Jobs für Manager - bundesweit
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Fachplaner / Projektleiter (m/w/d) TGA
Jobbeschreibung
Fachplaner:in / Projektleiter:in (m/w/d) TGA ab sofort und unbefristet „Berlin wächst“ – und damit auch die Projektvielfalt und Zuständigkeiten der BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH. Als landeseigener Immobiliendienstleister bewirtschaften wir mit mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl von Immobilien. Ob Brandenburger Tor, Rotes Rathaus, Finanzämter oder Feuerwachen: Unser einzigartiges Portfolio mit über 5.000 Liegenschaften prägt das Bild unserer Stadt – und Ihren neuen Arbeitsplatz im Herzen Berlins. Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt! IHRE AUFGABEN: * In Ihrer Position verantworten Sie die energietechnische Analyse bestehender Gebäude sowie deren Anlagen und Verbräuche / Identifizierung der Einsparpotenziale und Entwicklung technischer Lösungswege. * Sie steuern Projekte im Rahmen von Pacht- und Energiespar-Contracting-Verträgen. * Sie planen, koordinieren und steuern beschlossene Energiesparprojekte unter Einhaltung allgemeiner wie auch spezifischer Vorgaben. * Der Ausbau und die Erweiterung dezentraler GLT-Systeme wird von Ihnen verantwortet. * Die Durchführung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen gehört außerdem zu Ihrem umfangreichen Aufgabenfeld. IHR PROFIL: * Abschluss: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der technischen Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik, MSR-Technik, Energiecontrolling, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä. * Berufserfahrung: Idealerweise in den Bereichen Energiespar-Contracting, bei der energetischen Modernisierung von Nichtwohngebäuden, im Bereich Gebäudeenergiemanagement und Gebäudeleittechnik * Fachkenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel * Persönlich: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-Niveau), ganzheitliches, analytisches und kostenbewusstes Denken, kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil, hohe soziale Kompetenz und kundenorientiertes Verhalten Das Einstiegsgehalt liegt bei dieser Position je nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen55.980,00 bis 67.180,00 EUR brutto pro Jahr auf Vollzeitbasis. BEI UNS FINDEN SIE RAUM FÜR: * Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen * FlexWork: mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und 50 % mobilem Arbeiten * Mobilität: durch die Bezuschussung des Deutschlandtickets oder die Möglichkeit zum Leasen eines Job-Rades * Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u. v. m. * Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen * Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Behinderung, Alter, Weltanschauung oder sexueller Identität. IHRE ANSPRECHPERSON: Katharina Jordan Human Relations +49 (30) 90166-1225 BIM Berliner Immobilienmanagement GmbH | Human Relations | Keibelstraße 36 | 10178 Berlin BewerbenTiefbaufacharbeiter / Baugeräteführer (m/w/d) als Verstärkung für unseren Bautrupp
Jobbeschreibung
Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. Ein abwechslungsreicher Job und aktives Mitwirken an Klima- / Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes! Tiefbaufacharbeiter / Baugeräteführer (m/w/d) als Verstärkung für unseren Bautrupp Ihre Aufgaben * Das Führen und Bedienen großer Baugeräten und ‑maschinen liegt Ihnen „im Blut“. Sie sind ein Profi für unsere Kettenbagger und Walzenzüge im Bautrupp. * Sie „packen“ mit an! Sie übernehmen Tiefbauarbeiten auf unseren Deponien und unterstützen das Team. * Gemeinsam im Team stellen Sie Oberflächenabdichtungen her, unterstützen beim Einbau von Rekultivierungsböden und helfen z. B. bei der Verlegung von Dichtungs- und Drainelementen. * Sie ziehen Gräben für die Verlegungen von Rohrleitungen und erstellen Baugruben für unsere Schachtbauwerke. * Wir setzen gemeinsam auf Sicherheit! Daher ist es selbstverständlich, dass die Baugeräte regelmäßig überprüft, gewartet und gereinigt werden. Ihr Profil * Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) oder Baugeräteführer (m/w/d), und konnten hier bereits erste Berufserfahrung sammeln. * Den Führerschein Klasse B und C mit einer gültigen Fahrerlaubnis für die entsprechenden Baugeräte haben Sie in der „Tasche“ und suchen eine neue langfristige berufliche Herausforderung. * Vielleicht konnten Sie auch schon Erfahrungen in der Bauwirtschaft, dem Tief- und Erdbau oder dem Deponiebau sammeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! * Als Teamspieler (m/w/d) mit einem freundlichen Auftreten, „Hands-on“-Mentalität und dem richtigen Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Flexibilität begrüßen wir Sie gern bei uns im Bautrupp. Was wir Ihnen bieten * Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche * Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung * Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld * Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung * Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ * Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen * Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal Website ) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Jetzt bewerben! Ihr Ansprechpartner: Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting AGR GmbH Im Emscherbruch 11 45699 Herten(Senior) Manager (m/w/d) Group Accounting Global
Jobbeschreibung
SPIELMACHER IN ZENTRALER POSITION GESUCHT JAHRESABSCHLUSSSTARKES TEAM SUCHT FÜHRUNGSSPIELER Sport begeistert – wir liefern die perfekte Basis. Als Marktführer für Sportböden und Kunststoffbeläge bauen wir mit circa 2500 Mitarbeitenden weltweit die sportliche Zukunft. Werde Teil unserer Mannschaft und lenke die Geschicke in unserer neuen Firmenzentrale. (Senior) Manager (m/w/d) Group Accounting Global STANDORT: NEUE FIRMENZENTRALE IN GARCHING (BEI MÜNCHEN), BAYERN DEINE AUFGABEN * Eigenverantwortliche termingerechte Erstellung der Monats- und Jahreskonzernabschlüsse nach IFRS einschließlich Notes * Fortentwicklung und Umsetzung der konzernweiten Bilanzierungsrichtlinien * Rechnungslegungsspezifische Projekte und Sonderthemen, wie z. B. M&A, Implementierung von neuen Rechnungslegungsstandards * Ansprechpartner für Fachfragen der internationalen Rechnungslegung * Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie externe Berater * Mitwirkung bei der Erstellung von Budgets und Forecasts * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Reportings, der Systeme (z. B. Konsolidierungssoftware) und Prozesse DEIN PROFIL * Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt (internationale) Rechnungslegung * Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Konzernumfeld oder in einer Beratungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft * Sehr gute Kenntnisse auf dem Gebiet der internationalen Rechnungslegung (IFRS) sowie nach HGB * Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Teamfähigkeit und soziale Kompetenz * Fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Sehr gute Kenntnisse in MS Office, vor allem MS Excel und PowerPoint UNSER ANGEBOT Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen, eine interessante Tätigkeit mit leistungsgerechter Entlohnung, flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktive Sozialleistungen, einschließlich eines Zuschusses zur Altersversorgung. * Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit einem attraktiven Gehaltspaket * Ein super Team beim Marktführer für Sportbodenbeläge * Sportangebot: Fußball + Fitness-Kurs, sowie Firmenlauf und Sportabzeichen * Corporate Benefits * Dienstrad * Zuschuss zur BaV * Urlaubsanspruch: 30 Tage * Home-Office bis 40 % * Attraktive Arbeitszeitrichtlinie * Einarbeitung mit Paten INTERESSIERT? WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! Sport Group GmbH Markus Gungl job.sgh@sportgroup-holding.comGeschäftsstellenleitung der Deutschen Gesellschaft für Agrar- und Umweltrecht
Jobbeschreibung
Bewirb dich jetzt. Bewirb dich jetzt. Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: Sie ist Lebensmittelproduzentin, liefert erneuerbare Energie und kümmert sich um den Erhalt natürlicher Ressourcen. Dynamischer Wandel ist dafür unverzichtbar. Dafür brauchen wir Menschen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transformationsbank, in der du nachhaltige Investitionen und innovative Projekte voranbringen kannst. Wir fördern mit staatlichem Auftrag die „grüne Branche“ in Deutschland – werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Dein Start als Geschäftsstellenleitung der Deutschen Gesellschaft für Agrar- und Umweltrecht * Frankfurt am Main * Vollzeit * unbefristet So wächst dein Erfolg Du bist es gewohnt, Menschen zu Themen aus ihrem Fachgebiet zusammenzubringen? Du organisierst gerne, bist gut vernetzt und politisch interessiert? Die inhaltliche und organisatorische Konzeption von Schulungen und Tagungen hat auch bisher in deinem Beruf eine Rolle gespielt? Dabei übernimmst du gerne Verantwortung? Dir gelingt der Spagat, lösungsorientiert, pragmatisch und dennoch gewissenhaft zu Ergebnissen zu kommen? Du bist kommunikativ und kannst überzeugen? Das passt! Eine Vielzahl spannender Aufgaben erwartet dich. * Du übernimmst die Leitung der Geschäftsstelle der Deutschen Gesellschaft für Agrar- und Umweltrecht (ansässig in der Landwirtschaftlichen Rentenbank) * Für den Vorstand, die Vorsitzenden der Fachausschüsse und die über 500 Mitglieder der Gesellschaft bist du die zentrale Anlaufstelle * Du verantwortest die Konzeption, Organisation und Betreuung von Fachtagungen, Seminaren und Fachforen im Themengebiet des Agrarrechts * In Abstimmung mit dem geschäftsführenden Vorstand liegen die Finanzen der Gesellschaft und die Beantragung von Fördermitteln in deinen Händen * Du sorgst außerdem für die Vorbereitung von Gremiensitzungen, die Kontaktpflege mit relevanten Playern aus Politik und Fachverbänden zu agrar- und förderrechtlichen Themen und die Teilnahme an geeigneten Fach- und Netzwerkveranstaltungen * Darüber hinaus arbeitest du gemeinsam mit dem Team an der Betreuung der Fördermittelempfänger aus unserem Förderungsfonds So wächst unsere Begeisterung * Du verfügst über einen Hochschulabschluss aus einem rechtswissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Studiengang * Deine ausgeprägte Affinität zu Themen aus dem Bereich der Landwirtschaft und dem ländlichen Raum hast du in deinen bisherigen Tätigkeiten bereits einsetzen können; idealerweise bringst du sogar Erfahrung aus der grünen Branche mit und bist in der Branche schon gut vernetzt * Du bezeichnest dich als kommunikationsstarke Persönlichkeit, die sich sicher auf jedem Parkett bewegt * Die Übernahme von Verantwortung und ein in hohem Maße selbstständiger Arbeitsstil waren auch in deinen bisherigen Tätigkeiten von Relevanz * Die Aufgabe erfordert dein hohes Engagement, die Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Präsenz bei Veranstaltungen, die gelegentlich auch in die Abendstunden hineingehen * Neben Überzeugungsvermögen und Kommunikationsstärke bringst du eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit So fördern wir dein Jobklima * Dich erwarten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum zum Gestalten in einem Umfeld auf Innovationskurs * Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir, Beruf & Privatleben zu vereinen * Freu dich auf 30 Tage Jahresurlaub – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei * Erhalte ein attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Benefits, wie z. B. einem Fitnessstudiozuschuss. Dabei richten wir uns nach dem Tarifvertrag der öffentlichen Banken * Wir fördern nachhaltige Mobilität durch Übernahme des Deutschlandtickets (49 EUR brutto). Außerdem bieten wir dir überdachte und gesicherte Stellplätze für dein Fahrrad * Mentoring und Weiterbildung – ganz nach deinem individuellen Bedarf * Vertraue auf betriebliche Altersvorsorge als Wurzel für morgen * Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen, eine Kooperation mit einem Dienstleister für Lebenslagenberatung sowie ein Betreuungsangebot für Kinder und Angehörige * Es erwartet dich täglich frisch gekochtes Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM * Damit dein Onboarding optimal gelingt, wirst du in deinen ersten Monaten durch einen Paten oder eine Patin begleitet Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten. Maximilian Otto hält dir das Feld frei. Dein Ansprechpartner Maximilian Otto E-Mail maximilian.otto@rentenbank.de Bewirb dich jetzt. Landwirtschaftliche Rentenbank Abteilung People Management | Postfach 10 14 45 | 60014 Frankfurt am Main www.rentenbank.deLeiter Personal (m/w/d)
Jobbeschreibung
Erfolg braucht ein Konzept und Menschen, die es verwirklichen! Wir sind eine auf internationalen Märkten agierende, mittelständische Unternehmensgruppe der Lebensmittelindustrie. Unsere hochwertigen Produkte werden zur Stabilisierung, Gelierung und Konsistenzgebung von Lebensmitteln erfolgreich eingesetzt. Als Spezialisten für Pektin nehmen wir in unserer Branche nicht nur in Deutschland, sondern auch auf dem internationalen Markt eine Spitzenposition ein. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Leiter Personal (m/w/d) Ihre Aufgaben: * Planung und Durchführung von Einstellungsprozessen, einschließlich Stellenanzeigen, Bewerberauswahl und Vorstellungsgesprächen * Entwicklung von Strategien zur Gewinnung von qualifizierten und vielfältigen Kandidaten * Verwaltung von Bewerbungen und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um den Personalbedarf zu ermitteln und zu decken * Identifizierung von Entwicklungsbedarfen und Karrieremöglichkeiten für Mitarbeiter * Entwicklung und Implementierung von Schulungsprogrammen und Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter * Förderung einer Lernkultur und Unterstützung der beruflichen Entwicklung der Mitarbeiter * Verwaltung von Mitarbeiterdaten, einschließlich Gehaltsabrechnungen, Urlaubs- und Krankheitszeiten * Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsgesetzen, Unternehmensrichtlinien und -verfahren * Beratung und Unterstützung von Mitarbeitern bei personalbezogenen Fragen und Problemen * Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung * Organisation von Mitarbeiterveranstaltungen und -initiativen zur Förderung eines positiven Arbeitsumfelds * Erfassung von Feedback der Mitarbeiter und Entwicklung von Maßnahmen zur Verbesserung des Mitarbeiterengagements * Gewährleistung einer effektiven Kommunikation zwischen Management und Mitarbeitern * Verbreitung von Informationen zu Unternehmensrichtlinien, -änderungen und -initiativen * Förderung einer offenen und transparenten Kommunikationskultur * Harmonisierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse im Personalwesen Standort übergreifend (incl. Digitalisierung) * Weiterentwicklung der genutzten Systeme im Personalwesen * Weiterentwicklung einer nachhaltigen Personalstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung Ihr Profil: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender Position * Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Personalrecht, Personalverwaltung und -entwicklung * Offener, lösungsorientierter und kooperativer Kommunikationsstil * Dienstleistungsorientierte, strukturierte und präzise Arbeitsweise * Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz * Organisationstalent und hohe Eigeninitiative * Teamplayer/-in mit Hands-on-Mentalität * Verständnis für die Bedürfnisse eines Familienunternehmens * Sensibilität im Umgang mit vertraulichen Informationen und Mitarbeiteranliegen Sprachkenntnisse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Ihnen: * Vollzeitstelle im Rahmen einer 40-Stunden-Woche * Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto * Attraktive Vergütung, freiwillige Leistungen (z. B. Urlaubsgeld und Jahresgratifikation, Zuschuss VWL, Dienstrad-Leasing) * Kostenfreier Sprachkurs während der Arbeitszeit (Deutsch und Englisch) * Betriebsveranstaltungen und diverse Sportangebote * Firmeneigene Kantine mit vergünstigten Mahlzeiten * Umfassende Einarbeitung sowie berufliche und persönliche Weiterbildung Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen – unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins – per E-Mail ausschließlich anbewerbung@herbstreith-fox.de . Wir freuen uns auf Sie! Herbstreith & Fox GmbH & Co. KG Pektin-Fabriken Turnstraße 37 • 75305 Neuenbürg karriere@h-f.group.de www.herbstreith-fox.de www.h-f.group Herbstreith & Fox GmbH & Co. KG Pektin-Fabriken Website http://www.herbstreith-fox.de Website 2025-04-12T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-11 Neuenbürg 75305 Turnstraße 37 48.84515 8.59548Technischer Property-Manager (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir, die Euler GmbH, sind ein flexibles Familienunternehmen mit insgesamt 30-jähriger Tradition und haben uns der Entlastung der Eigentümer von Immobilien verschrieben. Neben anderen Bereichen, wie der Projektsteuerung von Bau- und Immobilienprojekten, haben wir uns auch die Nische des technischen Property-Managements erarbeitet, das durch Kontinuität und Vielfalt besticht. Unter anderem sind wir seit mehr als 10 Jahren als technischer Partner der Fraport AG im Property-Management für das „THE SQUAIRE“ am Flughafen Frankfurt tätig. Technischer Property-Manager (m/w/d) in Vollzeit Wir suchen Sie – zum nächstmöglichen Zeitpunkt – als fachliche Unterstützung in der Immobilienverwaltung für das Technische Property-Management für renommierte Gebäude in Frankfurt und Umgebung. Ihre Hauptaufgaben: * Steuerung und Kontrolle des Facility-Managements * Steuerung und Kontrolle der technischen Dienstleister und Wartungsleistungen * Kostenschätzungen, Einholung von Angeboten und Beauftragungen von zusätzlichen Dienstleistungen des Betriebs * Erstellung des technischen Budgets, Kostenkontrolle und Budgetverfolgung * Gewährleistungsmanagement und Mängelverfolgung * Eigentümervertretung in allen technischen und infrastrukturellen Belangen Ihr Profil: * Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium, z.B. als Immobilienfachwirt, Wirtschaftsingenieur oder Bauingenieur * Alternativ erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien / Bau * Voraussetzung: Umfangreiche technische (zwingend erforderlich) und kaufmännische Kenntnisse (wünschenswert) in der Immobilien- und Bauwirtschaft * Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung wünschenswert * Sichere Beherrschung der MS-Office-Produkte * Ausgeprägte Kommunikationsstärke * Hohe Auffassungsgabe, Motivation und Engagement Wir bieten: * Sehr gute Teamarbeit, offene Arbeitsatmosphäre, kurze Abstimmungswege * Ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld * 30 Tage Jahresurlaub * Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven * Zentrale Verkehrsanbindung * Bezuschussung der Kosten für den ÖPNV * Kostenlose Parkmöglichkeit * Diensthandy Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wollen Sie mit uns erfolgreich die technischen Belange renommierter Objekte in der Mitte Frankfurts zum Erfolg führen? Wenn Sie sich in Businesskleidung wohlfühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühesten Eintrittstermins. Überzeugen Sie mich im ersten Schritt via E-Mail: Holger.Euler@euler-gmbh.de HIER BEWERBEN Euler GmbH Glauberger Straße 36 | 63695 Glauburg Holger.Euler@euler-gmbh.de |www.euler-gmbh.deDirector (w/m/d) Group Sustainability
Jobbeschreibung
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Director (w/m/d) Group Sustainability Unternehmen: B. Braun SE Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark) Funktionsbereich: Verwaltung / Administration Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 2592 Innerhalb der Stabsabteilung des Vorstands, Bereich Group Strategy, suchen wir für unsere Konzernzentrale am Standort Melsungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Director (w/m/d) Group Sustainability. Mit Nachhaltigkeit als einem unserer Kernwerte treffen wir Geschäftsentscheidungen mit Blick auf heutige und zukünftige Generationen. Nachhaltigkeit ist ein integraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Das Group Sustainability Team ist verantwortlich für die Definition, Weiterentwicklung und Sicherstellung der konzernweiten Implementierung der Strategie und Ziele der wesentlichen Themen der Nachhaltigkeit, die Steuerung der Nachhaltigkeitsaktivitäten und die Professionalisierung des Nachhaltigkeitsmanagements. Aufgaben und Verantwortlichkeiten * Sie verantworten die Weiterentwicklung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie der gesamten B. Braun Gruppe * Sie sind verantwortlich für die Steuerung der konzernweiten Nachhaltigkeitsaktivitäten, die Koordination des globalen Nachhaltigkeitsnetzwerks und die Professionalisierung des Nachhaltigkeitsmanagements und -reportings * Sie definieren die konzernweit gültigen Sustainability Management Standards in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * Sie verantworten die Sicherstellung der CSRD-Compliance und die globale Umsetzung regulatorischer Anforderungen * Die Beratung und Unterstützung der Länder, Sparten und Fachbereiche bei der Erfüllung von marktspezifischen Nachhaltigkeitsanforderungen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich * Sie vertreten den Konzern aktiv in Verbänden und Brancheninitiativen zum Thema Nachhaltigkeit Fachliche Kompetenzen * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Nachhaltigkeits-, Umwelt- oder Ressourcenmanagements oder vergleichbarer Studiengänge mit einem Schwerpunkt auf Nachhaltigkeit * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, idealerweise im internationalen Konzern-, Beratungs- oder Prüfungsumfeld mit und verfügen über mehrjährige Führungserfahrung von fachübergreifenden (Projekt-)Teams in einer Matrixorganisation * Sie haben ausgeprägte Kenntnisse von betrieblichen Prozessen sowie ein ganzheitliches Verständnis von Nachhaltigkeitsaspekten. * Sie haben Erfahrungen in der Einführung und dem Management von Nachhaltigkeitsanforderungen nach der EU-NFRD (Non-Financial Reporting Directive) * Erfahrungen im Bereich Stakeholder Management, z. B. Kapitalmarkt, Shareholder, Anspruchsgruppen, Stakeholder Advisory Panels runden Ihr Profil ab * Sie zeichnen sich durch Ihre verhandlungssicheren Englischkenntnisse aus; Kenntnisse in weiteren Sprachen sind zusätzlich von Vorteil * Sie haben sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten * MS-Office-Applikationen wie PowerPoint, Excel, Teams und Sharepoint nutzen Sie routinemäßig im Tagesgeschäft Persönliche Kompetenzen * Sie sind eine engagierte, authentische Führungspersönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und einem Blick für das Wesentliche * Sie verfügen über eine große Leistungsbereitschaft, treten verbindlich auf und sind durchsetzungsstark * Sie arbeiten erfolgreich in komplexen Strukturen, setzen hohe Qualitätsstandards und handeln kostenbewusst * Ein zielgerichteter, selbstständiger sowie strukturierter Arbeitsstil zeichnet Sie aus * Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab Benefits * Unternehmensnetzwerke * Betriebliche Altersvorsorge * Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike * Angebote rundum Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung * Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice * Mitarbeitervergünstigungen * Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing / Teilzeit Jetzt bewerben! B. Braun SE | Nina Höhne | +49 5661711844Vertriebsreferent / Pricing Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Standort Hamburg suchen wir zur Verstärkung einen Vertriebsreferenten / Pricing Manager (m/w/d) BRUNATA-METRONA Hamburg ist ein inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen und Teil der bundesweit erfolgreichen BRUNATA-METRONA-Gruppe. Als eines der marktführenden Unternehmen stehen wir seit mehr als sechs Jahrzehnten für Know-how und Innovation bei allen Prozessen rund um die Erfassung und Abrechnung von Energie- und Wasserverbrauch. Unsere Mission besteht darin, die nachhaltige und intelligente Nutzung von Immobilien zu ermöglichen. Wir unterstützen und begleiten Eigentümer:innen und Verwaltende von Gebäuden beim „manage to green“. Dadurch befähigen wir die Mietenden zum verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt und Ressourcen. Smarte Infrastruktur, Smart Home, Energiemanagement – die Zukunft ist innovativ, effizient und grün. Wir wollen Dinge vorantreiben und etwas bewegen. Du auch? Wir sind 500 Kolleginnen und Kollegen mit verschiedenen spannenden Aufgaben in kaufmännischen, technischen und IT-technischen Bereichen mit 500 Perspektiven. Zusammen arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Zukunft etwas besser zu machen. Und dazu suchen wir Menschen, die unsere Vision teilen. Daran wirst du bei uns wachsen * Als Fachexperte (m/w/d) bist du für ein ganzheitliches Pricing-Management verantwortlich. * Eine Kernaufgabe besteht in der Artikelpreispflege sowie Überwachung von Preisanpassungen im System. * Du entwickelst in Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen marktgerechte Pricing-Strategien. * Du identifizierst laufend Optimierungspotentiale in Bezug auf alle Pricing-Prozesse sowie Abläufe innerhalb des Vertriebs und der damit zusammenhängenden Schnittstellenprozesse im Unternehmen. * Deine Expertise bringst du gewinnbringend bei der Entwicklung und Vermarktung neuer und bestehender Produkte in crossfunktionalen Teams ein. * Außerdem bringst du dich aktiv im Implementierungsprojekt zur Einführung von SAP S/4HANA ein. Damit bringst du uns voran * Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt. * Du hast sehr gute IT-Kenntnisse, bist versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel sowie CRM & ERP-Systemen. * Du bist sicher im Umgang mit verschiedenen Kennzahlen und hast die Fähigkeit diese zu analysieren. Deine Arbeitsweise ist strukturiert und stark prozessorientiert. Du hast Erfahrungen im Projektmanagement sowie mit crossfunktionalen Strukturen. * Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit sicherem und verbindlichem Auftreten. * Du kannst dich schnell in neue Themengebiete einarbeiten, denkst mit und machst eigene Vorschläge. Dabei siehst du nicht nur Probleme, sondern findest die passenden Lösungen unter Berücksichtigung der Unternehmensziele. * Du besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen, gepaart mit sehr gutem Ausdrucksvermögen und der Fähigkeit zur Darstellung komplexer Sachverhalte. Wir bieten dir Als ein zuverlässiger und wirtschaftlich erfolgreicher Arbeitgeber mit idealen Rahmenbedingungen hast du bei uns nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres, angenehmes Arbeitsumfeld. Wir leben unsere Werte. Wertschätzung, Vertrauen, Teamgeist, Qualität und Wirtschaftlichkeit definieren, wie wir zusammenarbeiten. Alle Mitarbeitenden werden bei ihren Herausforderungen begleitet und jederzeit unterstützt. Der direkte Austausch und transparente Hierarchien ermöglichen eine Verzahnung aller Prozesse im Sinne unserer Kunden. So findest du jeden Tag nicht nur neue Herausforderungen, sondern alles, um diese mit Energie und mit Freude an deiner Arbeit erfolgreich zu meistern. Deine Perspektiven Bei uns steigst du direkt in die Praxisarbeit ein und übernimmst schnell Verantwortung. Wenn du langfristig denkst, offen für Neues bist, passt du zu BRUNATA-METRONA. Bringe deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, damit wir gemeinsam die bevorstehenden Veränderungen in der Immobilienbranche umsetzen können. Damit unsere Vision nicht nur eine Vision bleibt, sondern gelebte Zukunft wird. Deine Vorteile bei uns * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * JobTicket bei exzellenter Anbindung an den ÖPNV * 30 Tage Urlaub * Familiäre Unternehmenskultur Kontakt Vielfalt ist ein Teil von BRUNATA-METRONA. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf deine Bewerbung. Solltest du vorab Fragen haben, steht dir Sigrid Erler unter der Telefonnummer 040 67501-130 zur Verfügung. Bitte bewirb dich ausschließlich online über unsere Website: Website BRUNATA Wärmemesser Hagen GmbH & Co. KG www.brunata-metrona.deGeschäftsführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Wir, die AWADO Agrar- und Energieberatung GmbH, beraten seit über 25 Jahren landwirtschaftliche Unternehmen. Als Spezialist für betriebswirtschaftliche und organisatorische Fragen haben wir eine ganzheitliche Sicht auf die Unternehmen. Qualifiziertes Personal ist ein Schlüsselfaktor für eine erfolgreiche Entwicklung. Im Namen eines landwirtschaftlichen Unternehmens, suchen wir in der Nähe von Wismar zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Geschäftsführer (m/w/d) Das Unternehmen bewirtschaftet rund 870 ha landwirtschaftliche Nutzfläche. Davon sind ca. 785 ha Ackerfläche und 85 ha Grünland. Weiterhin werden 580 Milchkühe (ca. 6.100 to Milch/Jahr) gehalten. Eine Biogasanlage mit einer Nennleistung von insgesamt 500 kWh runden das Produktionsprofil des Betriebes ab Geschäftsführer (m/w/d) * Wismar * Vollzeit Aufgaben * das Interesse an der Übernahme persönlicher Verantwortung, * eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeits- und Denkweise, * das Verständnis der landwirtschaftlichen Produktion auf allen Ebenen, * die Fähigkeit zur Zusammenführung der Produktionsprozesse in einer wirtschaftlichen Einheit, * die Betrachtung des Unternehmens auf der Vermögensebene als Basis aller Entscheidungen, Anforderungen * einen landwirtschaftlichen Hoch- oder Fachschulabschluss (Diplom, Master oder Bachelor), * die Freude am Umgang mit Menschen, * die Freude an der Bearbeitung komplexer Systeme. Wir bieten * einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit angemessener Vergütung zzgl. Erfolgsbeteiligung, * eine langfristige Perspektive mit dem Ziel der allein verantwortlichen Führung eines erfolgreichen Unternehmens, * eine gründliche Einarbeitung mit rascher Übernahme von Verantwortungsfeldern, * Flexibilität in der Arbeits- und Lebensorganisation, * zukünftig eine Wohnmöglichkeit am Betriebsgelände. Interesse geweckt? Es erwartet Sie ein vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem modernen Agrarbetrieb im Landkreis Nordwestmecklenburg, direkt an der Ostsee. Bereit für die Herausforderung? Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich jetzt unter: Website HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Oliver Gaede Telefon 01757573886 • E-Mail Oliver.Gaede@awado-gruppe.de AWADO Agrar- und Energieberatung GmbH Wilhelm-Haas-Platz - • 63263 Neu-IsenburgRisikomanagerin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Risikomanagerin (m/w/d) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufseinsteiger*innen • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 7458 Für eine Energiewende on Time Das macht diesen Job für mich interessant: Die Kolleg*innen des Bereichs Offshore sind bei 50Hertz Möglichmacher der Energiewende auf dem Meer. Im Team Projektentwicklung kann ich hier unmittelbar Großprojekte bei der sicheren Planung und Realisierung unterstützen. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance, mein Know-how zum Projektmanagement in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Meine Aufgaben: * Erstellung und Pflege von Risikoregistern zur Unterstützung der Projektleitung, * Erstellung und Prüfung von Statusberichten in Bezug auf die Termin- und Kostenrisiken, * Konzeptualisierung und Abstimmung der Risikodimensionen für das Projekt unter Berücksichtigung der Rahmenbedingungen, * Erstellung von Planungsstandards, -prozessen und -methoden sowie deren Nutzung und Weiterentwicklung in laufenden und zukünftigen Offshore-Projekten, * Methodische Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Projektverantwortlichen sowie Terminplanungs- und Kostenplanungsfunktionen innerhalb des Projektes zur kontinuierlichen umfassenden Aussagefähigkeit der Gesamtprojektsituation, * Proaktive Datenerfassung, Teilnahme an technischen Sitzungen sowie Sammlung und Wiedergabe von Ergebnissen. Meine Kompetenzen * Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen o. ä., * Hohes Maß an Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Organisations- und Teamfähigkeit, idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Großprojekten und mit internationalen Teams, * Leistungsbereitschaft und Qualitätsbewusstsein, * Die Fähigkeit zur klaren, effektiven und regelmäßigen Kommunikation, * Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS Office, * Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift (mind. B2). Kein Muss, aber von Vorteil: * Kenntnisse in Safran (oder gleichwertig) von Vorteil Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zu Hause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Katrin Weber – Recruiterin Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail, auch keine Initiativbewerbungen, da wir diese leider nicht berücksichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.comProject Manager Construction (m/w/d) in Berlin und Frankfurt
Jobbeschreibung
Wir sind ein expandierendes Immobilienunternehmen und seit über 20 Jahren der besondere Dienstleister im Property Management. Derzeit betreuen wir durch unsere acht Niederlassungen mit mehr als 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 520 Immobilien mit einer Gesamtfläche von ca. 4,5 Mio. Quadratmetern. Um unseren Wachstumskurs kontinuierlich fortzusetzen, erweitern wir unsere Teams. Interessiert? Dann melde Dich gern unter bewerbung@tattersall-lorenz.de . Das HR-Team freut sich auf Deine Bewerbung. Tattersall Lorenz Immobilienmanagement GmbH Karl-Heinrich-Ulrichs-Straße 24 10785 Berlin www.tattersall-lorenz.de Wir sind Teamplayer mit Persönlichkeit Das Miteinander ist entscheidend für den Erfolg. Echter Teamspirit ist aber noch viel mehr: Indem wir jeden einzelnen Menschen wertschätzen, entsteht eine positive Atmosphäre für alle, die zusammenschweißt, motiviert und guttut. Wir sind stolz auf unsere lebendige Unternehmenskultur, die einmalig ist innerhalb der Branche und die unser inhabergeführtes Unternehmen rundum familiär macht. Project Manager Construction (m/w/d) in Berlin und Frankfurt Was macht die Arbeit bei uns besonders? * 38h/Woche Work-Life-Balance wird auch in Vollzeit gelebt! Wir reduzieren unsere Arbeitszeit auf 38h/Woche * Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Gleittage und Sabbatical sind bei uns natürlich möglich – für extraviel Flexibilität * Mobilität ganz Groß Ob Fahrradleasing via JobRad oder doch lieber mit der Bahn? Mit uns seid ihr flexibel unterwegs * Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen - mit unsere betrieblichen Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und privaten Unfallversicherung wollen wir dich bestmöglich unterstützen * Vergünstigungen bei Events über unseren Kooperationspartner Ticketsprinter gibt es deutschlandweit vergünstigte Angebote * Feelgood Manager Hunde sind bei uns mehr als willkommen * Mitarbeitende werben Mitarbeitende die Vermittlung neuer Kollegen belohnen wir mit gestaffelten, steuerfreien Prämien * Betriebszugehörigkeit Ab dem 3. Jahr bei uns gibt es steuerfreie Bonuszahlungen Diese Aufgaben erwarten Dich * Du bist für die technische Betreuung und Entwicklung komplexer Gewerbeimmobilien und Immobilienportfolien verantwortlich * Du realisierst als Generalist die Projektsteuerungsaufgaben in der Funktion des „Bauherren-Vertreters“ und bist zuständig für die Abnahme und Rechnungsfreigaben für erbrachte Leistungen * Als Projektleiter bildest du die Klammer um alle Interessensgruppen, verantwortest den Projekterfolg in Bezug auf Kosten- und Zeitmanagement und übernimmst die Erstellung technischer Budgets und Capex-Planungen Das ist uns wichtig * Du hast ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Facility Management erfolgreich abgeschlossen und mehrjährige Berufserfahrung in den Immobilien sammeln können. * Du glänzt durch eine hohe Einsatzbereitschaft und selbstständige Arbeitsweise. Man schätzt Dich für Deine Teamfähigkeit. Gute bis sehr gute Englischkenntnisse sind außerdem wünschenswert. * Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Planung und Durchführung baulicher Objekte mit und verfügst über ein solides Wissen in allen wesentlichen Gewerken, insbesondere der Kostengruppe 300/400Quality Manager Payroll (m/w/d) für Frankfurt oder Hamburg
Jobbeschreibung
Wir lieben, was wir tun. Seit dem ersten Tag – und jeden Tag aufs Neue. So wurden wir zu Deutschlands beliebtestem Ferienflieger und sind es bis heute. Wir entwickeln uns immer weiter. Inspirationen dafür gibt es viele. Condor ist mit Langstreckenflugzeugen des Typs Airbus A330neo der neuesten Generation unterwegs, der dank modernster Technologie mit einem Verbrauch von 2,1 Litern pro Passagier auf 100 Kilometer bei höchstem Kundenkomfort europäischer Spitzenreiter ist. Ab 2024 kommen 41 brandneue Kurz- und Mittelstreckenflugzeuge der A32Xneo-Familie dazu. Doch als Ferienflieger und internationale Fluggesellschaft bereisen wir nicht nur die Welt und erklimmen immer neue Höhen, wir verbinden Menschen miteinander und bauen Brücken zwischen Kulturen und Regionen. Dabei sind unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genauso vielfältig wie unsere zahlreichen Destinationen in Europa, Afrika und Nordamerika. Ob am Boden oder in der Luft, wir sind eine Crew und ready for Take-Off – Sie auch? Dann werden Sie Teil der Condor Crew und bewerben Sie sich jetzt! Quality Manager Payroll (m/w/d) für Frankfurt oder Hamburg Ihre zukünftigen Aufgaben: * Stetige Aktualisierung der Informationen über neue Rechtsnormen und aktuelle Rechtsprechung sowie deren praktische Umsetzung und Klärung sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlicher Fragestellungen, Unterstützung der Sachbearbeiter bei der Klärung von Spezialfragen und Sonderfällen sowie bei Fragen zur Auslandsabrechnung, ggf. Kommunikation mit ausländischen Payroll Providern * Sicherstellung der verfahrensmäßigen Umsetzung von betrieblichen und gesetzlichen Änderungen, Definition von Anforderungen, Durchführung von Tests, Initiierung und Umsetzungsbegleitung ggf. erforderlicher Veränderungsprozesse * Begleitung von externen Prüfungen (Lohnsteueraußenprüfungen, Betriebsprüfungen, Jahresabschlussprüfung), Aufbereitung von Daten und Unterlagen für die Prüfer * Ansprechpartner für die Kommunikation mit Krankenkassen sowie Versteuerung von Sachzuwendungen wie z.B. Betriebsveranstaltungen, Jubiläums- / Pensionsflüge sowie Meldung der Entgelte an Künstlersozialkasse * Schnittstellenfunktion zur Steuerabteilung, Gewerbesteuerzerlegung * Ermittlung der Urlaubsrückstellung und Weiterentwicklung von Kontrollprozessen und Prüfroutinen zur Sicherstellung des Kontrollsystems und der Datenqualität * Mitarbeit in Projekten sowie vertretungsweise Entgeltsachbearbeitung für bestimmten Mitarbeiterkreis Ihr Profil mit Leidenschaft für die Luftfahrt: * Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium, bevorzugt im personalwirtschaftlichen Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation * Hervorragende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht * Sehr gute Kenntnisse in SAP HCM und im Umgang mit MS Office * Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung * Fachliche Entscheidungskompetenz, Kundenorientierung sowie Kooperations- und Teamfähigkeit * Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, die auch bei Termindruck ihre Genauigkeit nicht verliert * Überzeugende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Darauf können Sie sich als Teil der Condor-Familie freuen: * Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien * Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche * Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten * Benefits – durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung Ready for Check-in: Bewerben Sie sich! Schicken Sie uns Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsformular unter condor.com . Jetzt bewerben!Property Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind ein expandierendes Immobilienunternehmen und seit über 20 Jahren der besondere Dienstleister im Property Management. Derzeit betreuen wir durch unsere acht Niederlassungen mit mehr als 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern über 520 Immobilien mit einer Gesamtfläche von ca. 4,5 Mio. Quadratmetern. Um unseren Wachstumskurs kontinuierlich fortzusetzen, erweitern wir unsere Teams. Interessiert? Dann melde Dich gern unter bewerbung@tattersall-lorenz.de . Das HR-Team freut sich auf Deine Bewerbung. Tattersall Lorenz Immobilienmanagement GmbH Karl-Heinrich-Ulrichs-Straße 24 10785 Berlin www.tattersall-lorenz.de Wir sind Teamplayer mit Persönlichkeit Das Miteinander ist entscheidend für den Erfolg. Echter Teamspirit ist aber noch viel mehr: Indem wir jeden einzelnen Menschen wertschätzen, entsteht eine positive Atmosphäre für alle, die zusammenschweißt, motiviert und guttut. Wir sind stolz auf unsere lebendige Unternehmenskultur, die einmalig ist innerhalb der Branche und die unser inhabergeführtes Unternehmen rundum familiär macht. Property Manager (m/w/d) in Stuttgart, Berlin und Frankfurt am Main Was macht die Arbeit bei uns besonders? * 38h/Woche Work-Life-Balance wird auch in Vollzeit gelebt! Wir reduzieren unsere Arbeitszeit auf 38h/Woche * Mobiles Arbeiten, Gleitzeit, Gleittage und Sabbatical sind bei uns natürlich möglich – für extraviel Flexibilität * Mobilität ganz Groß Ob Fahrradleasing via JobRad oder doch lieber mit der Bahn? Mit uns seid ihr flexibel unterwegs * Dein Wohlergehen liegt uns am Herzen – mit unserer betrieblichen Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und privaten Unfallversicherung wollen wir Dich bestmöglich unterstützen * Vergünstigungen bei Events über unseren Kooperationspartner Ticketsprinter gibt es deutschlandweit vergünstigte Angebote * Feelgood Manager Hunde sind bei uns mehr als willkommen * Mitarbeitende werben Mitarbeitende die Vermittlung neuer Kollegen belohnen wir mit gestaffelten, steuerfreien Prämien * Betriebszugehörigkeit Ab dem 3. Jahr bei uns gibt es steuerfreie Bonuszahlungen Diese Aufgaben erwarten Dich * Eigenverantwortliche Betreuung und Bewirtschaftung hochwertiger Gewerbeimmobilien unserer meist institutionellen Kunden * Übernahme der Mieterkommunikation hinsichtlich aller sich aus dem Mietvertrag ableitenden Rechte und Pflichten * Erstellung und Verwalten von Objektbudgets und Reportings * Entwicklung von Ertrags- und Kostenoptimierungsmaßnahmen zur nachhaltigen Wertsteigerung * Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Property Management und dem Accounting sowie Steuerung externer Dienstleister Das ist uns wichtig * Du punktest bei uns, wenn Du eine kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft oder gleichwertiges erfolgreich absolviert hast * Für Dich von Vorteil sind erste Erfahrungen im Property Management – idealerweise Commercial * Du übernimmst gerne Verantwortung, besitzt ein hohes Maß an Selbstdisziplin und gesunden Ehrgeiz * Du bist ein absoluter Teamplayer, gepaart mit kommunikativer Stärke, wünschenswert auch in EnglischBusiness Development Manager im Bereich Sales (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir wachsen. Business Development Manager im Bereich Sales (m/w/d) Gilching bei München | Unbefristet Creating the future together: Das ist der Leitgedanke der pro-beam Gruppe. Wir sind eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich der Elektronenstrahltechnologie und bewegen uns – vom Schweißen bis zur Additiven Fertigung – in einem komplexen technologischen Umfeld. Mit unseren Produkten und Dienstleistungen gestalten wir aktiv die Zukunft, ermöglichen sichere Flüge in den Weltraum, statten Millionen von Autos aus und sind Teil von spektakulären Großforschungsprojekten. Ihre Tätigkeiten: * Mitwirkung bei der generellen Weiterentwicklung der Bereiche Corporate Development und Unternehmensstrategie * Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Wachstumspotentialen und Entwicklung neuer und bestehender Geschäftsfelder sowie der effektiven Neukundenidentifikation * Enge Abstimmung von Entwicklungsthemen mit dem Bereich Forschung & Entwicklung * Regelmäßige Kontaktaufnahme mit aktuellen und potenziellen Kunden, Erkennen von unerfüllten Bedarfen und Vorstellung neuer Produkte und Dienstleistungen * Besuch von Branchenveranstaltungen wie Konferenzen und Ausstellungen * Teilnahme an Messen, Kongressen und Fachvorträgen * Dokumentation der Fortschritte und Berichterstattung an das Management Ihr Profil: * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau und/oder Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem (z.B. Luft- und Raumfahrtingenieur) * Markt- und Branchenkenntnisse (Luft- und Raumfahrt, Energie, Bahn, Halbleiterausrüster) * Entrepreneur- und Leadership-Skills * Networking für die Entwicklung guter zwischenmenschlicher Beziehungen * Stressresistenz und Zuverlässigkeit bei der Einhaltung von Fristen * Ausgezeichnete Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten * Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick * Problemlösungskompetenz und Kundenorientierung * Reisebereitschaft (International) * Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Das bieten wir Ihnen: * Gleitende Arbeitszeiten * 30 Tage Urlaub * Urlaubs- und Weihnachtsgeld / Bonus * Mobiles Arbeiten * Vollständige Arbeitszeiterfassung und Freizeitausgleich * Zuschuss zum Mittagessen * Obst- und Gemüsekorb * Persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten * Betriebliche Altersvorsorge * Attraktives Mitarbeiterrabattprogramm * Firmeneigene Parkplätze/Tiefgarage Sie wollen mit uns Großes bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Jetzt online bewerben pro-beam GmbH & Co. KGaA – Gilching bei München Zeppelinstr. 26 82205 Gilching Deutschland Herr Michael Koid +49 89 899 233-0 www.pro-beam.comSenior Manager (w/m/d) Global Mobility
Jobbeschreibung
Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiter entwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. Senior Manager (w/m/d) Global Mobility Unternehmen: B. Braun Service SE & Co. KG Stellenstandort: DE-Melsungen (Stadtwaldpark) Funktionsbereich: Personalwesen Arbeitsmodell: Hybrid Anforderungsnummer: 3327 Innerhalb Group Human Resources, Zentralbereich Personal & Recht, suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Senior Manager (w/m/d) Global Mobility in Vollzeit. Die Stelle soll am Standort Melsungen besetzt werden. Aufgaben und Verantwortlichkeiten * Sie initiieren und implementieren konzernweite Entsendestandards und -prozesse unter Berücksichtigung von Markttrends, Benchmarks und der Unternehmensstrategie und -kultur und entwickeln diese kontinuierlich weiter * Sie erarbeiten strategische Konzepte zur stärkeren Verknüpfung internationaler Mitarbeitereinsätze mit anderen HR-Instrumenten, wie zum Beispiel dem Talent Management * Gemeinsam mit der Fachabteilung konzipieren Sie unternehmensinterne Kommunikationskonzepte, um den Bekanntheitsgrad und die Möglichkeiten internationaler Mitarbeitereinsätze zu fördern * Die Abwicklung von Short-, Mid- und Long-Term-Assignments inkl. der Erstellung von Entsendeverträgen und -vergütungspaketen sowie die Beratung und Betreuung der Entsandten in allen relevanten Fragestellungen gehört zu Ihren Kernaufgaben * Sie beraten Führungskräfte und HR-Abteilungen auf internationaler Ebene in allen Fragestellungen internationaler Entsendungen und sonstiger grenzüberschreitender Beschäftigungskonstrukte sowie zu deren Auswahl in Abhängigkeit der Anforderungen und der Kosten * Die Sicherstellung einer zeitgemäßen und den Unternehmensanforderungen entsprechenden Richtlinie zu internationalen Mitarbeitereinsätzen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben * Sie arbeiten eng mit nationalen und internationalen Dienstleistern und den zuständigen Kollegen aus Personal- und Fachabteilung zusammen * Auch die Durchführung des Melde- und Bescheinigungsmanagements mit Behörden gehört zu Ihren Aufgaben Fachliche Kompetenzen * Abgeschlossenes Studium der (internationalen) Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal * Sie konnten bereits langjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, insbesondere im Bereich Global Mobility, eines global agierenden Unternehmens mit Matrixorganisation sammeln * Sie verfügen über umfassende Kenntnisse zu internationalen Mitarbeitereinsätzen sowie zu grenzüberschreitenden Beschäftigungskonstrukte und kennen sich in der internationalen Personalarbeit aus * Sie sind mit den Regelungen des Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts vertraut. Im Umgang mit SAP HCM / SuccessFactors sowie den gängigen MS-Office-Produkten sind Sie geübt * Sie haben Interesse an einem abwechslungsreichen und internationalem Aufgabengebiet und sind auch mit den grundlegenden HR-Prozessen (z. B. Talent & Performance Management) vertraut * Ihre sehr guten Englischkenntnisse (mündlich sowie schriftlich) ermöglichen Ihnen die reibungslose Kommunikation mit internationalen Kolleg*innen und runden Ihr Profil ab Persönliche Kompetenzen * Sie zeigen Leistungen und erzielen Ergebnisse, gleichzeitig handeln Sie kundenorientiert * Sie überzeugen positiv und arbeiten konstruktiv * Sie verfügen über eine gute Teamfähigkeit Benefits * Betriebliche Altersvorsorge * Mobilität, z.B. das B. Braun Jobticket oder Jobrad * Angebote rund um Beruf und Familie, z.B. Ferienbetreuung * Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice * Sozialleistungen für Arbeitnehmer * Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z.B. Jobsharing/Teilzeit Jetzt bewerben! B. Braun Service SE & Co. KG | Hannah Bombosch | +49566 1714017Teamleitung* HR Operations & Services Deutschland
Jobbeschreibung
Teamleitung* HR Operations & Services Deutschland * Ober-Ramstadt bei Darmstadt * HR, Legal * DAW * Vollzeit * JR-9034 (*) Bei DAW zählt der Mensch. So bunt wie unsere Farben und so vielfältig wie unsere Marken sind auch die Menschen, die bei uns arbeiten. Ob Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Herkunft, Sprache oder Religion: Bei uns wird kein Unterschied gemacht. Bei uns kann jeder Teil der DAW-Familie werden, der unsere Vision von gesunden und nachhaltigen Lebensräumen mitgestalten möchte. Mit rund 6.000 Mitarbeitern und zahlreichen Produktionsstandorten im In- und Ausland sowie 1,55 Mrd. Euro Umsatz gehören wir zu den führenden Unternehmensgruppen für Farben, Lacke, Bautenschutz und energiesparende Wärmedämm-Verbundsysteme in Europa, mit Sitz im Rhein-Main-Gebiet. Im Profi- und auch DIY-Geschäft sind wir mit unseren bekannten Marken Caparol und Alpina Marktführer. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung* HR Operations & Services Deutschland In dieser Rolle ist Homeoffice und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands an insgesamt 9 Tagen/Monat möglich (auf Basis einer Vollzeittätigkeit). Das erwartet dich: * Du verantwortest das operative Rückgrat der deutschen Personalarbeit der DAW SE. * Du trägst die direkte Führungsverantwortung für die Teamleitung Payroll, die Teamleitung Zeit- und Abwesenheitsmanagement sowie für das Team der HR-Sachbearbeiter in Deutschland. * Du etablierst, steuerst und verwaltest HR-Prozesse in Bezug auf HR-Administration, Abrechnung und Zeiterfassung. * Du baust den HR-Service kontinuierlich aus und optimierst die Abläufe, während du den Bereich HR Operations & Services weiterentwickelst. * Du steuerst eigenverantwortlich Projekte wie HR-Digitalisierung, Aufbau Abwesenheitsmanagement und Aufbau Shared Service und setzt entsprechende Maßnahmen um. * Du berichtest direkt an den Head of HR der DAW Gruppe. Das bringst du mit: * Du hast ein abgeschlossenes, wirtschaftswissenschaftliches Studium. * Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und im Umgang mit einer Gehaltsabrechnungssoftware, idealerweise SAP HCM. * Du verfügst über Spezialkenntnisse im Bereich des Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts. * Du hast fundierte Kenntnisse im Projekt-Management bzw. in der Leitung von Projekten sowie im Aufbau eines Shared Service Centers. * Du trittst kundenorientiert auf und zeichnest dich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamfähigkeit aus. * Du arbeitest analytisch und strukturiert. * Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit. Gute Gründe für deinen Einstieg Jobs, in denen du was bewegen kannst Gemeinsam mit dir gestalten wir die Zukunft nachhaltigen Bauens. Mach mit deinen Ideen und deiner Schaffenskraft die Welt bunter, schöner, nachhaltiger – und lebenswerter! Inhabergeführtes Familienunternehmen DAW ist zu 100 % im Besitz der Familie Murjahn und das spürt man. Mittlerweile in der fünften Generation inhabergeführt, geht es bei uns nicht um den schnellen Gewinn, sondern um langfristiges und nachhaltiges Wachstum. Bei uns arbeiten Familien, Geschwister und Verwandte generationsübergreifend Tür an Tür. Freiraum, mitzugestaltenWeil wir möchten, dass du deine Potenziale voll entfalten kannst, bieten wir dir viel Platz, deine Ideen einzubringen und umzusetzen. Entweder „on the Job“ oder im Rahmen eines unserer zahlreichen Innovations-Formate. Außerdem beziehen wir dich in Entscheidungen mit ein und berücksichtigen dabei deine Bedürfnisse. Nachhaltigkeit in allen BelangenFür uns ist Nachhaltigkeit kein Modewort, sondern Teil unserer DNA. Schon sehr früh haben wir erkannt, dass nachhaltiger Erfolg nur möglich ist, wenn wir im Einklang mit der Umwelt und ressourcenschonend handeln. Nachhaltiges Handeln zeigt sich sowohl in unserer Klimastrategie als auch in unserer langfristigen und nachhaltigen Geschäfts- und Produktphilosophie. Nachhaltig sind auch die Beziehungen zu unseren Mitarbeitern, die uns teilweise schon mehr als 30 Jahre die Treue halten. Flexibles Arbeiten: Mehr Zeit für Hobbys und FamilieAn unseren Standorten bieten wir dir je nach Bereich und Tätigkeit unterschiedliche Arbeitszeitmodelle an. Wo immer möglich, setzen wir auf Flexibilität durch Gleitzeit und mobiles Arbeiten. Gehalt: Mehr als nur 12 MonatsgehälterAls tariflicher Mitarbeiter profitierst du von unserem Haustarif, der sich am Chemietarif orientiert. Und damit nicht nur von attraktiven 12 Monatsgehältern, sondern auch von Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Für unsere außertariflichen Angestellten gelten gesonderte Leistungen. Dein genaues Gehalt ist abhängig von der jeweiligen Stelle und deinen individuellen Voraussetzungen und wird abschließend errechnet. Betriebliche GesundheitsförderungUnser Programm zur betrieblichen Gesundheitsförderung berücksichtigt alle Aspekte deiner Gesundheit und basiert auf den vier Kernmodulen Bewegung, Ernährung, Entspannung und Prävention. Das Programm wird ständig erweitert. Jobs, in denen du was bewegen kannstGemeinsam mit dir gestalten wir die Zukunft nachhaltigen Bauens. Mach mit deinen Ideen und deiner Schaffenskraft die Welt bunter, schöner, nachhaltiger – und lebenswerter! Dein Bewerbungsprozess Du bewirbst dich online über unsere Karriereseite Du erhältst einen kurzen Zwischenbescheid, dass deine Bewerbung eingegangen ist. Wir sichten deine Unterlagen Unsere Mitarbeiter der Personalgewinnung (“Recruiting-Team”) prüfen deine Bewerbung und besprechen sie mit der zuständigen Fachabteilung. Hast du uns mit deinem Profil überzeugt, laden wir dich schnellstmöglich, maximal innerhalb von ein bis zwei Wochen, zu einem ersten Kennenlerngespräch ein. Wir lernen uns kennen In der Regel findet das erste Gespräch per Videointerview statt. So ermöglichen wir dir eine stressfreie Atmosphäre und schonen gleichzeitig noch die Umwelt. Hier möchten wir dich näher kennenlernen und dir die Möglichkeit geben, mehr über uns und die ausgeschriebene Stelle zu erfahren. Außerdem kannst du uns natürlich alle deine Fragen stellen. Wir tauchen tiefer ein Passt die Chemie auf beiden Seiten, laden wir dich schon zeitnah zu einem zweiten Gespräch am jeweiligen Standort ein. Hier lernst du weitere Kollegen aus deinem künftigen Arbeitsbereich kennen und gemeinsam steigen wir tiefer in fachliche Themen ein. Wir machen dir ein Angebot Ist auch dieser Schritt erfolgreich gemeistert, freuen wir uns, dir schon bald ein Vertragsangebot zu machen. Du bewirbst dich online über unsere Karriereseite Du erhältst einen kurzen Zwischenbescheid, dass deine Bewerbung eingegangen ist. Hast du noch Fragen? Wir sind für dich da. Bianca Willms Head of Talent Acquisition DAW Gruppe bianca.willms@daw.de DAW SE | Roßdörfer Straße 50 | 64372 Ober-Ramstadt DAW SE Roßdörfer Straße 50 | 64372 Ober-Ramstadt | Deutschland Website Teamleitung* HR Operations & Services Deutschland JETZT BEWERBENSocial Media Manager (m/w/d) – (2 Jahre befristet)
Jobbeschreibung
Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. Wir suchen für den Standort Wiesbaden einen Social Media Manager (m/w/d) – (2 Jahre befristet) Herausforderungen für Mitmacher: * Wenn es darum geht, Social-Media-Nutzer zu Fans und Followern zu machen, kommt Ihr Talent voll zur Geltung. * In Ihrer neuen Rolle sind Sie hauptverantwortlich für die Planung der inhaltlichen, kreativen und zielgruppengerechten Gestaltung unserer internationalen Social-Media-Kanäle (B2B). * Als Kern unseres Social-Media-Teams gelingt es Ihnen, Content über unser Unternehmen, unsere Produkte und Dienstleistungen mit viel Gespür für Themen zielgruppengenau zur richtigen Zeit im passenden Kanal zu platzieren. Dabei haben Sie unsere KPIs stets im Blick. * Auch den Austausch mit unserer Community pflegen und managen Sie mit der nötigen Portion Feingefühl. * Außerdem sichern Sie den Kommunikationsfluss zu Ihren Sparringspartnern (Unternehmenskommunikation, PR, Marketing etc.) und stehen unseren Mitarbeitenden bei ihren Auftritten als Markenbotschafter beratend zur Seite. Das Besondere an Ihnen: * Sie verfügen über hervorragende und rechtschreibsichere Texterfähigkeiten und wissen wie, wo und wann man welche Beiträge am besten platziert. * Vor allem Ihre Fähigkeiten in der zielgruppengerechten Content-Erstellung für Instagram, Facebook, LinkedIn und weitere Social-Media-Kanäle beeindrucken. * Sie wissen, worauf es im Social-Media- und Community-Management ankommt und haben schon mit entsprechenden Tools für Content-Erstellung, Monitoring & Reporting gearbeitet? Das wäre optimal! * Bei aller Kreativität denken und handeln Sie auch analytisch und wissen um die Bedeutung von Social Media als wichtigen Baustein unserer europaweiten Marketingstrategie. * Nicht zuletzt treten Sie serviceorientiert und selbstbewusst auf und freuen sich auf vernetztes Arbeiten und den Austausch mit Menschen aller Facetten. * Sie bringen verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil. * Familienunternehmen Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz * Karrierechancen Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung * Job Ticket Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr * Flexible Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) * Zusatzleistungen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen * Mitarbeiterrabatte Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen * Weiterbildungen Großes Angebot an internen Schulungen Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , alternativ können Sie sich auch perE-Mail bewerben. HIER BEWERBEN Ihr Weg zu uns: MEWA Textil-Service SE & Co. Management OHG John-F.-Kennedy Str. 4 65189 Wiesbaden Ihr Ansprechpartner: Frau Vanessa Schüring Tel.: +49 (611) 7601 897 www.mewa.jobs MEWA Textil-Service SE & CO. Management OHG Website http://www.mewa.de Website 2025-05-13T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-03-14 Wiesbaden 65189 John-F.-Kennedy-Straße 4 50.06791080000001 8.2733186Baugeräteführer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Als erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen fördern und verarbeiten wir in Tettnang hochwertige Kies und Sandmaterialien. Durch das hohe Maß an Kundenorientierung sind wir mit großem Einsatz und besonderem Know-how, mit den modernsten Anlagen und Baumaschinen zu einem der Marktführer in der Branche gewachsen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Unternehmen unserer Gruppe - die Kieswerk Hardt GmbH & Co. KG - in Vollzeit eine/-n Baugeräteführer (m/w/d) * Stockach * Vollzeit Aufgaben * Sie bedienen als Allrounder eigenverantwortlich diverse Baumaschinen (Radlader, Dumper, Raupe) im Abbau, in der Rekultivierung sowie bei der Verladung unserer Kundenaufträge * Sie unterstützen unser Team bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Anforderungen * Sie besitzen den Führerschein Klasse C oder CE, idealerweise mit Schlüsselzahl 95 * Sie haben Erfahrung im Bereich der Maschinenführung- und Wartung * Sie handeln selbständig, qualitätsgerecht und lösungsorientiert * Sie sind teamfähig und engagiert Wir bieten Das Herzstück unseres Unternehmens sind die Menschen. Wir geben unser Bestes, um einen Arbeitsplatz zu schaffen, in dem unsere Mitarbeitenden wachsen und sich wohlfühlen können. * Leistungsgerechte Vergütung * Sonderzahlung * 30 Tage Urlaub * Mittagessen * Weiterbildung * Karriereperspektiven * kollegiales Arbeitsumfeld * Familienunternehmen * sicherer Arbeitsplatz * wertschätzende Unternehmenskultur * abwechslungsreiches Aufgabenspektrum * Möglichkeit Bereiche mitzugestalten * unbefristeter Arbeitsvertrag * ganzjährige Beschäftigung * Jobrad * Parkplatz * moderne Baumaschinen Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an einer spannenden Vakanz in einem modernen Unternehmen mit einem hervorragenden Team haben oder jemanden kennen, auf den das zutrifft, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung oder Ihre Kontaktaufnahme! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Raphaela Hornstein Telefon 07553921445 • E-Mail hornstein@baustoffgruppe-salem.de Baustoffgruppe Salem GmbH Am Riedweg 5 • 88682 SalemAbteilungsleiter/Personaldisponent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Die Arena Personal Management GmbH ist ein etabliertes Personaldienstleistungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen im Bereich der Personaldienstleistung und legen großen Wert auf eine persönliche und individuelle Betreuung unserer Mitarbeiter. Sie möchten Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Für unsere Niederlassung in Dresden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Abteilungsleiter/Personaldisponenten (m/w/d). Abteilungsleiter/Personaldisponent (m/w/d) * Dresden * Vollzeit Aufgaben * Leitung und eigenständiger Aufbau einer Abteilung, ggf. mit neuen Schwerpunkten * Tägliche, enge Zusammenarbeit mit unserem internen Recruiting-Team * Vereinbarung und Wahrnehmung von Präsenzterminen bei Interessenten und Kunden * Aktive Neukundenakquise und Ausbau des bestehenden Kundenstamms * Social-Media-orientiertes Arbeiten und gezieltes Networking * Teilnahme an Ausschreibungsverfahren und eigenständige Vorbereitung der Unterlagen * Sicheres Koordinieren mehrerer Aufgaben und Projekte gleichzeitig * Förderung der Eigenmotivation im Team und Vorleben einer proaktiven Arbeitsweise Anforderungen * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung im Bereich Personaldienstleistung von Vorteil * Führungserfahrung wünschenswert * Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen * Organisationsgeschick und Teamfähigkeit * Teamplayer mit einem offenen Ohr für Kollegen und Mitarbeiter Wir bieten * Einstieg in eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen * Attraktive Vergütung mit erfolgsbezogener Provision * Ein Arbeitsplatz in zentraler Citylage * Flexible Arbeitszeiten im Rahmen von 08:00 – 17:00 Uhr * Arbeit in einem motivierten, starken Team * Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und spannende Herausforderungen Arena Personal Management GmbH Wettiner Platz 10A 01067 Dresden Ansprechpartner*in Stefanie Zettel Telefon 035121777673 E-Mail stefanie.zettel@arena-personal.de Interesse geweckt? Warum mit uns? Die Arena Group gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist mit 14 Niederlassungen bundesweit vertreten. Wir begleiten Sie von Anfang an und unterstützen Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses. Mit uns haben Sie die Chance auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit und langfristige berufliche Perspektiven. Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen heißen wir alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) herzlich willkommen. HIER BEWERBENFinanzbuchhalter (w/m/d) inklusive Teamleitung des Kundencenters
Jobbeschreibung
Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungsplätze: Mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei der Kehler Stadtverwaltung in ganz unterschiedlichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Einwohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europabrücke direkt mit der Europametropole verbunden ist. Wer den Flair einer gemütlichen badischen Kleinstadt oder das Großstadterlebnis genießen möchte, ist in Kehl zu Hause. Wir von der Stadt Kehl suchen für den Eigenbetrieb Technische Dienste Kehl zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Finanzbuchhalter (w/m/d) inklusive Teamleitung des Kundencenters unbefristet in Vollzeit, EG 9c TVöD WIR BIETEN * Eingruppierung bis Entgeltgruppe 9c TVöD * Umfangreiche Sozialleistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispielsweise Jahressonderzahlung * Abwechslungsreiche und attraktive Aufgaben, die Sie aktiv gestalten * Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team * Familienfreundliche Rahmenbedingungen * Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV * Rad-Leasing IHRE AUFGABEN * Teamleitung * Verantwortliche Leitung der Arbeiten der Verbrauchsabrechnungen und der sonstigen Debitorenbuchhaltung * Bearbeitung von Widersprüchen, Abwasserrückerstattungen * Festsetzung von Abschlägen * Überwachung von Zahlungseingängen, Eichfristen sowie Durchführung von Mahnläufen * Erstellung und Überwachung von Ratenzahlungsvereinbarungen * Erstellen von Statistiken sowie Auswertungen für den Jahresabschluss * Zahlstellenverwaltung IHR PROFIL * Finanzbuchhalter/in mit mehrjähriger Erfahrung im Beruf sowie eine weiterführende kaufmännische / betriebswirtschaftliche Qualifikation oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium * Hohes Maß an Konflikt- und Teamfähigkeit * Lernbereitschaft * Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Entscheidungsfähigkeit und Eigeninitiative * Einen sicheren Umgang mit den gängigen Softwareanwendungen, insb. MS Office INTERESSIERT? Für Auskünfte zum Aufgabenbereich steht Ihnen Herr Schneider (Telefon:07851 88-4676 ) gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Telefon:07851 88-1114 ). Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung .Teamleiter Buchhaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir von ERICH JAEGER engagieren uns seit über 95 Jahren mit innovativen Entwicklungen für die Automotive-Industrie und beschäftigen uns täglich mit zukunftsweisenden Systemlösungen im Bereich der Steuermodule, Steckverbinder und Leitungssätze. Als weltweit führendes Technologieunternehmen arbeiten wir zusammen mit vielen namhaften Automobil- und Nutzfahrzeugherstellern sowie Kunden aus weiteren Industriezweigen. Unser globales Team mit über 1.000 Mitarbeitern arbeitet an verschiedenen Standorten in Europa, Amerika und Asien. Dabei sind wir auf allen drei Kontinenten mit eigenen Produktionsstandorten vertreten. Wir sind überzeugt von unserer Mission:"Connect Systems with Solutions" Unterstütze unser globales Team in Friedberg im Großraum Frankfurt / Main als: Teamleiter Buchhaltung (m/w/d) Dein Job bei uns: * Du bist zuständig für die Sicherstellung der fristgerechten und ordnungsgemäßen Einhaltung der Buchhaltungsprozesse sowie der kontinuierlichen Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungen und Prozessautomatisierungen * Du hast die fachliche Führung eines kleinen Buchhaltungsteams * Du bist mitverantwortlich für den Monats-, Quartals- und Jahresabschluss * Du unterstützt bei der Erstellung des monatlichen Finanzreports * Du bearbeitest Ad-hoc-Analysen und Reports Dein Profil: * Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/-in * Du hast bereits Teamleitungserfahrung in der Buchhaltung gesammelt, idealerweise im Umfeld einer Unternehmensgruppe mit mehreren Gesellschaften oder im Konzernumfeld * Idealerweise konntest du dir bereits Kenntnisse in der Prozessoptimierung und -automatisierung aneignen * Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP (FI/CO) * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: * Spannende Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien * Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereentwicklung * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage * Flexible Arbeitszeitgestaltung, kombiniert mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen * Steuerfreie Sachbezüge, Zugang zum Corporate Benefits-Portal, Jobrad-Leasing * Kostenlose Parkplätze, gute Verkehrsanbindung * Firmenevents Du möchtest Teil unseres internationalen Teams werden? Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen online . Wir freuen uns auf deine Bewerbung! HIER BEWERBEN Erich Jaeger GmbH + Co. KG, Straßheimer Straße 10, 61169 Friedberg, www.erich-jaeger.de Hinweis zum Datenschutz: Hinweis zum Datenschutz Ihre Bewerbung per E-Mail wird in unverschlüsselter Form an uns übertragen. Ausschließlich die Personalabteilung sowie Entscheidungsträger haben Kenntnis vom Inhalt Ihrer Unterlagen. Im Rahmen der Online-Bewerbung nutzen und verarbeiten wir Ihre personenbezogenen Daten. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens, spätestens jedoch nach 6 Monaten, werden Ihre personenbezogenen Daten gelöscht.Compliance Manager (m/w/d) Schwerpunkt Risikomanagement
Jobbeschreibung
Für unseren Stab Compliance & Beauftragtenwesen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen Compliance Manager (m/w/d) Schwerpunkt Risikomanagement Vollzeit, unbefristet, Homeoffice/Hybrid VR Payment ist einer der führenden Payment Provider Deutschlands und als Unternehmen der DZ BANK Gruppe einziger Full-Service-Anbieter in Bankenhand. Als Spezialist für bargeldloses Bezahlen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken bieten wir alle Zahlungsdienstleistungen aus einer Hand: vom Netzbetrieb, den passenden Terminals und der Kartenakzeptanz über APMs, Bezahllösungen für Apps und E-Commerce bis hin zu Marktplatzlösungen und Issuing Processing. VR Payment verantwortet rund 286.000 Terminals und 6,2 Millionen Kreditkarten. 845 Millionen Transaktionen wickelte das Unternehmen 2023 in seinem Netzbetrieb ab. An unseren Standorten Frankfurt am Main und Ettlingen arbeiten rund 450 Mitarbeiter:innen. Für diese Aufgaben brauchen wir Deine Power: * Sicherstellung der Einhaltung der Compliancepolitik und -strategie * Identifizierung, Überwachung und Beurteilung der wesentlichen aufsichtsrechtlichen Regelungen und Vorgaben für das Unternehmen sowie Bewertung damit einhergehender Risiken im Rahmen des Compliance Risk Assessment * Weiterentwicklung und Implementierung von internen Verfahren und Richtlinien zur Einhaltung interner und externer Compliancevorgaben insbesondere unter Berücksichtigung der Anforderungen aus DORA * Konzeption, Umsetzung und Überwachung eines übergreifenden institutsspezifischen Compliance-Jahres-, Prüfungs-, Kontroll- und Aktivitätenplans inklusive Koordination sowie eigenständige Durchführung von Kontrollen und Prüfungen inkl. Berichtswesen (Monats-, Quartals- und Jahresberichterstattung) * Unterstützung beim adressatengerechtes und problemlösungsorientiertes internes und externes Eskalationsmanagement sowie der Berichterstattung an die Geschäftsführung, Management, Vertragspartner sowie ggf. weitere relevante Fachbereiche (z.B. DZ BANK) Für diese Aufgaben brauchen wir Deine Power: * Eigenständige Überarbeitung der Risikomanagementstrategie und Richtlinien für Risiken aus den Bereichen BCM, Datenschutz und Informationssicherheit * Zusätzliche Aufgaben im Fachgebiet Risikomanagement * Durchführung und Koordination der RM-Prozesse bei internen und externen Einheiten * Pflege eines Risikoinventars und Nachhaltung der aufgeführten Maßnahmen * Erstellung regelmäßiger Berichte für die Leitungsebene Diese Power bringst Du mit: Fachlich * Abschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftswissenschaften * Fundierte Kenntnisse in der praktischen Umsetzung der einschlägigen Standards und den Vorgaben zum Betrieb von kritischen Infrastrukturen im Finanzbereich Persönlich * Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise * Sehr gutes konzeptionelles, analytisches Denkvermögen sowie Entscheidungsfähigkeit * Selbstsicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen, sowie Erfahrungen in der Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden Diese Power bieten wir Dir: Wir geben Dir den Freiraum, die Mittel und den Teamzusammenhalt, damit Du erfolgreich sein kannst und Deine Ideen umsetzen kannst. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Bezahlens. Wir unterstützen Dich bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterbildung, damit Du Dich weiterentwickeln und entfalten kannst. Als Unternehmen in der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Dir Sicherheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeitgestaltung, Gleitzeit, Mobiles Arbeiten (auch im EU-Ausland) sowie weitere Sozialleistungen. Das klingt interessant? Dann sende uns jetzt Deine Bewerbung mit Angaben zu Deinem möglichen Eintrittstermin und Deinem Gehaltswunsch per E-Mail an: bewerbung@vr-payment.de , Helge Preisinger. VR Payment GmbH | Saonestraße 3a | 60528 Frankfurt am Main | Telefon: 0721 1209-0 |www.vr-payment.deAccount Manager:in im Vertriebsaußendienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Für unseren Standort Parchim suchen wir zur Verstärkung eine:n Account Manager:in im Vertriebsaußendienst (m/w/d) BRUNATA-METRONA Hamburg ist ein inhabergeführtes mittelständisches Familienunternehmen und Teil der bundesweit erfolgreichen BRUNATA-METRONA-Gruppe. Als eines der marktführenden Unternehmen stehen wir seit mehr als sechs Jahrzehnten für Know-how und Innovation bei allen Prozessen rund um die Erfassung und Abrechnung von Energie- und Wasserverbrauch. Unsere Mission besteht darin, die nachhaltige und intelligente Nutzung von Immobilien zu ermöglichen. Wir unterstützen und begleiten Eigentümer:innen und Verwaltende von Gebäuden beim „manage to green“. Dadurch befähigen wir die Mietenden zum verantwortungsvollen Umgang mit Umwelt und Ressourcen. Smarte Infrastruktur, Smart Home, Energiemanagement – die Zukunft ist innovativ, effizient und grün. Wir wollen Dinge vorantreiben und etwas bewegen. Du auch? Wir sind 500 Kolleginnen und Kollegen mit verschiedenen spannenden Aufgaben in kaufmännischen, technischen und IT-technischen Bereichen mit 500 Perspektiven. Zusammen arbeiten wir jeden Tag daran, unsere Zukunft etwas besser zu machen. Und dazu suchen wir Menschen, die unsere Vision teilen. Daran wirst du bei uns wachsen * Mit deiner Tätigkeit stellst du die jährlichen Vertriebsziele sicher. Du führst selbstständig Vertrags- und Preisverhandlungen mit unseren Kunden. * Neben der laufenden langfristigen Bindung unserer Bestandskunden, gehört auch die systematische Neukundengewinnung zu deinen Aufgaben. * Innerhalb deines Vertriebsgebietes betreust du unsere Kunden langfristig, exzellent und aktiv zu unserer gesamten Produktpalette. Damit bringst du uns voran * Du hast eine abgeschlossene kaufmännische und / oder technische Ausbildung und idealerweise eine entsprechende Weiterqualifizierung und / oder Erfahrung in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft. * Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Menschen mit. * Aufgrund deines technischen Verständnisses kannst du unsere Produkte und Dienstleistungen unseren Kunden bestmöglich erläutern. * Deine Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und kundenorientiert und du besitzt ein sehr gutes Organisationsvermögen. * Dein Serviceverständnis ist ausgesprochen hoch und der aktive Verkauf bereitet dir große Freude. * Das oben genannte Standortgebiet ist deine Heimat. Wir bieten dir Als ein zuverlässiger und wirtschaftlich erfolgreicher Arbeitgeber mit idealen Rahmenbedingungen hast du bei uns nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein familiäres, angenehmes Arbeitsumfeld. Wir leben unsere Werte. Wertschätzung, Vertrauen, Teamgeist, Qualität und Wirtschaftlichkeit definieren, wie wir zusammenarbeiten. Alle Mitarbeitenden werden bei ihren Herausforderungen begleitet und jederzeit unterstützt. Der direkte Austausch und transparente Hierarchien ermöglichen eine Verzahnung aller Prozesse im Sinne unserer Kunden. So findest du jeden Tag nicht nur neue Herausforderungen, sondern alles, um diese mit Energie und mit Freude an deiner Arbeit erfolgreich zu meistern. Deine Perspektiven Bei uns steigst du direkt in die Praxisarbeit ein und übernimmst schnell Verantwortung. Wenn du langfristig denkst, offen für Neues bist, passt du zu BRUNATA-METRONA. Bringe deine Erfahrungen und Qualifikationen ein, damit wir gemeinsam die bevorstehenden Veränderungen in der Immobilienbranche umsetzen können. Damit unsere Vision nicht nur eine Vision bleibt, sondern gelebte Zukunft wird. Deine Vorteile bei uns * Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) * 30 Tage Urlaub * Firmen-Events * Familiäre Unternehmenskultur Kontakt Vielfalt ist ein Teil von BRUNATA-METRONA. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf deine Bewerbung. Solltest du vorab Fragen haben, steht dir Monika Derda-Markowski unter der Telefonnummer 040 67501-313 zur Verfügung. Bitte bewirb dich ausschließlich online über unsere Website: Website BRUNATA Wärmemesser Hagen GmbH & Co. KG www.brunata-metrona.deHead of Product Scale-up (m/w/d)
Jobbeschreibung
Head of Product Scale-up (m/w/d) Standort Wehrheim Unbefristet Vollzeit Über Heraeus Lösungen der Heraeus Gruppe sorgen für schnelleres Internet, befreien Wasser von Keimen und lassen Herzen im richtigen Takt schlagen. Als globale Technologiegruppe in Familienbesitz mit Hauptsitz in Hanau, verbinden wir Materialexpertise und Technologieführerschaft und schaffen die unterschiedlichsten Produkte, die alle eines verbindet: Qualität auf Weltklasseniveau. Gemeinsam formen wir die Zukunft und sorgen für Innovationen in den Bereichen Metals & Recycling, Healthcare, Semiconductor & Electronics und Industrials. Heraeus zählt zu den Top 10 Familienunternehmen in Deutschland und beschäftigt rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern. Über Heraeus Medical Wieder mobil werden bei schwerer Arthrose oder Knochenerkrankungen? Operationsergebnisse mit Knochenzement verbessern? Heraeus Medical bietet fortschrittliche Lösungen von der Orthopädie bis zum Infektionsmanagement. Exzellente Qualität treibt uns an und bringt Freude zurück – ins Leben von Patienten und in Ihren Job. Was haben Sie vor? Spielen Sie bei Heraeus Medical in der Top-Liga der Medizintechnik! Heraeus Medical mit Sitz in Wehrheim (Deutschland) ist eine Operating Company der Heraeus Gruppe. Diese liefert in den Bereichen Metals & Recycling, Healthcare, Semiconductor & Electronics und Industrials Qualität auf Weltklasseniveau. Als eines der Top-10-Familienunternehmen in Deutschland beschäftigt Heraeus rund 16.400 Mitarbeitende in 40 Ländern. Das können Sie bewegen: * Als Schlüsselfunktion leiten und überwachen Sie den Hochlauf neuer Produkte und Linien. So stellen Sie einen reibungslosen Übergang in die Serienproduktion sicher. * Sie entwickeln Arbeitsstandards für bestehende Produktionslinien, um die Effizienz unseres innovativen Maschinenparks zu steigern. Dabei behalten Sie relevante Kennzahlen im Blick und sorgen für eine Kostenreduktion sowie verbesserte Anlagenverfügbarkeit. * Bestehende Prozesse und Störungen analysieren Sie mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung. Sie nutzen hierbei versiert Methoden, zum Beispiel LEAN. Das bringen Sie mit: * Einschlägiges Studium und mehrjährige Berufserfahrung in der Produktion, vorzugsweise in MedTech / Pharma * Kenntnisse in Industrie Website factory, um die Produktionsumgebung intelligent zu vernetzen * Erfahrung im Projektmanagement und in der Leitung von interdisziplinären Teams * Starkes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten, um komplexe technische Herausforderungen zu meistern * Gute Englischkenntnisse Worauf Sie sich bei Heraeus Medical freuen können: * Spannende Aufgaben – setzen Sie diese mit hoher Eigenverantwortung in einem ambitionierten Umfeld mit sehr guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten um * Starkes Gehaltspaket – attraktives Grundgehalt zzgl. Bonus und Förderung der privaten Altersversorgung * Finanzielle Zusatzleistungen – Förderung der privaten Altersvorsorge, Rabatte in vielen (Online-)Shops, Fahrradleasing * Moderne Arbeitszeitgestaltung – Zeitsouveränität (vertragliche Arbeitszeit 42,5 Wochenstunden), Fokus auf ergebnisorientiertem Arbeiten, wöchentlich 1-2 Tage mobiles Arbeiten * Regelmäßige Auszeiten – 30 Tage Jahresurlaub plus bis zu 6 zusätzliche, freie Tage (Betriebsschließung an Brückentagen und zwischen den Jahren), Sonderurlaub für besondere Anlässe, Lebensphasenkonto für bezahlte Freistellungen (z.B. Sabbatical, früherer Eintritt in den Ruhestand) * Gesundheit & Wohlbefinden – betriebsärztlicher Dienst mit umfassenden Vorsorgeuntersuchungen, Sozialberatung und hauseigene Mitarbeiterkantine mit täglich frisch zubereiteten Speisen * Nachhaltigkeit und soziales Engagement – Nachhaltigkeit als Teil der Unternehmensstrategie und gezielte Förderung von Initiativen aus den Bereichen Bildung, Familie und Wissenschaft durch eigene Stiftungen Neugierig? Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen mit dem Referenzcode 57604 über unser Online-Bewerbungsportal. Noch Fragen? Unser Recruiting Team, Heraeus Medical, ist gerne per Mail für Sie da: recruiting.hme@heraeus.com . Oder besuchen Sie uns Website . BewerbenWerkstattleiter (m/w/d) Elektrotechnik
Jobbeschreibung
Sie möchten unser Team verstärken? Bewerben Sie sich als Werkstattleiter (m/w/d) Elektrotechnik Engagiert, kompetent, flexibel: So wickelt das rund 330-köpfige Team von Ruland Engineering & Consulting Projekte ab. Mit diesen Eigenschaften realisieren wir Prozessanlagen in den Branchen Lebensmittel, Getränke, Pharmazie und Chemie. National und international. Einzigartig und erfolgreich. Ihre Aufgaben * In unserer Fertigungshalle geben Sie bei allem, was die Elektrotechnik betrifft, die Richtung vor. * Sie planen, steuern und überwachen die Arbeits- und Fertigungsprozesse und nehmen die fertigen Schaltschränke ab. * Kommt Ihnen beim Blick auf die Pläne etwas komisch vor oder haben Sie Optimierungsvorschläge, suchen Sie proaktiv das Gespräch mit dem CAD-Planungs- bzw. Ingenieursteam. * Damit immer alle notwendigen Materialien vor Ort sind und auch darüber hinaus in Sachen Ressourcenplanung alles rund läuft, pflegen und verwalten Sie unser ERP-System zuverlässig. * Mitarbeitende einarbeiten und weiterbilden, Azubis, dual Studierende sowie Praktika begleiten und Kontakte mit Ausbildungspartnern pflegen – auch das gehört zu Ihrem vielseitigen Job. Ihr Profil * Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung bzw. ähnliche Qualifikation z. B. in Energieanlagenelektronik, Mechatronik oder Elektroniker für Betriebstechnik und haben Führungserfahrung * Versierte Kenntnisse im Schaltschrankbau, MSR und SPS sowie im Lesen von R&I-Fließschemata, Elektro- und Pneumatik-Schaltplänen setzen wir voraus * Solide Kenntnisse in M365 und Erfahrung mit ERP-Systemen sind vorhanden * Sie sind ein Teamplayer und eine Führungspersönlichkeit mit Überblick * Sie besitzen eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, idealerweise auch polnische Sprachkenntnisse und haben Spaß an nationalen und internationalen Reisen sowie einen Führerschein Klasse B Ihre Perspektive * Abwechslungsreiche Projekte: viele Branchen, individuelle Anforderungen, anspruchsvolle Aufgaben * Flexible Arbeitszeiten: entspannt gleiten, selbst mitbestimmen * Unbefristete Verträge: mit Sicherheit miteinander wachsen * Extra-Urlaub: Heiligabend und Silvester * Leichter Einstieg: ein Pate, der erklärt und unterstützt * Betriebliche Zukunftsvorsorge: attraktives Angebot, interessante Konditionen * Top-Arbeitsplatz: hochwertige Ausstattung, moderne Werkzeuge, leckere Kantine, Parkplätze vor der Tür Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen. www.rulandec.com Ruland Engineering & Consulting GmbH Im Altenschemel 55 67435 NeustadtProduktmanager (m/w/d) für Inspektions- oder Etikettiertechnik
Jobbeschreibung
BRAINSTORMER UND HANDWERKER, PROBLEMSUCHER UND LÖSUNGSFINDER, ENTWICKLER UND UMSETZER, THEORETIKER UND PRAKTIKER. Wir haben für Dich den richtigen Job! * Flexible Arbeitszeiten * Familienfreundlich * Kantine * Vermögenswirksame Leistungen * Betriebsarzt * 30 Urlaubstage * Firmenwagen * Gehälter * Essenszulage * Mitarbeiterrabatte * Sportaktivitäten * JobRad Leasing * IT Leasing * Mitarbeiter-Laptop * Firmenhandy Als globaler Technologieführer entwickeln wir innovative Lösungen und Produkte am Puls der Zeit. Wir suchen passionierte Kollegen, die auf Basis Ihrer Erfahrungen am Markt, Ihrer Kontakte und den daraus gewonnen Erkenntnissen neue Produkte für unser Unternehmen entwickeln und uns dabei helfen, unsere Produktlinien zu verbessern. Für eine erfolgreiche Produktstrategie trägt diese Rolle die entscheidende Verantwortung und realisiert in enger Zusammenarbeit mit der technischen Entwicklung und dem Marketing die Weiterentwicklung und damit den Erfolg unseres Unternehmens. Wir freuen uns über unternehmerisch denkende Strategen mit „Hands-on-Mentalität“! Intern wie extern bist Du als DAS Gesicht für unsere Produkte bzw. Lösungen tätig und vertrittst die Produktlinie als zentraler Ansprechpartner nach innen und nach außen. PRODUKTMANAGER (M/W/D) FÜR INSPEKTIONS- ODER ETIKETTIERTECHNIK (STELLEN-ID: HS18600) Deine Aufgaben: * Du übernimmst die strategische Planung und Steuerung des Produktportfolios und gestaltest so aktiv die Weiterentwicklung unserer Produkte * Die Produktlinie entwickelst Du gemäß Marktanforderungen weiter und präsentierst fundierte Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung * Du arbeitest eng mit unserem technischen Entwicklungsteam zusammen und koordinierst alle relevanten Produktthemen * Du erstellst Produktinformationen, Wettbewerbsanalysen und vertriebliche Argumente und bringst unser Portfolio global voran Dein Profil: * Du hast Lust auf die Getränke- und Lebensmittelindustrie und liebst sichere Lebensmittel genauso wie wir * Dir liegt es, Verantwortung zu übernehmen und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten * Du hast Spaß im internationalen Kontext zu agieren * Du arbeitest gerne selbstständig und gestaltest gerne * Du hast bereits erste Erfahrungen im Produktmanagement von erklärungsbedürftigen B2B-Produkten gesammelt * Du trittst sicher auf, kommunizierst klar und überzeugend und sprichst gut Englisch Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Stellen-ID, Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an unsere Personalabteilung unterjobs@heuft.com . Diese Stelle ist nicht die richtige, Du suchst aber eine andere spannende Herausforderung? Website HEUFT SYSTEMTECHNIK GMBH | Am Wind 1 | 56659 Burgbrohl | WebsiteFuhrparkleiter / Kraftverkehrsmeister (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Franz Fischer Spedition GmbH ist ein Spezialist für Gefahrgut-Transporte in Westeuropa, insbesondere für Flüssigkeitstransporte für die chemische Industrie und den Chemiehandel sowie Transporte von flüssigen Abfällen. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir seit über 75 Jahren erfolgreich innovative Lösungen. Neben unserem Hauptsitz in Nienburg/Weser haben wir Niederlassungen in Nord- und Süddeutschland sowie in der Schweiz und in Großbritannien. Wir suchen ab sofort einen Fuhrparkleiter / Kraftverkehrsmeister (m/w/d) in Vollzeit. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für unseren Fuhrpark. Ihre Aufgaben umfassen: * Führung der Bereiche Fuhrparkverwaltung, Werkstatt und Lkw-Reinigung * Koordination der Wartung und Reparatur unserer Fahrzeuge * Sicherstellung aller gesetzlichen Vorgaben an den Fahrzeugen * Pflege und Verwaltung der Fahrzeugstammdaten sowie aller Fuhrparksysteme * Prüfung der Einhaltung von Lenk- und Ruhezeiten * Koordination der firmeneigenen Fahrlehrer und Fahrtrainer Warum zu uns? Wir bieten: * Einen eigenen Verantwortungsbereich mit großem Gestaltungsspielraum * Flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege * Eine auf partnerschaftliches Miteinander ausgelegte Firmenkultur * Einen sicheren Arbeitsplatz in einem am Markt etablierten Unternehmen * Flexibilität in der Ausgestaltung Ihrer Arbeitszeiten * Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Das bringen Sie mit: * Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildungen im Bereich Logistik oder Fuhrparkmanagement oder zum Kraftverkehrsmeister * Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement und erste Führungserfahrung * Sicherer Umgang mit MS Office und relevanten Fachanwendungen * Durchsetzungsstärke, kommunikative Fähigkeiten und ein strukturiertes, selbstständiges Arbeitsverhalten * Organisationstalent und die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen * Englischkenntnisse Das ist Ihr Job! Ihre Bewerbung mit einem möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung richten Sie bitte per E-Mail an: bewerbung@spedition-fischer.de . Ihr Ansprechpartner ist Herr Horn, Tel. (05021) 97970. HIER BEWERBEN Franz Fischer Spedition GmbH Nienburger Bruchweg 11 D-31582 Nienburg/Weser Franz Fischer Spedition GmbH Website 2025-04-06T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-05 Nienburg/Weser 31582 Nienburger Bruchweg 11 52.6231531 9.2239303Hausmeisterleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wer sind wir? Die Lebensgemeinschaft Bingenheim ist ein inklusiver Lebensort in Hessen für etwa 140 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderungen. Wir sind Anbieter bedarfsgerechter Wohnformen, Träger einer Waldorf-Förderschule und Betreiber anerkannter Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM). Unser Hausmeister-Team plant und bearbeitet sämtliche Wartungs-, Reparatur-, Instandhaltungs- und Modernisierungsaufgaben in der Lebensgemeinschaft. Zudem ist das Hausmeister-Team bei Bauprojekten im Rahmen der vorhandenen Ressourcen beteiligt. Die Lebensgemeinschaft Bingenheim sucht ab sofort eine Hausmeisterleitung (w/m/d) mit einem Stundeneinsatz von 39 Stunden pro Woche. Das sind Ihre Aufgaben: * Planung und Koordination von Arbeitsabläufen im operativen Tagesgeschäft * Kommunikation mit Fachfirmen, Lieferanten, Mitarbeitern * Überwachung und Durchführung von Prüfabläufen der Betreiberverantwortung * Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft der Hausmeisterei * Beteiligung an infrastrukturellen Dienstleistungen – z. B. Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen Das bringen Sie mit: * Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung und Erfahrung in der Leitung eines Teams, Weiterbildung zum Handwerksmeister oder Techniker und Erfahrung im Bereich Gebäude-Management wünschenswert * Gute EDV-Kenntnisse und Führerschein Klasse B Das beschreibt Sie: * Sie sind Allrounder*in mit Organisationstalent * Sie sind empathisch, organisiert, verantwortungsbewusst und können ein Team hervorragend motivieren Das bieten wir Ihnen: * Ein eigenständiges Arbeitsgebiet in enger Abstimmung mit dem Gebäudemanagement * Vielfältige Tätigkeiten * Bezahlung in Anlehnung an TVöD * 30 Tage Jahresurlaub * Betriebliche Altersvorsorge Lust, Teil unseres starken Teams zu werden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Fragen zu dieser Stelle beantwortet: Herr Christof Stöhr Telefon: +49 6035 81-227 christof.stoehr@lebensgemeinschaft-bingenheim.de HIER BEWERBEN Lebensgemeinschaft Bingenheim e. V. Schloßstraße 9 61209 Echzell www.lg-bingenheim.deLeiter Messtechnik / Analysetechnik Gas (Gasbeschaffenheit) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die RMG Messtechnik GmbH ist ein globaler Partner im Gasgeschäft, hat über 150 Jahre Erfahrung in der Gasbranche und bietet seinen Kunden Kompetenz entlang der gesamten Gasversorgungskette. Zu unseren marktführenden Produkten zählen Ultraschall- und Turbinenradgaszähler, Mengenumwerter, Gasanalysegeräte und Software für Gerätemanagement. Unsere Systeme und Dienstleistungen unterstützen unsere Kunden bei allen Anwendungen in der Gasmessung. Wir bieten zuverlässige und hochgenaue Messtechnik mit internationalen Zulassungen für fiskalische Messungen und Gasanalyse. Für die Anlagenplanung profitieren unsere Kunden von maßgeschneiderten Lösungen und Systemen und unserer jahrelangen Erfahrung in der Branche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit für unser Team in Butzbach einen Leiter Messtechnik / Analysetechnik Gas (Gasbeschaffenheit) (m/w/d) Deine Aufgaben: * Du hast die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung, Entwicklung und Förderung des Teams der Gasbeschaffenheitsanalyse * Du sorgst für die Implementierung neuer Technologien und treibst die Weiterentwicklung unserer Produkte voran * Du verantwortest die Planung, Steuerung sowie die kontinuierliche Optimierung interner Prozesse * Die Zusammenarbeit mit den Stakeholdern stellst du sicher * Die Betreuung der erforderlichen Zulassungen wie beispielsweise die eichamtliche Zulassung bei der Physikalisch Technischen Bundesanstalt (PTB), gehört ebenso zu deinem Aufgabeumfeld Dein Profil: * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Energieversorgung (Energietechnik, Brennstofftechnik), Mechatronik, Automatisierungstechnik oder über eine entsprechende Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung * Du blickst auf deine langjährige Erfahrung im Bereich der Analysetechnik (Prozessgaschromatographie) zurück * Erfahrung in der Leitung von Projekten und im Führen von Mitarbeitenden bringst du mit * Du hast ein sehr gutes analytisches und strategisches Verständnis und bist eine durchsetzungsstarke, ergebnisorientierte Führungskraft mit ausgezeichneten kommunikativen Fähigkeiten * Sehr gute Deutsch sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab Wir bieten... …dir ein modernes Arbeitsumfeld in unserem innovativen Unternehmen. Es erwarten dich interessante und herausfordernde Aufgabenfelder. Eine offene und sympathische Arbeitsatmosphäre sowie flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege geben dir die Möglichkeit, dich zu verwirklichen und aktiv in Projekte einzubringen. Zusätzlich hast du die Möglichkeit, an unserer betrieblichen Altersvorsorge und dem Bike-Leasing-Angebot teilzunehmen. Eine attraktive Vergütung rundet das Paket ab. Interessiert? Dann sende uns deinen Lebenslauf, deinen Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin bitte vorzugsweise per E-Mail an: recruiting@rmg.com Für Rückfragen steht dir unsere Personalabteilung unter der Rufnummer+49 6033 897-404 gerne zur Verfügung. HIER BEWERBEN RMG Messtechnik GmbH Otto-Hahn-Straße 5 • D-35510 Butzbach www.rmg.comProjektmanager Pharmalogistik (m/w/d)
Jobbeschreibung
ICH BEHALTE DEN DURCHBLICK WIR DEN WEITBLICK #WORKTOGETHER WIR SUCHEN EINEN Projektmanager Pharmalogistik (m/w/d) Simon Hegele Pharma Solutions ist ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen innerhalb der Simon Hegele Holding, mit Spezialisierung auf den Bereich Pharmalogistik. Mit einem klaren Fokus auf die Entwicklung und Bereitstellung maßgeschneiderter und kundenspezifischer Lösungen im Bereich der GDP-konformen Pharmalogistik sowie auf hochwertige Value Added Services setzen wir Maßstäbe für Qualität und Kundenzufriedenheit in der Branche. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pharmalogistik! DAS MACHT IHNEN SPASS * Planung, Koordination und Umsetzung von Logistikprojekten im Pharma-Bereich * Analyse und Optimierung bestehender Logistikprozesse zur Steigerung der Effizienz * Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern zur Erreichung von Projektzielen * Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Vorgaben (GMP, GDP) * Erstellung von Projektplänen unter Berücksichtigung von Budgetvorgaben und Zeitmanagement * Durchführung von Risikoanalysen und Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung * Regelmäßige Erstellung von Berichten zum Projektstatus und Präsentation der Ergebnisse an das Management DAS BRINGEN SIE MIT * Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation * Sie weisen mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement auf, idealerweise in der Pharma- oder Gesundheitsbranche * Sie haben fundierte Kenntnisse hinsichtlich relevanter Vorschriften und Standards im Pharmabereich (GMP, GDP) * Sie sind ein kommunikativer Teamplayer mit souveränem Auftreten und zeichnen sich durch eine hervorragende Organisationsfähigkeit aus * Ihre ausgeprägte analytische und betriebswirtschaftliche Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten runden Ihr Profil ab * Sie besitzen umfassende Kenntnisse in den gängigen Projektmanagement-Tools und MS-Office-Anwendungen DAS BIETEN WIR IHNEN * Individuelle Förderung * Krisensicherer Arbeitsplatz * Bike-Leasing „JobRad“ * Aufgeschlossene Teams * Urlaubs- und Weihnachtsgeld Und viele weitere Benefits warten auf Sie! WISSENSWERTES UND KONTAKT Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin sowie Ihrer Gehaltsvorstellung! Sie wollen lieber in Teilzeit arbeiten? Wir bieten unterschiedliche Teilzeitmodelle und/oder Jobsharing-Optionen, speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten, an. Zögern Sie nicht, uns darauf anzusprechen. Klingt interessant? Jetzt bewerben! Ansprechpartnerin Frau Stefanie Jäger +49 721 57009-7167 karriere@hegele.de Simon Hegele Gesellschaft für Logistik und Service mbH An d. Tagweide 23, 76139 Karlsruhe www.simon-hegele.com HIER BEWERBENSales Managerin – Technischer Vertrieb Telekommunikation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sales Managerin – Technischer Vertrieb Telekommunikation (m/w/d) 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group • Berlin • Berufserfahrene • Unbefristet Ich will den Job * Vollzeit (37 Stunden pro Woche) * Heidestraße 2, 10557 Berlin * Unbefristet * Zum nächstmöglichen Termin * Stellen-ID: 8851 Als Vertriebstalent und Networker*in nutze ich mein Netzwerk und mache die Produkte von 50Hertz in der Telekommunikationsbranche bekannt. Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz ist als Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in der Energiebranche für die sichere Stromversorgung von rund 18 Millionen Menschen verantwortlich. An die Telekommunikationssysteme, Nachrichten- und Netzwerktechnik werden bei 50Hertz höchste Anforderungen gestellt. Regelmäßig nutzen auch Dritte 50Hertz-Infrastrukturen (Lichtwellenleiter-Fasern und Strom- / Richtfunkmasten), um bspw. den Breitbandausbau und die Mobilfunkinfrastruktur in Deutschland voranzutreiben. In meiner Rolle setze ich mich als Spezialist*in ein und bringe den Vertrieb und das Accountmanagement im Bereich Telekommunikation bei 50Hertz voran. Meine Aufgaben: * Akquise neuer Kund*innen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur mithilfe meines Netzwerks im Carrier- und Mobilfunkbereich, sowie gezielter Ausbau dessen mit Blick auf die Produkte von 50Hertz, * Definition und Abstimmung von Vertriebszielen, * Kalkulation von Angeboten und Führen von Vertragsverhandlungen, * Key Account Management im Rahmen der Teilnahme an Kongressen und Tagungen, * Beitrag zu strategischem Produkt- und Preismanagement (Marktbeobachtung und Potenzialabschätzung, Portfolioentwicklung in den Bereichen Offshore-Seekabel und LWL-Erdkabelstrecken), * Kontinuierliche Verbesserung und Weiterentwicklung von internen Vertriebsprozessen, sowie Zusammenarbeit mit den Fachprojektleitungen bei der Realisierung von Projekten, * Betreuung der Arbeitskreise von TK-Verbänden (z. B. Breko, BDEW, …), * Operative Verantwortung für den Freigabeprozess zur Nutzung von Maststandorten durch Mobilfunkbetreiber. Bei Fragen zu den Aufgaben kann ich mich an den 50Hertz-Kollegen Michael Cremer überwork@50hertz.com wenden (unter Angabe der Job-ID). Meine Kompetenzen: * Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen BWL, Informations- und Telekommunikationstechnologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Nachrichtentechnik oder vergleichbar, * Einschlägige Berufserfahrung im Vertrieb von Telekommunikationsprodukten (insb. Lichtwellenleiter / Festnetzverbindungen / Richtfunkmasten), als Sales Manager, Key Account Manager oder in einer vergleichbaren Rolle, * Sehr gute Kenntnisse des Telekommunikationsmarktes sowie ausgeprägtes technisches Verständnis im Kontext Telekommunikation, * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Mobilfunkunternehmen und Carriern wünschenswert, * Bereitschaft zu Dienstreisen und Fahrerlaubnis PKW, * Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, Umgang mit Geo-referenzierter Software (z. B. Google Earth) wünschenswert, * Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (mind. B2). Flexikompass – so flexibel ist diese Stelle: * Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit), * Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance, * Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt, * Keine Kernarbeitszeit, * Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich. Wer wir sind? Wir sind 50Hertz – einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Bei 50Hertz arbeiten über 2.100 Menschen daran, dass Strom über große Entfernungen jederzeit zuverlässig, verlustarm und optimal gesteuert fließt. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende. Unser Ziel: Bis zum Jahr 2032 wollen wir 100 Prozent Erneuerbare Energien sicher und bezahlbar in Netz und System integrieren. * Innovativ Wir treiben die Energiewende mit zukunftsweisenden Technologien und kreativen Lösungen voran. Dabei denken wir heute schon an übermorgen und sind bereit, neue Wege zu gehen. * Divers Bei uns arbeiten Menschen aus unterschiedlichen Kulturen und mit vielfältigen Talenten zusammen, um gemeinsam Großes zu erreichen. Dabei sehen wir Vielfalt in jeder Dimension immer als Chance. * Verantwortungsvoll Wir tragen Verantwortung für eine zuverlässige Stromversorgung und den nachhaltigen Ausbau des Stromnetzes. Um diese Aufgabe zu meistern, ist es für uns selbstverständlich, auch füreinander Verantwortung zu übernehmen. * Gemeinschaftlich Unsere starke Gemeinschaft und wertschätzende Zusammenarbeit sichern den Erfolg unserer Mission. Deshalb fördern wir aktiv die individuellen Stärken und Interessen unserer Mitarbeitenden und unterstützen die persönliche Weiterentwicklung. Was macht 50Hertz für mich interessant? * Chance, die Energiewende selbst voranzubringen * Ausgesprochen kollegiales Umfeld * Verschiedene Arbeitszeitmodelle mit Langzeitkonto * Förderung der persönlichen Weiterentwicklung * 30 Tage Urlaub * Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest) * Faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen * Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr * Betriebliche Altersvorsorge Visionär*Innen gesucht Für eine erfolgreiche Energiewende in einer nachhaltigen Welt Als einer von vier Übertragungsnetzbetreibern in Deutschland ist 50Hertz für den Stromtransport auf höchster Spannungsebene verantwortlich; auf der Ebene, von der alles abhängt, wenn es um Netzstabilität und Versorgungssicherheit in Deutschland und Europa geht. Wir sind Teil eines europäischen Netzverbundes und kooperieren unmittelbar mit Kolleginnen und Kollegen in ganz Europa. Mit dem belgischen Netzbetreiber Elia bildet 50Hertz ein europäisches Unternehmen: die Elia Group. Dabei arbeiten wir an den entscheidenden Themen intensiv zusammen. Einzelne Bereiche wie IT oder Einkauf sind Gruppenfunktionen, d. h. hier sind Elia- und 50Hertz-Kolleg*innen in einem gemeinsamen Team tätig auf Arbeitsplätzen, die sich auf Berlin und Brüssel verteilen. Ansprechpartner*in Eduard Weissbrot Bei E-Mail-Anfragen zu diesem Job bitte im E-Mail-Betreff die Stellen-ID nennen. Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich über das Bewerbungsformular versenden (Button „Ich bin interessiert“). Wählen Sie hier gern die Option „Weiter als Gast“. Bitte schicken Sie uns keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail, auch keine Initiativbewerbungen, da wir diese leider nicht berücksichtigen können. E-Mail schreiben Bewerbung jetzt Bitte bewerben Sie sich, auch wenn Sie (noch) nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil entsprechen. Aktive Unterstützung Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com ) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-)Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann. Ich gestalte die Energiewende, hier und jetzt! Ich will den Job 50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group Heidestraße 2 | 10557 Berlin www.50hertz.comEnergiemanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Lust auf einen spannenden Job? Energiemanager (m/w/d) ESWE Versorgungs AG ist der Energiedienstleister der hessischen Landeshauptstadt (Strom, Gas, Wärme, Erneuerbare Energien) mit einem stetig wachsenden Marktanteil im gesamten Bundesgebiet. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung und eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung. Und für die suchen wir Sie! Welche Aufgaben gehören zur Stelle? * Sie sind die zentrale Ansprechperson für das Energiemanagementsystem und setzen die DIN ISO 50001-Normanforderungen um, pflegen die Strukturen und entwickeln sie ggfs. weiter * Sie kontrollieren die Energieziele und -maßnahmen, ermitteln die Energiekennzahlen und stellen die Einhaltung gesetzlicher Meldepflichten sicher * Sie koordinieren die Energiemanagement-Gremien und führen interne und externe Audits durch * Sie arbeiten bei der Festlegung von Energiezielen und des Aktionsplans sowie bei der Ermittlung von geeigneten Energieleistungskennzahlen mit Welches Profil wünschen wir uns? * Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Energie-/Ressourcenmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft * Sie besitzen fundierte Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Gesetzesgrundlagen, der relevanten technischen Regelwerke sowie insbesondere der Vorgaben der ISO 50001, Greenhouse Gas Protokoll * Sie verfügen bereits über Erfahrungen im Projektmanagement * Eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenständigkeit in Denken und Handeln zeichnet Sie aus Unsere Benefits * EGYM Wellpass * Energiezuschuss * Weiterbildungsmöglichkeiten * Flexible Arbeitszeit * Work-Life-Balance Kontakt Annika Qoqja Recruiting und Personalcontrolling Telefon: +49 611 780-2312 Ansprechpartnerin für die Bereiche: * Technik * Planung, Erneuerbare Enerigen und Infrastrukturen * ESWE BioEnergie GmbH Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unserBewerberportal . HIER BEWERBEN ESWE Versorgungs AG Konradinerallee 25 | 65189 Wiesbaden +49 611 780-2312 | www.eswe-versorgung.deBauleiter (m/w/d) Hochbau
Jobbeschreibung
Wir suchen für die FAAG TECHNIK GmbH zum nächstmöglichen Eintritt einen Bauleiter (m/w/d) Hochbau Die FAAG TECHNIK GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Frankfurter Aufbau AG im Konzernverbund der ABG FRANKFURT HOLDING GmbH, dem größten Wohnungs- und Immobilienkonzern der Stadt Frankfurt am Main mit einem Bestand von rund 55.000 Wohnungen und rund 37.500 sonstigen Einheiten. Das Unternehmen erbringt Architekten- und Ingenieurleistungen für private Kunden, Institutionen und Kommunen und bietet als Generalpartner oder für einzelne Leistungsbereiche alle Fachdisziplinen im Hoch- und Tiefbau aus einer Hand an. Aufgaben: * Baumanagement im Hochbau * Kostenberechnung * Erstellen von Ausschreibungen * Mitwirken bei Vergaben * Termin- und Kostenkontrolle * Bauüberwachung und Abrechnung * Enge Kooperation mit den Bauherrn Voraussetzungen: * Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung * Erfahrungen im Baumanagement * Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft * Gute organisatorische Fähigkeiten * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Gute Microsoft-Office-Kenntnisse * Gute Kenntnisse bei der Anwendung von AVA-Programmen und Mangelmanagement-Tools * Führerschein Klasse 3 bzw. B Benefits: Bei uns erwarten Sie freundliche Kolleginnen und Kollegen, ein gutes Arbeitsklima, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, vielseitige Aufgaben, attraktive Vergütung, vergünstigtes Deutschlandticket, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Förderung durch Weiterbildung, moderner, sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz in zentral gelegenem Bürogebäude in Passivhaustechnologie. * Flexible Arbeitszeiten * Attraktive Vergütung * 30 Tage Urlaub und bis zu 11 Gleittage * Sicherer Arbeitsplatz * Coffee Points * Corporate Benefits * Lukrative betriebliche Altersvorsorge * Vergünstigtes Deutschlandticket * Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Interesse? Jetzt bewerben! ABG FRANKFURT HOLDING Wohnungsbau- und Beteiligungsgesellschaft mbH Niddastraße 107 | 60329 Frankfurt am MainSales Manager (m/w/d)*
Jobbeschreibung
Unternehmen Wer sind wir? Kurz gesagt: Wir sind für unsere Kunden der bodenständige Wegbereiter in der Digitalisierung. Mit passenden Software- und Hardware-Lösungen sorgen wir dafür, dass Unternehmen moderner agieren und ihre Arbeitsprozesse beschleunigen können. Wir sind ein dynamisches Team, das kontinuierlich wächst und sich mit wegweisenden Technologien auseinandersetzt. Für uns zählt nicht nur die fachliche Expertise, sondern auch die Bereitschaft, langfristig gemeinsam Erfolge zu erzielen. Wen wünschen wir uns? Bist du fasziniert von IT und Druckkonzepten und hast Freude daran, Kunden mit innovativen Lösungen zu begeistern und komplexe Herausforderungen anzunehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Teil unsere engagierten Teams und gestalte die Zukunft unserer Kunden aktiv mit. *In dieser Stellenanzeige wird zur Vereinfachung der Lesbarkeit das Generische Maskulinum fallweise verwendet. Es werden immer alle Personen jeden Geschlechts gleich und mit der gleichen Wertschätzung angesprochen. Sales Manager (m/w/d)* * Münster * Vollzeit Aufgaben * Neukundenakquise & Bestandskundenbetreuung - Du betreust Bestandskunden, gewinnst neue Kunden und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf. * Beratung & Bedarfsanalyse – Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst passgenaue Lösungen. * Vertriebsstrategie & Zielerreichung – Du arbeitest eigenständig, setzt deine Strategien um und erzielst messbare Erfolge. * Angebots- & Vertragsmanagement – Du erstellst individuelle Angebote und führst Verhandlungen bis zum Abschluss. * Markt- & Wettbewerbsanalyse – Du hältst die Augen offen, erkennst Trends und entwickelst innovative Vertriebsansätze. * Zusammenarbeit mit dem Team – Du arbeitest eng mit Technik, Marketing und Support zusammen, um unseren Kunden das beste Erlebnis zu bieten. Anforderungen * Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. im IT- oder Vertriebsbereich) oder bereits Erfahrung im B2B-Sales. * Du bist vertriebsstark, kommunikationsfreudig und hast Freude daran, Kunden zu begeistern. * Du bringst Erfahrung im IT- oder Technologiebereich mit – oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten. * Du hast eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise * Eine hohe Kundenorientierung und die Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in technische Lösungen umzusetzen, zeichnen dich aus. * Zudem kannst du komplizierte Sachverhalte klar formulieren. * Du zeigst Eigeninitiative, verfügst über analytisches Denkvermögen, bist zuverlässig und besitzt ein sicheres Auftreten. * Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Wir bieten * Appreciation – attraktive Vergütung kombiniert mit flexiblen Arbeitszeitmodellen in einem dynamischen und motivierten Team. Laptop, Tastatur, Bildschirm? Hier bekommst du neuestes technisches Equipment - auch für Dein Remote Work sowie ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung. * Diversity & Inklusion - sei Du selbst und bring Dich ein in unsere vielfältige, familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Gemeinschaft und ganz viel Herzlichkeit. * Innovation - agiles und hochdynamisches Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Raum für Kreativität und Mitgestaltung unseres gemeinsamen Weges. * Personal Growth - wir supporten Dich mit deinem persönlichen Entwicklungsplan, Workshops, Trainings, Team-Events, regelmäßigem Feedback sowie der Möglichkeit zur berufsbegleitenden Weiterbildung. * Corporate Benefits - arbeite in einem modernen, nachhaltigen und gut angebundenen Office, ergonomisch ausgestattet, mit regelmäßigem frischem Obst sowie einer Wasser-, Tee- und Kaffee Flatrate. Erhalte exklusive Discounts bei verschiedenen Anbietern, Hansefit-Abo, BusinessBike-Leasing sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. ncc guttermann GmbH Wolbecker Windmühle 55 48167 Münster Ansprechpartner*in Kerstin Gruben Telefon 02506-9320-503 E-Mail kgruben@nccms.de Interesse geweckt? Bewirb Dich noch heute online über den „Hier bewerben“-Button oder sende uns Deine Bewerbungsunterlagen (ausschließlich im PDF-Format), gerne unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deinen Gehaltsvorstellungen per E-Mail an: bewerbung@nccms.de HIER BEWERBENLeiter Lager und Logistik (m/w/d)
Jobbeschreibung
RT-Filtertechnik Karriere Leiter Lager und Logistik (m/w/d) RT-Filtertechnik GmbH • Kromsdorf Jetzt bewerben * Vollzeit * Kromsdorf * Kennziffer: 8743 Diese Herausforderungen warten auf Sie * Fachliche & disziplinarische Leitung des Lager- und Logistikbereichs (ca. 30 Mitarbeiter) * Sicherstellen der operativen und termingerechten Abläufe von Wareneingang, Kommissionierung, Wareneinlagerung, Verpackung und Versand * Planung und Optimierung von Versand- und Logistikabläufen * Lagerplatzverwaltung, sowie Kontrolle und Überwachung der Lagerbestände * Verantwortung für die termingerechte Materialversorgung der Produktion * Überwachung der gesetzlichen und organisatorischen Pflichten (Arbeitsschutz, Umweltschutz, Prozessabläufe, Arbeitsanweisungen) * Vorbereitung und Durchführung von Inventuren * Kommunikation mit den Schnittstellenabteilungen Wie Sie uns begeistern * Erfolgreich abgeschlossene 3 1/2-jährige fachspezifische Berufsausbildung und eine Weiterqualifizierung als Meister, Techniker oder Fachwirt (w/m/d) mit logistischem Schwerpunkt * Alternativ abgeschlossenes Studium (Bachelor) mit Schwerpunkt Logistik * Idealerweise mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position eines produzierenden Unternehmens * Fundierte Erfahrungen im Lager- und Logistikbereich (Wareneingang bis Versand) * Lean-Grundkenntnisse von Vorteil * Gute Kenntnisse in MS Office und ERP-Systemen (SAP von Vorteil) * Schnittstellenkompetenz entlang der gesamten Supply Chain * Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz * Hands-on-Mentalität und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft DAS HABEN WIR ZU BIETEN * Wertschätzung im Familienunternehmen * Attraktive Vergütung plus mehrere Sonderzahlungen und Schichtzulagen * Abwechslungsreiche Arbeitswelt und persönliche Entwicklungsperspektiven * Vorteile über das Gehalt hinaus (z. B. KiTa-Zuschuss, Sachbezugskarte, Arbeitsbekleidung inkl. Reinigung) * Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * 30 Tage Jahresurlaub * Wir sorgen für das leibliche Wohl (Essenszuschuss, kostenfreies Wasser und vergünstigte Heißgetränke) Ihr persönlicher Kontakt Ramona Zintel Personalabteilung | Talentmanagement +49 6897 509-8102 Über uns Wir stehen für Filtrationssysteme, Filterelemente und Zubehör auf höchstem Niveau Die RT Filtertechnik GmbH gehört zur HYDAC-Gruppe, einem 1963 gegründeten Familienunternehmen mit heute rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Seit 2005 sind wir fester Bestandteil der HYDAC-Familie und spezialisiert auf die Entwicklung innovativer Filtrationslösungen für die Mobilhydraulik. Mit unseren insgesamt rund 300 Kolleginnen und Kollegen an zwei Standorten – Kromsdorf und Friedrichshafen – bieten wir ein umfassendes Kompetenzspektrum im Filtrationsbereich. Während in Kromsdorf unsere Produktion, Montage & Logistik angesiedelt sind, beheimatet unser Standort in Friedrichshafen die Bereiche Verwaltung, Forschung & Entwicklung, Konstruktion, Vertrieb und Einkauf. Wir suchen Menschen für unser Team, die mit ihren Ideen Innovationen vorantreiben und mit uns gemeinsam die Zukunft im Bereich der Filtration mitgestalten möchten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte übermitteln Sie uns Ihre möglichst vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, idealerweise in einer PDF-Datei. Jetzt bewerben RT-Filtertechnik GmbH Süßenborner Weg 42 99510 Ilmtal-WeinstraßeAbteilungsleiterin Medienproduktionsapplikationen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ausschreibungsnummer: 2025/2050 Wir sind der MDR. Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland stehen wir für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot – und für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben jeden Tag ihr Bestes, damit wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Unser gemeinsamer Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt unserer Region widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet. Sie wollen sich und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen? Für die Betriebsdirektion, Hauptabteilung Medieninfrastruktur und Produktion, Abteilung MP-Applikationen suchen wir ab sofort Sie als Abteilungsleiterin Medienproduktionsapplikationen (m/w/d) Tarifliche Bezeichnung: Abteilungsleiterin (m/w/d) Arbeitsort: Leipzig unbefristet in Vollzeit Ihr Beitrag als Abteilungsleiterin Medienproduktionsapplikationen (m/w/d): * Aufbau und Entwicklung der neu entstandenen Abteilung für den Betrieb und die Weiterentwicklung von softwaregestützten Produktions- und Planungssystemen * disziplinarische Führung von mehr als 20 Mitarbeitenden * Verantwortung für unternehmensweit genutzte Services * Budgetplanung und -verantwortung für die Erfüllung der Betriebsaufgaben und die Realisierung notwendiger Investitionen * Anforderungsmanagement für Projekte sowie Steuerung und Controlling von Projekten, inklusive EU-Vergabeverfahren * Einführung und Umsetzung agiler Arbeitsmethoden * Aufbau einer mittel- und langfristigen Strategie zur Prozess- und Softwareentwicklung im Verantwortungsbereich * partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Dienstleistern, einschließlich deren Steuerung * Vertretung des MDR in ARD-Arbeitsgruppen Ihr fachliches und persönliches Profil: Sie können sich mit den Werten des MDR identifizieren und haben Lust, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten? Das bringen Sie mit: * abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Medieninformatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung oder mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrung oder durch einen langjährigen vergleichbaren beruflichen Werdegang erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten im IT-/Softwareumfeld * Erfahrung in IT-Betriebsumgebungen mit 24/7-Software-Lösungen sowie im Umgang mit vernetzten Systemen Folgende Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie idealerweise zusätzlich aus: * ITIL Foundation Zertifizierung * Erfahrung im Medienproduktionsbetrieb sowie im Projekt- und Prozessmanagement * Erfahrung bei der Etablierung, Entwicklung und Anleitung agiler, crossfunktionaler Teams * praxisnaher IT-Hintergrund, Technikaffinität und Interesse an Neuentwicklungen * fachliche und disziplinarische Führungserfahrung * ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten auf allen Unternehmensebenen sowie im Umgang mit Partnern und Dienstleistern * Organisations- und Koordinationsfähigkeit in komplexen Umgebungen * gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Wir sind eine starke Gemeinschaft – und tun alles dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden jetzt und in Zukunft bei uns wohlfühlen, neue Ideen einbringen und ihre persönliche Vision verwirklichen können. * Gute Bezahlung: im Sinne transparenter tariflicher Gehälter – jährliches Urlaubsgeld inklusive. * Work-Life-Balance: durch Arbeitszeitlösungen wie Gleit- und Teilzeit, die Ihre Wünsche und unsere Bedarfe bestmöglich in Einklang bringen. * Mobiles Arbeiten: von zuhause oder unterwegs – ganz nach Ihren Bedürfnissen und den Anforderungen an Ihre Position. * Und vieles mehr: Besuchen Sie unsere Karriere-Website für sämtliche Arbeitgeber-Benefits beim MDR. Das unterstützen wir: Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung. Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt. In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen. Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden. Willkommen beim MDR! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online bis zum 18.04.2025.Leitung (w/m/d) für unser Kinderzentrum Schwalbacher Straße in Frankfurt Gallus
Jobbeschreibung
<> Gemeinsam leben lernen: Als Leitung bei Kita Frankfurt Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen und in unseren Krippen auch Kinderpfleger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Unsere Einrichtung liegt in urbaner und doch naturnaher Lage in der Nähe zur Frankfurter City im Stadteil Gallus und grenzt direkt an das neu entstandene Europaviertel an. Nach dem (teil-) offenen Konzept im Kindergarten und offenen Konzept im Hort, leben wir die Vielfalt unseres Einzugsgebietes und eröffnen den Kindern und Familien in unserer Einrichtung eine Atmosphäre des interkulturellen Lernens. Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie ab sofort als Leitung (w/m/d) für unser Kinderzentrum Schwalbacher Straße in Frankfurt Gallus EGr. S18 TVöD Hier bringen Sie sich ein: * Fachliche und organisatorische Steuerung einer Kindergarten- / Horteinrichtung mit Betreuungsplätzen für 105 Kinder. * Führung und Entwicklung eines derzeit 17-köpfigen Teams auf Basis der Führungsleitsätze und Werte von Kita Frankfurt. * Kontinuierliche, bedarfsorientierte Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit durch ganzheitliche Konzept- und Qualitätsentwicklung und Ausbildung neuer Fachkräfte. * Expertise in der Umsetzung und Steuerung von Sprachbildung und Teilhabe. * Enge Kooperation und Vernetzung mit den Familien, den Grundschulen und anderen relevanten Institutionen im Stadtteil. * Aktive Beteiligung an Projekten, Initiativen und Arbeitsgruppen des Eigenbetriebs. Das bringen Sie mit: * Erfolgreicher Studien- oder Ausbildungsabschluss mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäßHKJGB §25b * Mehrjährige Erfahrung in Leitungstätigkeit oder als stellvertretende Leitung mit ausgeprägten Kompetenzen zur strategischen und operativen Steuerung einer Einrichtung der frühkindlichen Bildung. * Gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER). * Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten. * Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit. * Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit. * Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit EDV-Verfahren und gängigen MS-Office-Programmen. Wir bieten Ihnen * Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. * Ganzheitliche Führungsverantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. * Aktive Spielräume für die Steuerung von Bildung, Erziehung und Betreuung. * Umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen. * Ein attraktives Gehalt mit unbefristeter Anstellung und einer Vielzahl an Leistungen des öffentlichen Dienstes: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. * Und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden. Weitere Infos: Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber_innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Fachliche Fragen zur Einrichtung beantwortet Ihnen gerne die zuständige Regionalleitung,Herr Becker, unter der Rufnummer (069) 212-35078. Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Dann bewerben Sie sichbis zum 14.04.2025 über unser Bewerbungsmanagement-System rexx einfach und direktonline . Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Wege begleitenZukunft gestalten!Energiedatenmanager (m/w/d) in Voll- / oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Die EnergieSüdwest AG ist ein regionales Energiedienstleistungsunternehmen mit den Sparten Strom, Erdgas, Wasser, Wärme und Erneuerbare Energien. Für unser Tochterunternehmen Energie Südpfalz Shared Service GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Energiedatenmanager (m/w/d) in Voll- / oder Teilzeit Ihre Aufgaben: * Sie betreuen die EDM-Systeme für mehrere Netzbetreiber und Lieferanten in den Sparten Strom und Erdgas * Sie setzen energiewirtschaftliche Geschäftsprozesse gemäß MaBiS, GPKE, GeLi Gas und GaBi Gas um (z. B. Bilanzieren und Allokieren) * Sie erfassen, bereiten Energiedaten auf, prüfen deren Plausibilität und werten große Datenmengen aus * Sie überwachen Energiemengen und behalten den Überblick über Verbrauch und Abweichungen * Sie setzen Projekte um und entwickeln Prozesse weiter * Beschaffung, Aufbereitung und Plausibilisierung von Energiedaten, Erstellung statistischer Auswertungen sowie analytische Bewertung großer Datenmengen * Sie kümmern sich um die Zählerfernauslesung Ihre Voraussetzungen: * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder informationstechnische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit technischem oder wirtschaftlichem Schwerpunkt * Erfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld von Vorteil * Kenntnisse über den liberalisierten Energiemarkt und der rechtlichen Grundlagen der Energiewirtschaft (z.B. MaBiS, GPKE, GeLi, GaBi Gas) wünschenswert * Sie arbeiten gerne mit Zahlen und haben ein gutes Gespür für Daten * Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere MS Excel * Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und effizient * Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Lernbereitschaft zeichnen Sie aus * Sie sind zuverlässig und übernehmen Verantwortung Wir bieten Ihnen: * Leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-V * Altersversorgung sowie Sozialleistungen * Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben * Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung * Moderne Arbeitsplatzausstattung * Schnelle Entscheidungswege * Förderung von Gesundheitsmaßnahmen und Fitnessstudiozuschuss * Job-Rad * Ein angenehmes Arbeitsklima mit guter Work-Life-Balance und der Möglichkeit, sich die Arbeitszeiten flexibel einzuteilen – auch unter Nutzung von Homeoffice Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese bitte mit den üblichen Unterlagen unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer finanziellen Vorstellungen als zusammenhängende PDF-Datei per Mail an: bewerbung@energie-suedwest.de JETZT BEWERBEN Industriestraße 18 76829 Landau in der PfalzTeam Lead Customer Service (m/w/d) im Inside Sales
Jobbeschreibung
Die Neuromedex GmbH ist ein fortschrittliches Medizintechnik-Unternehmen mit über 70 engagierten Mitarbeiter:innen. In unserer modernen Manufaktur in Hamburg fertigen wir unter Reinraumbedingungen innovative neurochirurgische Spezialprodukte, die weltweit für ihre herausragende Qualität anerkannt sind. Mit anwenderorientierten Produktlösungen und kontinuierlicher Innovation sorgen wir für höchste Patientensicherheit. Unsere langjährige Expertise, herausragende Produktqualität und unser Erfolg im Krankenhausmarkt unterstreichen unsere Kompetenz. Deine Mission: Teammanagement und Mitarbeiterentwicklung: Du förderst aktiv die Eigenverantwortung und Selbstorganisation innerhalb Deines 6-köpfigen Teams und begleitest es durch regelmäßige Feedbackgespräche und praxisnahes Coaching. Dabei schaffst Du eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der jeder Einzelne seine Stärken entfalten kann und kontinuierlich wächst. Deine Führungskompetenz und Dein Engagement sorgen dafür, dass das Team motiviert bleibt und gemeinsam erfolgreich ist. Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung: Als Teamlead im Customer Service hast Du die Möglichkeit, direkt mit Kunden zu arbeiten und sicherzustellen, dass ihre Bedürfnisse und Anliegen effektiv bearbeitet werden. Deine Rolle im Vertriebscontrolling und bei den Kundengesprächen mit neuen internationalen Kunden zeigt, dass Du auch strategisch denkst und den Vertrieb aktiv unterstützt. Prozessoptimierung und digitale Transformation: Du gestaltest die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und internen Teams und trägst zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen bei. Gemeinsam wollen wir unsere Zukunft verantwortungsvoll gestalten – unterstütze uns dabei! Wir freuen uns auf motivierte und positive Menschen, die Lust haben unser Team zu verstärken, um gemeinsam die Innovation in der Medizintechnik voranzutreiben. Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als Team Lead Customer Service (m/w/d) im Inside Sales Deine Aufgaben * Fachliche und disziplinarische Führung sowie Förderung und Motivation Deines Teams * Coaching und Weiterentwicklung der Teammitglieder durch Training-on-the-Job, regelmäßige, konstruktive Feedbackgespräche sowie gemeinsam erarbeitete Ziele * Qualifizierte Betreuung unserer nationalen und internationalen Kunden in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb * Erstellung von Angeboten und Bearbeitung von Kundenanfragen * Abwicklung von Kundenaufträgen inkl. der Erfassung und Erstellung der Auftragsbestätigung * Führen von Akquise-Gesprächen gemeinsam mit unseren Medizinproduktberatern * Unterstützung im Vertriebscontrolling * Mitwirkung an Prozessoptimierungen insbesondere der Prozessdigitalisierung Das bringst Du mit * Eine erfolgreich abgeschlossene fachbezogene Ausbildung oder Studium mit einschlägiger Berufserfahrung * Begeisterung und Kommunikationsgeschick im Umgang mit B2B-Kunden, auch in englischer Sprache * Erste Führungsverantwortung * Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und proaktive Handlungsweise * Umfassende Kenntnisse einer ERP-Software, idealerweise Microsoft Dynamics NAV * Routinierten Umgang mit den gängigen MS-Office-365-Anwendungen (insbesondere Excel) sowie digitalen Dokumenten- und Ablagemanagementsystemen Deine Vorteile * Eine spannende und sinnstiftende Tätigkeit mit modernen Arbeitsplätzen in einem innovativen Unternehmen * Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub (5-Tage-Woche) und flexibles Arbeitszeitmodell, nach der Einarbeitung, die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten * Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege * Intensive Einarbeitung und regelmäßige Mitarbeitergespräche * Zuschuss zum HVV Jobticket Premium sowie zu Deinem täglichen Mittagessen * Firmenfahrrads zur privaten und beruflichen Nutzung * Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen * Vergünstigungen über Corporate Benefits * Eine offene Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Miteinander * Regelmäßige Firmenevents Kontakt Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Deines möglichen Einstiegsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung über den folgendenLink bei Viktoria Zeino. Kontaktiere uns bei Rückfragen gerne vorab telefonisch unter040/696 564 124 . HIER BEWERBEN Neuromedex GmbH • Viktoria Zeino Vierenkamp 15 • 22453 HamburgTechnischer Koordinator / Projektmanager (m/w/d) Standort Alzenau
Jobbeschreibung
Technischer Koordinator / Projektmanager (m/w/d) Standort Alzenau * Alzenau * Vollzeit * Website * ab sofort * unbefristet * attraktive Vergütung * fester Arbeitsplatz Deine Aufgaben: * Betreiben, Instandhalten und Erweitern von Einrichtungen der Betriebstechnik und technischen Gebäudeausstattung * Planung von Neuinstallation, Umbaumaßnahmen und Erweiterungen an Anlagen zur Medienversorgung (Kühlwasser, Druckluft, Elektro, etc.) * Unterhaltung und Instandhaltung Dach, Fach, Fassade * Ausarbeiten von Angeboten nach Kundenanforderung unter Beachtung der Machbarkeit und Wirtschaftlichkeit * Koordination von externen und internen Dienstleistern * Maßnahmen zur Qualitätssicherung bei der Realisierung von Neuinstallationen, Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen * Keine wechselnden Kundenobjekte; Einsatz an einem festen Kundenstandort Dein Profil: * Abgeschlossene Ausbildung als Meister / Techniker oder in einem Handwerksberuf mit langjähriger und umfangreicher Erfahrung im Bereich Elektrotechnik, Gas-, Wasser-, Heizungs-, Klima- und/oder Lüftungstechnik, Maschinenbau * Mehrjährige Erfahrung in der ganzheitlichen Betreuung von Liegenschaften mit komplexer Gebäudetechnik * Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse * Sicherer Umgang mit MS Office * Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise Hands-on-Mentalität * Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten, insbesondere im Umgang mit externen Dienstleistern und Kunden * Sichere Kundenkommunikation * Führerschein der Klasse B Wir sind regional und zukunftssicher: Als Tochtergesellschaft der VSE AG und der energis GmbH sind wir als Teil der VSE-Gruppe in den Geschäftsfeldern Energie- und Ingenieurdienstleistungen sowie technische Gebäudeservices mit innovativen Contracting-Modellen tätig. Wir planen und betreiben Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung in Industrieunternehmen, großen Verwaltungsgebäuden, öffentlichen Frei- und Hallenbädern sowie Einrichtungen des Gesundheitswesens. Durch unsere über 20-jährige Erfahrung im Bereich der energieeffizienten Planung, dezentralen Kraft-Wärme-Kopplung und regenerativer Energien können wir die Energiewende aktiv mitgestalten. Bei der FAMIS GmbH zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind davon überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Werde Teil unserer inklusiven und vielfältigen Unternehmenskultur! Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich online bis zum 30.04.2025. Jetzt bewerben Dein Kontakt: Christian Lutz Tel.: +49 681 607-1625 <> * Familienfreundliches Unternehmen * Gesundheitsförderung/-prävention * Flexible Arbeitszeitmodelle * Zusatzkrankenversicherung * Förderung von Fort- und Weiterbildung * Netzwerk im E.ON Konzern FAMIS GmbH | Preußenstraße 19 | 66111 Saarbrücken | WebsiteLeitung Stadtkasse (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Biberach an der Riß -- Leitung Stadtkasse (m/w/d) #jobtempl *, .body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } .body {background-color: #FFFFFF; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl #bild-oben {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .spalte {width: 48%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.5em; color: #79b63c; text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 30px; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .gruenerrahmen {border: #79b63c solid 2px; padding-top: 15px; padding-left: 2%; padding-right: 2%; margin-bottom: 18px; } #jobtempl .zertifikat {float: right; } #jobtempl .abstand {padding-right: 4%; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl strong, #jobtempl b {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .h1big {font-size: 24px; } #jobtempl .spalte {float: none; width: 100%; } #jobtempl .abstand {padding: 0; } } Die Große Kreisstadt Biberach an der Riß (rund 35 000 Einwohner) ist eine reizvolle Stadt mit großer Wirtschaftskraft und vielfältigem, anspruchsvollem Kulturleben im Herzen Oberschwabens. Es sind sämtliche Kinderbetreuungseinrichtungen, Schularten und moderne Freizeiteinrichtungen in weit überdurchschnittlicher Qualität vor Ort. In unserem Kämmereiamt ist folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Leitung Stadtkasse (m/w/d) Bei uns führen Sie folgende Tätigkeiten aus: Leitung und Organisation des Sachgebiets entsprechend der Gemeindekassenverordnung und der Gemeindeordnung mit Personalverantwortung für 7 Mitarbeiter/innen Abwicklung des Zahlungsverkehrs sowie Fachaufsicht über die städtischen Zahlstellen Liquiditätsplanung inkl. der Aufnahme von Kassenkrediten und der kurzfristigen Anlage von Geldern Bearbeitung von Insolvenzverfahren Leitung der Vollstreckungsstelle Sie erfüllen folgende Voraussetzungen: Abschluss als Bachelor of Arts – Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d), ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise einschlägige Berufserfahrung und Führungskompetenz sowie spezielle Kenntnisse in lnfoma, Owi 21 und Vollstreckungsportal Wir bieten Ihnen: Eine Anstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 bzw. alternativ im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD (Stelle wird neu bewertet) Ein umfassendes Personalentwicklungskonzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Präventionsmaßnahmen und Vergünstigungen, einen Zuschuss zum Jobticket und JobRad, flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Homeoffice-Regelungen Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karrierehomepage www.stadt-biberach-mein-beruf.de bis 4. Mai 2025. Für Fachfragen steht Ihnen die Leiterin des Kämmereiamtes, Frau Leonhardt, Telefon 07351 51‑300 gerne zur Verfügung. STADT BIBERACH AN DER RIß Hauptamt – Sachgebiet Personal Frau Lohmüller Telefon 07351 51-780Bauingenieur / Projektleiter / Bauleiter für die Bauleitung im Schlüsselfertigbau (m/w/x)
Jobbeschreibung
Das ist unser Unternehmen Wir sind ein modernes mittelständisches Bauunternehmen, das seit über 95 Jahren erfolgreich tätig ist. Als Familienunternehmen denken wir generationsübergreifend und setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein. Vom Hauptsitz in Nordhessen sowie den Niederlassungen in Hamburg, Essen, Köln, Frankfurt und München betreut unser Team von 170 Beschäftigten Bauvorhaben im gesamten Bundesgebiet. Dabei werden von uns Baustellen im Schlüsselfertig-, Tief-, Trocken- und Fassadenbau realisiert. Unser Name steht für Qualität, Wertschätzung, Zuverlässigkeit und ein hohes Engagement auch im Umweltschutz. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Projektteams in der Bauleitung. Bauingenieure / Projektleiter / Bauleiter für die Bauleitung im Schlüsselfertigbau (m/w/x) Stellenstandorte: Waldkappel-Bischhausen, Hamburg, Essen, Köln und Frankfurt am Main Ihre Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehört die operative Leitung unserer Baustellen, die Sie im Wesentlichen vor Ort ausführen. Dabei arbeiten Sie in einem Team aus Oberbauleitern, Baukaufleuten und Polieren an anspruchsvollen Bauvorhaben. Sie realisieren sowohl Neubauten als auch Sanierungs- und Modernisierungsprojekte. Die Terminplanung sowie die Koordination von Nachunternehmerleistungen stellen einen Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit dar. Ebenso gehört die Überwachung der Ausführung im Zuge der Qualitätssicherung zu Ihrer Verantwortung. Abgerundet wird Ihre Arbeit durch die Kosten- und Budgetkontrolle zusammen mit dem Projektteam. Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieur- / Wirtschaftsingenieurwesen. Idealerweise haben Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung gesammelt. Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und sind bereit, Verantwortung zu übernehmen. Diese Eigenschaften befähigen Sie im Umgang mit Auftraggebern und Nachunternehmern wirtschaftliche Lösungen zu finden und diese auf der Baustelle umzusetzen. Wir bieten Ihnen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld. Unser Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien sowie eine offene Gesprächskultur aus. Die Einarbeitung erfolgt in einem angemessenen zeitlichen Rahmen, sowohl am Hauptsitz als auch auf der Baustelle. Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine unbefristete Festanstellung mit einer leistungsbezogenen Vergütung. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit stellen wir Ihnen einen Firmen-Pkw zur privaten Nutzung zur Verfügung. Ebenso besteht die Möglichkeit, am Firmenrad-Leasing und Corporate-Benefits-Portal teilzunehmen. HIER BEWERBEN Gebrüder Bommhardt GmbH & Co. KG Am Sengelbach 11 37284 Waldkappel-Bischhausen Telefon 05658 802-0 bewerbung@bommhardt.de www.bommhardt.deTeamleiter (m/w/d) Risikomanagement Recht
Jobbeschreibung
vvrb.de Gemeinsam Zukunft gestalten- Ihre Expertise zählt! Bei der Vereinigte Volksbank Raiffeisenbank eG sind wir überzeugt davon, dass innovative Start-ups und FinTechs die Wirtschaft von morgen aktiv mitgestalten. Um diese Vision zu unterstützen, bieten wir agile und maßgeschneiderte Finanzierungslösungen an, die Wachstum und Erfolg fördern. Als Experten im Bereich Strukturierte Finanzierung öffnen wir dynamischen Unternehmen die Türen zu neuen Möglichkeiten, insbesondere auch im Bereich Green Energy, wo wir ökologische und finanzielle Zukunftsfähigkeit vereinen. Aufgrund unserer kontinuierlichen Expansion und der steigenden Bedeutung des Risikomanagements bieten wir eine einzigartige Gelegenheit, die Entwicklung und den Ausbau dieses Bereichs aktiv mitzugestalten. In unserem Bereich Risikomanagement besetzen wir aktuell eine Schlüsselposition: Teamleiter (m/w/d) Risikomanagement Recht Standort: Reinheim oder Michelstadt Diese herausfordernde Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, an vorderster Front mitzuwirken und die Zukunft unseres Risikomanagements maßgeblich zu prägen. Sie erfordert neben einer hohen Verantwortung und umfassenden Expertise im rechtlichen Bereich auch starke Führungsqualitäten. Wenn Sie bereit sind ein Team mit Ihrer Vision und Ihrem Fachwissen zu leiten und Ihre Stärken in rechtlichen Themen voll einzubringen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Morgen kann kommen. Wir machen den Weg frei. Teamleiter (m/w/d) Risikomanagement Recht Was wir Ihnen bieten: * Eine vielseitige Rolle inmitten neuer Finanzierungslösungen, die speziell darauf ausgerichtet ist, unsere Vision von agilen und maßgeschneiderten Finanzierungsmodellen zu unterstützen. * Die Möglichkeit, die Zukunft der VVRB aktiv mitzugestalten und durch Ihre Expertise echten Einfluss zu nehmen. * Unterstützung durch ein erfahrenes Team und Zugang zu einem breiten Netzwerk. * Eine exklusive, hybride Arbeitswelt, die agile Flexibilität mit Nettolohnoptimierung, umfassenden Sozialleistungen und besonderen Vorteilen im VR-Finanzverbund vereint. * Erstklassige Networking-Möglichkeiten, vielfältige Events und eine moderne Arbeitsplatzgestaltung. Ihre Aufgaben: * Sie leiten ein Team von Legal-Experten, um eine effektive Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Teams als auch mit anderen Abteilungen zu gewährleisten. * Mitgestaltung der Analyse von strukturierten Finanzierungslösungen, um die Einhaltung aller rechtlichen und regulatorischen Anforderungen zu gewährleisten. * Entwicklung von Rahmenwerken zur Bewertung der Risikopositionen innerhalb der Termsheets und Verträge, um rechtliche Risiken frühzeitig zu identifizieren. * Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Structured Finance, Unternehmenssteuerung und Compliance sowie mit externen Fachanwälten, um die rechtliche Fundierung aller Finanzierungskonzepte sicherzustellen. * Aktive Überwachung von rechtlichen und regulatorischen Entwicklungen, die Einfluss auf die Finanzierungsstrukturen und -märkte haben könnten, und entsprechende Anpassung der internen Prozesse. * Unterstützung der Geschäftsleitung durch fundierte Empfehlungen zu rechtlichen Risiken und deren Auswirkungen auf die Bank. * Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen zur Steigerung der Effizienz und Genauigkeit der Risikoanalyse. Ihr Profil: * Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder eines verwandten Fachgebiets. * Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Finanzierungsstrukturen und -märkten. * Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachanwälten und in der Beurteilung rechtlicher Risiken. * Tiefes Verständnis von rechtlichen und regulatorischen Anforderungen im Finanzwesen. * Fähigkeit, ein Team nicht nur zu führen, sondern auch zu inspirieren und zu motivieren. * Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. * Detailorientierung bei gleichzeitiger Fähigkeit, das große Ganze im Blick zu behalten. * Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil. Ihre Ansprechpartnerin Für erste Fragen steht Ihnen unsere HR Business Partnerin Stefanie Lenz unter der Telefonnummer 06061 701-4694 sehr gerne zur Verfügung. Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung ! HIER BEWERBEN Vereinigte Volksbank Raiffeisenbank eG · Frankfurter Str. 1 · 64720 MichelstadtTechnical Property Manager für Hotels (m/w/d)
Jobbeschreibung
AROUNDTOWN COMMERCIAL PROPERTIES (ATCP) ATCP ist ein Unternehmen der Aroundtown Gruppe. Der Konzernbereich Gewerbeimmobilien vereint Expert:innen aus allen Bereichen des Immobilienmanagements. Die zielgerichtet zusammengestellten Teams entwickeln für jedes Objekt die beste Strategie und setzen diese vollumfänglich um. Das inhouse Leistungsspektrum umfasst Vermietung, Asset-, Property- und Baumanagement, Development sowie u. a. Mietenbuchhaltung, Controlling und Nebenkostenabrechnungen. Unsere spezialisierten Teams beraten zudem Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach passenden Flächen sowie der flexiblen Gestaltung und Umsetzung von Flächenkonzepten. Technical Property Manager für Hotels (m/w/d) Mögliche Standorte: Berlin, Frankfurt am Main, Düsseldorf Ihre Aufgaben: * Betreuung von Hotelimmobilien im Bereich Technisches Property Management * Koordination und Leistungskontrolle externer Dienstleister einschl. Berichtswesen * Prüfung von Instandhaltungsmaßnahmen * Überprüfung der Einhaltung der gesetzlichen/behördlichen Prüfungen an Gebäuden und technischen Anlagen * Regelmäßige Durchführung von Objektbegehungen zur Feststellung des Gebäudezustandes * Kostensenkungspotentiale ermitteln, analysieren und umsetzen * Mitwirkung bei der Erstellung der Budgets für Instandhaltung und Betrieb von Objekten Ihr Profil: * Ein abgeschlossenes technisches Studium / Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Technisches Property Management * Fundiertes Wissen über relevante haustechnische Gewerke und deren Anforderung im Betrieb * Kenntnisse im Brandschutz sind wünschenswert * Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten zeichnen Sie aus * Anwendungssichere MS-Office-Kenntnisse * PKW-Führerschein vorhanden sowie Bereitschaft zu Dienstreisen * Englisch Grundkenntnisse erforderlich, fortgeschrittene Kenntnisse von Vorteil Ihre Perspektive: * Interessantes, abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum in einem der größten Immobilienunternehmen Deutschlands und Europas * Gutes Betriebsklima, Kommunikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien * Individuelle Trainings und Coachings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy und durch unseren hauseigenen Business Coach * Professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen im Headquarter in Berlin sowie Fitness- und Gesundheitsangebote durch die Plattform Wellhub an allen Außenstandorten * Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel unddie Möglichkeit des Fahrrad-Leasings durch Eurorad * Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon * Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance * Spannendes virtuelles Angebot an familienfreundlichen Benefits, darunter Ferienprogramme, Freizeit- und Sportangebote sowie Beratungsservices mit unserem Partnerunternehmen Voiio * Möglichkeit von Zuschauerbesuchen bei Bundesligaspielen des FC Union Berlin, unseres Herzensvereins * Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke * Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u.v.m. über ein Partnerunternehmen * Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann klicken Sie unten auf "Jetzt bewerben" und Lena-Marie Dreßler freut sich auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Jetzt bewerben Aroundtown, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 BerlinBereichsleitung Offene Hilfen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Voll das Leben! Sie suchen eine sinnerfüllende Tätigkeit mit und für Menschen? Bei der die Balance von Beruf und Privat in einem guten Verhältnis steht? In einer Organisation, die Ihnen Platz zur persönlichen Entfaltung bietet? Dann sollten wir uns kennenlernen. In den Offenen Hilfen beraten wir mehr als 300 Angehörige und Menschen mit Behinderung. Darüber hinaus sind wir Anbieter von differenzierten Freizeit- und Entlastungsangeboten. Zum 01. November 2025 suchen wir eine Bereichsleitung Offene Hilfen (w/m/d) Stellenumfang 100% Ihre Aufgaben * Personelle, konzeptionelle und wirtschaftliche Leitung des Bereichs * Ermöglichung von Teilhabe und Inklusion von Menschen mit Behinderungen * Unterstützung und Entlastung der von Behinderung betroffenen Familien * Vertretung in Gremien sowie in der Öffentlichkeit und Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern * Mitarbeit bei Angeboten Ihr Profil * Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit Behinderungen * Hochschulabschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation * Leitungserfahrung * Sozialrechtliche Kenntnisse in SGB IX und SGB XI * Vollständige Masernschutzimpfung (gesetzliche Voraussetzung für die Tätigkeit mit Kindern) Unser Angebot * Ein interessantes Aufgabengebiet mit Perspektive und Möglichkeit zur Gestaltung * Fortbildungen und Supervision * Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Leistungen Die Lebenshilfe Esslingen e. V. wurde vor mehr als 60 Jahren von Eltern und Angehörigen gegründet und bietet Dienste und Einrichtungen für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung. Aktuell assistieren und begleiten wir in Esslingen und Umgebung 120 Menschen in stationären und ambulanten Wohnformen. Durch die Schulbegleitung erfahren rund 100 Schüler*innen Unterstützung bei ihrem Schulbesuch. Mit Angeboten zur Freizeitgestaltung, Teilhabe, Beratung und Betreuung unterstützen wir mehr als 300 Kinder, Jugendliche und deren Familien. Die Lebenshilfe Esslingen beschäftigt 260 hauptberufliche Mitarbeitende. Weitere Informationen erhalten Sie unter Website sowie bei Elke Willi, Vorstandsvorsitzende, Telefon:0711 937888-111 , vorstand@lebenshilfe-esslingen.de Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen unter dem Stichwort „B/2025/07“ bei Lebenshilfe Esslingen e. V. Personalwesen Bahnhofstr. 29, 73728 Esslingen personal@lebenshilfe-esslingen.deTechnischer Gebäudemanager (m/w/d) für Wohn- und Gewerbeimmobilien
Jobbeschreibung
Menschen bezahlbaren und hochwertigen Wohnraum bereitzustellen, ist unser Anspruch. Als kommunale Wohnungsbaugesellschaft der Stadt Karlsruhe schaffen wir lebendige Quartiere für alle in der Region – und das seit über 100 Jahren. Inzwischen leben mehr als 30.000 Mieterinnen und Mieter in unseren ca. 13.400 Wohnungen. Wir suchen für unser werteorientiertes Unternehmen Menschen, die wie wir ökonomisch, nachhaltig und ökologisch denken und so den sozialen Wohnungsbau in und um Karlsruhe weiterbringen. Technischer Gebäudemanager (m/w/d) für Wohn- und Gewerbeimmobilien Als technischer Gebäudemanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für „Ihren“ Bestand und sorgen mit der Steuerung von werterhaltenden Maßnahmen für einen ordnungsgemäßen und rechtskonformen Zustand unserer Wohn- und Gewerbeimmobilien. Ihre Aufgaben * Vorbereitung und Steuerung der Instandsetzung von Wohnungen und Gewerbeeinheiten im Rahmen von Mieterwechseln * Erstellen von Projekt- und Kostenplänen im Zuge von Mieterwechseln * Technische Betreuung von Gebäuden, Wohnungs- und Gewerbeeinheiten sowie regelmäßige Kontrolle des baulichen Zustands der vermieteten Objekte * Führen der Korrespondenz mit Behörden, Mietern und Handwerkern zu technischen Themen * Koordination und Überwachung von Handwerkern, insbesondere bezüglich Terminen, Qualität und Kosten * Selbstständige Abwicklung von laufenden Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen sowie von Versicherungsschäden * Abnahme sowie Aufmaß- und Rechnungsprüfung der erbrachten Bauleistungen * Erarbeiten von Angebots- und Auftragskalkulationen sowie der Beauftragung, Abnahme, Abrechnung und Dokumentation * Mitarbeit in team- und fachübergreifenden Projekten Ihr Profil * Technische oder handwerkliche Ausbildung im Bau- und Immobiliengewerbe (z. B. Elektriker, Sanitär-& Heizungsinstallateur, Fliesenleger, Bodenleger, Maler, Schreiner, Fensterbauer, Maurer) oder * Kaufmännische, wohnungswirtschaftliche Ausbildung mit technischer Erfahrung (z. B. Immobilienkaufmann, Zusatzqualifikation geprüfter Immobilientechniker) * Praktische und fundierte Berufserfahrung im technischen Bestandsmanagement und Baustellenabläufen * Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeit in Verbindung mit einer selbstständigen und prozessorientierten Arbeitsweise * Engagiertes und ergebnisorientiertes Handeln, hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein * Flexibilität und Belastbarkeit im Umgang mit sich schnell ändernden Anforderungen * Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit * Versierter Umgang mit MS-Office-Produkten, Kenntnisse in Wodis Sigma / Yuneo wünschenswert * Sehr schnelle Auffassungsgabe * Führerschein Klasse B Unser Angebot * Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit jeder Menge Herausforderungen * Ein herzliches Team, das sich auf Verstärkung freut * Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und -bildung * Faire Vergütung und viele zusätzliche Leistungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie erfüllen nicht alle Kriterien, aber die Position spricht Sie an? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein mögliches Kennenlernen! Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen postalisch oder per E-Mail nicht mehr berücksichtigen können. Volkswohnung GmbH Ettlinger-Tor-Platz 2 • 76137 Karlsruhe www.volkswohnung.de Jetzt bewerben!Projektleiter (m/w/d) in der Baulogistik
Jobbeschreibung
Die griep Baulogistik GmbH gehört zur griep Gruppe, die sich aus drei weiteren operativen Gesellschaften und der Muttergesellschaft, dergriep Verwaltungs GmbH, zusammensetzt. Die Firmengruppe deckt als Verbund von Dienstleistungsunternehmen der Baubranche das gesamte Leistungsspektrum der Baulogistik ab. Diegriep Baulogistik sowie die weiteren operativen Unternehmen erbringen, hauptsächlich im Auftrag von Bauherren und Generalunternehmern, Dienstleistungen mit den Schwerpunkten Baulogistikplanung, Ver- und Entsorgungslogistik, Baustelleneinrichtung und die Sicherung und Überwachung der Baustellen. Niederlassung Mitte Projektleiter (m/w/d) in der Baulogistik Wir suchen Dich zur Leitung und Betreuung unserer Baustellenprojekte Befristung unbefristet Arbeitsbeginn ab sofort oder später Arbeitsumfang Vollzeit Deine Aufgaben * Projektleitung und -steuerung: Selbstständige Leitung, Planung und Terminierung von Baustellenprojekten, einschließlich Abrechnung und Nachtragsmanagement. * Personaleinsatzplanung: Planung und Beschaffung von Personal (eigene Mitarbeiter und Nachunternehmer) sowie deren Führung und Unterweisung. * Kommunikation und Verhandlungsführung: Ansprechpartner für Bauherren, Ämter und Mitarbeiter; Verhandlungsführung mit Nachunternehmern. * Qualitäts- und Risikomanagement: Sicherstellung der vertraglichen, technischen und qualitativen Zielsetzungen sowie Überwachung der Bauqualität und Risikobewältigung. * Budget- und Kostenkontrolle: Überwachung des Projektbudgets, Controlling der erbrachten Leistungen und Einleitung von Gegensteuerungsmaßnahmen. * Baulogistik und Baustellenorganisation: Planung, Steuerung und Koordination der Baustelleneinrichtung sowie Entwicklung kreativer Baulogistiklösungen. * Reporting und Dokumentation: Regelmäßige Überwachung und Reporting des Projektstatus sowie Abstimmung mit der Bauoberleitung. Dein Profil * Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium / Weiterbildung im Baugewerbe bzw. Handwerk * Einschlägige Berufs- samt Führungserfahrung mit gewerblichen Mitarbeitern * Eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz * Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie Abrechnungskenntnisse * Grundkenntnisse der VOB * Führerschein Klasse B * Flexible Reisebereitschaft für gelegentlich kurze Aufenthalte (1–3 Tage) griep bietet Dir * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit * 30 Tage Urlaub * Gutscheinkarte von Edenred im Wert von 40,-€ * Flexible Einarbeitung sowie fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten * Ein ambitioniertes, partnerschaftliches und kollegiales Team * Bereitstellung individueller Arbeitsmittel und Arbeitskleidung * Regelmäßige Teamevents * Arbeiten in einem innovativen, mittelständischen, inhabergeführten und expandierenden Unternehmen Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung! Bitte gib Deinen Gehaltswunsch, Deine früheste Einstiegsmöglichkeit und den von Dir bevorzugten Einsatzort an. Zur ersten telefonischen Kontaktaufnahme steht Dir Antonia Kretschmer unter 0611-236043 06 gerne zur Verfügung . ONLINE-BEWERBUNG Kreuzberger Ring 13 • 65205 Wiesbaden (Hauptsitz) • Telefon 0611-23604300 •www.griep-baulogistik.deAccount Manager / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
Monninger Federn produziert heute und auch in Zukunft an seinem Sitz in Lauterstein Bewegung. Unsere Federn findet man seit über 75 Jahren in fast allen deutschen Markenprodukten – ob in der Kaffeemaschine, im Windrad, im Auto oder sogar im Klavier. Wir sind 70 Experten, wenn es um die Herstellung von technischen Federn und Biegeteilen aus Draht geht – dabei sind wir spezialisiert auf kunden- und anwendungsspezifische Sonderfedern. Solange Menschen Technik benutzen, werden Federn gebraucht, denn ohne Federn bewegt sich heute und in Zukunft wenig. Für unser Team suchen wir einen Account Manager / Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) DEINE AUFGABEN Als Hauptverantwortlicher für den Vertrieb betreust du den gesamten Prozess von der Kundenanfrage bis zum Auftragseingang. Deine Kernaufgaben sind: * Bestandskundenmanagement: Sicherung und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen. Produktportfoliomanagement, Margenoptimierung und Vertragsverhandlungen. * Angebotsmanagement: Bearbeitung von Kundenanfragen in Zusammenarbeit mit der Produkttechnik. Produktkalkulation als Basis für die Preisgestaltung unter Berücksichtigung interner und externer Logistikanforderungen. * Zukunftsorientierte Marktentwicklung: Perspektivisch Unterstützung bei der Identifikation neuer Kunden und der Entwicklung einer Akquisestrategie, um weiteres Wachstum zu ermöglichen. DEIN PROFIL * Produktkenntnisse und technischer Hintergrund sind keine Voraussetzung * Du bringst Erfahrung im Vertrieb (Kundenbetreuung / Key Account Manager) mit, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen oder einem mittelständischen Handelsunternehmen * Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation * Du hast Erfahrung im Umgang mit größeren Datenmengen und kannst diese mit MS Excel gezielt aufbereiten und auswerten – hilfreich bei unserer großen Produktvielfalt * Du arbeitest selbstständig, übernimmst Verantwortung und gestaltest Prozesse eigenverantwortlich und zielgerichtet * Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und einen Führerschein der Klasse B für gelegentliche Kundenbesuche DARAUF KANNST DU DICH FREUEN * Ein attraktives, wettbewerbsfähiges Fixgehalt – ohne Provisionsdruck * Großer Gestaltungsfreiraum für deine Ideen und Verbesserungen * Ein vergleichsweise gering umkämpftes Marktumfeld mit überdurchschnittlichen Erfolgsmöglichkeiten für dich als Vertriebler * Deinen eigenen Bereich, in dem du viel bewegen und entscheidend zum Unternehmenserfolg beitragen kannst * Flexible Arbeitszeitgestaltung für mehr Freiraum in deinem Alltag * 30 Tage Urlaub und eine unbefristete Anstellung für deine langfristige Sicherheit * Mit einem unabhängigen und zukunftssicheren Unternehmen mitzuwachsen und dabei sehr viel zu lernen * Ein Team, das wirklich sehr gut und mit Spaß zusammenarbeitet * Ein unkomplizierter Umgang miteinander in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen – du berichtest direkt an die Geschäftsführung * Schönes Büro mit moderner Ausstattung und deinem eigenen Parkplatz DU WILLST TEIL UNSERER ERFOLGSGESCHICHTE WERDEN Dann bewirb dich unkompliziert über unser Bewerbungsformular . HIER BEWERBEN Felix Reichert | bewerbung@personalanker.de | +49 160 183 185 1 MONNINGER FEDERN GMBH | Hauptstraße 94 | 73111 Lauterstein www.monninger-federn.de | 0711 – 820 99 555 MONNINGER FEDERN GMBH Website 2025-04-18T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 60000.0 100000.0 2025-02-16 Lauterstein 73111 Hauptstraße 94 48.7097434 9.868474899999999Objektleitung Bereich Reinigung – Berlin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Objektleitung Bereich Reinigung – Berlin (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Als Inklusionsbetrieb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. * An der Seite der Bereichsleitung wirken Sie an der Veränderung des Bereiches mit und finden neue, unkonventionelle Wege der Gebäudereinigung. * Mit Ihrem Einsatz sorgen Sie für eine termingerechte und qualitative Leistungserbringung an rund 10 Standorten in Berlin und Brandenburg und sind für circa 30 Kolleg*innen verantwortlich. * Sie übernehmen die Personalführung und -entwicklung, die Urlaubs- und Einsatzplanung, die Kontrolle des Dienstplanes sowie die vorbereitende Lohnbuchhaltung. * Sie betreuen Bestandskunden und sind zudem Ansprechpartner*in für interne Kund*innen aus dem Stephanus-Verbund, erarbeiten innovative Lösungen für Problemstellungen und sichern somit die Zufriedenheit unserer Kund*innen. * Sie behalten die Betriebsfähigkeit im Blick, achten auf Ordnung in den Lagerräumen und kümmern sich um Materialbestellungen. Anforderungen * Sie überzeugen durch Ihre einschlägigen Kenntnisse im Bereich Reinigung / Hotellerie / Gastronomie / Hauswirtschaft sowie durch eine vorhandene Ausbildung in diesen Bereichen oder ähnlich. * In Ihrer täglichen Arbeit denken und handeln Sie unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten und gehen mit den vorhandenen Ressourcen nachhaltig und schonend um. * Sie besitzen erste Führungserfahrung, können Fachwissen anschaulich vermitteln und schaffen es, Ihren Tag strukturiert zu gestalten. * Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B, um unsere Häuser und Einrichtungen in Berlin und Brandenburg erreichen zu können (Dienst-KFZ mit privater Nutzung). * Sie stehen dem Thema Inklusion von Menschen mit Behinderungen offen gegenüber und verstehen es, Ziele stets gemeinsam zu erreichen. * Sie sind fit im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen. Wir bieten HUMANOO Gesundheitsapp Arbeitsplatzsicherheit Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 13086 Berlin Ansprechpartner*in Ansprechpartner*in: Babett Herrmann Tel.: 030 96 24 99 72 Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBENKey-Account Manager*in (m/w/d) Wohnungswirtschaft und Geschäftskunden in Kiel
Jobbeschreibung
Key-Account Manager*in (m/w/d) Wohnungswirtschaft und Geschäftskunden in Kiel Wir sind die GVG Glasfaser GmbH, eine 2014 gegründete und in Kiel ansässige Gesellschaft zur Realisierung von Breitbandprojekten für das gesamte Bundesgebiet. Unser Anspruch ist, die Unternehmen und Privathaushalte gesamter Regionen an die Telekommunikationsinfrastruktur der Zukunft anzuschließen. Deine Aufgaben * Du betreust unsere Bestandskunden aus der Wohnungswirtschaft und dem Geschäftskundenbereich und entwickelst diese weiter * Gleichzeitig gewinnst Du neue Kunden und baust langfristige Geschäftsbeziehungen mit Eigentümern, Hausverwaltungen und Unternehmen auf * Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für die Glasfaseranbindung von Wohn- und Geschäftsgebäuden und verhandelst Verträge zur Nutzung unserer Glasfaserinfrastruktur * In enger Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sorgst Du für eine optimale Projektumsetzung * Zudem beobachtest Du den Markt und Wettbewerb, um neue Geschäftspotenziale zu identifizieren * Auf Messen, Veranstaltungen und Kundenmeetings repräsentierst Du unser Unternehmen professionell und überzeugend Dein Profil * Du hast mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Key Account Management, idealerweise in der Wohnungswirtschaft, Telekommunikations- oder Infrastrukturbranche * Mit Deinem verhandlungssicheren Auftreten und Deiner ausgeprägten Kommunikationsstärke überzeugst Du Kunden und Partner gleichermaßen * Du denkst unternehmerisch, arbeitest selbstständig und strukturiert und hast eine hohe Kundenorientierung sowie eine Affinität zu digitalen Lösungen * Zudem bringst Du Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit Das bieten wir Dir * Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle * Förderung des ÖPNV-Tickets * Sport-, Fitness- und Wellnessaktivitäten über Hansefit * Bikeleasing über JobRad * betriebliche Altersvorsorge * Corporate Benefits Onboarding Bei uns merkst Du gar nicht, dass Du "neu" bist. Durch ein professionelles und gründlich vorbereitetes Onboarding hast Du bereits am ersten Tag Deine Hardware, kennst Deine Ansprechpersonen und nimmst an unserem Check-In teil. Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! Dein Ansprechpartner Herr Johannes Graff Kontakt GVG Glasfaser GmbH Edisonstraße 3 24145 Kiel +49 431 58099-336 johannes.graff@gvg-glasfaser.de Jetzt online bewerben123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573574575576577578579580581582583584585586587588589590591592593594595596597598599600601602603604605606607608609610611612613614615616617618619620621622623624625626627628629630631632633634635636637638639640641642643644645646647648649650651652653654655656657658659660661662663664665666667668669670671672673674675676677678679680681682683684685686687688689690691692693694695696