammen und gestaltest strategische Entscheidungen aktiv mit. Deine Aufgaben umfassen die Wirtschaftsplanung auf kurz-, mittel- und langfristiger Ebene in Abstimmung mit der Geschäftsführung. Du solltest jedoch nicht nur über gute Kenntnisse in Finanzplanung und Prozessen verfügen. Außerdem erwarten dich eine gut durchdachte Einarbeitung, Unterstützung bei Weiterbildungen und die Möglichkeit, deine eigene Nachhaltigkeitsstrategie zu entwickeln. Wenn du dich für diese Herausforderung interessierst und bereit bist, deine eigenen Ziele zu erreichen, dann bewirb dich bei uns.Maschinen- und Anlagenführer
Jobbeschreibung
EMH ist ein fest etabliertes, mittelständisches Unternehmen, welches eine führende Rolle im Bereich der Entwicklung, Produktion und Vermarktung von vernetzten Energieerfassungssystemen einnimmt. Unsere Systemlösungen mit ihren Smart Metern, Smart Meter Gateways und Kommunikationsadaptern sind nicht nur bei der aktuellen Energiewende in Deutschland richtungsweisend, sondern stellen auch weltweit den Stand der Technik dar.Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der SMD-FertigungWir suchen ab sofort für unseren Standort Gallin (bei Hamburg) einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) in der SMD-Fertigung. Die Position ist unbefristet in Vollzeit (40 Std./Woche).Ihre Aufgaben:Sie sind verantwortlich für das Bedienen, Einrichten und Umrüsten unserer SMD-BestückungslinienWeiterhin betreuen Sie den Bestück- und Lötprozess der LeiterplattenSie bereiten Leiterplatten vor, tragen Lötpaste auf, drucken, bestücken und löten dieseIn regelmäßigen Turnussen führen Sie Sicht- und Produktkontrollen durchGemäß Wartungsplan führen Sie Instandhaltungen und Wartungsarbeiten durchAbschließend stellen Sie Material aus dem SMD-Lager bereitIhre Kenntnisse und Qualifikationen:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im elektronischen / elektrotechnischen Bereich oder als Maschinen- und Anlagenführer oder einschlägige Erfahrungen und Kenntnisse bezüglich der Bedienung von Maschinen/Anlagen, vorzugsweise SMD-BestückautomatenSie sind mit der Anwendung aktueller EDV-Systeme (speziell MS Office) vertrautDes Weiteren sind Sie bereit in Schicht zu arbeiten (3-Schicht / Wechselschicht-Modell)Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten runden Ihr Profil abUnser Angebot:Eine abwechslungsreiche und sinnvolle Tätigkeit in einem krisensicheren UnternehmenEine leistungsgerechte Vergütung und attraktive SozialleistungenPersönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige WeiterbildungsmaßnahmenEin modernes Arbeitsumfeld mit flachen HierarchiestufenFlexible Arbeitszeitmodelle mit New-Work-Konzept und Gesundheitsangeboten für eine ausgeglichene Work-Life-BalanceKostenfreie Parkplätze, Busstation direkt vor der Tür und E-Ladesäulen auf dem BetriebsgeländeMitarbeiterrabatte bei namhaften HerstellernArbeitsbedingungen:8-Stunden-SchichtFrühschichtMontag bis FreitagSpätschichtTagschichtSonderzahlung: 13. Monatsgehalt, Urlaubsgeld, WeihnachtsgeldSales Manager (m/w/d) -Vertrieb Anlagenbau
Jobbeschreibung
Zum Beispiel sorgen wir dafür, dass in den Produktionen unserer Kund:innen CO2 eingespart wird. Oder wir unterstützen beim technischen Gebäudemanagement im Bereich Heizung, Sanitär, Klima und Kältetechnik. Erreichen Sie mit uns Ihre nächsten Karriereziele und bauen Sie Ihr eigenes Netzwerk weiter aus. Sales Manager (m/w/d) Energieeffizienzprojekte Als Sales Manager beraten und akquirieren Sie potenzielle Industrie-, Gewerbe- und öffentliche Kunden im Hinblick auf Energieeffizienzlösungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, BWL, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Versorgungstechnik oder ein vergleichbares technisches Studium Fundierte Vertriebserfahrung mit nachweisbaren Erfolgen im Vertrieb von Energieeffizienzdienstleistungen (Energieeinsparcontracting, Energiemanagement, Energiemonitoring oder im Anlagenbau mit dem Schwerpunkt auf Energieeffizienz) Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen sowie gute Englischkenntnisse Gültiger Pkw-Führerschein und hohes Maß an regionaler Reisebereitschaft 900 Menschen an über 50 Standorten handeln gemeinsam für eine nachhaltige und klimaneutrale Zukunft. FREIE FAHRT IM DIENSTWAGEN : Für manche Jobs, zum Beispiel im Vertrieb ist es wichtig dauerhaft mobil zu sein. Den passenden Dienstwagen - inklusive Privatnutzung - stellen wir Ihnen selbstverständlich. Mit unserer flexiblen Projektarbeit haben Sie große Freiräume zur Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten. GUTES KLIMA ERZEUGEN : ENGIE schützt das Klima nicht nur global, sondern auch im Unternehmen. ABGESICHERT! : Wir blicken auch bei Ihrer Lebensplanung voraus mit Zuschüssen für die betriebliche Altersvorsorge und speziellen Angeboten für Berufsunfähigkeitsversicherungen. GESUND AM ARBEITSPLATZ : Moderne und gut ausgestattete Arbeitsplätze sind für uns wichtig. ELEKTRISIERENDE EXTRAS : Ob E-Bikes, elektronische Hardware oder Rabatte - beim Durchstöbern der ENGIE Plattform für unsere Mitarbeiter:innen gibt es jede Menge Produkte, Dienstleistungen und Preisvorteile namhafter (Online-)Shops zu entdecken. Werden auch Sie Teil des #TeamZeroCarbon mit exzellenten Karriereperspektiven und hoher Anerkennung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.Fachbereichsleiter*in (Vollzeit, unbefristet) (m/w/d)
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Fachbereichsleitung (m/w/d) Finanzen Arbeitsort: Mühlacker, Hindenburgstraße 48 Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Für die Evangelische Regionalverwaltung Ludwigsburg am Standort Mühlacker suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachbereichsleitung (m/w/d) Finanzen mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Wozu Sie berufen sind Leitung des Finanzwesens für den Kirchenbezirk Mühlacker und der dazugehörigen Kirchengemeinden Kirchenbezirksverantwortlicher (m/w/d), Gremienarbeit (insbesondere Kirchenbezirkssynoden und Kirchenbezirksausschüsse) Bauwesen, Beratung der Kirchengemeinden sowie Erstellung von Finanzierungsplänen, Ausgleichstockanträgen und Bauübersichten Kindergartenverwaltung, Verhandlungen mit Kommunen über Abmangelregelungen und Verträge Was Sie dafür mitbringen Abschluss zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) oder Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbarer Studienabschluss Konzeptionelles Arbeiten Gute Kenntnisse in der Haushaltsordnung und anderen relevanten Rechtsgrundlagen Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen sowie Teamgeist Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in Infoma newsystem von Vorteil Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland Gründe für Ihre Arbeit bei uns Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 13 bewertet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Leistungen des öffentlichen Dienstes, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt.Leiter weiterbildung, leiter ausbildung
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Unser Auftraggeber ist ein produzierendes Unternehmen im weiteren Umfeld der Medizintechnik im südlichen Baden-Württemberg in der Nähe des Bodensees. Zur Unterstützung im Bereich des Qualitätsmanagements suchen wir im Auftrag zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen LEITER QUALITÄTSKONTROLLE (m/w/d) unbefristet in Vollzeit ~ Teamführung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Qualitätskontrolle Qualitätskontrolle: Sie stellen mit Ihrem Team sicher, dass nur konforme Produkte weiterverarbeitet und in Verkehr gebracht werden Qualitätssteuerung: Sie sind verantwortlich für die Auswertung von Qualitätskennzahlen und auftretenden Fehlerbildern sowie für die Einleitung von Maßnahmen, um Abweichungen nachhaltig zu adressieren Weiterentwicklung: Sie stellen sicher, dass die Labor- und Testfunktionen den aktuellen und künftigen betrieblichen Anforderungen entsprechen, und entwickeln zudem die Prüfstrategie weiter Hochschulabschluss (Fachbereich Chemie, Chemieingenieurwesen oder gleichwertiger Abschluss) Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache (fließend) Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Betriebliches Gesundheitsprogramm Es erwarten Sie ein motiviertes Team und spannende Aufgaben, Arbeit in freundlicher und kollegialer Atmosphäre sowie ein attraktives Aufgabenfeld in einem mittelständischen Unternehmen mit flachen Hierarchien. Eine sorgfältige Einarbeitung und eine leistungsorientierte Vergütung sind für unseren Auftraggeber selbstverständlich.Sachgebietsleitung Aus- und Weiterbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unschlagbare Teampower in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld Top-Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten Elektronische Arbeitszeiterfassung und 30 Urlaubstage (Vollzeit) Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Die effiziente Steuerung der Arbeitsabläufe, die Verfügbarkeit der Waren in deiner Filiale und das Erzielen des bestmöglichen Umsatzes liegen in deiner Hand Du führst und motivierst das Team und bildest unsere Nachwuchskräfte aus Die Frische von Obst, Gemüse und Backwaren behältst du immer im Auge Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel, gerne auch BerufserfahrungProjekt Manager – Deutschsprachig
Jobbeschreibung
Projektleitung Elektrotechnik (m/w/d) Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Im Bereich Elektrotechnik ergeben sich dadurch interessante und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen. Sie übernehmen die eigenständige Projektleitung sowie Projektsteuerung von der Planung, Ausschreibung, Montageüberwachung bis zur Abnahme der Baumaßnahmen die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion in den Projekten, wie die Betreuung externer Fachingenieurbüros, gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Sie agieren als fachkundige Vertretung und Ansprechperson der Landeshauptstadt Stuttgart für die Baumaßnahmen Bachelor oder Master of Engineering/Science der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Fachrichtungen oder Personen mit gleichwertigen Kenntnissen und Berufserfahrung wünschenswert ist eine mehrjährige Erfahrung in der Planung, Bauleitung und Projektleitung von Hochbaumaßnahmen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 12 TVöD. Staatlich geprüfte Techniker/-innen werden bis Entgeltgruppe 11 TVöD eingruppiert. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter . Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal unter . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahlan das Hochbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Straße 66,Stuttgart senden. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.Leitung OGB Schulburg (m/w/d)
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Leitung OGB Schulburg (m/w/d) Leitung OGB Schulburg (m/w/d) unbefristet TEILZEIT Schulenburgring 7-11, 12101 Berlin, Deutschland Mit Leitungsfunktion 31.03.25 Wir über uns Wir suchen im Rahmen eines Leitungsteams eine engagierte Leitungskraft für 25 Wochenstunden ab dem 01.07.2025 (oder früher) für die Grundschule auf dem Tempelhofer Feld. Ihre Aufgaben Führung eines Teams von 27 Fachkräften in einem Leitungsteam mit einer weiteren Leitungskraft sowie zwei Stellvertretungen Organisation des pädagogischen Alltags der ergänzenden Förderung und Betreuung an der Grundschule auf dem Tempelhofer Feld mit 660 Schüler*innen konzeptionelle Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Einrichtung und kontinuierliche Anpassung der Dienstleistungen an den Bedarf und gesetzliche Anforderungen enge Kooperation mit Schulleitung, Jugendsozialarbeit, Lehrkräften und Familien Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher sowie betriebsinterner Vorschriften (z.B. Hygiene, Arbeitsschutz, Brandschutz, Sicherheit, Arbeits- und Finanzordnung) in der Einrichtung Personalverantwortung, Personalentwicklung, Mitarbeiter*innenbindung und -gewinnung Öffentlichkeitsarbeit, Netzwerken, Gremienarbeit, Mitwirken im Träger Mitwirken bei der Zielerreichung des Trägers Verwaltungsaufgaben Unsere Anforderungen Berufsqualifikation als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Sozialpädagoge*in oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im pädagogischen Bereich, gern in einer Schulkooperation Kenntnisse des Berliner Ganztagsschulsystems Erfahrung in der Führung eines Teams ausgeprägte Sozialkompetenzen und Kooperationsbereitschaft Geduld, Belastbarkeit, Flexibilität und hohe Frustrationstoleranz demokratisches Führungsverständnis Vermittlungsfähigkeit in Konflikten Integrität und Ambiguitätstoleranz Bereitschaft und Fähigkeit zu partnerschaftlicher, konstruktiver Elternarbeit organisatorische Fähigkeiten gute PC-Kenntnisse Unser Angebot an Sie engagierte Mitarbeiter*innen in einem von sozialem Miteinander geprägten Arbeitsumfeld faire, branchenübliche Vergütung in Anlehnung an den TV-L EG 11 betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub, plus 24. und 31.12. bezahlt frei unbefristete Anstellung bewährtes Einarbeitungskonzept des Trägers für eine gute Zusammenarbeit flexible Arbeitsmodelle können an Ihre individuellen Bedarfe angepasst werden – auch das gehört zur Kultur unserer Nachbarschafts- und Familienarbeit Gesundheitskurse und Prävention bei Interesse: internationale Austauschprogramme Kontakt und Wissenswertes Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gerne führen wir auch vorab ein unverbindliches, vertrauliches Informationsgespräch mit Ihnen: Ingrid Stuhl & Britta Timm: 030 78095477 Träger der Einrichtung ist das Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V., ein sozial-kulturell tätiges Unternehmen mit vielfältigen Angeboten im Süden von Berlin. Der Hauptsitz und die zentrale Geschäftsstelle des gemeinnützigen Vereins befinden sich auf dem Gelände der ufaFabrik in Berlin/ Tempelhof. Wir unterstützen, gesellschaftliche Veränderungen und persönliche Entwicklungen mit eigener Initiative voranzutreiben, sowie Akzeptanz und Toleranz für unterschiedliche Lebensweisen zu schaffen. In über 30 Einrichtungen und Projekten arbeiten derzeit rund 300 Mitarbeiter*innen mit viel Engagement und Unterstützung von zahlreichen Ehrenamtlichen. Die Interessen unserer Mitarbeitenden gestalten seit 35 Jahren die Art, wie wir zusammen arbeiten - seit 2022 auch mit Betriebsrat. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Unser Standort: OGB Schulburg auf dem Tempelhofer Feld, Schulenburgring 7 - 11, 12101 Berlin Träger: Nachbarschafts- und Selbsthilfezentrum in der UFA-Fabrik e.V., Viktoriastraße 13, 12105 Berlin Impressum | DatenschutzerklärungNetzwerk- und Sicherheitsmanager
Jobbeschreibung
Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: wir sind einer der TOP-10-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.07.2025 in Voll- oder Teilzeit (mit mindestens 32 Wochenstunden) einen: IT ADMINISTRATOR (M/W/D) NETZWERK UND SECURITY IHRE AUFGABEN: Verantwortlich für die Planung, Konzeption und Durchführung von Inbetriebnahme und Betrieb für komplexe Netzwerk-Systeme Erkennen und Analysieren von Problemen und Einleitung der Lösungsmaßnahmen Problemerfassung und Dokumentation mit einem Trouble-Ticket-System, auch in komplexen Systemlandschaften Einleitung von Eskalationsverfahren bei kritischen Problemfällen Administration des eingesetzten Netzwerk- und Securitysystems Integration neuer Kunden (m/w/d) in bestehende Betriebsprozesse Gestaltung und Einführung von unterstützenden Tools Mitwirkung bei der Entwicklung und Planung von Servicekonzepten Koordination der Auftragsabwicklung Teilnahme an einer rollierenden Rufbereitschaft Unterstützung bei der IT-Sicherheitsstrategie und Umsetzung von Schutzmaßnahmen Monitoring und Performance-Optimierung der Netzwerkumgebung IHR PROFIL: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation in angrenzenden Fachgebieten Sie besitzen einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit und Netzwerkschutzmaßnahmen und TCP/IP, CISCO ACI, Routing, Switching, VLAN, Checkpoint, Checkpoint-Harmony-Endpoint- und anderen Security-Lösungen, VPN Sie verfügen über sehr gutes Kommunikationsvermögen Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie Teamorientierung runden das Profil ab UNSER ANGEBOT: Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen) Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder Betriebliches Gesundheitsmanagement Jobrad Gute ÖPNV-Anbindung Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze Rabatte bei corporate benefits Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular! www.abrechnungszentrum-emmendingen.deManager Projekt- und Qualitätsmanagement m/w/d
Jobbeschreibung
Projektmanager (m/w/d) Schwerpunkt Prozesse im Qualitätsmanagement Steuerung der Anforderungen für die festgelegten Prozesse bis hin zur Umsetzung durch das ERP-Team, das Testing sowie die Begleitung im Rahmen des Go-live Koordination von werksübergreifenden Projekten zur Verbesserung der Prozess- und Produktqualität Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Maschinenbau oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Prozessmanagement - alternativ eine vergleichbare Qualifikation Mindestens erste Erfahrung im Qualitäts- und Prozessmanagement, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen Kenntnisse in der Steuerung bereichsübergreifender Projekte und Teams, auch in der werksübergreifenden Zusammenarbeit Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-Systemen wie beispielsweise AX 2012 / D365 sind von Vorteil Vergütung & Prämien Onboarding & Karriere Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive. Als Projektmanager (m/w/d) und Prozessverantwortlicher (m/w/d) sind Sie Teil des Teams Qualitätsmanagement innerhalb der Zentralabteilung HSEQ (Health, Safety, Environment und Quality) der GOLDBECK Produktions GmbH. In Ihrer Funktion koordinieren Sie werkübergreifend die Festlegung zentraler Prozesse im Qualitätsmanagement. Dies geschieht in enger Zusammenarbeit mit den beteiligten Bereichen in den europäischen Werken sowie dem ERP-Team. Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Thomas Huchtemeier GOLDBECK Produktions GmbHBereichsleitung Sicherheitstechnik
Jobbeschreibung
Bereichsleitung Sicherheitstechnik (m/w/d)Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Bereitschaftsleiterin/Sicherheitsingenieurin für unsere Gesundheitszentren in Freiburg, Offenburg und Lörrach.Unser AntriebWir fördern und leben Gesundheit – auf allen Ebenen.Deine AufgabenStrategische und wirtschaftliche Entwicklung der Sicherheitstechnik in den Gesundheitszentren.Führung des Bereichs Sicherheitstechnik an den drei Standorten.Personal- und Ressourcenplanung intern und im Rahmen von Kundenprojekten.Weiterbildung der Fachkräfte für Arbeitssicherheit.Einarbeitung neuer Mitarbeitender in Deinem Team.Entwicklung maßgeschneidert Betreuungskonzepte für Kunden.Unterstützung bei spezifischen Fragen zum Arbeitsschutz und zur Arbeitssicherheit.Was du bringstQualifikation als Meister, Techniker oder einen Hochschulabschluss als Ingenieur oder Master in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Fachgebiet.Ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit mit Know-how zur Durchführung von Tätigkeiten nach dem Arbeitssicherheitsgesetz.Mit mindestens drei Jahren Führungserfahrung und großem Wert auf ein gesundes Führungsverhalten.Betriebswirtschaftliches Wissen und ausgeprägte Zahlenaffinität.Warum unsWir bieten flexiblen Arbeitszeiten, anpassungsfähige Arbeitsstrukturen und mobiles Arbeiten. Eine moderne Arbeitsumgebung, persönliche Weiterbildung und Entwicklung sowie ein deutschlandweites Team mit breitem Experten-Know-how erwartet Dich.Schichtführer / Schichtleiter Logistik (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten
Jobbeschreibung
Die hagebau Zentrallager GmbH in Walsrode wurde 2021 gegründet und ist einer von insgesamt sechs hagebau Logistikstandorten. Durchführung von Schulungen für unsere Mitarbeitenden Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Fachlagerist bzw. Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), oder vergleichbare Qualifikation Routinierte MS Office-AnwenderkenntnisseGraduate Shift Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Als Nachwuchsführungskraft wirst du in unserem 11-wöchigen internen Onboarding Programm auf deine neue Aufgabe als Führungskraft vorbereitet. Nach dieser umfangreichen Einarbeitung übernimmst du Führungsverantwortung für dein eigenes Team und sorgst dafür, dass unsere Kunden Ihre Waren pünktlich und in guter Qualität erhalten. In dieser Position bist du wichtiger Teil unseres globalen Unternehmens und arbeitest Hand in Hand mit deinen Mitarbeitenden vor Ort. Zudem arbeitest du standortübergreifend an Themen wie Arbeitssicherheit, Prozessoptimierung, Nachhaltigkeit und technischem Fortschritt. Key job responsibilities - Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften und des Umweltschutzes - Ableitung von Handlungsempfehlungen und konkreten Maßnahmen zur Prozessverbesserung auf Basis von Kennzahlen wie Arbeitssicherheit, Produktivität und Qualität - Leitung und Weiterbildung eines Teams (bis zu 100 Mitarbeitende) - Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Prozesse - Teilnahme in übergeordneten Projekten zur Optimierung der Kundenzufriedenheit - Effektives Ressourcen- und Workflowmanagement - Zusammenarbeit mit den vor- und nachgelagerten Abteilungen vor Ort A day in the life Du arbeitest in einer unserer Schichten (Früh-, Spät- oder Nachtschicht). Dabei ist das Einhalten der Sicherheitsstandards an deinem gesamten Standort für dich höchste Priorität. Als Schichtleitung führst du routinemäßig Teammeetings durch und führst Feedbackgespräche mit deinen Mitarbeitenden und deinen Stakeholdern. Mit Hilfe von Datenauswertungen nimmst Du Einfluss auf die Produktivität und die Qualität deines Standortes. Als wichtiges Mitglied des Teams vor Ort arbeitest Du mit anderen Abteilungen, sowie externen Stakeholdern zusammen und sorgst dafür, dass wir die Anforderungen unserer Kundschaft, ebenso wie unsere eigenen Vorgaben jederzeit erfüllen. Durch die Analyse von Daten mit Führungskräften und die Besprechung der betrieblichen Vor- und Nachteile von technischen Verbesserungen mit den Fachabteilungen trägst du zu "best in class" Lösungen bei. About the team Amazon Logistik (AMZL) ist für die Auslieferung von Millionen von Produkten unserer Kunden und Kundinnen direkt an die Haustür verantwortlich. Die "Last-Mile-Logistik" liefert unsere Pakete in Partnerschaft mit Drittanbietern und realisiert zahlreiche Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung, um Millionen von Kunden zufrieden zu stellen. Unser Ziel ist es, das Liefererlebnis für unsere Kund:innen so reibungslos wie möglich zu machen und globale Lieferlösungen für unsere neuesten Angebote einzuführen, darunter Amazon Fresh, Prime Now und Amazon Restaurants. Unsere Arbeit lässt sich in zwei Sparten unterteilen. "Under the Roof" betrifft alles was innerhalb unserer Logistikstandorte passiert und "On the Road" alles was in den Liefergebieten auf der Straße stattfindet. Unsere Mitarbeitenden bereiten die Pakete in entsprechenden Schichten (Nacht, Früh, Spät) auf den täglichen Versand an unsere Lieferteams vor und kümmern sich um Retouren, die nicht ausgeliefert werden konnten. Jedes Jahr setzen wir neue Maßstäbe in puncto Kundenerlebnis und bieten neue, innovative Lieferdienste an. Wir suchen nach neuen Möglichkeiten, um branchenweite Logistikherausforderungen zu überwinden, sowie nach neuen Ideen, um unseren CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Ein Fuhrpark innovativer Fahrzeuge (einschließlich E-Fahrzeugen) und modernste Technologie unterstützen uns dabei. BEVORZUGTE QUALIFIKATIONEN - Interesse eine Führungsaufgabe und ein eigenes Team mit Mitarbeitenden aus der ganzen Welt zu übernehmen - Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleg:innen und Führungskräften - Erfahrung in einer Logistikumgebung - Erfahrung in der Arbeit mit MS Office (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting decisions based on your experience and skills. We value your passion to discover, invent, simplify and build. Protecting your privacy and the security of your data is a longstanding top priority for Amazon. 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